关于对集团公司机关党的群众路线教育实践活动意见和建议征集情况汇报

集团公司开展党的群众路线教育实践活动总结依照集团公司做好党的群众路线实践教育活动的部署要求，山东农业物资总公司党总支及时成立了物资公司党的群众路线教育实践活动领导小组，按照照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的总要求，结合物资公司的实际。

制定了《山东农业物资总公司党总支关于深入开展党的群众路线教育实践活动的实施方案》。

组织领导班子成员和党员干部积极开展党的群众路线教育实践活动，严格按照规定程序，认真做好深化学习、听取意见、查摆咨询题、充分谈心、撰写对比检查材料等时期的工作;在此基础上，领导班子针对在党的群众路线教育实践活动中发觉的咨询题，进行认真梳理和研究，统一思想、理清思路，明确整改目标和方向，积极整改落实;目前差不多完成活动各时期的任务，取得了积极的成效。

现将活动开展情况总结汇报如下：一、开展党的群众路线教育实践活动的差不多做法(一)成立工作机构为切实加强对开展党的群众线路教育实践活动的领导，物资公司党总支及时成立了教育实践活动领导小组，领导小组下设办公室，指定专人具体负责日常工作。

党总支书记为第一责任人，加强对活动展开的指导，为活动的顺利展开提供有力的组织保障。

(二)及时动员部署迅速召开各支部动员会议，传达学习了实践活动动员会议精神，通过学习，安排部署党的群众线路教育实践活动。

要求全体党员要依照实际，结合自身工作职责，深入开展活动，做到工作与学习同步推动。

(三)认真组织学习。

由书记段鲁田等领导班子带头学习，《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》，采取理论与实际相结合、集中学习与个人自学相结合。

集中学习期间，总公司领导班子成员、中层以上党员干部参加理论中心组的集中学习;领导班子成员认真撰写学习心得体会，在职党员认真参加两次测试答卷等。

积极配合集团党委完成了第一时期教育实践活动的各项工作。

全体党员一致认为，在今后的工作中一定要以习总书记等中央领导同志的讲话精神为指导，坚决反对四风，老老实实做人、踏踏实实做事，困难奋斗、勇于开拓、自强不息，为促进公司的健康进展多做贡献。

XX公司党的群众路线教育实践活动征求意见汇总XX日，集团党委开展了“领导在一线”和“企业内外评作风”活动，采取企业内外走访、设置意见箱、发放意见表等多种方式，广泛征求上级单位、股东、基层单位和员工、合作伙伴、客户的意见。

班子成员分别赴各基层联系单位，采取集中座谈、个别访谈的方式，广泛征求基层意见、了解一线实情，分析掌握企业存在的突出问题。

共征集意见和建议190条，经梳理汇总为86条，主要涉及“四风”及经营管理等6个方面，具体情况如下。

一、领导班子作风方面：1、希望领导能够进一步深入一线，了解员工思想动态，加强与员工的沟通交流，认真及时解决员工反映强烈的突出问题，真心实意为员工排忧解难，真正做到在集团发展壮大的同时，让员工感到有奔头。

2、希望领导多开展座谈会、民主生活会和一对一谈话等交流活动，开设诸如总经理电子邮箱和总经理信箱等交流平台，使普通员工能有更多机会反映问题、表达诉求。

3、希望领导不设一言堂，不搞家长制，要集思广益，深入调查了解。

4、希望领导之间进一步加强沟通、协作。

5、希望领导发挥带头作用，关注和帮助项目的发展。

6、建议领导班子多亲身参与到基层员工的业余文化活动中来，增进与员工之间的情感。

7、建议加强个人修养，树立正确的价值观、名利观。

8、发扬党的艰苦朴素精神，吃苦在前，享受在后。

在工作上要不怕苦不怕累，在艰苦环境中锻炼自己。

9、反对滥用职权，谋求私利的不正之风，开豪华车，住豪华房。

10、希望领导密切联系群众，不脱离群众，与人民群众同甘共苦。

11、进一步改进会风，精简会议，缩短会议时间，提高会议效率。

12、进一步抓好会议决定的执行和落实。

13、检查、通知、会议、汇报材料等，数量多，种类繁复，很多都流于形式主义，使基层工作疲于应付。

14、解决问题多以文件来贯彻，文件内容与实际情况存在差距。

15、希望对群众意见要有反馈信息。

二、企业发展方面1、企业发展要大胆改革创新，远期、中期、近期的目标明确，规划清晰，资产配置合理。

群众路线实践活动征求意见建议整改情况通报
尊敬的领导、各位同事：
经过群众路线实践活动开展一段时间以来，我们积极收集和征求了广大干部群众的意
见和建议，现将整改情况作如下通报：
1. 我们成立了专门的意见建议征集组，通过组织座谈会、开展调查问卷、设立意见箱
等多种形式，广泛听取了各方面的意见和建议。

2. 具体收集到的涉及领导作风、干部作风、群众服务、决策实施等方面的问题包括：
领导干部平常心态不够，工作中常常心急火燎；干部群众之间沟通不畅，信息不对称；群众投诉渠道不畅，解决问题不及时等。

3. 针对以上问题，我们制定了相应的整改措施：
- 对领导干部开展了一系列的培训和学习，加强其平常心态的培养，提高其工作综合能力；
- 组织开展了干部群众沟通交流活动，建立起良好的沟通渠道，促进信息共享和对接；- 设立了快捷高效的群众服务热线，并增加了相关人员的数量，以解决群众投诉问题。

4. 目前，我们已经取得了初步的整改成效：
- 领导干部的工作态度和效率有了显著的改善，解决问题的处理方式更加定期、科学；- 干部群众之间的沟通联系更加顺畅，工作协调度提升明显；
- 群众服务热线的建立使得群众的投诉渠道畅通，投诉问题得到了及时有效的解决。

5. 但是，我们也清醒地认识到，整改工作还有待继续努力：
- 对于部分领导干部，平常心态的养成需要长时间的培养和磨合；
- 干部群众之间有效的沟通渠道需要进一步拓展和完善；
- 群众服务热线的运行需要进一步优化，提升解决问题的效率和质量。

为此，我们将继续深化群众路线实践活动，在不断总结经验、完善机制的基础上，推动整改工作向纵深发展，实现更好的效果。

感谢各位领导和同事的关心和支持！
特此通报。

党的群众路线教育活动征求意见反馈
1、针对公司产品质量不稳定，交货期不能保证、价格又偏高的突出问题，系统诊断排查问题，一个一个制定整改计划，解决一个就能有效挽留客户并扩大市场。

2、考核工作中，注重奖励的引导作用，在考核作用不能明显体现情况下，用好激励的引导作用，特别是在公司战略品种的生产过程（让工作业绩同收入的同步提升深植与职工心中）。

3、树立职能部门对生产单位的服务意识，甚至可以让接受服务部门给提供服务部门打分，并提出改进意见，以提升效率。

4、重点关注企业专业人才培养，特别是历年新分大学生，减少由于工作疏忽等企业问题而造成的人才流失（例如在工作变动中由于大学生没有各种内部关系被排挤、边缘化）。

5、将一些突出问题流程化，减少部门推诿，并加速问题处理进度。

例如客户反馈意见的处理流程。

党的群众路线教育实践活动四风问题的意见与建议一、总体评价区领导班子坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，认真贯彻落实党的十八大、十八届三中全会和省委、市委相关会议精神，通过组织党委中心组学习、班子成员会议等形式分专题多次组织班子成员和领导干部深入学习领会党的的十八大、十八届三中全会精神和习近平总书记一系列讲话精神，进一步加强区领导班子作风建设，严格执行中央八项规定要求，聚焦“四风”问题，认真狠抓落实整改，推动作风建设制度化、规范化、常态化。

（二）官僚主义方面的问题。

深入基层的面不够广，到重点企业、重点项目多，小企业、小项目少；农村多，社区较少；基层多，机关较少；本区多，区外不够；特别是向上级领导和有关部门请示汇报不够。

深入基层的度不够深，了解的表面较多，一些深层次的问题较少，特别是有些问题只看材料和汇报，对发现的问题解决和协调的力度不够。

联系群众不够密切，领导班子成员与干部工作布置交流多，与普通干部交心谈心少，少数干部的思想情况掌握不够，干部存在一些思想问题以及不良现象未能及时发现。

（三）享乐主义方面的问题。

在公车使用、来人接待上的要求不够严格，觉得只要有利于完成工作就没有认真去考究，提要求比较多，督促落实比较少。

对个别干部迟到早退等懒散现象管理不严、教育不够，滋生机关工作作风松散、纪律松弛现象。

（四）奢靡之风方面的问题。

有时对出现超标准安排食宿等接待问题，在思想上没有引起足够重视，未能坚决抵制反对、听之任之。

对区部分领导干部的教育管理不到位，个别干部的问题发现不及时，缺乏严格的监督检查机制，使个别干部出现问题，造成极坏的影响。

机关后勤管理方面仍存在浪费现象，办公设施、设备、纸张等易耗品有浪费的情况，有些公共办公场所和一些个人办公室照明灯、空调、电脑等不及时关闭。

三、意见建议（一）提高认识，真抓实干。

为确保教育实践活动真正取得实效，广大党员干部尤其是领导干部要提高认识，勇于查找自身存在的不足，不护短、不遮掩，确保查得深、摆得准，不回避矛盾。

关于对集团公司机关党的群众路线教育实践活动意见和建议征集情况汇报各位读友大家好，此文档由网络收集而来，欢迎您下载，谢谢采油厂关于对集团公司机关党的群众路线教育实践活动意见和建议征集情况汇报集团公司机关党的群众路线教育实践活动领导小组办公室：很荣幸被聘为集团群众路线监督员。

按照集团公司陕油群组发〔2013〕5号文件精神，我厂专门印发了征集意见和建议通知文件，要求全厂干部职工通过网络、论坛、贴吧、杏采通讯等媒体工具对集团公司领导班子及其成员、机关部门及其负责人在“四风”等方面进行初步的了解。

同时，要求按班组分区域召开意见讨论座谈会议，集思广益、畅所欲言。

活动期间共发出意见和建议征求表3000份，收回2980份，经认真整理、汇总，现将关于对集团领导班子及其成员和部门的意见和建议征集情况梳理汇报如下：由于基层干部职工整天忙于生产工作，加之地处山区，信息闭塞，对领导班子及其成员和部门在“四风”方面不够了解，也不能信口雌黄。

但是在其它方面建议如下：1.领导干部多深入基层队站了解和掌握职工工作环境和生活状况，以便在制定政策或作出决策更能切合实际。

2.加强与省、市政府部门和长庆等涉油企业的资源协调力度，确保延长石油后续蓬勃发展。

3.加强基层干部的考核与交流使用，激活干部工作的积极性和主观能动性，真正意义上充分体现干部能上能下的激励机制。

4.充分调研和解决人力资源的困扰问题。

对大专以上专业不对口的职工子女进行专门培训后妥善安置，以解决职工在工作、生活中的后顾之忧。

结合企业发展和经济效益，将职工薪酬调整纳入长效机制，并根据厂情地域、劳动强度、贡献大小合理调整职工工资和福利待遇，解决职工在正常生活中的供需平衡问题。

根据各厂的基础设施建设和上产、稳产、降产等因素，合理调配用工余缺，转变“只出不进”的观念，改变因为工作岗位的增加，人员只减不增，导致员工无法实现正常的休息休假。

5.加快新工艺、新技术的引进与应用，确保延长石油在科技引领下持续稳步的发展。

征求意见情况报告一、征求意见的方式党的群众路线教育实践活动开展以来，我按照局教育实践活动领导小组统一部署安排部署，认真开展研究教育，广泛征求意见建议，积极查找自身存在的“四风”问题，遵守真整实改要求，边研究边思考，边查问题边整改，真学真查真整改、实心实干求实效，重点采取以下四方面方式征求意见。

一）主持召开征求意见专题会议。

围绕落实“为民务实清廉”要求和XXX《八项规定》精神，在4月11日、4月18日、4月25日、5月9日、5月16日、5月23日主持召开6次专题会议，要求分管科室的全体人员开展好批评与自我批评，面对面听取各方意见。

二）组织协调召开座谈会。

征求各相关单位和群众，对我的服务意识、管理水平、政治觉悟等方面展开讨论，提取大家对我的建议和批评。

在4月2日、4月7日、4月10日、4月15日、4月22日、4月30日、5月12日、5月22日累计召开座谈会8次、与分管科室的全体人员和来办事群众参加人员超过48人次。

三）深入实地开展调研。

把解决突出问题作为重要任务，5月29日收回发放调查问卷76份，针对基层和群众提出的意见和建议，认真梳理，归纳分类，按工作职能进行了责任分解，将责任落实到了具体责任科室和责任人，逐条逐项制定整改落实措施，确保及时圆满解决。

建立整改落实台账，能够解决的问题马上解决，一时解决不了的，定出时间表、路线图、责任状，向基层和群众作出承诺。

四）采取个别谈话征求意见。

通过自己找、互相帮、上级点，认真查摆自身在“四风”方面的问题，分别于XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX开展谈心谈话16次，深切进行家敢说真话、能说真话的氛围，拉近了与基层大众的距离，心贴心交流相同，使他们打消顾虑、放下负担、畅所欲言，积极提出中恳、建设性的意见和建议。

在征求意见过程中，始终紧扣作风建设，注重听取众和服务对象对我在贯彻落实中央八项规定、反对“四风”方面的意见建议；注重围绕人员调动、招聘、调薪，党员干部党风廉政建设等热点问题了解情况。

党的群众路线教育实践活动征求意见范文 12-24 深入开展党的群众路线教育实践活动，对于夯实党的执政基础，提高为人民服务的本领，具有十分重大而深远的意义。

以下是小编为大家收集整理的党的群众路线教育实践活动征求意见范文3篇，欢迎大家阅读。

范文一 开展党的群众路线教育实践活动，要适应新形势下群众工作的特点和要求，广泛深入了解党员群众的真实想法，充分与机关单位、基层组织、各行各业的工作实际紧密结合。

一是要创新活动载体。

总结学习实践科学发展观、创先争优、“三个建设年”暨“四帮四促”等主题实践活动中的好做法好经验，加以推广和深化。

注重从本地本单位实际出发，创新活动载体，设计服务项目，丰富活动内涵，切实增强教育实践活动的针对性和实效性，让活动带来的成效惠及广大群众。

二是要强化群众参与。

活动开展的效果如何，关键要看群众的切身感受和满意度如何。

要坚持开门搞活动，既要注重吸纳群众参与到活动中来，听取群众意见、接受群众监督，同时，也要把握好群众参与的度，树立正确的活动导向，真正达到教育干部、教育群众的目的。

三是要深入查摆问题。

党员干部特别是领导干部要在活动中深入开展批评与自我批评，勇于查找自身存在的不足，不护短、不遮掩，确保查得深、摆得准，不回避矛盾。

对查出的问题，制定有针对性的、便于操作的整改措施和整改方案，限期进行整改，使党员干部真正受教育和触动。

四是要突出活动重点。

要突出党员领导干部特别是“一把手”这个重点，通过抓一把手、一把手抓，逐级动员、层层发动，进一步强化全心全意为人民服务的宗旨意识，增强贯彻党的群众路线的自觉性和坚定性，切实解决党性观念、廉洁自律、工作作风等方面存在的问题。

五是要紧扣中心工作。

把推动科学发展作为开展党的群众路线教育实践活动的核心目标，与中心工作紧密结合起来，通过开展活动，进一步增强各级党员干部抓项目、抓发展、抓执行、抓落实的能力，为推动科学发展、后发赶超、全面建成小康社会提供强有力的作风保障。

集团公司党的群众路线教育实践活动整改落实情况报告按照中央和省委的总体要求，上级的统一安排部署，集团公司以高度的政治责任感和良好的精神状态积极投入到活动中去，高标准组织学习教育，多渠道征求意见，认真查摆问题，精心筹备并扎实召开了以"为民务实清廉"为主题的领导班子专题民主生活会，并相继制定了民主生活会整改措施、"四风"专项整改措施，以及结合职工群众反映的突出问题及工作方面的意见建议的总体整改落实方案。

现将我司整改方案落实情况汇报如下：一、以制度促落实，加强了班子建设1.坚持和完善中心组学习制度，制定和落实班子成员日常学习制度、科以上党员领导干部培训制度，定期进行整治理论学习研究，交流心得，使学习成果转化为企业发展的动力。

2.加强企业文化建设机制，结合项目大检查，对全司范围内，基层单位和项目部企业文化落实情况进行全面系统的检查，确保**建投企业文化识别系统全覆盖，把统一表示作为党建工作的一项重要内容。

3.制定调研工作制度。

对集团公司领导班子成员调研作出制度规定，要求每次调研要有明确主题，每年要写出1-2份有质量的调研报告，增强调研的实效性。

4.建立和完善重大决策程序机制，深入贯彻民主集中制，严格执行"三重一大"集体决策制度，自觉接受各项民主监督。

5.结合廉洁风险防控活动的开展，持续开展反腐倡廉教育、法律法规教育和廉政警示教育，提高了党员领导干部的廉洁自律意识。

坚持和完善廉洁风险防控体系，制定了《廉洁风险防控管理工作实施方案》，13位班子成员如实填报了《集团公司领导人员岗位职责风险点防控措施表》，签订了廉洁从业承诺书。

二、聚**风建设，"四风"突出问题专项整改取得新成效1.针对文山会海的现象，集团公司通过进一步完善会议管理、发文管理、公务活动管理等单项管理制度，大力推行电子政务和无纸化办公，加快视频会议系统建设，减少纸质材料印制和现场会议成本。

深入开展党的群众路线教育实践活动，对于夯实党的执政基础，提高为人民服务的本领，具有十分重大而深远的意义。

以下是为大家收集整理的党的群众路线教育实践活动征求意见3篇，欢迎大家阅读。

一开展党的群众路线教育实践活动，要适应新形势下群众工作的特点和要求，广泛深入了解党员群众的真实想法，充分与机关单位、基层组织、各行各业的工作实际紧密结合。

一是要创新活动载体。

总结学习实践科学发展观、创先争优、“三个建设年”暨“四帮四促”等主题实践活动中的好做法好经验，加以推广和深化。

注重从本地本单位实际出发，创新活动载体，设计服务项目，丰富活动内涵，切实增强教育实践活动的针对性和实效性，让活动带来的成效惠及广大群众。

二是要强化群众参与。

活动开展的效果如何，关键要看群众的切身感受和满意度如何。

要坚持开门搞活动，既要注重吸纳群众参与到活动中来，听取群众意见、接受群众监督，同时，也要把握好群众参与的度，树立正确的活动导向，真正达到教育干部、教育群众的目的。

三是要深入查摆问题。

党员干部特别是领导干部要在活动中深入开展批评与自我批评，勇于查找自身存在的不足，不护短、不遮掩，确保查得深、摆得准，不回避矛盾。

对查出的问题，制定有针对性的、便于操作的整改措施和整改方案，限期进行整改，使党员干部真正受教育和触动。

四是要突出活动重点。

要突出党员领导干部特别是“一把手”这个重点，通过抓一把手、一把手抓，逐级动员、层层发动，进一步强化全心全意为人民服务的宗旨意识，增强贯彻党的群众路线的自觉性和坚定性，切实解决党性观念、廉洁自律、工作作风等方面存在的问题。

五是要紧扣中心工作。

把推动科学发展作为开展党的群众路线教育实践活动的核心目标，与中心工作紧密结合起来，通过开展活动，进一步增强各级党员干部抓项目、抓发展、抓执行、抓落实的能力，为推动科学发展、后发赶超、全面建成小康社会提供强有力的作风保障。

六是要建立长效机制。

开展党的群众路线教育实践活动，不仅要立足当前，认真解决党员干部队伍作风中存在的问题，让老百姓看到实实在在的效果，而且要着眼长远，把主题教育活动中一些成功的经验做法上升为制度规范，不断探索新时期加强党员干部作风建设、密切党群干群关系的新途径、新办法。