如何开展医院思想政治工作(3篇精选)
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如何开展医院思想政治工作(3篇精选)思想政治工作的对象是人,做好思想政治工作必须始终坚持“以人为本”。
而如何做到“以人为本”,就需要以尊重人、理解人、关心人,实现人的价值、满足人的需求、促进人的发展为出发点和归宿点,提高职工队伍素质。
只有这样,才能充分发挥思想政治工作的功能作用,有效地增强职工的向心力和凝聚力,保持医院的健康持续发展。
以下是关于如何开展医院思想政治工作三篇,供大家参考!如何开展医院思想政治工作(范文一)随着社会的发展,人们对医院和医务人员提供服务的要求也日益提高,多数患者已不满足于仅仅得到及时、正确的诊断和治疗,人们在就医时也希望医务人员有良好的服务态度,温馨、整洁的就医环境,良好的医患沟通,合理的医疗服务价格。
现代化医院的着眼点正在逐步从传统的以重视医疗技术为主的模式转变为“以患者为中心”的服务模式。
在逐步深化医院改革过程中,职工群体的思想动态变化,医院服务环境的转变,社会影响因素多样化,给医院思想政治工作提出了许多新情况、新问题和新难点。
本文结合当前医院实际情况,分析单位职工思想建设方面的热点、难点问题,并针对问题采取的相应措施,面对日益紧张的医患关系正严重冲击着医疗服务市场,因此如何做好医务人员的思想状况对于我院能够健康稳定地发展起着关键的作用,也是保持和促进医院的安定团结,从而为医院改革发展的顺利进行提供坚强有力的精神动力和思想保证。
一、思想政治工作在单位中的作用(一)做好思想政治工作,能促进我院的文化建设,发掘职工的创造力,从而提高工作效率和质量,保障医院工作的正常运行,也是保持和促进医院的安定团结,从而为医院改革发展的顺利进行提供坚强有力的精神动力和思想保证。
(二)可以加强医院的凝聚力。
使全体员工产生对目标、原则、观念的认同感,实现目标的使命感,以及对集体的归属感,从而提高职工的凝聚力,职工个体的集体意识就会大大加强,就能使自己的思想、感情和行为与医院整体联系起来,医院就能发挥出巨大的整体效应。
医院单位思想政治工作总结医疗单位是社会主义社会中维护人民健康的重要组成部分,思想政治工作在医疗单位中具有重要的地位和作用。
本文将针对医疗单位的思想政治工作进行总结,从以下几个方面进行阐述。
一、加强党的领导,强化组织建设党的领导是医疗单位思想政治工作的核心,加强党的领导,就是要坚持党的思想在医疗单位的主导作用。
医疗单位要充分发挥党组织的核心作用,加强党组织的建设,不断加强党的思想建设和党员队伍建设。
只有坚持党的领导,才能保证医疗单位的工作能够顺利推进。
二、加强思想教育,提高思想觉悟和政治素质医疗单位的工作人员要经受高强度的工作压力,思想教育尤其重要。
医疗单位要加强对工作人员进行思想教育,提高其思想觉悟和政治素质。
思想教育包括理论学习、党性教育和职业道德教育等方面,通过开展系列培训、讲座和研讨会等活动,提高工作人员的综合素质和业务能力。
三、加强队伍建设,建立健全激励机制医疗单位要加大对人才的培养和引进,建立健全人才激励机制,吸引更多优秀人才加入医疗事业。
对于在医疗单位工作的人员,要加强职业道德教育,培养他们的责任感和使命感。
要注重以德治医,提高医务人员的医德医风,营造良好的医疗环境。
四、加强舆论宣传,提高公众满意度医疗单位要加强对外宣传工作,利用多种形式宣传医疗单位的工作成果和服务质量,提高公众对医疗单位的认可度和满意度。
要加强与媒体的合作,及时发布医疗信息,传播正能量,及时回应社会关切,久别医疗单位的形象和声誉。
五、加强思想政治工作检查和评估医疗单位要建立健全思想政治工作的检查和评估机制,通过定期检查和评估,及时发现问题和不足,并采取相应的措施进行改进。
要加强对工作人员的监督和教育,依法依规对失职失责的人员进行处理。
总之,医疗单位思想政治工作的总结和继续加强,对于保证医疗单位的稳定和健康发展具有重要的意义。
医疗单位要坚持党的领导,加强组织建设;加强思想教育,提高思想觉悟和政治素质;加强队伍建设,建立健全激励机制;加强舆论宣传,提高公众满意度;加强思想政治工作的检查和评估。
医院思政工作计划和总结
计划:
1. 加强医院内部思想政治工作的组织建设,建立健全思想政治工作领导小组,明确工作职责和任务分工。
2. 深化医院思想政治工作的内容和形式,开展形式多样的宣传教育活动,提升员工的思想政治素质。
3. 加强医院对医务人员的思想引导和教育培训,积极营造和谐稳定的工作氛围。
4. 进一步加强医院队伍的党性教育,提高医务人员的思想政治素质和党性觉悟。
5. 充分发挥医院党支部在思想政治工作中的作用,积极引导党员发挥先锋模范作用,带头参与各项工作。
总结:
通过一段时间的努力,医院思想政治工作取得了一定成效。
各项工作有序开展,宣传教育活动丰富多彩,得到了员工的积极参与。
医务人员的思想政治素质和党性觉悟得到了提升,医院内部的团结稳定风气得到了巩固。
在今后的工作中,我们将继续加强思想政治工作,切实提高医院医务人员的思想政治素质,为医院的长期发展注入强大的思想动力。
医院思想政治学习计划一、学习目的医院是一个具有特殊性质的单位,其工作需要高度的责任感和政治觉悟。
在医院工作的医务人员应当具有正确的思想政治观念,坚定的政治立场,良好的道德品质和高尚的道德情操。
因此,对于医院工作人员来说,思想政治学习显得尤为重要。
为此,制定一份医院思想政治学习计划,对医院工作人员进行思想政治学习和教育,提高他们的思想政治素质和综合素质,有利于增强工作人员的使命感和责任感。
二、学习内容1. 党的基本理论学习党的基本理论是每一个党员和干部的首要任务。
作为医院工作人员,必须深刻理解和掌握马克思主义的基本原理,坚定理想信念,不断增强“四个意识”,增强“四个自信”,做到“两个维护”。
2. 革命传统教育学习党的革命传统,是增强党性修养和政治觉悟的有效途径。
医院工作人员要深入学习党的历史,深刻领会党的优良传统和革命精神,汲取前辈们的精神力量,增强对党和人民事业的忠诚和担当。
3. 党的路线、方针、政策学习党的路线、方针、政策,是做好本职工作的前提条件。
医院工作人员要深入学习党的各项方针政策,认真贯彻执行,将党的路线方针政策贯彻到具体工作中。
4. 中国特色社会主义理论体系学习中国特色社会主义理论,对于我们深入理解中国特色社会主义的本质特征和优越性,弄清楚我国社会主义事业的发展规律,具有重要的指导意义。
5. 社会主义核心价值观学习社会主义核心价值观,是增强社会责任感和认同感的重要途径。
医院工作人员要结合工作实际,认真学习社会主义核心价值观,增强文明素养和道德观念,发挥模范带头作用。
6. 法治国家建设学习法治国家建设,是维护社会稳定和卫生秩序的重要基础。
医院工作人员要深入学习党的依法治国思想,增强法治观念,严格遵守法律法规,做到依法办事、依法管理、依法监督。
7. 社会主义精神文明建设学习社会主义精神文明建设,是丰富和提高自身的思想文化境界的关键。
医院工作人员要积极学习中华优秀传统文化和先进文化成果,提高文化自觉和文明素养。
新时期医院思想政治工作第一篇:新时期医院思想政治工作新时期医院思想政治工作新时期医院思想政治工作的重点和难点,主要针对目前出现的医德医风滑坡、医患关系紧张、医疗纠纷增加、职业风险高、职工思想压力大等问题,结合本院工作实际,把加强医德医风建设作为医院思想政治工作的永恒主题,常抓不懈。
将解决的思想问题作为思想政治工作的主要内容,因人、因事、因时而异,具体情况具体分析,用不同的方法,有针地性地去解决不同的矛盾,做到“一把钥匙开一把锁”。
只有加强了医院思想政治工作的针对性,才能增强思想政治工作的有效性。
新时期医院思想政治工作的核心,就是要帮助医务工作者树立正确的世界观、人生观、价值观,树立为人民服务的理想信念,为医院的发展提供思想保证。
一创新工作方法和形式,善于发现闪光点,大张旗鼓地表扬好人好事,树立宣传先进典型,只有让职工通过先进典型具体地、形象地影响,感受教育目标的真实、可信、有效,才能自觉地向先进学习看齐。
二加强医院文化建设,以活动为载体,对职工进行潜移默化的思想政治教育,引导解放思想,更新服务观念,主动参与医院改革,提高队伍整体素质。
三建立健全各项规章制度,严格执纪执法,加强综合管理力度,扶正压邪,增强思想政治工作的权威性。
作为管理者,必须善于做深入细致地思想政治工作,要以理解人、尊重人、完全平等的态度,与工作对象探讨问题、交流思想,给对方提供畅所欲言的机会和条件,了解对方的真实思想情况及形成原因,有针对性地去做思想工作。
同时,医院要把关心职工工作生活,作为思想政治工作的重要组成部分,要尽可能的为职工创造一个良好的生活、学工作环境,为他们提供施展能力才干的平台和空间,让他们在实现自我价值的同时更好地去创造价值。
只有这样,医院的思想政治工作才能深入人心,才能更具吸引力和感染力,才能使医院思想政治工作发挥最佳效能,更好地为医院发展保驾护航。
要坚持两手抓,即一手抓思想政治工作,一手抓医疗水平,通过思想工作的开展,促进医疗水平的提高。
医院思政工作计划
一、加强医务人员的思想政治教育,提高政治理论水平
1. 组织开展专题党课,强调党的优秀传统和光荣历史,强化医务人员的党性修养和使命感责任感。
2. 配置专职思想政治教育骨干,负责定期开展思想政治教育活动,确保医务人员思想稳定。
二、加强医院内部管理,营造良好的工作氛围
1. 完善内部管理制度,明确各项管理规定和相关责任人,建立严密的监督机制。
2. 加强对医务人员的思想引领,引导大家树立正确的工作态度和价值观念。
三、加强医院与社会的联系与交流,扩大思想政治教育的渠道和方式
1. 加强医院内外宣传,提升医院的社会形象,倡导正能量。
2. 开展医患沟通活动,增进医患关系,提升社会满意度。
四、建立健全的激励机制,激发医务人员的积极性和创造性
1. 完善奖惩机制,对医务人员的思想政治表现给与相应的激励或惩罚。
2. 推动医务人员参与院内民主管理,增加参与感和归属感。
论新时代医院思想政治工作创新6篇篇1摘要:本文探讨了新时代医院思想政治工作的创新。
随着医疗行业的快速发展和患者需求的不断提高,医院思想政治工作面临着新的挑战和机遇。
本文分析了当前医院思想政治工作的现状和存在的问题,提出了创新的思路和方法。
通过加强组织领导、注重人文关怀、强化教育培训、深化改革创新等方面的措施,推动医院思想政治工作不断向前发展。
一、引言随着医疗体制改革的不断深入和患者需求的不断提高,医院思想政治工作面临着新的挑战和机遇。
如何在新时代背景下,创新医院思想政治工作,提高医护人员的思想政治素质,成为医院发展的重要课题。
二、当前医院思想政治工作的现状和存在的问题当前,医院思想政治工作在组织领导、教育培训、文化活动等方面取得了一定的成效。
但是,还存在一些问题。
一方面,部分医护人员对思想政治工作的认识不到位,缺乏积极性和主动性;另一方面,思想政治工作的方法和手段较为单一,缺乏针对性和实效性。
此外,医院思想政治工作的考核机制和激励机制也不完善,影响了医护人员的参与热情和积极性。
针对当前医院思想政治工作中存在的问题,本文提出了以下创新思路和方法:1. 加强组织领导。
建立健全医院思想政治工作领导小组,明确各级领导的责任和任务,加强组织协调和指导监督,确保思想政治工作得到有效落实。
2. 注重人文关怀。
关注医护人员的心理健康和个人成长,注重情感沟通和人文关怀,增强医护人员的归属感和责任感。
3. 强化教育培训。
加强医护人员的思想政治理论学习和业务技能培训,提高医护人员的综合素质和能力水平,为医院的持续发展提供有力保障。
4. 深化改革创新。
创新医院思想政治工作的方法和手段,注重个性化和多样化,增强思想政治工作的针对性和实效性。
同时,加强考核机制和激励机制的建设,激发医护人员的积极性和创造性。
四、结论通过加强组织领导、注重人文关怀、强化教育培训、深化改革创新等方面的措施,可以推动医院思想政治工作不断向前发展。
如何做好基层医疗机构思想政治工作《如何做好基层医疗机构思想政治工作》在医疗卫生体系中,基层医疗机构扮演着至关重要的角色,它们是保障广大人民群众健康的第一道防线。
然而,要使基层医疗机构能够高效、优质地服务于民众,做好思想政治工作是关键。
首先,要深刻认识到基层医疗机构思想政治工作的重要性。
基层医疗机构的工作人员直接面对患者,他们的工作态度、职业素养和道德水平直接影响着患者的就医体验和治疗效果。
良好的思想政治工作能够激发医务人员的责任感和使命感,使他们全身心地投入到医疗服务中,为患者提供更贴心、更专业的医疗照顾。
了解基层医务人员的思想动态是做好思想政治工作的基础。
基层医疗机构的工作环境相对较为艰苦,工作压力较大,医务人员可能会面临各种各样的困惑和问题。
比如,工作负荷重、收入待遇不高、职业发展空间有限等。
因此,思想政治工作者要主动倾听他们的心声,通过定期的座谈会、个别谈话等方式,了解他们的想法和需求,关注他们的情绪变化,及时发现并解决问题。
加强思想政治教育是做好思想政治工作的核心。
要通过开展多样化的教育活动,提高医务人员的思想政治素质。
一是加强职业道德教育,培养医务人员的敬业精神、奉献精神和关爱患者的意识。
可以组织学习先进模范人物的事迹,引导医务人员树立正确的职业价值观。
二是开展法律法规教育,增强医务人员的法律意识,使他们在工作中自觉遵守医疗法律法规,规范医疗行为,保障医疗安全。
三是进行廉政教育,杜绝医疗行业中的不正之风,树立廉洁行医的良好形象。
创新思想政治工作的方式方法也是至关重要的。
传统的集中学习、讲座等方式可能效果有限,要结合现代信息技术,采用更加灵活多样的形式。
比如,利用微信公众号、短视频等新媒体平台,推送思想政治教育的相关内容,使医务人员能够随时随地进行学习。
还可以组织开展主题演讲比赛、知识竞赛等活动,激发医务人员的学习积极性,增强教育的吸引力和感染力。
建立健全激励机制也是推动思想政治工作的有效手段。
浅析如何做好医院思想政治教育工作
1. 加强理论学习:医院思想政治教育工作要以党的思想和政治理论为依据,医院管理者应深入研习实践正确处理人民群众关系的理论方法,并加强自身的理论修养。
2. 精确分类:根据医院中员工不同职位特点和所处的行业领域,将医院思想政治教育工作进行分类,确定应对不同职位、不同行业活动,必须给予的教育内容及针对性活动。
3. 加强教育实施:把理论学习转化为实践,采取推介、宣传、培训、考核等措施,综合运用线上、线下等方式,加强医院员工思想政治教育。
4. 关注考核评估:对医院思想政治教育工作进行考核评估,掌握工作开展情况,及时发现和解决存在的问题。
如何做好新形势下医院的思想政治工作《如何做好新形势下医院的思想政治工作》在当今社会快速发展、医疗体制不断改革的新形势下,医院的思想政治工作面临着新的挑战和机遇。
做好医院的思想政治工作,对于提高医疗服务质量、促进医院的可持续发展、构建和谐医患关系具有至关重要的意义。
一、新形势下医院思想政治工作面临的挑战1、市场经济环境的影响在市场经济的大环境下,部分医务人员可能受到经济利益的驱动,出现过度追求经济效益、忽视医疗职业道德的现象。
这使得一些医生在诊疗过程中,可能会倾向于选择利润较高的治疗方案,而不是最适合患者的方案,从而影响了医疗服务的公正性和公益性。
2、医患关系紧张带来的压力当前,医患关系紧张的问题较为突出,医患纠纷时有发生。
这给医务人员带来了巨大的心理压力,容易导致工作积极性下降、职业认同感降低。
部分医务人员可能因此产生消极情绪,对工作产生厌倦和抵触心理。
3、医疗技术的快速发展随着医疗技术的日新月异,医务人员需要不断学习和更新知识,以适应新技术的应用。
这在一定程度上增加了医务人员的工作负担和学习压力,可能会导致他们在思想政治方面的关注度降低。
4、人员结构多元化医院的工作人员来自不同的地区、年龄层次和教育背景,其价值观、思维方式和行为习惯存在较大差异。
这使得思想政治工作的对象更加复杂,增加了工作的难度。
二、做好新形势下医院思想政治工作的重要性1、提高医疗服务质量思想政治工作能够引导医务人员树立正确的价值观和职业道德,增强其责任感和使命感,从而更加用心地为患者服务,提高医疗服务的质量和水平。
2、促进医院的可持续发展通过思想政治工作,能够凝聚医院全体员工的力量,形成共同的发展目标和价值取向,激发员工的创新精神和工作热情,为医院的可持续发展提供有力的支持。
3、构建和谐医患关系良好的思想政治工作有助于医务人员更好地理解患者的需求和感受,增强沟通能力和服务意识,从而改善医患关系,营造和谐的医疗环境。
4、增强医院的文化建设思想政治工作是医院文化建设的重要组成部分,能够塑造积极向上、团结协作的医院文化,提升医院的凝聚力和竞争力。
医院开展思想政治工作总结医院开展思想政治工作总结「篇一」时光流逝,转眼间我在成长中又渡过一年。
回首这走过的一年,很荣幸能与各位同事共同进步,我也在大家的身上学到不少的知识。
一年以来我心中最大的感受便是要做一名合格的儿科主治医师越来越难,要做一名优秀的儿科主治医师则是难上加难。
我认为:一名好的儿科主治医师不仅要为人谦和正直,对事业认真兢兢业业。
而且在思想政治上、业务能力上更要专研。
我,作为一名只学过一年汉语的中年儿科主治医师,需要学习的东西还很多很多。
先将这一年的工作总结如下。
本人同往年一样,在院纪院规所容许的框架内,在本人工作职责所规定的范围之中,不顾自身健康状况欠佳的实情,加班加点、尽心尽力、呕心沥血地工作。
不论什么时候都能遵守劳动纪律,按时上下班。
能坚持一日两次查房。
认真带教下级医师和书写电子病历。
坚持值夜班、积极诊治和抢救夜班期间来的患儿。
积极参加科室内危重患儿的抢救、产科及其它科室的会诊和科内的各类疑难病列讨论。
能积极参加院内和科内组织的各类业务和政治学习,并共计支付一个月的工资取得上级规定的年度专业继续教育学分和公共科目继续教育合格证。
能虚心向科主任讨教,在科主任的带领下能把自己份内的工作做的尽善尽美。
能独自胜任及从容处理科内所有诊疗工作。
今年曾多次在下夜班期间,根据患儿家长的点名要求及院科两级领导的临时安排,夜间护送其他医生的危重新生儿上乌市上级医院。
春节值班期间,在夜间查房时我发现由其他医生管理的一名患儿的症状和临床表现与其所作诊断不符,我当时高度怀疑为“甲流”,医学教育网|整理于是我立即请科主任会诊,当夜取标本经疾控部门确诊为我地区今年第一列“甲流”患者。
在院科两级领导的关心、关怀和照顾下,我今生有幸第一次上乌市参加“全疆危重新生儿诊疗新进展”学习班,可能是因我工作至今第一次外出参加学术会议的原因,或许是我院儿科硬件及软件建设远远滞后与其它地州级医院的实情对我的触动,参加完学习班回来后,我感慨万分,一回到我院,便按耐不住激动的心情赶紧写了“参会感想与思考”交给了院长。
医务人员思想政治业务总结医务人员是基层卫生工作者和医疗机构的核心群体,他们具有丰富的临床经验和专业知识,承担着保障人民群众健康的重要责任。
正确的思想政治业务对于医务人员的素质和工作水平起着至关重要的作用。
下面是对医务人员思想政治业务的总结。
一、加强政治理论学习。
医务人员要深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,了解国家的政策法规和中医药发展的方向,确保自己的思想与党和国家的要求保持一致。
二、坚守医德。
医务人员要始终把患者的健康和生命放在第一位,做到一切工作都是为了患者的利益。
同时,医务人员要讲究职业道德和职业操守,严格遵守医疗行为规范,坚决抵制以权谋私和违法乱纪的行为。
三、关注社会大局。
医务人员要坚持以人民为中心的思想,关心社会热点问题和人民群众的需要。
在工作中,要时刻关心患者的疾病治疗和康复,努力为患者提供优质的服务。
四、加强团队合作。
医务人员要具有良好的团队合作意识,注重与同事之间的交流和合作。
工作中要互相学习,互相帮助,形成合力,提高医疗服务的质量和效率。
五、注重技术和学术进修。
医务人员要根据自身的专业特点,不断学习和研究最新的医学知识和技术。
通过参加学术会议和培训班,提高自己的专业水平和应对新变化的能力,为患者提供更好的医疗服务。
六、维护医疗秩序。
医务人员要积极参与和支持医疗管理工作,维护医疗秩序和医患关系的稳定。
在工作中,要依法行医,遵守医疗伦理和法律规定,严格执行病人的权利和利益,树立良好的医务人员形象。
七、提高服务质量。
医务人员要注重服务质量,尽力为患者提供优质的医疗服务。
要加强沟通和交流,与患者建立良好的医患关系,关心患者的需求,提高就医体验。
总之,医务人员作为基层卫生工作者,必须具备良好的思想政治业务能力。
只有坚定正确的政治方向,积极学习新知识,不断提升自己的业务水平,才能更好地服务于人民群众,为推动中医药事业的发展做出贡献。
医院职工思想政治工作计划
一、加强思想政治教育
1.持续开展党性教育活动,加强对党的理论、路线、方针、政
策的学习,确保每名职工牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。
2.组织开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动,引导职工牢
记入党初心,不忘党的宗旨,牢记医务工作者的使命与责任。
3.加强政治理论学习,组织职工学习党的创新理论和思想理论,增强政治理论知识和党性修养。
二、加强心理健康教育
1.组织开展心理健康知识普及活动,增强职工的心理健康意识,提高情绪调节和压力管理能力。
2.定期开展心理咨询活动,为职工提供心理健康服务,关注职
工的心理状况,及时帮助员工排解心理困扰。
3.加强心理援助团队建设,培养心理健康专业团队,为职工提
供专业的心理咨询和援助服务。
三、加强集体主义教育
1.组织开展集体主义教育活动,强化职工的团队意识和集体荣
誉感,营造向上向善的工作氛围。
2.通过集体活动和团队建设,增强团队凝聚力,培养职工间的
相互帮助和支持精神。
3.加强集体主义价值观宣传教育,引导职工培养团队合作精神,践行“一岗多能、团结互助、全心全意为患者服务”的职业精神。
医院思想政治精神工作总结
医院作为社会的重要组成部分,承担着维护人民健康和生命安全的重要责任。
在开展医疗工作的同时,医院也积极开展思想政治精神工作,以提升医务人员的思想道德素质和服务意识,为患者提供更加全面的医疗服务。
首先,医院思想政治精神工作要以党的思想政治工作方针为指导,坚持正确的政治方向,加强党的领导,提高医务人员的思想政治觉悟和政治素质。
医务人员要牢记自己的职责使命,坚守医者仁心的宗旨,不断提升自己的政治觉悟,增强党性修养,做到政治上站得住、行得稳、看得清。
其次,医院思想政治精神工作要注重培养医务人员的职业道德。
医务人员作为医疗服务的主体,必须具备高尚的职业道德和医德医风。
医院要加强对医务人员的职业道德教育和培训,引导他们树立正确的医疗伦理观念和职业操守,做到医德医风良好,为患者提供更加优质的医疗服务。
再次,医院思想政治精神工作要重视患者的思想疏导和心理健康。
患者在医院接受治疗期间,往往面临着身心双重的压力,医院要加强对患者的心理健康关怀,开展心理疏导和心理治疗工作,帮助患者树立正确的治疗信念,增强战胜疾病的信心,提高治疗效果。
最后,医院思想政治精神工作要注重团队建设和协作精神。
医院是一个集体,医务人员要形成团结协作的工作氛围,共同为患者的健康服务。
医院要加强对医务人员的团队建设,培养协作精神和团队意识,形成良好的工作合力,提高医疗服务的整体水平。
总之,医院思想政治精神工作是医院管理工作的重要组成部分,对医院的发展和患者的健康都具有重要意义。
医院要不断加强思想政治精神工作,提升医务人员的思想道德素质和服务意识,为患者提供更加优质的医疗服务。
医院思想政治教育工作计划
一、加强党的思想政治教育工作,提高全院干部职工的思想政治素质,加强党风廉政建设和反腐败工作,增强党性修养,不断提高政治觉悟和思想认识。
二、深入开展党性教育,引导全院干部职工牢记初心使命,不忘党的宗旨,强化党的意识形态,落实党的路线方针政策,保持政治定力,增强党性修养。
三、推进社会主义核心价值观教育,加强道德建设,培育和践行社会主义核心价值观,树立正确的世界观、人生观、价值观,推动全院干部职工践行社会主义核心价值观。
四、加强爱国主义教育,弘扬爱国情怀,增强爱国意识和自豪感,激发全院干部职工的爱国热情和报国之志。
五、加强法制教育,提高全院干部职工的法律意识和法治观念,规范行为,弘扬公正廉洁,增强法治意识和法治能力。
六、激励全院干部职工积极参与志愿服务和公益慈善活动,培养奉献精神,弘扬社会正气,推动医院文明创建工作。
思想政治方面的工作总结一、前言作为一名医生,我们不仅要在医疗技术上追求卓越,更要在思想政治方面树立正确的价值观和人生观。
医生是生命的守护者,是健康的捍卫者,我们的职责不仅仅是治疗疾病,更是传递正能量,践行社会主义核心价值观。
在过去的工作中,我始终以此为目标,不断学习、进步,现将我的思想政治工作总结如下。
二、坚定信念,牢记宗旨作为一名医生,我始终坚定信仰,牢记为人民服务的宗旨。
在党的培养教育下,我深刻认识到医生职业的神圣性和责任感。
在医疗工作中,我始终将患者的生命安全放在首位,全心全意为患者服务,努力提高医疗服务质量,践行党的群众路线。
通过不断学习党的基本理论、基本路线、基本纲领,我更加坚定了为党和人民事业而奋斗的信念。
三、践行社会主义核心价值观在平时工作中,我注重将社会主义核心价值观融入到医疗工作中,努力践行诚信、友善、敬业、奉献等价值观。
与患者建立良好的沟通,关心患者疾苦,体贴患者需求,以真诚的关爱赢得患者的信任。
同时,我还积极参与社会公益活动,用实际行动践行社会主义核心价值观,传递正能量。
四、严于律己,加强党风廉政建设在工作中,我严于律己,要求自己遵守党的纪律,严守职业道德,廉洁自律。
我深刻认识到党风廉政建设的重要性,自觉抵制各种不良风气,严守医疗道德底线,坚决杜绝医疗腐败现象。
在药品采购、设备采购等方面,我严格遵守相关规定,确保公平公正,为医院节约资源,为患者提供更好的医疗服务。
五、勤奋学习,提高自身素质我深知作为一名医生,只有不断学习,才能更好地为患者服务。
因此,我在平时工作中,注重业务知识的学习,努力提高自己的专业素质。
同时,我还认真学习党的理论知识,提高自己的思想政治觉悟。
通过不断学习,我更加坚定了党的信仰,更加明确了自己的职业使命。
六、团结协作,共创和谐医院在医院这个大家庭中,我注重团结协作,与同事、患者及家属建立良好的关系。
在遇到困难和问题时,我积极与同事沟通交流,共同解决,为医院创造一个和谐的工作氛围。
浅谈新时期如何做好医院职工的思想政治工作通过分析新时期医院的发展状况,以科学发展观为指导,结合深圳市宝安区福永人民医院的工作实际,探讨医院新时期思想政治工作的主要任务、内容和特点,从明确指导思想、创新工作方法、拓宽工作渠道等方面来论述如何做好新时期医院的思想政治工作。
标签:新时期,医院,思想政治工作,创新引言现阶段我国正处在落实科学发展观、构建和谐社会的历史时期,经济结构、增长模式和社会生活各个方面都发生着深刻而复杂的转变。
经济成分、组织形式、就业方式、利益关系和分配模式的日益多样化,高新技术发展迅速,特别是信息传播技术如互联网技术日新月异,对社会生活的影响越来越深远,各式各样的思潮不断涌入到人们的脑海中,特别是当前我们医疗行业处于医改变革的关键时期,对职工的思想观念和价值取向产生了新的影响;一方面社会上愈演愈烈的医闹现象让医院医务人员不胜其烦,医患关系的日益紧张使广大医院医护人员心理焦虑、心力憔悴;另一方面职工在一定的利益和需求基础上又形成多种多样的利益群体,职工的思想活动呈现出独立自主、活跃易变、复杂多样的状况。
面对如此复杂的职工思潮,医院如何稳定职工情绪,激发广大职工的工作积极性,保证正常稳定运作,提高服务质量,作为一名医院党务工作者肩上的担子很重,责任很大,如何把握新时期医院这些特点,探索思想政治工作的新机制、新思路,有针对性地开展新时期思想政治工作显得尤为重要。
一、新时期医院思想政治工作的主要任务新时期医院的思想政治工作就是要以科学发展观为指导,落实以人为本、贯彻全面协调发展的方针,紧紧围绕以医院职工为本、以病人为中心的宗旨,把医院这个救死扶伤、防病治病、保障人民健康的重要阵地构建成和谐医院、平安医院、绿色医院。
二、新时期医院思想政治工作的内容和特点(一)医院思想政治工作的核心内容是教育医务人员树立全心全意为人民服务的思想医院服务的主要对象是病人,对待病人,医务人员不仅要有精湛的医术,还要有高尚的医德品质,医者父母心,济世救人,医务人员的职业道德教育尤为重要。
浅谈如何做好新形势下医院的思想政治工作【摘要】在新形势下,医院的思想政治工作显得尤为重要。
为了做好这项工作,首先需要建立健全的思想政治工作制度,加强思想政治教育,提升医务人员的政治素质。
重视党建工作在医院的作用,加强舆情引导和危机处理。
只有通过这些措施,才能更好地适应新形势下的挑战,保障医院的正常运转和发展。
加强新形势下医院的思想政治工作是至关重要的,只有不断提升工作质量,才能保持医院的稳定和建设。
【关键词】医院、思想政治工作、新形势、制度、教育、政治素质、党建、舆情、危机处理、工作质量、挑战。
1. 引言1.1 什么是思想政治工作思想政治工作是指根据党的路线方针政策和工作部署,通过对人的思想、意识、观念等方面的引导、教育和管理,促使人在思想上坚定信仰、忠诚党和人民事业,确保党的路线方针政策得到贯彻执行,确保人民群众的核心利益得到维护,确保社会稳定和长治久安。
思想政治工作是一种具有政治性、政策性、思想性、组织性和制度性的工作,是党组织在经济基础和上层建筑中的思想领域所进行的一种特殊的政治工作活动。
思想政治工作是通过政治思想教育、政治宣传、政治引导、政治活动等途径,调动群众的积极性,增强组织的凝聚力,理顺各种复杂的社会关系,保障党和国家事业不断向前发展。
思想政治工作是党的一项重要工作,是社会主义国家政治生活的基础,是党的执政之基,具有极其重要的意义。
在新形势下,思想政治工作更加需要创新和发展,以更好地适应时代的发展要求。
1.2 新形势下医院的特点随着社会的发展和医疗环境的变化,医院在新形势下面临着种种挑战和机遇。
医院面临着患者需求更加多样化和个性化的特点。
随着人们健康意识的提高,患者对医疗服务的要求也越来越高,需要医院能够提供更加个性化、精细化的医疗服务。
医院在新形势下还面临着医疗技术更新换代的特点。
随着医疗技术的不断更新,医院需要不断提升医疗水平,确保为患者提供最先进的治疗方法和技术。
医院在新形势下还需要面对着人才资源的竞争和流动的特点。
如何创新开展医院思想政治工作(2)5 思想政治工作在改进载体中创新载体创新是思想政治工作有吸引力、影响力的有效手段和重要途径。
一要以活动为载体。
除内容的把握外,形式设计要新颖,有时代感、有特色,寓教于乐、寓教于学,不断增强思想政治工作的吸引力、感染力和实效性;二要以医院管理为载体。
把思想政治工作与管理融为一体,通过管理制度化、科学化来强化思想政治工作。
医院管理中的思想政治工作,必须紧紧结合医院的总任务、总目标去进行,必须同科室的具体任务相结合,同日常工作一道去做,渗透到医院工作的各个方面、医疗过程中的各个环节中去。
思想政治工作如果离开了具体工作、离开了担负具体工作任务的医务人员,不针对医疗工作中存在的问题和新形势下出现的新矛盾、不接触医务人员的思想实际、那么思想政治工作就只能是纸上谈兵,缺乏说服力,就失去了意义,发挥不了思想政治工作应有的引导、促进、推动作用,更达不到所期望达到的指导、教育目的。
如何创新开展医院思想政治工作 [篇2]思想政治工作是医院经营管理工作和一切工作的生命线,是我党的优良传统。
在当今卫生事业改革的浪潮中,医院在管理体制、机制、模式等方面都发生了很大的变化,传统的医院体制、管理机制、分配方式、人事制度等,已经无法适应现代医院管理新形势的要求。
一、创新思想政治工作的现实意义随着改革开放的不断深化,医院思想政治工作所面临的环境出现了诸多的新课题。
社会经济成分、组织形式、物质利益、就业方式日益多样化,使人们思想活动的独立性、选择性、多变性、差异性明显增加,职工的自主意识、竞争意识、效率意识、民主法制意识和开拓创新精神不断增强,为医院做好思想政治工作创造了更好的物质条件和精神条件。
但是在医疗市场竞争日趋激烈的形式下,医院的管理体制、人事、分配制度等一系列变革带来新的利益矛盾冲突,也给职工的思想带来震撼,使职工与单位的利益格局发生较大的变化,劳动关系矛盾日趋复杂与激烈。
另外,个别职工的价值取向产生偏移,在医疗活动中片面追求物质利益,如收取药物提成、红包、大处方及对主人翁地位认识不足等问题,都是医院改革、发展和稳定的不利因素。
谈医院思想政治工作的根本任务(小编推荐)第一篇:谈医院思想政治工作的根本任务(小编推荐)谈医院思想政治工作的根本任务学习是提高思想素质的斗争,学习在不同时期的内容,但归根结底就是在向理论学习、向实践学习、向群众学习的过程中引导人们、教育职工理想信念,用正确的思想指导自己的行为,从而达到提高思想、提高素质的目的。
几年来,我院紧紧围绕“崇德尽术、践信仰和”院训,不断加强对职工的理想信念及团队精神教育,利用院党委总支会议、院长办公会、院务会及职工大会等强化对《黑龙江省文明单位建设条例》和《公民首先建设实施纲要》的学习和落实,开展丰富多彩的学习教育活动,通过学习解放思想,更新观念,转变了过去工作单一、局限的工作方法,凝聚了广大医务人员的意志,极大地激发了工作热情。
思想政治工作的原则是根据思想政治工作的客观规律和人们的主观意图制定的。
中国共产党在长期的思想政治工作实践中总结和概括出一系列基本原则,主要有:①理论联系实际原则,要把学习和宣传革命理论同解决革命和建设的实际问题相结合,用马克思主义的立场、观点和方法指导自己的实践活动,解决实际问题。
②思想政治工作与业务工作相结合的原则,要使思想政治工作落到实处,为各项业务工作指明正确的政治方向,使各项业务活动执行和体现党的路线、方针和政策。
③表扬与批评相结合、以表扬为主的原则,即善于发现工作对象的优点和长处,通过表扬树立先进榜样,带动后进;结合必要的批评,抑制消极因素。
还要善于从消极因素中发现积极因素,促进其向好的方面转化。
④思想政治工作与物质利益相结合的原则,坚持唯物主义关于物质与精神辩证关系的原理,在提高群众思想认识的同时,要切实帮助群众解决一些有可能解决的切身利益问题。
⑤耐心说服教育与严格的组织纪律相结合的原则,即立足于说服教育,谆谆善诱,耐心等待觉悟,同时对不服教诲、坚持错误的辅以严格的组织纪律。
⑥身教同言教相结合、身教重于言教的原则,即领导干部和思想政治工作者在对群众进行言教的同时,必须严于律己,身体力行,言行一致,为人师表。
如何开展医院思想政治工作(3篇精选)思想政治工作的对象是人,做好思想政治工作必须始终坚持“以人为本”。
而如何做到“以人为本”,就需要以尊重人、理解人、关心人,实现人的价值、满足人的需求、促进人的发展为出发点和归宿点,提高职工队伍素质。
只有这样,才能充分发挥思想政治工作的功能作用,有效地增强职工的向心力和凝聚力,保持医院的健康持续发展。
以下是关于如何开展医院思想政治工作三篇,供大家参考!如何开展医院思想政治工作(范文一)随着社会的发展,人们对医院和医务人员提供服务的要求也日益提高,多数患者已不满足于仅仅得到及时、正确的诊断和治疗,人们在就医时也希望医务人员有良好的服务态度,温馨、整洁的就医环境,良好的医患沟通,合理的医疗服务价格。
现代化医院的着眼点正在逐步从传统的以重视医疗技术为主的模式转变为“以患者为中心”的服务模式。
在逐步深化医院改革过程中,职工群体的思想动态变化,医院服务环境的转变,社会影响因素多样化,给医院思想政治工作提出了许多新情况、新问题和新难点。
本文结合当前医院实际情况,分析单位职工思想建设方面的热点、难点问题,并针对问题采取的相应措施,面对日益紧张的医患关系正严重冲击着医疗服务市场,因此如何做好医务人员的思想状况对于我院能够健康稳定地发展起着关键的作用,也是保持和促进医院的安定团结,从而为医院改革发展的顺利进行提供坚强有力的精神动力和思想保证。
一、思想政治工作在单位中的作用(一)做好思想政治工作,能促进我院的文化建设,发掘职工的创造力,从而提高工作效率和质量,保障医院工作的正常运行,也是保持和促进医院的安定团结,从而为医院改革发展的顺利进行提供坚强有力的精神动力和思想保证。
(二)可以加强医院的凝聚力。
使全体员工产生对目标、原则、观念的认同感,实现目标的使命感,以及对集体的归属感,从而提高职工的凝聚力,职工个体的集体意识就会大大加强,就能使自己的思想、感情和行为与医院整体联系起来,医院就能发挥出巨大的整体效应。
(三)可以提高医院职工的素质。
特别是从精神方面不断提高医院职工的素质,在医务人员中大力倡导全心全意为伤病员服务和廉洁行医的良好风尚,不断增强全体人员无私奉献和履行职业道德规范的自觉性,提高他们的道德素质,坚决制止以医谋私的不正之风,自觉抵制拜金主义、极端个人主义和腐朽生活方式的影响,以饱满的革命热情、旺盛的斗志,投身到医院建设中去。
二、难点与热点(一)职工思想观念上的不平衡性,价值观的转变影响医院职工对自身价值的评价医院是社会的一个重要窗口,各种社会现象总是不时渗透到医院的每个角落,少数医务人员受一些错误思潮的影响,拜金主义、滥检查、大处方、收受红包礼金、回扣等现象,严重损害了人民群众的利益。
这些现象在职工思想观念上存在着差异,也是医院思想政治工作的难点之一。
市场经济对医院的冲击愈来愈表现为对价值观的扭曲。
市场化以后,各个行业变成了对利润的最大追求,各行业间按劳取酬得到了进一步的体现,行业差距急剧扩大;而医疗工作的高投入性、高风险性,在医院公益性、非盈利性的要求下医务人员的待遇并没有得到合理的体现,医务人员的心理失衡了。
一部分医务人员在市场条件下不可避免地受到市场经济对价值观的影响,开始了对利益的企求,与要求医院的“为人民服务”、“一切为病人着想”、“以病人为中心”、“患者至上”的服务宗旨相违背,逐利观念渐渐渗入了医务人员的头脑。
一些技术不错的医务人员转行做起了医药或器械的营销工作,医务人员队伍产生了不稳定现象。
一些技术好、有一技之长而收入待遇又没有得到合理体现的医务人员产生了跳槽现象。
思想政治工作遇到了前所未有的难题,传统的方法不灵了,这时仅靠思想政治工作手段根本难以发挥有效的作用。
(二)社会不良风气对医院的影响越来越大在社会主义市场经济发展还不够完善、人们各种思想日趋活跃的大背景下,社会上各种不良风气必然影响到医院。
贪污腐败行为、收受贿赂、吃拿卡要、行业特权等行为对医务人员也产生了不良影响。
一些医务人员利用手中的职权收受红包回扣,加之药品器械经销商的不法经营行为,助长了医药购销领域的不正之风。
近年来,虽然卫生主管部门下大力打击医药购销领域的不正之风,但依然不能彻底根治。
近年来,医患关系紧张,医患沟通缺乏,对病人不负责任的医疗事故频出,医患纠纷增多。
白衣天使的形象遭到了玷污,医务人员在老百姓心目中的地位也在不断下降。
过去一直在卫生界被提倡的白求恩精神,毫不利己、专门利人的精神,救死扶伤实行革命人道主义精神在部分医务人员的心目中逐渐淡化。
正面的教育和引导力量没有反面典型的影响大、作用快。
(三)思想教育方法的滞后性不能满足多元化的职工思想政治工作需求过去传统的思想政治工作方法显然不能适应新形势下的思想政治工作要求,仅靠说教要求人们的自觉行动,凭行政手段去做思想政治工作已远远落后于现实的需要。
在新形势下职工思想出现了多元化的发展趋势,人们的思想在改革的大环境下又显得异常活跃;在一个知识分子成堆的地方,而且是个思维异常活跃的群体内,必须要有创新的方法、切实的手段,贴近职工思想的新方法、新手段。
(四)医务人员自身的特点相对于其他单位,医院是知识分子高度密集的地方,现在对于医务人员的学历要求越来越高,近几年来在召开的医药卫生行业供需见面会几乎变成了硕士生和博士生的专场,专科生和本科生很难找到令自己满意的位置。
由于医务人员文化层次和受教育的水平较高,他们所表现出来的参与意识和接受能力都较强,这就要求思想政治工作者的指导能力和教育水平都要与之相适应,而这也给医院的思想政治工作提出了更高的要求。
(五)医务人员群体出现差异化随着市场经济的发展和完善,医院的人事、分配制度和后勤社会化服务改革越来越深化的今天,以职业、岗位、收入、学历技能、内退、退休等为标准划分的不同利益职工群体的分化正处于动态变化中,不同职工群体的需求出现了差异化,给医院思想政治工作增加了新的难度。
(六)医务人员知识文化素质的差异性分配制度的改革,因知识文化素质的差异性,形成对医院效益、贡献率的大小,而拉大了两者收入上的差距,造成心理上的不平衡,给医院思想政治工作增加了难度。
(七)要是以爱国主义、集体主义、社会主义主旋律激励人,在精神物质追求中建立平衡支点,促进医院两个文明建设的持久性。
市场经济的发展在带来历史进步与文化活跃的同时,也对社会生活和思想认识产生不可忽视的负面影响。
因此,在深化改革的经济结构调整与个人重新定位的新形势下,必须采用两个文明一起抓,即倡导精神文明的同时,亦要将物质文明摆在重要位置,促使医务人员把本职工作作为就业谋生手段提升到实现人道主义神圣使命的高度,心甘情愿地服务于人民卫生事业。
三、相应的措施和建议(一)建立齐抓共管的思想政治工作组织领导机制建立齐抓共管的思想政治工作组织领导机制作为医院的管理体系,要建立齐抓共管的组织领导机制,把思想政治工作作为医院管理工作的重要内容。
医院的管理者要充分认识到健全的组织在思想政治工作中发挥的重要作用,建立起一个以党组织为领导、专兼职政工干部为基础的思想政治工作新体系,适当的培养具有一定政治理论素质和组织协调能力的专业技术人员,允许他们兼任一定的党政职务,让他们在医务人员中切实发挥示范和教育作用,形成党政工团齐抓共管、多管齐下的立体式的组织领导体制。
(二)统一医务人员思想,要认清思想政治工作是一切经济工作和其他工作的生命线要消除“重业务轻思想”的错误观点,从根本上树立“生命线的意识”。
部分医院和医务人员片面强调经济效益,是因为对新时期的思想政治工作的重要性、必要性认识不足,导致行政不积极,工作不够落实。
只有通过正面的思想教育在管理人员和医务人员中统一思想,树立起正确的,为人民健康而服务的目标,才能得到广大患者的拥护和认可,从而保证医院社会效益和经济效益得到持续健康的发展。
(三)重视医务人员在医院管理中的地位和作用,调动和发挥他们的主动性医务人员是医院的主力军,要做好他们的政治思想工作,单靠命令式的管理师不行的,一是坚持和完善院职工代表大会制度,坚持定期召开职工代表大会,做到医务人员参与各项重大决策,听取他们对医院管理、医院的建设发展方向、人才的引进使用等方面提出合理化建议,集中他们的智慧,从而推进医院的建设和发展。
二是推行政务公开制度,凡涉及医院的重大改革、职称晋升、职工工资奖金福利分配、大型医疗设备的采购、医院改扩建基建项目等,都必须按规定如实向职工公开,增强医院工作的透明度。
(四)要根据社会的发展改变陈旧的思想政治工作的方法现代社会是资讯时代,个人获得信息的方式和渠道多种多样,念报纸,贴标语或出版报等旧方法已经很难吸引大家的注意。
作为思想政治工作的主题,医院应根据自身的特点,集思广益,采取更多的新手段和新方法,不要千篇一律,要根据社会关心的热点和职工的思想动态安排相应的学习内容,切实解决各方面存在的问题,消除重形式轻效果的现象。
为医院的稳定和发展做好思想保证。
(五)加强宣传教育,建立和完善思想政治工作队伍为了更有效地在医务工作者中开展思想政治工作,更大限度的提高医务工作者的信任程度,要注重培养思想政治工作者与其教育对象相匹配的政治理论素质和综合协调能力。
要选准、配强专职和兼职的政工干部,培养新生力量。
采取到党校和思想政治培训中心培训的方法,注重交流和学习,取长补短,保证思想政治工作者能讲、能写、能组织活动、能解决思想政治工作的难点、能结合业务工作开展思想政治教育活动,使他们的能力得到受教育者的认可和信服,保证思想政治教育达到最佳效果。
(六)加强医德医风教育,增强服务意识深入开展行业作风建设和职业道德教育,在全院范围内广泛开展医务人员医德医风教育和责任心教育,采取专题讲座、外出参观、个别谈心等形式,对干部职工进行公民道德、职业道德和五心(爱心、细心、耐心、同情心和责任心)教育,通过加强自身学习,并邀请法学专家到医院授课,广泛开展全院的学习和宣传教育活动,教育广大医务人员正确处理好义与利的关系,增强责任意识,大力弘扬奉献精神,树立正确的功利观、义务观;同情病人、关心病人、服务病人,尊重病人的选择权、知情权和隐私权,尽可能地满足病人的合理需求。
牢固树立以病人为中心的思想,增强服务意识,恪守服务宗旨,提高服务质量,促进行风建设。
(七)建立严格的监督制度保证思想政治教育工作的时间和实际效果,要有专人负责,适时进行检查考评,真正建立起医院个层面积极进行思想政治学习的良好风气,形成院领导带头、专职和兼职政工干部专心,技术干部、职工积极参与党团员积极主动去做思想政治工作的新局面。
(八)思想政治工作与制度建设相结合思想政治工作是以尊重人为轴心,以理解人、帮助人为外围的一个不断上升的过程,立足于耐心的教育和正面引导,但思想政治工作不是万能的,还必须同国家的法律法规、医院的规章制度紧密结合起来,对人的思想和行为起必要的限制和约束。