工伤事故报告与调查处理制度范本(三篇)

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度

xxx一公司

xxx公司工伤事故报告、调查、处理制度

1.目的

为了及时报告、统计、调查和处理职工伤亡事故，积极采取预防措施，防止伤亡事故，特制定本制度。

2.适用范围

本制度适用于公司所有单位、项目部工伤事故伤亡处理和管理。

3.文件及引用标准

—国务院令第75号《企业职工伤亡事故报告和处理规定》

—建设公司《安全生产奖罚暂行规定》

4.职责

本制度由质量安全处编制、修订和解释，公司主管领导批准实施。

5.规定

5.1事故报告

5.1.1 伤亡事故发生后，负伤者或者事故现场有关人员应立即直接或者逐级报告企业负责人和质量安全处。

5.1.2 企业负责人和质量安全处接到重伤、死亡、重大死亡事故报告后，应立即报告企业主管部门和企业所在地劳动部门、公安部门、人民检察院、工会。

5.1.3发生死亡、重大死亡事故的单位、项目部应当保护事故现场，并迅速采取措施抢救人员和财产，防止事故扩大。

5.2事故调查

5.2.1 轻伤、重伤事故，由单位负责人或者质量安全部门组织生产、技术、安全等有关人员以及工会成员参加的事故调查组，进行调查。

5.2.2 死亡事故，由公司质量安全处会同所在地设区的市（或者相当设区的市一级）劳动部门、公安部门、工会组成事故调查组，邀请检察院派员参加，进行调查。

5.2.3 重大伤亡事故。由公司主管部门（国防工办、集团公司）会同企业所在地设区的市（或者相当于设区的市一级）劳动部门、公安部门、监察部门、工会组成事故调查组，进行调查。

5.2.4 事故调查组成员应当符合下列条件：

① 具有事故调查所需要的某一方面的专长；

② 与所发生事故没有直接利害关系。

5.2.5事故调查组的职责：

① 查明事故发生原因、过程和人员伤亡、经济损失情况；

② 确定事故责任者；

③ 提出事故处理意见和防范措施的建议；

④ 写出事故调查报告。

5.2.6事故调查组有权向发生事故的单位、项目部有关人员了解有关情况和索取有关资料，任何单位和个人不得拒绝，不得阻碍、干涉事故调查组的正常工作。

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工伤事故调查、报告、处理制度

一、认真执行国务院发布的《企业职工伤亡事故报告和处理规定》，发生事故，逐级上报，保护现场，及时登记。

二、发生丧失一个工作日以上轻伤事故，基层单位负责人会同专职安全员、工会分会劳动保护检查员进行调查事故原因，拟定整改措施，填写工伤事故报告，在事故发生48小时以内报公司安全监督部。

三、发生重伤事故和多人事故、死亡事故，负伤人或者最先发现人应立即报告基导领导，基层领导应及时将事故概况向分公司、公司报告。

四、公司、分公司接到多人死亡事故报告后，立即启动预案，迅速派员前往事故地点，进行紧急救援。在事故发生一小时内向事故发生地省辖市主管部门和安监局报告，并会同当地公安、工会、监察、安全生产综合管理部门、事故单位负责人、工会负责人、专兼职安全员进行事故调查，对事故提出初步处理意见。

五、公司接到事故调查报告后，应对有关责任人进行必要的处分，构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任，伤亡事故处理工作应在三个月以内结案，结案后公开宣布处理结果，并将处理结果报告上级主管部门。

六、对发生工伤事故，隐瞒不报，虚报或者故意延迟报告时间的单位，除责成补报外，并视其后果，给予必要的处分。工伤受害人或家属亦可在事故发生15日至30日内可向单位和劳动行政部门提出工伤保险待遇申请。

七、发生事故必须按照“四不放过”的精神，对事故进行全面调查分析，吸取教训，制定防范措施，防止重复事故的发生。

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工伤事故报告、调查和处理制度

1、职工发生伤亡事故后，负伤者或最早发现者，应立即向直接领导报告，直接领导接到报告后，立即将事故简况报告公司安全处、主管经理；公司视伤害程度分别报告市建委、安监站、公安局、市总工会等有关部门。

事故的正式快速报告须在事故发生后的1小时内报到公司安全处，报告内容主要包括事故发生的时间、地点、工程与企业名称，伤亡人数及人员情况，简要经过，初步原因及事故发生后采取的措施等。

2、项目部、公司对已发生的事故要本着实事求是的态度进行严肃认真及时、准确地调查报告，并对事故调的全过程负责。

（1）、轻伤事故：由项目部负责组织调查，公司视情况派员参加。查清事故原因，确定事故责任，提出处理意见，填写《伤亡事故登记表》将登记表报表及时报到公司。

（2）、重伤事故：由公司负责组织派员参加。查清事故原因，确定事故责任，提出处理意见，拟定整改措施。由项目部填写《职工死亡，重伤事故调查报告书》于事故发生后7日内报公司，公司呈报市安监站及有关部门。

（3）、死亡事故：公司会同市主管部门等有关部门进行调查。调查组必须对事故现场进行勘察、拍照或者录像。收集伤亡事故当事人和现场有关人员的陈述和证言，索取有关当事人、生产、技术和诊断资料。分析事故原因，查清事故责任，拟定整改方案提出处理意见。项目部填写《职工死亡，重伤事故调查报告书》于事故发生后15日内报公司。公司按程序上报有关部门。

3、发生事故的单位领导和现场人员必须严格保护好现场。如因抢救负伤人员或为防止事故扩大而必须移动现场设备、设施时，现场领导和现场人员要共同负责弄清现场情况，做出标记，记明数据，并画出事故的详图。

对故意破坏、伪造事故现场者要严肃处理，情节严重的依法追究法律责

任。

4、事故现场调查结束，依照程序批准后方可清理现场。

（1）、轻伤事故现场清理，由项目经理报经公司安全处批准。

（2）、重伤事故现场清理，由项目部报经公司主管经理批准。

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生产安全事故报告、调查处理制度

为了规范公司生产安全事故的报告和调查处理，落实生产安全事故责任追究制度，防止和减少生产安全事故，根据《中华人民共和国安全生产法》和有关法律，制定本制度。

一、适用范围

公司生产经营活动中发生的造成人身伤亡或者直接经济损失的生产安全事故的报告和调查处理，适用本制度。

二、事故等级分类

根据生产安全事故（以下简称事故）造成的人员伤亡或者直接经济损失，事故一般分为以下等级：

1、特别重大事故，是指造成30人以上死亡，或者100人以上重伤（包括急性工业中毒，下同），或者1亿元以上直接经济损失的事故；

2、重大事故，是指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重伤，或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故；

3、较大事故，是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故；

4、一般事故，是指造成3人以下死亡，或者10人以下重伤，或者1000万元以下直接经济损失的事故。

本制度所称的“以上”包括本数，所称的“以下”不包括本数。

三、重伤事故范围的划分

1、经医师诊断为残废或可能成为残废的；

2、伤势严重，需要进行较大的手术才能挽救的； 3、人体要害部位严重灼伤、烫伤或虽非要害部位，但灼伤、烫伤占全身面积三分之一以上的；

4、胸骨、肋骨、脊椎骨、锁骨、肩胛骨、腕骨、腿骨和脚骨等严重骨折；

5、眼球受伤较剧，有失明可能的；

6、手脚伤害：大拇指思断一节；食指、中指、无名指、小指任何一只轧断两节或任何两只各轧断一节的；局部肌健受伤甚剧，引起机能障碍，有不能自由伸展的残废可能的。

7、脚部伤害：脚趾断三只以上的；局部肌健受伤甚剧，引起机能障碍，有不能行走自如的残废可能的。

8、内部伤害：内脏损伤，内出血或伤及腹膜等；

9、凡不在上述范围内的伤害，经医师诊察后，认为受伤较重，可以根据实际情况参照上述各点，由公司安全生产委员会和医疗鉴定委员会审查确定。