会所保洁服务的内容

健身会所保洁服务方案甲方: 00000000000000000乙方: 000000000000000本着平等协商、等价有偿的原则, 就乙方对甲方所管理的健身会所日常保洁服务的承包事宜, 现拟以下方案。

一、保洁服务范围健身会所所属范围内的室内与室外公共区域的保洁。

包括会所外公共场所、房正门两侧景观水池、泳池以及室内的办公室、更衣室、洗手间、茶室、超市及各个操房等在内的两层所有区域卫生保洁。

二、保洁的形式和时间要求保洁的形式为日常保洁, 保洁的时间制度是根据健身会所营业时间前后提供干净的环境的要求而定的保洁上班时间, 确保在营业时间前完成所有区域的卫生保洁, 营业期间不间断的维护卫生直到当天营业时间结束后收尾保洁。

具体见下面附件表1附件1三、日常保洁内容、频次及质量标准四、健身会所清洁服务费为每月00000元人民币, 大写金额00000元整；优惠价为每月000000元人民币, 大写金额00000具体见下面附表健身会所清洁服务费用财务分析福州源裕隆酒店日用品商行2013年4月20日序号项目金额费用构成备注1工人薪津支出 8000包括6名工人早班、替班: 1500元／月晚班: 1000元/月 晚班：1000元/月2 假日补贴 500国家法定假日11天, 合记补发双倍工资700过节费用3003 福利及保险335员工服装(160元/月)员工意外伤害（175元/月）4套/人,100.00元/套, 按24个月折旧 每人25元／月4 用品损耗500 扫把、地拖、垃圾铲、桶、清洁毛巾、钢丝球、铲刀、地刷、清洁剂、钢油、劳保用品只包括保洁用品, 不包含洗手液、空气清洗剂、纸等日常易耗品5 酬金 845 开票金额8%为公司管理费用6 税金630开票金额的6%7 合计月报价 10810优惠报价10000消杀服务等除外。

会所区域保洁作业指导书物业管理有限公司作业指导书--会所区域保洁作业指导书1.目的确保会所环境卫生，为会所保洁工作提供指导。

2.适用范围公司内单独有配套会所的物业。

3.方法和过程控制3.1 会所保洁工作范围包括会所的各个项目的卫生、房内物品家私的卫生、各种娱乐设施的卫生、会所各类餐饮用具的清洁、消毒等。

3.2会所保洁细则项目每日至少一次每周至少一次每月至少一次每季至少一次备注桑拿房地面、墙面、门清洁使用过的毛巾、浴巾、公共拖鞋、座椅消毒灯具、地角线擦拭天花除尘未开放的桑拿房每周清洁一次冲凉房更衣室地面、墙面湿拖玻璃门、皂液盒、喷淋头、镜面、台面、更衣柜门、椅子、鞋架、垃圾桶、木门擦拭便池清洁灯具、更衣柜内部、地角线擦拭天花、换气口风叶除尘棋牌室麻将台整理桌椅、门擦拭清倒空调排水地毯、沙发吸尘、整理窗、玻璃、地角线、装饰物件清洁、空调风叶、屏封擦拭、绿化物叶面擦拭天花、地毯清洗、木质家私打腊、顶蓬除尘阅览室书籍、窗帘整理桌椅、茶几、书架网吧台、门擦拭地毯、沙发吸尘、整理窗台、玻璃、灯具、地角线、装饰物品、空调风叶、电脑外部清洁天花、换气口风叶、地毯清洗木质家私打腊、顶蓬除尘窗帘清洗、布艺沙发清洁桌球室擦拭球桌、球杆、桌椅、窗台、地毯吸尘装饰物品、壁灯、桌球吊灯清洁除顶蓬灰尘、每月灯具擦拭、地毯清洗、桌球清洗窗帘清洗项目每日至少一次每周至少一次每月至少一次每季至少一次备注儿童娱乐室窗台、玩具整理及擦拭、地毯吸尘、窗帘整理空调风叶擦拭、地角线擦拭、玩具消毒处理、玻璃擦拭地毯清洗、顶蓬除尘、木门打蜡窗帘清洗影音室沙发整理、家私擦拭、电器设备整理、地毯吸尘窗台擦拭、装饰物品、灯具擦拭地毯清洗、墙壁除尘、木质家私、投影机擦拭布制沙发清洁乒乓球室窗台擦拭、地面拖扫、椅子、球台、鞋柜、开关、装饰物擦拭百叶窗擦拭、墙壁除尘顶蓬除尘、木门打蜡、风口擦拭羽毛球场地面拖扫、桌椅擦拭、球网整理用锯末拖擦、消毒水擦拭用具木地板打蜡壁球场地面拖扫、玻璃门擦拭、球排整理及擦拭顶蓬除尘、消毒水擦拭用具木地板打蜡健身房茶几、沙发、窗台、健身器镜面擦拭、地板拖扫、电器设备整理、装物件、灭火器擦拭玻璃门窗擦拭、抹地角线、电视机擦拭(挂顶式)地面、木门打蜡、顶蓬除尘库房货物整理、地面拖扫四害消杀、货架擦拭顶蓬除尘泳池休闲桌椅、低区灯罩、大理石面、垃圾桶擦拭;绿化物浇水、泳池周边地面刷洗排水沟清洗、高区壁灯清洁、绿化消杀绿化植物修剪空中花园地面清扫、绿化浇灌、地灯罩、石凳擦拭绿化及四害消杀绿化植物修剪酒吧酒架、酒杯、吧台内外、垃圾桶、桌椅擦拭;地面拖扫空调风叶、装饰物件、灭火器、墙灯擦拭、酒具、酒瓶清洁整理除顶蓬灰、木家私、地面打蜡窗帘清洗、吊灯擦拭厨房台面、炉具、厨具擦拭、地面拖扫消毒使用后厨具、清倒垃圾墙壁清洁、冰箱、冰柜物品整理及清洁、四害消杀顶篷除尘、吊扇清洗各种餐饮用具用后杯具清洗、擦拭、搬放;用具随时清洁、擦拭杯具与餐具分类消毒存放杯具、餐具清理3.3会所正常营业时间的保洁流程3.3.1根据人流量和房内的卫生状况对会所各房间进行巡查和局部清洁。

会所保洁质量标准
（一）会所日常清洁保养标准
1、大厅及走廊随时进行清洁，早中班每小时进行一遍地面推尘、倒烟灰、座位整理、扶手与平台抹尘，清除地毯及其它区域中的垃圾。

晚班作全面清洁。

2、客用电梯，早中班每4小时清扫一次，如发现脏了随时清扫，晚班作全面清洁。

3、客用卫生间，早中班每1-2小时进行一次整理。

下午及后晚班各作二次清洁。

4、餐厅、包房每日根据实际情况，营业结束后进行全面清洁保养。

5、多功能厅、红酒雪茄房、健身房，更衣室每日清洁一次，需要时可随时清洁。

6、外围每日早晚清扫二遍，其他时间由外围服务员随时保持其整洁。

（二）卫生质量标准
（1）机器设备及工作间卫生标准
1、机器设备、洗涤剂、消毒剂、用品配备齐全、分类存放、妥善保管、使用方便。

各。

第一章总则第一条为确保会所环境卫生，提高服务质量，保障会员及员工的健康与安全，特制定本制度。

第二条本制度适用于会所所有保洁人员。

第二章职责与要求第三条保洁人员的职责：1. 负责会所公共区域、客房、卫生间等场所的清洁工作；2. 定期对会所设备、设施进行清洁、保养；3. 负责会所垃圾的收集、分类、处理；4. 维护会所环境卫生，确保公共区域整洁有序；5. 参与会所的环保工作，节约资源，减少污染。

第四条保洁人员的基本要求：1. 具备良好的职业道德，热爱本职工作；2. 身体健康，能够适应保洁工作强度；3. 具备一定的环保意识，熟悉环保知识；4. 具备基本的清洁技能，能熟练使用清洁工具和清洁剂；5. 遵守会所各项规章制度，服从工作安排。

第三章工作流程第五条清洁工作流程：1. 每日清晨，保洁人员需对会所进行全面清洁，包括公共区域、客房、卫生间等；2. 每日中班，对公共区域进行巡视，发现脏污及时清理；3. 每晚收班前，对公共区域、客房、卫生间等场所进行彻底清洁；4. 定期对会所设备、设施进行清洁、保养；5. 定期对会所垃圾进行收集、分类、处理。

第六条垃圾处理流程：1. 保洁人员需按照垃圾分类标准，对会所垃圾进行分类；2. 垃圾收集时，需使用指定的垃圾袋，确保垃圾袋密封；3. 定期将垃圾运送至指定垃圾处理点。

第四章考核与奖惩第七条考核制度：1. 保洁人员的工作表现将定期进行考核，考核内容包括清洁质量、工作效率、团队合作等方面；2. 考核结果将作为保洁人员工资、晋升、奖惩的依据。

第八条奖惩制度：1. 对工作表现优秀的保洁人员给予奖励，包括物质奖励和精神奖励；2. 对违反工作纪律、工作表现较差的保洁人员给予处罚，包括警告、罚款、降职等。

第五章附则第九条本制度由会所行政部门负责解释。

第十条本制度自发布之日起施行。

通过以上制度的实施，我们期望能够提高会所保洁人员的综合素质，确保会所环境卫生，为会员和员工提供良好的工作、生活环境。

场馆科保洁工作制度一、总则为了保障场馆环境卫生，提供整洁、舒适、安全的参观环境，根据国家有关法律法规和规定，结合场馆实际情况，制定本工作制度。

本制度适用于场馆内保洁工作的组织、管理和监督。

二、保洁工作目标1. 确保场馆内外环境整洁卫生，无垃圾、杂物、污水、痰迹等污染现象。

2. 提高服务质量，为观众提供舒适、优美的参观环境。

3. 建立健全保洁管理制度，提高保洁人员素质，提升保洁工作效率。

三、保洁工作内容1. 日常保洁：负责场馆内外的清扫、清洁工作，包括道路、广场、绿化带、公共卫生间等区域。

2. 重点保洁：对场馆内的重要区域和设施进行重点清洁，包括大厅、会议室、接待室、观众席、舞台等。

3. 应急保洁：遇有突发事件，及时组织保洁人员对污染区域进行清理和消毒。

四、保洁工作制度1. 保洁人员应遵守国家法律法规，服从场馆管理人员的管理和监督。

2. 保洁人员应按时到岗，穿着整洁的工作服，佩戴工作证件，保持良好的工作形象。

3. 日常保洁工作应按照规定的作业标准和流程进行，确保保洁质量。

4. 保洁人员应使用专业的清洁工具和清洁剂，爱护场馆设施，节约用水用电。

5. 保洁人员应定期参加培训，提高保洁技能和服务水平。

6. 保洁人员应做好保洁工作的记录和反馈，及时报告工作中遇到的问题。

五、保洁工作管理1. 场馆管理部门应建立健全保洁管理制度，制定保洁工作计划和作业标准，确保保洁工作的正常运行。

2. 场馆管理部门应加强对保洁人员的培训和管理，提高保洁人员的工作能力和服务水平。

3. 场馆管理部门应定期对保洁工作进行检查和评估，对保洁质量不符合要求的，及时整改。

4. 场馆管理部门应建立健全投诉处理机制，及时处理观众对保洁工作的意见和建议。

六、保洁工作监督1. 场馆管理部门应设立保洁工作监督岗位，加强对保洁工作的日常监督和检查。

2. 保洁人员应相互监督，保持良好的工作秩序和工作环境。

3. 观众有权对保洁工作提出意见和建议，场馆管理部门应认真听取并及时处理。

歌厅保洁规章制度范本简单第一章总则第一条为了规范歌厅保洁工作，提高歌厅卫生水平，确保歌厅环境卫生整洁，维护良好的经营秩序，制定本规章制度。

第二条歌厅保洁工作必须遵守国家相关卫生法律法规，严格执行本规章制度，切实履行保洁职责，做到公开、公平、公正。

第三条歌厅保洁工作由专业的保洁人员负责，其主要工作内容包括卫生巡查、环境清洁、设施维护等。

第四条歌厅保洁工作领导责任人应定期检查保洁工作，并及时下发整改通知和奖惩措施。

第二章保洁工作职责第五条保洁人员应熟悉歌厅保洁工作流程和规定，维护歌厅卫生环境，确保歌厅整洁无异味。

第六条保洁人员应每日对歌厅进行定点巡查，发现问题及时处理，保持卫生整洁。

第七条保洁人员应保持工作服容貌整洁，不得在工作中吸烟、喝酒、嬉笑打闹。

第八条保洁人员应保持工作工具设备干净、整洁，妥善保管和使用清洁用品。

第九条保洁人员应积极配合歌厅其他部门工作，保持良好的工作协调性。

第十条保洁人员应在工作中遵守职务纪律，不得擅自离岗或私放卫生角。

第三章保洁工作程序第十一条保洁人员应按照保洁工作计划和要求，按时完成每日保洁任务。

第十二条保洁人员应根据不同地区、不同场所的环境不同，采取不同的清洁工作流程。

第十三条保洁人员应定期对歌厅设施进行检查维护，发现问题及时报告安排维修。

第十四条保洁人员应保持与歌厅其他部门的通畅联系，及时解决相关卫生问题。

第十五条保洁人员应每日填写保洁记录，及时上报保洁工作总结和问题反馴。

第四章保洁工作奖惩第十六条保洁人员工作出色、卫生环境得到良好评价的，将受到相关奖励和嘉奖。

第十七条保洁人员工作不到位、卫生环境差的，将受到相关惩罚和警告。

第十八条对于违反规章制度、不履行职责的保洁人员，将依据情节轻重采取纪律处分措施。

第五章附则第十九条本规章制度由歌厅保洁工作领导责任人负责解释和审批。

第二十条本规章制度自发布之日起实施，修订后生效。

本规章制度经歌厅相关部门审查通过，并于_______年____月____日开始执行。

保洁二级服务标准[5篇范例]第一篇：保洁二级服务标准保洁二级服务标准二级服务1.地面：电梯前厅，每日清扫1次,隔日拖擦1次；无电梯的楼内通道和楼梯，每日清扫1次,隔日拖擦1次；有电梯的楼内通道和楼梯，每两周拖擦1次；大堂、门厅大理石、花岗石地面，每日拖擦1次，定期保养，保持材质干净、有光泽。

2.墙面：涂料材质的墙面及2米以上贴砖墙面，每2个月清扫1次，保持无蛛网；2米以下贴砖墙面，每2周抹擦1次，保持表面无污渍。

3.楼梯扶手、电梯按钮、照明开关按钮，每2日擦抹1次，保持表面干净、无污渍。

4.栏杆、窗台、消防栓、标识牌等共用设施，每2周擦抹1次，保持表面无污渍。

5.天花板、共用照明灯具，每2个月除尘1次，目视无污渍、无蛛网。

6.门、窗等玻璃，每2个月擦拭1次，其中门厅玻璃每2周擦拭1次，目视洁净、光亮、无污渍。

7.天台、屋顶，保持清洁、无垃圾。

8.电梯轿厢，每日清扫、擦拭1次；每2个月对电梯门壁上光1次，表面光亮、无污渍。

第二篇：展厅保洁服务标准保洁服务（一）展厅操作要领：1．每天早上用地拖把把展厅门口拖洗干净；2．用尘推将地面推尘，每天次数视客流量而定；3．擦试茶几、台面及摆设、沙发、灯座及指示牌等公共设施；4．下雨天门口要放防滑告示牌和增加拖擦次数；5．下班前应把垃圾清倒干净；6．每周擦墙面一次。

保洁标准：1．垃圾桶内垃圾不能超过一半；2．保持大理石地板无污渍、无垃圾，每平方米地板的脚印不得超过3个；3．玻璃大门无手印和灰尘，保持光亮、干净；4．大厅的墙面、台、沙发、不锈钢等保持光亮整洁、无灰尘；5．保持空气清新无异味。

（二）梯间通道的保洁操作要领：1．每天清扫一次各楼层通道和楼梯台阶并拖洗干净；2．将垃圾收集运到楼下垃圾房；3．用干净的毛巾擦抹各层和通道的防火门、电梯门、消防栓柜、玻璃窗内侧、等具、楼梯扶手、护拦、墙面、墙根部分地脚线、指示牌等公共设施，应保证每周循环保洁一次；4．各梯间、通道的壁面、天花板应每周进行一次除尘；5．水磨石地面和水泥地面应每月刷洗一次；6．大理石地面应每月打蜡一次，每周抛光一次。

健身会所保洁运营方案1. 确定保洁标准健身会所通常有空气流动量大、地面易脏和器械多等特点，因此会所的保洁标准应该更高。

比如定期清洁地板、器械消毒、座椅擦拭等，还要关注洗手间、更衣室等区域的清洁与卫生。

2. 制定保洁流程为了保障保洁工作的有序进行，需要制定详细的保洁流程。

包括每个区域的保洁频次、保洁用品的使用和更换、保洁人员的工作安排等。

3. 配备专业保洁用品为了提高保洁效率和质量，健身会所需要配备专业的保洁用品，如消毒液、洁净剂、清洁毛巾等工具，以保证每个角落都能得到彻底的清洁和消毒。

4. 定期保洁检查定期进行保洁检查是保证保洁工作质量的关键。

可以设立保洁检查小组，定期对各项保洁工作进行检查评估，及时发现问题并采取措施解决。

5. 建立保洁人员培训制度为了提高保洁人员的工作能力和素质，健身会所需要建立完善的保洁人员培训制度。

包括保洁流程培训、保洁用品使用培训、健康安全知识培训等，确保保洁人员能够熟练掌握保洁技能和规范。

6. 保洁人员的管理与激励健身会所的保洁人员也需要得到有效的管理与激励，才能更好地完成保洁工作。

可以通过制定奖惩制度、定期进行绩效评估、提供培训机会等方式，激励保洁人员积极工作。

7. 建立投诉反馈机制用户对于会所环境的舒适度和卫生状况都有很高的要求，因此建立投诉反馈机制是非常有必要的。

通过建立投诉电话、意见箱等途径，让会员可以及时反映问题，对于会所提高环境卫生非常有帮助。

8. 积极开展环保宣传与实践健身会所保洁工作不仅仅是清洁与卫生，还涉及到环境保护。

因此，会所可以开展环保宣传活动，倡导会员爱护环境、合理使用资源，同时会所自身也要实践环保措施，减少能源消耗和废物排放。

总之，健身会所保洁运营方案需要综合考虑保洁标准、流程、用品、培训、管理、投诉反馈等多个方面的因素，才能够确保会所环境卫生和用户体验的提升。

只有加强保洁工作，才能够让会所成为会员喜爱的健身场所。

洗浴会所保洁岗位职责（共6篇）第1篇：会所保洁员岗位职责湘企福桥会所会所保洁员岗位职责1.尽职尽责按照操作规程及保洁标准所要求做好本责任区工作；2.因任何原因离开工作岗位事先征得主管同意，如对上级做的决定有不同意见，应先完成再进行讨论；3.对客人遗忘物品妥善保管经确认交还客人或在前台登记；4.根据客流量多少随时做好保洁工作，并定时巡视重点区域；5.爱护保洁设备，定期保养，及时维修，延长使用寿命。

6.积极参加卫生突击工作。

7.有义务维护公共设施、设备的正常使用状况，在保洁过程中，如发现公共设施有损坏，应及时上报。

8.清洁时，尽量回避客户，对客户提出的要求和建议尽量帮助解决或反馈主管领导。

湘企福桥会所保洁员管理制度1、保洁员每天要在员工上班前提前到位，并抓紧时间做好日常保洁工作。

按保洁内容及标准重点打扫门厅、会议室、走廊、楼梯、卫生间等公共区域的卫生，使保洁工作落到实处。

2、保洁员要严格按操作规范做好日常保洁。

对门厅、会议室、走廊、楼梯、卫生间等公共区域的卫生要按保洁内容及标准进行清扫，做到随脏随扫、无污迹、无杂物等，保持环境清洁。

保洁领班要严格按保洁内容和标准进行检查，发现问题及时纠正。

3、各楼层的垃圾桶、烟灰缸要及时打扫、清理，卫生间洗手池台面、镜子、地面、墙面等要及时擦拭，做到光亮、无水迹、无污迹、无杂物；垃圾袋和手纸篓要及时倾倒、更换；洗手液和手纸要随缺随补。

4、保洁员要注意节约用电、节约用水。

保洁工作中要爱护使用水、电等设施，发现水、电、上下水管道等硬件设施有问题时应及时向部门主管报告。

5、按保洁内容及标准做好定期保洁工作。

按操作规范和要求，擦拭窗、墙壁、地面清洗、垃圾筒清洗等，认真做好保洁工作，创造一个优美、卫生、清洁的营业环境。

6、上班时间不能大声喧哗、争吵、睡觉。

7、上班时必须穿着整洁，按规定要求着装，并将工作卡端正戴在左胸前，不管在任何时候，任何工作场所都不得穿短裤、背心、拖鞋。

湘企福桥会所保洁员工资构成及奖惩制度1、保洁员试用期（一个月）内工资构成：保底工资+岗位工资+全勤奖+绩效奖。