2018年干部教育培训工作总结

县处级领导干部进修班工作总结为了深入贯彻落实十X大家就如何借鉴经验，结合实际，积极推进新农村建设形成了诸多共识，现将其总结如下：
一、必须充分认识建设社会主义新农村的重大意义，增强建设社会主义新农村的紧迫感，把思想和行动统一到党中央的战略部署上来XX古称“农业上郡”，今为“赣中粮仓”，农业基础扎实，优势明显，是全国重要的商品粮、油茶、优质苎麻生产基地。

伴随着改革开放的深入推进，XX农业和农村经济取得了长足进展。

但是我们应该清醒的认识到，当前我市农业和农村的发展还处在艰难的爬坡阶段,农村基础设施脆弱、公共服务不足、农民收入增长困难的问题还很突出，农业农村依然是我市经济社会发展中的薄弱环节。

因此，各级党委、政府必须从现代化建设的全局来认识解决“三农”问题的重要性，扎实推进社会主义新农村建设。

这次我们到实地学习考察，感触很深。

看到高安市新农村建设带来的变化，深感新农村建设在我市之必要;看到宁波奉化塍头村的生态家园，又感悟到新农村建设在我市之紧迫。

通过对龙潭镇南炉村、石脑镇赤岸东头文明村和上湖镇南坪村的实地教学，我们感受到了新农村建设在XX的生动实践。

这三个村因地制宜，各具特色，新农村建设成效显著。

尤其是南炉村的田园化建设和南炉小学的现代化教学，赤岸东头文明村的村庄规划和文化体育设施建设，南坪村的村容村貌、蔬菜产业和基层组织建设都给大家留下深刻的印象。

但是在产业发展，农民富裕，生态文明等方面，与经济发达地区比较还存在很大的差距。

宁波奉化市滕头村，原来是个被称为"烂污滕头"的贫困村，经过多年
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---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 2018年县检察院教育培训工作总结——具体做法：一、集体学习，加强教育培训工作我院在大力开展创建学习型党组、学习型检委会、学习型科室、学习型家庭的工作中，积极探索团体学习的有效方式，制定了周五学习日制度，利用每周五上午的时间，由院领导带头，全体干警参与，重点学习上级的会议精神、政治理论、业务知识，每月末进行一次考试。

并定期听取专家教授为干警进行专题讲课。

极大的提高了干警队伍的综合素质。

二、激励支持，促进司法考试助学我院制定了司法考试激励支持制度，对拟报考当年司法考试的干警营造复习环境，提前3个月不给其安排工作任务，并给予放假。

使其有充足的时间和精力投入学习备考。

对通过司法考试的同志，给予5，000元的奖励。

在去年司法考试中，我院政工科一名干警通过了考试，院里对其通报嘉奖，并奖励5，000元人民币。

此制度的推出极大提高了干警的学习热情。

民行科的一位五十多岁的老同志也积极参加了今年的司法考试。

三、岗位练兵，推进法警队伍建设我院领导十分重视司法警察队伍的发展，在公务员队伍中选出6名素质过硬的干警加入司法警察队伍。

定期参加上级院组织的各种培训，1 / 13本院也定期组织法警岗位练兵活动。

今年8月13日至月末，我院法警刘晶华同志参加了省里的岗位练兵培训，并参加了全省法警大练兵活动，表现突出。

本院定期集中法警学习，每名干警写法警学习笔记1万余字。

——存在不足及下步打算：一年来，我院的干警培训工作，虽然取得了一些成绩，但也存在一些不足：一是个别干警学习意识不强，有畏难情绪；二是院内经费紧张，对教育培训工作有一定的影响。

不过院里一直在为创造更好的学习条件而不懈努力。

今后的工作中，我院的教育培训工作将主要侧重政治素质的巩固提高和专业素质更新升级。

党务干部培训心得体会为进一步加强基层党组织建设，提高党务干部思想素质和工作能力，学院党委组织部组织了一次党务干部培训班学习。

作为团委的一名普通党员有幸参加这次交流学习，我感到很荣幸，并且十分珍惜、渴望提高自身思想政治素养及处理繁杂的学生工作的能力。

经过近半个月的学习，感受颇深，下面谈谈自己的一些体会和看法。

一、作为一名党务干部必须要有坚定的政治立场和较高的理论素养。

如今在团委工作也有一年时间，作为一名辅导员、党员在处理学生问题时，必须做到正面积极引导、坚持党性原则，坚持党的领导、拥护党的政治纲领，培养学生成为有理想、有道德、有文化、有纪律的四有青年。

二、继续加强学习，不断总结经验，快速成长。

作为一名党务干部面对繁重的学生工作，一方面需要不断加强理论知识学习，加强组织和领导能力，同时另一方面也需要在实践中加强交流，虚心请教，力求创新，积累总结工作经验，逐步成为能够独挡一面的优秀党务工作者。

三、党务工作者需要有较强的身体心理素质，才能应对高强度的工作压力。

一句老话说的好，身体是革命的本钱。

在引导服务学生的过程中，首先需要自身拥有一个健康的体魄，其次是保持积极的心态，自信的性格，最后在个人的利益得失方面，即便是受到委屈也要保持宽宏的度量，正确看待。

四、从事党务工作同样也需要有高度的事业心和责任感。

一个人是否拥有强烈的事业心和责任感直接决定其所从事的事业能否取得令人满意的成就。

尤其是在党务工作中特别需要细心、耐心，党的工作是细致而缜密的，为保证党员的质量，在发展党员的过程中容不得半点马虎。

以上就是我对参加这次党务干部培训班的心得体会，在今后的工作中我会始终以一名优秀的党务工作者的标准严格要求自己，为人师表，做好模范带头作用，力争培养一代又一代的学生，成长成才，实现人生价值。

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干部考核工作总结为了切实加强机关干部队伍的管理，转变干部的思想作风和工作作风，我们在机关干部中广泛深入地开展了“三优一满意”活动。

年底，我镇按照区委组织部、区人事局的有关要求，对机关干部进行了逗硬考核，现将我镇2018年度干部考核工作总结如下：一、党委重视，加强领导，明确干部年度考核工作的重要性干部年度考核是加强干部队伍管理的一项基础性工作，具有明显的科学性和规范性，只有通过年度考核，才能对干部在本年度的德才表现和工作实绩作出客观、公正、准确的评价。

有了考核结果，才能对干部的奖惩、培训、辞退、职务升降、级别调整、岗位轮换等提供可靠的依据。

因此，徐家镇党委、政府非常重视干部年度考核工作，集中组织干部学习了年度考核的有关文件资料，突出了年度考核的重要性和客观公正性，考核规范有序，我镇成立了以党委副书记黄成东同志任组长的年度考核工作领导小组，具体负责组织实施干部年度考核工作，考核小组在开展工作时充分考虑到有利于调动和发挥干部的积极性和创造性，有利于培养和建设一支高素质的国家行政管理干部队伍，依法考核，务求实效。

二、精心组织，认真实施，确保干部年度考核工作的有序性今年我镇的干部考核工作分五个步骤进行：1、学习教育。

组织机关干部学习了区委组织部和区人事局制发的干部年度考核实施意见和我镇制发的干部年度考核安排意见，学习了《机关干部工作制度》，提高干部对年度考核工作的认识，使赶户慎重对待考核工作。

2、自评。

每位干部对自己在思想、能力、工作成绩和学习等方面的情况，逐项进行总结，在肯定成绩的同时，找出了差距，明确了努力的方向，制定了整改措施。

3、互评。

各位干部采取人人发言的方式，客观、公正、实事求是的进行了互评，特别是对重点问题和重点对象，以严格的态度进行了认真的剖析。

4、测评。

村干部、场镇单位负责人，全体机关干部采取无记名填写测评表的方式，对每位干部按优秀、称职、基本称职、不称职四种类型进行了测评打分，然后对测评情况汇总，并将测评结果予以公布。

干部教育培训工作总结模版一、工作概述干部教育培训是为了提高干部的综合素质、提升管理能力、促进干部队伍的整体发展而进行的一项重要工作。

本次干部教育培训工作从XX年X月至XX年X月，共开展了X期培训，覆盖了全体干部，取得了一定的成效。

二、工作亮点1. 注重实践能力培养。

针对现实工作中的难题和挑战，组织开展了一系列实践活动和案例研讨，帮助干部提升解决问题的能力和水平。

2. 强化理论学习。

通过开展干部理论学习班、读书班等形式，引导干部深入学习党的理论和方针政策，提高政治思维和判断能力。

3. 推行多元化培训方式。

除了传统的面对面授课之外，还加强了在线培训、集中研修、实践训练等方式的开展，满足干部不同层次、不同需求的学习需求。

三、存在问题1. 部分干部培训意识不强。

个别干部对培训的重要性认识不足，培训效果不理想。

2. 培训内容与实际工作脱节。

部分培训内容偏向理论抽象，难以与实践紧密结合。

3. 培训方法创新不足。

在培训方式上，仍然过于依赖传统的面授课程，缺乏新颖性和有效性。

四、改进措施1. 强化培训意识。

加强对全体干部培训的宣传教育，让干部充分认识到培训对于提升个人素质和业务能力的重要性。

2. 结合实际工作制订培训方案。

在编制培训大纲时，紧密结合实际工作情况，确定具体培训内容，确保理论与实践相结合。

3. 创新培训方式。

积极推进在线培训、实践训练等方式的开展，注重多元化的培训形式，提高培训的针对性和实效性。

4. 定期开展培训效果评估。

在培训结束后，组织开展培训效果评估，了解干部对于培训的反馈和评价，为下一期培训提供参考。

五、工作展望下一阶段，我们将进一步加强干部教育培训工作，继续创新培训方式和内容，提高培训的针对性和实效性，努力使每位干部都能够在培训中得到充分的学习和成长机会，为推动干部队伍的整体发展做出贡献。

总的来说，本次干部教育培训工作取得了一定的成效，但也存在一些问题和不足。

通过总结经验和教训，我们将进一步改进工作，努力提升培训的质量和效果，确保干部教育培训工作能够更好地服务于干部队伍的发展和提高。

党员教育培训工作总结【四篇】
【导语】以下是我们为大家整理的关于党员教育培训工作总结，欢迎
大家阅读，希望能够帮助到大家！
党员教育培训工作总结（一）：
在上级部门的关心和指导下，xxxx镇xxxx年的党员干部教育以学习遵守党章、贯彻维护党章、树立科学发展观和社会主义荣辱观、提
高党的执政潜力和推进社会主义新农村建设为主题，坚持请进来面授
和走出去培训相结合，坚持理论联系实际和注重培训质量相结合，坚
持传统教育和创新教育形式相结合，努力培养造就一支素质高、作风实、能干事的党员干部队伍。

xxxx年，我镇各类培训已达62期，培训6753人次，全镇的干部教育培训取得了必须成效，构成了“人人谋大局、个个思发展”的良好氛围，全镇党员干部群众日益增强的自信心
和凝聚力已成为加快我镇经济和社会事业发展的强大动力。

我镇在加
强党员干部教育培训方面做到了以下几点：
一、加强组织领导，落实培训经费，强化阵地建设，为党员教育
带给组织保证。

(一)、成立了加强党员干部教育的领导小组，明确了具体职责部门，制定了全年的教育培训计划，健全网络，指派联络员到各党支部，分解培训任务，明确培训人员，使党员教育培训扎实有序开展。

(二)、制定出台了鼓励党员干部理解再教育的奖励措施，对凡参
加本科专科学历教育的，凭毕业证书，经费由群众负担70%，个人负担30%;对短训经费全由单位负担。

极大提高了党员干部理解再教育的用
心性和职责感。

财政系统干部2018年业务能力培训心得体会XX财政系统干部2018年度业务能力培训班学习心得体会X市XX乡镇财政所XXX按照XX财政局关于举办2018年财政系统干部业务培训班工作的统一安排，我于2018年##月##日至##月##日参加了财政局举办的为期#天“XX财政系统干部培训班”学习。

聆听了XX财政局局长陈代波同志和红河学院商学院屈燕林、杨松、戴婷教授的授课，参加了陆江老师开展的团队拓展训练，使自己进一步丰富了知识，增长了见识，开阔了眼界，拓宽了思路，提升了基层财政管理理论水平，对我在今后的工作中更好地履行好岗位职责起到积极而长远的影响。

现就此次学习培训谈几点体会：一、学习培训富有特性一是学习培训针对性强。

对于此次学习培训，针对性强是我们每一个参训学员共同的感受。

每一个专题都是我们基层财政干部当前欠缺和亟待了解掌握的新知识、新理念。

我们全体学员都特别珍惜这来之不易的学习培训机会，至始至终大家都是以饱满的热情、扎实的作风投入到学习之中，较为圆满地完成了此次学习培训任务。

二是学习培训内容丰富。

此次学习培训内容丰富、涉及面较广。

我们既学习了财政预算资金管理与评价、2019年新会计制度下的行政事业单位会计科目和报表等新知识，也学习了团队合作及沟通技巧，不仅使我们从宏观上对新的财政体制改革有了理解和认识，而且对当前经济形式与政策走向全新的了解和认识，强化了紧迫感和责任意识，在科学运用沟通技巧，团结协作等方面也是受益匪浅。

三是学习培训安排科学合理。

此次学习培训虽然时间短，但教学安排紧凑高效，培训内容科学合理，高层次的师资水平和浓厚的学习氛围，给我们很多感触和启发，也促使我从不同角度去总结工作、分析不足和研究解决问题。

二、学习效果明显一是思想认识有了新的转变。

通过这次学习，将我过去在学历教育、在职教育中学过的知识进行了融合，对一些现实问题进行了深层次思考，对相关问题有了更深刻的理解，使自己职业理念得到提升，视野得以拓宽。

某年干部教育培训总结随着时间的流转，某年的干部教育培训工作已圆满落下帷幕。

回首过去的一年，我们在实践中不断探索，积累经验，取得了显著的成效。

现将本年度的干部教育培训工作进行总结，以期为未来工作提供参考和借鉴。

一、培训背景与目标在过去的一年中，面对复杂多变的国内外形势和艰巨繁重的改革发展任务，我们深知加强干部教育培训的重要性和紧迫性。

因此，我们制定了一系列旨在提高干部队伍素质、能力和水平的培训目标和计划。

通过系统的培训，旨在培养一支忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍，为推动各项工作的顺利开展提供坚实的人才保障。

二、培训内容与方法在培训内容方面，我们注重理论与实践相结合，既注重政治理论学习，又强化业务技能培训。

课程设置涵盖了党的创新理论、政策法规、经济形势、领导力提升等多个方面，确保了干部能够全面系统地掌握相关知识和技能。

在培训方法上，我们采用了多种形式相结合的方式，包括专题讲座、案例分析、研讨交流、实地考察等。

这种多样化的培训方式不仅提高了干部的学习兴趣和参与度，还有效地促进了知识的转化和应用。

三、培训成效与亮点通过一年的努力，我们的干部教育培训工作取得了显著的成效。

首先，干部队伍的整体素质得到了显著提升，政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识明显增强。

其次，干部队伍的业务能力和工作水平得到了明显提高，能够更好地适应新形势新任务的要求。

最后，干部队伍的工作作风得到了明显改进，服务意识和担当精神明显增强，为推动各项工作提供了有力保障。

在培训过程中，我们也涌现出了一些亮点和特色做法。

例如，我们注重发挥优秀干部的示范引领作用，通过分享他们的成功经验和先进事迹，激发了广大干部的学习热情和进取精神。

同时，我们还加强了对培训效果的评估和反馈，及时调整和优化培训内容和方法，确保了培训的质量和效果。

四、问题与不足尽管我们在干部教育培训方面取得了显著的成绩，但也存在一些问题和不足。

首先，培训内容与实际工作需求尚存在一定程度的脱节，需要更加紧密地结合工作实际进行设计和安排。

干部教育培训总结范文
本次干部教育培训，我们团队共同参与，收获颇丰。

通过培训，我们进一步增强了团队凝聚力和执行力，并对相关工作重要性有了更深的认识。

首先，在本次培训中，我们深入学习了领导者的特质和职责。

培训中，我们了解到领导者不仅要具备良好的沟通能力，还要具备较高的决策能力和问题解决能力。

这让我们明确了身为干部，如何在工作中起到表率作用，带领团队顺利完成任务。

其次，本次培训中，我们也学习到了团队协作的重要性。

通过实际案例讲解和小组活动，我们深刻体会到团队合作的优势和价值。

我们需要相互支持、相互合作，互相扶持，这样才能够发挥整个团队的力量，取得更好的工作成果。

因此，在日常工作中，我们将更加注重团队意识的培养和团队协作的实践。

另外，在培训中，我们重点学习了沟通技巧。

培训教师通过实例和案例，向我们展示了不同沟通方式的优缺点，让我们认识到了有效沟通对于工作的重要性。

我们需要关注细节，倾听他人的意见和建议，尊重他人的观点。

只有这样，我们才能够进行良好的沟通，使工作更加高效顺利。

最后，通过本次培训，我个人也认识到了自身的不足之处。

我发现自己在领导团队、沟通协调方面还有待进一步提升。

因此，我决定在以后的工作中，注重自身的学习和提升，不断完善自己的领导能力和沟通协调能力。

同时，我也会积极参与团队的工作，并帮助团队成员共同进步。

总之，通过本次干部教育培训，我们收获了许多宝贵的经验和知识。

我们将把这些学习到的东西应用到实际工作中，不断提升自己，推动团队的发展和进步。

希望我们能够更好地发挥自己的作用，为团队的成长做出更大的贡献。

干部教育培训情况汇报总结
近年来，我单位高度重视干部教育培训工作，不断加强培训力度，提高培训质量，取得了显著成效。

以下是我对干部教育培训情况的总结汇报。

首先，我单位注重培训需求调研，根据干部的实际岗位需求和能力提升需求，
有针对性地开展培训计划。

通过问卷调查、座谈会等形式，充分了解干部的培训需求，确保培训内容贴近实际、切实有效。

其次，我单位不断拓展培训方式，采取多种形式进行培训。

除了传统的课堂培
训外，还注重开展现场观摩学习、实地考察交流、案例分析研讨等形式的培训活动，丰富了培训形式，提高了培训效果。

再次，我单位加强培训内容更新，及时调整培训内容，紧跟时代潮流和工作需求。

结合当前形势和工作重点，注重开展新技术、新理念、新方法的培训，提高了干部的综合素质和工作能力。

此外，我单位还注重培训效果评估，建立了完善的培训评估机制。

通过考试成绩、实际工作表现等多种方式对培训效果进行评估，及时发现问题并进行改进，确保培训取得实际成效。

最后，我单位还积极开展干部培训成果展示和交流活动，鼓励干部分享学习心
得和工作经验，促进学习氛围的形成，推动培训成果的转化和应用。

总的来看，我单位干部教育培训工作取得了明显成效，但也要看到仍存在一些
问题和不足。

今后，我们将进一步加强培训工作的组织领导，优化培训资源配置，不断提高培训质量，为干部的成长和事业发展提供更好的支持和保障。

希望领导和各位同事能够对我单位的干部教育培训工作给予更多的关心和支持，共同推动我单位的事业发展和干部队伍建设。

谢谢！。