2018年职校领导干部述职报告范文
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领导干部述职报告范文2018身为一名领导干部,写述职报告时要注意哪些方面呢?一起来看看小编为大家精心整理的“领导干部述职报告范文2018 ”,欢迎大家阅读,供大家参考。
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领导干部述职报告范文2018(1)尊敬的领导、同志们:今年我的职务先后经历了两次变动,根据工作需要和市委安排,1-2月我任市经贸委副主任、5月担任经贸委主任,8月组建市商务局,我出任市商务局局长。
按照局班子分工,我负责主持商务局全面工作,分管财务工作。
一年来,在市委、市政府的直接领导下,在同志们的支持帮助下,经过本人的努力,较好地履行了自己的岗位职责,完成了各项工作任务。
现将一年来自己的工作情况作以汇报,请予评议。
一、抓好组建促到位聚拢人心开好局根据省编办批准的我市机构改革方案,市委、市政府决定撤销市经贸委和市外经贸局,将原外经贸局的全部和原经贸委的部分科室及原发展计划委员会的部分职能合并组建市商务局,并为市商务局配备了强有力的领导班子。
为做好商务局组建工作,保证机构的平稳过渡、人员职能尽快到位和商务工作的正常运转,在8月9日上午市委组织部宣布商务局领导班子组成员以后,随即召开了党组扩大会,对领导班子建设和机构改革等重大问题进行了研究,确定了商务局近期应抓好的几项工作,并对局领导班子成员的工作进行了临时分工。
当日局新领导班子又分别与原市经贸委有关科室及原市外经贸局全体人员见面,对商务局近期几项重要工作进行了安排部署。
次日,又紧接着召开了局领导班子与局属各公司经理、书记及直属机构负责人见面会,听取了各单位目前经营、工作情况汇报。
并在市商务局宣布成立的当天便宣布成立了商务局“三定”方案编制领导小组,根据《市委、市政府关于市县区机构改革的意见》,和铁代生书记、毛超峰市长的讲话精神,并借鉴兄弟地市“三定”方案,迅速确定了市商务局的基本工作人员,与编办就“三定”方案进行了反复衔接,在较短时间内较为妥善地安排了干部职工。
同时,克服重重困难,对办公用房进行了大的调整。
职业学校领导班子述职报告尊敬的校领导、各位专家、领导班子成员:大家好!我是XX职业学校的校领导之一,今天非常荣幸地向大家作职业学校领导班子述职报告。
首先,感谢领导班子在过去一年里的支持与帮助,同时也要感谢全校师生和职工们在工作中的辛勤付出。
回首过去一年,我校领导班子在以校党委为核心的坚强领导下,紧密团结在一起,狠抓落实,做出了一系列工作成绩。
以下是述职报告的主要内容:一、教育教学工作在教育教学方面,我们坚持以学生为中心的教育理念,推动教育教学改革,全力提升教育教学水平。
一是加大师资队伍建设力度,通过长期招聘、定期培训等方式,提升教师教学能力。
目前,学校已有一支高素质的教师队伍,并不断引进高水平师资。
二是优化课程设置,完善专业课程体系,确保培养出适应社会发展需要的高素质人才。
三是加强教学质量监控,建立监测评估机制,定期对教学过程进行评估,及时发现问题并加以解决。
通过这些努力,学校的教育教学水平稳步提升,多个专业的毕业生就业率连续多年保持在90%以上。
二、学校管理与改革在学校管理与改革方面,我们坚持问题导向,积极采纳各方意见,不断完善学校管理体制机制,提高学校办学效率。
一是加强学校信息化建设,推行信息化管理,提高管理效能。
二是推进人事制度改革,加强人事管理,激发教职工活力。
三是优化财务管理,严把财经关口,保证学校财务安全。
四是建立学校各项管理规章制度,规范学校管理行为,提高管理水平。
通过这些措施,学校管理体制得到了进一步完善,学校整体运作效率明显提高。
三、办学条件与环境在办学条件与环境方面,我们积极争取各方资源支持,不断改善学校硬件设施与校园环境。
一是开展现代化校园建设,投资购置了一批先进的实验设备、实验室器材,为学生提供更好的实践学习环境。
二是改善教学楼和学生宿舍的设施设备,提高学生的学习和生活条件。
三是加强校园安全管理,建立安全稳定的学校环境。
通过这些努力,学校的办学条件和校园环境得到了明显改善,为学生提供更好的学习环境和工作条件。
2018年学校领导干部个人述职述廉报告范文各位领导、各位老师:首先感谢在座的领导、老师、朋友给我述职的机会。
一年来,大家与我同舟共济,患难与共,走过了艰难的岁月。
请允许我代表学校党支部、行政,特别是我个人对大家的披荆斩棘、辛勤耕耘、无私奉献表示衷心的感谢。
时光飞逝,日月如梭,转眼间已挥手而去,蓦然回首,感慨万千,思绪难定。
校长,也许对普通人来说是权力大于责任,是一份耀眼并令人崇拜的职位。
但在我眼里,校长不是一个职位,而是一个职业,是一个服务者的代名词,它服务于学校,服务于老师,服务于学生。
我践行着感悟至深的工作格言:不以权威治人,应以威权服人;不靠制度管人,应凭人格育人;不看表面顺从,但求内心相融。
肩上有学校,眼中有老师,心中有学生。
没有最好,只有更好,进步就是胜利,成功就是希望。
一年来,我与同志们一道,同心同德,齐心协力,同甘共苦,使学校的教育教学工作井然有序,各项工作扎实开展。
现将一年来本人的履职情况,简要报告如下:一、学习提升、不断进步(一)扎实深入地开展“四风”和“一校五园”建设活动。
按照县委和局党委要求,在全校扎实开展“四风”建设和“一校五园”建设活动,要求学校党员教师深入学习科学发展观理论,认真践行,努力使学校的校风文明、教风严谨、学风扎实、考风严格,努力打造规范化标准化校园,打造平安、书香、生态、信息、健康校园。
(二)加强学习,提高自己。
注重加强政治理论和法律法规的学习,完成了干部在线学习任务。
我认真学习了党的十七届四中、五中全会精神,正确领会了科学发展观的实质内涵,并用其统领工作全局;通过学习,坚定了党的信念,增强了责任感和使命感,使自己在工作中能较好地遵法、守法、用法,做到依法行政,依法治校。
同时也使自己理解政策,把握政策的水平明显提高。
(三)重视业务知识的学习。
通过看名校特色,学管理经验,我进一步树立了新的教育观念,更新了学校的管理方法,在校内完善了学校班主任选聘体系,实行了“年级组--备课组纵横管理”模式,坚持开门办学的思路,规范办学行为;逐步完善了教师考核和奖惩制度,进一步调动了广大教师的积极性。
职业学校领导个人述职报告尊敬的各位领导:大家好!我是职业学校的领导,今天我向大家述职报告。
经过一段时间的努力,我们职业学校在过去一年取得了不少成绩。
以下是我个人履职情况的总结和分析,同时也向大家展望了未来学校发展的方向和目标。
一、教学工作在过去的一年里,我们着重优化了课程设置,结合市场需求,开设了一批适应实际的专业课程,提高了教学质量和专业水平。
同时,我们还加强了教师培训和评估工作,提高了教师队伍的整体素质。
这些努力带来了显著的成效,学校整体的教育教学质量得到了提高。
二、学生管理为了提高学生的综合素质和职业技能,我们加强了学生的管理和引导工作。
学校成立了学生发展指导中心,提供心理辅导、职业规划等服务,为学生的成长提供全方位的支持。
我们还加强了学生的实践教学,组织了一系列实践活动,培养了学生的实际操作能力。
这些措施对学生的全面发展起到了积极的推动作用。
三、校园建设为了提供更好的学习环境和设施,我们在校园建设方面也下了一些功夫。
我们进行了教室的改造和设备的升级,为学生创造了更加舒适和先进的学习条件。
同时,我们还改善了教职工的福利待遇,提高了工作人员的获得感和归属感。
这些举措对于营造积极的校园氛围起到了积极的推动作用。
四、与企业合作为了更好地满足社会和市场的需求,我们积极与企业合作,建立了校企合作基地,并在实践教学和就业指导方面加强了合作。
这些合作为学生提供了更多的实践机会和就业渠道,增强了学校的社会影响力。
展望未来,我们将进一步加强教育教学工作,提高师资队伍的整体素质。
同时,我们将加大校企合作力度,不断优化课程设置,提高学生的职业竞争力。
我们还将进一步改善校园环境,创建一个良好的学习和发展氛围。
相信在大家的共同努力下,我们的职业学校一定会迎来更加美好的明天。
这就是我个人对过去一年履职情况的总结和展望,谢谢各位领导的关注和支持!希望大家能够继续给予我们宝贵的指导和建议,共同推动学校的发展进步。
谢谢!。
尊敬的领导:首先感谢领导给予职业学校的指导和支持,也非常荣幸能够向领导们汇报在过去一年里职业学校的工作情况。
职业学校自成立以来,一直秉持着“教育创新、人才培养”为宗旨,不断注重优质教育的传播和培养出优秀人才为目标。
在领导班子的带领下,我们一直在不断努力,不仅取得了历史性的进步,更为广大学生提供了更好的教育资源。
一、工作总体情况在过去一年中,我们紧密结合职业教育实际,大力推行教育教学改革,不断提高了教育教学质量。
学校竞赛成绩取得新突破,教学质量得到了肯定。
在教学过程中,我们积极倡导“德育为先、学生中心”的教育理念,多方位推进素质教育,不断开拓学生创新精。
创新创业教育成果显著,学生创新创业想象和创意能力得到较大提升。
我们重视教师队伍建设,注重高素质教师培养,完善教师激励机制和监督机制,促进教师更好的发展。
同时,我们也注重与社会各界之间的联系,与实际生产相结合,使学生成为具有实践能力的应用型人才。
二、工作重点情况(一)教学质量提升在教学方面,我们不断推进“责任教学”理念,教师队伍逐步形成了团结、沟通、学习的有效机制。
通过敦促教师改进教学方法、完善教育教学管理机制等措施,教学质量较上年度有了显著提升。
由于教学质量的不断提高,学生的整体素质和技能水平得到了显著提升,像举办校内外技能大赛、实施课程开发等活动,无不彰显职业教育的实力。
(二)教育教学改革在教育教学改革方面,我们正着眼于让学生真正成为社会所需的实用型人才,因此,开设更多实践课程,倡导“课程与工作场所紧密相连”的教育理念,让学生能够在实战中体验实践,提高他们的应用能力。
学校还以“培养社会贡献型人才”为准则,大力推广创新创业教育,增强学生的独立创新和团队合作能力。
同时,加强就业指导,为学生创造更多实习、实训、实践的机会,拓宽学生的职业发展空间。
(三)实践育人校园实践活动作为课堂教学的延续和补充,是提高学生专业能力、创新、创业意识和能力的重要途径。
在校园实践方面,我们积极推进实践育人的理念,创设各类实践平台,并通过校企合作、行业内的专家导师等方式引入先进的教学理念、技术、管理模式等,让学生更好地融入到社会中,并发挥其素质或才华,增强成长能力。
职校领导班子个人述职总结尊敬的各位领导、老师们:大家好!我是职校领导班子的一员,非常荣幸能够站在这里向大家述职。
首先,我想对过去一年来的工作表示衷心的感谢和敬意。
正是在大家的支持和帮助下,我们领导班子才能够勇往直前,不断推动学校的发展和进步。
一、工作回顾过去一年,我们领导班子始终坚持以人为本的理念,以学校的发展为己任,积极履行领导职责。
我们注重团队建设,加强决策协作,不断优化管理机制,强化领导力量。
同时,我们高度重视学校的教学工作,深入开展教学研究,探索创新教学方法,提高教学质量。
我们还注重学生的全面发展,开展丰富多彩的学生活动,关心学生的身心健康,营造良好的学习氛围。
二、工作成果在过去一年,我们领导班子取得了一系列显著成绩。
首先,在教学方面,我们全面推进素质教育,推行学生发展规划,提高教学质量,培养学生的综合能力。
通过建设教学示范基地,邀请专家学者进行教学指导,我们的教学质量得到了显著提高。
其次,在管理方面,我们不断加强管理队伍建设,完善管理机制,提高效能。
我们建立了教师培训制度,加强对教师的培训和管理,不断提升教师的专业知识和教学水平。
学校使用了现代化教育技术,提高了信息化管理水平。
再次,在学校文化建设方面,我们致力于构建积极向上的校园文化。
我们组织了一系列丰富多彩的校园文化活动,如艺术节、运动会等,营造了和谐宜人的学习环境。
最后,在与社会各界的交流合作方面,我们加强了校企合作,积极推进校地合作,开展产教融合课程,增强学生就业竞争力。
我们还积极参加各类学术研讨会和教育展览会,扩大学校的影响力和知名度。
三、存在的问题在工作中,我们也意识到存在一些问题,需要进一步加以解决。
例如,教师队伍建设还不够完善,一些教师的教学水平和专业素养有待提高;学校的信息化建设还不够成熟,使用效果还有待进一步提高;学校的师资力量相对不足,需加强引进高水平师资,提高学校的整体教学能力。
四、未来计划为了进一步推动学校的发展,我们领导班子将继续努力,在以下几个方面加以改进和提高:一是继续加强教学研究和教学改革,推进素质教育进一步改进教学质量;二是加强师资队伍建设,提高教师的专业水平和教学能力;三是进一步加强与社会各界的交流与合作,增强学校的社会影响力和竞争力;四是进一步提升学校的信息化建设水平,为教学提供更好的支持。
尊敬的领导、各位评委:大家好!我是职业高中领导班子的一员,今天我代表我们班子向大家述职。
我们的考核期已过,这一年来,我们在学校的各项工作中,既有成功是的,也有考验和挑战。
在这里,我将向大家成绩和经验汇报,同时也向大家谈谈我们的困惑和不足,希望得到各位的指导和支持,以期为学校的今后发展获得更好的成效。
一、工作成绩作为职业高中领导班子,在过去一年中,我们充分发挥了领导力、协调力和组织力,积极推动各项工作的完成。
主要表现在以下几个方面:1、经济建设方面。
在过去一年中,我们积极争取经费,为学校的建设提供了重要保障。
通过多方面的拓展和合作,我们的学校资金得到不断增加,一些关键项目的落地也在这个过程中得以完成。
2、教育教学方面。
我们班子始终把学生的成长和发展放在首位,积极推动教育教学的创新和改革。
从课程设计、教师培训、教育质量监控等方面加强了教育教学改革。
3、管理服务方面。
我们班子积极推进学校管理的规范化和精细化,打造了良好的校园管理氛围。
同时,我们也在西语实践教学、职业技能比赛、就业良好等方面取得不俗成绩,提升了学校的社会影响力。
二、困惑和不足在工作中,我们也遇到了不少的困难和不足。
主要表现在以下几个方面:1、人力资源方面。
目前学校的教师队伍还未达到理想状态,尤其是缺乏优质教师。
这对学校管理的规范化和教育教学的深度发展都带来了挑战。
2、资源管理方面。
学校的资源管理需要得到进一步的规范和精细化,对不少资源的配置还未达到公平、公正、公开的原则。
3、思想政治工作方面。
我们班子对于学校基础设置、招生、教育教学等方面问题的所持态度和应对方式上还存在一些不足。
三、完善的计划未来,我们班子在下一阶段的工作中,将继续保持奋斗精神,力争做好各项工作。
其中我们会:1、继续加强教育教学创新和改革,提升教育教学质量,更好地发挥职业教育的作用。
2、进一步优选人才,规范管理。
优化师资队伍,提高教师水平,做到以人才服务中心。
3、加强资源的规划和利用,建立科学、合理的资源管理体系,实现资源共享和优化配置。
尊敬的领导和各位同事:大家好!我是某职业学校的领导干部,今天我将向大家们提交我的述职报告。
此次述职报告将会包括我个人的工作表现及一些对学校经营管理方面的结论性意见和建议。
一、个人工作表现作为一名职业学校的领导干部,我深知自己肩负着整个学校的发展重任,因此在工作中切实履行职责,用实际行动做出实质性贡献。
(一)管理团队职校的领导团队是整个学校运营的核心,作为其中的一员,我始终牢记团结协作的原则,平等、公正对待每个成员,并时常组织大家进行工作交流和分享,这样有助于大家互相学习和取长补短,提高管理能力和水平。
(二)制定和推行年度工作计划在学年开始之初,我与其他领导成员一起制定了学校的年度工作计划,其中包括了许多针对学校发展和学生学习的计划和目标。
我牵头负责了计划的制定和推行,确保每一项计划都得到了完整的执行,同时通过考核和反馈不断优化计划,确保计划的有效性和可行性。
(三)维护学生权益职校学生的权益是我们始终关注的焦点。
我始终将学生的权益放在首要位置,加强了学生会的建设,组织学生参与到各种活动之中,建立并维护了良好的学生和团队关系。
同时,我也时常与辅导员和教师们沟通交流,让他们了解学生的真实想法和需求,以便我们能够更有针对性地改进和创造更好的学习环境。
(四)推进学校各项工作作为职校的领导干部,我坚信为学校的发展做出贡献是我的责任和义务。
因此,我积极地参与了学校各项工作,并在工作中提出了一些建设性的意见和建议。
比如提出了建设职业技能培训中心的计划,为学生提供更为专业的技术培训课程;建议增加各种实践性课程,扩大学生就业竞争力等。
二、学校经营管理方面的意见和建议在平时的工作中,我们始终关注着学校的经营和管理方面,在此基础上也提出了一些比较重要的意见和建议,供学校领导和大家参考。
(一)提高职业教育的地位和影响力职业教育一直以来被认为是次等的,而事实上,它是与高等教育同等重要的,可以培养更多更好的技术和人才。
因此,我们应该加大对职业教育的推广和营销,让更多的人了解和认识职业教育的价值和意义,倡导“工学结合”的教学模式,提升职业教育的地位和影响力。
职业学校领导班子述职报告尊敬的领导班子成员:我代表职业学校领导班子向大家做一份述职报告,向大家汇报过去一年来学校的工作情况和取得的成绩。
首先,我要感谢每一位领导班子成员的辛勤付出和无私奉献,是大家的共同努力才使学校取得了一系列重要的进展。
1. 学校概况本学校是一所位于某某地区的职业学校,致力于培养优秀的职业人才,服务于当地经济发展和社会进步。
学校建立以来,一直秉承“学以致用,实践为先”的办学理念,坚持把培养学生的实际能力和职业素养放在首位。
2. 工作开展情况过去一年,学校在各项工作中取得了明显进展和重要成果。
具体如下:2.1 师资队伍建设为了提高教学质量和教学效果,学校加大了对教师队伍的建设力度。
通过引进优秀人才、加强培训和提供良好的发展机会,学校的师资队伍整体素质得到了明显提高。
此外,学校还建立了教师激励机制,提高教师的工作积极性和创造力。
2.2 教学改革与创新学校积极推进教学改革和创新,做了大量的工作。
首先,学校加强了与企业的合作,建立了校企合作基地,提供实践教学的场所和机会。
其次,学校推行了项目化教学,注重学生的实际操作能力培养。
最后,学校注重教师的教学方法创新,鼓励教师采用多种教学手段,提高教学效果。
2.3 学生文化素质教育学校重视学生的文化素质教育,注重培养学生的综合能力和创新精神。
通过组织各类文化活动和社会实践,加强学生的人文关怀和思想教育。
此外,学校还建立了学生奖励机制,激励学生积极参与各类学术和文化竞赛。
2.4 职业教育服务社会需求学校积极响应社会需求,加强职业教育服务。
学校与各类企事业单位合作开展校企合作项目,为企业输送优秀人才。
同时,学校还积极拓展职业教育服务的领域,不断提升职业教育的品质和水平。
3. 工作总结与展望过去一年,学校的各项工作取得了明显的进展,但仍面临一些挑战。
下一步,我们将继续坚持“学以致用,实践为先”的办学理念,进一步加强师资队伍建设,提高教育教学质量。
同时,我们还将加强与企事业单位的合作,为学生提供更多实践学习的机会。
学校领导干部述职述廉报告2018一个校长带领的一套好的领导班子才是办好一所学校的关键,下面是小编为大家整理的:学校领导干部述职述廉报告2018,欢迎阅读,仅供参考,更多内容请关注()。
学校领导干部述职述廉报告2018(一)尊敬的领导,各位同事:大家好!20xx-20xx学年,是**中学元年。
这一年,是**中学筚路蓝缕、砥砺奋进的一年,也是硕果累累、初见成效的一年。
在区教育局领导和教育局各科室、各二级单位的亲切关怀和大力支持下,我们以“两学一做”为引领,以改革创新为动力,以“推进梦想教育,建设品牌学校”为主线,励精图治,奋发图强,争取了建和中学的良好开局。
下面,我代表**中学领导班子向全体教职工、向教育局考评组报告工作。
一、成绩与亮点本学年度,我们贯彻“科学化、常态化、生态化”思路,德育工作向环卫聚焦、向校园秩序和学生安全聚焦、向良好的师生关系和家校关系聚焦,教学工作向课堂聚焦、向作业辅导聚焦、向考试聚焦,体卫艺工作向中考特长生和后备人才聚焦,总务财务工作向不违规、不违纪、不违法聚焦,全面完成既定的目标任务,盘点如下。
落实全面从严治党。
我校党支部以“支部主题党日”为基本载体,以“三会一课”为基本制度,以创建五星级党支部为目标,以“红色引擎工程”为切入点,以“四个意识”为侧重点,坚持联系实际学、带着问题学、不断跟进学,着力推动“两学一做”融入日常、抓在经常、形成常态、发挥长效,以党建促业务,为打造品牌学校提供坚强政治保证。
夯实校园安全基础。
建立安全联巡机制,整治楼顶水道淤积、楼道设施坏损问题;规范学生早自习、大课间、午休、放学秩序,学生考勤一日三报,推行课间陪伴制度和心理委员制度,全年无安全事故。
狠抓中考备考。
构建领导、教师、学生以及家长亲密和谐关系;调动科任教师积极性;组织试题研究活动,聘请校外名师指导专题复习,开展临门一脚示范课研讨。
在生源全为回流生的困难情况下,普高升学率比上年增长9个百分点实现翻番。
姓名:XXX 部门: XX部YOUR LOGO Your company name
2 0 X X
2018年职校领导干部述职报告范文
2018年职校领导干部述职报告范文
一、结合实际,认真学习“三个代表”重要思想,始终保持了奋发有为的精神状态,为学校的改革与发展奠定了良好的思想基础深入学习、贯彻“三个代表”重要思想是本年度党政工作的中心,党总支工作计划、校行政工作计划对此都有明确的安排,为此党总支专门做出部署,对理论学习中心组、党员、教师各层次学习重点,与实际工作结合点提出明确要求,学校主要领导认真参加市委组织的为期一周的“三个代表”重要思想培训班,并面向全体教职工作了学习“三个代表”重要思想辅导报告。
理论学习中心组就“三个代表”产生的历史背景,现实及深远历,看范文请搜索浙江秘书网史意义等问题展开了重点学习和讨论。
本年度,理论学习中心组有意识地加强了对外地办学经验和管理经验的学习,并结合学校实际加以推广运用。
在办学方向、教职工聘任、后勤服务社会化、弹性学制的实施及教师队伍的管理、教育、教学、教研方面均有体现。
年内班子每一名成员都有目的、有专题地进行了参观学习和实地考察,地域涉及北京、上海、广州、青岛、石家庄等,通过走出去,引进来,为学校的发展与管理增添了丰富的内涵。
今年暑期我们实行了新一轮教职工聘任制,对岗位管理进行了大胆探索,完善了中层干部竞争上岗机制,得到了市教育局领导的重视和肯定,聘任制经验在市直学校得到交流推广。
通过考察培训,在办学中引入经营理念,从如何吸引生源,如何留住学生,到如何给学生切切实实的知识与技能,如何转换角色为学生服务,让学生成为学校的义务宣传员等,多角度、多层面进行探索、实验,对改革学校固有的办学思想产生了积极的影响。
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学习贯彻“三个代表”重要思想是一次深刻的思想领域的革命。
全体教职工牢固树立了学习的观点和发展的观点,不同程度地增强了发展的紧迫感、责任感,增强了服务意识,为教育教学服务,为一线教师服务,为学生服务的风气愈加浓厚。
二、以决策民主化、管理规范化为重点,不断强化领导班子的思想作风和工作作风建设,在政治文明建设方面作了有益探索
1、学校积极推进“树正气、讲团结、求发展”活动和“树组工干部形象”、“民主集中制”学教活动的开展,领导班子的凝聚力、战斗力显著提高。
我们按照河北省委六届四次会议要求,不断完善民主集中制,并按市教育党委部署召开了民主生活会,班子成员进一步统一了思想,凝聚了力量。
为不断推进政治文明进程,今年下半年,我们明确了“内求团结、外求发展”的思路,校领导结合分管工作,每人撰写一篇有创新实验价值的调研报告,用于推动指导下学期工作;中层处室增强了忧患意识、责任意识和创新观念,安排活动多考虑教师、学生的实际情况,尽量给教师多一些时间思考本职工作。
我们认为,管理就是确定目标,理顺情绪,凝聚力量,就是增强政策透明度,为师生创造良好的工作和学习氛围。
年内对涉及教师利益的职称评聘、教职工聘任等,均按要求提交教职工代表大会讨论通过,对收费、聘任、晋级等及时公布公开,接受师生及社会监督。
2、为更广泛地调动积极性,我们充分尊重教职工的知情权,在干部教师中提倡敬业、负责精神。
具体操作上,第一,进一步明确了岗位职责,严肃了责任追究制。
10月27日,我校美术楼发生了火灾,在全市造成了较大的负面影响。
但是校领导对火灾事件的处置是果断的,一定程度上把坏事变成了好事。
表现了危难关头党员干部应有的品质和对
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师生生命安全高度负责的精神。
火灾事故后,学校及时调查了火灾原因,对包括校长、主管领导和直接责任人在内的5名干部进行了责任追究,教育了广大师生,增强和调动了全校上下的责任意识和工作积极性。
第二,完善激励机制,为教师创造良好的工作氛围。
注重对教职工进行公正合理的评价,除重大活动、单项工作结束后及时总结表扬外,经过充分论证,从工会群众组织的角度表彰年度最佳会员,对教职工会员年内的表现进行综合评定,进一步完善了激励机制。
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THANKS
谢谢您的阅览
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