煤矿管理安全质量标准化标准及考核评级办法
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2023年煤矿安全质量标准化考核评级办法、评分办法【引言】煤矿安全是社会稳定和经济发展的重要保障,加强煤矿安全质量标准化考核评级办法是提高煤矿安全管理水平,确保煤矿安全的必要举措。
本文以2023年为背景,提出煤矿安全质量标准化考核评级办法和评分办法的设想,以推动煤矿安全管理的进一步提升。
【一、考核评级办法】1. 规章制度建设(1)煤矿安全管理规章制度必须全面、完善,与国家相关法律法规相一致。
(2)审批程序规范,不得擅自制定改变规章制度。
(3)规章制度应当公开,矿工知晓并能够随时查询。
制度通知应当及时、有效。
2. 安全技术设施(1)按照国家规定保障煤矿通风、防尘、通信、防火、救生等基础设施完好有效。
(2)建立定期检查和维护制度,确保技术设施的正常操作和修缮。
3. 安全生产培训(1)矿工培训应当合格,配备培训员,定期进行集中培训和考核。
(2)安全知识宣传普及到位,提高矿工的安全意识和技能。
4. 安全事故治理能力(1)建立完善的事故应急机制,明确责任,提供必要的应急设备和救援人员。
(2)事故发生后,能够及时准确地启动应急救援,迅速控制事故并进行处理。
5. 安全生产记录管理(1)按照国家和地方相关规定,建立和执行安全生产记录制度。
(2)对各项安全生产数据进行统计、分析和归档,推动安全管理的持续优化。
【二、评分办法】1. 评分标准(1)根据上述考核评级办法,确定每个方面的考核指标和权重。
(2)将每个指标对应的考核结果分值化,满分为100分。
2. 评定方法(1)由煤矿安全管理部门组织专业评定人员进行实地考察和评审。
(2)评定方法包括随机抽查、现场检查和材料审查等方式,确保评定结果客观、公正。
3. 评定结果(1)根据评定结果,将煤矿按照优秀、良好、一般、较差等级评定。
(2)评定结果应当及时通知煤矿企业,并将评定结果作为煤矿安全生产的重要参考。
【三、考核评级结果的意义】1. 激励机制(1)对评定为优秀和良好等级的煤矿给予一定的奖励,鼓励安全生产管理创新。
煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法为确保煤矿安全生产,提高煤矿安全质量管理水平,制定了一系列标准和办法,以便对煤矿进行评级考核。
下面将详细介绍这些内容。
一、煤矿安全质量标准化标准1. 生产质量标准煤矿应按照国家相关法律法规和标准要求,建立完善的生产质量管理制度。
包括安全规章制度、人员培训和素质提升等方面的要求。
2. 设备设施标准煤矿应确保设备设施的安全可靠性,并对其进行定期检测和维修。
同时,还应建立完善的事故应急救援设备和设施。
3. 环境保护标准煤矿应按照国家相关法律法规和标准要求,采取有效措施保护环境。
包括废气废水处理、尘源控制、绿化等方面的要求。
4. 安全生产管理标准煤矿应建立健全的安全生产管理制度,明确责任、权限和义务,确保安全生产工作的开展。
包括安全生产组织、安全生产控制、安全生产监督等方面的要求。
5. 安全识别标准煤矿应建立完善的安全识别制度,规范矿井标志、标牌、警示用品等的使用。
保证安全设施的合理设置和使用。
6. 安全管理制度标准煤矿应制定和完善安全管理制度,明确违法违规行为的处罚措施和安全责任追究机制。
并通过培训、考核等手段提高员工的安全意识和自我保护能力。
二、煤矿安全质量考核评级办法1. 考核评级指标体系煤矿安全质量考核评级指标体系包括生产质量、设备设施、环境保护、安全生产管理、安全识别、安全管理制度等方面的指标。
通过对这些指标的评估,得出煤矿的安全质量评级。
2. 考核方法和程序煤矿安全质量考核采用多种方法,包括定期检查、抽查、督查等。
通过对煤矿的工作程序、记录和文件等的检查,评估其安全质量管理水平。
同时,还可以组织专家进行现场检查和评估。
3. 考核评级结果与奖惩根据煤矿的安全质量考核评级结果,可以采取不同的奖惩措施。
对达到一定等级的煤矿,可以给予奖励和表彰,鼓励其继续保持良好的安全质量管理水平。
对低于规定等级的煤矿,需要采取相应的纠正措施,并在规定的时间内整改。
同时,还可以对重大事故责任单位进行追责和处罚。
煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法第一章总则第一条为加强煤矿安全质量管理工作,提高煤矿安全生产水平,根据《中华人民共和国安全生产法》、《煤矿安全规程》等法律法规,制定本办法。
第二条本办法所称煤矿安全质量标准化,是指对煤矿生产过程中的安全管理和工程质量等方面进行标准化建设,通过实施标准化管理,提高煤矿安全生产能力和水平。
第三条煤矿安全质量标准化工作应当坚持安全第一、预防为主、综合治理的原则,实行全面、全过程、全员管理。
第四条国家煤矿安监局负责全国煤矿安全质量标准化工作的监督管理。
地方煤矿安全监管机构负责本行政区域内煤矿安全质量标准化工作的监督管理。
第二章标准及考核评级办法第五条煤矿安全质量标准化标准分为安全管理、井巷工程、露天工程、机电设备、通风与防治水、火灾防治、职业卫生、环境管理八大类。
第六条煤矿安全质量标准化考核评级分为一级、二级、三级,具体标准如下:一级:井巷工程、露天工程、机电设备、通风与防治水、火灾防治、职业卫生、环境管理七个方面的单项得分均不低于90分,且总分不低于90分。
二级:井巷工程、露天工程、机电设备、通风与防治水、火灾防治、职业卫生、环境管理七个方面的单项得分均不低于80分,且总分不低于80分。
三级:井巷工程、露天工程、机电设备、通风与防治水、火灾防治、职业卫生、环境管理七个方面的单项得分均不低于70分,且总分不低于70分。
第七条煤矿安全质量标准化考核评级实行年度考核制度。
煤矿企业应当于每年年底前向所在地煤矿安全监管机构提交上一年度的安全质量标准化自评报告。
第八条煤矿安全监管机构应当对煤矿企业提交的安全质量标准化自评报告进行审核,必要时可以组织专家进行现场检查。
第三章考核评级程序第九条煤矿安全监管机构应当制定年度安全质量标准化考核计划,明确考核时间、考核内容、考核组组成等。
第十条考核组由煤矿安全监管机构、煤矿企业代表和相关专家组成。
考核组成员应当具备相应的专业技术能力和工作经验。
煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法第一条为全面落实科学发展观,贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”方针,推进我省煤矿安全质量标准化工作深入开展,提升安全保障水平,促进煤矿安全生产状况的持续稳定好转,特制定本办法。
第二条本办法适用于证照齐全、合法有效且生产规模达到6万吨/年以上(含6万吨/年)的生产煤矿。
第三条省级安全质量标准化煤矿分三级:即省一级、省二级、省三级。
一级:安全质量标准化各专业得分均在90分及以上。
二级:安全质量标准化各专业得分均在80分及以上。
三级:安全质量标准化各专业得分均在60分及以上。
第四条安全质量标准化煤矿参加评级的专业为八个,即地面、采煤、掘进、机电、运输、通风、安全管理、地测防治水,各专业计分以100分为满分。
安全质量标准化矿井的评级计分以100分为满分。
各专业的考核得分先乘以各自的系数后,再计入矿井总分。
1.地面:5分系数为0.05;2.采煤:15分系数为0.15;3.掘进:15分系数为0.15;4.机电:15分系数为0.15;5.运输:15分系数为0.15;6.通风:15分系数为0.15;7.安全管理:5分系数为0.05;8.地测防治水:15分系数为0.15。
第五条安全质量标准化煤矿必须具备以下条件:1. 实现安全目标。
2. 三个煤量符合规定,采掘关系正常。
3.无超能力、超强度、超定员生产行为。
4.无国家和行业明令禁止淘汰的采煤方法、设备;设备完好率达到90%以上。
5. 按《煤矿安全规程》和《防治煤与瓦斯突出规定》要求建立安全监控、瓦斯抽放和防灭火系统,并使用正常。
6.建立健全隐患排查和治理制度,按规定进行隐患排查和治理;无重大安全生产隐患。
7. 制定安全质量标准化检查验收制度和奖惩制度,并落实到位。
第六条安全质量标准化煤矿得分计算办法:(1) 本年度专业单项得分=本年度内各月专业实际得分之和/12本年度矿井得分=本年度参加计分的专业单项得分乘以各自系数之和(2) 矿井自检与上级检查得分不一致时,按上级检查结果计算。
安全管理质量标准化考核评级办法
第一条必备条件:
1、建立健全各种技术资料和档案管理制度。
2、按规定开展煤矿安全生产隐患排查和治理工作,不存在重大安全隐患。
3、编制年度灾害预防处理计划和事故应急救援预案,并按要求进行演练
4、各种资料保持原始性、真实性,不得有虚假。
第二条考核评级办法
1、安全管理分为九大项,满分100分。
2、安全管理质量标准化矿井分为三个等级:
一级:总得分90分及以上;
二级:总得分80分及以上;
三级:总得分70分及以上。
第三条矿井安全管理质量标准化及考核评级办法见表1-1
安全管理质量标准化标准及考核评分办法(满分100分)。
煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法一、引言煤矿安全质量是煤矿生产中最重要的环节之一,关系到全体职工的生命财产安全,也是煤矿企业可持续发展的基础。
为确保煤矿安全质量标准化工作的顺利推进,制定了煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法。
二、煤矿安全质量标准化标准1.煤矿基本信息标准:包括煤矿名称、煤矿地址、矿井设计规模、采掘方式等基本信息,以确保相关职能部门了解煤矿的基本情况。
2.煤矿安全管理标准:包括煤矿安全组织机构设置、安全生产责任制、安全培训与教育等方面,以保证煤矿有健全的安全管理体系。
3.矿井通风标准:包括矿井通风系统设计、通风设备运行情况、通风负压控制等方面,以确保矿井内空气流通良好,保证职工的生命安全。
4.煤矿防火标准:包括煤矿防火设施建设、防火检测装置使用、危险品管理等方面,以确保煤矿生产过程中能够有效防止火灾事故的发生。
5.煤矿安全设施标准:包括安全疏散通道、矿井救护站、矿井灯具等安全设施的设置与使用要求,以确保煤矿职工在紧急情况下能够迅速疏散并获得安全保障。
6.煤矿安全救援标准:包括煤矿救援队伍建设、救援装备配备、应急预案制定等方面,以确保煤矿发生事故时能够及时有效进行救援。
7.煤矿安全监测标准:包括煤矿安全监测装置使用、监测数据及时处理、隐患排查等方面,以确保煤矿安全生产状况能够及时监控和掌握。
8.煤矿事故处理标准:包括事故报告与处置、事故调查与分析、事故处理与后续措施等方面,以确保煤矿事故发生时能够及时有效进行处理。
三、煤矿安全质量标准化考核评级办法1.考核评级指标体系的构建(1)煤矿基本信息考核指标:包括煤矿基本信息的准确性、及时性等。
采用核查煤矿档案、询问煤矿管理人员等方式进行考核评估。
(2)煤矿安全管理考核指标:包括安全管理机构是否健全、安全生产责任制是否落实等。
采用查阅安全管理文件、检查安全生产记录等方式进行考核评估。
(3)矿井通风考核指标:包括矿井通风系统是否正常运行、通风设备是否完好等。
煤矿安全质量标准化考核评级办法、评分办法煤矿安全质量标准化考核评级办法一、考核目的煤矿安全质量标准化考核评级办法旨在促进煤矿安全生产的规范化、标准化,加强对煤矿安全质量的监管和评估,提高煤矿企业的安全管理水平,确保煤矿生产的安全性、稳定性和可持续发展。
二、考核内容1. 安全生产管理体系煤矿安全生产管理体系应按照国家相关标准进行建立和落实,并符合煤矿企业的实际情况。
包括安全管理机构设置、安全责任制度、安全规章制度,安全生产组织、技术措施、人员配备等方面的要求。
2. 安全生产设施煤矿应配备符合国家相关标准的安全生产设施,包括通风系统、供电系统、水源系统、通讯系统等。
同时,应定期检测和维护设施的正常运行情况,确保其安全性和有效性。
3. 安全生产技术规范煤矿应按照国家相关标准和规范,制定和实施安全生产技术规范,保证生产过程中的安全措施和操作规程得到有效实施,避免事故的发生。
4. 安全生产监管机制煤矿应建立健全安全生产监管机制,包括定期进行安全检查和评估,及时发现和解决安全隐患,加强对安全生产责任人的监督和考核,确保安全生产工作的持续进行。
三、评级办法1. 考核等级煤矿安全质量评级分为A、B、C、D四个等级,其中A级为最高等级,D级为最低等级。
2. 考核指标考核指标包括安全生产管理体系、安全生产设施、安全生产技术规范和安全生产监管机制等四个方面的内容。
3. 评分办法根据煤矿在各项考核指标上的达标情况,给予相应的分数,并根据总分数进行等级评定。
具体评分办法如下:(1) 安全生产管理体系:根据煤矿安全生产管理体系的建立和落实情况,采取定量评分和定性评价相结合的方式进行评分。
(2) 安全生产设施:根据煤矿安全生产设施的配置、运行情况和维护情况,采取定量评分的方式进行评分。
(3) 安全生产技术规范:根据煤矿安全生产技术规范的制定和实施情况,采取定量评分的方式进行评分。
(4) 安全生产监管机制:根据煤矿安全生产监管机制的建立和落实情况,采取定量评分和定性评价相结合的方式进行评分。
2024年煤矿安全质量标准化考核评级办法、评分办法第一章总则第一条为了加强煤矿安全质量的管理,根据《煤矿安全法》、《煤矿安全规程》等相关法律法规的要求,制定本办法。
第二条本办法适用于我国所有煤矿的安全质量评级和考核。
第三条煤矿安全质量评级和考核的目的是全面评估煤矿的安全生产管理水平,提高煤矿的安全质量,促进煤矿的可持续发展。
第四条评级和考核的主要内容包括:煤矿企业的安全质量管理体系、安全生产设备和装备的状态、员工的安全文化和安全教育培训等方面。
第五条评级和考核结果将作为煤矿安全监管、投资决策和社会评价的重要参考。
第二章评级标准第六条煤矿安全质量评级按照国家标准化管理的要求进行,共分为五个等级,从高到低依次为:A级、B级、C级、D级和E 级。
第七条煤矿安全质量评级的主要评估指标包括以下方面:(一)安全管理体系:包括制度建设、责任落实、监督检查等方面;(二)安全设备和装备:包括矿井通风系统、防灭火设施、救生装备等方面;(三)安全生产标准化:包括作业规程的实施情况、现场环境的整治等方面;(四)安全教育培训:包括安全培训的频次、培训内容的完整性等方面;(五)事故处理与应急救援:包括事故报告、事故分析、救援处置等方面。
第八条对于每个评估指标,将按照一定的权重进行评分,评分结果将累加得到煤矿的总评分。
第九条按照总评分的高低进行划分,评级等级的确定如下:A级:总评分在90分以上;B级:总评分在80-89分之间;C级:总评分在70-79分之间;D级:总评分在60-69分之间;E级:总评分在60分以下。
第三章评级程序第十条煤矿安全质量评估由煤矿安全监管部门组织实施,评估周期为一年。
第十一条评估实施前,煤矿企业需按照煤矿安全质量评估的要求,提供相关的材料和信息。
第十二条煤矿安全质量评估采取现场检查、文件审核和访谈等方式进行,评估人员需按照评估标准和评分办法进行评估。
第十三条评估结束后,评估人员将编制评估报告,并将评估结果向评估对象公示。
煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法制定部门:某某单位时间:202X年X月X日封面煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法为规范本单位生产生活及工作次序,确保本单位相关工作有序正常运转,根据单位发展需要,结合单位工作实际情况,特制定《煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法》,望本单位职工严格执行!第一条本标准及考核评级办法适用于四川省煤炭产业集团本单位所属矿井。
第二条安全质量标准化煤矿分为三个等级,考核标准如下:一级:安全质量标准化标准平均得分为90分及以上,且通风专业达到一级,采煤、掘进、机电、运输、地测防治水五个专业中,达到一级的专业不低于三个,其他专业不低于二级。
二级:安全质量标准化标准平均得分为80分及以上,且通风专业达到二级,采煤、掘进、机电、运输、地测防治水五个专业中,达到二级的专业不低于三个,其他专业不低于三级。
三级:安全质量标准化标准平均得分为70分及以上,且采煤、掘进、机电、运输、通风、地测防治水六个专业中,没有不达标的专业。
第三条安全质量标准化煤矿参加评级的专业为六个,即采煤、掘进、机电、运输、通风、地测防治水,各专业计分以100分为满分。
安全质量标准化煤矿的评级计分以100分为满分。
各专业的考核得分在计入矿井总分时,先乘以各自的系数后,再计入矿井总分。
1、采煤:15分系数0、152、掘进:15分系数0、153、机电:15分系数0、154、运输:15分系数0、155、通风:30分系数0、306、地测防治水:10分系数0、10第四条安全质量标准化考核评级得分计算办法:本年度专业单项得分=本年度内各月度专业实际得分之与/12(个月)本年度矿井得分=本年度参加计分的专业单项得分乘以各自系数之与第五条被核准的安全质量标准化煤矿,务必具备以下条件:1、实现安全目标:矿井百万吨死亡率:一级:1、0以下;二级:1、3以下;三级:1、5以下。
凡是产量为100万吨以下的煤矿,要评定为一级矿井,年度死亡人数不得超过1人,其百万吨死亡率可往前连续3年累计计算。
管理制度编号:LX-FS-A94558煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法正式版In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall BehaviorCan Reach The Specified Standards编写:_________________________审批:_________________________时间:________年_____月_____日A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法正式版使用说明:本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束,并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则,使整体行为或活动达到或超越规定的标准。
资料内容可按真实状况进行条款调整,套用时请仔细阅读。
第一条本标准及考核评级办法适用于四川省煤炭产业集团公司所属矿井。
第二条安全质量标准化煤矿分为三个等级,考核标准如下:一级:安全质量标准化标准平均得分为90分及以上,且通风专业达到一级,采煤、掘进、机电、运输、地测防治水五个专业中,达到一级的专业不低于三个,其他专业不低于二级。
二级:安全质量标准化标准平均得分为80分及以上,且通风专业达到二级,采煤、掘进、机电、运输、地测防治水五个专业中,达到二级的专业不低于三个,其他专业不低于三级。
三级:安全质量标准化标准平均得分为70分及以上,且采煤、掘进、机电、运输、通风、地测防治水六个专业中,没有不达标的专业。
第三条安全质量标准化煤矿参加评级的专业为六个,即采煤、掘进、机电、运输、通风、地测防治水,各专业计分以100分为满分。
安全管理安全质量标准化标准及考核评级办法
第一条为加强矿井的安全管理,特制定本标准。
第二条考核期内由于安全管理责任造成死亡1人及以上事故的,直接取消当月评级资格。
第三条安全管理安全质量标准化标准及考核评级办法(具体见附表):
1、以矿为单位对安全管理安全质量标准化进行考核评级。
2、安全管理安全质量标准化矿井分为两个等级:
一级:总分为90分及以上。
二级:总分为80分及以上。
三级:总分为70分及以上。
3、考核评级计分采用扣分方法,各单项及小项的最低分为零,不出现负分。
4、安全管理安全质量标准化实施年度达标,公司按月为单位对矿井每月进行一次检查,后跟踪进行复查,并根据复查得分决定该矿安全管理安全质量标准化的升降级。
安全管理安全质量标准化标准及考核评级办法矿名年月日得分
项目检查内容及标准标准
分数
评分办法得分
一、安全管理机构和人员资质17分1、设置安全生产管理机构配足安全管理人员。
4
无安全生产管理机构本项
不得分;安全管理人员缺
一人扣1分,本项分数扣
完为止。
2、矿长取得矿长资格证和安全资格证,分管
生产、安全、机电的副矿长及总工程师、副总
工程师和其他安全管理人员取得安全资格证。
1
矿长无证取消评比资格。
副矿级领导每1人无资格
证扣2分,其他安全管理
人员每一人无资格证扣1
分。
本项分数扣完为止。
3、特种作业人员(瓦斯检查员、放炮员、安
检员,电钳工、提升绞车司机、采煤司机等)
必须取得操作资格证;井下无轨胶轮车司机必
须取得“两证”(驾驶证、入井资格证)。
8
发现1人无证上岗的此项
不得分,每发现1人未持
证上岗扣2分。
4、必须有安全技术教育培训计划;矿级、中
层干部按要求参加培训;生产作业人员按规定
接受安全教育培训并考试合格。
安全教育培训
情况和考核结果存档。
4
无培训计划扣5分;发现
矿级、中层干部、生产作
业人员未经培训、1人培
训考核不存档扣4分。
二、安全制度15分1、各级领导、职能机构、岗位人员安全生产
责任制。
2、矿级领导(正、副职)、生产经营管理人员
下井带班制度;
3、安全质量检查及跟踪处理制度;
4、安全办公会议制度;
5、安全目标管理及奖惩制度;
6、隐患排查治理制度;
7、安全技术审批制度;
8、安全教育培训制度;
9、设备器材检查维修管理制度;
10、爆破器材使用管理制度;
11、入井检身和上下井人员清点制度;
12、煤矿班组安全生产管理制度。
15
1—3条有缺项本项不得
分。
井下每班次至少有1名矿
级领导或生产经营管理人
员在现场带班作业,未执
行的该项不得分。
4—12条每缺1项扣2分。
三、操作和作业规程15分各工种操作规程齐全;作业规程必须符合《煤
矿安全规程》规定,与其它地点实际情况相符,
并经矿长和技术负责人批准。
推广建立《煤矿
作业规程管理(软件)系统》,对作业规程进
行信息化管理。
施工及地质条件变化时有补充
措施,内容齐全,图文清晰,审批、执行手续
完备,有考核和签名。
15
作业规程每少1种本项不
得分,操作规程每少1种
扣2分,内容不符合要求
1处扣1分。
四、安全措施20分1、用有煤矿按规定使用安全标志的矿用产品。
4
发现1处设备无煤安标志
本项不得分。
2、配备安全监测、监控系统(包括人员定位
跟踪监测系统),设备、设施齐全,并能正常
运行;井下各种标志牌清晰、准确、齐全。
7
安全监控系统运行不正常
的该项不得分;标志牌不
齐全扣1分。
3、按规定提取和使用安全专项费用。
3
未提取不得分;提取不足
或未按规定使用扣2分。
4、年度灾害预防处理计划贯彻落实情况和事
故应急救援预案演练情况记录。
3
无记录不得分,记录不全
扣1分;每落实不得分;
未落实1项扣1分。
5、有粉尘的检测和职业危害防治措施,定期
向职工发放劳动保护用品。
3
无措施、未按规定发放劳
动保护用品本项不得分。
五、
劳动定员5分按照核定的井下劳动定员组织生产,应符合国
家和省的有关规定,严禁超定员组织生产。
5
不符合规定不得分。
六、
风险抵押金
5分按照“晋财建{2006}19号”文件的规定,按时、
足额缴纳“煤矿企业安全生产风险抵押金”。
5
未按时、足额缴纳风险抵
押金的,此项不得分。
七、劳动合同和保险5分用人单位必须严格按照《中华人民共和国劳动
法》有关规定,与员工签订劳动合同。
2
未予全员签订劳动合同的
不得分。
用人单位必须严格按照《中华人民共和国劳动
法》有关规定,必须缴纳基本养老保险、医疗
保险、失业保险、工伤保险和井下意外伤害保
3
有一类保险不符合规定,
该项不得分。
八应急救援与事故预防15分
1.能按照国家标准和集团公司要求对矿井
重大危险源进行辨识、分级、风险评价,对新
增技改、扩建的水平、工程必须重新辨识、分
级、风险评价,经单位负责人签字、并存档、
登记、上报上级主管部门
1
符合国家和集团公司对重
大危险源的管理程序,每年对
本单位存在的危险源进行一
次辨识、分级、风险评价并存
档,每有一项不符合程序扣1
分;未及时上报上级主管部
门,扣0.5分
2.对重点场所、要害地点(场所)的危险
源必须做到随时有效监控,对危险源的危险
物质当量必须控制在预警临界量内,出现异
常严格按照预警机制进行跟踪处理、及时反
馈、警报告知,启动应急预案。
五级以上危
险源必须责成直接管理部门,制定出相应的
预警范围和控制风险计划,经有关部门领导
进行会审签字
5
重点场所、要害地点危险源
监控不到位,发现一次扣2
分;未对危险源进行预警扣3
分;五级以上危险源未安排有
关部门直接管理、未制定相应
的预警范围和控制风险计划、
未经有关部门领导进行会审
签字,有一处未做到分别扣1
分
3.制定符合本单位实际的应急救援管理八
项制度和预案(危险源辩识分级登记制度;
危险源的风险分析评价制度;风险计划控制
制度;应急救援保障制度;应急救援预案编、
审批、发放、存档制度;应急救援培训教育
考试制度;应急救援演习评估上报制度;应
急救援预案修订整改制度),每半年有针对性
地对某个专业预案进行一次演练,每年必须
至少组织一次防治水演练。
有计划组织开展
班组应急救援演练,每年每个班组至少一次。
根据演练评估报告对应急预案进行修订,并
登记、存档、上报、管理
2
无应急救援管理制度扣1
分,制度不细不全,缺乏针对
性扣1分;没有按期进行应急
救援演练扣1分。
未进行了防
治水演练扣1分,有一个班组
未进行演练扣1 分;演习后
未编制评估报告扣1分,没有
及时根据危险源辨识和演练
评估结果对预案进行修订扣1
分
4、制定本单位井下各工种突发事件应急处
置措施,要求简明扼要,符合实际,具有操
作性,并组织学习掌握
2
查资料,无处置措施扣1
分,不完善扣0.5分,未组织
学习的扣1分
5.加强工伤急救组织领导,强化医疗救护
队伍建设,设立井口急救站和应急救援物资
仓库,设置井下急救点,开展现场急救知识
技能培训。
每班必须配备兼职急救员,按规
定与医院签订创伤急救协议,配备必需的急
救巷口和器具
2
查井口急救站、应急救援物
资仓库、井下急救点,医疗救
护设备和应急救援物资不齐
全、工作人员不到位,有一次
扣1分;井下采掘工作面每缺
一名急救员扣0.5分;未开展
现场急救知识技能培训,扣1
分;现场急救组织不力,有一
次扣1分,无协议扣1分。
6、按规定与有资质的救护队签订救护协议 2
查看救护协议,未签订救护
协议的扣1分
九隐患排查3分
1.健全完善安全生产事故隐患排查治理制
度,每月进行分析汇总。
(1)有台帐登记;(2)
每月有事故隐患排查专题会议记录;(3)按规
定收集、筛选、建档、处理整改、落实、上
报,实行微机管理,做到警示、公示
查制度,无制度扣1分;台
帐登记不清有一处扣1分;未
召开事故隐患排查专题会,有
一次扣1分,记录不认真扣0.5
分,记录缺一次扣1分;不按
规定收集、整改、处理一项扣
1分;未及时上报有一次扣1
分;未实行微机管理扣0.5分,
未及时公示扣0.5 分
2.所有隐患都要及时进行排除,A、B级隐
患必须单独建档建卡,制定整改措施,对于
暂时排除不了的,必须制定针对性防范措施
和预案,认真组织落实
隐患没有排除无临时防范
措施和预案,每有一处扣1分,
防范措施落实不力,有一项次
扣1分
检查人:现场单位负责人:。