xx单位车辆管理考核制度

公司车辆管理制度（优秀8篇）本标准规定了XXXX有限公司涉及车辆的管理和控制的规范。

下面是xxx整理的公司车辆管理制度（优秀8篇），希望能够帮助到大家。

公司车辆的管理制度篇一为加强单位车辆的管理，本着“方便管理、节俭开支、提高效率、优质服务”的原则，制定下列制度。

一、车辆管理1、车辆有关证照和有关手续，由办公室人员妥善保管。

2、车辆严格实行下班入库制。

下班后车辆停放在指定停车场，因事不能停入指定车位的车辆应存放在相应有关规定的停放处。

如:出差在外的车辆，要将车辆停放在安全场所，并锁好方向盘和门窗，搞好安全防范。

严禁车辆在洗车处及私人住宅区过夜，否则产生不良后果由驾驶员负责。

3、车辆实行专车专人驾驶，严禁将车辆私自交他人驾驶；严禁将车辆交给无证人员驾驶；任何人不得利用单位车辆练习驾车；不准跑私车。

外单位向我单位借车的，须经领导批准；4、车辆进行加油需经财务人员负责登记，领导签字；每月驾驶员需准确上报车辆的耗油和公里数情景，财务人员进行审核公布。

5、特殊情景用车必须经领导同意方可出车。

二、车辆调度和使用1、车辆调度实行先领导后一般，先急后缓，先远后近，先乡镇后城市，先会议后出差，先保证工作后私人用车的原则。

2、办公用车实行派车制度。

由用车人向领导提出申请，由领导统一进行安排、调度。

领导外出时，由办公室负责人安排调度。

车辆调度按照工作的轻重缓急及领导优先的原则，统筹安排，未经领导批准，驾驶员不得擅自出车。

司机必须经领导通知方可出车，并按派车通知规定的时间、地点出车，不得擅自改变。

3、用车均实行出车登记制，由驾驶员登记，注明出车途径地、目的地、出车时间等，并请用车人签字确认。

月底由驾驶员本人汇总填写当月出车报表，作为核销油料等费用的依据。

4、设立车辆调派运行公示栏，公布每日车辆运行安排情景，理解监督。

5、办公室各工作人员如需用车的，须至少提前一日向领导提出申请，报经领导同意后，由领导负责安排。

①本单位工作人员及直系亲属婚丧嫁娶。

公司车辆管理制度考核一、总则为规范公司车辆管理工作，提高车辆使用效率，保障车辆安全运行，特制定本制度。

本制度适用于公司所有机动车辆的管理工作。

二、考核内容1. 车辆保险：车辆保险是否及时续费，保险金额是否符合要求，保险公司的信誉度如何。

2. 车辆年检：车辆年检是否按时办理，是否合格，年检证是否齐全。

3. 车辆维护：车辆维护保养是否按时进行，维护质量是否合格，维护记录是否完整。

4. 车辆使用情况：车辆使用频率是否符合规定，是否存在私用等违规情况，用车申请记录是否完整。

5. 车辆安全：车辆驾驶人员是否按规定驾驶，是否遵守交通法规，是否存在超速、酒驾等行为。

6. 车辆环保：车辆的排放是否符合标准，是否存在超标排放情况，环保设施是否完好有效。

7. 应急预案：车辆事故或故障情况下，是否有健全的应急预案，是否能及时有效处理。

三、考核标准1. 优秀：车辆保险、年检齐全，并定期更新；车辆维护保养及时、质量好；车辆使用规范，无私用情况；驾驶人员遵守交通规则，无违章行为；车辆环保达标；有完善的应急预案。

2. 良好：车辆保险、年检基本齐全，并定期更新；车辆维护保养基本按时，质量尚可；车辆使用基本符合规定，无重大违规情况；驾驶人员遵守交通规则较好，无严重违章行为；车辆环保基本合格；有简单的应急预案。

3. 合格：车辆保险、年检基本齐全；车辆维护保养存在延迟，质量有待提高；车辆使用存在私用情况；驾驶人员存在违章行为；车辆环保不合格；应急预案简单不完善。

4. 不合格：车辆保险、年检严重不合格；车辆维护保养严重延迟，质量差；车辆使用存在严重违规情况；驾驶人员存在严重违章行为；车辆环保超标排放；应急预案缺失。

四、考核措施1. 定期检查：公司领导及相关部门定期对车辆管理情况进行检查，形成相关报告。

2. 抽查考核：公司设立专门机构或委托专业机构对车辆管理进行抽查考核，对考核结果进行公示。

3. 奖惩措施：对考核优秀及以上的车辆进行奖励，对不合格车辆进行批评教育或处罚。

公司单位的车辆管理制度范文优秀的公司单位车辆管理制度应包括以下方面：1. 车辆使用规定：明确规定车辆的使用条件和范围，包括驾驶资格、目的地、限制使用时间段等。

还需明确禁止私自使用车辆或搭载不相关人员等行为。

2. 车辆维护保养：制定详细的车辆维护保养计划，包括定期保养、检查和维修等，确保车辆的正常运行和高效使用。

同时，应建立维修记录和费用管理制度，做好费用审批和报销。

3. 车辆申请和调度：建立便捷的车辆申请和调度系统，确保车辆的合理分配和利用。

申请使用车辆的人员需提前预约，并提供详细的使用目的和行程计划。

4. 车辆安全管理：加强车辆安全教育培训，提高驾驶员的安全意识和驾驶技能。

同时，建立相关的事故处理和报告机制，对事故进行调查和记录，并在必要时采取相应的惩罚措施。

5. 节能减排措施：推广使用新能源车辆或提倡出行方式多样化，如采用公共交通工具或共享汽车等，以减少对环境的影响。

6. 车辆管理监督：建立健全的监督机制，加强对车辆使用情况的监测和评估。

定期进行车辆盘点和审计，确保车辆的合规性和安全性。

综上所述，优秀的公司单位车辆管理制度应综合考虑车辆的使用、维护、安全和环保等方面，以确保车辆的正常运行和高效利用。

公司单位的车辆管理制度范文（二）(一)车辆的管理1、公司内交通车辆归口管理由人力资源及行政部，公司内一切机动车辆须经汽车车队验证、编号、登记后方可使用。

2、对公司内机动车辆使用部门每月检查一次，公司每年进行一次安全技术检验、车辆检验，有交通管理部门发牌照的由交警部门检验，无牌照的由公司运输、安全和设备部门组织检验，并经常进行抽检，抽检不合格的车辆禁止行驶。

无交警部门牌照的机动车辆禁止驶出公司。

3、车辆安全装置务必齐全有效。

机动车辆的操纵机构、制动机构、喇叭、灯光、雨刷和后视镜等务必齐备、灵敏、可靠和有效。

经常持续良好的技术状态。

(二)车辆的行驶1、一切车辆靠右行驶，互相礼让，不争道、不抢行，透过交叉路口、弯道、公司大门口应做到一看二慢三透过。

公司厂内交通安全及机动车辆管理与考核奖惩制度一、前言本制度的目的是为了确保公司厂内交通的安全与有序，并规范机动车辆的管理。

通过建立科学的考核奖惩制度，激励员工自觉遵守交通规则，提高交通安全意识，减少交通事故的发生，保障员工的生命财产安全。

二、交通安全责任1.公司领导层对厂内交通安全负有全面、终身的领导责任，并设立交通安全管理岗位负责日常管理。

2.部门经理、主管等管理人员负有对本部门员工倡导交通安全文明驾驶的责任，并在每月例会中进行相关安全教育。

3.每位员工都应该提高责任意识，自觉遵守交通规则，确保自身的安全以及他人的安全。

三、机动车辆管理1.公司所有机动车辆必须经过合法注册，并定期进行技术检验和保养，保证其良好的工作状态。

2.机动车辆使用人必须持有合法的驾驶证，并保持良好的驾驶记录，遵守交通法规。

3.违法停车、乱停乱放、占用非机动车道等行为均严禁，违规者将视情节轻重进行处罚，包括口头警告、罚款、停职等。

四、交通安全教育1.每年至少开展一次交通安全宣传活动，内容包括交通事故案例剖析、交通安全知识普及等。

2.每位员工入职时需参加交通安全培训，掌握基本的交通安全知识和正确的驾驶技巧。

3.每月开展一次交通安全教育活动，内容可包括交通事故预防、驾驶技巧提升等。

五、交通违章处罚1.对于交通违章行为，公司将按照国家相关法律法规进行处罚。

2.违反交通规则行为发生后，公司将视情节轻重进行处理，包括口头警告、扣除奖金、扣分、工资降低等。

3.严重违反交通规则行为的员工，公司有权取消其机动车辆使用资格，并必要时向交通执法机关进行举报。

六、交通事故处理1.对于发生交通事故的员工，须立即停车，保护现场，并立即报警。

2.公司将配备专业的交通事故处理人员，对事故进行认定和责任追究，同时提供相应的救护和保险补偿。

3.对于肇事逃逸或故意隐瞒事故真相的员工，公司将依法追究其刑事责任，并取消其机动车辆使用资格。

七、交通安全奖励1.每年评选一次“交通安全先进个人”和“交通安全先进部门”，并给予相应的奖金和荣誉称号。

工程机械车辆管理制度及考核细则一、总则为规范工程机械车辆的管理，提高工程机械的使用效率、延长使用寿命、确保工程机械的安全运行，制定本管理制度及考核细则。

二、管理责任1. 项目经理负责工程机械车辆的管理工作，建立并完善工程机械车辆管理机构，明确管理人员职责。

2. 工程机械车辆管理部门应对工程机械车辆进行定期检查、维护和维修，确保工程机械车辆的正常运行。

3. 驾驶员负责工程机械车辆的日常使用和维护，确保工程机械车辆的安全运行。

三、工程机械车辆管理制度1. 工程机械车辆的登记管理（1）对所有工程机械车辆进行登记，并建立档案，记录车辆的基本信息和使用情况。

（2）对工程机械车辆的使用单位、使用人员和使用地点进行明确，规范管理流程。

2. 工程机械车辆的检查维护（1）制定工程机械车辆的定期检查维护计划，确保工程机械车辆的正常运行。

（2）对工程机械车辆进行定期检查、维护和维修，并及时处理存在的问题。

3. 工程机械车辆的安全管理（1）严格按照相关规定操作工程机械车辆，确保驾驶员和周围人员的安全。

（2）建立工程机械车辆事故预防机制，定期开展安全培训和演练。

4. 工程机械车辆的报废处理（1）对老化严重、无法修复的工程机械车辆进行报废处理，并及时更新更换。

（2）对报废的工程机械车辆进行回收、拆解，确保环境保护。

四、工程机械车辆管理考核细则1. 工程机械车辆的使用率考核（1）按照工程机械车辆使用率的要求，对工程机械车辆的实际使用情况进行考核。

（2）根据使用率的考核结果，对工程机械车辆的管理人员和驾驶员进行奖惩。

2. 工程机械车辆的安全运行考核（1）定期对工程机械车辆的安全运行情况进行考核，排查存在的安全隐患。

（2）对安全运行考核结果不合格的工程机械车辆进行整改，对相关人员进行处罚。

3. 工程机械车辆的维护质量考核（1）对工程机械车辆的维护质量进行定期考核，检查维护记录和维护情况。

（2）对维护质量考核不合格的工程机械车辆进行重新维修，对相关人员进行教育和培训。

公司用车管理制度通告公司用车管理制度通告尊敬的全体员工：在公司发展的过程中，用车管理一直是我们关注的重点。

为了更好地规范公司用车的使用和管理，提高用车效率，现将公司用车管理制度通告如下：一、用车申请和审批1. 用车申请必须提前至少一天提交至车辆管理部门，包含用车时间、地点、目的和人员名单等信息。

2. 车辆管理部门将根据用车情况进行审批，符合条件的用车申请将会获得批准，并告知申请人。

3. 未经批准擅自使用公司车辆的行为将受到严厉处罚，甚至会影响个人绩效考核。

二、车辆使用1. 使用公司车辆的员工必须持有效驾驶证，且年龄必须达到法定驾驶年龄。

2. 驾驶员必须保持良好的驾驶习惯，遵守交通规则，不能超速、酒驾、疲劳驾驶或违反其他交通法规。

3. 所有车辆使用期间，应注意车辆的保养和安全，如发现任何故障或异常情况，应及时向车辆管理部门报告。

4. 严禁私自更改车辆配置，如需要调整座椅、音响等设施，请提前向车辆管理部门申请。

5. 出差使用公司车辆的员工，必须遵守行车路线安排，不得私自修改路线或擅自停留。

三、车辆保险和责任1. 公司会为所有使用公司车辆的员工购买商业车险，保障车辆和人员的安全。

2. 在使用公司车辆的过程中，如因个人原因导致事故，责任将由个人承担，并可能会影响个人绩效考核。

3. 在使用公司车辆期间发生交通违法行为，将由违规者承担罚款和扣分责任，并将影响个人绩效考核。

四、车辆借用和归还1. 除公务用车外，禁止私人借用公司车辆，严禁将公司车辆用于个人或其他违规用途。

2. 公务结束后，车辆必须按时归还并及时向车辆管理部门进行交接。

3. 归还车辆时，应检查车辆是否存在损坏或遗失情况，如有问题应及时汇报。

五、违规处理1. 对于违反用车管理制度的行为，将依法进行处理，并可能会进行内部纪律处分。

2. 严重的违规行为将记录在个人档案中，对个人晋升和晋级等相关事项产生影响。

3. 多次违规行为者，公司将取消其使用公司车辆的资格，并可能采取其他相应措施。

公司车辆考核管理制度一、总则为规范公司车辆使用管理，提高车辆使用效率和安全性，特制定本制度。

二、考核对象公司车辆使用管理制度适用于公司所有车辆及驾驶员，包括公司自有车辆和外租车辆。

三、车辆管理责任1. 公司总经理对公司所有车辆的使用负有最终责任。

2. 公司车辆使用部门对公司车辆的日常使用、维护管理和监督负有责任。

3. 驾驶员对所驾驶车辆的安全使用和维护负有责任。

四、车辆使用管理1. 车辆使用范围公司车辆仅限于公务用车，不得私自使用。

2. 车辆使用登记所有使用公司车辆的人员都要填写车辆使用登记表，包括用车时间、目的地和车辆使用事由等。

3. 使用时间限制除特殊情况外，公司车辆不得在非工作时间使用。

4. 严禁酒后驾驶驾驶员在驾驶公司车辆时，不得饮酒。

5. 安全驾驶驾驶员需遵守交通规则，不得超速、打电话或疲劳驾驶。

6. 车辆维护公司车辆定期进行保养和检修，确保车辆性能正常。

7. 紧急情况处理如车辆出现故障或事故，驾驶员应及时向公司车辆使用部门报告，并按照公司规定处理。

五、考核管理1. 驾驶员评定公司对所有驾驶员进行定期评定，评定内容包括驾驶技术、服务态度等。

2. 车辆绩效评估公司对每辆车辆的使用情况进行定期评估，包括车辆运行情况、维护情况等。

3. 考核结果处理根据考核结果，对表现良好的驾驶员进行奖励并记录在案，对表现不佳的人员进行警告或教育，并记录在案。

4. 紧急情况处理对于严重违规或造成事故的驾驶员，公司有权暂停其驾驶资格或追究责任。

六、监督检查公司车辆使用部门有权对车辆使用情况进行随时检查，对违规行为进行纠正。

七、违规处理对于违反公司车辆使用管理制度的人员，公司将视情节轻重给予相应的处罚，严重者，公司有权解除其劳动合同。

八、其他公司车辆使用管理制度的解释权归公司总经理办公室。

以上是公司车辆考核管理制度的相关内容，希望广大员工严格遵守，确保公司车辆的安全使用和管理。

车辆管理及考核办法为使公司车辆统一管理，使之安全、稳定、经济、合理有效运行，更有效的控制车辆的使用，最大程度节约成本，最真实的反应公司车辆的实际情况，确保车辆及时维修保养，发挥车辆最大、最优的运行状况，使车辆管理规范化，提高办事效率，减少经费支出，特制定本管理制度。

一、适用范围本办法适用于公司所有轿车、货车（以下简称“车辆”）。

二、驾驶员管理制度（一）驾驶员上岗要求1、小车类上岗人员具有初中以上文化程度；身体健康；具有2年以上驾驶经验，必须具有C1驾驶证。

2、货车类上岗人员具有初中以上文化程度；身体健康；具有2年以上驾驶经验，必须具有B2或C1驾驶证，驾驶员必须具有道路运输资格证。

（二）驾驶员守则1、努力学习专业技术，熟悉掌握车辆的技术性能，精通本职业务，遵守交通法规。

2、具备崇高的职业道德，良好的文明素质，高度的事业心、责任心、敬岗爱业。

3、遵纪守法，服从领导，团结同志，爱护车辆，爱护公共财物。

4、负责随车物资、工具等的保管和使用。

换车时应做好移交手续和车况检查，交接不清的由双方共同赔偿。

凡丢失损坏由驾驶员负责赔偿。

5、车辆的牌照、手续等一切证件，必须认真保管，由于丢失所造成的一切经济损失由当事人自己承担。

6、做到安全行车，优质服务。

遇到事故，肇事者应及时向领导报告。

特殊情况可灵活处理。

7、搬运货物须认真清点，防护，途中勤检查，并根据所运货物的特点，做好各方面的护理工作，确保途中安全。

凡因搬运所造成的损失按有关规定，由驾驶员赔偿。

8、出车一律凭派车单，并认真如实填写。

如有伪造、报假单据者，一经查出，按原单据数额给予相应罚款，并写出书面检查。

9、严禁酒后开车；严禁私自动车；严禁私自将车交与他人驾驶；严禁公车私用；严禁私自改变行车路线。

违者按公司制定的目标责任指标考核办法处理。

10、严格执行公司、队的各项规章制度，违章按有关规定处理。

除上述规定外，还要做到：驾驶车辆时必须携带驾驶证和行车证；不准转借、涂改或伪造驾驶证；不准把车辆交给没有驾驶证的人驾驶；不准驾驶与驾驶证车型不相符的车辆；驾驶证未按规定审验或审验不合格的，不准驾驶车辆；饮酒后不准驾驶车辆；不准驾驶不符合装载规定的车辆；在患有妨碍安全行车的疾病或过度疲劳时，不准行车；不准穿拖鞋驾驶车辆；不准驾驶车辆时吸烟、饮食、闲谈或者有其他不安全行车的行为等。

xx单位车辆检查评比办法为了加强xx单位接取送达车辆的管理、使用、维修工作，把检查、保养、维护工作做到经常化、制度化，提高车辆的完好率，更好地发挥现有车辆的使用效率，为安全生产提供可靠保证。

单位决定对使用、保管车辆的有关车辆部门和个人实施检查评比，特制定本办法。

一、单位成立车辆检查小组(以下简称检查小组)，由单位车辆管理部门负责，由车辆管理人员组成，由车辆管理部门负责人任组长。

其职责是负责对单位所有接取送达车辆进行检查评比工作。

二、检查小组每月x日、x日(遇节假日顺延)两天对车辆逐台实行定期检查，不按规定参加检查的车辆每次罚款xx 元，连续两次不接受检查的，对部门领导处以xx元罚款，停止驾驶员工作。

三、车辆的检查按所例的标准逐条进行评比打分，满分100分，95分以上为优秀设备，90－95分(不含95分)为良好设备，80分以上为合格设备，80分以下为不合格设备，对不及格车辆除给批评教育和限期整改外，并处以xx元的罚款。

四、对于连续3次获得优秀设备称号的个人、所属部门给予xx元的表彰奖励，并纳入年终评先考核内容。

五、检查小组对每次检查评比和各台车辆的得分情况，要及时公布，奖惩兑现。

xx单位车辆检查评分标准一、车容整洁(10分)外表完整、无腐蚀、锈烂，车门开关灵活，玻璃升降自如，驾驶室内清洁整齐，发动机、空滤器干净无油污、积尘。

一项未做到扣2－4分。

二、润滑部分(10分)各黄油嘴是否加注黄油，有无干磨；发动机、变速器、主降速的润滑油液面合符标准。

一项未做到扣2－4分。

三、运转良好(10分)发动机运转平稳，油、电路工作正常，无黑烟、无放炮。

一项不合符规定扣5－10分。

四、无四漏(10分)制动系统、轮胎无漏气；冷却系统无漏水；发动机变速器、主降速器及汽油管路无漏油；电器部分无漏电。

一项未做到扣2－4分。

五、电器设备(10分)起动机、发电机及各种照明灯、安全信号装置齐全有效。

电瓶电液是否正常。

桩头无腐蚀，接头牢固可靠。

关于车辆管理制度关于车辆管理制度关于车辆管理制度（通用14篇）在社会一步步向前发展的今天，我们都跟制度有着直接或间接的联系，制度是维护公平、公正的有效手段，是我们做事的底线要求。

制度到底怎么拟定才合适呢？以下是小编为大家收集的关于车辆管理制度（通用14篇），仅供参考，大家一起来看看吧。

关于车辆管理制度1一、为切实加强公司车辆管理进一步做好公司服务工作，确保车辆安全运行，根据国家有关法规规定，结合公司实际，参照其他单位的通行做法，制定本制度。

二、日常管理1、公司车辆分为办公室直管车辆、业务科室专配车辆。

办公室直管车辆主要用于公司领导公务活动、科室紧急情况用车，一般情况下，科室工作人员外出不派车；业务科室专配车辆主要用于本科室业务工作用车。

必要时，办公室对业务科室专配车辆实行统一调度。

2、办公室直管车辆由办公室安排。

科室因特殊情况确需用车，可到办公室填写《车辆使用派车单》，报请总经理同意。

驾驶员凭《派车单》出车，费用按1元/公里标准在科室成本中列支。

3、公司所有车辆保险由办公室负责统一办理，办公室根据相关政策，考察选择保险公司。

4、驾驶员通讯必须保持24小时畅通。

除指派用车外，驾驶员必须按时上下班，保证在岗在位，自觉服从调度，做到随叫随到。

非工作时间，车辆必须停车入库或停放在办公室指定位置。

未经批准不准擅自出车。

不准驾车到娱乐场所。

5、驾驶员请假半天以上，须将车钥匙交回办公室。

6、公司所有车辆一般不得用于办理私事或外借使用。

因特殊情况私人用车必须经领导批准。

燃油费、过路过桥费、司机补助费及其他费用均由用车人承付。

三、安全管理1、公司车辆实行定人定车责任制，专人驾驶，禁止私自将车辆交他人驾驶。

2、驾驶员应加强安全法律法规、安全知识和安全技能学习，牢固树立安全第一意识，自觉遵守有关法律、法规和交通规则，禁止酒后驾驶，做到谨慎驾驶，确保安全。

3、驾驶员应严格遵守车辆操作规程，加强对车辆的经常性安全检查，定期维护保养，严禁带故障出车。

单位车辆管理及规章制度为加强单位车辆管理，规范车辆使用行为，保障车辆安全运行，根据国家相关法律法规和单位实际情况，制定本规章制度。

一、车辆管理机构设置及职责1. 单位设立车辆管理部门，负责车辆日常管理和维护工作。

2. 车辆管理部门主要负责以下工作：（1）制定车辆管理规定，明确车辆使用和维护要求；（2）统筹安排车辆使用计划，合理调度车辆资源；（3）制定车辆维护保养计划，保证车辆良好状态；（4）建立车辆档案，对车辆信息进行记录和管理；（5）做好车辆报废、变卖等程序，确保合规操作。

二、车辆使用规定1. 车辆使用人员必须具备驾驶资格和相关车辆知识，并定期参加安全培训。

2. 车辆使用人员在行驶过程中必须遵守交通法规，保持车辆安全和文明驾驶。

3. 车辆使用人员不得擅自改变车辆用途和载人载货标准。

4. 车辆使用人员应按规定使用单位配备的油卡和车辆行驶证，不得私自使用。

5. 车辆使用人员应保持车辆整洁，不得在车内吸烟、饮食等影响车辆卫生的行为。

6. 车辆使用人员应及时向车辆管理部门报告车辆故障、事故等情况。

7. 车辆使用人员应按规定时间返回车辆，不得私自挪用车辆。

8. 车辆使用人员应做好车辆防盗措施，保护车辆安全。

三、车辆维护保养规定1. 车辆管理部门应定期制定车辆维护保养计划，并严格执行。

2. 车辆维护保养应按时进行，确保车辆在良好状态下运行。

3. 车辆维护保养应由专业人员进行，保证操作规范，质量可靠。

4. 车辆维护保养应对车辆进行全面检查，确保各项配件完好。

5. 车辆维护保养应做好维修记录及维修材料的准确记录。

6. 车辆维护保养不得擅自更换配件或改动车辆结构。

7. 车辆维护保养应注意节约能源、环保，对废弃物品做好处理。

四、车辆报废及处置规定1. 车辆管理部门应定期对车辆进行检测，发现问题及时报废。

2. 车辆报废应按照国家规定的报废标准进行，并办理相关手续。

3. 车辆报废后，应及时办理车辆处置手续，避免造成资源浪费。

车辆管理奖惩制度车辆管理奖惩制度一、派章工作流程及奖惩1、使用印章人员必须填写《印章审批表》。

正常工作用车经用车部门经理审批，车管部门经理审核后，方可用车；业务招待用车经部门负责人签字，主管副总经理审批，总经理同意后，方可到办公室办理用车手续。

未填写《用车申请单》的不可使用公司车辆。

遇特殊原因，不能及时填写《用车申请单》，应通知相关指导后，方可用车，用车完毕后立即补填《用车申请单》，否认视为公车私用，对当事人处以200元经济处分。

2、车辆人员必须根据《用车申请单》进展派车，并做好车辆使用登记。

未填写《用车申请单》且未接到指导指示而私自派车的，每次罚款200元。

3、现场车辆使用人应于每日9:00前将上一日，《行车单》报送给车辆管理人员。

未及时上交，车辆管理人-1-员应进展提醒，提醒后仍未上交的对车辆使用人员罚款50元。

二、收车工作流程及奖惩制度1、用车完毕后，用车人员应及时将车钥匙归还给车辆管理人员。

同时，填写收车时间、加油记录、行驶里程数、车况等。

2、车辆管理人员每天下班之前，必须清点车钥匙，必须保证下班时，车钥匙统一在办公室保管。

对于特殊原因当天不能归还车钥匙的，应及时上报主管指导，经批准后，方可不收回钥匙，并做好登记。

假设因车管人员未及时提醒用车人员上交车钥匙的，造成下班后车钥匙在用车人员处，对车管人员罚款20元。

因提醒后，用车人员仍未上交的，对用车人员罚款100元。

3、每天下班前，车辆管理人员要对当天派出车辆的车况进展检查。

发现问题及时上报，对用车人员成心隐-2-瞒的，对用车人员罚款100元。

车管人员未及时检查，第二天用车人员发现问题的，对车管人员罚款100元。

三、日报表工作流程及奖惩制度1、车辆管理人员应根据当天的派车情况、加油情况、维修（保养）情况、行驶情况、车辆情况等如实填写《车辆管理情况日报表》。

并根据用车人填写《用车申请表》上的根本情况与GPS进展核对，对发现的问题应及时上报，做好记录。

车辆管理行业公务车辆管理制度会议记录相关规范范本一、单位车辆管理制度1.车辆管理（1）单位公务车辆的证照、稽核及相关事务由办公室统一负责管理。

办公室负责人需指派专人负责调派，并由车管专人实施维护、检查和清洁等工作。

（2）单位人员因公务使用车辆前，应提前向车管专人提出调派申请，并填写《派车单》。

车管专人将根据重要性顺序安排车辆。

若未按照规定办理申请，则不得调派车辆。

（3）每辆车应设立“车辆行驶记录表”，使用前需核对车辆里程表与记录表上前次用车的里程是否一致。

使用后须记录行驶里程、时间、地点和用途等信息。

办公室将每月进行抽查。

若发现记录不准确、不完整，或未进行记录，需向领导报告并提出批评，屡教不改者将受到相应处分，并暂停借用权。

（4）每辆车应设立“车辆使用记录表”，由会计在每次加油和维修时记录，以监控车辆状况。

每月初需将此记录表与行驶记录表一同提交给办公室进行稽核。

2.车辆使用（1）公务车辆不得借给非本单位人员使用。

（2）驾驶人员在启动车辆之前，必须对车辆进行基本检查（如水箱、油量、机油、刹车油、电瓶液、轮胎及外观等）。

若发现故障、配件失窃或损坏，必须立即报告，未报告的最终责任由最后使用者承担。

（3）驾驶人员应严格遵守交通法规。

（4）驾驶人员不得擅自将公务车辆开回家或用作个人目的；违规者将受到处罚，但经单位特别许可或在晚上9时后返回的情况除外。

（5）车辆应停放在指定区域、停车场或合适、合法的地点。

随意停放造成违反交通规定、车辆受损或失窃的，由驾驶人员承担损失并受处分。

（6）若因个人原因需借用公车，需先填写“车辆使用申请单”，特别注明“私用”并获得领导批准后，转交财务部门进行稽核。

（7）使用者应爱护车辆，确保机件和外观处于良好状态，使用后应清洗车辆。

（8）私用车辆如发生事故导致违规、损坏或丢失，除扣除保险金额外，所有费用由使用人员承担。

3.车辆保养（1）车辆的维修、清洗和打蜡等需先填写“车辆使用申请单”，并注明行驶里程，经过审批后方可送修。

单位车辆工作制度及流程一、总则第一条为了加强单位车辆的管理，保障道路交通安全，提高车辆使用效率，根据《中华人民共和国道路交通安全法》及有关法律法规，结合本单位实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于本单位所有机动车辆的管理工作。

第三条本单位机动车辆管理应遵循安全第一、规范管理、节能减排、保障工作的原则。

第四条机动车辆管理工作应由专门的管理机构或者管理人员负责，明确职责，落实责任。

二、管理机构与职责第五条机动车辆管理的归口管理部门应制定机动车辆安全管理规章制度，对公司所有机动车辆统一管理。

第六条人力资源部门负责做好机动车辆驾驶员的资格审查和内部技能考核、评聘以及司乘人员的安全培训、教育。

第七条后勤保障部门负责对进出生产区和总库区内的机动车辆进行监督检查。

第八条技安环保部门负责对机动车辆管理机构的安全管理工作进行监督检查，负责制定厂区内机动车辆行驶管理制度的制定。

三、驾驶员管理要求第九条机动车辆驾驶人员应具备良好的职业道德和身体条件，作风正派，遵纪守法，并取得交通管理部门颁发的相应类别机动车辆驾驶证。

第十条取得交通管理部门颁发的机动车辆驾驶证的人员，经内部考核其驾驶技能、交通安全法规知识等科目合格后，方可驾驶。

第十一条大型、重型、危险货物及特种专用车的驾驶员应具备5年或15104以上的安全驾驶经历，对所驾车辆的基本性能以及装载的特种设备性能、施工工艺流程有一定的了解；驾驶运输危险货物车辆的驾驶员应经过相关培训并取得相应资格。

四、车辆使用与管理流程第十二条车辆使用申请：各部门因工作需要使用机动车辆时，应向机动车辆管理部门提出申请，并说明用车事由、时间、地点、人员等。

第十三条车辆审批：机动车辆管理部门应在收到用车申请后，根据车辆使用计划和实际情况进行审批，确定是否同意使用车辆。

第十四条车辆分配：机动车辆管理部门在审批同意用车后，应根据实际情况分配车辆，并通知用车部门。

第十五条车辆使用：用车部门在接到机动车辆管理部门的用车通知后，应按照约定的时间、地点、事由使用车辆。

单位车辆管理规章制度6第一章总则第一条为加强单位车辆管理工作，确保车辆安全、合理使用和延长车辆寿命，制定本规章。

第二条本规章适用于单位所拥有或使用的所有车辆，包括机动车、非机动车等。

第三条车辆管理工作应遵循“安全第一、预防为主、依法管理、科学合理”的原则。

第四条车辆管理工作由单位车辆管理部门负责，对车辆的保管、维修、保养、调度等工作进行监督和管理。

第五条车辆管理部门应建立健全车辆台账，记录车辆的基本信息，包括车辆型号、牌照号码、使用单位等。

第六条单位车辆管理部门应制定车辆安全管理方案，定期对车辆进行安全检查和维护，确保车辆安全运行。

第七条车辆管理部门应建立车辆维修保养制度，定期对车辆进行保养和检修，确保车辆处于良好状态。

第八条车辆管理部门应建立车辆使用记录制度，记录车辆的使用情况和行驶里程，及时掌握车辆状况。

第二章车辆保管管理第九条单位应设立专门的车辆保管场所，对车辆进行统一管理和保管。

第十条车辆管理部门应指定专人负责车辆保管工作，做到有人值守，确保车辆安全。

第十一条车辆保管场所应有相应的防盗、防灭火设施，加强对车辆的安全保护。

第十二条车辆管理部门应定期对车辆进行清洁和消毒，保持车辆内外清洁卫生。

第十三条车辆管理部门应定期对车辆进行防腐、防锈处理，确保车辆的外观和使用寿命。

第十四条车辆管理部门应建立车辆使用登记制度，对车辆的使用情况进行完整记录。

第三章车辆维修保养第十五条车辆管理部门应建立车辆维修保养制度，明确维修保养的责任和程序。

第十六条车辆管理部门应定期对车辆进行例行性检查和保养，发现问题及时处理。

第十七条车辆管理部门应与正规维修单位建立合作关系，确保车辆维修保养质量。

第十八条车辆管理部门应建立车辆维修档案，记录车辆的维修保养情况和费用。

第四章车辆安全管理第十九条车辆管理部门应建立车辆安全管理制度，加强对车辆的安全管理和监督。

第二十条车辆使用人员应遵守交通法规，文明驾驶，杜绝超载、酒驾等行为。

公司用车管理制度奖罚一、目的和原则为了加强公司车辆管理，确保车辆安全、高效、节能运行，特制定本奖罚制度。

本制度以激励与约束相结合为原则，旨在通过奖励和处罚措施，促进员工遵守用车规定，保障企业利益。

二、适用范围本制度适用于公司所有车辆及使用人员，包括专职司机和员工自驾车辆。

三、奖励措施1. 节油奖励：对于连续三个月油耗低于平均水平的员工，给予一定的现金奖励或加油卡。

2. 安全行驶奖励：全年无交通事故、违章记录的员工，年终时给予一次性奖金或礼品。

3. 维护保养奖励：对车辆进行定期保养，保持车辆良好状态的员工，给予表扬和小额奖金。

4. 创新提案奖励：对于提出创新性管理方法或改进建议，并被采纳执行的员工，给予奖励。

四、处罚措施1. 违规使用处罚：未经批准私自使用车辆的员工，将视情节严重程度给予警告、罚款或其他纪律处分。

2. 超速驾驶处罚：根据超速情况，给予相应的罚款，并在一定期限内限制其使用车辆权限。

3. 酒驾零容忍：一经发现酒后驾车行为，立即停职处理，并报告交警部门，由员工承担相应的法律责任。

4. 事故责任处罚：因个人原因导致交通事故的，除保险公司赔偿外，员工需承担相应的赔偿责任，并根据事故严重程度给予罚款或停职处理。

五、实施细则1. 所有员工必须遵守交通规则，文明驾驶。

2. 车辆使用前需填写用车申请表，经审批后方可使用。

3. 车辆归还时，应保证车况良好，如有损坏应及时报告。

4. 定期对车辆进行检查，发现问题及时维修。

5. 建立车辆使用档案，记录每次使用情况。

六、监督与考核1. 设立车辆管理小组，负责监督执行情况。

2. 定期对车辆使用情况进行抽查，确保制度得到有效执行。

3. 对于违反规定的行为，任何人都有权举报，保护举报人的合法权益。

七、附则本制度自发布之日起实施，由公司管理层负责解释，如有变更，另行通知。

单位车辆规章制度范本大全第一章总则第一条为规范单位车辆管理，提高车辆使用效率，保障车辆安全，保护单位车辆资源，特制定本规章。

第二条本规章适用于本单位所有车辆的管理和使用。

第三条单位车辆包括公务用车、工程车辆等。

单位车辆管理实行统一领导，分级管理和专人负责制度。

第四条单位车辆管理实行“谁使用、谁管理”的原则，责任明确，分工合理。

第五条本规章的解释权归本单位车辆管理部门。

第六条本规章未涉及的事项，按照相关法律法规和单位规章制度执行。

第二章车辆管理第七条单位车辆应经常维护保养，保持车辆性能良好，确保安全驾驶。

第八条单位车辆管理部门应建立完善的车辆档案，包括车辆基本信息、保养维修情况、使用记录等内容，实行动态管理。

第九条单位车辆使用应按照合理的行车路线和客货运量安排，确保车辆使用效率。

第十条车辆管理部门要对单位各部门的车辆使用情况进行定期检查、核对，发现问题及时处理。

第十一条单位车辆不得擅自改装，超载，超速行驶等违规行为。

第十二条车辆管理部门应加强对驾驶员的培训和考核，确保驾驶安全。

第十三条车辆管理部门应建立车辆维修保养制度，定期对车辆进行检测和保养，确保车辆性能稳定。

第十四条驾驶员应严格遵守交通法规，文明驾驶，确保行车安全。

第三章车辆使用第十五条单位车辆使用应按照工作需要进行合理分配，提高车辆使用效率。

第十六条车辆使用人员应按照规定的路线和时间使用车辆，不得私自用车。

第十七条车辆使用人员应按照规定的车辆使用标准，遵守相关规定。

第十八条车辆使用人员应保管好车辆钥匙、证件等物品，不得遗失。

第十九条车辆使用人员应定期检查车辆使用情况，及时发现问题并上报解决。

第二十条车辆使用人员应爱护单位车辆，不得私自改装车辆。

第二十一条车辆使用人员应按照规定的保养维护制度进行维护，确保车辆性能正常。

第二十二条车辆使用人员应遵守停车规定，不得乱停车，堵塞交通。

第二十三条车辆使用人员应定期对车辆进行清洗、保养，保持车辆整洁。

第四章管理制度第二十四条单位车辆管理部门应建立车辆使用规范和管理制度，确保车辆使用安全稳定。

单位工程车辆管理制度一、目的和适用范围为了规范单位工程车辆的管理，确保车辆的安全和有效使用，提高工程运行效率，保障单位的正常运转，制定本规章制度。

本制度适用于本单位所有工程车辆的管理。

二、车辆管理职责1.车辆管理部门负责全面管理单位工程车辆，包括车辆的购置、保养、维修、年检、报废等工作。

车辆管理部门应设立专门负责工程车辆管理的岗位，并落实相应的管理人员和资源。

2.各部门负责单位内部工程车辆的使用申请和登记，并确保车辆使用符合规定。

3.司机负责车辆日常的安全驾驶和车辆的维护保养工作，必须严格遵守交通法规和车辆管理制度，确保车辆和人员的安全。

三、车辆的购置和管理1.车辆的购置应按照国家相关法律法规和单位的采购规定进行。

2.新购车辆需提供购车申请，并经过相关部门的审批后方可购买。

3.所有工程车辆必须在购买时进行登记，包括车辆的品牌、型号、颜色、车牌号码等信息，并建立车辆档案。

4.车辆档案中应包括车辆购买发票、合格证、产权证明、保险单、行驶证及驾驶员资格证等相关证件的复印件。

四、车辆的保养和维修1.车辆的保养和维修工作应按照制定的维修计划进行，确保车辆的正常运行和使用寿命。

2.车辆保养应定期进行，包括发动机、制动系统、轮胎、电路等的检查和保养工作。

保养记录应详细记录，包括时间、内容和负责人。

3.车辆发生故障或意外损坏时，司机应立即报告车辆管理部门，并按照规定的程序进行维修和报险。

4.车辆维修和保养费用应按照规定的程序进行报销，需提供相关的发票和维修记录。

五、车辆的年检和报废1.所有工程车辆必须按照国家和地方的规定进行年度检验，确保车辆的安全和运行质量。

2.年检过期或无法通过年检的车辆，不得上路行驶，需立即进行维修和整改。

3.车辆达到报废标准的，应及时报废，并进行相应的手续办理，包括注销车辆的车牌号码、行驶证等相关手续。

4.报废车辆应在报废前进行评估，以确定报废车辆的价值，并做好车辆的处置工作。

六、车辆管理的考核和奖惩措施1.对于违反车辆管理制度的人员，根据违规程度轻重，按照规定进行相应的纪律处分，包括警告、处分和开除等。

单位车辆管理规章制度内容第一章总则第一条为了规范单位车辆管理，提高车辆使用效率，保证车辆及人员安全，特制定本规章制度。

第二条本规章适用于单位所有车辆的管理，包括所有单位车辆的领用、使用、维护、保养等所有事项。

第三条单位车辆管理委员会负责对车辆使用情况进行监督，并定期召开例会，对车辆管理工作进行评估和总结。

第四条所有单位车辆的使用人员必须严格遵守本规章制度，凡是违反规定的，必须接受相应的纪律处分。

第五条单位车辆管理规章制度的修改必须经过单位车辆管理委员会的审批，并经领导批准后生效。

第二章车辆的领用与使用第六条领用车辆的人员必须持有效驾驶证，经过单位车辆管理委员会审核批准后，方可领用车辆。

第七条车辆领用人员须对车辆进行全面检查，确保车辆运行状况良好，方可使用。

第八条车辆使用期间，领用人员必须遵守交通法规，安全驾驶，杜绝超速、酒后驾驶等违法行为。

第九条车辆使用人员在出行前必须向车辆管理人员报备出行目的地、预计返回时间等信息，以便做好车辆使用记录。

第三章车辆的维护和保养第十条车辆使用人员在使用车辆期间，必须对车辆进行定期的维护和保养，保持车辆在良好的运行状态。

第十一条车辆使用人员应定期检查车辆的轮胎、刹车、灯光等部件，确保车辆安全。

第十二条车辆维修保养必须选择正规的修理厂进行，任何未经批准的维修行为均不得擅自进行。

第十三条车辆维修保养费用由单位承担，使用人员不得擅自报销，一经发现，将追究相关责任。

第四章车辆的归还和报废第十四条车辆使用期限届满或不再需要使用时，必须立即归还给车辆管理人员，并进行交接手续。

第十五条车辆报废前必须经车辆管理委员会审批，报废程序必须依法办理，不得擅自处理。

第十六条车辆报废后，必须及时销号，并对车辆进行合理的处置，不得对环境造成污染。

第五章责任和处罚第十七条车辆使用人员如违反规定，造成车辆损坏或人员伤亡，将按照相关规定进行相应的处罚。

第十八条车辆管理人员如发现车辆使用人员违规使用车辆，必须及时进行处理，并记录在案。