【护师工作总结】2017主管护师个人年终总结

主管护师个人总结（精选5篇）主管护师个人总结精选篇1时光荏苒，2023年已经过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千，在这一年里，我在院领导、科主任和护士长的关心与直接领导下及同事们的关心与帮助下，本着“一切以病人为中心，一切为病人”的服务宗旨，刻苦钻研业务知识，努力提高理论知识和熟练地掌握了各项临床操作技能充分发挥岗位职能，并以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则，始终坚持高标准、严要求，始终把“安全第一”放在首位。

较好的完成了各级院领导布置的各项护理工作，在同志们的关心、支持和帮助下，思想、学习和工作等方面取得了新的进步，现工作总结如下：一、在思想政治方面，积极拥护医院的`各项方针和规章制度。

以病人为中心，严格按一名优秀合格护士的标准要求自己，视病人如亲人，坚持以质量为核心，病人的满意度为标准，牢固树立团队精神。

二、积极学习各项新技术、新业务。

作为一名外科护士，在工作中严格执行各项操作规程，遵守医院科室的规章制度，时刻注意保持无菌观念，对待工作认真负责，一丝不苟，加班加点，树立高度的集体责任感和荣誉感，团结同志，凡事以工作为重。

为患者提供全方位优质服务。

三、在工作中，积极进取。

严格查对，严谨细致，杜绝差错事故的发生，在这一年的工作中我将克服自身的一切不足，取长补短，戒骄戒躁，不断完善自己，提高自己业务水平，争取在新的一年在各方面都更上一层楼，取得辉煌业绩。

四、为做好基础工作。

我坚持严格要求自己，注重以身作则，以诚待人，一是爱岗敬业讲奉献。

我正确认识自身的工作和价值，正确处理苦与乐，得与失、个人利益和集体利益的关系，坚持甘于奉献、诚实敬业，二是锤炼技能讲提高。

经过一年的学习和锻炼，细心学习他人长处，改掉自己不足，并虚心向领导、工程师和同事请教，在不断学习和探索中使自己在技术上有所提高。

五、严于律已，不断加强作风建设。

一年来我对自身严格要求，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则，始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实脚踏实地埋头苦干上。

主管护师工作个人工作总结7篇篇1==========一、引言在过去的一年里，作为主管护师，我不仅致力于提供高质量的护理服务，还积极参与团队管理和培训工作。

以下是我过去一年工作的详细总结。

二、工作内容与成果1. 临床护理服务提供专业护理：在过去一年中，我负责了多个病人的护理工作，包括重症病人和术后恢复病人。

通过精心护理和观察，我成功帮助这些病人恢复了健康。

护理创新实践：在护理过程中，我积极采用新的护理方法和工具，如压疮预防泡沫敷料的使用，有效降低了病人压疮的发生率。

2. 团队管理与培训团队管理：我负责管理一个由10名护士组成的团队，通过合理的排班和定期的团队会议，确保了团队的高效运作和成员之间的良好沟通。

培训与发展：组织了多次护理培训，包括新护士的岗前培训和在职护士的继续教育，提高了整个团队的护理技能和水平。

3. 科研与学术参与科研：我参与了医院的一项关于术后疼痛管理的科研项目，负责收集和分析数据，为研究提供了重要的支持。

学术交流：在学术会议和论坛上，我发表了多篇关于护理实践和管理的论文，积极与其他学者交流护理经验。

三、经验与教训1. 沟通与协作的重要性：在团队管理和培训过程中，我深刻认识到沟通与协作的重要性。

只有通过良好的沟通，才能确保团队成员之间的理解和配合，从而提高整体护理质量。

2. 持续学习与进步：在护理实践中，我意识到持续学习的重要性。

只有不断学习新的护理知识和技能，才能更好地为病人提供服务。

同时，我也需要不断改进自己的管理方法和培训技巧，以提高团队的整体水平。

3. 科研与学术的推动作用：通过参与科研项目和学术交流，我不仅提升了自己的专业素养，也为医院的护理学科发展做出了贡献。

在未来的工作中，我将继续积极参与科研和学术活动，推动护理学科的进步。

四、未来计划1. 提升团队凝聚力：通过团队建设和活动，进一步增强团队成员之间的凝聚力和合作精神，提高团队的整体执行力和创新能力。

2. 深化护理培训：根据团队成员的不同需求和层次，制定更具针对性的培训计划，提升护理团队的专业素养和服务水平。

主管护师年度个人总结（16篇）主管护师年度个人总结（精选16篇）主管护师年度个人总结篇1很荣幸能够站在这里进行述职，回顾过去的时光，回顾这一年，在主任及护士长的领导下，在各位老师的帮助及同事的关心下，自己各方面都有了很大的进步。

在这里我感谢糖尿病科这个集体，在学习工作中为我提供了展示自己的平台，使我有了更坚定的信心把护理这项工作做好！现将我工作情况做如下报告我严格遵守职业道德，遵守医院及科室的各项规章制度，严格无菌观念及慎独精神，积极参加医院及科室的各项活动，团结协助，同科室各位老师一起努力完成各项工作任务，做到慎言守密，保持良好的人际关系；在学习上，我深知自己不仅要有扎实的理论知识，还要有较强的临床操作技能，所以我要不断学习，自我充电，注重把理论和临床充分结合，以过硬的本领，熟练的操作能力赢得患者的信任和合作。

不管是基础护理，还是各项专科操作技能。

从陌生到熟悉，从熟悉到掌握，我成长的每一步都蕴含了各位老师及同事们辛勤的汗水，在我悉心努力之下各项护理工作均能独立完成，护士技能操作培训，不仅提高了我们的动手能力，还强化了我们的各项操作技能，切实保证了护理工作的安全性；我本着“一切以病人为中心，以质量为核心，以安全为前提的服务理念，端正工作态度，勤奋工作，积极进取，想病人之所想，急病人之所急，需病人之所需，通过自己的努力，获得了家属及病员的一致好评，这是对我工作最大的肯定。

我知道，自己要做的工作还有很多，要学习的东西也有很多。

我从来没有认为自己的目标已经实现，我们永远在路上，永远要前进。

我以自己的工作为傲，我也会秉承一个护士该有的道德品质及素质，努力做好自己的本质工作。

以上便是我简短的个人述职报告，如果有什么宝贵意见希望大家能够提出。

主管护师年度个人总结篇2十年的临床护理工作，培养了我的工作能力、砺练了我的人格品质，积累了厚重的工作经验，无论是在个人素质、工作能力、人际沟通能力方面都有大幅度的提高，可以说这每一点一滴都离不开院领导、护理部、科主任、科护士长及各科护理同仁的关心、帮助、培养和支持。

主管护师个人专业技术年度工作总结【3篇】篇一：主管护师个人专业技术年度工作总结一年又快过去了，在过去的一年里，我作为一名主管护师，积极投入工作，全心全意为患者服务。

在这一年里，我锤炼了自己的专业技能，提升了自己的业务水平，同时也在提高自己的领导能力方面取得了显著的成绩。

在过去的一年里，我着力提高工作效率，积极推进各项工作。

我注意到落实科学管理的重要性，因此，我注重了各项工作的规范化、标准化和流程化，尽可能做到无差错，从而提高了工作的效率，提升了患者的满意度。

在过去的一年里，我也拓展了自己的专业技能，并通过多种培训，提高了自己的管理技能和护理技术。

在实际工作中，我准确掌握各种护理技术的操作和应用，有效帮助医师制定治疗方案，为病人提供高质量的护理服务。

同时，在团队领导方面，我也不断探索创新，在与团队成员的协作中，增强了自己的领导力。

在未来的工作中，我将进一步巩固提高自己的专业技能和领导能力，切实履行主管护师的职责，积极推进工作的落实和提高患者的满意度。

篇二：主管护师个人专业技术年度工作总结回首过去的一年，我自己感到收获颇丰。

作为一名主管护师，我不仅在专业技术上提升了自己，同时也在与团队成员的沟通、协调和管理方面取得了进步。

在专业技术方面，我深入研究了各种护理技术和治疗方案，积极探索和实践，从而提高了自己的护理水平。

同时，我还在多个培训班中学习了关于团队领导力、协作能力等方面的知识，更好地发挥了主管护师的角色，积极推动团队的发展。

在与团队成员的协作方面，我提高了自己的沟通、协调和管理能力。

在团队管理方面，我始终倡导团队合作、积极主动的工作态度，并落实了科学管理的要求，做到了工作的标准化、流程化和规范化。

在团队沟通方面，我加强了与成员之间的沟通，深入了解他们的困惑和需求，争取为他们提供更好的支持和帮助。

在未来的工作中，我将进一步提高自己的专业技能和管理能力，深入探索新的管理和护理方法，不断提高团队协作和沟通能力，为患者提供更高质量的护理服务。

主管护师工作总结本人自参加工作至今，在本院领导、科主任及护士长的正确领导下，本着“爱院、爱岗、敬业”的宗旨，坚持“以病人为中心”的临床服务理念，发扬救死扶伤的革命人道主义精神，立足本职岗位，善于总结经验教训，十多年来一直勤勤恳恳、兢兢业业、任劳任怨。

思想上不断加强职业道德修养，有很强的上进心，勇于批评和自我批评。

树立了正确的人生观和价值观。

时刻牢记：“促进健康、预防疾病、恢复健康、减轻痛苦”的神圣使命。

能严格遵守院科各项规章制度，积极参加院科组织的各项业务学习和活动，在学习中提升自己，在活动中磨练自己。

尊敬领导，团结同事，做到以集体利益为重，服从领导安排。

并能协助护士长做好病房管理工作及医疗文件的书写整理工作。

对待病人满腔热忱，态度和蔼。

对待护生竭尽所能的履行带教职责。

十多年来轮转了内、外、妇、儿、急诊等科室。

通过日积月累，我的基础理论知识、专业知识及各项专科技能正逐步趋向成熟。

能够熟练掌握本科常见病、多发病的临床表现、治疗原则;掌握常见急救药品的药理作用、副作用;掌握常用急救器械的性能、使用方法;熟练掌握急救技术。

协助护士长解决本科护理工作中的疑难问题，参与危重病人的抢救及护理。

业余时间刻苦钻研，勤奋好学，顺利完成函授大专课程学习，目前本科在读。

除了专业知识的学习外，还广泛涉猎其他学科的知识，从而拓宽自己的知识面，努力将自己发展成为多元化的人才。

护理事业是一项崇高而神圣的事业，我为自己是护理队伍中的一员而自豪。

在今后的工作生涯中，我将加倍努力，戒骄戒躁，勤奋扎实工作，不断更新知识面，苦练基本功，提高自己的知识水平和实际操作能力。

并将终生以南丁格尔为榜样，用一颗仁慈、真诚的心灵，服务于广大患者。

医院主管护师工作总结医院主管护师工作总结：一、加强护士在职教育，提高护理人员的综合素质（一）按护士规范化培训及护士在职继续教育实施方案抓好护士的“三基”及专科技能训练与考核工作1、重点加强对新入院护士、聘用护士、低年资护士的考核，强化她们的学习意识，护理部计划上半年以强化基础护理知识为主，增加考核次数，直至达标。

主管护师个人年终工作总结8篇主管护师个人年终工作总结【篇1】尊敬的领导：我于__7月毕业于__护理专业，分配到县中医医院，25年来一直从事临床一线护理工作,兢兢业业，无怨无悔，自觉严守职业道德，忠实履行护理人员的神圣职责。

1998年12月至20__年4月任妇产科护士长，20__年4月至20__年任内科护士长，20__年被聘为主管护师，20__年6月护理大专毕业，由于工作需要，现任中医院护理部主任。

晋升主管护师以来，在院及护理部的正确领导和同事们的大力帮助下，我始终努力提高自身综合素质，熟练掌握妇产科常见病多发病及疑难危重病人的护理，积累了丰富的临床经验。

1999年带领全科护理人员以优异成绩顺利通过爱婴医院的验收，在历年的市级产科质量联查中名列前茅。

妇产科护理队伍多次荣获县精神文明示范岗、优质服务示范岗等荣誉称号。

自己在平凡的岗位上忙碌于具体工作同时，时刻培树自己和护理人员爱患如亲的情感，从救助残疾、帮扶贫困患者，在汶川5.12震后与科室人员一起自愿无偿为灾区人民献血，体现了白衣天使爱无垠的精神境界。

严格管理，带出了一支理论知识扎实、技术水__过硬、素质良好、团结向上的护理团队。

在财、物管理中讲究成本管理;在人员分配中，以适才为用为理念，即分工明确，又班班、人人、环环相扣，并能在制度管理的同时，以人为本，发挥护理人员的主观能动性，提高新形势下科室人员的职业自豪感;强化新进人员入科培训和教育，提高整体护理队伍的人员素质，培养了一批护理业务骨干，为我院的护理工作奠定了的基础;同时，密切配合科主任的工作，充分协调、正确处理医护患关系，形成了和谐的工作氛围，得到了医院和社会的认可。

近年来，妇产科专业得到了迅猛发展，我运用现代与传统管理相结合，与临床医师共同研讨切磋，及时增改护理专科常规，完善专科交接班制度，制定切实可行的操作规程，保证病人的治疗安全。

20__年7月响应院领导和护理部的号召，带领全科护士率先开展“优质护理服务示范病房”，并根据我科的实际工作特点，制定完善了护理工作流程，大大提高了工作效率。

主管护师个人工作总结7篇主管护师个人工作总结1一年来，在护理部的领导下，在科护士长的业务指导下，在各质控小组的督导下，在全科护士姐妹们的共同努力下，走过了忙忙碌碌的年，圆满完成了年初工作计划，现将我科年的工作情况汇报总结回顾过去的一年，护士姐妹们忙碌的身影不时地在眼前晃动，想说的话太多太多。

写总结要言简意赅，将个人感情参杂在里面不合适我知道，但此时此刻，我还是想把这一年来大家的真实表现、特别是年轻护士的成长历程展现给各位领导。

工作态度方面：我们科的护士，倒班护士平均年龄23～25岁，工作时间基本在1～2年，年龄小，资历浅。

白班护士最大的张姐50岁了，只有一名主管护师，缺少中间力量，梯队建设跟不上。

以老带新的任务只好由唯一的一名主管护师和我这个护士长来承担了。

护士长在香港被称作经理，在内地是管家婆的角色，每天呼来唤去，就连门锁坏了，厕所堵了也要喊护士长来解决的，这些事务性工作就占了一大半时间，再加上科里和院里的质控工作，真的没有太多的时间带新人了，多数是利用床头交接班时间、查房时间对新护士进行有针对性的提问，然后就着问题进行一些适当的拓展，讲解一些专科知识，作为培训的一种手段。

其他的分层次培训和护理教学工作，我们的主管护师是功不可没的。

好在护士们工作态度积极，有强烈的学习愿望，而且从不计较个人得失，小姐妹们配合默契，只要工作需要，没有讲条件的，无论是科里的还是院里的业务学习，保证接到通知就到。

对于上级领导的批评和指正，都能够正确理解，虚心接受。

护士们的工作态度，还体现在服从分配方面。

今年四月份，全国百日安全大检查期间，我科重患是最多的时候，为了支援ICU工作，将我科最优秀的护士借调至ICU支持兄弟科室的工作;甲流病房成立，一个月内，我们科去了两名护士，同时期，另一名主力护士又调到骨外科工作，给我科分配一名新人，不能独立值班!人员的短缺程度可想而知了，但我们的护士们毫无怨言，将上级的人员调动当作一种使命来完成，做到了：大敌当前，大局为重!所有人员都放弃了休息时间，加班加点的才能完成本班次的工作任务。

主管护师的个人工作总结主管护师的个人工作总结（精选5篇）辛苦的工作已经告一段落了，经过这段时间的努力后，我们在不断的成长中得到了更多的进步，我们要做好回顾和梳理，写好工作总结哦。

那么写工作总结真的很难吗？以下是小编为大家整理的主管护师的个人工作总结（精选5篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

主管护师的个人工作总结1一年来在院领导及各位科主任支持和各位护士长的积极努力下，医院护理工作较去年有了较大的改进。

1、强化相关专业知识及规章制度的学习。

大家能积极参加医院举办的每周一课的学习，主管护师完成了一年一次的院内讲课任务，完成了全年继续教育学分。

2、加强对护士的考核。

以强化“三基”训练为主今年进行了两次护理基本理论测试，两次基本技能测试。

同时每位护理人员撰写了一篇本科一种疾病的护理标准（基础护理、专科护理、健康教育）。

3、积极参加社会公益活动；有多名护士参加无偿献血。

4、继续新护士的轮科工作（每科3个月），今年有两名护士参加执业注册。

5、指定具有护师以上职称的护士负责实习生的带教工作，制定带教计划，做到出科有成绩，对不能完成实习任务的学生不予转科。

6、全年无重大事故发生。

7、初步实行了护士长手册制和护理工作量上报制。

但是工作中还有很多不足：如护理文书书写尚不规范；健康教育还流于形式；在论文撰写，护理科研方面是空白；在服务态度和病人满意度上还明显不足。

发生2次差错。

我们深刻的体会到全面提高护理人员综合素质是医院发展的重要环节，培养一支文化素质高，职业道德好，专业技术精的队伍迫在眉捷。

新的一年里，我们将继续努力，把护理工作月计划，周安排真正落到实处，使护理工作有大的突破。

1、打造医院文化，树立团队精神，把“用心服务，创造感动”服务应用到实际工作中去。

2、为使护理队伍管理年轻化、知识化。

20xx年我们将调整1～2名年轻的护士担任护士长。

3、随着护理技术不断发展，我们想选送一些护士外出进修学习。

建立中医院护士进修基地。

主管护师年终个人的工作总结6篇篇1作为主管护师，我始终将患者的健康和满意度放在首位，以严谨的工作态度和专业的护理技能，为患者提供优质的护理服务。

在过去的一年中，我不仅积累了丰富的工作经验，还取得了显著的护理成果。

现将一年的工作进行如下总结：一、工作态度与职业道德作为一名主管护师，我深刻认识到护理工作的重要性和责任。

在工作中，我始终保持严谨的工作态度，对每一位患者都充满耐心和关爱。

我严格遵守医院的规章制度和护理规范，时刻保持专业护理人员的形象。

同时，我也注重与患者的沟通和交流，尽量满足患者的合理需求，提升患者的满意度。

二、护理技能与专业知识作为主管护师，我不仅需要具备扎实的护理技能，还需要不断学习新知识，提高自己的专业水平。

在过去的一年中，我参加了多次护理培训和学习活动，不断提升自己的护理技能。

同时，我也积极参与医院组织的学术交流和讨论，与其他护理人员分享自己的经验和心得。

通过不断学习和实践，我逐渐形成了自己的护理理念和方法，为患者提供更加个性化和专业的护理服务。

三、护理实践与创新在过去的一年中，我积极参与医院的各项护理工作，不仅完成了日常的护理任务，还积极参与医院的科研和新技术推广工作。

我带领我的护理团队，成功开展了多项新业务和新技术，为医院带来了良好的社会效益和经济效益。

同时，我也注重护理实践中的创新和改进，通过不断尝试和探索，我们团队提出了一系列切实可行的护理措施和方法，提高了护理工作的效率和患者的满意度。

四、团队合作与沟通作为主管护师，我深知团队合作的重要性。

在过去的一年中，我始终与我的护理团队保持密切的沟通和协作，共同完成各项护理任务。

我也注重与医生和其他医疗人员的沟通和配合，确保患者能够得到全面、连续和安全的医疗服务。

通过团队合作和沟通，我们共同克服了许多困难和挑战，取得了显著的工作成果。

五、工作成果与荣誉在过去的一年中，我带领我的护理团队取得了显著的工作成果。

我们成功完成了多项新业务和新技术的推广和应用，为医院带来了良好的经济效益和社会效益。

主管护师的年度个人总结主管护师的年度个人总结范文（精选7篇）总结就是把一个时间段取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训进行一次全面系统的总结的书面材料，它能帮我们理顺知识结构，突出重点，突破难点，不如我们来制定一份总结吧。

但是总结有什么要求呢？下面是小编为大家整理的主管护师的年度个人总结范文（精选7篇），欢迎大家分享。

主管护师的年度个人总结1在院领导和科室主任的支持下，在各科室互相配合支持下，使我顺利完成本年度的护理任务，现将总结如下：一、为病人护理提供优质护理服务1、坚持了以病人为中心，以病人的满意为核心，以病人的要求为目标。

首先要给病人以人文关怀，一切从病人的需要去思考问题，建立关心人，尊重人的理念。

其次，以热情、亲切、温暖的话语、理解、同情病人的痛苦，使病人感到亲切、自然，加强与病人的沟通，通俗易懂地解释疾病的发生、发展，详细介绍各种检查的目的，医嘱用药的注意事项，仔细观察病情变化，配合医生抢救急危病人。

2、掌握病人的心理状态，制定人性化、个性化的护理措施，即使评估护理效果，让病人参与到治疗、护理中，消除紧张焦虑情绪，使病人产生一种安全感、满意感。

只要坚持以病人为中心，以病人的满意为核心，以病人的需要为目标，提供优质的个性服务，以患者满意是医院工作的核心，病人满意度的提高，实质上病人与医院的诚信关系，只要病人满意才能使病人成为医院的忠诚顾客。

二、保证护理安全1、加强制度与职责教育。

重申各级护理人员职责，明确岗位责任制和护理工作制度，各位护士尽其职责，杜绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良现象等。

2、加强学习安全管理。

组织科室姐妹们进行法律意识教育，提高她们的抗风险意识及能力，同时指定有临床经验、责任心强、具有护师资格的护士做带教老师，培养她们的沟通技巧、临床操作技能等。

3、完善护理风险预案。

平时工作中注意培养护士的应急能力；完善护理紧急风险预案，对每项应急工作都要做回顾性评价，从中吸取经验教训，以提高护士对突发事件的反应能力。

主管护师年度考核个人总结（精选4篇）主管护师年度考核个人总结篇1人自晋升为主管护师，奉行“终身学习、学以致用”的理念，在工作中，运用“反思预见—制定落实—提高整改”的学习模式，不断完善自身素质。

一是熟练掌握了本专业及相关专业的理论知识。

熟练掌握了心肺复苏、各种插管和各种急危重症的抢救，熟练掌握了各种急救仪器如呼吸机、太空监护仪、除颤器、心脏起搏器等的性能、使用方法、禁忌和适应症，掌握识别了常见心电图的诊断及各种常规及急救药品的药理和配伍禁忌。

二是参与上百次的疑难危重病人的抢救。

参加院、科组织护理查房和护理会诊xx次，并将护理实践心得总结为高学术价值的护理论文11篇，在国家及省级刊物上发表。

并且我在高精端的新技术项目开展中不断强化自身的科研意识，医、护、患亲密合作，在的研发课题中，参与并汇集了严谨的临床数据，预见防范措施到位，我们荣获了院科技进步二等奖。

三是在我院“以教促学”的教学理念指导下。

我严格要求，以身示教，教学同步，认真指导新入科人员、高年资护士、护师的业务理论，并在工作中严密督导，及时发现和处理临床疑难病例的技术难题，培养“慎独”思想和独立果断应变的应急能力，让护士“齐头并进”共发展。

因此我多次被评为省、市级优秀带教教师，带领的科室也多次被评为优秀带教示范病房。

我在工作期间，自己时刻谨记工作任务和责任，身先士卒，敢于担当，以“细节决定成败”和“温馨管理常在心中”的病房管理模式，推行“优质高效安全无缝隙”的护理理念，按照PDCA的护理质量管理的“黄金流程”，重点加强制定安全缺陷防范制度的落实，提高法律保护意识，倡导“护理制度规范是第一准则”的工作态度。

近几年，我们的心血管专业得到了迅猛的发展，在新业务研发和开展中，机遇和挑战时时存在，于是，我运用现代与传统管理相结合，与临床医师共同研讨切磋，及时增改护理专科常规，完善专科交接班制度，制定切实可行的操作规程，及时发现、跟踪、反馈新设备和器材的使用情况，保证病人合理和安全的使用。

第1篇尊敬的领导，亲爱的同事们：转眼间，一年又即将过去，在这辞旧迎新的时刻，我谨以此篇年终总结，回顾过去一年的工作历程，总结经验教训，展望未来工作方向。

作为一名主管护士，我深感责任重大，使命光荣。

以下是我对17年度工作的总结与反思。

一、工作回顾1. 规范护理管理，提升护理质量过去的一年，我始终将护理质量管理放在首位。

通过加强护理队伍建设，提高护士业务水平，规范护理操作流程，确保了患者护理安全。

具体表现在以下几个方面：（1）严格执行护理规章制度，加强护理质量管理。

定期组织护士进行业务培训，提高护士对护理质量的重视程度。

（2）完善护理文书管理，提高护理文书质量。

对护理文书进行定期检查，确保护理文书规范、完整、准确。

（3）加强病房安全管理，预防院内感染。

严格执行消毒隔离制度，加强病房环境卫生管理，降低患者感染风险。

2. 优化护理服务，提高患者满意度（1）注重患者需求，提供个性化护理。

针对不同患者的病情和需求，制定个性化的护理方案，提高患者满意度。

（2）加强沟通，构建和谐医患关系。

耐心倾听患者意见，及时解决患者疑问，增进医患之间的信任。

（3）开展健康教育，提高患者自我保健意识。

定期组织患者及家属参加健康知识讲座，提高患者对疾病的认识，增强自我保健能力。

3. 团队建设与个人成长（1）加强团队协作，提升团队凝聚力。

通过开展团队活动，增进护士之间的沟通与交流，提高团队协作能力。

（2）关注护士个人成长，提供发展平台。

鼓励护士参加各类学术交流和培训，提高护士的业务水平和综合素质。

（3）关爱护士身心健康，营造和谐工作环境。

关注护士的心理健康，定期组织心理辅导，缓解工作压力。

二、经验与教训1. 经验（1）注重护理质量管理，确保患者安全。

通过加强护理质量管理，提高了护理服务质量，降低了患者并发症发生率。

（2）关注患者需求，提高患者满意度。

通过优化护理服务，满足了患者的个性化需求，提高了患者满意度。

（3）加强团队建设，提升团队凝聚力。

主管护师个人工作总结5篇第1篇示例：主管护师作为医院护理团队中的重要角色，承担着管理、指导和培训护士的重要职责，为患者提供高质量的医疗护理服务。

在过去一年的工作中，我从不同角度对自己的工作进行了总结，不断反思提高，不断学习进步，取得了一定的成绩，并积累了一些经验。

下面就是我的个人工作总结。

作为主管护师，我深知自己的责任和使命，严格遵循医疗护理相关法律法规，落实医院制定的各项规章制度，确保医疗服务质量和安全。

在日常工作中，注重护理质量，关注患者需求，加强与患者的沟通和交流，提高护理水平，为患者提供安全、舒适的医疗环境。

作为主管护师，我注重团队管理和协作，积极推动团队建设和团队凝聚力的提升。

在日常工作中，注重团队建设，加强团队协作，激励护理团队积极性，创造团队和谐氛围，共同为患者的健康服务。

通过定期召开护理例会、座谈会等形式，加强团队沟通，增进相互理解，促进工作的高效展开。

作为主管护师，我注重自身能力的提升和专业知识的更新，不断学习和进步。

通过参加各种护理培训、学习交流、专业讲座等活动，加强自身专业技能和管理能力的提升，不断提高护理水平。

在日常工作中，我努力充实自己的专业知识，不断提高自己的综合素质，为患者提供更好的医疗护理服务。

作为主管护师，我还要不断加强与医生、患者、家属等的沟通和交流，建立良好的人际关系，促进医患关系的和谐。

在医疗工作中，注重患者的人文关怀，尊重患者的权利和尊严，增进医患之间的信任和合作，提高医疗护理服务的质量和效果。

作为主管护师，我将继续努力，积极进取，不断提高自身的业务水平和管理水平，为医疗护理事业的发展贡献自己的力量。

希望在未来的工作中，能够更好地发挥自己的作用，为患者提供更加优质的医疗护理服务。

【主管护师个人工作总结】就到这里，谢谢大家的耐心阅读。

第2篇示例：在过去的一年里，作为主管护师，我经历了许多挑战和收获，同时也取得了一定的成绩。

现在是时候总结一下我的工作，审视过去的努力和不足之处，为未来的工作制定更好的计划。

主管护师的年终总结5篇篇1一、引言时光荏苒，转眼间又到了一年的尾声。

作为医院的一名主管护师，我深感责任重大，必须全力以赴，确保护理工作的顺利进行。

本文将对本人一年来的工作进行全面的总结，以期在新的一年中取得更好的成绩。

二、工作内容及成果1. 患者护理工作在过去的一年中，我积极参与患者的日常护理工作，确保患者得到全面、优质的护理服务。

具体包括：（1）加强患者心理护理，与患者进行良好的沟通，帮助患者解决心理问题，提高患者的满意度。

（2）指导护理人员进行专业的技能操作，确保护理安全和质量。

（3）定期进行护理质量检查，发现问题及时整改，不断提高护理水平。

2. 团队建设与培训（1）加强团队建设，提高团队协作能力。

通过定期的团队会议和培训，增强团队凝聚力和归属感。

（2）组织护理人员进行专业技能培训，提高护理人员的专业素养和技能水平。

（3）开展护理经验交流活动，让护理人员分享工作中的经验和教训，共同提高。

3. 科研与学术（1）积极参与科研项目，推动护理学科的发展。

（2）撰写学术论文，与同行交流学术成果。

（3）参加学术会议，了解最新的护理动态和趋势。

三、工作收获与反思1. 收获（1）提高了自身的专业素养和技能水平，为患者提供更优质的护理服务。

（2）增强了团队协作能力，共同应对工作中的挑战。

（3）推动了科研工作的开展，为护理学科的发展做出贡献。

2. 反思（1）在工作中，还需进一步加强与患者的沟通，关注患者的心理需求。

（2）在团队建设方面，还需进一步激发团队成员的积极性和创造力。

（3）在科研方面，还需加强科研能力的培养，提高学术水平。

四、新年展望1. 继续提高自身的专业素养和技能水平，为患者提供更优质的护理服务。

2. 加强团队建设，提高团队协作能力，共同应对工作中的挑战。

3. 加大科研力度，推动护理学科的发展。

4. 关注患者的需求，加强与患者的沟通，提高患者的满意度。

五、总结过去的一年，我在工作中取得了一定的成绩，但也存在许多不足。

主管护师年终工作总结尊敬的领导和同事们：大家好！时光荏苒，转眼间又到了一年的尾声。

在过去的一年里，我有幸担任主管护师的职位，对于我来说，这既是肯定又是挑战。

在这里，我要向大家汇报我过去一年的工作总结。

一、工作内容与业绩在过去的一年里，我主要负责协调和管理护理团队的工作。

我注重团队的高效性和协作精神，努力提升团队的整体水平，为患者提供高质量的护理服务。

1. 提高团队的工作效率。

我通过优化工作流程，合理分配工作任务，提高了团队的整体工作效率。

我们制定了科学的护理操作规范，提供了详细的工作指导，使得每个团队成员都能明确自己的工作职责和工作目标。

2. 加强团队的沟通协作。

我组织了定期的团队会议，鼓励团队成员分享经验和问题，互相学习和帮助。

我鼓励团队成员提出建议和改进意见，积极解决工作中出现的问题。

通过团队的共同努力，我们的团队合作能力有了显著的提升。

3. 提升团队的专业素质。

我组织了多次专业培训，邀请专家学者来进行讲座和培训，提高团队成员的护理技术水平和知识储备。

同时，我鼓励团队成员主动学习和自我提高，每个人都制定了个人学习计划并定期进行自我评估。

通过以上的努力，我所带领的团队在过去一年里取得了一系列的业绩。

我们成功完成了年度护理服务指标，提前完成了卫生厅的考核目标。

患者对我们的服务评价非常高，医院管理层也对我们给予了充分肯定。

二、问题与不足在工作中，我也遇到了一些问题和不足。

1. 团队成员的交流和沟通还存在一些不足。

有时候，团队成员之间的信息沟通不畅，导致工作出现了一些问题。

这其中可能是因为沟通方式不当或者信息传递不及时等原因所致。

我深感到我需要更加积极主动地与团队成员进行沟通，以便更好地解决问题。

2. 制定和管理工作计划方面需要更加精细。

在过去的一年里，有时我在制定工作计划和管理任务方面没有给予足够的重视，导致一些工作进度滞后。

我意识到了这个问题，并决心在未来的工作中加以改进。

3. 技术水平和知识储备方面还有些不足。

主管护师个人工作总结8篇第1篇示例：在过去的一年里，作为主管护师，我经历了许多挑战和收获。

通过努力工作和持续学习，我取得了一些成就，也发现了一些需要改进的地方。

以下是我个人工作总结：作为主管护师，我深刻意识到领导团队的重要性。

在这一年里，我带领团队完成了多个重要项目，在团队合作和协调方面取得了一定的成绩。

我意识到要想取得更好的成绩，团队的凝聚力和执行力是至关重要的。

我将继续加强团队建设，培养团队成员间的合作意识和团队精神。

作为主管护师，我深知持续学习的重要性。

在过去的一年里，我参加了多次培训和学习，提高了专业水平和管理能力。

我发现通过学习，能够不断拓展自己的视野，提高工作效率和质量。

我将继续保持学习的态度，不断提升自己的专业知识和技能。

作为主管护师，我注重团队的沟通和协调。

在过去的一年里，我努力营造了一个良好的工作氛围，鼓励团队成员间的沟通和交流。

我意识到只有团队成员之间相互理解、相互信任，团队才能更好地协作，取得更好的成绩。

我将继续加强团队之间的沟通和协调，促进团队的发展和壮大。

作为主管护师，我在过去的一年里取得了一些成绩，也有一些不足之处。

我将以此为契机，继续努力工作，不断提升自己的能力和素质，为团队的发展和壮大做出更大的贡献。

我相信在未来的工作中，我会取得更好的成绩，实现自己的职业目标。

【云更新科技公司】感谢我这一年的努力工作，也期待着未来更好的合作机会。

第2篇示例：主管护师个人工作总结我要感谢我的团队，因为有了他们的支持和合作，我才能顺利完成工作。

在过去的一段时间里，我为了提高团队的工作效率和服务质量，采取了一系列措施。

我加强了团队的沟通协作能力，定期组织团队会议，及时交流工作进展和问题。

我重视团队成员的培训和发展，定期开展培训活动，帮助他们提升专业技能和职业素养。

我鼓励团队成员之间相互学习和分享经验，建立良好的团队氛围和合作关系。

在工作中，我也遇到了许多困难和挑战。

在面对突发事件和紧急情况时，我需要快速有效地应对，保障患者的安全和健康。

主管护师年终总结报告6篇篇1一、岗位工作与职责在过去的一年中，我作为主管护师，主要承担了以下职责：1. 护理管理工作：负责病房的日常护理管理工作，包括护理人员的排班、值班安排，确保护理工作的连续性和高效性。

2. 护理质量监控：定期对病房护理质量进行监控和评估，发现问题及时整改，确保护理服务的优质和安全。

3. 护理培训与指导：负责护理人员的培训工作，包括专业技能培训、应急处理培训等，提高护理人员的综合素质。

4. 病人管理与沟通：与病人保持良好的沟通，了解病人的需求和意见，及时反馈并改进护理服务。

二、工作成绩与亮点在过去的一年中，我取得了以下显著的工作成绩和亮点：1. 护理质量持续提升：通过加强护理质量监控和持续改进，病房的护理质量得到了显著提升，病人满意度不断提高。

2. 护理培训效果显著：通过精心组织的护理培训，护理人员的专业技能和应急处理能力得到了明显提升，为病人提供更加专业的护理服务。

3. 病人沟通更加顺畅：通过加强与病人的沟通，及时了解并解决病人的需求和意见，减少了医患纠纷，营造了和谐的医患关系。

三、工作感悟与思考在工作中，我深刻体会到以下几点：1. 护理工作的重要性：护理工作是医院工作的重要组成部分，直接关系到病人的健康和满意度。

作为一名主管护师，我深感责任重大，需要时刻保持高度的责任心和使命感。

2. 护理团队的协作与配合：护理工作需要团队协作，共同完成各项任务。

在日常工作中，我注重与护理人员的沟通和配合，充分发挥团队优势，提高工作效率。

3. 护理服务的创新与改进：随着医疗技术的不断进步和病人需求的变化，护理服务需要不断创新和改进。

作为一名主管护师，我需要不断学习和更新知识，为病人提供更加优质、高效的护理服务。

四、未来计划与展望在未来的工作中，我将继续努力，不断提高自己的专业素养和管理能力，为病人提供更加优质的护理服务。

同时，我也希望医院能够加强对护理工作的支持和投入，提高护理人员的待遇和福利，激发护理人员的工作热情和积极性。

主管护师年度工作自我总结7篇篇1过去的一年中，作为主管护师，我始终坚持以病人为中心，以质量为核心，为病人提供优质服务，确保病人安全。

在此，我将对过去一年的工作进行全面总结，以便更好地发现问题、改进工作。

一、临床护理工作在过去的一年中，我参与了多个科室的临床护理工作，包括内科、外科、妇产科等。

通过实践，我积累了丰富的临床经验，提高了自己的护理技能。

在临床工作中，我严格遵守护理操作规程，认真执行医嘱，及时观察病情变化，确保病人安全。

同时，我也注重与病人的沟通，了解病人的需求和意见，及时反馈给医生，为病人提供更好的治疗服务。

二、护理管理工作作为主管护师，我不仅需要完成临床护理工作，还需要承担护理管理职责。

在过去的一年中，我积极参与护理管理工作，协助护士长完成各项护理任务。

通过制定护理计划、安排护理工作、监督护理质量等措施，我努力提高科室的护理水平。

同时，我也注重与医生的沟通协调，确保医疗工作的顺利进行。

三、护理培训与教学为了提高自己的护理水平，我积极参加医院组织的护理培训和学习活动。

通过学习，我不仅掌握了新的护理知识和技能，还提高了自己的综合素质。

同时，我也积极参与护理教学工，为实习护士和年轻护士传授护理经验和技能，为培养更多的优秀护理人才做出了贡献。

四、存在问题与改进措施虽然在过去的一年中，我取得了不错的成绩，但也存在一些问题需要改进。

首先，我在与病人的沟通方面还需进一步提高，以便更好地了解病人的需求和意见。

其次，我在护理记录的书写方面还需加强规范性和准确性。

针对这些问题，我将制定相应的改进措施，如加强与病人的沟通技巧学习、规范护理记录的书写等。

五、未来展望展望未来，我将继续发扬优点，改进不足。

在临床工作中，我将继续提高自己的护理技能和水平，为病人提供更加优质的服务。

同时，我也将积极参与护理管理工作和培训教学工，为提高科室的护理水平和培养更多优秀护理人才做出贡献。

此外，我还将加强与医生的沟通协调，确保医疗工作的顺利进行。

主管护师个人年终总结（17篇）主管护师个人年终总结（17篇）主管护师个人年终总结篇1 岁末年初回顾icu病房起步的这一年当中，我在担任icu护士长这一年期间，在院领导的关心下，在科主任和护理部主任的帮助和支持下，使icu的护理工作得以正常运行，医院主管护师个人年终总结。

这一年来，在继续深入开展创群众满意医院和打击商业贿赂的思想指导下，顺利完成了本职工作，现将一年来的工作做如下几方面总结：一、完善病房设施，加强病房管理icu是危重病人进行抢救和严密监测的场所，要求病房环境合理、简洁、方便，利于观察和抢救，病房的抢救设施齐全，在原有icu病房的简陋条件和设施下，在院领导的支持下，完善了各项设施和仪器，一年当中，增设了3台呼吸机，6台注射泵，2台输液泵，以及各种医疗用品。

并安装了热水器，室内开水供应设施，以及各种生活设施，以优质的病房条件服务于患者，方便的工作条件利于医护人员，使得icu的病房条件在本市以及周边地区处于领先水平。

完善的设施离不开有效的管理，这一年中制定了：icu贵重仪器管理制度，贵重药品管理制度，病房消毒措施。

做到物品定点定位放置，固定了仪器管理人员，药品管理人员和物资管理人员。

一年来，有效的病房管理保证了icu的日常工作。

二、建立、健全、落实各项规章制度icu在本院属新兴的.一门学科，收集全院各科室以及外院的危重病人，机构庞杂，医疗护理任务繁重，而我科的护理人员均年龄较轻，资历浅，工作责任心不够强，且icu护士人员流动较大，因此制订一套严格周密，切实可行的制度常规，以保证icu的护理工作正常运转，本年度在原有XX年icu护理工作试行草案中，不断完善和修改草案，增加了各项护理操作常规，急救药品毒麻药品每日每班清点制，无菌物品管理制度，护士培训计划，消毒隔离制度等，制定的同时督促，检查执行情况，各项制度常规保证了各项工作有章可循，从而使icu秩序井然，忙而不乱，其工作效能得以充分发挥，工作总结《医院主管护师个人年终总结》。