篮球裁判培训资料

违例与犯规（要点）一、比赛流程1、球队席位置和练球方向：根据秩序册安排的比赛，顺序在前的队为主队，后的为客队。

主队球队席在记录台的左边，练球时练记录台的右边场地，反之在右边。

2、比赛开始：计时员先鸣哨宣布离比赛还有6分钟，宣告员介绍队员，教练及裁判员。

主裁判鸣哨宣布离比赛开始还有3分钟，双方队员退出场地，停止练球。

离比赛还有1分钟时鸣哨，双方队员上场准备跳球开始比赛。

3、如果由于混乱任一节开始时双方球队进攻/防守错误的球篮，此情况一经被发现就应立刻被纠正，不要置任何球队与不利，比赛停止前的任何得分、消耗的时间和登记的犯规保留有效。

4、主裁判（前导裁判）执行跳球，助理裁判（追踪裁判）站在中线做开表手势。

5、跳球时出现违例和失误，由助理裁判宣判。

比赛开始以后主裁判始终是追踪裁判，助理裁判始终是前导裁判。

6、（A）在预定的比赛开始时间15分钟，球队未到（B）不足5名队员时（C）在主裁判通知比赛后拒绝比赛都视为弃权或罢赛；迟到15分钟内有合理解释，可不处罚，无合理解释，判教练技术犯规（B2），罚2次后中跳，迟到15分钟被判弃权以20:0负队积0分7、P犯规T 技术犯规U违反体育道德的犯规D取消比赛资格的犯规C教练员自身的技术犯规B对教练员因任何其他原因的技术犯规二、犯规部分侵人犯规：小动作，坏动作，如点腕、伸腿、横插、背人、挥肘；圆柱体原则；垂直原则；掩护；双方犯规：双方犯规是两名互为对方的队员大约同时相互发生侵人法规的情况。

违反体育道德犯规：根据裁判员的判断，一名队员不是在规则的精神和意图的范围内合法地试图去直接抢球，发生的接触犯规是违反体育道德的犯规。

A下快攻球时，当进攻队员处于一个人零防守时B对人不对球的犯规C发界外球时，当球没有从发球队员手中发出之前，场上无球队员的犯规。

技术犯规：1、与对方队员不含身体接触的犯规2、不道德的言行举止3、管理方面的问题4、比赛休息期间的侵人犯规为技术犯规进攻犯规（不罚篮）、阻挡犯规：身体移动、手上动作，移动路线。

篮球裁判员新规则培训一、规则理论培训篮球裁判员在培训过程中要深入学习篮球比赛的相关规则和条款，包括比赛的基本规则、犯规的判罚和技术规则等。

裁判员需要掌握比赛规则的本质和精髓，理解规则的适用场景和判罚标准，在实际比赛中准确、果断地做出判罚。

在规则理论培训中，裁判员需要深入学习国际篮联颁布的最新比赛规则，了解规则的变化和调整，保持与时俱进。

此外，裁判员还要熟悉篮球比赛中的各种技术规则，如时间规则、换人规则、比赛中断规则等，做到心中有数、得心应手。

二、裁判员能力培训裁判员在比赛中需要具备一定的体能和技术能力，才能更好地完成比赛的裁判工作。

因此，裁判员培训中还要加强对裁判员的体能和技术能力的培训。

1.体能培训裁判员在比赛中需要做出各种不同的动作和姿势，需要有一定的体能和耐力。

因此，裁判员需要进行相关的体能训练，包括跑步训练、灵活性训练、爆发力训练等，以提高裁判员在比赛中的持续性和适应性。

2.技术能力培训裁判员在比赛中需要准确、果断地判罚各种犯规，并对比赛中出现的各种情况做出正确的裁判。

因此，裁判员需要具备较强的专业技术能力，包括对比赛规则的熟悉程度、判断能力和观察力等。

在培训过程中，裁判员需要进行一系列相关技术能力的培训，包括规则知识点的强化训练、比赛情景模拟训练、视频裁判辅助培训等。

三、裁判员道德规范培训裁判员作为比赛中的第三方公正裁判，需要保持高度的专业操守和道德品质。

在培训中，裁判员需要接受相关的道德规范培训，包括对裁判员的职责和权利的深入理解，对裁判员的行为规范和操守要求的强化培训等。

裁判员需要始终保持公平、公正、客观、不偏不倚的原则，在比赛中做到严格依规、平等对待、果断决断，保证比赛的公平公正。

四、比赛实际操作培训裁判员在培训中还需要进行一定的比赛实际操作培训，通过各种形式的实战训练，提高裁判员在比赛中的执行力和应变能力。

比赛实际操作培训可以采用模拟裁判实战训练、视频裁判实战训练、比赛裁判实战训练等形式，帮助裁判员熟悉比赛的各种情况和应对方式，提高其在比赛中的执行水平。

篮球裁判培训前言：执裁法和技巧是一个系统，是作为一种实际工作法设计的，以便于裁判员在场上更好地完成任务/其意图在于帮助裁判员获得尽可能的好的位置，从而使有关违犯规则的宣判能够正确的完成。

我们都是在基层工作的，也是学体育的，也给比赛执裁过，我想大家也都知道裁判工作的重要性，如果没有裁判员，比赛将无法进行，我们在执裁的时候，我们可能都会，那么想做一名合格的，并且优秀的裁判员是一件很难的事情，裁判员的工作其实是很不好做，在执裁的时候什么情况都会遇到，这样就要求我们裁判员不但要有良好的身体素质还要有良好的心理素质，那么裁判员要具备哪些素质呢：现代篮球运动迅猛发展，竞争日趋激烈，拼抢越来越猛，技术运用更加巧妙，战术变化极为复杂。

因此，对裁判员的要求也越来越高，裁判员必须具有:1、高尚的职业道德；2、熟练地掌握规则和裁判法；3、快速的反应能力；强大的自信心；广阔的视野围；4、恰当的判罚角度；稳定的情绪状态；5、两裁判间的默契配合；强健的身体基础；扎实的专业基本功；较好的外语水平；6、懂得篮球技、战术；良好的抗外界干扰能力；7、丰富的临场经验等基本素质。

只有这些基本素质在一个裁判员身上同时表现出来，才能为比赛双建立和维护公正客观标准的比赛条件，让双运动员和教练员在均等条件下，进行合法的对抗，使胜负成为双真正实力和临场表现的必然结果。

同时，在今后培养和聘用篮球裁判员时，以这些基本素质为参考依据，加强这些面的考核和审查。

以上呢，是适应国际水平的需要，那么在我们基层，有的用不着这些，我认为你做到以下五点就可以了：第一，要有健康的体魄，第二，要有快速反应的头脑，第三，要有良好的精神状态，第四，要有果断的判断力，第五，要有能屈能伸的，第六，要有职业道德，公平公正。

那么在我们基层要是能做到上面的五点，就够了/。

下面我们就开始今天的培训。

今天我们要学的一共是两部分容，一个是篮球的裁判法，一个是竞赛规则，那么我们今天主要学习的是裁判法我国的裁判员等级制度：国际级A级级一级二级三级裁判员的装备：灰色短袖上衣，黑色长裤，黑色运动鞋，声音独特的口哨裁判法部分一赛前的准备1、到达地点：所有裁判员制定施行安排以便准时到达目的地，是必不可少的事情。

2024篮球裁判员培训2024年篮球裁判员培训（含新规则解释）篮球裁判员是比赛中非常重要的角色，他们要负责维持比赛秩序、判定比赛中发生的各种犯规和违例，并保证比赛的公平性和公正性。

为了提高裁判员的水平和更新他们的知识，2024年进行了一次篮球裁判员培训，同时还对一些新规则进行了解释和说明。

首先，培训教练向裁判员们介绍了几条新的篮球规则。

首先，关于“踩线出界”，以前是只要裁判判定球员的脚踏出了边线或底线，就被认为出界。

但根据新规则，只有当整个脚掌或整个脚趾踏出界，才算是出界。

这一规定的目的是为了在判定出界时更加准确和公正。

其次，关于“晃动身体迷惑对方”，以前是只要球员晃动身体迷惑对方，就会被判定犯规。

但新规则强调，只有在球员晃动身体迷惑对方，并且用手、手肘、膝盖等部位对对方进行实际接触时，才会被判定犯规。

这一规定的目的是为了保证比赛的公正性和实际性。

再次，关于“持球球员连续运球时时间限制”，以前规定持球球员在运球时不能超过5秒，而新规则将这一时间限制缩短为4秒。

这一规定的目的是为了加强比赛的节奏感和速度。

除了新规则的解释，裁判员还接受了一些基础的技能培训。

培训教练强调，裁判员要时刻保持专注、冷静和客观的态度，不能被场上的各种干扰因素所影响。

同时，他们还要熟练掌握判罚的各种手势信号，以确保自己的判决能够被球员和观众们正确理解。

此外，培训还注重裁判员的体能训练，因为篮球比赛的强度很高，裁判员需要具备较强的体能素质才能适应比赛节奏和保证判罚的准确性。

此次培训还包括了裁判员在不同比赛阶段的判罚方法和重点。

在比赛开始的时候，裁判员应特别关注球员的身体接触，并保证比赛的公平性和秩序。

在比赛的中段，裁判员要特别注意运球时的脚步迈出和控球手的触球时间限制。

在比赛的结束阶段，裁判员要加强对防守和进攻犯规的判罚，以杜绝比赛中出现拉人、挤人等不公平的动作。

总之，2024年的篮球裁判员培训对于裁判员们来说是一次重要的学习和提高的机会。

篮球比赛裁判员培训与选拔作为一名多年工作经验的幼儿相关工作者，我深知篮球比赛裁判员的重要性。

他们不仅要有扎实的篮球知识，还要有公正、果断的裁判能力。

因此，我们举办了一次篮球比赛裁判员培训与选拔活动，旨在选拔出一批优秀的篮球比赛裁判员。

一、培训内容1.篮球规则讲解：为了让裁判员们更好地理解篮球比赛规则，我们邀请了我国著名的篮球规则专家进行讲解，包括比赛时间、比分、犯规、技术犯规等方面的知识。

2.裁判技巧与方法：我们邀请了有丰富经验的篮球裁判员为大家讲解裁判技巧与方法，如何判断犯规、如何掌控比赛节奏等。

3.裁判员道德与行为规范：作为一名优秀的篮球裁判员，道德与行为规范是非常重要的。

我们邀请了专业人士为大家讲解裁判员的道德与行为规范，让大家明白如何做到公正、公平、果断。

4.实战演练：为了让裁判员们更好地掌握所学知识，我们安排了实战演练环节，让大家在实际操作中提高自己的裁判能力。

二、选拔方式1.理论知识考试：所有参加培训的裁判员需参加理论知识考试，考试内容包括篮球规则、裁判技巧、道德与行为规范等。

2.实战演练考核：参加培训的裁判员需参加实战演练，由评委根据裁判员的裁判能力、判断准确性、沟通与协作能力等方面进行评分。

3.综合评价：根据理论知识考试和实战演练考核的结果，综合评价每位裁判员的表现，选拔出优秀裁判员。

三、培训与选拔时间、地点1.培训时间：2022年10月15日至10月20日，共5天。

2.培训地点：我国某篮球训练基地。

3.选拔时间：2022年10月21日。

4.选拔地点：同一篮球训练基地。

四、奖励与待遇1.优秀裁判员奖励：选拔出的优秀裁判员将获得证书、奖品及纪念品。

2.工作机会：优秀裁判员将有机会参与我国各级篮球比赛的裁判工作，获得宝贵的实践经验。

3.晋升通道：对于在培训与选拔过程中表现突出的裁判员，我们将提供晋升通道，帮助他们不断提高自己的裁判水平。

五、报名方式1.符合条件的裁判员可登录我国篮球协会官方网站进行报名。