检验科2018年总结ppt课件

NO3
医德医风 质量管理
NO6
2019年 工作计划
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年度工作概述
2018年在医院各位领导的正确 领导和支持下，检验科不断地加 快发展建设、增进效益，树立新 的管理理念、提高竞争实力，加 强行风建设、提升检验科形象来 完成全年工作目标和任务。在 2018年即将结束之际，我们对本 年度工作进行了认真总结。从失 败中总结经验，查漏补缺。争取 在医院领导的大力支持和我们的 努力下，使我们的工作将在新的 一年更上一层楼。
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请大家批评指正！
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积极参 加活动
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三、检验科2018年收入明细
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与2017、2016工作收入对比
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三、医德医风与质量管理
❖ 我们检验科工作人员具有强烈的事业心和责 任感，热情的对待每一个前来检查的病人， 做到“急病人之所急，想病人之所想”，全 心全意为病人服务，得到病人的表扬，大家 始终保持积极向上的工作作风和勤恳努力的 精神状态。在工作中对不符合检验要求的标 本，耐心地向病人解释，和病人说明原因， 取得病人的认可，重新留取标本。
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一、科室基本情况
• 检验科目前共有3名专业 技术人员。在人员少工作 压力大的情况下，完成日 常检验工作及社会团体体 检的各项工作，完成各类 检验仪器的每日校准、质 控、定标，保证结果的准 确性。在提高经济效益的 前提下，降低成本，避免 浪费。
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二、完成的工作及 取得的成绩
收入
操作 规程
室间 质评
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四、业务工作和学习方面
❖ 我们科室人员在工作之余不停地学习新技术， 新业务，将自己的业务水平不断提高，不断 紧跟时代步伐。一是为前来检查病人负责， 二是为了与临床跟好地沟通，临床与检验科 发展是相互依存，互相制约的。为了不影响 临床发展我科工作之余不断学习新技术，开 展新业务。
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五、科室存在的不足
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三、医德医风与质量管理
❖ 对工作中发现的问题及时纠正，时刻与各科 室保持联系。我科员工严格遵守纪律，不迟 到、不早退、不串岗、不旷工，无医疗差错。 在工作上，大家注重各种知识的学习与积累， 不断提高综合素质和工作能力。
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四、业务工作和学习方面
❖ 检验科工作人员对待工作认真负责，以谨慎 的工作态度处理好每一个待检标本，认真处 理好工作中遇到的疑难问题，确保发出检验 报告的准确性，及时与临床医生联系，为提 供准确可靠的诊断依据。
情况将排1-2,名实验室工作人员去医联体合作
单位学习3-6个月。
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六、2019年工作计划
❖ 4、新业务开展与学习：为了满足病人需要， 为了临床诊断需要，在接下来一年检验科将 开展肿瘤标志物检测，糖尿病胰岛素检测， 甲状腺功能检测，心脑血管疾病同型半胱氨 酸检测。
❖ 到2019年底，检验科收入与2018年相比同比 增加20%。
人员问题
人员梯队断层， 同时因工作量剧 增，现有人员不 够满足工作。
仪器设备
责任问题
由于检验科工作 人员有限，检验 工作无法做到分 工明确，责任不 能准确落实到人。
还不充足
应该购置一台全 自动化学发光检 测仪器，全制动 生化分析仪，尿 沉渣流水线，全 自动凝血分析仪。
科室不健 全
根据最新生物安 全法规定，目前 科室不健全，实 验室面积不充足， 无法进行实ห้องสมุดไป่ตู้室 备案。
2018年检验科年终总结
End-of-year summary of Clinical laboratory，2018
李娜 2018年12月24日
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❖ 回顾2018 ❖ 展望2019 ❖ 携手并进 ❖ 共创未来
前言
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NO1
年度工作概述
NO2
与2017、2016 工作对比
NO4
NO5
业务学习
工作不足
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六、2019年工作计划
1、室间质评要保持目前取得成绩，或者比现在 成绩更好。
❖ 2、将检验科建设成为标准的二级甲的实验室， 引进新设备，新技术，配合医院建立起体检 中心。
❖ 3、业务学习与人才培养：为了科室顺利评审
二级甲等医院，检验科在2019年将实验室健
全，包括微生物室，免疫室，根据科室实际