关于检修组织方面的几点意见
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检修管理存在问题和建议检修管理是指对设备、机器、设施等进行定期的检查和维护,以保证其正常运行和延长使用寿命。
在实际运行中,检修管理存在一些问题,需要改进和优化。
本文将从以下几个方面进行分析并提出相应的建议。
首先,检修管理中存在着人力资源的不足和不合理分配的问题。
一方面,许多企业存在技术人员不足的困扰,导致检修任务无法有效地执行。
另一方面,现有的技术人员不合理地分配在不同的岗位上,没有充分利用他们的专业知识和技能。
为了解决这个问题,企业应当加大对技术人员的培养和引进力度,确保有足够的人力资源来执行检修任务。
同时,应当根据技术人员的专业背景和能力,合理分配岗位,确保他们能够充分发挥自己的作用。
其次,检修管理中存在着数据管理不规范的问题。
在现实中,许多企业的检修管理仍然依赖于手工记录和纸质档案,没有建立起科学的电子化数据管理系统。
这样做不仅效率低下,而且容易造成数据丢失和错漏。
为了解决这个问题,企业应当借助计算机技术,建立起科学合理的电子化数据管理系统,对所有的检修工作进行清晰、准确的记录。
同时,还应当定期对数据进行备份和存档,以防止数据的丢失。
另外,检修管理中存在着维修时间和停机损失的冲突问题。
由于检修工作需要关闭设备和机器,导致生产中断和停机损失,这对企业的生产效率和经济效益造成了很大的影响。
为了解决这一问题,企业可以采取一些措施来最大程度地减少停机损失。
例如,在设备和机器进行检修时,可以提前准备好备用设备和机器,以便在需要时快速替换,从而减少停机时间。
同时,还可以优化检修计划,合理安排检修时间,避免对生产进程的影响。
另外,检修管理中存在着巡检和检修之间的重复和重复工作的问题。
在一些企业中,由于管理不规范,导致巡检和检修任务重复进行,浪费了时间和资源。
为了解决这个问题,企业应当建立起科学的巡检和检修管理制度,明确巡检和检修的内容和周期。
在巡检时,应当对设备和机器进行全面的检查,发现问题及时解决,确保其正常运行。
设备维护维修的合理化建议设备维护维修的合理化建议通过研究精益生产管理,我们了解到精益生产的整体优化观点,以及科学合理的生产要素组织配置、消除不产生附加价值的劳动和资源、充分调动人的积极性、降低生产成本、杜绝浪费、追求最大利润等思想。
针对维修工作,我们提出以下几点建议:1、维修工作本身不创造价值,所以维修人员应该在故障前进行认真的巡检,早发现、早处理,防止故障蔓延。
开展预防性维修,保证设备正常运转,避免费用浪费。
2、培养一职多能的复合型人才,调动人的积极性,处理故障快速彻底,减少维修材料的重复使用。
3、设备、工装、维修应制定年计划、月计划、周计划、日计划,有计划有目的地进行检修与保养。
4、提高维修质量,降低维修材料支出,认真估料,尽可能减少提料数量,除备有少量易损易坏件外,一般材料应作到零库存。
定期进行清查,避免重复购买。
更换下的件能修复则修复,两废件取长补短,拼成一件使用,或多废件拼成好件继续使用,从而节约维修费用。
5、继续提倡小改小革活动,并在节约能源方面做文章。
针对公司设备工装已经处在故障多发期,再加上使用混乱无序的情况,我们提出以下建议:一、加强管理,理顺关系,制定考核制度,落实到班组或个人。
使用设备的班组或个人应该对自己的设备能正确使用,做好“三好四会”明确自己的保全内容(清扫、清洁、紧固、安检),减少设备故障,减少维修费用。
二、现有的5名维修班人员以满足不了生产需求,特申请公司增加3名电工,最好1名当地人员,便于晚间处理突发故障。
三、建议实行设备故障通知单的办法,由工段、使用班组给维修班下“通知”,维修人员接单后须在规定时间内根据轻重缓急速出现场,排除故障。
如责任事故应反馈领导分析责任,给予考核。
维修用料应填写在通知单上,便于控制维修费用。
建议实行设备定期保养通知单,以确保公司各种设备的正常运转。
五、在公司内部设立环保小组,制定环保方案。
建议公司内部成立环保小组,制定符合环保要求的方案,以减少对环境的影响。
检修车间合理化建议范文尊敬的车间领导:咱检修车间那可是整个生产流程里的“神医团队”,专门给那些生病的设备瞧病的。
在这儿工作这么久,我就像个设备的“知心大哥”一样,对车间里的事儿有不少自己的想法,今天就跟您唠唠我的一些合理化建议。
一、工具管理方面。
咱检修工具就跟医生的手术刀似的,那可太重要了。
可是现在工具的存放有点乱,每次找个工具都像在寻宝。
我建议啊,咱们给工具弄个“专属住宅”,搞几个定制的工具柜,每个工具都有自己固定的小格子。
就像人有自己的家一样,工具也得有自己的窝。
而且在工具柜上贴上大标签,写清楚这里面放的啥工具,最好再弄个小图,这样新来的小年轻也能一眼就找到自己需要的家伙事儿。
这不仅能节省找工具的时间,还能让工具的寿命变长呢,您想啊,工具放得乱七八糟的,磕磕碰碰就容易坏,有了自己的小窝就安全多啦。
二、培训方面。
咱们车间的技术那是相当厉害,可也得与时俱进不是?现在新设备、新技术像雨后春笋似的冒出来。
我觉得咱们应该多搞些内部培训,就像以前的老师傅带徒弟那样,但得有点新花样。
比如说,每个月搞一次“技术分享会”,让那些在某方面特别牛的老师傅或者技术骨干上台讲讲自己的经验和心得。
这分享会也别搞得太严肃,就像朋友聊天似的,大家可以边喝茶边听。
还可以给分享的人来点小奖励,像奖励个好工具或者车间特制的荣誉证书啥的。
另外,咱也可以和外面的培训机构或者设备厂家合作,让他们来给咱们讲讲新设备的维修技术。
这就好比咱是在和外面的高手过招,学了人家的本事,咱检修起来不就更得心应手了嘛。
三、安全管理方面。
安全这根弦可时刻不能松啊,就像孙悟空头上的紧箍咒一样,得时刻提醒着咱。
我发现有时候大家在检修的时候会图个方便,把一些安全规定给简化了,这可不行。
我建议咱们在车间里多贴一些有趣的安全标语,别总是那种干巴巴的“注意安全”。
比如说“设备虽冷,电老虎可热,小心被电咬哦”或者“安全帽是你的保护神,可别让它下岗”。
这些标语又好记又有趣,能让大家在轻松的氛围里把安全规定牢记心中。
保障安全检修的组织措施首先,建立安全检修管理制度。
公司应根据相关法律法规及标准要求,制定相应的安全检修管理制度,规范并明确了检修的工作流程、责任分工、安全操作规程等,确保检修工作有序进行。
其次,进行风险评估与预防措施的制定。
在进行安全检修之前,必须进行详细的风险评估,识别出可能存在的潜在风险和危险因素,并制定相应的预防措施。
例如,在对高空设备进行检修时,需要安装安全护栏、设置工作平台,并采取安全带等防护措施。
第三,合理设置工作计划和工作岗位安全责任制。
工作计划应合理分配工作任务和时间,并考虑到安全检修需要的特殊条件,例如需在停机状态下进行工作、需切断电源等。
同时,对每个工作岗位设置明确的安全责任制,明确各个工作人员的职责和权限。
第四,组织安全培训和技术交底。
在进行安全检修工作之前,必须对工作人员进行专业的安全培训和技术交底,包括工作流程、安全规范、应急预案等方面的内容,确保工作人员具备相应的安全意识和技能。
第五,设备和工具的检修维护。
在进行安全检修之前,必须对使用的设备和工具进行全面的检修维护,确保其正常运行和安全可靠。
同时,还要对工作场所进行安全检查,确保工作环境符合要求,并消除可能的安全隐患。
第六,安全监督和纠正措施。
对于已经发生的安全事故或违规行为,必须进行及时的调查和分析,并制定相应的纠正措施。
同时,对安全检修工作进行定期的监督和检查,及时发现问题并进行整改。
第七,建立健全的应急预案和救援机制。
在安全检修工作中,难免会遇到突发状况和意外情况,因此必须建立健全的应急预案和救援机制,明确各个岗位的应急职责和应对步骤,并进行定期演练,提高应对突发情况的能力。
最后,加强安全文化建设。
公司应通过开展安全教育活动、组织安全经验交流等形式,加强对安全检修的重视和宣传,建立良好的安全文化氛围,使每个工作人员都能够自觉遵守安全规定和操作规程,从而确保安全检修的顺利进行。
综上所述,保障安全检修的组织措施是一个复杂的系统工程,需要从多个方面进行综合考虑和有效措施的采取。
保证检修安全地组织措施进行设备检修时,保障工人的安全是至关重要的。
正确组织检修措施可以降低事故的发生率。
以下是一些措施,可以保证检修安全地进行,并避免事故的发生。
1. 制定检修安全制度在检修前,应该制定完备的检修安全制度。
制度应该包括检修前的准备,检修时的安全隐患和防范措施,以及检修后的验收等环节。
在检修初期,向所有参与检修的工人宣传并普及这些安全制度,避免工人忽视安全细节,造成不必要的伤害。
2. 人员安全要在检修前先做好进行检修之前,必须进行安全培训。
对工人讲解设备的安全要求和好的做法,以及在检修过程中出现意外事故时如何应对,保证他们知识的完整性和丰富性。
检修时,可以安排专人负责安全管理,确保每位工人都遵循做好的安全制度,从而保障整个检修过程的安全。
3. 安全防护措施在进入检修现场前,工人应该进行必要的安全防护措施。
如佩戴安全帽、穿戴防护服等。
特别是在设备内部检修时,应该佩戴抽烟设备,避免因为缺氧而导致意外发生。
4. 保证安全设备的完整使用在检修过程中使用的安全设备应该保证完整,如果发现安全设备存在问题,应该及时更换。
并且,保证设备使用时处于最佳的工作状态,如绳索、高处作业平台、安全网等都需要必要的检查。
5. 设备停机检修,必须时刻关注通风与排气对于大型设备的检修,其部分区域可能存在扩大化学反应而迅速膨胀,压力会迅速增加的情况,这时就需要注意通风和排气,这些情况需要提前考虑,并安排好相应的措施,确保工人的安全性。
6. 救援措施发生意外事故时,应该尽快进行救援。
在检修现场安排必要的应急救援队伍,进行迅速的救援操作。
救援队伍应该具备必要的应急设备和技能,以保障救援的顺利进行。
7. 安全之后的应对在检修结束后,我们仍需要保持警惕以避免潜在的安全隐患。
保持设备的定期维护检查,以避免短期内发生的事故。
并且,在因检修而更改系统设定值时,需要重新对系统进行严格的安全性检查。
总的来说,针对设备的检修过程中,尽可能做到熟悉性和全面性,确保人员的安全。
检修工作组织、安全、技术措施一、组织措施:1、检修工作是关系到我公司安全生产的一项重要工作,各单位必须加强检修工作的领导,单位行政一把手必须亲自组织检修工作。
根据国网公司《安全生产工作规定》的要求,坚持干部跟班制度,必须做到哪里有检修工作,哪里就有干部在现场督导工作,确保检修工作全过程安全无事故。
2、为了加强对检修工作的领导,系统检修和大的检修工作由生产技术部牵头组织,生产技术部为工作总负责单位,组织、协调各单位的检修工作。
3、为保质保量地完成今年的检修任务,确保公司电网的安全运行,公司成立由XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX组成的检修安全质量检查小组,XXX同志任组长。
安全质量检查小组有权考核各检修单位的检修质量或责令返工,出现严重的安全质量问题要追究有关单位负责人的责任。
4、全面落实安全生产责任制,参加检修的单位要明确本单位的工作负责人;有多个班组参加工作的,要明确本单位的组织领导专责人,以便实行统一指挥和领导。
5、开好检修工作各种会议,特别是春检工作调度会、停电计划会和工作动员会,营销部、乡镇电管部还要开好大用户会及电工会,布置任务,落实安全责任。
35kV变电站全站停电,副总工、安监部副主任、生技部副主任、检修工区副主任、调度所副主任必须到场督导;110kV 变电站全站停电,分管经理、副总工、安监部主任、生技部主任、检修工区主任、调度所主任必须到现场督导。
6、凡参加检修的工作人员,进入工作现场后,要绝对服从工作总负责人的指挥和领导。
各级安全员要深入一线,以查禁违章、违纪为重点,随时纠正不安全行为,严把安全关。
各级领导在现场,不能直接安排工作班成员的工作,要和工作负责人联系(危及人身、设备安全的情况除外)。
7、各单位遇有大的检修和施工任务时,必须按照《三大措施管理办法》制定切实可行的三大措施,经审查合格后方可进行。
二、安全措施:1、为保证全年生产的安全,必须对《电力安全工作规程》、《安全生产工作规定》的学习常抓不懈,原则上在每年春季系统检修前组织全体干部员工及市直、农村电工进行安全规程考试。
加强对检修工作的管理近年来,随着工业化的推进和技术的不断发展,各行各业对设备的维护和检修工作提出了更高的要求。
为了确保设备的正常运行和延长使用寿命,加强对检修工作的管理显得尤为重要。
本文将从组织管理、人员培训和技术支持三个方面探讨如何加强对检修工作的管理。
一、组织管理在加强对检修工作的管理中,组织管理是基础和核心。
首先,需要建立健全的检修工作组织机构,明确各级管理人员的职责和权限,确保各项工作有序进行。
其次,要建立科学的检修计划和流程,包括设备的定期检修、定期保养和突发故障的处理等。
通过科学的计划和流程,可以提高检修工作的效率和质量。
同时,还应建立健全的设备档案和维修记录,及时记录设备的使用情况和维修历史,为后续的检修工作提供参考依据。
二、人员培训加强对检修工作的管理离不开人员培训。
首先,需要对检修工作人员进行专业培训,提高其技术水平和维修能力。
定期组织技术培训班、经验交流会等活动,增加工作人员的知识储备和技能更新。
其次,要加强对检修工作人员的安全培训,提高其安全意识和应急处理能力。
通过培训,使工作人员能够正确使用各类工具和设备,并能够熟练掌握各项安全操作规程。
此外,还可以通过建立学习型组织,鼓励员工学习和创新,不断提高工作效率和质量。
三、技术支持为了加强对检修工作的管理,需要有一定的技术支持。
首先,要建立健全的维修保障体系,确保设备维修所需的备件和工具等物资供应充足。
其次,要与设备制造商和专业维修公司建立合作关系,及时获取设备维修技术和信息,解决技术难题和故障处理。
同时,还可以利用互联网和现代化信息技术,建立设备远程监控和故障诊断系统,实现设备检修的智能化和自动化。
通过技术支持,可以提高检修工作的效率和质量,降低维修成本和风险。
加强对检修工作的管理是确保设备正常运行和延长使用寿命的关键。
通过组织管理、人员培训和技术支持等方面的努力,可以提高检修工作的效率和质量,降低维修成本和风险。
在未来的工作中,我们应不断总结经验,加强创新,为检修工作的管理提供更好的服务和支持。
对开展状态检修的一些建议状态检修是一项关键工作,是确保设备正常运转的重要环节。
以下是我对开展状态检修的一些建议。
一、确定检修计划状态检修前,需要制定详细的检修计划。
计划应包括检修的设备名称、检修的内容、检修的时间、检修的人员、检修的工具、检修的安全措施等。
制定计划的目的是为了确保检修工作有条不紊地进行,避免遗漏和差错的发生。
二、落实安全措施状态检修过程中,安全是至关重要的。
检修前,需要对检修的设备进行安全评估,确定可能存在的安全隐患,并采取相应的措施进行预防。
检修中,要严格遵守安全操作规程,佩戴好安全防护用具,保持设备周围的清洁和整洁,防止安全事故的发生。
三、采用科学的检修方法状态检修要采用科学的方法,遵循先易后难、小修先行、细节重视的原则,逐一检查每个部件,对有问题的部件及时更换或修理,避免因细节问题造成整体故障。
并在检修完毕后进行综合性检查,防止忽略掉一些细节上的问题。
四、确保专业人员参与状态检修需要有专业的人员参与。
这些人员应具备相关的技能与经验,熟知设备的工作原理和运行状态,可以根据设备的性能与故障情况制定出恰当的检修方案。
五、注意记录检修情况在进行状态检修过程中应记录检修情况,包括设备的检修历史、检修的问题和解决方案、更换的零部件、原因分析等信息。
这可以帮助日后更好地掌握设备状态,更快地发现问题和做出解决方案。
同时,这也可以为科学制定下一次检修计划提供参考。
开展状态检修必须要严谨认真,要充分重视设备的维护工作,合理规划和科学方法的运用是关键和基础,同时也是确保状态检修质量和效果的保障。
检修工作献策总结汇报稿检修工作献策总结汇报稿尊敬的各位领导和同事们:大家好!我是XX公司XX部门的XXX,今天非常荣幸能够在这里向大家汇报我们部门近期的检修工作,并提出一些献策供大家参考。
首先,我将总结我们部门近期的检修工作情况。
在过去的两个月里,我们部门共进行了X次设备检修,涉及X台设备。
通过仔细的检查和调试,我们成功地解决了许多设备故障和隐患,保证了生产线的正常运行。
检修期间,我们严格按照公司的安全操作规程工作,全程保持高度的责任心和严谨的工作态度。
同时,我们还及时上报和处理了一些紧急情况,避免了潜在的生产事故。
其次,我想分享一些建议和献策供大家参考,以进一步提升我们的检修工作效率和质量。
一、加强设备预防性维护设备预防性维护是保障设备长期稳定运行的重要手段。
我建议在设备检修之前,引入先进的设备预防性维护理念,制定详细的维护计划和工作流程。
通过定期检查、清洁、润滑等措施,预防设备故障的发生,提高设备可靠性和使用寿命。
二、优化检修计划和流程检修计划和流程的优化能够提高检修工作的效率。
我们可以根据设备的实际情况和使用年限,合理安排检修周期,避免频繁的检修对生产造成过大的影响。
同时,在制定检修计划时,要考虑到设备部件的配件供应情况,确保在检修期间能够及时获得所需的配件和材料。
三、建立完善的检修记录和数据分析系统建立完善的检修记录和数据分析系统,能够为我们提供更加准确和全面的设备状况信息。
通过详细记录检修的操作过程和发现的问题,在日后的维护和检修工作中能够更加及时地解决和预防类似的故障。
此外,通过对检修数据进行分析,我们可以识别设备故障的共性和规律,为改进设备设计和维护方案提供依据。
四、加强员工培训和技能提升培养一支技术娴熟、责任心强的检修团队对于提升检修工作的质量和效率至关重要。
我建议加强员工的培训和技能提升,引入新的维修技术和方法,提高员工对设备的认识和理解。
同时,通过岗位轮换和团队协作的方式,培养员工间的合作意识和沟通能力,提升整个团队的战斗力和协同效能。
对哈石化检修管理的建议对哈石化检修管理的建议提高员工培训与技能水平•为员工提供持续性的培训,以提高其技能水平和专业知识。
•制定详细的培训计划,包括理论学习和实践操作。
•鼓励员工参加外部培训课程,以拓宽他们的视野和知识面。
完善安全管理制度•加强对安全意识的培养,定期组织安全知识培训和演练。
•定期检查和维护设备,确保其安全可靠运行。
•按照相关法规和标准,建立有效的事故应急预案。
协调沟通与团队合作•建立高效的沟通机制,及时传递信息和反馈。
•定期组织团队建设活动,提升团队合作能力和凝聚力。
•鼓励员工提供改进意见和建议,形成共同解决问题的协作氛围。
优化工作流程与时间管理•对检修工作流程进行优化,提高工作效率和质量。
•制定详细的工作计划和时间表,合理分配资源和任务。
•推行科学管理方法,减少不必要的重复劳动和时间浪费。
强化质量控制与监督•建立完善的质量管理体系,确保产品质量符合相关标准和要求。
•加强对关键工序和操作的监督和检查。
•建立反馈机制,及时处理和解决质量问题。
持续提升创新能力与技术水平•鼓励员工提出创新想法,建立创新奖励制度。
•加强与科研院所和高校的合作,引进先进技术和设备。
•注重研发和技术人员的培养,以提高创新能力和技术水平。
加强环境保护与节能减排•符合环保要求的技术和设备应用于生产过程中。
•制定节能减排计划,并定期进行评估和检查。
•提倡员工节约能源和资源的意识,鼓励环保行为的开展。
以上是我对哈石化检修管理的建议,希望能够对提升企业的管理水平和发展方向有所帮助。
强化绩效考评与奖惩机制•建立科学合理的绩效考评体系,能够客观评估员工的工作表现。
•奖励优秀员工,激励他们继续努力,同时也激发其他员工的积极性。
•对不达标或存在问题的员工进行及时纠正和惩罚,以保证整体工作质量和效率。
加强供应链管理与优化•与供应商建立长期合作关系,并与其共同优化供应链。
•优化物流管理,实现物资和设备的及时供应和配送。
•加强对供应商的监督和评估,确保供应品质和可靠性。
专业化服务单位维修工作建议
对于专业化服务单位,提供维修工作的建议如下:
1. 专业培训:确保维修人员具备所需的专业知识和技能,通过专业培训使他们能够处理各种维修问题。
2. 工具和设备:提供适当的工具和设备,保证维修工作的顺利进行。
3. 标准化流程:建立标准化和规范化的维修流程,确保维修工作的高效和质量。
4. 预防性维护:推动预防性维护计划,定期检查和维修设备,防止小问题变成大问题。
5. 客户关系管理:建立良好的客户关系,及时响应客户需求,提供专业的咨询服务。
6. 持续改进:通过对维修工作的持续监测和反馈,不断改进和优化维修服务。
7. 环境友好:在维修过程中考虑到环保问题,尽可能选择环保材料和采取节能措施。
8. 安全操作:确保维修人员在工作中遵循安全操作规程,防止事故发生。
9. 员工激励:通过合理的薪酬、奖励和晋升机制激励员工,提高他们的工作积极性和满意度。
10. 质量控制:设立严格的质量控制标准,确保每一个维修项目都符合客户
要求。
总之,一个好的维修服务应具备专业性、效率性、安全性等特点,通过不断改进和优化服务流程,提高客户满意度。
保证煤矿设备安全的检修组织措施煤矿设备检修的组织措施根据矿工作安排,在XX月XX--XX月XX日各基层单位组织检修工作,检修期间认真排好检修项目,落实好跟值班,确保安全生产目标实现。
1、队成立检修领导小组组长:池洪斌成员:向长彪徐武东**红王平三、工作要求1、由队长认真组织学习每项检修措施,宣布项目负责人、安全负责人,并派每项工作队跟班人员。
2、讲清楚工作地点、工作任务及时间要求。
2、检修人员必须认真学习检修安全措施,严格按照措施规定执行。
3、检修结束后,必须严格按《机电设备完好标准》和《机电设备检修质量标准》和电气设备防爆要求进行检查验收。
四、安全注意事项1、每项检修工作必须由负责人统一指挥,其他人员严禁各行其是。
2、先检查工作地点是否存在安全隐患,如发现隐患必须先处理,处理完毕方可继续进行检修工作。
3、电器检修时,必须在所检修的前一级断掉电源,挂上“有人工作、禁止合闸”的牌子,并进行验电、放电、挂短路接地线。
检修过程中停送电必须由工作负责人负责。
4、斜坡检修人员,必须将所需的材料及工具堆放整齐,大型材料必须采用防滑措施,用铁丝、葫芦将其固定好,防止下滑造成事故。
5、检修工作开工前及完工后,必须向矿调度室请示汇报。
煤矿机电设备检修安全通用技术措施一、检修准备:1、检修前必须提前把检修所需工具、材料等准备齐全。
2、检修过程中准备更换的设备、配件等要仔细检查,确认完好并符合各项安全技术指标,方可进行更换、使用。
3、检修单位必须组织开展专题会议,明确检修任务,熟悉设备检修内容、工艺过程、质量标准和安全技术措施,保证检修质量及安全,做到分工明确,责任到人,并制定检修纪律,要求人人遵守<4、检修单位必须提前一个班次通知调度室和相关单位,要求其全力协调各项检修工作。
二、安全措施:1、所有参加检修人员班前严禁饮酒。
工作中要集中精力,认真工作,听从指挥。
2、所有参加检修人员必须穿工作服、戴安全帽,下井人员要佩带矿灯(自救器),严禁携带点火物品。
检修企业进行高质量发展的建议和意见
1、强化企业管理,做到责任到位此次设备改造花费了很大的人
力物力,如何管理和维护好设备是企业的一项大事。
建立健全设备维护保养的规定及奖罚制度做到责任到人,层层落实确保设备在生产中的正常运行。
2、竖立员工的价值观,培育企业文化,竖立企业员工的正确价
值观,员工和企业同心同德,不畏任何艰难困苦。
企业以首先以员工为中心。
每个人都是企业的一份子,在企业的运作和发展中有着重要的,不可替代的角色。
企业是大家共同的财富,只有企业好了,个人才能得到发展。
才能以天力自居为荣!只要企业好了,个人就能得到发展,得到回报。
3、守岗、敬岗、爱岗让员工认识自己企业岗位的重要性和肩负
的职责、使命。
首先我们要守岗,每个人都扮演好自己的角色,才能使机器运做起来。
企业创新是驱动发展的主力引擎,也是企业应对挑战的有力武器,更是实现高质量发展的必由之路。
创新企业工法工艺是进一步提高设备检修效率的重要方式。
在归纳整理施工方法和技巧的基础上,加强新技术的使用,形成具有可操作性的新工法,降低一线工人的劳动强度,提高钢铁企业生产效率。
明确数字化智能化转型为科技创新的主攻方向,聚焦面向未来的智能检修和智能诊断技术,着力推进关键技术储备和管理创新。
突出“企业竞争力提升”这一主线,加强科技创新、新技术运用,
打好关键核心技术攻坚战,加快企业突出,服务向智能化转型升级,培育极致专业化的运营服务能力。
安全检修建议在进行安全检修时,我们应该全面、细致地检查设备和工作场所,发现潜在的安全隐患并及时进行处理。
以下是我对进行安全检修时的建议。
首先,我们应该对工作场所进行全面的巡视。
注意观察电线、设备和机器是否有异常,例如线路是否老化或破损,设备是否存在松动或卡住的情况等。
同时,检查各个角落和封闭的空间,确保没有积水、杂物或其他危险物品存在。
其次,我们还应该仔细检查各个电气设备的接线箱和插座,确保线路连接牢固、无松动和磨损的现象。
必要时还需进行电气接地的检查,确保接地线路是否可靠和合规。
在检修过程中,我们还应该特别关注设备的运行情况。
观察设备是否存在异常噪音、漏水、发热等情况,及时发现并解决这些问题,以避免进一步的安全隐患。
同时,还需保持设备的定期保养和维护,确保其正常工作。
除了设备本身,我们还应该关注员工的安全状况。
检查员工是否佩戴了合适的个人防护装备,并对其进行培训和指导,确保他们能够正确使用和维护防护装备。
此外,还应该落实应急救援措施,包括制定逃生方案和应急演练,提高员工应对突发事件的能力。
最后,我们还应该加强安全文化建设。
通过宣传教育和培训活动,增强员工的安全意识和责任感。
建立并遵守安全管理制度,加强对违规行为的监督和管理,确保每个员工都能积极参与到安全检修工作中,共同维护工作场所的安全。
总之,在进行安全检修时,我们应该注重细节,做到全面、细致地检查工作场所和设备,发现并及时处理安全隐患。
同时,还需加强安全文化建设,提高员工的安全意识和责任感。
只有这样,我们才能确保工作场所的安全,并为员工提供一个安全和健康的工作环境。
变电检修部门考核鉴定意见50近期,我部门组织了一次变电检修部门的考核鉴定活动,旨在评估员工的工作表现和能力水平。
经过全体员工的共同努力,我们取得了一定的成绩。
在此,我将对考核鉴定结果进行总结和评价,并提出进一步的改进意见。
我要对全体员工的工作态度和责任心给予高度评价。
在考核过程中,员工们始终保持着积极的工作态度,以认真负责的态度对待每一个任务。
无论是在检修设备还是在解决问题的过程中,员工们都表现出了高度的专业素养和技术能力。
他们严格按照操作规程进行操作,确保了工作的安全和质量。
在考核过程中,我们还发现了一些问题和不足之处。
首先,部分员工在工作中存在一些细节方面的疏忽。
例如,在设备检修过程中,有些员工没有注意到设备上的一些细微故障,导致了问题的漏检。
此外,在设备维修过程中,有些员工对维修方案的制定和执行存在一些不够细致和周全的情况,导致了维修效果不够理想。
针对这些问题,我们需要加强员工的细节意识和技术培训,提高他们对设备的敏感度和解决问题的能力。
我们还需要加强团队协作意识。
在考核过程中,我们发现一些员工在团队合作中存在一些问题。
有些员工在工作中缺乏主动性和积极性,只关注自己的任务,忽视了与团队其他成员的协作。
这导致了工作效率的降低和团队凝聚力的减弱。
因此,我们需要加强对员工的团队意识培养和团队合作能力的培训,提高他们的整体协作水平,更好地完成工作任务。
我们还需要加强对员工的培训和学习机会。
虽然我们的员工在技术方面有着较高的水平,但是随着科技的发展和设备的更新换代,我们需要不断学习和提升自己的技术水平。
因此,我们建议在日常工作中加强技术培训和学习机会的提供,为员工提供更多的学习和成长的机会。
我要对全体员工的付出和努力表示衷心的感谢。
正是因为你们的辛勤工作和专业能力,我们的变电检修部门才能取得如此优异的成绩。
同时,我也希望大家能够在今后的工作中继续保持良好的工作态度和团队合作精神,不断提高自己的技术水平和综合素质,为公司的发展做出更大的贡献。
给省公司二次检修的建议
以下是一些建议供参考:
1. 制定详细的检修计划:在进行二次检修前,制定详细的检修计划,包括检修的具体范围、时间安排、人员配备等,确保整个检修过程有序进行。
2. 审查设备运行状况:在进行二次检修前,审查设备的运行状况,包括设备的故障情况、维修记录等,了解设备存在的问题和隐患,为检修提供有针对性的方案。
3. 实施必要的维修和更换:在检修过程中,根据设备的具体情况,进行必要的维修和更换,确保设备的正常运行和安全性能。
4. 进行设备测试和调试:在维修和更换结束后,进行设备测试和调试,确保设备的运行符合规范要求,排除潜在的问题。
5. 完善检修记录和报告:在二次检修结束后,完善检修记录和报告,记录设备的维修情况和维护措施,为今后的运行和维护提供参考。
需要注意的是,具体的建议还需要根据具体情况进行评估和制定,建议您根据实际情况和专业人士的指导进行决策。
检修方案建议一、背景介绍在机械设备的使用过程中,由于长时间的运行和自然磨损,设备可能会出现各种故障或需要进行定期维护。
为了保证设备的正常运行和延长使用寿命,制定合理的检修方案非常重要。
二、问题分析1. 故障诊断:通过对设备进行定期检查和维护,可以发现和诊断存在的问题和潜在的故障风险。
2. 维修方案:对于已经发生故障的设备,需要制定相应的维修方案,包括维修步骤、所需材料和人力等资源。
3. 预防措施:通过检修方案,可以提前预防设备故障的发生,减少停机时间和生产损失。
三、1. 定期检查:制定设备的定期检查计划,包括检查时间、检查内容和检查人员等。
检查时应注重设备的关键部件和易损件的磨损情况。
2. 维护保养:根据设备的使用手册和供应商提供的建议,制定设备的日常维护保养方案。
包括润滑、清洁、调整等内容。
3. 预防维修:通过对设备的定期检查和维护,及时发现并解决潜在的问题,以防止设备发生故障。
预防维修的关键在于提前识别问题,并制定相应的解决方案。
4. 故障维修:对于已经发生故障的设备,制定维修方案,包括维修步骤、所需材料和人力等资源。
维修时应严格按照制定好的方案进行操作,确保维修质量。
5. 经验总结:对每次检修和维修进行经验总结,收集和记录设备的问题和解决方法,以便今后参考。
四、监控和评估1. 监控设备运行情况:通过各种传感器和监控设备,实时监控设备运行情况,及时发现异常情况,并采取相应的措施。
2. 数据分析和评估:根据设备运行数据和维修记录,进行数据分析和评估,以便发现设备存在的问题和改进的空间。
五、总结检修方案的制定对于确保设备的正常运行和延长使用寿命非常重要。
通过定期检查、维护保养和预防维修等措施,可以有效地提高设备的可靠性和稳定性。
同时,监控和评估可以帮助我们不断改进检修方案,提高设备的整体运行效率。
六、参考资料1. 《设备保养与维护手册》2. 《设备检修指南》3. 设备供应商提供的相关资料和建议。
检修检查存在问题和建议检查项目:兰溪项目部 检修工程:#2机B级检修 时间:2010.10.09序号检查内容 检查主要要求 存在问题 建议1 工程采购 ●查是否在公司提供的检修分包队伍名录里选择业绩良好的队伍。
●查是否在规定时间发放外委单及分包申请。
●查工程组织是否按工程采购计划执行良好。
无2 组织策划 ●查是否建立有效的、符合本项目的实际需求的检修组织机构,各管理人员是否到位。
(查看检修组织设计)●查是否把专业公司和分包单位负责人、技术员、质量、安全管理人员纳入组织机构,统一管理。
●查各专业公司和分包队伍按要求配备专或兼职质量员和安全员,是否到位。
●查是否在开工前对各专业公司和分包队伍负责人进行合同、安全、技术的交底。
●查是否对项目、专业公司和外包队的工机具、测量工具的完好性进行检查。
●查是否对设备、材料定置进行策划1.组织机构策划的方框图中的第二层缺一只质保机构方框。
2.组织机构方框设了三层,有些不顺,应设四层;安全与质量是属总工领导。
应设为项目经理→总工→安全、质量→作业队(班)1、在组织设置时要理顺纵向与横向的关系。
2、在安全、技术交底之前,可预先进行交底项目策划,汇总需交底的项目清单,落实交底单位、交底负责人,识别哪些项目还需进行后续交底。
3 信息沟通 ●查是否有二级进度计划,班组是否有周计划。
●查是否按要求定期召开检修管理例会,会议纪要是否形成。
●查是否建立检修主要负责人的通讯录,并保持沟通顺畅。
●查是否保持与公司相关部门和专业公司的信息沟通顺畅。
1、未按组织设计要求,定期开检修管理例会4 安全管理 ●查是否建立有效的安全管理网络,专业公司和分包单位的专职和兼职安全员是否到位,纳入项目统一管理。
●查是否各种形式的安全检查是否有效开展,隐患整改情况是否闭环。
●查带电作业安全管理、检修作业“两票三制”,及工作票的管理。
(查见安全整改单项目专职安全员应定期组织专业公司和外包队伍的兼职安全员,进行安全检查检修检查存在问题和建议检查项目:玉环项目部 检修工程: #1机组C级检修 时间:2010.10.10序号检查内容 检查主要要求 存在问题 建议1 工程采购 ●查是否在公司提供的检修分包队伍名录里选择业绩良好的队伍。
设备管理与维修2019翼1(上)关于检修组织方面的几点意见霍志国1,张洪亮2,王志强1(1.中国石油吉林石化公司电石厂,吉林吉林132021;2.吉林吉化建修有限公司,吉林吉林132021)摘要:做好检修组织工作,不仅可以延长设备使用寿命、节约资金,还能体现企业的设备管理水平。
关键词:设备检修;组织工作;管理水平中图分类号:TE92文献标识码:B DOI :10.16621/ki.issn1001-0599.2019.01.370引言电石厂是1957年建成的老厂,工艺落后,设备陈旧,检修任务异常繁重。
近几年每年的修理费都在4000万元人民币以上,检修总量在整个公司占比也较高。
因此,做好检修组织工作,进而延长设备使用寿命、节省资金,显得尤为重要。
图1是该厂的单项检修工作流程,而停车检修工作是在每个环节上都表现为相对独立的系统工程。
检修组织工作的目的就是为了最大限度地减小检修工作流程中每个环节出现偏差的可能性,保证检修在可控范围内进行。
根据工厂的实际情况,结合在检修组织过程中存在的一些问题,通过剖析原因,总结经验,既为提高检修组织工作水平,也希望为以后的大检修做一些防微杜渐的工作。
1检修项目立项工作内容(1)目标明确、内容准确,就是要求检修要有依据。
检修依据要靠日常积累,加强状态监测,切忌盲目怀疑,要用数据说话。
例如,烧碱车间蒸发器检修时,发现3台加热室泄漏情况严重,因此决定大检修期间更换。
另外有一些车间每次停车总是把所有设备都打开,自认为是对设备进行全面拆检,实则是心里没底。
大检修立项工作要建立在前一年中修的基础上,并做好记录。
中修时对塔类、炉类等重要设备的隐蔽工程都做了详细记载。
第二年大检修已经形成初步计划,但现在列入的仅是常规检修项目,而且在项目具体工作量的把握上还不够准确,应抓紧时间进行完善。
从以往经验看,往往是在临近检修时,开始追加大批项目,导致在物资和施工队伍的准备上措手不及。
2015年装置停车检修,最初的检修项目是426项,结果到检修结束时增加了30多项。
2016年中修,有一个车间追加了近一倍的工作量,最后一图1工厂的单项检修工作流程机时间;盂承修方员工管理较公司更为灵活,修理工工作积极性相较内部维修人员更强。
故外委维修能有效提高设备完好率。
2.3设备保值率设备保值率主要取决于维修质量和是否采用正品备件。
相较而言,外委维修团队技术更强,内部团队技术相对弱一些,因为外委维修团队相对稳定,自主维修团队容易岗位变动,削弱维修队伍能力。
两种维修方式下备件都采用正品备件,且备件质量可控。
故外委维修设备保值率更高。
2.4管理难度方面内部自主维修对备件采购、设备维护保养等方面可监管性较强,管理难度相对较小;为缓解公司资金压力,委外维修采用寄售库形式对承修方配件进行管理,备件使用与承修方利益相关性较大,监管难度大。
可通过对承修合同中备件采购环节进行相关规定,备件使用过程进行监管,控制管理风险。
3总结外委维修在人员配置上存在一定的不合理性,在今后承修合同签订时,需详细规定其人员配置情况。
此外,外委维修在成本、设备完好率、设备保值率方面都明显优于内部自主维修,在管理难度方面内部自主维修较优。
综合考虑以上因素后,建议维持委外维修。
〔编辑凌瑞〕图3辅助挖掘机出勤率完好率折线统计设备管理与维修2019翼1(上)大半因为没有材料而无法施工。
造成这种现象的主要原因是生产与设备检修工作相脱节。
2017年的中修情况要好于往年,追加项目同比大幅减少,这也是工厂顺利完成两个阶段中修的主要原因之一。
(2)把握检修时机对日常检修来说技术要求更高,要准确判断设备故障,避免故障扩大化,尽量缩短监测观察时间,在设备故障最小状态下处理,这样做是比较科学的。
例如,厂区桁架,工厂大约有14000m 桁架,由于修理费紧张,2010和2011年每年只能投入100万元人民币的资金进行桁架的防腐蚀维修,还有约8000m 的桁架需要维修。
除了近2年维修的桁架外,目前,工厂状况最好的是中央马路的桁架。
醇醚界区的桁架也已经到了最理想的维修时间。
急需维修的是东西一线工段、氯磺化界区、电解南侧等处的桁架,其他的有机硅界区、丙烯酸酯界区、醇醚界区等处的桁架应该在明年年底前完成维修。
应避免钢结构整体更换的情况。
2编制工单和物资计划的过程(1)检修流程的第二个环节,即设备员编制工单和物资计划的过程非常重要,实际上也是对项目进行细化、编制检修方案的过程,对现场施工的顺利进行起到至关重要的作用。
车间主任和机动科的审核,是对这一过程进行的再次确认。
(2)某些车间由于管理方法上的差异,部分物资计划是由工艺员或材料员提出。
例如,管线阀门的更换,设备员基本上不闻不问,施工单位对接时直接找工艺员或值班长,实际上这是一个误区。
因为设备员作为掌握检修施工专业知识的管理人员,必须要了解现场情况,并对物资计划把关,把握计划的可行性。
另外,设备员是车间检修对外联系的一个窗口,现场施工要由设备员来组织和协调,如果设备员不清楚材料备件情况,他就无法组织施工。
所以设备员对现场情况的熟悉程度,可以从工单上反映出来,以采暖项目为例,某些车间这么填施工内容———管线更换100m 、具体工程量根据现场实际定,其他的什么都没有,没有弯头数量、没有具体位置、没有标高、没有介质情况、没有工期要求,如果问有没有材料,回答得非常干脆“有”,结果施工单位到了现场,缺东少西,无法施工。
3调度环节的工作内容(1)机动科调度是机动科落实施工单位的阶段。
对日常检修来说,这个过程比较简单,在确认现场情况后,交给建修公司施工调度,安排备案制人员施工即可。
但要注意及时跟踪建修公司落实情况,由于人员紧张,建修公司压力非常大,机动科应掌握和调整检修项目的施工时间,帮助建修公司平衡好这一矛盾。
大检修项目要复杂得多,80%以上的项目不会由备案制人员进行检修,要另外寻找施工队伍。
首先要全面了解每项检修的特点,如检修时间、工程量大小、多专业作业、特殊材料、特殊工种、专用工具、大型机具等;其次要初步考察施工单位资质、施工单位的施工业绩、人员的施工业绩、工机具情况、管理水平等;最后是按照前面了解的情况落实施工队伍;另外,应建议施工单位保留约10%的预备人员。
(2)在施工单位调度环节,突出体现了多专业协调多工种配合的特点。
建修公司包含施工科和车间两级调度,化建、北建、华强也是一样,只不过这3家单位做得更加灵活,尤其是化建项目部的体制比较适应现代施工管理的要求。
很多施工项目的矛盾是集中在多工种配合方面,如电气仪表施工的脚手架、修吊车的脚手架、电机检修安装的找正、仪表调节阀检修前加盲板、地下管线堵漏的动土施工、转机检修时转子动平衡和零部件修理、检修时用的高抬车等。
所以应以专业来划分项目,而不是以工种来划分,如管线安装和保温、裂化炉炉体砌筑和钢结构修复是多专业协调,而仪表脚手架、电机检修安装的找正、地下管线动土则是多工种配合。
多专业协调问题应由施工科负责,而多工种配合问题应由检修车间解决,但建修公司检修车间之间相对独立,所以缺乏有效的沟通体系。
遇到这类问题既要分清责任,又不能袖手旁观。
(3)设备员检修交底是考验设备员综合能力的阶段。
应首先对施工人员交待现场情况、设备状况、工程量、以往检修经验、技术要求、质量要求、工期要求、材料备件情况,并将检修规程交给施工单位。
4施工环节的工作内容(1)施工准备环节非常关键,主要工作都集中与此,机动科和车间设备管理人员都要全面参与。
2018年大检修施工准备工作至少要提前6个月进行,主要进行的工作:一是施工单位根据检修交底和现场环境编制施工方案,工厂完善检修方案,方案要细致准确,具有可操作性;二是全面考察施工人员实际作业能力,必要时进行检修演练,要根据考察情况对施工队伍进行适当调整;三是物资的准备验收工作要在这个阶段完成。
物资的检查验收要由供应商、物资采购部、工厂设备人员和施工单位等共同进行,出现问题及时处理。
工厂历次停车检修在这方面都有问题,尤其是检修量大的车间更是如此,2018年大检修应避免此类问题;四是施工单位工机具的准备、手段措施的准备;五是预制工作时,尽量加深预制深度。
(2)现场施工环节要重视细节管理,严格按计划进行。
有些车间的设备交出时间经常发生随机性变化,然后又催促施工,扰乱正常计划,迫使施工单位临时更换人员,这也是影响检修质量的重要因素。
(3)竣工验收环节是对项目验收工作的总结和评价。
实际上验收工作是贯穿于整个施工过程当中的,包括施工准备阶段,即有对资料的验收,也有对实物的验收。
对停车检修而言,竣工验收就是系统试压直至正常开车的过程。
5正确认识事后检修和抢修量大的现实工厂除了中修和大检修外,日常检修有80%(占整个检修量的50%)以上都属于事后检修,备机检修、设备管线漏点处理,包括一些隐患治理项目都属于此类检修,实际上事后检修是一种比较经济的维修形式,对于简单和不重要的设备来说,采用事后维修更为合理一些,但要根据检修间隔期做好物资储备工作,把握好检修时机;对于重要设备必须要做好预防性维修。
抢修量大的问题,应以技术改造和更新的形式逐步解决。
最重要的是,设备管理人员要保持良好的心态,积极地面对,使工厂的检修工作更上一层楼。
〔编辑王永洲〕。