(五险)社会保险法知识问答
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《社会保险法》考试题库及答案一、单项选择题1. 以下哪项不是我国社会保险制度的基本项目?A. 养老保险B. 失业保险C. 工伤保险D. 教育保险答案:D2. 我国《社会保险法》规定,职工应当参加基本养老保险,由谁缴纳基本养老保险费?A. 职工本人B. 用人单位C. 职工本人和用人单位D. 政府全额承担答案:C3. 在我国,以下哪种情况下,失业人员可以领取失业保险金?A. 自愿离职B. 被单位辞退C. 单位解除劳动合同D. 职工本人提出解除劳动合同答案:C4. 我国《社会保险法》规定,职工因工负伤、患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,工资福利待遇不变,由谁支付?A. 职工本人B. 用人单位C. 工伤保险基金D. 政府全额承担答案:B5. 我国《社会保险法》规定,以下哪种情况下,可以降低基本养老保险缴费比例?A. 经济发展水平提高B. 社会保险基金累计结余较多C. 人口老龄化程度加重D. 社会保险基金累计结余较少答案:B二、多项选择题6. 我国《社会保险法》规定,以下哪些属于社会保险费的缴费主体?A. 职工本人B. 用人单位C. 政府补贴D. 社会捐助答案:A、B7. 我国《社会保险法》规定,以下哪些情况下,失业人员可以领取失业保险金?A. 非因本人意愿中断就业B. 已经参加失业保险,履行缴费义务满一年C. 有求职要求,愿意接受职业介绍服务D. 在失业期间找到了新的工作答案:A、B、C8. 我国《社会保险法》规定,以下哪些情况下,可以享受工伤保险待遇?A. 在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害B. 在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故伤害C. 在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害D. 因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明答案:A、B、C、D9. 我国《社会保险法》规定,以下哪些属于基本医疗保险基金的支付范围?A. 住院医疗费用B. 门诊慢性病医疗费用C. 门诊普通病医疗费用D. 药店购药费用答案:A、B、C、D10. 我国《社会保险法》规定,以下哪些情况下,可以终止失业保险待遇?A. 失业人员重新就业B. 失业人员应征服兵役C. 失业人员移居国外D. 失业人员被判刑收监执行答案:A、B、C、D三、判断题11. 我国《社会保险法》规定,职工跨统筹地区就业的,其社会保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。
社会保险法知识问答社会保险法知识问答目录一、社会保险法的基本问题1、什么是社会保险法?2、社会保险和商业保险的区别?3、《社会保险法》规定了用人单位和个人哪些权利义务?4、进城务工的农村居民、被征地农民以及在中国境内就业的外国人都能参加社会保险吗?5、政府为社会保险事业发展提供哪些财政支持?6、社会保险行政管理职责是怎样分工的?7、工会如何维护职工的社会保险权益?二、基本养老保险8、什么是基本养老保险?9、哪些人应参加职工基本养老保险?10、我国基本养老保险基金是怎样构成的?11、职工基本养老保险缴费基数和缴费比例是多少?12、怎样计算基本养老保险待遇?13、享受基本养老保险待遇应符合哪些条件?14、跨地区就业是否可以转移接续养老保险关系?15、新型农村社会养老保险制度和城镇居民社会养老保险制度是怎样实施的?三、基本医疗保险16、什么是职工基本医疗保险?17、哪些人应参加职工基本医疗保险?18、如何缴纳职工基本医疗保险费?19、参加城镇职工基本医疗保险可以享受哪些待遇?20、职工退休后享受职工基本医疗保险待遇是否需要缴费?21、新型农村合作医疗制度和城镇居民基本医疗保险制度有哪些规定?22、基本医疗保险基金的支付范围?23、参保人员如何结算医疗费用?四、工伤保险24、什么是工伤保险?25、哪些人应参加工伤保险?由谁缴费?26、为什么要申请工伤认定和劳动能力鉴定?27、哪些情形应被认定为工伤?28、职业病职工如何进行工伤认定?29、哪些工伤保险待遇由工伤保险基金支付?30、哪些工伤保险待遇由用人单位支付?31、工伤职工在什么情况下停止享受工伤保险待遇?32、用人单位未缴纳工伤保险费或者第三人不支付工伤医疗费用的,职工如何享受工伤保险待遇?五、失业保险33、什么是失业保险?34、哪些人应参加失业保险?如何缴纳失业保险费?35、《社会保险法》中的失业人员有限定条件吗?36、领取失业保险金须符合哪些条件?37、《社会保险法》对失业保险待遇标准和领取期限是怎样规定的?38、怎样领取失业保险金?39、失业人员在领取失业保险金期间死亡应如何处理?40、在什么情况下失业人员停止领取失业保险金?六、生育保险41、什么是生育保险?42、哪些人应参加生育保险?如何缴费?43、生育保险有什么待遇?七、社会保险费征缴44、用人单位办理社会保险登记应注意哪些问题?45、个人也要申请办理社会保险登记吗?46、如何缴纳社会保险费?47、用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额或者未按时足额缴纳社会保险费应如何处理?八、社会保险基金48、社会保险基金的管理应遵循哪些原则?49、如何实现社会保险基金收支平衡和设立预算?50、如何实现社会保险基金保值增值?51、什么是全国社会保障基金?九、社会保险经办52、社会保险经办机构有哪些职责?53、法律对社会保险经办机构的设置和经费保障有哪些规定?54、对社会保险经办机构的服务工作有什么具体要求?十、社会保险监督55、各级人民代表大会怎样实施社会保险监督?56、行政部门实施社会保险监督的有关规定有哪些?57、社会保险行政部门怎样实施对社会保险基金的监督?58、社会保险监督委员会的组成、职责及监督方式有哪些?59、有关用人单位和个人信息保密的规定有哪些?60、社会组织和个人是否有权对社会保险进行监督?61、社会保险权益受到侵害怎么办?十一、法律责任62、用人单位不办理社会保险登记或未按时足额缴纳社会保险费承担什么法律责任?63、用人单位拒不出具终止或者解除劳动关系证明应如何处理?64、社会保险经办机构以及社会保险服务机构骗取社会保险基金支出承担什么法律责任?65、骗取社会保险待遇承担什么法律责任?66、如何处理社会保险经办机构及其工作人员的违法行为?67、社会保险费征收机构擅自更改社会保险费缴费基数、费率承担什么责任?68、隐匿、转移、侵占、挪用社会保险基金或者违规投资运营承担什么法律责任?69、社会保险机构及其工作人员泄露用人单位和个人信息承担什么法律责任?70、国家工作人员在社会保险管理、监督工作中滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊应如何处理?71、违反《社会保险法》能否追究刑事责任?附:中华人民共和国社会保险法一、社会保险法的基本问题1、什么是社会保险法?答:社会保险法是调整社会保险关系的法律。
社保知识问答(108个问答)社保知识问答一、养老保险1、养老保险管理体制有哪些特点?《广东省社会养老保险条例》第四十条规定:“社会养老保险由单位所在地社会保险部门统一管理。
中央、省属和军队驻穗单位由省社会保险部门直接管理,驻其他市、县的,可委托所在市的社会保险部门管理。
”具体来讲,有以下特点:行政职能与经办职能分开。
我省各级政府机构改革完成后,省一级设立省劳动和社会保障厅,负责制定社会保险政策、行政检查和处罚等行政方面的职能,设立省社会保险基金管理局,作为省劳动保障厅的下设事业单位,具体负责社会保险登记、养老保险个人帐户管理、职工参保信息管理、社会保险关系转移、保险费征缴、保险待遇审核和发放等社会保险经办事务的协调指导,各市设立劳动和社会保障局以及社会保险基金管理局(中心),并逐步实行系统管理。
改革后的社会保险管理体系实现了行政职能与经办职能分开,更好地保障和促进社会保险事业的发展。
另外,基于当前我省各地经济发展水平和行政管理体制等因素,社会保险经办业务实行属地管理,使企业缴费比例和待遇水平与当地经济发展和生活水平相一致。
为了加大对困难地区的调剂力度,我省建立和完善了社会保险基金调剂制度,并制定了调剂管理办法。
2、如何构筑多渠道、多层次的养老保险制度?《广东省社会养老保险条例》规定了养老金水平与缴费年限和缴费水平挂钩的机制,通俗来讲,就是“待遇跟着缴费走”,在职时缴费水平越高,缴费年限越长,退休时其养老金水平相对也较高。
因此,为保证退休时有更好的生活保障,在职时就应该按时足额缴纳养老保险费。
同时,为使广大离退休人员分享社会发展成果,我省规定,每年度基本养老金要依据上年度社会平均工资以及职工缴费工资的增长而调整,负增长时不调整。
另外,在我国,养老保险是多渠道、多层次的,除了基本养老保险外,国家还鼓励利用补充养老保险、个人储蓄养老、家庭互助养老等多种方式进行补充。
对于效益好的企业,可以根据职工工作年限、贡献大小等等因素,为职工建立企业补充养老保险(企业年金)。
社会保险(单选)题库含答案一、单选题(共100题,每题1分,共100分)1、不由省、自治区、直辖市人民政府规定的待遇标准是( )A、一次性伤残就业补助金B、一次性工伤医疗补助金C、一次性伤残补助金D、伤残津贴的调整办法正确答案:C答案解析:一次性伤残补助金的标准由《工伤保险条例》规定。
2、企业职工基本养老保险基金中央调剂制度的资金上解下拨方面,省级财政部门于( )的最后一个工作日前,将资金由省级财政专户足额上解至中央级财政专户。
A、每季度第一个月B、每季度第二个月C、每季度第三个月D、每半年第一个月正确答案:B答案解析:《关于印发企业职工基本养老保险基金中央调剂制度实施办法的通知》(人社部发〔2018〕59号)规定,各省级社会保险经办机构向人力资源社会保障行政部门、财政部门提出本季度资金上解计划,经省级人力资源社会保障行政部门初核、财政部门复核。
省级财政部门于每季度第二个月的最后一个工作日前,将资金由省级财政专户足额上解至中央级财政专户。
3、依据《工伤保险条例》,伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费由统筹地区社会保险行政部门根据( )适时调整。
A、职工平均工资和生活费用变化等情况B、用人单位的工资水平C、相关岗位工资水平D、当地的生活费用正确答案:A答案解析:《工伤保险条例》(国务院令第586号)第四十条伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费由统筹地区社会保险行政部门根据职工平均工资和生活费用变化等情况适时调整。
调整办法由省、自治区、直辖市人民政府规定。
4、《行政执法机关移送涉嫌犯罪案件的规定》规定,行政执法机关违反本规定,隐匿、私分、销毁涉案物品的,由本级或者上级人民政府、或者实行垂直管理的上级行政执法机关,对其正职负责人根据情节轻重,给予( )以上的处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。
A、记过B、记大过C、降级D、撤职正确答案:C答案解析:《行政执法机关移送涉嫌犯罪案件的规定》第十五条规定,行政执法机关违反本规定,隐匿、私分、销毁涉案物品的,由本级或者上级人民政府、或者实行垂直管理的上级行政执法机关,对其正职负责人根据情节轻重,给予降级以上的行政处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。
社保面试题及答案一、单选题1. 根据我国现行的社会保险法,以下哪项不属于社会保险的范畴?A. 养老保险B. 医疗保险C. 失业保险D. 商业保险答案:D2. 社会保险的主要作用是什么?A. 保障个人财产安全B. 促进社会公平C. 增加就业机会D. 提高个人收入答案:B3. 以下哪个选项不是社会保险的基本原则?A. 强制性B. 保障性C. 互助性D. 盈利性答案:D二、多选题4. 社会保险包括哪些主要类型?A. 养老保险B. 医疗保险C. 工伤保险D. 生育保险E. 失业保险答案:ABCDE5. 以下哪些情况可以享受失业保险待遇?A. 非自愿失业B. 已进行失业登记C. 有求职要求D. 已缴纳失业保险费满一年答案:ABCD三、判断题6. 社会保险的缴费基数是固定的,不会随着个人收入的变化而变化。
答案:错误7. 社会保险中的医疗保险可以覆盖所有医疗费用。
答案:错误四、简答题8. 请简述社会保险与商业保险的区别。
答案:社会保险是由国家或政府机构实施的一种社会保障制度,旨在通过国家或社会的力量,对个人因年老、疾病、失业等原因而减少或丧失劳动收入时给予经济帮助。
商业保险则是由保险公司提供的,以盈利为目的的保险服务,其保障内容、缴费额度等通常由个人与保险公司协商确定。
9. 社会保险中的养老保险是如何运作的?答案:养老保险是一种强制性的社会保险制度,旨在保障老年人的基本生活。
它通常要求参保人在工作期间按照规定缴纳养老保险费,缴费年限达到一定标准后,参保人退休时可以按月领取养老金。
养老金的多少通常与个人的缴费基数、缴费年限等因素有关。
五、案例分析题10. 假设张先生在一家公司工作了10年,期间一直按规定缴纳社会保险。
不幸的是,张先生因工伤导致部分劳动能力丧失,无法继续从事原工作。
请问张先生可以享受哪些社会保险待遇?答案:张先生可以享受以下社会保险待遇:- 工伤保险:根据工伤保险的规定,张先生可以获得相应的医疗费用报销和伤残津贴。
社会保险试题(含参考答案)一、单选题(共100题,每题1分,共100分)1.在我国就业的外国人领取养老保险待遇的年龄,原则上执行( )。
A、我国退休年龄政策B、我国退休年龄政策,如果属于与我国签订社会保险缴费双边或多边协议的国家,则执行该国退休年龄政策C、外国人国籍国退休年龄政策D、我国退休年龄政策,如果外国人国籍国退休年龄晚于我国退休年龄,则执行外国人国籍国退休年龄政策正确答案:A答案解析:《关于做好在我国境内就业的外国人参加社会保险工作有关问题的通知》(人社厅发〔2011〕113号)规定,在我国就业的外国人领取养老保险待遇的年龄,原则上按照现行退休年龄政策的相关规定执行。
2.职工跨统筹地区就业的,其失业保险关系( ),缴费年限累计计算。
A、不转移B、随本人转移C、由个人选择转移或不转移D、由用人单位选择转移或不转移正确答案:B答案解析:根据《中华人民共和国社会保险法》第五十二条、《失业保险条例》第二十二条有关规定,职工跨统筹地区就业的,其失业保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。
3.工伤保险基金应当留有一定比例的( ),用于统筹地区重大事故的工伤保险待遇支付。
A、应急准备金B、机动基金C、特别基金D、储备金正确答案:D答案解析:《工伤保险条例》第十三条规定:工伤保险基金应当留有一定比例的储备金,用于统筹地区重大事故的工伤保险待遇支付。
4.《人力资源和社会保障部关于进一步做好失业动态监测工作有关问题的通知》(人社部函〔2011〕308号)规定,直辖市监测企业数量不少于( )家。
A、100B、300C、500D、700正确答案:B答案解析:《人力资源和社会保障部关于进一步做好失业动态监测工作有关问题的通知》(人社部函〔2011〕308号)中规定,直辖市监测企业不少于300家。
5.参保人员养老保险关系在企业职工基本养老保险和城乡居民基本养老保险转移时,以下说法正确的是( )。
A、从企业职工基本养老保险转入城乡居民养老保险,转移全部个人账户储存额和12%统筹基金B、首先需要按照企业职工养老保险有关规定确定待遇领取地C、从城乡居民养老保险转入企业职工基本养老保险,城乡居民养老保险缴费年限可以折算为企业职工基本养老保险缴费年限D、同一年度内同时参加了企业职工基本保险和城乡居民养老保险的,可以协商保留其中一个缴费关系和相应缴费年限正确答案:B答案解析:根据《关于印发<城乡养老保险制度衔接暂行办法>的通知》(人社部发〔2014〕17号)有关规定:选项A只转移个人账户全部储存额,不转移统筹基金。
中华人民共和国社会保险法知识问答《中华人民共和国社会保险法》简称《社会保险法》是指国家通过立法设立社会保险基金,使劳动者在暂时或永久丧失劳动能力以及失业时获得物质帮助和补偿的一种社会保障制度。
《中华人民共和国社会保险法》已于2010年10月28日由十一届全国人大常委会第十七次会议审议通过,并由胡锦涛主席签署第35号主席令予以颁布。
并于2011年7月1日起正式施行。
一、基本养老保险1.社保经办机构的法定职能是什么?可为参保单位及个人提供哪些服务?答:《社会保险法》第八条规定,社会保险经办机构提供社会保险服务,负责社会保险登记、个人权益记录、社会保险待遇支付等工作。
《社会保险法》第四条规定,中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
2.基本养老保险的参保范围是什么?答:《社会保险法》第十条规定,职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。
《社会保险法》第九十七条规定,外国人在中国境内就业的,参照本法规定参加社会保险。
3.如何缴纳基本养老保险费?答:《社会保险法》第十二条规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
4.基本养老保险账户由哪两部分组成?答:《社会保险法》第十一条规定,基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。
“五险一金”百问百答目录一、社会保险综合类 (6)1.什么是社会保险? (6)2.社会保险包括哪些具体险种? (6)3.为什么要参加社会保险? (6)4.什么是社会保险的缴费年度? (6)5.社会保险费如何征收? (6)二、养老保险 (6)6.什么是养老保险? (6)7.基本养老金享受条件是? (6)8.缴费年限不足15年的个人如何享受养老保险待遇? (7)9.社会养老保险个人缴费的缴交方式是怎样的? (7)10.什么是基本养老保险个人帐户? (7)11.我市从何时开始建立基本养老保险个人帐户? (7)12.基本养老金计发办法的具体规定如何? (7)13.基本养老金计算举例。
(8)14.计发地方养老金的条件和标准是什么? (12)15.过渡期内养老金原计发办法如何确定? (12)16.一次性养老保险待遇如何计算? (12)17.按月领取养老金人员的丧葬抚恤费如何计算? (12)18.基本养老保险个人帐户资金如何计算利息? (12)19.基本养老保险个人帐户如何记录? (12)20.职工因各种原因间断缴费的,个人帐户如何处理? (13)21.办理退休时,如何认定出生时间? (13)22.养老金如何发放? (13)23.离退休(退职)人员出境定居后,享受原待遇有什么规定? (13)24.退休人员如何办理生存认证? (13)25.离退休人员死亡后有什么待遇? (13)26.退休前出境定居或死亡,其个人帐户如何处理? (13)三、失业保险 (13)27.什么是失业保险? (13)28.哪些用人单位和职工必须参加失业保险? (14)29.应如何缴纳失业保险费? (14)30.享受失业保险待遇须具备什么条件? (14)31.失业保险待遇有哪些? (14)32.在什么情况下失业人员不能继续领取失业保险金? (14)33.如何办理申领失业保险金手续? (14)34.如何确定领取失业保险金的期限? (14)35.失业保险待遇标准? (15)36.非本市城镇户口的失业人员可否选择失业保险金的领取地? (15)37.失业人员个人有哪些责任? (15)四、工伤保险 (15)38.什么是工伤保险? (15)39.社会工伤保险基金缴费比例是多少? (15)40.申领工伤保险待遇处理程序如何? (15)41.如何申领工伤保险待遇? (15)42.员工因工负伤医疗期间,单位能否解除或终止其劳动合同以及作开除、辞退处理? (16)43.工伤职工的医疗费到那里报销? (16)44.何时才可以领取一次性工伤辞退费? (16)45.工伤职工办理维护、更换康复器具的有关手续? (16)46.残疾等级提高的,如何办理相关的待遇提高手续? (16)47.回原籍异地安置时如何计发安家补助费? (16)48.需要一次性领取残疾退休金回原籍异地安置时,如何办理手续? (16)49.2002年3月4日前工伤的非本市城镇常住户口的1-4级工伤职工可否要求按月领取残疾待遇? (16)50.同一工伤事故兼有民事赔偿或商业性人身、人寿保险赔偿的如何赔偿?1651.因工负伤工伤保险待遇如何计算? (17)五、生育保险 (17)52.什么是生育保险? (17)53.哪些单位哪些人应参加生育保险? (17)54.生育保险如何缴费? (18)55.女职工生育保险主要待遇有哪些? (18)56.男职工生育保险主要待遇有哪些? (18)57.怎样申领生育保险待遇? (18)58.生育保险待遇如何发放? (19)59.男性职员能否不缴生育险?如果男方有生育险女方没有,能否报销相关费用? (19)60.如何申报生育定点医院? (19)61.异地分娩该如何办理有关手续? (19)62.异地分娩怎样报销医疗费? (19)63.连续多年缴纳生育险,现已辞职生孩子,能否享受生育险? (19)64.遗失“生育保险就医确认凭证”怎样补领? (19)65.变更定点医院如何办理,有何规定? (19)六、医疗保险部分 (19)66.什么是基本医疗保险? (19)67.目前我市医疗保险的缴费由哪几部分组成,各自的标准是什么? (20)68.单位为退休人员缴纳过渡性医疗保险金的方式 (20)69.医疗保险业务的办理部门? (20)70.医疗保险卡的姓名、身份证号有错,如何办理更正手续? (20)71.医保卡丢了怎么办? (20)72.领用医保卡的应注意哪些事项? (20)73.医疗保险个人帐户的支付范围是? (21)74.哪些医疗费用不纳入基本医疗保险基金支付范围? (21)75.职工退休后按照国家规定享受基本医疗保险待遇的法定条件是什么?2176.什么是广州市社会医疗保险市级统筹? (21)77.为什么要实施广州市社会医疗保险市级统筹?何时实施? (21)78.广州市有哪几种基本医疗保险制度? (22)79.基本医疗保险缴费标准是多少? (22)80.城镇职工基本医疗保险个人医疗帐户资金的划入及使用是怎样的?2281.参保人普通门诊统筹待遇是怎样的? (23)82.参保人指定慢性病门诊待遇是怎样的? (23)83.参保人门诊特定项目待遇是怎样的? (23)84.参保人住院待遇是怎样的? (24)85.市级统筹后,参保人能否直接在广州市的医疗保险定点医药机构就医、结算? (25)86.参保人享受普通门诊统筹待遇需要办理什么手续? (25)87.市级统筹后,确诊与登记门诊指定慢性病、门诊特定项目待遇的手续如何办理? (25)88.市级统筹后,参保人如何办理医疗费用零星报销手续? (25)89.如何查询相关信息? (26)七、住房公积金 (26)90.什么是住房公积金? (26)91.缴存住房公积金的好处? (26)92.什么情况下,职工可以提取住房公积金? (26)93.提取住房公积金需提供哪些证明材料? (26)94.应在什么时间申请提取住房公积金? (27)95.职工如何办理住房公积金提取? (28)96.职工可否委托单位代为办理提取手续? (28)97.职工可否委托他人办理住房公积金提取手续? (28)98.集中封存管理的职工如何办理公积金提取手续? (28)99.大修的具体含义是什么?装修能否提取住房公积金? (29)100.广州市户口职工到广州市以外的地区工作,能否提取住房公积金?29 101.非广州市户口职工与所在单位终止劳动关系的,可否支取住房公积金?29102.职工购买、建造、翻建、大修房屋的,其家庭成员可否提取各自名下的住房公积金? (29)103.申请核发《广州市住房公积金提取登记证》的条件是什么?该证有什么作用? (29)104.登记证的发放原则是什么? (29)105.联名购房的,由谁申请《广州市住房公积金提取登记证》? (29)106.共同提取人不在同一家承办银行缴存住房公积金的,如何申请《广州市住房公积金提取登记证》? (30)107.如何核定《广州市住房公积金提取登记证》可提取的总金额? (30)108.丢失提取登记证的,如何申请补发? (30)109.公积金账户中的钱能不能取出来付首付、交房租? (30)110.不买房就难以提取公积金,如果男/女朋友买房,能否将我的这笔公积金取出来? (31)111.公积金出现过中断,或现在已停缴,是否能办理公积金贷款? (31)一、社会保险综合类1. 什么是社会保险?社会保险是国家通过立法建立的一种社会保障制度。
社保、公积金知识大全·社会保险一、什么是社保 ?社保就是社会保险的简称。
社保具有强制性的特点,就是用人单位和个人都需要缴纳。
社保目前分为:养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险等。
社会保险作用就在于:老有所养、病有所医、生有所保、伤有所疗、失有所得。
也就是让你在老病伤失的时候,能获得一定费用的补偿和救济。
如果有条件办,肯定是办比不办好的,办了就有保障,反之没有。
缴费个人只需要缴纳养老、医疗和失业三种,生育和工伤由用人单位缴。
个人缴纳养老比例为 8%,医疗为 2%,失业为 1%,以你的工资额为缴费基数按月缴纳。
1、什么是养老保险?养老保险是劳动者在年老退出劳动岗位以后,由政府提供物质帮助,保障其基本生活需要的一项社会福利制度。
政府建立养老保险基金,并以税收优惠的形式负担部分费用,职工和用人单位按工资收入的不同比例,按月向社会保险经办机构缴费。
职工缴费的全部加上用人单位缴费的一部分实行个人帐户储存。
劳动者在到达法定的退休年龄和缴费年限时,可按月领取政府的养老金和享受其它的养老待遇。
2、什么是医疗保险?医疗保险是社会保险制度的重要组成部分。
医疗保险是指由国家立法,通过强制性社会保险原则和方法筹集建立医疗保险基金,当参加医疗保险的人员因疾病需要获得必需的医疗服务时,由经办医疗保险的社会保险机构按规定提供医疗费用补偿的一种社会保险制度。
医疗保险与养老、失业、工伤、生育等其他保险一起,共同对劳动者的生、老、病、死、残起着保障作用。
3、什么是生育保险?生育保险是指妇女劳动者因怀孕、分娩导致不能工作,收入暂时中断,国家和社会给予必要物质帮助的社会保险制度。
建立生育保险的目的,是为了保证生育状态的劳动妇女的身体健康,减轻其因繁衍后代而产生的经济困难,同时也是为了保证劳动力再生产的延续。
生育保险不单单是指对女职工生育子女所花费的生育手术费、住院费等费用的补偿,还应当包括通过建立社会生育基金的方式,对女职工在规定的生育假期内因未从事劳动而不能获得工资收入的补偿。
社会保险知识 100 问(养老保险、失业保险、生育保险、医疗保险、工伤保险、案例分析)养老保险1、社会保险与商业保险有何区别?答:社会保险与商业保险虽然都具有互助互济、保障人民生活安定的功能,但是二者在性质上有着根本不同,具体表现在以下几个方面:(1)保险目的和性质不同。
社会保险是国家强制性的社会保障,不是以赢利为目的,属于国家基本保障的性质。
商业保险是金融企业的经营活动是以赢利为目的,并根据投保额决定补偿,属经营性质。
(2)保险对象和作用不同。
社会保险的对象是社会劳动者,目的在于保护他们在老弱病残和失业时的基本生活。
而商业保险是被保险人根据生命不同阶段、身体不同部份或根据可能出现的危险进行投保,以获得一定的经济补偿。
(3)权利与义务对等关系不同。
社会保险强调劳动者必须履行社会保险义务,缴纳社会保险费之后才能获得享受社会保险金的待遇和权利,强调权利与义务对等。
商业保险的保险金额取决于投保时缴纳保险费的多少,以投保额决定偿还额。
(4)待遇水平不同。
社会保险是保障劳动者的基本生活。
而商业保险的保障水平完全取决于投保人缴纳保险费的多少和投保时间的长短。
(5)立法范畴不同。
社会保险属于社会立法范畴;商业保险是金融企业的经营活动,属于经济立法范畴。
(6)管理体制不同。
社会保险属于国家行政管理体制,是以主管社会保险制度和各级政府职能部门及所属的社会保险事业机构为主体的。
而商业保险属于财政金融体制,是以由国家有关部门审查批准的专门经营保险业务的法人为主体。
各保险公司独立核算,自主经营,自我发展。
2、什么是养老保险?答:养老保险是指劳动者达到国家规定的解除劳动义务的年龄界限和一定的缴费年限退出劳动岗位后,由社会提供物质帮助,保障其基本生活需要的一种社会保障制度。
3、基本养老保险的参保范围有那些?答:根据国家有关规定,基本养老保险的参保范围包括国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业、民办非企业单位及其职工(含农民合同工)、城镇个体工商户、自由职业者。
社会保险法50问前言《中华人民共和国社会保险法》从2011年7月1日起正式实施。
该法的颁布实施,标志着我国社会保险框架体系正式确立,也意味着我国社会保险制度发展全面进入法制化轨道。
在此背景下,为使广大人民群众充分了解《社会保险法》有关规定,知悉我市社会保险的发展方向,我们根据该法内容编印了《社会保险法50问》。
本问答集立足法律条文,结合权威释法,以问答的形式对群众关心的社会保险问题进行整理收录。
内容既有养老、医疗、工伤、失业、生育等险种常见问题,也包括社保基金征集、用人单位和个人的义务与权利等方面的规定,深入浅出,通俗易懂,是一本有益于参保人维护自身合法权益的学习参考资料。
由于编写时间仓促,书中难免有所错漏,敬请读者批评指正。
另由于该法部分条文具有一定的创新性和前瞻性,如册中解答与现行规定不符,以现行规定为准。
概述12问1、什么叫社会保险?社会保险,是指国家通过立法,规定用人单位和个人缴纳社会保险费建立社会保险基金,用以保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家获得物质帮助的一种社会制度,是社会保障制度的核心制度。
2、《社会保险法》立法宗旨是什么?《社会保险法》的立法宗旨是为了规范社会保险关系,维护公民参加社会保险和享受社会保险待遇的合法权益,使公民共享发展成果,促进社会和谐稳定。
3、《社会保险法》从什么时间正式施行?《中华人民共和国社会保险法》于2010年10月28日第十一届全国人民代表大会常务委员会第十七次会议通过,将于2011年7月1日起施行。
4、《社会保险法》的颁布实施有什么重大意义?《社会保险法》的颁布实施,确立了我国社会保险体系的基本框架;是深入贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的重大举措;使我国社会保险制度发展全面进入法制化轨道;为推动整个人力资源社会保障事业科学发展提供了进一步的法制保障。
5、社会保险制度有哪些特点?社会保险制度具有如下特点:一是保障性。
保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下的基本生活。
五险一金考试试卷一、选择题1、五险指的是()A、养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险、失业保险;B、养老保险、工伤保险、工商保险、医疗保险、失业保险;C、养老保险、工商保险、医疗保险、生育保险、失业保险;D、养老保险、工商保险、医疗保险、生育保险、失业保险;2、平时咱们上医院看门诊以及住院,要用到的保险险种是()A、养老保险B、医疗保险C、生育保险D、失业保险3、单位女职工享受生育险,可报销的选项不包括()A、产检费用小于或者等于1100元;B、产检费用大于1100元;C、分娩住院费用D、生育津贴4、养老保险累计缴满()年,退休之后可以领取养老金;A、15年B、20年C、25年D、10年5、养老保险的个人缴纳比例是()A、7%B、8%C、10%D、12%6、医疗保险的个人缴纳比例是()A、2%B、4%C、6%D、8%7、可以在退休后继续享受医保的前提条件是()A、国家规定,女性在法定退休年龄50岁(干部55岁)前缴满20年,男性在60岁前缴满25年,即可在退休后继续享受医保;B、国家规定,女性在法定退休年龄50岁(干部55岁)前缴满25年,男性在60岁前缴满25年,即可在退休后继续享受医保;C、国家规定,女性在法定退休年龄50岁(干部55岁)前缴满25年,男性在60岁前缴满30年,即可在退休后继续享受医保;D、国家规定,女性在法定退休年龄50岁(干部55岁)前缴满15年,男性在60岁前缴满20年,即可在退休后继续享受医保;8、我们公司公积金的缴纳比例是()A、10%B、4%C、6%D、12%9、以下关于工伤保险,说法正确的是()A、工伤保险由用人单位每月缴纳0.45%,员工个人不需缴纳。
B、工伤保险由用人单位和员工个人每月缴纳0.45%。
C、工伤保险由用人单位和员工个人每月缴纳6%%。
D、工伤保险由员工本人每月缴纳0.45%,用人单位不需缴纳。
10、假如某位员工的公积金缴费基数是5000元,那么每月该名员工的公积金账户上有多少钱?()A、600元B、1400元C、800元D、1200元二、判断题()1、五险和三险中,养老保险的缴纳比例不一样;()2、五险相较于三险,多的两种险种是:生育保险和医疗保险;()3、根据我国《社会保险法》规定,只要在退休前累计缴满20年的养老保险金即可享受养老保险待遇;即使出现断缴,只要在退休前缴齐费用即可;()4、养老保险是可以转移、合并的;()5、天津市有大病险,每年只需要交一次,一次260元;()6、医保费用采取一年一清制度,不存在把钱花光的问题。
关于五险一金的常见知识汇总一、什么是“五险一金”?“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,“一金”指的是住房公积金。
其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。
个人不需要缴纳。
这里要注意的是“五险”是法定的,而“一金”不是法定的。
二、“五险一金”的缴费比例以北京为例:养老保险缴费比例:单位20%(其中17%划入统筹基金,3%划入个人帐户),个人8%(全部划入个人帐户);医疗保险缴费比例:单位10%,个人2%+3元;失业保险缴费比例:单位1.5%,个人0.5%;工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率;生育保险缴费比例:单位0.8%,个人不交钱。
非工作所在地户口的没有这个,所以非工作所在地户口的最多只有“四险一金”。
公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。
但原则上最高缴费额不得超过北京市职工平均工资300%的10%。
三、五险一金的作用1、个人缴得越多,单位为你投入也就越多。
五险一金缴费是同样的基数单位和个人承担不同比例,单位缴费是个人缴费的约2倍左右。
2、社保公积金缴费是免税的,不但缴纳时不扣个人所得税,待遇领取时不扣个人所得税,而且专用账户也不扣利息税;而如果作为工资发给本人,是需要扣缴个人所得税的,存入银行的话还会有利息税。
3、缴纳养老保险满足最低年限,达到法定退休年龄后可以办理退休按月领取养老金。
养老金可以一直领取到去世,而且随着社会生活水平的提高而“只增不减”,每年会调整增资,可以使老年得到稳定可靠保障。
4、缴纳医疗保险可以获得医疗保险报销;如果在职缴费累计满足最低年限后,退休后能够不用再继续缴纳基本医疗费而可以享受比在职报销水平更高的医保待遇。
5、缴纳生育保险可以报销产前检查、计划生育手术和分娩手术的费用。
而且,生育保险费是完全由单位承担的。
6、缴纳失业保险可以在失业时获得失业保险金等补助。
中华人民共和国社会保险法试题及答案1. 社会保险的分类有哪些?请列举并简要说明。
答:社会保险分为养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五类。
养老保险是指对参保人员在领取退休金或达到60周岁时给予的退休保险,是保障老年人的基本权利。
医疗保险是指职工参加企业统筹的医疗保险,由统筹基金支付部分费用,缓解医疗费用过高的问题。
失业保险是由国家创立的政策,为对失业者提供一定的经济保障。
工伤保险是指职工在工作中发生工伤后获得医疗救治和相应费用补偿的制度。
生育保险是指为职工在怀孕、分娩和孩子出生过程中提供的医疗保障。
2. 社会保险费的缴纳方式有哪些?请简要说明。
答:社会保险费的缴纳方式主要有企业缴费和个人缴费两种。
企业必须按照国家规定的比例依法为职工的社会保险费用缴纳统筹基金。
企业应当自行承担职工的工伤保险费用,为职工购买生育保险。
个人缴费是指具有缴费义务的人按照规定标准向养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险等社会保险提供款项。
3. 社会保险制度的意义是什么?答:社会保险制度是维护职工现实利益的必然要求,是促进社会和谐稳定发展的关键之一。
社会保险制度的推行旨在保障职工的基本权利和民生福利,逐渐实现社会公平和正义,从而维护社会稳定和谐。
4. 社会保险基金由谁出资?答:社会保险基金是由职工、用人单位和政府出资组成的。
职工和用人单位按照一定比例缴纳社会保险费用,政府也会提供一定的资金补贴。
5. 什么是最低基数?最低基数与最高基数有什么不同?答:最低基数是指用人单位缴纳社会保险费用时,按照规定不得低于的最低缴费基数。
最高基数是指缴费基数的上限,即使在高报酬者缴费基数超过最高基数时,所缴纳的社会保险费也是按最高基数计算。
6. 社会保险费用的比例如何确定?答:社会保险费用的比例是根据国家各类社会保险制度的政策法规规定来确定的。
比例一般按照用人单位实际工资总额的一定比例来确认,分别是养老保险费、医疗保险费、失业保险费和工伤保险费的缴费比例。
社会保险法考试题及答案一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 社会保险法规定,用人单位和职工应当按时足额缴纳社会保险费。
职工个人缴纳部分由()代扣代缴。
A. 用人单位B. 社会保险经办机构C. 职工本人D. 税务机关答案:A2. 社会保险法规定,职工基本养老保险个人账户不得提前支取,个人死亡的,个人账户余额可以()。
A. 继承B. 退还C. 转为公共账户D. 捐赠答案:A3. 社会保险法规定,参加基本医疗保险的个人,其医疗费用由()按照规定支付。
A. 用人单位B. 个人C. 基本医疗保险基金D. 财政部门答案:C4. 社会保险法规定,失业保险金的领取条件之一是()。
A. 非因本人意愿中断就业B. 个人主动辞职C. 因个人原因被解雇D. 个人自愿中断就业答案:A5. 社会保险法规定,工伤保险基金由()按照国家规定的比例缴纳。
A. 用人单位B. 职工个人C. 用人单位和职工共同D. 政府财政补贴答案:A6. 社会保险法规定,生育保险待遇包括()。
A. 生育医疗费用B. 生育津贴C. 产假D. 以上都是答案:D7. 社会保险法规定,社会保险经办机构应当定期向社会公布社会保险基金的收支、管理和投资运营情况,接受社会监督。
该规定体现了社会保险的()原则。
A. 公平性B. 强制性C. 互助性D. 透明性答案:D8. 社会保险法规定,用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收()的滞纳金。
A. 0.5%B. 1%C. 2%D. 5%答案:B9. 社会保险法规定,职工基本养老保险个人账户的记账利率不得低于银行定期存款利率,具体利率由()规定。
A. 国务院B. 人力资源和社会保障部C. 财政部D. 社会保险经办机构答案:A10. 社会保险法规定,社会保险基金不得用于()。
A. 投资运营B. 保值增值C. 弥补财政赤字D. 支付社会保险待遇答案:C二、多项选择题(每题3分,共15分)1. 社会保险法规定,以下哪些人员应当参加基本养老保险()。
社会保险知识课堂测试感谢您能抽出几分钟时间来参加本次答题,现在我们就马上开始吧!1、姓名【填空题】________________________感谢您能抽出几分钟时间来参加本次答题,现在我们就马上开始吧!多选题:2、1、社保中哪些保险需要个人缴纳:【多选题】A.A.养老保险B.B.医疗保险C.C.生育险D.D.失业险E.E.工伤险正确答案: ABD3、2、社保中哪些保险需要单位缴纳:【多选题】A.A.养老保险B.B.医疗保险C.C.生育险D.D.失业险E.E.工伤险正确答案: ABCDE4、3、养老保险个人缴纳比例和单位缴纳比例分别是:【多选题】A.A.8%B.B.6%C.C.16%D.D.20%正确答案: AC5、4、智威员工养老保和医疗保险的缴纳基数分别是:【多选题】A.A、1680C.C.3852D.D.4618正确答案: BD6、5、影响退休工资的因素有:【多选题】A.A、缴纳基数B.B.缴纳年限C.C.上一年全省在岗职工平均工资D.D.退休年龄正确答案: ABCD7、6、社会保险中,哪些保险的缴纳基数相同【多选题】A.A.养老保险B.B.医疗保险C.C.失业险D.D.工伤险正确答案: ACD8、7、95年12月之前参保、参加工作、退休的人员的养老金(退休工资)由几部分组成:【多选题】A.A.统筹养老金B.B.个人账户养老金C.C.过渡性养老金D.D.调节金正确答案: ABCD9、8、96年之后参保、参加工作、退休的人员的养老金(退休工资)由几部分组成:【多选题】A.A.统筹养老金B.B.个人账户养老金C.C.过渡性养老金D.D.调节金正确答案: AB10、9、基础养老金计算公式由哪些组成【多选题】A.A.退休时上一年全省在岗职工月平均工资B.B.本人指数化月平均缴费工资C.C.2D.D.累计缴费年限正确答案: ABCDE11、10、个人账户养老金计算公式有哪些组成【多选题】A.A.缴纳基数B.B.个人缴纳比例C.C.累计缴费年限D.D.本人退休年龄相对应的计发月数正确答案: ABCD单选题:12、1、智威员工养老保险个人缴纳金额是【单选题】A.A.286.56元B.B.295.6元C.C.573.12元D.D.275.5元正确答案: A13、2、隔壁老张,每月工资7500元,养老保险个人缴纳金额是【单选题】A.A.200元B.B.400元C.C.500元D.D.600元正确答案: D14、3、隔壁老李,每月工资6000元,累计缴费年限20年,退休时个人账户储存额是【单选题】A.A.96000元B.B.230400元C.C.115200元D.D.192000元正确答案: C15、4、55岁退休,相对应的计发月数【单选题】A.A.195个月B.B.170个月C.C.139个月D.D.101个月正确答案: B16、5、隔壁老张,每月工资7500元,累计缴费年限20年,退休时年龄55岁,请计算个人账户养老金是多少钱:(A )【单选题】A.A.847.05元B.B.738.46元C.C.1476.92元D.D.1694.11元17、6、隔壁老王,今年他本人工资为5500元,上一年全省在岗职工平均工资为5000元,请计算平均缴费工资指数是多少:(B )【单选题】A.A.0.91B.B.1.1C.C.1.2D.D.0.8518、7、隔壁老王,今年他本人工资为5500元,上一年全省在岗职工平均工资为5000元,请计算本人指数化月平均缴费工资是多少:(A )【单选题】A.A.5500元B.B.4545元C.C.6050元D.D.5005元19、8、隔壁老王,今年他本人工资为5500元,上一年全省在岗职工平均工资为5000元,30岁参保,55岁退休,请计算老王的基础养老金是多少:(A )【单选题】A.A.1312.50元B.B.1050.00元C.C.1000.00元D.D.1250.00元20、8、隔壁老王,今年他本人工资为5500元,上一年全省在岗职工平均工资为5000元,30岁参保,55岁退休,请计算老王的个人账户养老金额是多少:(B )【单选题】A.A.705.88元B.B.776.47元C.C.621.18元D.D.931.76元21、9、隔壁老王,今年他本人工资为5500元,上一年全省在岗职工平均工资为5000元,30岁参保,55岁退休,请计算老王的退休工资是多少:(C )【单选题】A.A.2506.76元B.B.1678.88元C.C.2088.97元D.D.1253.38元22、10、按照相关规定,我国法定的企业职工退休年龄正确的是:(B )【单选题】A.A.男年满65周岁B.B.女工人年满50周岁C.C.女干部年满50周岁。
中华人民共和国社会保险法知识问答《中华人民共和国社会保险法》简称《社会保险法》是指国家通过立法设立社会保险基金,使劳动者在暂时或永久丧失劳动能力以及失业时获得物质帮助和补偿的一种社会保障制度。
《中华人民共和国社会保险法》已于2010年10月28日由十一届全国人大常委会第十七次会议审议通过,并由胡锦涛主席签署第35号主席令予以颁布。
并于2011年7月1日起正式施行。
一、基本养老保险1.社保经办机构的法定职能是什么?可为参保单位及个人提供哪些服务?答:《社会保险法》第八条规定,社会保险经办机构提供社会保险服务,负责社会保险登记、个人权益记录、社会保险待遇支付等工作。
《社会保险法》第四条规定,中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
2.基本养老保险的参保范围是什么?答:《社会保险法》第十条规定,职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。
《社会保险法》第九十七条规定,外国人在中国境内就业的,参照本法规定参加社会保险。
3.如何缴纳基本养老保险费?答:《社会保险法》第十二条规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
4.基本养老保险账户由哪两部分组成?答:《社会保险法》第十一条规定,基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。
基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。
5.基本养老保险个人账户是否可以提前支取?利率如何确定?如个人死亡,个人账户是否可以继承?答:《社会保险法》第十四条规定,个人账户不得提前支取,记账利率不得低于银行定期存款利率,免征利息税。
个人死亡的,个人账户余额可以继承。
6.国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前,视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费应由谁承担?答:《社会保险法》第十三条规定,国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前,视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。
基本养老保险基金出现支付不足时,政府给予补贴。
7.个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系是否可以转移?如何确定其基本养老保险待遇?答:《社会保险法》第十九条规定,个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。
个人达到法定退休年龄时,基本养老金分段计算、统一支付。
具体办法由国务院规定。
8.参加基本养老保险的个人,符合什么条件可以享受基本养老待遇?答:《社会保险法》第十六条规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
9.基本养老金由哪两部分组成?基本养老金根据哪些因素确定?答:《社会保险法》第十五条规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
10.参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以享受哪些待遇?在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的可以享受哪些待遇?答:《社会保险法》第十七条规定,参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。
所需资金从基本养老保险基金中支付。
11.国家根据哪些因素提高基本养老保险待遇水平?答:《社会保险法》第十八条规定,国家建立基本养老金正常调整机制。
根据职工平均工资增长、物价上涨情况,适时提高基本养老保险待遇水平。
二、工伤保险12.工伤保险征收费率如何确定?答:《社会保险法》第三十四条规定,国家根据不同行业的工伤风险程度确定行业的差别费率,并根据使用工伤保险基金、工伤发生率等情况在每个行业内确定费率档次。
行业差别费率和行业内费率档次由国务院社会保险行政部门制定,报国务院批准后公布施行。
社会保险经办机构根据用人单位使用工伤保险基金、工伤发生率和所属行业费率档次等情况,确定用人单位缴费费率。
13.用人单位如何为职工缴纳工伤保险费?答:《社会保险法》第三十三条规定,职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费。
《社会保险法》第三十五条规定,用人单位应当按照本单位职工工资总额,根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。
14.职工什么情况下可以享受工伤保险待遇和伤残待遇?答:《社会保险法》第三十六条规定,职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。
15.职工在工作中伤亡但不认定为工伤的是哪几种情形?答:《社会保险法》第三十七条规定,职工因下列情形之一导致本人在工作中伤亡的,不认定为工伤:(一)故意犯罪;(二)醉酒或者吸毒;(三)自残或者自杀;(四)法律、行政法规规定的其他情形。
16.按照国家规定哪几种情形可以从工伤保险基金中支付?答:《社会保险法》第三十八条规定,因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食补助费;(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;(八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;(九)劳动能力鉴定费。
17.按照国家规定哪些工伤费用应由用人单位支付?答:《社会保险法》第三十九条规定,因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:(一)治疗工伤期间的工资福利;(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;(三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。
18.工伤职工如符合领取基本养老金条件应如何处理?答:《社会保险法》第四十条规定,工伤职工符合领取基本养老金条件的,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。
基本养老保险待遇低于伤残津贴的,从工伤保险基金中补足差额。
19.哪几种情形需停止享受工伤保险待遇?答:《社会保险法》第四十三条规定,工伤职工有下列情形之一的,停止享受工伤保险待遇:(一)丧失享受待遇条件的;(二)拒不接受劳动能力鉴定的;(三)拒绝治疗的。
三、生育保险20.用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工可享受哪些生育保险待遇?答:《社会保险法》第五十四条规定,用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。
所需资金从生育保险基金中支付。
生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
21.生育医疗费用包含哪些项目?答:《社会保险法》第五十五条规定,生育医疗费用包括下列各项:(一)生育的医疗费用;(二)计划生育的医疗费用;(三)法律、法规规定的其他项目费用。
22.职工哪些情形可以按照国家规定享受生育津贴?答:《社会保险法》第五十六条规定,职工有下列情形之一的,可以按照国家规定享受生育津贴:(一)女职工生育享受产假;(二)享受计划生育手术休假;(三)法律、法规规定的其他情形。
生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。
四、医疗保险23.城镇居民中的哪些人,其基本医疗保险个人缴费部分由政府给予补贴?答:《社会保险法》第二十五条规定,享受最低生活保障的人、丧失劳动能力的残疾人、低收入家庭六十周岁以上的老年人和未成年人等所需个人缴费部分,由政府给予补贴。
24.哪些医疗费用,可按照国家规定从基本医疗保险基金中支付?答:《社会保险法》第二十八条规定,符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用。
25.哪些医疗费用不纳入基本医疗保险基金支付范围?答:《社会保险法》第三十条规定,(一)应当从工伤保险基金中支付的;(二)应当由第三人负担的;(三)应当由公共卫生负担的;(四)在境外就医的。
五、失业保险26.失业人员符合什么条件,从失业保险基金中领取失业保险金?答:《社会保险法》第四十五条规定,(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。
27.失业人员在领取失业保险金期间,应当缴纳的基本医疗保险费由谁支付?答:《社会保险法》第四十八条规定,失业人员在领取失业保险金期间,参加职工基本医疗保险,享受基本医疗保险待遇。
失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付,个人不缴纳基本医疗保险费。
28.用人单位应当及时为失业人员办理哪些手续?失业人员凭哪些证明,到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续?答:《社会保险法》第五十条规定,用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明,并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。
失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明,及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。
失业人员凭失业登记证明和个人身份证明,到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。
失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。