纪检培训廉洁从业快乐人生随我行57页PPT

廉洁从业的对策与建议
强化监管机制
建立健全内部监管制度，发挥 审计、监察等部门的作用。
推进信息公开透明
加强信息公开，减少权力寻租 空间，让权力在阳光下运行。
加强法制建设
完善相关法律法规，加大对腐 败行为的惩治力度。
提升个人道德素质
通过教育、培训等途径，提高 员工的廉洁意识。
建立廉洁从业文化
营造崇尚廉洁、抵制腐败的文 化氛围，引导员工树立正确的 价值观。
个人廉洁从业实践
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遵守法律法规
个人在工作中应严格遵守 相关法律法规和公司规章 制度，不参与任何违法违 规行为。
保持诚信守信
个人在工作中应保持诚信 守信，不以任何形式收受 贿赂或回扣，不利用职权 谋取私利。
积极举报违规行为
个人在发现同事或上级存 在违规行为时，应及时向 上级或相关部门举报，维 护公司利益和形象。
廉洁从业的实践与案例
企业廉洁从业实践
建立廉洁从业制度
企业应制定廉洁从业规章制度， 明确员工廉洁从业行为准则和规 范，确保企业运营的透明度和公
正性。
强化内部审计
企业应加强内部审计，对可能存在 的廉洁风险进行排查和预防，及时 发现和纠正不合规行为。
开展廉洁培训
企业应对员工进行廉洁从业培训， 提高员工的廉洁意识和道德观念， 增强员工对廉洁从业的认同感和执 行力。
廉洁从业成功案例
某大型国有企业
该企业通过建立完善的廉洁从业 制度，强化内部审计和培训，有 效预防和打击了内部腐败行为， 树立了良好的企业形象。
某知名互联网公司
该公司通过严格的廉洁规定和内 部监督机制，确保了员工行为的 合规性和透明度，提升了企业的 竞争力和声誉。

第四条 公司员工不得私下接触潜在的或已有的合作商、供应商以及业务关联单位;不得收受其提供现 金、有价证券、贵重物品等;不得要求对方支付应由个人支付的各种费用。
第五条 公司员工不得私自从事营利性经营活动，或者在同类经营企业、关联企业或与本企业有业务 关系的企业从事证券投资以外的投资入股。
第六条 公司员工不得利用岗位之便为配偶、子女及其他有利益关系的人从事营利性经营活动提供各 种便利条件;不得利用岗位之便与员工配偶、子女及其他有利益关系的人投资经营的企业发生非正常 经济业务往来。
的人品受到玷污，就是廉洁。
现代汉语解释 廉是清廉，就是不贪取不应得的钱财；洁是洁白，就是指人生光明磊 落的态度；清楚一点的说，廉洁就是说我们做人要有清清白白的行 为，光明磊落的态度。
目录
一、廉洁从业教育概述 二、为什么要提倡廉洁 三、洁身自律篇 四、公司哪些容易出现不廉洁的地方？ 五、如何做一名廉洁从业、爱岗敬业的好员工
廉洁从业教育培训
讲师：张华伟
荷花:
又名莲花、水芙蓉等； 其花朵艳丽， 清香远溢，碧叶翠盖，十分高雅。周敦 颐之名篇《爱莲说》称其“出污泥而不 染”，赞美荷花的高贵品格，将其视为 清白、高洁的象征。
精品资料
• 你怎么称呼老师？ • 如果老师最后没有总结一节课的重点的难点，你
是否会认为老师的教学方法需要改进？ • 你所经历的课堂，是讲座式还是讨论式？ • 教师的教鞭 • “不怕太阳晒，也不怕那风雨狂，只怕先生骂我
一、廉洁从业教育概述
• 廉洁，最早出现在战国时期伟大的诗人屈 原的《楚辞·招魂》中：“朕幼清以廉洁兮 ，身服义尔未沫。”东汉著名学者王逸在 《楚辞·章句》中注释说：“不受曰廉，不 污曰洁”，也就是说，不接受他人的馈赠 的钱财礼物，不让自己清白的人品受到玷 污，就是廉洁。

在工作中寻找快乐的方法
找到自己的工作兴趣和热情，尽可能 选择自己喜欢和擅长的工作，并努力 发挥自己的优势和潜力。
培养积极的心态和乐观的情绪，学会 应对压力和挑战，保持平衡的工作和 生活方式。
与同事建立良好的人际关系，积极参 与团队活动和合作，分享彼此的经验 和知识，共同成长和进步。
不断学习和提升自己的能力，跟上时 代的步伐和行业的趋势，保持竞争力 和创造力。
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纪检工作与快乐人生的关系
纪检工作对快乐人生的影响
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提升道德品质
纪检工作要求廉洁从业， 有助于培养正直、诚信的 品质，提升个人的道德修 养。
增强责任感
纪检工作要求对工作负责 ，对组织忠诚，有助于培 养个人的责任感和使命感 。
促进职业发展
纪检工作为个人提供了一 个廉洁、公正的职业环境 ，有助于个人在职业生涯 中获得更好的发展机会。
活动。
诚信守信
从业人员应诚实守信， 言行一致，不弄虚作假 ，不欺诈客户和合作伙
伴。
公正无私
从业人员应公正无私， 不偏袒、不徇私情，严 格按照制度和规定办事
。
勤俭节约
从业人员应勤俭节约， 不奢侈浪费，不以公款
谋取私利。
廉洁从业的重要意义
有助于树立企业良好形象
有助于提高企业竞争力
廉洁从业有助于企业在社会公众中树立良 好形象，提高企业的信誉度和美誉度。
促进廉洁从业
纪检工作通过监督和引导，促进党员 干部廉洁从业，形成风清气正的良好 氛围。
纪检工作通过开展廉洁教育，提高党 员干部的廉洁意识，增强拒腐防变的 能力，为企业的健康发展提供保障。
保障企业健康发展
纪检工作通过监督和制约，规范企业管理行为，防止权力滥 用和利益输送。

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廉洁从业
检修工程监理部 马文忠
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我们国家以宪法为依据，制定了一系列反腐倡廉法律法规 《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》 《中国共产党巡视工作条例》 《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》
ห้องสมุดไป่ตู้俗称反腐倡廉三项制度
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依据反腐倡廉三项制度，集团公司、物资集团分别 制定了《中国大唐集团公司领导人员廉洁从业实施细则》和 《中国水利电力物资集团有限公司领导人员廉洁从业实施细 则》，相应的，工程咨询公司制订了
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控制、监督措施 1 组织学习国家、集团、公司的廉政制度，提高防范意识，建立防腐墙。 2 部门逐一和项目总监/关键岗位签订《党风廉政建设责任书》。 3 与被监理方建立廉洁监督反馈渠道，设立廉政监督电话，及时了解我方工 作人员的工作作风。 4 利用廉洁监督反馈渠道，由被监理方对项目监理工作进行评价，填写《监 理工作评价反馈表》。 5 加强本部巡检力度，监督检查监理工作开展，跟踪监理结果中不合格问题、 不符合项的处理过程和结果，严防当事人受相关方影响出现处置偏差。 6 严格按照公司财务制度审查项目发生费用。
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三、违纪处罚 对于踩“红线”、越“底线”、闯“雷区”
的，要加大处罚力度。按照情节严重程度予 以警告、罚金、降职，开除等处罚，触犯刑 律的移送司法机关。
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《廉洁手册》针对各部门不同岗位，不同职权，制定了具体的廉政风险清单，和控 制措施、监督措施 分别对以下岗位：总监、总监助理、总监代表、监理工程师、巡检工程师、监理员、 区域组组长、无损检测人员、以及公司各部门关键岗位。 廉政风险（归纳类型） 1 由于总监有权签署开工申请、支付证书、有权下达施工暂停令等，是被监理方的主 攻对象，存在宴请、送礼品，甚至是金钱贿赂等可能。 2 总监原则性差，差旅费管理标准因人而异。 3 利用职务之便，明示或暗示被监理方给予好处，俗称“吃、拿、卡、要”。 4 接受被监理方的（或个人的）宴请、消费活动以及礼品、红包等。 5 任人唯亲，因感情亲疏，丧失原则。 6 利用职务之便为亲戚朋友谋取利益。 7 超标、谎报差旅费，虚开发票。 8 违反规定审批各种违规费用。 9 以权谋私，占用公物。

违背权力主体意志的行为 可分为两类：一类是权力无为。 即公共权力功能萎缩，也就是 法律意义上的“不作为”，在 需要公共权力发挥应有作用时 反而不发挥作用，导致社会发 生功能性障碍，从而损害社会 的正常运转。如官僚主义、失 职渎职等一些权力无为现象， 就会导致社会运转的失衡和各 种资源的浪费。另一类是权力 滥用。即利用公共权力来为个 人、家族或小团体谋取利益， 从而损害社会正常运行的规则。 如贪污、受贿等权力滥用现象， 就会导致社会价值观念混乱、 社会风气败坏。
近年来，全国共查处落马的省部级以上高官50余人，其中国家级3人， 正省部级9人，副省部级40余人，体现了我党坚决惩治的腐败的决定和信心。
2015 年 8 月 1 日 ， 吉15年10月7日，福建 省委副书记、省长苏树 林涉嫌严重违纪，接受 组织调查
五是领导干部配偶子女等身边人串通进行腐败活动相当突出
据资料显示，从1998年到这6年查处的省部级干部违纪违法案件中， 利用职权为配偶子女谋取非法利益的占案件总数的36%，这些案件中有 三分之二的人因涉嫌犯罪移送司法机关处理。处分的16名省部级干部中， 其腐败案情与配偶子女相关的有10人，约占三分之二。这些领导干部的 “身边人”利用其特殊的身份，通过为他人批条子、揽项目、提官职等， 从中大肆收受钱财，败露后往往还转移赃款，隐瞒真相，为腐败分子推 卸责任。
2015年8月29日，武汉 钢铁（集团）公司原董 事长、党委书记邓崎琳 涉嫌严重违纪违法，接 受组织调查
2015年11 月4 日，南方 航空集团公司党组副书记、 总经理，南方航空股份有 限公司董事长司献民涉嫌 严重违纪，接受组织调查
2015年11月11日，北京 市委副书记吕锡文涉嫌严 重违纪，接受组织调查
三是腐败犯罪既在某些行业领域多发易发，又向一些社会部门 和领域渗透