树立安全理念 创建平安矿井
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2023年用新的安全理念提升煤矿安全管理煤矿作为一种重要的能源资源,对国家经济发展起着重要的支撑作用。
然而,由于煤矿工作环境的特殊性及采矿活动的危险性,煤矿安全管理一直是一个十分重要的议题。
为了提升煤矿安全管理水平,保障矿工的生命财产安全,2023年需要新的安全理念和策略。
首先,2023年的煤矿安全管理需要注重预防为主的理念。
传统的安全管理往往注重事后追责和事故调查,虽然有助于查明事故原因和责任归属,但不利于事前掌握隐患和风险。
因此,我们需要建立一套完善的安全预警系统,通过对矿井内各项指标的实时监测和数据分析,及时发现和预防潜在风险和事故隐患。
其次,2023年的煤矿安全管理需要强调全员参与的理念。
煤矿安全不仅是管理者的责任,也是每个矿工的责任。
因此,我们需要通过加强员工培训和安全意识教育,提高每个人的安全意识和责任感。
同时,建立健全的安全奖惩制度,激励员工积极参与安全管理,实行安全生产责任制。
第三,2023年的煤矿安全管理需要借助先进技术手段。
现代科技的发展为煤矿安全管理提供了新的可能性。
例如,可以引入无人机技术进行矿井内部的巡检和隐患排查,减少矿工作业的风险。
同时,可以利用物联网技术对煤矿设备进行实时监测,及时发现设备故障或异常情况。
此外,2023年的煤矿安全管理还需要加大安全投入和支持力度。
安全管理需要资金、人力和技术的支持,只有保证资源的充足投入,才能够真正提升煤矿安全管理水平。
政府需要加大对煤矿安全管理的支持力度,提供更多的资金和政策支持,同时,企业也应加大对安全管理的投入和支持,不断完善安全管理制度和措施。
最后,煤矿安全管理需要强调国际合作和经验交流。
煤矿安全管理是一个全球性的问题,国际合作和经验交流可以帮助我们借鉴其他国家和地区的先进经验,提高我们自身的安全管理水平。
通过与其他国家共同研究和交流,可以相互学习,不断改进和完善煤矿安全管理制度和技术手段。
综上所述,2023年的煤矿安全管理需要采取新的安全理念和策略。
创新煤矿安全管理理念随着矿山的开采规模不断扩大,煤矿安全管理也越来越需要创新思路和理念来应对挑战。
在过去的几十年中,我国的煤矿安全形势一直不太乐观。
尤其是在2000年代,发生了多起严重事故,造成了巨大的人员伤亡和财产损失。
这些惨痛的经历也促进了我们对煤矿安全管理理念进行深入思考和改进。
首先,我们需要强调“以人为本”的理念。
煤矿行业是一个高危行业,要保障职工的生命安全,必须把人放在第一位。
在安全管理方面,要加强对煤矿职工的安全教育和培训,提高职工的安全意识和能力。
此外,应建立健全激励机制,激发职工的积极性和创造力,让他们成为安全生产的主人公。
只有实现了真正的人与机器的“和谐共处”,才能够确保煤矿生产的安全稳定。
其次,我们要借助高新技术来提升煤矿安全管理水平。
随着科技进步的不断推进,煤矿安全管理也会逐步实现数字化、智能化、信息化和集成化。
例如,通过安装传感器、监控系统和人工智能等技术手段,可以实时监测矿井的温度、瓦斯含量、地质条件等指标,及时发现安全隐患和异常情况,提高事故预警能力和应急处理能力。
同时,利用互联网技术和大数据分析,可以对煤矿的生产过程进行全面监测和数据分析,优化管理决策,提高安全生产的效率和质量。
此外,应加强煤矿安全管理的法制建设。
制定和完善相关法规和标准,要求企业在生产过程中防范和控制各种安全风险和隐患。
对于违反规定的企业和个人,必须严格制裁和惩罚,形成有效的约束和威慑作用。
同时,也要依靠法规保障职工权益,维护合法劳动权益,营造良好的劳动关系,提高职工的安全感和幸福感。
最后,煤矿安全管理还需要依靠社会力量的参与和支持。
在安全生产方面,煤矿企业、政府和社会组织应该形成合力,共同推进煤矿安全管理的创新和改进。
例如,煤矿企业可以通过与央企合作、充分利用市场化手段等方式,引进专业化的安全管理人才和技术装备;政府可以出台相关政策、加强督查力度,推动煤矿安全管理的全面升级;社会组织可以宣传和推广安全管理知识,鼓励职工举报生产安全违法行为,加强社会监督和舆论监督。
2024年煤矿平安工作总结范文5篇篇1尊敬的领导、各位同事:在过去的一年里,我们煤矿行业在平安生产方面取得了显著的成绩。
这些成绩的取得,离不开全体员工的共同努力和各级领导的正确指导。
在此,我代表煤矿平安部门,对2024年的工作进行总结,以便更好地总结经验,查找不足,为今后的工作提供借鉴和参考。
一、总体情况2024年,我们煤矿在平安生产方面始终坚持“安全第一、预防为主”的方针,认真落实各级领导的责任,加强现场管理,深化隐患排查治理,积极开展安全生产标准化建设,取得了显著的成绩。
全年未发生重大安全事故,各类轻伤事故也得到了有效控制,安全生产形势总体稳定。
二、主要工作及成效1. 强化组织领导,落实安全生产责任。
我们始终坚持“管生产必须管安全”的原则,切实加强组织领导。
各级领导认真履行“一岗双责”,把安全生产工作摆在重要位置。
同时,我们严格执行安全生产责任制,层层签订责任书,明确各级人员的安全职责,形成了上下贯通、左右协调的责任体系。
2. 加强现场管理,深化隐患排查治理。
我们始终坚持“预防为主”的方针,加强现场安全管理。
一方面,我们加强对生产现场的巡查和检查力度,及时发现和纠正违章行为;另一方面,我们深入开展隐患排查治理工作,对排查出的隐患及时整改,并追究相关责任人的责任。
3. 积极开展安全生产标准化建设。
我们按照安全生产标准化的要求,积极开展相关工作。
通过加强宣传教育、组织培训、制定实施方案等措施,推动安全生产标准化工作的深入开展。
目前,我们已经取得了阶段性的成果,部分区域和环节已经达到了标准化要求。
4. 加强应急管理,提高应急处置能力。
我们始终坚持“预防与应急相结合”的原则,加强应急管理工作。
一方面,我们建立健全应急预案体系和完善应急预案演练机制;另一方面,我们加强对应急救援队伍的建设和培训力度,提高应急处置能力。
三、存在的问题及原因分析在取得成绩的同时,我们也清醒地认识到存在的问题和不足。
主要表现在以下几个方面:一是部分员工的安全意识淡薄,存在违章操作现象;二是部分区域的安全设施不完善,存在安全隐患;三是应急预案演练不够频繁,部分员工对应急预案不熟悉等。
一、安全生产理念1.安全生产核心理念安全生产的“三个最大”“三个首要”理念。
即:“安全是最大的政治,安全是最大的效益,安全是最大的福利”“确保安全是煤矿企业的首要任务,是煤矿领导班子的首要职责、是体现煤矿领导能力的首要指标”。
2.安全生产理念安全第一,生产第二;管生产必须管安全。
3.安全行为理念作业零违章,岗位零隐患,管理零缺陷。
4.安全管理理念只有不到位的管理,没有抓不好的安全。
5.安全价值理念安全是最大的幸福、质量是最根本的保证、违章是最大的隐患、事故是最大的损失。
6.安全培训理念成功企业重视培训,优秀员工终身学习。
7.安全战略理念突出科技创新,推进“四化”建设,开展达标创建,营造安全环境。
8.安全道德理念不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害,保护别人不被伤害。
9.安全共同愿景愿每个职工平安健康,体面劳动,尊严生活;成就职工安全感、获得感、幸福感。
10.安全节约理念降低吨煤成本,提高安全投入。
二、安全生产理念(备选)1.安全生产理念人人尽责、人人享有,树牢红线、坚守底线;安全生产大于天,保安全就是保生产;安全高于一切,首在预防,综合治理;安全规程系生命,自觉遵守是保障;生产再忙,安全不忘,人命关天,安全在先;2.安全生产发展理念没有安全保障的效益不要,没有安全保障的产能不要,没有安全保障的速度不要。
3.安全行为理念管理干部:安全问题想不到是失职,安全管理做不到是犯罪。
班组长:工作承上启下,安全细致到家。
员工:愚者用鲜血换取教训,智者用教训避免鲜血4.安全目标理念创建本质安全矿井,打造平安和谐游矿。
5.安全战略理念。
煤矿安全理念内容安全价值观:安全是最大的政治、安全是最大的效益、安全是最大的稳定、安全是最大的幸福安全追求:安全、健康、生产秩序文明安全原则:管理、装备、培训三并重安全方略:科技是先导、装备是基础、管理是关键安全誓言:一举一动遵章守纪,尽职尽责确保安全,自保互保遵章守纪,团结协作安全第一,安全为天、质量为本、遵章作业、牢记心田1.核心理念:安全质量标准化、安全管理明细化、生产至上、安全为天对于煤炭企业必须遵循安全为天、质量为本这一安全理念,安全质量标准化是安全工作的基础。
它包括岗位作业标准化和工程质量标准化的两个方面。
精细化是指精益求精、细致管理、责任落实,把每项工作细化、量化落实到安全生产全过程,解决生产全过程的安全管理问题,确保实现安全生产。
2.干部理念:各级主要领导都要用主要精力、主要时间、集中主要的人力、物力、财力抓好安全工作3.管理理念:岗位就是责任、责任重于泰山,在其位、谋其政、谋好政。
4.作风理念:领导抓、抓领导、反复抓、抓反复5.投入理念:应投尽投、应保尽保6.行为理念:上标准岗、干标准活、干放心活7.宣传教育理念:喜闻乐见寓于乐、动之以情、晓之以理8.培训理念:应知应会、学以致用、岗位成才安全认识:1.人的不安全行为、物的不安全状态、管理上的缺陷是造成事故的三个要素2.事故有大小,造成事故的原因无大小3.凡是安全存在问题的,就是管理不到位的结果4.知与行的统一是安全生产的基本保证5.反复出现的问题是规律性问题、普遍存在的问题是管理机制问题,小问题是个人行为问题,大问题是领导管理问题,看不到问题是最大问题6.落实是决策的归宿,是确保安全的生命线,安全工作重在落实。
再好的制度不落实等于零,只有抓好落实才有好的结果。
安全教育月力推矿井安全生产前言为了进一步加强矿井安全生产工作,充分发挥安全教育的作用,特将本月定为安全教育月,以推动矿井安全生产的深入开展,全面提高矿井安全防范意识,确保人民群众的生命财产安全。
安全教育安全教育是指通过一系列的教育活动,使劳动者认识到事故的危害性,提高安全防范意识和实际操作技能,增强自我保护能力,达到事故预防的目的。
安全教育应该贯穿于矿井安全生产的全过程,包括日常生产、安全检查和执法检查等各个环节。
应该采取多种形式的安全教育活动,包括安全教育讲座、安全培训班、安全标语、安全漫画、安全海报等,以使劳动者对安全生产有更深刻的认识。
矿井安全生产矿井作为危险场所,安全生产至关重要。
矿井安全生产是指在矿山生产活动中,为了预防事故、确保工作人员人身安全和设备、财产安全,采取的一系列措施。
矿井安全生产需要从以下几个方面着手:建设安全生产管理体系建设科学、完备的安全生产管理体系,制定与生产经营活动相适应的安全生产管理制度和操作规程,严格实施安全生产责任制、安全会议制度、安全日常检查、隐患整改制度等。
建立安全生产教育培训制度定期进行管理人员和操作人员的安全生产教育培训,加强全员安全教育与日常安全教育知识的普及,以提高全员的安全意识和安全素质。
安全防范措施采用设计防范、技术防范、管理防范等综合措施,预防和遏制各类事故事件的发生。
如溶洞开采时应该采用超大断面托盘公路来确保行车安全。
事故应急预案制定完备可行的应急预案,对发生或可能发生的各种事故做好应急处理准备工作,避免事故因迅速扩散而引起更大的影响。
其他措施搞好环境卫生,加强职业卫生,注意对矿井生产中出现的特种作业环境进行合理控制等。
矿井安全生产的质量不仅关系到生产经营成果,更关系到人身安全和设备、财产安全,只有充分认识到其重要性,大力加强工作才能减少和防止事故事件。
结尾在安全教育月,我们应该从理论宣传、实际操作等方面,全面推动矿井安全生产工作的改进和提升。
煤矿安全生产理念
煤矿安全生产理念是指在煤矿生产过程中,确保矿工的生命安全和财产安全,保护环境,追求高效益的管理和生产理念。
1. 以人为本:将矿工的生命安全放在首位,关注和保护矿工的身体健康和心理健康。
加强安全培训和教育,提高矿工的安全意识和素质。
2. 预防为主:注重事前预防,通过科学管理和技术手段,减少事故的发生和潜在风险,采取有效的措施避免事故再次发生。
3. 全员参与:要求全体矿工和管理人员都参与到安全生产中来,发挥各自的职责和作用,共同维护煤矿的安全。
4. 依法管理:根据相关法律法规,制定规章制度,加强监管和执法,严厉打击违法犯
罪行为,确保煤矿安全生产的合法、规范和有序进行。
5. 综合治理:将技术、管理、监管、机械设备等综合手段结合起来,形成整体的安全
生产体系,不断改进和完善安全管理机制。
6. 持续改进:通过安全事故的调查和分析,总结经验教训,找出不足和问题,并在实
践中不断改进和创新,提高煤矿安全生产的水平。
综上所述,煤矿安全生产理念旨在确保煤矿生产过程中的人身、财产和环境安全,要
求加强矿工安全教育和培训,预防事故发生,全员参与安全生产,依法管理和综合治理,持续改进安全管理机制,实现煤矿安全高效益生产。
矿山生产安全理念矿山生产安全理念是指在矿山生产过程中,通过制定科学合理的安全管理制度和严格执行,依靠技术手段和全员参与,保障矿山生产各个环节的安全,防范各类事故和灾害的发生,保护员工和自然环境的安全。
下面将详细介绍矿山生产安全的理念。
首先,矿山生产安全理念是以人为本。
人是矿山生产的主体,是发生事故的直接原因。
因此,保障员工的安全和健康是矿山生产安全的首要任务。
矿山企业要关心员工的生命安全和身体健康,提供良好的工作环境和必要的个人防护设备,加强员工的安全教育培训,提高员工的安全意识和自我保护能力。
其次,矿山生产安全理念是预防为主。
预防事故的发生是矿山生产安全的核心内容。
矿山企业应牢固树立预防为主、减少事故的理念,加强生产设备和工艺流程的安全性设计,完善各类安全设施和应急预案,做好日常巡查和安全评估工作,加强事故隐患排查和整改,控制好各类危险源,最大限度地减少事故的发生。
再次,矿山生产安全理念是系统管理。
矿山生产是一个复杂的系统,涉及到生产设备、人员、工艺流程、环境等多个要素的相互作用。
因此,矿山生产安全的管理要从系统角度出发,建立科学合理的管理制度和管理流程,明确各级管理人员的职责和权限,加强信息共享和沟通协作,形成科学高效的管理体系,确保安全管理的全过程和全方位。
最后,矿山生产安全理念是持续改进。
矿山生产安全不能停留在表面,而是要不断进行自我审查和自我完善。
矿山企业要定期组织安全检查和评估,总结经验教训,加强技术研发和创新,引入先进的安全管理理念和技术手段,提高矿山生产的安全性和效益。
总之,矿山生产安全理念是人本、预防、系统管理和持续改进的理念。
只有坚持这些理念,矿山企业才能够实现安全生产和可持续发展的目标,为保护员工的生命安全和自然环境的健康做出应有的贡献。
XXXX煤矿安全生产理念XXX煤矿二〇二〇年XX煤矿安全生产理念一、安全理念:以人为本、生命至上安全生产本身是对人的生命权益的维护,人的生命是第一宝贵的,所以必须牢固树立安全生产红线意识,坚决贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,坚持“以人为本、生命至上”的基本准则。
企业生产要树立安全至尊的思想,以人的安全为第一目的,发挥人作为安全生产主体的主动性和创造性,实现企业本质安全。
不断改善我矿的安全生产和健康环境。
安全关系着员工的生命,安全关系着企业的信誉。
把员工的安全和健康作为工作的重点,加强安全管理的基础工作,体现机械化、向自动化发展、建立健全信息化管理平台、实现智能化,提高安全高效,促进企业安全平稳发展。
各级安全管理人员对安全工作高度负责,无论多么重要的或多么紧急的工作都不忽视安全预防措施。
坚持教育为先预防为主,做好安全管理工作,保护员工的安全和企业的信誉。
认真贯彻安全管理规定,健全安全管理体系,落实安全逐级负责制度,开展好安全检查,把重点项目、重点工序、关键岗位作为安全工作的重点,杜绝事故的发生。
二、安全目标安全目标是企业对未来安全发展的概括和认识,是企业安全生产为之奋斗的蓝图,是企业安全管理的发展方向。
(一)安全总体目标通过开展安全文化建设,实现企业安全管理转型,使员工想安全、会安全、能安全,塑造本质安全型员工,打造本质安全型企业,使企业成为以安全生产环境保护为主导,建筑工程和员工队伍协同发展,打造“行内领先,国内著名”煤矿企业。
(二)安全具体目标1、建立理念引领系统,使企业员工想安全。
包括:⑴有明确的安全需求, 有为获得安全保证而努力工作的内在需求动力。
⑵有良好的安全理念,有清晰的安全目标憧憬。
⑶有牢固的理念信仰,这种理念牢牢地印刻在心中,支配自身的一切言论与行为,成为工作与生活的座右铭,做到时时想安全。
体现煤矿职工获得感、幸福感、安全感的需求和主人翁地位、体面劳动、尊严生活的要求。
煤矿安全生产理念
安全生产理念:生命至上安全第一
安全创新理念:四化融合科技强企
人文关怀理念:家企和谐共建共享
理念释义
安全生产理念: 生命至上安全第一
释义:生命至上:“生命至上”,就是坚持“红线”意识和“底线”思维的重要体现,人的生命只有一次,至高无上。
安全第一:劳动者的生命安全才是第一位的,无论我们在做什么,即将做什么我们都要明白一点,安全才是重中之重。
安全创新理念:四化融合科技强企
释义:不断发展机械化、自动化、信息化、智能化,是提升员工幸福指数,满足矿工对美好生活向往的迫切需求。
紧抓科技创新这个核心,减少劳动者的涉险时间,用科学的管理方法,为职工提供正常、安全、舒适的工作条件和环境。
人文关怀理念:家企和谐共建共享
释义:用安全生产保障煤矿职工的工资福利待遇,追求职工“获得感、幸福感、安全感”;从“要我安全”到“我要安全”,把亲情融入到安全管理中,让职工找到“家”的感觉,营造出良好的安全氛围,共建共享煤矿和谐大家庭。
煤矿安全文化理念是指在煤矿企业中树立一种安全第一,预防为主,全员参与,全面管理的安全文化观念。
煤矿安全文化的建立是为了提高煤矿安全管理水平,降低煤矿事故发生率,保障矿工的安全和健康。
煤矿安全文化理念包括以下几个方面:1. 安全第一:将安全置于首位,将安全作为企业最优先考虑的事项。
煤矿企业要将安全作为核心价值观,将其融入到企业的发展战略和各项运营管理中。
安全第一要求所有员工都要牢记安全风险,时刻保持警惕,做到安全生产和人身安全是第一位的。
2. 预防为主:预防事故的发生是煤矿安全管理的核心。
煤矿企业要从源头上预防安全事故的发生,加强设备设施的安全性能,建立健全完善的安全管理制度和工艺流程,加强事故隐患排查和整改工作,提高维修保养水平,严格执行检修标准和规程,注重事故教育和培训,确保矿工的安全知识和技能水平。
3. 全员参与:煤矿安全是一项系统工程,需要全员共同参与。
煤矿企业要鼓励员工主动参与安全管理工作,倡导员工发现事故隐患、提出安全建议、参与安全培训和演练。
通过建立安全意识教育体系,提高矿工的安全意识,使其形成主动预防事故的习惯和能力。
4. 全面管理:煤矿安全管理需要全面覆盖各个环节。
煤矿企业要从生产、技术、设备、人员等各个方面进行全面的安全管理,做到责任落实、过程控制、监督检查、信息反馈、教育培训等全面化。
通过建立健全行为规范和考核制度,加强责任追究,确保各项管理工作的顺利进行。
煤矿安全文化理念的核心是以人为本,强化煤矿员工的安全意识和责任意识。
只有真正实现安全文化的渗透和形成,才能够有效防控煤矿事故的发生,保障煤矿生产的持续稳定和人员的安全健康。
因此,煤矿企业要深入贯彻落实煤矿安全文化理念,加强各项安全管理措施的落实,不断提高煤矿的安全生产水平。
煤矿安全文化理念(二)煤矿安全文化是指在煤矿企业中形成的一种安全方针、安全价值观、安全态度和安全行为的综合体现。
通过建立和落实煤矿安全文化,可以有效预防煤矿事故的发生,降低煤矿安全风险,提高煤矿工作人员的安全意识和自我保护能力。
煤矿安全管理理念1+6安全理念严格落实“安全第一,预防为主,综合治理”方针,坚持“管理、装备、培训”并重的原则,牢固树立以“生命高于一切,一切服从安全”为核心的“1+6”安全理念,以“抓基层,夯基础,提素质,严考核”为主线,落实安全责任,狠抓安全重点,严格安全考核。
“1”,就是要牢固树立“安全高于一切,一切服从安全”这一核心理念。
这是指导集团公司安全生产的灵魂。
6个安全理念:一是要树立“隐患可控,事故可防”的思想观念。
二是要树立“注重细节,细节制胜”的思想观念。
三是要树立“安全是用人先决条件,培训是员工最大福利”的思想观念。
四是要树立“工作在现场,管理在现场”的思想观念。
五是要树立“安全就是业绩,安全就是效益”的思想观念。
六是要树立“建设安全系统工程”的思想理念。
五定五落实:定项目、定资金、定责任人、定整改时间、定措施。
安全生产领域118条规定:(煤炭领域)1、要进一步推进煤矿企业兼并重组工作,推动兼并主体切实到位,严禁非主体企业以任何名义组织生产。
2、要严厉打击非法违法生产行为,严禁非法建设、非法生产、非法经营和超能力、超强度、超定员生产。
3、要加大关闭矿井力度,严格按照“六条标准”关闭,严禁列入关闭计划的煤矿以任何名义组织生产,严禁向其提供生产条件。
4、要严格执行煤矿建设项目安全管理规定,严格落实建设、施工、建立三方面安全责任,严禁不具备安全生产条件的队伍进入煤矿承揽工程。
5、要严格煤矿复工复产验收程序和规定,要坚持验收、谁签字、谁负责、严禁不经验收、不经签字擅自生产作业。
6、要强化煤矿瓦斯综合治理,建立健全“通风可靠、抽采达标、监控有效、管理到位”的工作体系,严禁在瓦斯抽采不达标、瓦斯管理制度不健全、瓦斯超限的情况下生产作业。
7、要严格执行煤矿水害防治规定,坚持有掘必探、先探后掘、先探后采,严禁在瓦斯抽采不达标、瓦斯管理制度不健全、瓦斯超限的情况下生产作业。
8、要加强煤矿火灾预防和管理,严格落实火灾预防和管理的各项规定,严禁在防范措施和管理措施不到位的情况下生产作业。
安全生产理念目标、矿长安全承诺相关规定一、关于树立理念目标与矿长安全承诺的实施方案为进一步加强我矿安全基础建设,推进我矿安全生产标准化管理体系建设,不断规范、持续改进安全生产管理,适应煤矿安全治理体系和治理能力现代化要求,按照《煤矿安全生产标准化管理体系考核定级办法(试行)》和《煤矿安全生产标准化管理体系基本要求及评分方法(试行)》文件要求,现针对新版标准化新增内容中理念目标和矿长安全承诺部分制定实施方案如下:(一)指导思想理念目标和矿长安全承诺是指企业树立的安全生产基本思想,设定的安全生产目标和煤矿矿长向全体职工作出的安全事项承诺。
理念和目标体现了矿安全生产的原则和方向,用于引领和指导矿安全生产工作。
矿长安全承诺主要涵盖安全生产、安全投入、保障职工权益等方面,是尊重客观规律,依法组织生产,落实主体责任的体现。
由矿长做出表率,职工实施监督。
以适应煤矿安全治理体系和治理能力现代化要求,实现安全发展。
(二)成立制定理念目标领导小组组长:总经理(矿长)、党委书记常务副组长:安全副总经理(安全副矿长)副组长:分管领导成员:副总工程师、各部门(单位)负责人领导小组办公室设在安全监察部,安全监察部部长兼任办公室主任,负责日常督导工作。
(三)工作要求1理念目标制定矿安全生产理念和目标,向全体职工公示,形成安全生产共同愿景,用于指导和引领安全生产各项工作。
(1)树立安全生产理念。
安全生产理念应体现牢固树立安全生产红线意识,贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,体现以人为本、生命至上的思想,体现机械化、自动化、信息化、智能化发展趋势,体现煤矿职工获得感、幸福感、安全感的需求和主人翁地位、体面劳动、尊严生活的要求。
煤矿应加强安全生产理念宣贯,使各级管理人员、职工理解、认同并践行本单位安全生产理念,并将安全生产理念贯彻于安全生产决策、管理、执行的全过程,融会到全体职工的具体工作中。
(2)制定安全生产目标。
煤矿安全生产理念XXX煤矿二〇二〇年XX煤矿安全生产理念一、安全理念:以人为本、生命至上安全生产本身是对人的生命权益的维护,人的生命是第一宝贵的,所以必须牢固树立安全生产红线意识,坚决贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,坚持“以人为本、生命至上”的基本准则。
企业生产要树立安全至尊的思想,以人的安全为第一目的,发挥人作为安全生产主体的主动性和创造性,实现企业本质安全。
不断改善我矿的安全生产和健康环境。
安全关系着员工的生命,安全关系着企业的信誉。
把员工的安全和健康作为工作的重点,加强安全管理的基础工作,体现机械化、向自动化发展、建立健全信息化管理平台、实现智能化,提高安全高效,促进企业安全平稳发展。
各级安全管理人员对安全工作高度负责,无论多么重要的或多么紧急的工作都不忽视安全预防措施。
坚持教育为先预防为主,做好安全管理工作,保护员工的安全和企业的信誉。
认真贯彻安全管理规定,健全安全管理体系,落实安全逐级负责制度,开展好安全检查,把重点项目、重点工序、关键岗位作为安全工作的重点,杜绝事故的发生。
二、安全目标安全目标是企业对未来安全发展的概括和认识,是企业安全生产为之奋斗的蓝图,是企业安全管理的发展方向。
(一)安全总体目标通过开展安全文化建设,实现企业安全管理转型,使员工想安全、会安全、能安全,塑造本质安全型员工,打造本质安全型企业,使企业成为以安全生产环境保护为主导,建筑工程和员工队伍协同发展,打造“行内领先,国内著名”煤矿企业。
(二)安全具体目标1、建立理念引领系统,使企业员工想安全。
包括:⑴有明确的安全需求, 有为获得安全保证而努力工作的内在需求动力。
⑵有良好的安全理念,有清晰的安全目标憧憬。
⑶有牢固的理念信仰,这种理念牢牢地印刻在心中,支配自身的一切言论与行为,成为工作与生活的座右铭,做到时时想安全。
体现煤矿职工获得感、幸福感、安全感的需求和主人翁地位、体面劳动、尊严生活的要求。
保障安全生产要做到“三个务必”科学发展首先要安全发展,以人为本要以人的生命为本,如果没有安全稳定的环境,科学发展上水平、职工群众得实惠就无从谈起。
为此,全矿上下要牢固树立“生命至上,安全第一”理念,把安全生产作为检验一切的重要标准,切实做到“三个务必”。
务必要认清安全生产的极端重要性。
安全是家庭幸福之源、矿井发展之基、和谐之本,没有安全一切无从谈起。
一旦发生安全事故,职工就会失去健康或生命,干部就会丧失政治生命,矿井就会蒙受巨大经济损失。
党和政府把安全生产作为以人为本、关注民生、构建和谐社会、落实科学发展观的重要内容。
能否实现安全生产,关系到全年工作的成败,关系到干部职工的根本利益。
如果连职工的健康和生命都保不住,以人为本、科学发展、构建和谐矿井就是一句空话。
近期,全国重大事故频发,更加引起了党和国家对安全工作的高度重视,对安全工作的要求更严、标准更高。
国家安监总局明确要求,领导不带班下井,按擅离职守处理,给予规定上限的经济处罚,必须把抓好安全作为争做“科学发展先锋队,勇当三次创业排头兵”的第一举措和首要保障。
当前,正值庆祝建党90周年的政治敏感期,矿井生产条件复杂多变、接续十分紧张,加之新工人上岗,各项工作头绪多,安全工作来不得丝毫的松懈和麻痹。
各级组织要进一步提升思想境界,切实增强“安全形势时刻都严峻、安全工作时刻都第一、安全任务时刻都艰巨、安全头脑时刻要清醒”的思想认识,加大反骄防松力度,始终保持高度警觉,毫不松懈、持之以恒地抓紧、抓实、抓细、抓好,切实形成全员抓安全生产的强大合力。
务必要查清制约安全生产的问题。
解决问题,首先要找准问题。
各级组织必须把查找问题、研究问题、解决问题贯穿始终;各级领导干部要以深入开展安全集中整治活动为主线,转变作风,带着问题深入一线、深入现场,全面查找和分析。
既要分析问题的性质和类型,看到底是思想观念问题还是能力素质问题,是工作思路问题还是体制机制问题;又要分析产生问题的原因,看到底是主观原因还是客观原因,把问题搞清楚,把原因弄明白。
煤矿提升全员安全意识的措施
煤矿提升全员安全意识是保障矿工安全的重要环节。
以下是一些具体措施。
1. 建立安全教育培训体系:组织矿工参加安全教育培训,包括安全操作规程、急救知识、逃生自救技能等,提高矿工的安全素养。
2. 安全警示标志:在煤矿内明显位置设置安全警示标志,提醒矿工注意安全风险,例如禁止吸烟、防止火灾等。
3. 强化安全行为规范:制定并执行严格的安全规章制度,对违反规定的行为给予相应的处罚,增强全员安全行为意识。
4. 安全生产演练:定期组织安全应急演练,让矿工通过实际操作了解并熟悉突发事故应对方法,提高其应急能力。
5. 建立安全监督机制:配备专职的安全监管人员,加强对煤矿内部安全状况的监督,及时发现并纠正安全隐患。
6. 激励机制:通过奖励制度,对积极参与安全工作、遵守安全规定的单位和个人进行表彰,激发全员的安全意识和责任意识。
7. 创造良好工作环境:改善矿工的工作条件,提供舒适的生活环境,有助于提高矿工对自身安全的重视程度。
总之,煤矿提升全员安全意识的关键是通过教育培训、规章制
度、实际操作等多种手段,不断增强矿工的安全意识和应急能力,确保矿工能够正确、有效地应对各种安全风险。
仅供参考[整理] 安全管理文书企业安全核心理念与安全愿景日期:__________________单位:__________________第1 页共5 页企业安全核心理念与安全愿景内涵:1即一个安全愿景,第二个1,即一个安全核心理念,8即八观,安全生产观、安全价值观、安全道德观、安全亲情观、安全权益观、安全作业观、安全责任观和安全管理观。
安全愿景:打造本质安全型矿井。
安全核心理念:以人为本,生命至上。
安全生产观:安全第一、生产第二,不安全不生产。
安全价值观:职工生命高于天,安全责任重于山。
安全道德观:违章作业就是自杀;违章指挥就是杀人;对违章作业不制止就是见死不救;对违章指挥不惩处就是纵容杀人。
安全亲情观:你是家中的梁;你是妻儿的天;你是父母的心;你是孩子的山。
安全权益观:没有安全就没有干部的政治生命;没有安全就没有职工的家庭幸福;没有安全就没有企业的经济效益;没有安全就没有矿井的稳定发展。
安全作业观:1、举一动;规章至尊。
2、标准岗;干标准活。
安全责任观:安全第一贵在坚持;安全管理贵在到位;安全责任贵在落实;安全监督贵在公心。
安全管理观:1、在安全思想上,要牢记安全第一、生产第二,不要心存任何侥幸和幻想;在安全责任制落实上,要严肃认真、一丝不苟,不要留有任何余地与懈怠;在安全管理的时间上,要坚持全过程、不间断的、环环第 2 页共 5 页相扣,不要留有任何空档和偏差;在安全管理的空间上,要做到全覆盖、细致严密,不要留有任何空隙和死角;在安全责任追究上,要坚持从快从严的原则,严格落实四不放过,不要留有丝毫姑息与情面。
2、抓安全要有决心;抓质量要有恒心;抓三违要有狠心;抓教育要有耐心。
亲情寄语篇1、干活千万莫违章,平安回家保安康。
2、工作精心,家人放心。
3、母念妻等娇儿盼,搞好安全把家还。
4、安全系心间,幸福永相随。
5、平安你一人,幸福咱全家。
6、你是全家的顶梁柱,安全是咱家的福中福。
7、牢记安全幸福一生,轻视安全痛苦一世。
树立安全理念创建平安矿井
煤矿职工是煤矿安全生产的主体,在煤矿安全生产过程中,要树立“以人为本”的科学发展观,这就要求煤矿各
级组织要切实把安全工作作为矿井“天字号”的大事,把维护职工的生命和健康作为安全工作的出发点和落脚点。
只有提高了职工的安全意识,筑牢职工安全思想防线,才能促进矿井安全生产,维护职工的生命安全。
一是树立“亲情观”。
把职工当亲人,带着亲情抓“三违”,怀着爱心管安全,捧着热心做“帮教”是安全工作贴近
职工的重要手段,借助亲情的力量抓好安全,能感化和教育职工牢固树立安全就是幸福的理念。
在日常工作中,组织职工深入开展“反三违”大讨论,引导职工树立安全工作自觉性,让职工明白谁是安全工作的主体、谁是安
全工作的受益者,变“要我安全”为“我要安全”。
二是树立“培训观”。
职工素质在于培养,安全技能在于训练。
煤矿井下生产条件复杂、环境恶劣,如果职工没
有掌握一定的技术技能,就无法做到自我保安和相互保安,而导致安全事故的发生。
同时,要坚持班前会、每
周安全活动日等不间断培训,用以往发生的安全事故案例进行教育,强化职工安全知识技能;开设“三违”人员
培训班,对“三违”人员进行重点教育,警示职工,认清事故危害,时刻绷紧安全弦。
使职工在耳闻目濡中接受
教育,筑牢安全防线。
三是树立“激励观”。
安全工作采用激励机制能有效激发职工斗志,鼓舞职工士气,调动职工抓安全的积极性。
在安全工作中采取多种手段,激励职工,实行绩效考核,层层建立目标考核激励机制,增强全员安全责任心。
同时,对有利于安全生产的合理化建议进行表彰奖励,集合群体智慧,抓好安全生产。
四是树立“责任观”。
职工是自身安全工作的第一责任者,井下生产必须做到自己对自己的安全负责。
在管理上,要建立健全安全监督机制,对职工的安全负责任。
因此,安全责任应做到肩负责任明确、职责范围明确、责任
后果明确、责任联保明确,形成自身责任体系,增强责任心。
严格执行安全责任追究制度,对事故严格按照“四不放过”原则,做到分析、教育、处理三同步,确保安全生产。
在职工中确立和运用的安全新理念,要形成安全事事有人管,人人处处抓安全的良好局面,狠反“三违”,从而
促进全矿职工安全生产工作顺利进行和安全生产周期不断延长。