教师聘用合同模板6篇
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学校教师聘用合同样书6篇篇1甲方(聘用单位):____________________学校法人代表(负责人):____________________地址:____________________联系电话:____________________乙方(受聘人):____________________性别:____________________民族:____________________ 居民身份证号码:____________________ 家庭住址:____________________ 联系电话:____________________根据有关法律法规的规定,本着公平、公正的原则,甲乙双方经友好协商,就乙方受聘于甲方担任兼职教师工作事宜达成如下协议:篇2甲方(聘用单位):____________________学校乙方(受聘人):____________________根据《中华人民共和国劳动法》及国家相关法律法规和政策规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本协议并共同遵守协议下列条款。
一、聘用基本情况与要求:甲方聘用乙方作为本校教职工,从事学校安排的________工作。
聘用期限自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止。
工作地点为学校所在地的固定工作岗位及可能要承担的校外业务相关工作内容和场所等;要求乙方具有良好的职业素养,能够按时保质完成甲方的工作任务。
同时遵守甲方的规章制度和纪律要求等。
甲方根据工作需要,有权对乙方的工作岗位和职责进行调整安排。
乙方应服从甲方的安排和管理。
二、聘用待遇与保障:篇3甲方(聘用单位):____________________学校法人代表(负责人):____________________地址:____________________联系方式:____________________乙方(受聘教师):____________________身份证号码:____________________性别:____________________民族:____________________籍贯:____________________住址:____________________联系电话:____________________邮箱地址:____________________紧急联系人及联系方式:____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规和政策规定,甲乙双方经平等自愿协商,达成如下协议:一、合同期限与工作内容(一)合同期限本合同为有固定期限的聘用合同,合同期从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,合同期满聘用关系自然终止。
教师聘用劳务合同6篇篇1甲方(聘用单位):_____________________学校地址:______________________________________乙方(受聘教师):_______________________性别:_________________ 民族:_________________ 身份证号:____________________________联系电话:_____________________________电子邮箱:_____________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜,经友好协商,达成如下协议:一、聘用期限本合同期限为_____年,自____年___月___日起至____年___月___日止。
二、工作内容与职责1. 乙方应在甲方的安排下,担任__________课程的教学工作。
2. 乙方应遵守甲方的教育教学管理制度,按照甲方的教学大纲和课程标准完成教育教学任务。
3. 乙方应根据甲方的要求,积极参加教育培训、教学研究及各项活动。
4. 乙方应尊重和保护学生的合法权益,关注学生的身心健康,不得对学生实施体罚或其他形式的变相体罚。
三、薪酬待遇与福利1. 甲方应按照国家规定及学校的相关政策,向乙方支付工资。
2. 甲方应按照约定向乙方提供必要的工作条件及教学设备。
3. 乙方享有法定节假日休息的权利。
4. 甲方可根据工作表现及业绩,对乙方进行奖励或惩罚。
四、保险与福利待遇1. 甲方应为乙方缴纳社会保险费用(包括养老、医疗、失业等)。
2. 乙方因病或非因工负伤,按照国家法律法规的规定享受医疗期待遇。
3. 乙方在聘用期间,享有国家规定的婚假、产假等假期权利。
五、合同解除与终止1. 本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方有权解除合同:(1)在试用期内被证明不符合岗位要求的;(2)严重违反甲方规章制度的;(3)工作失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的;(4)被依法追究刑事责任的。
教职工聘用合同范文6篇篇1甲方(聘用单位):__________________________名称:__________________________地址:__________________________法定代表人或主要负责人:__________________________乙方(受聘人):__________________________姓名:__________________________ 性别:__________________ 民族:__________________出生年月:__________________ 身份证号:__________________________________住址:____________________________________________________________联系方式:__________________________电子邮箱:__________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经协商一致,特签订本合同,以明确双方的权利义务关系。
一、聘用岗位及工作内容甲方根据工作需要及乙方的专业技能特长,聘请乙方在___________岗位工作。
具体工作内容包括但不限于_______________。
乙方应服从甲方的工作安排,按照岗位职责和要求完成工作任务。
二、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
合同期满,根据甲方工作需要和乙方意愿,双方可协商续签合同。
三、工作时间和地点甲方根据工作需要安排乙方的工作时间,包括标准工时制、不定时工作制或综合计算工时工作制等。
乙方应在规定的地点完成工作任务。
具体工作时间和地点以甲方安排为准。
四、薪酬待遇和福利1. 薪酬待遇:乙方的工资标准为____元/月(税前),具体薪资结构以甲方规定为准。
外聘教师聘用合同书范本6篇篇1甲方(聘用单位):___________________乙方(受聘人):_____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方经平等协商,就甲方向乙方外聘教师事宜达成如下协议:一、合同背景及目的本合同旨在明确甲乙双方在外聘教师聘用过程中的职责、权利和义务,保障双方合法权益,确保教学活动的正常进行。
二、聘用岗位及期限1. 聘用岗位:甲方聘用乙方担任_____________(具体岗位名称)。
2. 聘用期限:自______年______月______日起至______年______月______日止。
三、工作内容与职责乙方在聘用期间,应按照甲方的要求,履行以下职责:1. 遵守国家法律法规、学校规章制度及教育教学管理要求。
2. 按照教学大纲要求,完成规定的教学任务,制定教学计划并执行。
3. 积极参与学校的教研、教改活动及学术研讨。
4. 关爱学生,关注学生的全面发展,注重学生品德教育。
5. 参与学生管理,协助处理学生相关问题。
6. 履行甲方赋予的其他职责。
四、薪酬与福利待遇1. 薪酬:甲方支付乙方的薪酬为每月________元(人民币),具体发放时间按照甲方规定执行。
2. 福利待遇:甲方按照学校相关规定为乙方提供必要的福利待遇,如社会保险等。
五、工作时间与地点1. 工作时间:按照甲方的规定执行,确保完成规定的教学任务。
2. 工作地点:甲方所在地及相关教学点。
六、知识产权与保密条款1. 乙方在甲方工作期间产生的知识产权归甲方所有。
2. 甲乙双方应对涉及对方的商业秘密予以保密,未经对方许可,不得泄露或擅自使用。
七、合同变更与解除1. 本合同经双方协商一致,可以变更或解除。
2. 乙方在聘用期间如有严重违反甲方规定的,甲方有权解除合同。
3. 若甲方未能按照合同约定支付薪酬或提供必要的工作条件,乙方有权要求变更或解除合同。
八、违约责任及赔偿1. 甲乙双方如违反本合同约定,均应承担违约责任。
教师聘任合同范本6篇篇1教师聘任合同范本甲方(聘用单位):_____________(以下简称“学校”)法定代表人(负责人):_____________联系地址:_____________电话:_____________乙方(被聘用教师):_____________身份证号码:_____________联系地址:_____________电话:_____________鉴于甲方学校需要聘用教师,乙方愿意接受甲方学校的聘用,双方经过友好协商,就聘请乙方为学校教师事宜,达成如下协议:第一条聘用岗位、职务及聘用方式甲方学校聘用乙方为_____________,职务为_____________,聘用方式为_____________。
第二条聘用期限本次聘用期限为从_____________至_____________,共计__________年。
第三条试用期乙方课程工作将于_____________开始,试用期为__________个月。
第四条工资及福利待遇1. 乙方的基本工资为_____________元/月。
2. 乙方享受学校规定的各项福利待遇,包括但不限于带薪年假、医疗保险、住房等。
3. 乙方若因公出差,学校将承担交通、食宿费用。
第五条工作内容乙方工作内容包括但不限于:1. 完成学校交代的课程教学任务;2. 积极参与学校组织的各项活动,提高教学水平;3. 配合学校工作,维护学校形象。
第六条工作时间及职责乙方每周工作时间为__________,工作时间根据学校安排灵活调整。
乙方需服从学校安排,认真履行教学职责。
第七条聘用结束1. 乙方聘用期满后,双方如欲终止合同,需提前__________个月书面通知,逾期解除合同需支付违约金。
2. 乙方提前_____________年解除合同,需支付违约金。
第八条其他约定1. 本合同自双方签字之日起生效,自乙方离职之日终止。
2. 各项未尽事宜,由双方友好协商解决。
甲方(学校):________________________乙方(教师):________________________签署日期:________________________(注:本合同一式两份,双方共同持有,具有同等法律效力。
学校编外制教师聘用合同6篇篇1甲方(聘用单位):____________________学校乙方(受聘人):____________________根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关法律法规,结合学校实际,经甲、乙双方平等协商,自愿签订本协议并共同遵守。
一、基本情况甲方聘请乙方担任________________ 课程教师。
聘期从_____年_____月_____日起到_____年_____月_____日止。
工作地点:____________________学校。
二、工资待遇及福利三、聘用期限及岗位篇2甲方(聘用单位):__________________学校地址:_____________________________法定代表人:_______________________联系方式:_________________________乙方(受聘教师):__________________身份证号码:_______________________联系方式:_________________________鉴于甲方需要聘请编外教师从事教育教学工作,乙方具备从事教育教学工作的基本条件并愿意接受甲方的聘用,甲乙双方根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,特订立本合同。
一、聘用岗位及职责1. 聘用岗位:__________________教师。
2. 岗位职责:乙方应在甲方的安排下,按照教学大纲和计划,认真履行教育教学工作职责,完成教育教学任务。
二、聘用期限本合同聘用期限为_____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
三、薪酬待遇1. 甲方按照国家及地方的相关规定,结合学校实际情况,确定乙方的薪酬标准和福利待遇。
2. 甲方按月支付乙方薪酬,每年根据教育教学绩效情况,对乙方进行绩效考核并相应调整薪酬。
教师聘用合同范本(通用6篇)教师聘用合同范本篇1聘用企业:________________受聘人:__________________依据《_________》和《_________》文件精神及有关人事政策、法规,经_________人民政府常务会研究决定,在教育系统试行新教师任用协议制。
聘用企业与受聘人员按照自愿、平等的原则,签订此任用协议书并一同履行如下条款。
一、聘用企业聘用受聘人员为_________学校教师,从事_________学校教育教学工作,聘用期限为三年,自_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日止。
二、在聘用协议期内,受聘人员享受公办教师一切待遇,聘用协议一经解除,即终止聘用期内的一切待遇。
三、聘用期内,受聘人员按照聘用企业制定的岗位职责履行义务,完成_________学校教育教学工作任务目标。
四、受聘人员在聘期内不得到其它学校应聘,否则视为自行终止协议。
聘用协议期满,根据检测情况和被聘教师个人意愿,可以在原聘用企业续签协议,也可到县内缺编的其它农村中小学应聘。
五、聘用协议期内,受聘人员出现下列情形之一者,聘用企业可以解除聘用协议。
1、不能按时完成工作任务目标,给学校工作造成严重损失的;2、不服从聘用企业工作部署的;3、严重失职,对学校利益造成重大损害的;4、不能认真履行本岗位职责,违反工作纪律或其它规章制度,品行不端,师德修养差经教育仍不改正,在校内及社会上影响很坏者;5、年度检测不通过的;6、被依法行政拘留、刑事拘留或劳动教养的;7、患病或非因公负伤,医疗期满仍不能从事原工作,又不服从另行部署适当工作的;8、受聘人连续旷工________天或一年内累计旷工________天以上的。
六、下列情形之一者,受聘人员可以规定聘用企业解除聘用协议。
1、聘用企业不能履行聘用协议;2、经聘用企业同意,受聘人员升学、应征入伍、调出绥中县教育系统到其他企业工作。
聘用教师的协议书范本6篇篇1教师聘用协议书范本甲方(学校):__________(学校名称)__________乙方(教师):__________(教师姓名)__________鉴于甲方急需一名具有一定教学经验和专业能力的教师,乙方自愿应聘甲方学校的教师一职。
经过双方充分沟通和协商,达成如下协议:一、工作内容1. 乙方将担任甲方学校任教岗位,负责教授__________(科目)__________相关课程。
2. 乙方应认真备课,教育教学工作,积极配合学校管理和领导工作,完成学校交代的其他任务。
二、岗位要求1. 乙方应具备相应的教师资格证书和教育背景,有相关教学经验者优先。
2. 乙方须具备良好的职业道德和教学水平,能够独立完成教学任务,积极参与学校教学、科研和教学活动。
3. 乙方需服从学校的管理制度和教学安排,不得私自请假或迟到早退。
三、薪酬待遇1. 乙方的工资将按照学校的薪酬标准和相关规定支付,具体工资待遇另行签订劳动合同。
2. 乙方享受学校的社会保险和福利待遇,包括养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险和生育保险等。
四、考核与评估1. 乙方应定期经过学生评教和学校考核,听取学校领导和同事的意见,积极改进自身的教育教学工作。
2. 学校有权对乙方的教学表现进行评估,并根据实际情况调整岗位安排。
五、保密协议1. 乙方在任职期间须遵守学校的相关机密保密规定,不得泄露任何学校机密信息。
2. 乙方不得利用学校资源从事任何与学校教育教学工作无关的商业活动。
六、合同期限1. 本协议签订后,乙方将按照学校规定的合同期限履行职责,逾期未履行本协议规定义务的,应承担相应法律责任。
2. 双方同意在合同期满后,根据实际工作表现和需要,另行商讨是否续签合同。
七、解决纠纷1. 本协议如发生任何争议,双方应友好协商解决。
若协商无果,可向相关法院提起诉讼解决。
2. 在法律未明确规定的事项上,可参照相关法律法规和学校规章制度解决。
教师岗位聘任合同6篇篇1甲方(聘任方):___________________学校乙方(受聘人员):___________________根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规的规定,结合本校实际,经甲乙双方平等协商,一致同意签订本教师岗位聘任合同。
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
一、岗位职责与工作任务乙方受聘于甲方,担任岗位工作,应履行以下岗位职责与工作任务:1. 遵守国家法律法规和甲方的规章制度,服从甲方的管理,自觉履行法定义务和本合同约定的工作职责。
2. 根据甲方教育教学工作的需要,按时完成教育教学任务,努力提高教学质量。
3. 积极参与教育教学改革和学校管理,努力提高业务水平和管理水平。
4. 遵守职业道德规范,关心爱护学生,教书育人,为人师表。
5. 承担并完成教育教学工作任务和其他工作任务。
具体任务包括但不限于备课、上课、辅导学生、批改作业等日常教学任务,以及参与教研活动、考试评价等任务。
二、工作待遇和福利1. 甲方按照国家和地方有关法律法规的规定为乙方提供相应的工资福利待遇。
2. 乙方享受甲方规定的各项福利待遇。
3. 甲方根据国家有关规定为乙方缴纳社会保险费。
篇2甲方(聘任方):___________________学校乙方(受聘人员):___________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就甲方聘任乙方从事教育教学工作事宜,经友好协商达成如下协议:一、岗位名称及职责1. 岗位职责:乙方被聘任为甲方的教师岗位,负责教授相关课程,参与教育教学研究,完成教育教学任务。
2. 工作内容:乙方需按照教学大纲要求,制定教学计划,备课、授课、布置作业、辅导学生等,并积极参加学校组织的各类教育教学活动。
二、合同期限本合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
教职工聘用合同6篇篇1甲方(聘用单位):___________________乙方(受聘人):_____________________根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经双方协商一致,达成如下协议:一、岗位职责及要求1. 甲方聘请乙方担任___________________职位,负责___________________工作。
乙方应按照甲方的要求,按时、按质完成工作任务。
2. 乙方必须遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理,履行岗位职责,完成工作任务。
3. 乙方应具备相应的教育教学能力,具备良好的师德师风,遵守教师职业道德规范。
二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
聘用期间,乙方须遵守甲方的考勤制度和相关规定。
三、薪酬待遇1. 甲方按照国家和学校的有关规定,支付乙方的工资和福利待遇。
2. 甲方根据实际情况,给予乙方适当的奖金和津贴。
3. 甲方为乙方办理社会保险手续,承担社会保险费用。
四、工作时间和休息休假1. 乙方应按照甲方的规定进行工作和休息。
因工作性质特殊,甲方安排的工作时间和休息时间需符合国家法律法规规定。
2. 在国家法定假期及寒暑假期间,乙方享受带薪休假待遇。
五、培训和进修甲方为乙方提供在职培训机会和进修学习的机会,提升乙方的教育教学能力。
乙方应积极参加培训和学习,提高自身素质。
六、违约责任及赔偿损失1. 甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定,均应承担违约责任。
违约方应向守约方支付违约金,并赔偿由此造成的损失。
2. 因乙方违反合同约定给甲方造成损失的,乙方应承担赔偿责任。
包括但不限于赔偿甲方经济损失、名誉损失等。
若乙方的行为违反法律法规的规定,甲方有权依法追究乙方的法律责任。
七、合同的变更和解除篇2甲方(聘用单位):__________________学校乙方(受聘人):__________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规和政策规定,经甲、乙双方平等协商,特制定本教职工聘用合同,共同信守履行。
高校聘任兼职老师合同6篇篇1甲方(学校名称):___________________________乙方(兼职老师姓名):___________________________鉴于甲方需要聘请兼职教师从事教学相关工作,而乙方具备相关学科的专业知识与实践经验,现根据平等、自愿、公正的原则,甲乙双方经过友好协商,就甲方向乙方提供聘任兼职教师一事达成如下协议:一、合同目的甲方聘请乙方担任特定课程的兼职教师,以完成教学任务,提高教学质量,促进学术交流,同时提升甲方的教育教学水平和社会声誉。
二、聘任期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满前,经双方协商一致,可以续约。
三、工作内容及职责1. 乙方应按照教学大纲要求,承担相关课程的教学工作。
2. 乙方应按时完成备课、授课、辅导答疑等教学任务。
3. 乙方应积极参与学校的教学改革和教研活动。
4. 乙方应遵守甲方的教学管理和规章制度。
四、待遇及支付1. 甲方按照学校规定支付乙方授课费用。
2. 甲方为乙方提供必要的教学资源和条件。
3. 乙方因教学需要产生的合理费用,经甲方确认后,由甲方承担。
4. 甲方按月/季度支付乙方授课费用,具体支付时间和方式另行约定。
五、知识产权与保密义务1. 乙方在本合同期间及合同结束后,对涉及甲方的课程教案、教学资料等知识产权内容负有保密义务。
2. 乙方不得将甲方的教学资料、学生信息等泄露给第三方。
六、违约责任1. 甲乙双方如一方违反本合同的约定,应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。
2. 如因乙方的授课质量不符合要求,甲方有权解除合同。
七、其他事项1. 本合同的修改、补充应以书面形式进行,作为本合同的组成部分。
2. 本合同未尽事宜,由甲乙双方协商解决。
3. 本合同自双方签字盖章之日起生效。
本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
4. 本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
教师岗位聘任合同(一)6篇篇1甲方(聘任方):__________学校乙方(受聘人员):__________根据教育部的有关精神以及甲乙双方的协商,本着自愿的原则,特签订本合同。
甲方聘请乙方为甲方的专任教师,为明确双方的权利和义务关系,达成以下协议:一、岗位职责与任务:甲方根据工作需要及乙方的特长,安排乙方从事教育教学工作。
乙方应服从甲方的安排与分配,积极履行所承担的岗位职责和任务。
具体要求如下:1. 乙方必须遵守宪法和法律,忠诚教育事业,遵守学校的各项规章制度和纪律,爱岗敬业,教书育人,保质保量地完成甲方下达的各项工作任务;热心为青少年学生的成长和发展服务;努力完成学校的进修培训计划和各项公益事务。
否则,甲方有权予以相应的处分和处罚。
若乙方严重失职或违法乱纪行为造成学校利益损害及名誉影响的将负全责并且终止合同的履行和乙方工作的资格。
篇2甲方(聘任方):[单位名称]乙方(受聘人员):[教师姓名]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及国家有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿的原则,经协商一致,特签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限甲方聘任乙方从事______教师岗位工作,合同期限自XXXX年XX 月XX日至XXXX年XX月XX日止。
其中试用期XX个月,自XXXX 年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。
二、工作内容及工作地点乙方应按照甲方的要求并按照课程表按时按质完成教学工作。
工作内容包括但不限于备课、授课、课后答疑等教学活动。
工作地点在甲方所属的校园内。
三、薪酬待遇及福利甲方根据乙方的工作表现及业绩进行绩效考核,并根据绩效考核结果确定乙方的薪酬。
具体薪酬及福利待遇按照甲方相关规定执行。
甲方将为乙方提供相应的社会保险及住房公积金等福利待遇。
四、岗位职责和要求乙方承担的主要岗位职责为教书育人,严格按照教学大纲及课程标准进行教学工作。
要求具备良好的职业素养,遵守职业道德规范,关心爱护学生,做到为人师表。
聘用教师劳动合同(通用6篇)聘用教师劳动合同(通用6篇)随着人们法律意识的加强,合同对我们的约束力越来越不可忽视,签订合同是为了保障双方的利益,避免不必要的争端。
那么大家知道正规的合同书怎么写吗?以下是小编为大家整理的聘用教师劳动合同(通用6篇),仅供参考,大家一起来看看吧。
聘用教师劳动合同篇1甲方:乙方:甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和教育、教学工作需要,双方本着平等自愿、协商同意签定本合同。
聘用职位及期限职位:教师期限为一年:自____年____月____日至____年____月____日教师职责:1、负责本班教育和保育工作,结合本班实际,制定班级工作计划、教育教学活动计划,并认真执行,定期向园长做工作汇报;2、服从园长及教研组长的安排,发扬团队精神,积极主动,与本班教师团结合作,确实做好本园教育、保育及生活护理等工作;3、对幼儿态度和蔼可亲,做到爱心、耐心、关心、热心、细心;随时维护幼儿在园所内之健康与安全及辅导幼儿之身心发展与个别差异;4、严格执行幼儿园作息制度,认真安排好幼儿一日生活,做到动静交替,手脑并用,确保幼儿户外活动时间及游戏时间;5、培养幼儿良好的行为习惯,使幼儿身心健康成长;6、做好家访工作,保持经常与家长联系,落实与家长双向沟通,了解幼儿与家长的需求,指导家长科学育儿。
每周向家长公布本周及下周教育内容,使“优质教育、愉快教学、健康成长”等得到充分体现;7、坚持正面教育原则,尊重幼儿,积极启发诱导,严禁体罚和变相体罚;8、作好交接班工作,对家长要求、物品要登记交接;9、认真学习,努力钻研业务,积极参加教研活动及业务学习,积极创编教材,制作教具,不断写出教育教学论文,提高自身素质和业务水平;10、园内举办的各型活动之准备与执行等各项工作;11、其他上级支付之任务。
薪金及岗位津贴甲方审定乙方每月基本工资为____元基准内薪基准外薪基本工资____元全勤奖金____元工作津贴____元绩效奖金____元技能津贴____元加班津贴____元职务加给________元劳动保险与福利待遇1、按照国家和相关地区的规定,为员工缴纳养老保险、工伤保险、生育保险、失业保险、医疗保险,其中个人应缴部分,由乙方个人支付,甲方将直接从乙方的税前工资中扣除,甲方缴纳部分将按照昆山市社会统筹保险的规定按时足额缴纳;2、乙方享有国家规定的法定节假日,婚假、丧假、产假及计划生育假;3、乙方享有国家给予的特有待遇。
教师聘用合同(一)6篇篇1甲方(学校):_________________________乙方(教师):_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜,经双方协商一致,达成如下协议:一、聘用范围及岗位职责甲方聘用乙方在本校担任教职工作,负责教育教学任务。
具体职务为________年级________科目教师。
乙方需按照甲方的要求,认真履行教育教学工作职责,完成教育教学任务。
二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,合同期限为____年。
期满后,根据双方意愿,可再行签订聘用合同。
三、工作时间和地点乙方应在甲方规定的岗位上工作,工作时间按照甲方的规定执行。
乙方享有国家法定休息日、寒暑假等休息时间。
工作地点为甲方所在的学校。
四、薪酬待遇及福利待遇1. 薪酬:甲方按照乙方的工作岗位及工作表现,支付乙方相应的薪酬。
具体薪酬标准、支付方式等详见附件。
2. 福利待遇:乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇,包括但不限于社会保险、住房公积金等。
五、教育培训甲方有权根据工作需要,安排乙方参加教育培训。
乙方应当积极参加,提高自身教育教学水平。
六、劳动纪律和规章制度甲乙双方应共同遵守国家的法律法规和甲方的劳动纪律及规章制度。
乙方应遵守职业道德,履行教师职责,关心爱护学生,为人师表。
七、合同解除和终止1. 合同解除:甲乙双方协商一致,可以解除本合同。
一方违反合同约定,另一方有权解除合同。
2. 合同终止:合同期满后,双方不再续签,则本合同自然终止。
八、违约责任甲乙双方如违反本合同的约定,均应承担相应的违约责任。
具体违约责任按照相关法律规定处理。
九、其他约定事项1. 甲乙双方在本合同履行过程中发生争议,应首先通过协商解决;协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
教师聘用合同填写范本6篇篇1教师聘用合同填写范本一、聘用单位(甲方):(单位名称):_____________________(单位地址):_____________________(法定代表人):_____________________(联系电话):_____________________二、被聘用人(乙方):(姓名):_____________________(性别):_____________________(身份证号):_____________________(联系地址):_____________________(联系电话):_____________________三、聘用工作内容:1. 职务名称:_____________________2. 工作地点:_____________________3. 工作时间:_____________________4. 聘用期限:_____________________5. 工作内容:_____________________四、薪酬待遇及福利待遇:1. 基本工资:_____________________2. 绩效奖金:_____________________3. 其他福利:_____________________五、工作责任和义务:1. 乙方须遵守国家法律法规和职业道德准则,认真履行职责,做好工作。
2. 乙方必须服从单位的工作安排,不得擅自调动工作位置。
3. 乙方必须保护单位的商业秘密,不得泄露给外人。
4. 乙方必须保证工作质量,不得擅自请假、旷工或迟到早退。
5. 乙方必须积极配合单位的工作要求,不得拖延处理工作。
六、解除合同:1. 乙方有下列情形之一的,单位有权解除本合同:(1)未按约定工作内容执行的;(2)擅自调动工作位置的;(3)泄露单位商业秘密的;(4)严重违反单位规章制度的。
2. 聘用期限届满之日为本合同解除时间,双方如需解除合同,应提前三十天书面通知对方。
高校教师聘用合同6篇篇1甲方(聘用单位):______________________乙方(受聘教师):______________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜,经友好协商,达成如下协议:一、聘用岗位及期限甲方聘用乙方从事____________学院的____________(教学/科研)工作,具体岗位等级为________级别教师岗位。
聘用期限为_____年,自_____年____月____日至_____年____月____日。
二、工作内容及要求1. 乙方应按照甲方规定的岗位职责和教学任务,按时完成规定的课程和教学目标。
2. 乙方需积极参与学校的各项活动,履行教师职责,关心学生成长。
3. 乙方应遵守甲方的规章制度,服从管理,完成甲方交办的其他合理任务。
三、薪酬待遇及福利1. 甲方按照学校规定支付乙方工资报酬。
基本工资和绩效工资的发放按照国家有关法律、法规和学校规章制度执行。
2. 甲方按照国家及地方相关政策为乙方办理社会保险及住房公积金。
3. 乙方享受国家规定的法定节假日休息及寒暑假带薪休假。
4. 其他福利待遇按照学校相关规定执行。
四、岗位职责与考核管理1. 乙方应履行教师职责,保质保量完成教学任务。
2. 甲方对乙方实行定期考核,考核结果作为续聘或解聘的依据。
3. 如乙方在一年内未按照学校要求完成工作任务或考核结果不合格,甲方有权解除本合同。
五、教育培训与提升机会1. 甲方提供必要的业务培训机会,支持乙方参加各类学术研讨会、进修等活动。
2. 乙方应积极学习新知识、新技能,不断提高教育教学水平。
六、知识产权及保密义务1. 乙方在任职期间因参与甲方科研项目、教学工作等所产生的知识产权归甲方所有。
2. 乙方应保守甲方的商业秘密和保密信息,不得泄露给第三方。
七、合同解除与终止1. 合同期内,甲乙双方协商一致可以解除本合同。
兼职教师聘用合同模板6篇篇1甲方(聘用单位):__________________________单位性质:____________________________法定代表人:___________________________地址:_____________________________联系方式:____________________________乙方(受聘教师):_________________________性别:____________________________民族:____________________________身份证号:____________________________联系电话:____________________________电子邮箱:____________________________地址:_____________________________鉴于甲方的教育教学工作需要,现聘请乙方作为兼职教师,在平等自愿的基础上,甲乙双方经过友好协商,达成以下协议:一、聘用条件及工作内容1. 乙方必须具备指定的教育教学背景及相应的教学经验,具备教授相关课程的能力和经验。
2. 乙方同意担任甲方的兼职教师,负责教授课程并指导学生学习。
具体教授的课程、授课时间和地点等由甲方安排。
3. 乙方应当遵守甲方的教育教学规章制度,认真履行教师的职责和义务。
二、聘用期限及工作安排1. 本合同期限为_____年,自_____年____月____日起至_____年____月____日止。
合同期满后,根据双方意愿和实际情况可续签合同。
2. 甲方根据工作需要,安排乙方授课任务,乙方应按时完成授课任务。
3. 乙方应按照甲方的要求参加相关教育培训和学术交流活动。
三、薪酬待遇及支付方式1. 甲方按照国家规定和合同约定向乙方支付薪酬。
具体薪酬标准、支付方式及时间等由双方协商确定。
2. 除基本薪酬外,甲方根据乙方的工作表现、教学成果及贡献,给予相应的奖励和补贴。
教师聘用合同模板6篇教师聘用合同模板 (1) 根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国教师法》的有关规定,为维护正常的教学秩序,提高教学质量,明确甲乙双方的权利义务,经双方协商一致,自愿签订本合同。
一、合同期限1.合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,合同期满聘用关系自然终止。
2.聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。
3.本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。
二、双方的权利和义务1、甲方的权利和义务(1)甲方提供给乙方与甲方其他在编在职教职工同等的工作条件和劳动保护措施,保障乙方的合法权益。
(2)甲方有权根据本单位的实际情况,调动乙方的工作岗位。
(3)养老、失业、医疗等项社会保险和住房公积金等,按照有关规定执行。
2、乙方的权利义务(1)乙方必须遵守国家现行法律、法规、政策和甲方制定的有关规章制度和工作职责;如有违反,甲方可按规定予以处理。
(2)乙方享有参与学校办学、教育、教学,促进学校改革、发展等方面的权利。
(3)乙方必须完成甲方按有关法规规定分配的教育教学任务,满勤满量。
(4)乙方必须遵守甲方制定的工作常规和教学常规,忠于职守,服从领导,团结同志,努力做好本职工作,维护甲方的的声誉。
(5)乙方不得从事有偿家教。
三、其他在合同期限内,因乙方的职务行为给其他单位或个人造成损失的,甲方依法赔偿后有权向乙方追偿。
四、本合同一式三份,甲乙双方各执一份,一份送主管部门备案。
本合同经甲乙双方签字盖章后生效。
甲方: (公章 ) 乙方:法定代表人:年月日教师聘用合同模板 (2) 聘用方(甲方):受聘方(乙方):____________________为有效提高管店中学第三、第四画室学生美术专业成绩,甲方愿意短期聘用(约56天)乙方两位承担第三、第四画室教学任务,经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守合同所列条款。
第一条:甲方愿意聘用乙方二人承担第三、第四画室的教学任务,乙方应遵守学校作息时间和课程安排。
第二条:甲方为乙方提供住宿,不提供饮食。
第三条:乙方完成规定的工作任务和工作时间,甲方付给乙方每人每天300元工资(工资以天计算,每天三个时段,上午、下午和晚上。
)第四条:乙方遵从甲方课程安排。
教学时间:20xx年10月为20天,11月不少于24天,不多于28天,12月份1至10号共10天。
时间段可由乙方自行安排,但必须保证教学时间段。
第五条:若乙方单方违约,不完成教学时间和教学任务,乙方自愿退还在管店中学所领的所有款项。
第六条:经双方商定,乙方力求第三画室学生在安徽省美术专业课考试中270分及以上不少于10人,第四画室不少于16人。
第七条:甲方承诺,第三、第四画室学生在安徽省美术专业课考试中,在指标(第三画室10人,第四画室16人)的基础上,每超过一人,再补工资20元/天,但以400元/天封顶(包括基本工资300元/天)。
第八条:乙方在甲方工作期间的交通安全、医疗等责任由乙方自己负责。
第九条:本合同经甲乙双方协商,可以解除。
第十条:乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同。
1. 被证明不符合录用条件的。
2. 严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的。
3. 严重失职,对教学造成重大损失的。
第十一条:本合同一式两份,甲乙两方各执一份。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):__________________年____月____日_________年____月____日教师聘用合同模板 (3) 甲方:乙方:根据甲方工作需要,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,达成以下协议,共同遵照履行。
一、甲方聘请乙方为培训班教师,聘期为年月日至年月日。
二、甲方的权利和义务:1、对乙方有管理权、考核权、处罚权、奖励权。
2、为乙方提供办公场所、教学场所。
3、制定授课时间、时数,审定教学目标、计划。
4、对乙方的教学管理进行监督、检查和指导。
5、协助乙方做好学生管理。
6、不得无故解聘乙方。
7、负责招生的宣传发动工作。
8、按约定支付乙方工作报酬。
9、乙方有下列行为之一的甲方有权解聘乙方:⑴不能遵守中心规章制度,经劝阻不改的;⑵学生或家长反映教学效果差,经调查属实的;⑶出现重大工作失误或事故的。
三、乙方的权利和义务:1、严格遵守国家有关法律法规和中心各项规章制度,服从管理,听从指挥。
2、严格恪守教师职业道德,关心爱护学生。
3、有目的、有计划地对学员实施本学科教学活动,既要注重学生整体素质的提高,又要实行针对性教学,确保每一名学生的学习效果。
对请假学生要进行专门补课。
4、协作甲方做好招生工作。
5、教育学生遵守活动中心纪律,保管好室内物品,搞好教室环境卫生。
6、负责学员上课、课间、放学等时间的安全管理工作,清点好学生人数,并准确做好记载,及时向中心通报。
每次上课提前10分钟到岗。
7、协议期内乙方不得在尚义县城境内从事与协议课程相同或相近的个人办班行为。
8、按约定领取自己的报酬和奖励。
9、对甲方的工作有建议权。
四、报酬、发放办法、处罚及奖励:1、乙方每班次上课的工资额为:备课教学费20元+学生辅导费的45%)2、发放办法:按期结算,本期的最后一个学习日结清全部工资。
3、处罚:因乙方个人原因造成不能按时上课的,扣发双倍日工资。
迟到一次扣发日工资的20%。
4、奖励:辅导的学生在国家、省、市获奖的,分别发放奖金100元、80元和 50元。
五、组织学生参加各级比赛,辅导教师免费辅导,中心负责其它费用。
六、本协议自签定之日起执行,一式两份,甲乙双方各一份。
甲方:(章) 乙方:(签字)年月日年月日教师聘用合同模板 (4) 甲方:__________________________法定代表人:____________________甲方地址:______________________乙方:__________________________居民身份证号码:________________文化程度:______________________教师资格证编号:________________家庭住址:______________________根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国民办教育促进法》及《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,甲乙双方经平等协商,达成一致意见,自愿签订本合同并共同遵守。
一、合同期限第一条本合同期限类型为________期限合同。
本合同自____年____月____日起生效,其中试用期为____个月。
终止日期为____年____月____日。
二、工作岗位与工作量第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任____________工作。
工作量为_______________________。
第三条乙方应根据甲方的合法要求,按时完成教育教学工作任务。
三、工作条件与劳动保护第四条甲方安排乙方执行_______________工作制。
执行定时工作制的,乙方每日的工作时间必须符合有关法律法规的规定,即______________________。
执行综合计算工时工作制的,平均日和平均周工作时间不得超过法定标准工作时间。
执行课时工作制的,在保证完成规定课时的前提下,工作和休息、休假乙方自行安排。
第五条甲方安排乙方加班补课的,应安排乙方同等时间补休或依法支付加班补课工资。
第六条甲方为乙方提供必要的工作条件和教学用品,建立健全有关教学管理和劳动安全卫生制度,确保乙方教学工作的正常安全进行。
甲方应按照国家有关规定组织安排乙方进行健康检查。
第七条乙方在业务培训、职务聘任、教龄和工龄计算、表彰奖励、社会活动等方面依法享有与公办学校教职工同等的权利。
四、工作报酬第八条甲方确定工作报酬应遵循按劳分配原则。
第九条执行定时工作制或综合计算工时工作制的,甲方每月____日以货币形式支付乙方工资,月工资为_____元或年薪为_____元。
规定了试用期的,其中试用期间工资为每月____元。
执行课时制的,工资支付按__________执行。
合同期限内有寒暑假且执行定时工作制或综合计算工时工作制的,甲方应依法支付乙方寒署假期间的薪金。
第十条由于甲方的原因使乙方下岗待工的,甲方保证乙方的月生活费不低于____元。
五、保险福利待遇第十一条甲乙双方应当按国家有关规定缴纳职工养老、失业和大病医疗统筹及其他社会保险费用。
第十二条乙方患病或因工负伤,其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照____________执行。
第十三条乙方患职业病或因工负伤的工资和医病保险待遇按国家有关规定执行。
第十四条甲方还为乙方提供以下福利待遇:____________________________。
六、工作纪律、奖励与惩处第十五条乙方应当认真履行法定义务,遵守甲方依法制订的规章制度;遵守职业道德;爱护甲方财产;按要求完成教育教学任务。
第十六条甲方负责对乙方的工作进行考核。
乙方在教育教学、培养人才、科学研究、教学改革、学校建设、社会服务、勤工俭学等方面成绩优异的,甲方予以表彰、奖励。
双方就奖励做如下约定:____________________________。
乙方违反劳动纪律,甲方可依据本校的规章制度,给予纪律处分,直至解除本合同。
乙方故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失或体罚学生,经教育仍不改正或品行不良、侮辱学生,影响恶劣的,甲方可依法给予行政处分,直至解除本合同。
七、劳动合同的变更、解除、终止、续订第十七条订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化,本合同应变更相关内容。
第十八条订立本合同的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。
第十九条经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。
第二十条乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:(1)在试用期间,被证明不符合录用条件的;(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;(3)故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失或体罚学生,经教育仍不改正或品行不良、侮辱学生,影响恶劣的;(4)被撤销教师资格的;(5)被依法追究刑事责任的。
第二十一条下列情形之一,甲方可以解除本合同,但应提前30日以书面形式通知乙方:(1)乙方患病或因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;(2)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;(3)双方不能依据本合同第十八条就变更合同达成协议的。
第二十二条甲方办学效益极差濒临关闭进行法定整顿期间,经向学校工会或者全体教职员工说明情况,并向教育、劳动行政部门报告后,可以解除本合同。