机关工会工作总结及工作计划参考(二篇)
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工会工作总结及计划的范文_机关工会工作总结与计划作为机关工会的一员,我深知机关工会工作对于员工的工作生活质量和发展具有重要的作用。
在过去的一年里,我积极参与机关工会的各项活动,结合工作实际,做了一些工作,现将总结和计划如下:一、工作总结1. 组织开展活动: 在上一年度,我们机关工会积极组织开展了许多员工关注的活动,包括职工运动会、宣传员工权益、组织员工培训等。
通过这些活动的开展,提高了员工的参与度和团结力,改善了员工的工作氛围。
2. 维权工作: 我们机关工会注重维护员工的企业权益。
在过去的一年中,我们积极响应员工的诉求,与企事业单位进行了有效沟通和协商,为员工争取了一些福利待遇,增强了员工的工作获得感。
3. 加强宣传: 机关工会积极利用校内外媒体渠道,加强对工会活动的宣传报道。
通过宣传,使更多的员工了解并参与到工会工作中来,提高了员工对工会的认同感和参与度。
二、工作计划1. 深化与企事业单位的联系: 为更好地维护员工合法权益,我将进一步加强与企事业单位的联系,及时了解员工的意见和诉求,与企业单位协商解决各种问题,保障员工的利益。
2. 加强培训工作: 在新的一年里,我计划组织开展一系列有益员工发展的培训活动,包括职业技能培训、心理健康培训等,提高员工的综合素质和工作能力,为员工的发展创造良好的条件。
3. 完善工会活动形式: 在组织活动方面,我计划创新活动形式,更好地与员工沟通和互动,提高员工参与度。
可以开展一些轻松愉快的团建活动,增强员工的凝聚力和向心力。
4. 提高工会知名度: 我将进一步利用各种宣传渠道,提高工会的知名度和影响力。
通过组织员工参加各类比赛、展览等活动,加强机关工会与外界的交流与合作,提升机关工会的形象和声誉。
机关工会的工作需要我们每个人的共同努力和配合,只有通过我们的努力,才能更好地维护员工权益,促进员工的发展。
政府部门基层工会年终总结以及工作计划在过去的一年里,我们政府部门基层工会在上级工会的正确领导下,在本单位党组织的大力支持下,紧紧围绕中心工作,认真履行工会职能,积极开展各项工作,取得了一定的成绩。
同时,也存在一些不足之处。
现将本年度工作情况总结如下,并提出下一年度的工作计划。
一、年度工作总结(一)加强组织建设,完善工会制度我们积极推进工会组织建设,完善了工会会员登记制度,确保了会员信息的准确和完整。
同时,建立健全了工会各项工作制度,如工会经费管理制度、工会活动组织制度等,使工会工作有章可循。
(二)维护职工权益,促进和谐劳动关系1、积极参与单位内部的劳动争议调解,及时了解职工的诉求和困难,协调解决了多起劳动纠纷,维护了职工的合法权益。
2、关注职工的福利待遇,与单位管理层进行沟通协商,提高了职工的福利待遇水平,如增加了节日福利、改善了工作餐质量等。
(三)开展职工培训,提升职工素质1、组织了多场业务培训活动,邀请专家和业务骨干为职工授课,提升了职工的业务水平和工作能力。
2、鼓励职工自我学习和提升,为职工提供了一定的学习资源和支持。
(四)丰富职工文化生活,增强团队凝聚力1、组织了各类文体活动,如篮球比赛、羽毛球比赛、文艺汇演等,丰富了职工的业余生活,增强了职工的身体素质和文化素养。
2、开展了户外拓展活动,通过团队合作项目,增强了职工之间的沟通与协作,提高了团队的凝聚力和战斗力。
(五)关心关爱职工,落实帮扶措施1、对困难职工进行了摸底调查,建立了困难职工档案,并定期进行走访慰问,为他们送去了温暖和关怀。
2、组织职工进行了健康体检,关心职工的身体健康。
二、存在的问题1、工会工作的创新意识还不够强,活动形式和内容还不够丰富多样。
2、与职工的沟通交流还不够深入,对职工的需求了解还不够全面。
3、工会干部的业务能力和服务水平还有待提高。
三、下一年度工作计划(一)加强自身建设,提高工会工作水平1、加强工会干部的培训学习,不断提高其政治素质、业务能力和服务水平。
2023机关工会年度工作总结范文多年来,我机关工会工作在上级的正确领导下,在各级领导的关心与支持下,认真____实施修改的《工会法》,围绕机关工作全局,坚持突出维权职能,保护和调动了全体职工的积极性和创造性,限度的解除职工的后顾之忧,为我机关各项工作顺利开展做出了突出贡献。
一、加强政治学习,建设思想政治合格的职工队伍二、紧扣中心,把握重点,加强职工职业道德建设积极倡导职业道德和公民道德学习,并把职业道德和公民道德素质作为职工考评内容,进行量化管理。
积极争取行政支持,大力创建“模范职工之家”。
在机关资金极为紧张的情况下,多方筹集资金,经常性地开展健康向上、丰富多采的活动,促进机关精神文明建设。
三、突出维护职能,依法维护职工的合法权益我机关工会通过各种形式倾听职工的意愿,了解职工家庭情况及经济收入,了解他们的疾苦,并把带有普遍性和代表性的问题及时向机关办公会反映,提出自己的意见和建议。
工会以扶贫帮困为立足点,将“送温暖”工程落到实处。
四、加强工会自身建设,使机关工会工作上一个新台阶加强工会干部的思想作风建设。
我机关工会领导班子健全,年初有计划,年终有总结,积极完成上级和机关安排的各项任务与工作。
工会定期组织大家学习理论知识,提高自身工作水平和为全体职工服务的意识。
加强工会干部作风建设。
按照年初计划和活动安排,各委员实行责任制,各管一面,互相协作,做到活动前有计划安排,活动中讲求实效,活动后有总结。
搞好工会财务工作。
对于工会经费本着收好、管好、用好的原则,经审组织健全,财务分开;工会台帐资料齐全,上报材料及时正确。
几年来,我们作了一些工作,取得了一些成绩,但还存在一些差距,主要是对改革中出现的一些新问题,新情况,尚缺乏深入的调查研究,工作中还存在粗枝大叶的现象,这些都有待于我们在今后的工作中加以改进。
2023机关工会年度工作总结范文(二)____年,省计委机关工会工作在省直工会、计委党组和直属机关党委的领导下,在各分工会及工会小组的大力支持下,在各处室积极配合下,按照省总工会和省直工会的年度工作安排,结合计委工作实际,在组织职工圆满完成各项工作任务,维护职工合法权益,做好机关职工的思想政治工作,活跃职工文体活动等方面,发挥了工会组织的作用。
年经委机关工会工作总结_机关工会工作总结与计划
在过去的一年中,年经委机关工会以前一年工作总结为指导,积极开展各项工作,全面完成各项任务。
以下是本届机关工会工作的总结及计划。
一、工作总结
1、加强员工福利和关怀服务
本届工会积极关注员工的实际需求,在健康、生活、娱乐、文化等多个方面为职工提供了多种服务和福利,增强了员工对公司的归属感和认同感,为公司创造了良好的企业文化氛围。
2、提升员工职业技能和素质
本届工会丰富了公司内部的培训课程,加强了员工的职业技能培养,组织多次岗位技能比武、职场心理辅导等活动,切实提升了员工的职业素质。
3、加强工会组织建设
本届工会充分发扬自身优势,坚持不懈地加强工会组织建设,拓宽了工会组织的广度和深度,提高了工会组织的影响力和凝聚力。
4、增强单位凝聚力和向心力
本届工会注重加强工作中的沟通和协调,解决了许多矛盾和问题,为公司的发展壮大提供了良好的内部环境和保障,增强了单位的凝聚力和向心力。
二、工作计划
1、加强职工福利和关怀服务
本届工会将继续为职工提供更加全面、优质的生活服务和关怀服务,包括健康保障、娱乐文化、心理辅导等方面,让职工拥有健康、快乐、充实的工作和生活。
2、提升员工职业技能和素质
本届工会将继续增加企业内部的培训项目和课程设置,举办更多专业性质的培训和讲座,帮助员工全面提升职业技能和素质,更好地适应公司的发展需要。
总之,年经委机关工会将秉持“服务职工,促进发展”的理念,坚持以职工利益为核心,为达到更高水平的工作成效而不懈奋斗。
工会年终工作总结及明年工作计划(精选3篇)工会及明年篇1现将今年工作总结如下:(一)、继续深化帮扶工作,解困难职工之所忧。
,我们依托帮扶中心这个“窗口”,在面向社会、服务职工群众上,开展形式多样帮扶工作,积极筹措帮扶资金,为困难职工提供“直接帮扶”和“有效帮扶”。
1、畅通职工诉求渠道,维护职工合法权益。
对职工群众的来信来访,做到热情接待,认真对待,不推诿每一个来访者,每一封来信,竭尽全力为他们解决问题,做到能现场解决的问题,当场解决,不能及时解决的问题向相关部门反映。
如今年5月,我市有一位18岁的农民工来工会反映他在福建惠安市某企业打工时,右手除拇指外的其它四个手指全部连根切断,变成了终生残疾,但他所在的企业对伤残补助长期不给,我会知道这个情况后,与市人劳局和市司法局的领导共同组织了一个维权小组前往惠安市,与当地工会、劳动部门一起到该企业帮其追讨公道,经过两天的协商,为该农民工讨回了15万多元的伤残补助金,保障了该农民工的合法权益2、筹集帮扶资金,深化职工帮扶工作。
我会多方筹措资金,及时帮扶困难职工,取得了良好社会效果。
春节期间筹集“送温暖”资金13.02万元,走访慰问困难职工240人.6月10日,为我市11名省劳模发放困难帮扶专项资金41320元,体现了党和政府对劳模的`重视和关怀。
8月,我会帮扶中心开展“金秋助学”活动,为39名考取二本以上大学的困难职工子女给予每年元的跟踪助学帮扶,连续资助4年,本年度活动共发放助学资金7.4万元。
从开展“金秋助学”活动以来,四年共资助51人困难职工子女上大学,累计发放助学金27万元。
“金秋助学”活动的开展,缓解了困难职工的经济压力,得到了社会群众和职工群众的一致好评。
(二)、加强了工会组建力度,落实了上级工会对“两新”组织的建会要求。
随着新经济组织和新社会组织的不断发展和职工队伍逐步壮大,工会工作又有了新的内容和要求,面临许多新的挑战,研究新情况,解决新问题,在那里建立“桥头堡”扩大工会组织覆盖面,依法维护好职工、农民工的合法权益,构建和谐劳动关系及和谐稳定社会。
机关工会工作总结____年在公司领导和上级工会的正确领导下,在各部门科室的大力支持与配合下,机关工会紧紧围绕企业发展目标,强化自身建设,按照年初的工作计划,结合自身特点,充分调动职工的积极性,开拓进取、与时俱进,推进企业民主管理、推进职工素质工程、推进企业文化建设、推进公司经济发展,增强企业凝聚力和战斗力,较好地完成了上半年的各项工作任务,取得了一定的成绩。
一、加强政治理论学习提高工会干部素质机关工会深入学习____和与企业管理息息相关的各种知识,进一步强化工会干部政治意识、创新意识、群众意识、责任意识、服务意识,加快工会干部理论化、知识化、专业化进程,提高工会干部综合素质。
二、参与企业经济建设,发挥桥梁纽带作用机关工会积极参与各项经济工作,围绕稳定与发展,发挥工会桥梁纽带作用,使广大职工明白公司的发展方向,树立危机意识、竞争意识,转变工作态度,激发职工的聪明才智,为公司持续、稳定发展寻找对策,为企业领导决策提供依据,使公司更好地抓住机遇,迎接挑战,推动公司持续健康发展。
三、不断提高,加强工会自身建设。
我们在工作中深深地体会到,要把企业做大做强,必须培育一支政治素质高、业务技术精的员工队伍,实现这一目标,最有效的途径就是加强工会自身建设。
四、积极开展劳动竞赛,为完成企业任务建功立业。
机关工会围绕着“安康杯”知识竞赛活动,教导员工树立紧迫感、危机感、责任感,充分调动员工的工作积极性和创造性。
通过一系列的竞赛活动,员工的业务知识熟悉程度和业务操作能力极大增强,技能水平得到进一步提高,业务处理能力得到明显改善,业务发展日新月异。
五、积极____员工培训,提高员工综合素质。
机关工会每月均____全机关员工及作业区领导进行培训学习,切实提高员工综合素质,为____企业文化建设打下基础,也为____发展人才打下基础。
六、落实“关心”二字,维护员工切身利益,增强企业凝聚力。
公司工会干部以关心员工生活,为群众办好事实事为已任,工会委员把关心做到“家”,利用节假日及晚上的时间,和公司干部、员工进行谈心,认真了解员工家庭的生活、工作状况,努力为员工排忧解难。
机关工会2024年度工作总结2024年度机关工会工作总结2024年度是机关工会的发展历程中具有重要意义的一年。
在工会委员会的正确领导下,全体会员积极参与工会活动,充分发挥了工会的作用和作为机关员工的组织力量。
下面,我们将对2024年度机关工会的工作进行总结,以期更好地总结经验、发现问题,并明确下一步的工作方向和目标。
一、组织工作1.加强工会组织建设本年度,工会委员会在组织建设方面倾注了不少心血。
通过定期召开会员大会、工会委员会会议和座谈会等形式,增强了会员之间的沟通和交流,激发了他们的参与热情。
在工会委员会的指导下,各工会小组积极开展各种活动,丰富了会员的工作和生活。
2.加强会员服务工会委员会始终将会员的利益放在首位,在改善职工待遇、提供福利待遇、解决工作难题等方面做了大量的工作。
成立了福利小组,每月举办一次福利活动,充分体现了工会对会员的关心和关爱。
并且及时收集会员需求,向相关部门提出建议和意见,为改善员工待遇争取了更多的政策支持。
二、文化活动1.丰富工会文化活动为了提高会员的文化素质和娱乐休闲的需求,工会委员会组织了一系列的文化活动,如棋牌比赛、乒乓球比赛、运动会等。
这些活动不仅增进了会员之间的友谊和交流,也提高了会员的参与度和满意度。
2.组织员工旅游活动为了增强员工的凝聚力和团队合作精神,工会委员会组织了一次员工旅游活动。
通过这次活动,增强了员工之间的交流与了解,缓解了工作压力,提高了员工的工作积极性和工作效率。
三、关心职工权益1.维护职工合法权益工会委员会积极履行职工关心权益的职能,不断调研和了解职工的实际困难和诉求,为解决职工问题提供有力支持。
工会委员会与相关部门建立了良好的沟通渠道,通过召开座谈会、写信等形式及时反映职工们的意见和建议,促使相关部门尽快解决问题。
2.开展法律援助活动工会委员会成立了法律援助小组,为会员提供法律咨询和法律援助服务。
通过与律师事务所的合作,为有法律需求的会员提供了一站式解决方案,使会员们更加明确自己的权益和义务。
2024年机关工会工作总结范本6篇篇12024年,机关工会在党委和上级工会的正确领导下,认真学习贯彻党的二十大精神,以科学发展观为指导,按照“建起来、转起来、活起来”的要求,全面落实机关工会工作目标责任制,团结带领广大机关干部职工发扬“团结、奉献、服务、创新”的精神,为推进机关各项工作和创建学习型、服务型、廉洁型机关作出了积极的贡献。
一、加强机关工会自身建设,提高工会工作水平1. 加强机关工会组织建设。
今年是贯彻落实党的二十大精神的开局之年,也是全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军的关键之年,机关工会以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的二十大精神,不断加强机关工会组织建设,切实提高机关工会工作的科学化、规范化水平。
2. 健全完善机关工会制度。
一是健全完善了机关工会学习制度,坚持每周一上午为机关工会学习时间,组织会员学习习近平新时代中国特色社会主义思想等政治理论以及工会业务知识;二是完善了民主生活会制度,定期召开会员大会,报告工作,并听取会员的意见和建议,不断改进工作;三是完善了民主选举制度,坚持公平、公正、公开的原则,选举产生机关工会委员会和经费审查委员会。
二、积极开展机关工会活动,丰富广大职工的文化生活1. 开展了丰富多彩的文体活动。
一是组织参加了市总工会举办的“中国梦·劳动美”主题演讲比赛,我单位选手取得了优异成绩;二是举办了“迎七一”主题演讲比赛和“庆五一”职工运动会,活跃了职工文化生活;三是利用传统节日,开展了中秋联欢、元旦茶话会等活动,增强了单位的凝聚力。
2. 开展了形式多样的学习竞赛活动。
一是开展了创建“学习型机关、争当学习型职工”活动,制定了实施方案和考核标准,促进了机关学习氛围的形成;二是配合人事部门开展了“学理论、学业务、学科学、学管理”活动,组织职工学习政治理论、业务知识和科学文化知识;三是开展了争创“文明科室”、“青年文明号”等活动,引导职工从自身做起,从小事做起,树立良好的职业道德观念。
机关工会工作计划参考范文____年,市直机关工会工作总的要求是:认真学习____,以____《工会法》的实施为契机,紧紧围绕机关工作的改革、创新和发展这个中心。
以抓机制、办实事、求实效、促发展为主题,调动、发挥广大干部职工的积极性和创造性,增强机关的凝聚力和活力。
更新观念,增强机遇意识、发展意识、创新意识,加强工会自身建设,以创建“六好”工会为主线,以开展丰富多彩机关文化活动为载体,以推动“四型”机关建设为核心,围绕中心、服务大局,为“追赶超越”、“两个率先”作出新的贡献。
一、加强思想作风建设,扎实开展____教育实践活动以开展____教育实践活动为契机,提高工会干部和广大干部职工的思想政治素质和综合能力。
引导干部职工积极参与“书香遵义”活动,树立强烈的学习意识,确立以“学习为本”、“终身学习”、“创新学习”和工作学习化、学习工作化的理念,不断更新思想观念,增强改革意识,转变传统的工作方法,扎扎实实的推进工会自身的改革和建设,营造“读好书、好读书、读好书”的机关氛围。
机关工会工委拟在先进发达地区举办一期机关工会干部培训班,学习先进发达地区机关工会工作经验和方法,提高机关工会工作者能力素质,探索机关工会工作新机制,提高机关工会工作水平和服务干部职工的能力。
二、开展各种文体活动,丰富职工的业余生活,加强单位精神文明建设为了让职工的业余生活既丰富多彩,又高雅不俗,培养广大干部职工的健康生活情趣,打造积极向上、充满活力的干部职工队伍。
机关工会要充分发挥紧密联系干部职工的优势,以干部职工喜闻乐见的活动为载体,通过活动的组织和开展,增强单位的凝聚力和活力。
年度内,各单位工会至少要组织一次文化体育活动,机关工会工委拟举办一次全机关规模的书画竞赛活动。
通过举办积极健康的文化体育活动,不断提升职工文化品位和精神文化素养。
三、抓好职工互助保障工作,切实为干部职工解除后顾之忧各单位工会要以高度的责任意识,进一步加大宣传力度,组织干部职工积极参与职工意外伤害保障、职工重大疾病互助保障和女职工特殊疾病互助保障、职工住院津贴综合互助保障等四个保障计划,规范工作程序,不断扩大参保面,扎扎实实为干部职工办实事、办好事,确保互助保障工作取得实效。
工会工作总结及计划的范文_机关工会工作总结与计划工会工作总结及计划一、工作总结近期,本机关工会团结带领全体职工,积极投身于工会工作中,以服务为中心,为提升职工福利,促进职工团结和谐发挥了积极作用。
工会工作取得了以下成绩:1.组织活动丰富多样本工会在过去一年中组织了一系列有意义的活动,例如为职工举办了座谈会、运动会、文艺演出等,不仅丰富了职工的业余生活,还增进了职工之间的友谊和合作精神。
2.加强职工福利本机关工会重视职工福利,不仅在过去一年中对职工进行了卫生健康方面的宣传,还为职工提供了一系列的福利待遇,例如为职工办理了公积金、社会保险等。
本工会为了提高职工的专业技能和素质提供了丰富多样的培训机会,例如安排职工参加各类培训班,不仅使职工的工作能力得到提高,还为职工的个人发展创造了良好的条件。
二、工作计划在未来的工作中,本工会将继续努力,为职工提供更好的服务和支持。
具体计划如下:1.加强沟通交流本工会将加强与职工之间的沟通,认真听取职工的意见和建议,及时解决他们的问题,并向职工进行工会工作的宣传,增加职工对工会工作的了解和支持。
2.丰富活动内容本工会将进一步丰富职工活动的内容,组织更多有意义的活动,例如举办专题讲座、开展文体比赛等,以满足职工的各种需求,增强职工之间的凝聚力和归属感。
3.提高职工福利待遇本工会将进一步提高职工的福利待遇,例如优化职工的薪酬制度,增加职工的工资和奖金,为职工提供更好的福利待遇,以激励职工工作更加努力和投入。
本工会将不断开展各类培训,提供更多的学习机会和成长空间,为职工提供更加广阔的发展平台,提高职工的专业技能和素质,为机关的发展做出贡献。
本工会将继续努力,以职工为中心,全力以赴为机关职工提供更好的服务和支持,为实现机关的发展和全体职工的幸福做出贡献。
我们相信,在全体职工的共同努力下,机关工会的工作必将迎来更加辉煌的明天。
2023年机关工会工作总结及计划8篇第1篇示例:2023年机关工会工作总结及计划一、工作总结2023年是我机关工会工作的岁月,我们在过去的一年中取得了一定的成绩,也面临了不少挑战。
在全体工会成员的共同努力下,我们成功举办了一系列丰富多彩的活动,为广大职工服务不遗余力。
1.加强培训工作。
我们举办了多次职工培训班,邀请专业讲师就职场技能、法律知识等方面进行培训,提升了职工的综合素质和技能水平。
2.积极组织文体活动。
我们开展了丰富多彩的文体活动,如篮球赛、足球赛、歌唱比赛等,增强了职工之间的交流与沟通,增强了集体凝聚力。
3.关心职工生活。
我们组织了多次慰问活动,慰问了困难职工,为他们送去了关爱和温暖,让他们感受到工会的温暖。
4.维护职工合法权益。
我们积极协调解决职工工作和生活中遇到的问题,维护了职工的合法权益,为职工排忧解难。
5.加强工会组织建设。
我们注重党建工作,加强了党组织和工会组织的联系,为工会工作提供了坚强的组织保障。
2023年是我机关工会工作的一年,虽然取得了一定的成绩,但也面临着一些挑战和困难,需要我们进一步努力。
二、工作计划2024年,我们将继续秉承“团结、进步、公正、和谐”的宗旨,努力为广大职工服务,推动工会工作再上新台阶。
1. 加强培训工作。
继续举办各类专业培训班,提升职工的技能和综合素质,让职工在工作中更加得心应手。
2. 拓展文体活动。
开展更多样化、个性化的文体活动,满足职工的多样化需求,增强职工的身心健康。
3. 关爱职工生活。
继续开展慰问活动,关注困难职工的生活,为他们送去关爱和帮助,建立更加和谐的职工关系。
2024年是我机关工会工作的新起点,我们将继续全力以赴,为广大职工谋福祉,努力推动工会工作不断取得新的成绩。
相信在全体成员的共同努力下,我们的工会工作一定会迎来更加美好的明天!【总字数:662字】第2篇示例:2023年是一个充满挑战和机遇的一年,各行各业都在面临前所未有的变革和发展。
2024年机关工会上半年工作总结____年上半年机关工会工作总结一、工作目标与落实情况在过去的半年里,机关工会的工作以提升职工权益保障、加强职工团结和沟通以及提高职工福利水平为主要目标。
通过组织丰富多彩的活动、拓展职工福利和完善工会制度,我们努力落实工会工作的各项任务。
1. 提升职工权益保障:为了保障职工的合法权益,我们积极推动工资福利方面的改善。
与企业管理层展开了多轮协商,提出了职工的薪酬调整和福利待遇的优化建议。
经过共同努力,成功实现了职工待遇的调整,提高了职工的工资水平,并且增加了一些福利待遇,如住房补贴、交通补贴等。
同时,我们也加强了与政府部门和劳动监察部门的沟通和合作,关注职工的劳动权益保护情况,及时向有关部门反映职工的诉求和需求,并推动相关问题的解决。
2. 加强职工团结和沟通:为了促进职工间的相互交流和沟通,我们定期组织员工座谈会、职工代表大会等活动,让职工代表发表意见和建议,提供渠道让职工表达不满和需求。
除了集中性的活动,我们还积极推行微信群、电子邮件等联络方式,方便职工随时随地交流。
通过这些举措,职工参与度得到了提高,团结和沟通的氛围也得到了进一步增强。
3. 提高职工福利水平:为了提高职工的生活质量和工作满意度,我们着力完善职工的福利制度。
在这半年中,我们新增了一些福利项目,如子女教育补贴、员工旅游等。
这些福利项目不仅能够提高职工的福利待遇,也能够增进职工的归属感和忠诚度。
二、工作亮点在上半年的工作中,我们取得了一些亮点。
具体体现在以下几个方面:1. 创新活动形式:为了提高职工的参与度和活动的趣味性,我们在活动组织和策划上进行了创新。
通过举办寻宝游戏、文艺演出等形式吸引职工的参与,让职工参与到活动中来,增进了职工之间的交流和沟通。
2. 加强对职工需求的关注:我们通过开展问卷调查、个别面谈等方式,深入了解职工的需求和关切。
根据职工的反馈和意见,我们及时进行改进和调整,努力满足职工的需求。
机关工会工作总结及计划_公司工会工作总结
一、工作总结
经过一年的努力,机关工会工作取得了一定的成绩,具体总结如下:
1. 组织活动丰富多彩:本年度工会积极组织举办了多次文体活动和团建活动,包括
篮球比赛、羽毛球比赛、登山活动、夏季拓展等,有效地提高了员工间的交流和团队凝聚力,受到了员工的一致好评。
2. 职工权益保障有序开展:工会在本年度积极维护职工的合法权益,加强与企业管
理部门的沟通和协调,妥善处理了多起劳动纠纷,确保了职工的合法利益。
3. 文化演艺活动丰富多彩:工会组织了多场文化演艺活动,包括文艺晚会、读书分
享会、手工制作比赛等,丰富了职工的业余生活,提升了员工的文化素养。
4. 心理健康关爱工作取得成效:工会开展了多次心理健康关爱活动,包括心理健康
讲座、心理咨询服务等,有效地缓解了员工的心理压力,提升了员工的心理健康水平。
5. 职工培训工作扎实有序:工会积极开展了多次职工培训活动,包括岗位技能培训、职业发展规划讲座等,提升了职工的业务水平和职业素养。
二、工作计划
为了更好地发挥工会组织的作用,提高职工的福利水平和员工的幸福感,我们制定了
以下工作计划:
1. 继续丰富多彩的组织活动:继续组织篮球比赛、羽毛球比赛、登山活动等体育活动,丰富职工的业余生活,增强员工的身体素质。
某机关工会工作总结_机关工会工作总结与计划机关工会工作总结一、工作成绩近一个年来,在机关工会委员会的带领下,全体工会干部和职工积极主动地开展了各项工作,共取得了以下成绩:1.加强组织建设,提高工会组织推动作用通过加强对工会委员会和各基层工会组织的管理和指导,使工会组织机构更加健全。
在开展采访调查、宣传咨询以及社会服务等活动中,工会组织将成员利益与组织服务有效结合,增强了工会推动作用。
2.扎实开展文体活动,增强职工身体素质机关工会积极组织开展了各种文体活动,如篮球比赛、羽毛球比赛等,丰富了职工的业余生活,增强了身体素质。
3.积极关心职工生产、生活机关工会关心职工的生产、生活,通过建立职工疏通平台,处理职工的诉求和问题,提高了职工生活质量。
4.加强与基层团委联系,共同推动青年文体活动通过加强与基层团委的联系,机关工会共同推动青年文体活动,在青年职工中积累了丰富的工作经验,为今后的工作奠定了基础。
二、存在问题在机关工会的工作中,也存在了一些问题:1.职工参与积极性有待提高虽然机关工会积极组织各种文体活动、社会服务和宣传咨询等活动,但职工的积极参与度还有待提高,工会应着重加大宣传力度,增强职工的参与意识和归属感。
2.团委组织要进一步健全对于与团委的联系可以进一步深化,探索并将共同感兴趣的青年文体活动充分发挥出来,同时机关工会也应加强对团委工作的指导与管理。
三、下一步的工作计划1.开展好文体活动组织好文体活动,加强职工身体素质,增强职工的凝聚力、团结力和战斗力。
2.加强与团委的联系3.扩大社会服务范围通过开展各种社会服务,提高机关工会的影响力和公信力,使机关工会得到更多的社会关注和认可。
4.加强职工培训工作定期开展职工培训,提高职工的业务能力和素质,为机关工会进一步做好工作提供强有力的组织保障。
通过加强组织建设,开展好各项活动,提高职工生活水平,机关工会能够更好地发挥工会的作用,在为职工争取利益的同时,更好地服务于职工,推动机关工作的发展。
机关工会个人工作总结及计划一、个人工作总结自从加入机关工会以来,我深刻认识到工会组织的重要性和使命,明确了自己在工会工作中的责任和任务。
在过去的一年中,我积极参与了各项工会活动,并取得了一些成果。
以下是我个人在机关工会工作中的总结。
首先,在组织工作中,我积极参与了各项员工活动的策划和组织工作。
我负责协调宣传部门和其他相关部门的合作,确保活动的顺利进行。
通过组织员工参加体育比赛、文艺演出、志愿者活动等,增强了员工之间的凝聚力和团队合作精神。
其次,在劳动关系维护方面,我积极参与了劳动纠纷的调解工作。
我参加了相关的培训和学习,提高了自己解决纠纷的能力和水平。
在工作中,我注重与员工的沟通与交流,及时解决他们的问题和困难。
通过与员工的沟通,我了解到员工对待工作的态度和期望,及时向上级反映,并积极提出改进措施,为员工创造良好的工作环境。
另外,在员工权益保护方面,我参加了相关的培训和学习,提高了自己的法律意识和专业知识。
在工作中,我着重维护员工的合法权益,为员工解决工作中的问题和困难。
如对工资、福利待遇、工作环境等进行监督,及时向上级反映问题,并为员工提供相关的法律咨询和帮助。
最后,通过这一年的工作,我深刻认识到了机关工会工作的重要性和艰巨性。
只有不断学习和积累经验,才能更好地为员工服务,促进员工的发展和进步。
二、个人工作计划在新的一年里,我将继续努力,做好机关工会的工作,为员工服务。
以下是我的个人工作计划。
首先,加强学习和培训,提高自身的综合素质。
我将参加各种培训和学习机会,提高自己的理论水平和实践能力。
通过学习,我将更好地了解工会工作的相关法律法规和政策,提高自身的工作能力和服务水平。
其次,加强员工关系的建立和维护。
我将加强与员工的沟通与交流,了解员工的需求和关注点,及时解决员工的问题和困难。
保持良好的关系,增加员工的归属感和凝聚力。
另外,加强与其他相关部门的合作。
我将积极协调各个部门之间的关系,加强沟通和协作,共同推动机关工会的发展。
机关工会工作总结及计划_公司工会工作总结今年是公司工会成立的第二年,在企业的稳步发展的背景下,本着以人为本的发展思路,我们工会充分认识到劳动者的权益保障和全方位的发展是我们工会的终极目标。
通过全年的工作,我们取得了一定的成绩和进展。
一、工作总结1.加强对员工的关心和沟通工作中,我们充分了解员工的生产、工作和生活情况,充分发现有待解决的困难和问题,为员工营造了一个愉悦、安全的工作环境。
我们通过定期召开员工代表会议、职工座谈会、关注员工创新创业大赛等,更好地与员工沟通,思考工会工作的方向和落实工资待遇、宿舍改造等问题。
2.加强与企业的合作关系我们同企业领导、安全负责人和职工代表一起掌握企业的运行情况和发展动态,积极拓展与其他企业的合作。
3. 加强工会宣传在过去的一年中,工会高度关注宣传对外传达企业形象,对内激发员工士气和凝聚力。
我们利用各种途径和地点,定期发布员工嘉许、批评及其他活动,向职工传递关于丰富文化生活、加强员工培训、建议设立员工奖项等方面的信息,同时也巩固了企业在公众中的形象。
二、下一阶段工作计划工会是员工团结、互信与理解的桥梁和纽带,我们将保持与员工的联系,更加积极地为员工排除困难和解决问题,为员工提供各种咨询和帮助,进一步做好员工工作和服务。
2.加强对员工福利和权益的保障我们将积极争取和协调各种福利措施,为员工提供高质量的生活和工作环境。
同时,还将通过制定员工权益保障条例等措施,让员工了解自己的权益,并维护员工群体的利益。
3.加强对大型活动的组织及审核我们要加强对各种大型活动的组织管理,及时沟通并审核实施方案,确保活动品质和员工参与率。
我们还将扶持工会文化优秀成果,丰富员工文化生活,进一步巩固企业在公众中的形象。
总之,我们将继续以员工满意度和企业发展为注重点,不断加强工会的组织体系和管理机制,主动引导和支持员工群体和企业的和谐发展,不断提升工会的服务意识和工作质量,创造更好的工作和发展环境。
政府部门基层工会年终总结以及工作计划(通用3篇)政府部门基层工会年终总结以及篇1一、指导思想今年是全面贯彻落实党的十八届四中全会精神,实施十二五规划的收官之年,也是加强工会组织建设的关键之年。
我校基层工会的指导思想是:以党的十八届四中全会精神为指导,坚持走群众路线,紧密围绕学校党政的中心工作,发挥工会组织的教育、建设、参与、维护作用,加强教师队伍建设、学校民主建设和工会自身建设,服务师生、服务教学,为实小的和谐发展、科学发展做出积极贡献。
二、重点工作⒈加强“学习型”工会建设,推进工会自身建设。
一是抓好党的十八届四中全会精神的学习,坚持走群众路线。
将贯彻落实十八届四中全会精神与践行党的群众路线活动相结合,切实改进工作作风,建设学习型、服务型基层工会。
开展丰富多彩的学习宣传活动,并完善教职工政治学习档案资料的收集整理工作。
二是努力提升工会干部的自身素质。
工会干部要积极带头参加相关的学习培训,同时加强“五力”教育工作,即增强工会干部的引导力、感召力、渗透力、执行力、创新力。
了解时事政治,关注学校发展,多参与、多思考、多动笔,争做学习型、创新型、维权型、服务型、廉洁型基层工会干部。
⒉落实教代会职权,推进学校民主政治建设。
一是健全和完善学校教代会制度。
去年《江都区学校教职工代表大会规定》正式出台,对学校教职工代表大会的适用范围、指导思想、领导体制、工作机构、组织原则、地位职权等作出了较为全面系统的规定。
我们将积极争取学校党政的支持,全面领会新精神,落实并完善本校的教职工代表大会制度。
二是坚持校务公开制度。
当前,校务公开工作的重心逐步从结果公开到过程公开,从部分公开到全面公开,从纸质公开到网上公开,我们将注意公开的实效,提高公开的质量,特别是广大教职工和社会所关注的重点、难点和热点问题做到及时公开,实现“以公开促公开,以公正促形象”。
坚持民主理财制度,充分发挥经费审查委员会的作用。
⒊强化师德师能建设,促进师资队伍整体素质的提高。
机关工会个人工作总结及计划为了更好地推动企业的工会工作,我认真完成了上一年度的个人工作计划,并在工作中取得了一些成果,同时也发现了自己的不足之处。
经过反思和总结,我制订了新的个人工作计划,以更好地为企业和全体会员服务。
一、上一年度个人工作总结1. 加强与会员的沟通和联系我在上一年度的工作中,积极开展了与会员的沟通活动,认真听取大家的意见和建议,及时反馈并加以解决。
同时,我还定期组织会员活动,让大家更好地了解工会的工作,提高工会的凝聚力和影响力。
2. 提高工会组织的活力和创新能力我与工会其他成员一起,思考并实践了一些新的组织形式和活动模式,在工会工作中注重创新,提高了工会组织的活力和创新能力。
例如,我们组织了一次开展线上交流的活动,全面展示了工会与会员之间的对话和交流。
3. 做好工会与企业之间的沟通工作我在工会与企业之间的沟通工作中,及时传递企业决策者的意见和决策,反映员工的意见和要求,推进企业文化建设,并积极协助企业完成各类重要活动。
二、新一年度个人工作计划1. 继续加强与会员的沟通和联系我将继续加强与会员之间的沟通和联系,开展更加多元化、有益益身心的活动,提高会员的参与度和满意度。
例如,我们可以组织一些健康状况监测、常规体检等活动,来关注员工的身体健康,同时也在互动中加深了解和沟通。
2. 注重推进工会组织的创新和提高工会影响力工会组织的活力和影响力是我们发挥作用、服务会员的重要依托。
我将与工会其他成员一起,积极探索并实践更多新的组织形式和活动模式,提高工会组织的创新能力和凝聚力。
3. 推动工会与企业之间的沟通和协调工作作为企业的组织枢纽,工会必须协助企业解决员工就业、工资福利、职业安全等方面的问题,并利用自身资源来促进企业发挥更好的社会效益。
我将积极参与企业决策的制定和推进,推进工会与企业之间的沟通和协调工作,更好地服务企业和员工。
4. 学习和成长我将不断学习和提升自己的综合素质和工作能力,不断拓展视野、更新思路,做好自身角色定位,努力成为一名优秀的工会干部。
机关工会个人工作总结及计划1.工作总结2021年7月至2022年6月期间,我在机关工会担任个人工作负责人,主要负责协调和推进机关工会各项工作以及参与组织各项活动的策划与执行。
在这一年的工作中,我取得了以下成绩:1.1 会员工作•负责机关工会会员信息管理工作,通过营造良好的工作氛围,有效提升了机关工会的会员组织覆盖面;•精心策划和组织了一系列特色活动,如“五四青年节”、“劳动节”、“妇女节”等,成功吸引了大量会员的参与。
1.2 组织管理•参与策划了机关工会的年度计划,合理安排各项活动,确保了机关工会的各项工作顺利实施;•协调机关工会的日常事务,始终保持服务部门、服务职工的宗旨。
1.3 宣传工作•负责机关工会的宣传工作,着力扩大机关工会的影响力和知名度,在社会上树立了机关工会良好的形象;•利用新媒体平台,积极开展线上宣传,在提高机关工会社会影响力的同时,吸引了更多年轻人的参与。
2.下阶段工作计划鉴于当前机关工会的工作实际情况,未来,我将在以下几个方面加强工作:2.1 会员工作•拓展会员招募渠道,增加新会员加入;•加强会员服务,优化服务体系,提高服务质量。
2.2 组织管理•组织开展多种形式的活动,在充实工作内容的同时,提高工作效能;•加强内部沟通协调,尽可能做到信息共享,促进工作协同。
2.3 宣传工作•进一步拓展机关工会影响力,提高社会知名度;•探索新媒体宣传模式,增加新媒体营销力度。
3.工作心得与收获在机关工会的工作中,我实践了许多工作理念和方法,积累了不少经验。
这些经验对于我的职业生涯和个人成长都有着重要的意义。
首先,我学会了如何引导和管理团队,通过与部门成员协作,我掌握了如何合理分配工作任务,如何有效地沟通,如何激发员工的潜能和积极性。
其次,我体验到了团队中每个人都有着不同的个性和能力,因此,我们需要相互理解和包容,尊重每个人的想法和意见,做到“客户至上,服务至上”。
最后,我深刻认识到工作不仅仅是要完成任务,而是要发挥创造性空间,学会思考,提升自己的综合素质。
机关工会工作总结及工作计划参考(二篇)【篇一】我校工会在县教育工会及学校党支部的领导下,坚持以法治会,加强自身管理体系的建设,全面提高教代会质量,组织全校教职工团结进取、奋力开拓,加强学校的物质文明建设和精神文明建设,为创建文明学校作出了应有的贡献。
现将20XX年工会工作总结如下:一.努力提高教师的思想素质和业务素质,建设一支优秀的教师队伍。
学校的首要工作是教育教学,培养新时期的人才是初级中学的主要职责。
要提高学校教育教学水平就必须有一支思想素质好,业务素质强的教师队伍,今年工会配合学校教导处、开展了一系列活动,切实提高了教师的思想素质和业务素质。
二.坚持校务公开,发挥工会的监督功能。
教职工是学校的主人,是学校物质文明和精神文明的创造者和建设者。
学校工会长期以来,一直关心职工生活,坚持教代会制度,充分发挥教代会的桥梁、纽带作用,增强教师的主人翁精神,参与学校的民主管理。
1.实施民主管理。
学校让教师以主人翁的精神参与学校全方位的民主管理。
在较大的采购方面、基建的招标等都有工会代表参加。
并且在教学楼挂上了校长信箱,公布学校领导电话号码,供广大师生向校方提出建议和意见。
参与学校的重大的政策出台。
我们在六月和七月两次召开教代会预备会,讨论绩效工资奖励条例,为最后通过各项条例作准备。
2.坚持校务公开。
学校工会全面贯彻、执行市政府、教育局、教育工会关于“校务公开”的意见精神,积极配合进行学校校务公开工作。
向全校教职工全面公开学校党建、财务、基建、职评、评先、考核、福利、教学、后勤等整个工作情况,设立学校校长意见箱,学校“校务公开”公开栏有两处,一在会计室;一在办公大楼大厅里。
不定期、随时公开这些内容。
校务公开使教职工对学校发展前途、改革的目标、管理的方法、工作的程序进行了全面的、深入的了解,全面调动了广大教职员的积极性,增强了广大教职工参与管理学校的意识,加强了学校的民主建设和廉政建设。
三.开展各项活动,关心教职工;献爱心,回报社会。
要发挥教师的主观能动性,不仅要在工作上压担子,更要在生活上关心教师,切实帮助教师解决实际困难,把工会办成真正的教职工之家。
首先,关注青年教师的成长。
我校开展一帮一活动,由老教师带年轻教师结成对,帮助他们在业务方面的成长。
使年轻教师,逐步成长为合格的教师。
其次,关心教职工的实际困难。
在12月份富乐镇组织的“献爱心”活动中,我们组织教职工共捐款2880元。
我们还开展了一些常规活动,如: 和学校一起在春节慰问离、退休教师;三八妇女节召开女教师代表座谈会; 段家毅老师的母亲和段娇老师的母亲去世,我们和学校一起去吊唁。
我们在2015年10月罗平县教育局组织的文艺汇演中,组织参赛节目2个,获三等奖。
针对我校教师爱打篮球的特点,我们组织了一场和富乐二中教师的篮球友谊赛。
总之,20XX年,我校工会在县教育工会和学校的领导下,创造条件为教工服务,为学校发展服务,很好地发挥了桥梁作用。
今后,我们将再接再厉,把工会办成教工温馨的家。
【篇二】按照行党委的工作要求,现将我部XX年主要工作事项做一小结,同时,将下一年度的工作安排报告如下。
一、XX年主要工作情况1、文明优质服务工作对我行各营业机构的窗口服务工作进行日常管理,始终是我部的一项中心工作。
为不断提升我行的整体服务水平,真正做到以服务工作促进分行各项业务的全面发展,今年4月,按照新一届分行党委的指导意见,在原有的服务工作管理办法的基础上,我部重新修订并出台了新的《**银行**分行文明优质服务工作管理办法》。
与老办法相比较,新的管理办法体现出服务管理与业务发展并重,且紧密相结合的鲜明特色。
办法条款精细,操作性强,更加切合我行的管理工作实际。
几易其稿后,在XX年4月中旬召开的全行文明优质服务工作会议上颁布执行。
同时,为将省行党委的全面落实首问负责制的工作要求真正落到实处,今年3月末,我部还专门邀请省行工会服务工作专管人员来行,举办首问负责制培训班。
全辖200余名干部员工参训,培训内容也刻制成录像光碟,下发辖内所有营业机构,组织全体员工学习,指导员工的实际工作。
新的服务管理办法颁布后,我部立即安排本部服务督导组及辖内机构全体员工认真学习办法细则,并依据总行最新修订的《营业网点服务规范》,责成专人对照自查。
对于自查出来的服务软、硬件问题,能整改的立即整改;一时无法整改的,则及时与上级行工会沟通,汇同分行职能部门集中研究解决。
同时,我部还外聘服务监督机构,按照新办法的要求,对全辖各机构的服务状况进行明查和暗访,并将检查情况按月通报。
从大半年的服务检查结果看,我行的服务质量和总体水平,已经有了明显的改善和提高。
上半年,在做好服务日常管理工作的同时,我部还指派部分机构,积极参加省银行业协会和市委文明办组办的文明优质服务竞赛活动,并于今年4月和5月,先后接待了省银行业协会、省行服务督导组以及省行首问责任制检查组对我行服务情况的验收和检查,均取得了较好的成绩。
2、业务技能培训和测试工作组织辖内一线员工的业务技能培训和测试,是我部的另一项重点工作。
鉴于今年全省系统准备于9月份it蓝图上线,分行电教室用于蓝图培训,无法组织全行员工集中技能培训,我部在年初就向全辖发出通知,要求各机构化整为零,组织所属员工加强技能训练,争取以优异的成绩迎接总行验收测试。
6月9日至18日,按照省行工会的总体安排,我部又集中组织了分行员工的技能测试,全行500余名员工踊跃参加,实际测评40余场,实际参测800余人次。
本次测评也取得了较为理想的成绩。
经统计,有200余名员工达到了不同技能种类的一级能手水平,全辖参测员工合格率近100%。
XX年11月9日至12日,按照省行工会的统一安排,我部配合省行组织全辖员工进行了总行业务技能测试。
在本次测试中,我行共有516名符合测试年龄的员工参加测试,测试人次达717人次,与上年相比,增加56人次。
其中,一级能手247人,二级能手159人,三级能手216人,合格134人。
合格率100%,晋级率81%。
一级能手数在上年216人的基础上,新增了31人,超额完成了省行核定的206名一级能手指标任务。
3、it蓝图上线投产期间的服务工作下半年,it蓝图上线投产工作,成为了全行的中心工作。
作为后线部门,我部并未置身事外,而是紧紧围绕分行党委的统一部署,自始至终地全力投身其中。
一方面,我部积极与省行工会沟通,请领慰问资金近20万元,利用上线工作间隙,适时组织员工开展文体活动,以减缓员工的工作压力。
在投产工作前后,我部还按照党委的要求,以书信和实物的方式,先后组织了四次慰问活动,慰问面覆盖全辖所有网点。
另一方面,我部还按照省行的工作要求,及时制定投产期间客户投诉的应急预案,培训全行员工,全力做好it蓝图投产上线期间客户投诉的应对和处理工作。
10月7日,我行的蓝图上线工作顺利结束,全行的有效客户投诉也控制为零,既圆满完成了分行党委和省行核定的工作任务,也为全省的系统顺利升级做出了自己的贡献。
4、对外宣传工作在做好各项日常工作的同时,我部还担负起分行的部分对外宣传工作,及时将分行的各类工作新闻事项,以图文并茂的形式,向总、省行和分行网站及内部电子刊物踊跃投稿,扩大分行的影响力,提升我行的知名度。
根据不完全统计,上半年,我行向行外媒体发出稿件近30份,登载率100%。
需要重点说明的是,去年末,我行被**省委、省政府评为精神文明先进单位标兵,今年初,市委宣传部代表省级政府来我行举行授匾仪式。
我部紧紧抓住这一契机,不仅周密做好接待、准备和系统内部的宣传工作,还全力配合**日报新闻站记者对我行的新闻采访,通过在**日报发布对我行的新闻专访,来扩大我行的对外影响。
5、职工权益工作按照分行党委的工作安排,我部于今年3月,积极联系体检医院,组织全辖员工集中进行身体健康检查。
并根据检查结果,集中组织员工接种乙肝疫苗。
同时,还为全行适龄女员工做好安康保险的续保工作。
今年5月,我部还按党委的要求,负责组织员工行服承揽加工厂商的招标、考察、量体、分发等工作。
年内,该项全部就绪。
6、党务工作按照中央及总、省行关于在党内开展创先争优活动的工作部署,我部组织全行党员干部,适时召开了全行的创先争优活动工作会议,并及时组织全体党员,以支部为单位,与经营工作紧密结合,开展形式多样的创先争优活动。
该项工作,被省行党务工作部的《宣传之窗》做了专刊宣传。
同时,根据省行党务工作部的统一部署,今年,我部积极组织行内各党支部,严格把关,认真筛选入党积极分子,并组织参加市机关工委的入党培训。
年内,已经完成了新党员的纳新和预备党员的考核转正工作。
此外,在今年利用网银收缴党费活动中,我部因工作出色,获得了省行颁发的最佳组织奖。
在省行组织的党日主题活动竞赛中,辖属海城支行党总支和胜利路支行党支部,分别获得了最佳和优秀活动奖。
6、企业文化建设工作为构建和谐的企业文化环境,活跃员工文化生活,上半年,我部主要组织安排了以下及项大型文体活动。
春节前夕,组织召开全行XX年度双先双优表彰大会暨迎新春联欢晚会;3月初,为纪念3.8国际劳动妇女节,组织全行女员工开展了书画摄影竞赛活动;5月中旬,组织全行员工开展“绿之约”主题登山活动;7月末,按照分行制定的服务it蓝图系列活动方案,组织各机构员工开展男子篮球赛和观看优秀影片,等等。
上述活动的成功举办,大大增强了广大员工的向心力,和分行党委的凝聚力,均取得了预期的效果。
7、其他工作6月中旬,省行举办全省XX年业务技能竞赛活动,指定我行全程承办。
我部按照分行党委的指示,从活动的前期准备,到活动的顺利开展,均投入了大量的时间和人力。
活动结束后,我部的各项工作,得到了省行及分行党委的赞许和好评。
二、XX年工作中存在的主要问题1、虽然我部重新修订了非常详尽的服务工作管理办法,但,在日常管理工作中,服务督导组的量化考核,及对网点的考评线条还显粗犷,考核精细度和对存在服务缺陷的机构整改力度还有待加强。
2、在省行举办的XX年度业务技能竞赛活动中,我行仅获得团体总成绩第四名,这一成绩,与我行在全省的定位不相匹配,员工的业务技能训练工作力度,特别是新员工和手工点钞等传统技能的培训力度亟待加强。
三、XX年主要工作事项安排1、在文明优质服务管理工作方面,XX年,我部将对服务监督人员的日常工作制定量化考核细则,采取多种灵活的方式,逐步加大对各机构服务状况的监督、检查和督促整改力度,以期使我行的服务水平得到稳步提升。
2、业务技能测试工作。
进一步加强员工,特别是新员工的业务技能培训力度,利用以赛代训等方式,重点强化手工点钞等传统业务技能,在省行测评年,确保完成省行核定的晋级指标。
3、按照上级行的党务工作安排,及早动手,及时跟进,采取灵活多样的方式,做好我行的党团工作。