办公礼品策划方案

部门活动礼品发放方案一、前言在公司组织部门活动时，礼品发放是激励员工参与的重要环节之一。

合理的礼品发放方案不仅能提升活动氛围，还能增加员工的参与积极性。

本文将介绍部门活动礼品发放方案，希望能够为公司的活动策划提供参考。

二、礼品种类选择在选择礼品种类时，应该结合活动内容和员工群体特点进行考虑。

可以根据以下几个方面进行选择：•实用性：礼品要具有一定的实用性，能够满足员工的日常需求。

•形式多样：考虑多样性，可以选择一些实物礼品、电子产品或者是福利券等形式。

•个性化：可以根据员工的喜好和需求，选择符合个性化需求的礼品。

三、礼品预算和数量确定在确定礼品预算时，需要考虑公司的财务状况和活动的规模。

同时，根据活动的参与人数确定礼品的数量，确保每位参与者都能获得礼品。

四、礼品发放时间和方式礼品发放的时间和方式也是很重要的环节，应该提前做好规划和准备工作。

可以考虑以下几种发放方式：•活动现场发放：在活动现场设置礼品领取点，由工作人员负责发放礼品。

•提前预约领取：提前安排员工进行礼品的预约领取，避免在活动现场出现混乱。

•集中派发：将礼品集中派发到各个部门，让部门负责人帮助员工领取。

五、礼品发放注意事项在礼品发放的过程中，需要注意以下几点：•礼品标识：每个礼品都应该有清晰的标识，包括礼品名称、品牌信息等。

•礼品登记：建立礼品发放登记系统，记录每位员工领取的礼品信息，做好礼品发放的统计工作。

•礼品包装：统一礼品包装，确保礼品的完整性和美观性。

六、总结礼品发放是部门活动中非常重要的环节，合理的礼品发放方案可以增强员工的参与热情和活动的效果。

通过以上方案的制定和执行，相信能够为公司的部门活动增添更多的乐趣和意义。

以上为部门活动礼品发放方案，希望能够对您有所帮助，谢谢！以上方案仅供参考，具体执行时应根据实际情况进行调整和适应。

礼品及包装策划方案在商业世界中，送礼是一种十分重要的商业社交行为。

礼品搭配合适的包装能够增加礼品的价值和吸引力，提升赠送人的形象和品牌形象。

下面是一些礼品及包装策划方案。

礼品策划方案1. 精致实用的文具礼品文具作为商务场合流行的礼品，搭配上高档的品牌文具或者特别定制的文具盒，礼品的价值就会大大提升。

文具盒可以根据赠送对象的性别、职位、年龄等进行合理的选配。

同时，可以加盖公司Logo或者相关文字信息，为公司的品牌形象增添色彩。

2. 圣诞大礼包在圣诞节时，我们可以策划推出个性化的圣诞大礼包。

大礼包可以分为男女两种，男士礼包可以搭配迷彩背包和配件，女士礼包则可搭配化妆品和手工饰品。

在包装方面，可以采用圣诞节元素的包装纸和配套的礼品袋等，突出圣诞节的主题感，为客户送去最温馨的祝福！3. 小清新花茶礼品小清新是年轻人追求的生活方式，以茶叶包装成花朵或者鸟巢等形状的花茶礼品在年轻人中的人气非常高。

搭配上手工定制的茶叶罐和礼品袋包装，能为赠送对象带来美好的体验，彰显对客户的关怀和体贴。

包装策划方案1. 定制礼品袋礼品袋是礼品赠送过程中必不可少的一环，我们可为客户提供独一无二的礼品袋定制服务，礼品袋可以根据公司Logo、主题、颜色等进行设计，独特而有品牌风格。

2. 高级礼盒包装高档礼品的配套礼盒包装是非常重要的环节。

我们可根据赠送对象和礼品特性进行高端、豪华、大气的礼盒包装设计。

礼盒的材质、大小、形状、颜色可以根据客户要求定制，外部可以加盖公司Logo、相关信息等元素，突出品牌。

3. 圆形精装包装圆形精装包装具备高级、大气、别致的特点，适用于不同尺寸、不同特性的礼品。

包装内部采用有气口的泡沫箱进行缓冲保护，外部加盖丝绸布料和定制画面等，表达出公司的品牌形象和服务理念。

结语礼品及包装策划方案可以拓展公司的客户群体，提升公司的品牌形象和产品质量。

我们需要根据赠送对象的特点、礼品种类的特性进行相应定制和包装设计，创新新的礼品及包装策划方案，为客户送去更多的惊喜和感动。

送甲方礼品方案策划书3篇篇一送甲方礼品方案策划书一、礼品选择1. 了解甲方需求：在选择礼品之前，需要深入了解甲方的喜好、需求和公司文化。

可以通过与甲方沟通、研究甲方公司资料等方式来获取相关信息。

2. 体现公司特色：礼品应能够代表公司的形象和价值观，展示公司的专业性和诚意。

3. 考虑实用性：选择具有实用价值的礼品，能够在日常生活中被使用，增加礼品的吸引力和使用率。

4. 个性化定制：考虑对礼品进行个性化定制，例如印上公司标志、特殊祝福语或甲方的名字，使其更具独特性和纪念意义。

二、礼品类型1. 办公用品：如高品质的笔记本、钢笔、文件夹等，既实用又能体现公司对甲方工作的支持。

2. 科技产品：如平板电脑、智能手表、无线耳机等，符合当下科技潮流，展现公司的创新精神。

3. 生活用品：如保温杯、香薰机、按摩器等，能体现对甲方生活的关怀。

4. 美食礼盒：精选优质的茶叶、咖啡、巧克力等食品礼盒，让甲方品尝到美味的同时感受到公司的热情。

5. 文化礼品：如艺术书籍、古典音乐 CD、精美茶具等，展现公司的文化底蕴。

三、礼品包装1. 精美包装纸：选择高质量的包装纸，根据礼品的类型和风格进行搭配，增加礼品的档次。

2. 个性化装饰：可以在包装上添加丝带、花朵、小卡片等个性化装饰，体现公司的用心。

3. 品牌标志展示：在适当位置展示公司的标志或相关信息，加深甲方对公司的印象。

四、赠送方式1. 当面赠送：在与甲方会面时，亲自将礼品送到对方手中，表达公司的诚意和重视。

2. 活动赠送：在公司举办的活动中，设置礼品赠送环节，增加活动的趣味性和互动性。

3. 快递邮寄：如果无法当面赠送，可以选择快递邮寄的方式，但需要注意礼品的包装和送达时间。

五、活动执行1. 确定时间和地点：提前与甲方沟通，确定赠送礼品的具体时间和地点，确保双方都能出席。

2. 礼品准备：在活动前准备好礼品，确保数量充足、质量良好，并进行妥善包装。

3. 人员安排：安排专人负责礼品的赠送工作，确保礼品的顺利交接和送达。

年会小礼品互动方案策划年会小礼品互动方案策划引言：年会是公司每年一次的盛大活动，旨在回顾过去一年的成果和进展，激励全体员工为公司的发展做出更大的贡献。

而小礼品作为年会的一部分，既可以表达公司的感谢之情，又可以增加与员工的互动和参与感。

本文将就年会小礼品的互动方案进行策划，希望能够给公司的年会带来更加独特和别致的体验。

一、互动小礼品的选择1. 贴心礼品：为了让员工感受到公司的关怀和温暖，在选择小礼品时可以考虑一些实用性强的贴心礼品，例如保温杯、手机支架、护眼仪等。

2. 创意礼品：为了增加年会的趣味性和吸引力，可以选择一些创意十足的小礼品，例如迷你盆栽、创意文具、趣味饰品等。

3. 定制礼品：为了增加小礼品的独特性和个性化，可以考虑定制礼品，例如印有公司标志的T恤、定制钥匙扣、个性化书签等。

二、互动小礼品的设计1. 红包互动：将小礼品放入红包中，每个员工在领取红包时会有一个小礼品的惊喜，同时可设置不同面额的红包，增加员工之间的互动和期待感。

2. 抽奖互动：将小礼品设计成奖品，员工在年会期间可以通过抽奖的方式获得小礼品。

可以设置不同档次的奖品，员工可以根据自己的运气获得不同价值的小礼品。

3. 手气互动：将小礼品放入一个盒子中，每个员工可以伸手进去抓取一个小礼品，增加了一丝游戏氛围，同时也增加了员工之间的互动。

三、互动小礼品的游戏1. 猜价格：将一些小礼品放在展台上，员工可以根据自己对小礼品的了解和判断，猜测小礼品的价格，猜中的员工将获得该小礼品作为奖励。

2. 幸运大转盘：设置一个大转盘，上面分别标有不同的小礼品，员工可以通过抽奖的方式来决定最终获得什么样的小礼品。

3. 速度拼图：将一张大的拼图分成若干个小拼图，每个员工可以根据自己的速度拼装出完整的拼图，拼装成功的员工可以获得一个小礼品作为奖励。

四、互动小礼品的活动1. 制作展台：将小礼品摆放在一个专属的展台上，员工可以自由选择自己喜欢的小礼品。

展台可以按照年会的主题进行装饰，给员工带来与众不同的视觉体验。

做礼品营销策划方案（优秀4篇）礼品营销思路篇一礼品营销思路公司纯银礼品在行业中并不多见，目前还没有进入白热化阶段，也不像其他饰品一样进入寻常百姓家。

因为礼品制作的的精美、高贵，又值得收藏和鉴赏的价值，实属现代人家庭、个人、馈赠的上品之作。

为此，结合我公司礼品的制作和种类，需要一支营销团队专一对其进行市场推广和大力普及，通过有力的宣导和口碑建立良好的礼品输出渠道，以点带面，逐步扩大市场份额，使我们典贵、高雅的纯银制品通过有效的渠道进入更多和不同种类的销售网点，在提升公司业绩的同时，也普及国人对我公司产品的使用率。

一、起步阶段（时间：15天）1、建设团队：3人，内部熟悉礼品和品德高且敬业的人员。

2天到位，1天培训整合思路（礼品销售工作的意义、公司、产品、价位、售后服务、相应话术掌握、政策支持与待遇、个人保证誓言）；2、起步目标：市场调研（政府采购、企业、建筑工程公司、保险公司、酒店、大型活动、酒行、茶叶商行、礼品供应商、婚纱摄影、妇幼保健院）时间10天；3、撰写报告书（时间1天）；4、制定行销计划及方案（时间1天）；5、方案实施。

二、方案实施1、渠道开拓：根据各自调研结果进行二次接触，并尝试发生业务；2、问题反馈及沟通处理；3、根据发展情况二次配备成员，原则上1+1配备，形成小组，团队雏形初见（时间30天内）；4、建立客户档案；5、呈递业务报告。

三、政策支持1、利用网络平台（梦祥官方网站、电子商务、注册礼品网）2、广告（杂刊、报纸、电视、广告牌）3、礼品册、银饰界、内刊、辅助赠品4、培训和促销活动四、例会制度1、定期（每月）回访客户制度；2、定期（每周）召开销售及渠道开拓分析会；五、销售政策1、每月任务达成（工资），前三个月内不计；2、任务外提点比例（绩效，实施当月开始执行）；3、设置团队竞赛奖（实施当月开始执行）；4、个人突出业绩奖（划分出标准后实施当月开始执行）。

六、个人待遇（基数待定）工资+绩效+福利（保险、培训、节日福利）七、费用规定1、差旅费用同公司销售团队同步执行；2、大客户开发特别费用（提出申请列支）；3、渠道维护费用（提出申请批拨）。

元旦公司定制礼品发放方案
在元旦这个特殊的节日，公司决定为员工定制一份特别的礼品作为新年的祝福和感谢。

以下是公司定制礼品发放方案：
1. 方案目的：
通过发放定制礼品，表达公司对员工的关怀和感谢，提升员工的工作积极性和归属感。

2. 礼品选择：
根据员工需求和喜好，选择实用且有纪念意义的定制礼品。

考虑到员工多样性，可以提供多个选择，如笔记本、保温杯、定制文具等。

3. 礼品定制：
在礼品上印制公司Logo、元旦祝福语等特定内容，以展示公
司的品牌形象和节日祝福。

同时，个性化定制可增加礼品的独特性和员工个人的认同感。

4. 礼品发放方式：
为了保证礼品的质量和统一性，公司可以提前统计员工数量，对礼品进行预订。

礼品可以统一配送到公司，由人力资源部门组织发放，也可以选择邮寄到员工的家庭地址。

5. 发放时间：
为了给员工一个惊喜和甜蜜的元旦礼物，公司可以选择在元旦前进行礼品发放，让员工在节日期间感受到公司的关怀和祝福。

6. 公司通知：
在礼品发放前，公司可以通过内部通知、邮件或企业微信等方式，提前告知员工有礼品发放，让员工提前期待和准备。

7. 员工反馈：
为了进一步了解员工对定制礼品的满意度和改进意见，公司可以设立反馈渠道，鼓励员工提出宝贵意见，并做出相应调整和改进。

通过以上方案，公司可以在元旦这个特殊的时间节点，给予员工关怀和祝福，促进员工的工作动力和凝聚力，提升企业形象和员工满意度。

商务伴手礼方案商务伴手礼是商务交往中常用的礼品，用于表达感激之情、拉近人与人之间的距离，以及促进商务合作。

合适的商务伴手礼不仅会给对方留下好印象，还能够增强合作的信任度。

本文将介绍几种适用于商务伴手礼的礼品方案。

方案一：定制化文具文具是较为实用且受欢迎的商务伴手礼之一。

如果能够以公司的标志或者名称为主题来设计定制化文具，不仅能够提高文具的实用性，还能够达到宣传的效果。

在定制化文具中，不仅有笔记本、笔和信纸等传统文具，而且还可以选择对称美妙的笔筒等小装饰件，将礼品的视觉效果以及实用性提高到一个新的高度。

方案二：特色食品礼盒特色食品礼盒也是常用的商务伴手礼。

在选择礼品的时候，可以选择当地的特色小食品，如花生糖、土豆糖等，将小食品按照特定的规格装进一个特制的礼盒中，能够更好的表达互相的信任和尊重。

这种礼品不仅能够表达对方对公司和合作的感激之情，还能够让合作的双方更好的了解对方的文化传承。

方案三：文化礼品文化礼品一般指某个国家或地区的传统艺术品或小工艺品，这些礼品能够展示出艺术品的独特性和美感。

选择文化礼品作为商务伴手礼，既能够表达对合作伙伴的尊敬，还能够展示本国或者地区的文化传承。

如果选择合适的文化礼品，能够让对方对本国或地区的文化产生兴趣，从而促进进一步的文化交流和商贸合作。

方案四：有特色的营销策划这种礼品的特点在于体现出一定的创意和设计性。

这种礼品可以将公司的标志或者名称，以创意化的方式设计到礼品之中。

例如，将公司的标志注入到毛巾或者普通衣物之中，或者将设计独特的艺术品当成伴手礼，在双方间建立印象深刻的合作关系。

如果能够摆脱常规，采取更具创意的方式，能够博得合作伙伴的高度赞誉。

总结以上几种方案都是适用于商务伴手礼的方案。

当然，礼品的选择还是应该考虑到合作伙伴的文化背景和爱好。

在选择伴手礼的时候，公司不仅要注意礼品本身的实用性和价值感，还应该考虑是否能够完美地代表公司的形象和价值观，为公司树立一个良好的形象。

企业迎新礼品方案策划书3篇篇一《企业迎新礼品方案策划书》一、引言二、目标受众本次迎新礼品方案的目标受众为企业新入职的员工。

三、礼品选择原则1. 实用性：礼品应具有实际使用价值，能够满足新员工在工作和生活中的需求。

2. 个性化：体现企业对新员工的独特关怀，让礼品具有一定的纪念意义。

3. 品牌形象：礼品要与企业的品牌形象相契合，展示企业的文化和价值观。

4. 预算控制：在确保礼品质量和效果的前提下，合理控制礼品成本。

四、礼品方案内容1. 办公用品套装：包含笔记本、笔、便签纸、文件夹等办公用品，方便新员工在工作中使用。

笔记本可以定制企业 logo 和欢迎语，增加礼品的个性化和专属感。

2. 生活实用品：如保温杯、雨伞、洗漱套装等，关注新员工的日常生活需求，体现企业的关怀。

保温杯可以选择高质量的品牌产品，提升礼品的品质感。

3. 文化创意礼品：例如定制的企业主题书签、钥匙链、手机壳等，具有一定的文化内涵和创意，让新员工在使用中感受到企业的独特氛围。

可以根据企业的行业特点和文化特色进行定制设计。

4. 美食礼盒：包含一些当地特色的小零食或糕点，让新员工在品尝美食的同时，感受企业的热情和友好。

美食礼盒可以选择包装精美的品牌产品，增加礼品的档次。

五、礼品采购与配送1. 选择可靠的供应商，确保礼品的质量和供应及时性。

2. 对礼品进行统一包装和标识，体现企业的统一性和专业性。

3. 在新员工入职当天，由专人负责将礼品发放到新员工手中，并送上欢迎致辞和祝福。

六、活动宣传与推广1. 在企业内部网站、员工等平台发布迎新礼品方案的相关信息，提前让新员工了解。

2. 在新员工入职培训中，介绍迎新礼品的意义和使用方法，增加新员工的期待感。

3. 鼓励新员工在社交媒体上分享收到礼品的喜悦和对企业的感受，扩大活动的影响力。

七、效果评估1. 收集新员工对迎新礼品的反馈意见，了解他们对礼品的满意度和使用情况。

2. 通过新员工的入职表现、工作积极性等方面的数据，评估迎新礼品对新员工融入企业的促进作用。

公司活动礼品方案公司活动是企业文化的重要组成部分，通过精心策划的礼品方案，不仅能够增强员工的归属感，还能提升公司形象。

以下是一份公司活动礼品方案的详细内容。

一、活动目的本次活动旨在庆祝公司成立周年纪念，表彰优秀员工，增强团队凝聚力，同时对外展示公司的良好形象。

二、礼品选择原则1. 实用性：礼品应具有实际使用价值，能够满足员工的日常需求。

2. 创意性：礼品应具有独特性，能够体现公司的创新精神。

3. 个性化：考虑到员工的个人喜好，提供一定程度的个性化定制服务。

4. 预算控制：在确保礼品质量的前提下，合理控制成本。

三、礼品种类1. 定制礼品：公司LOGO定制的办公用品，如笔、笔记本、U盘等。

2. 健康礼品：运动手环、保温杯、健康枕等，关注员工健康。

3. 休闲娱乐：电影票、音乐会门票、旅游券等，丰富员工业余生活。

4. 电子产品：智能手表、耳机、平板电脑等，满足科技爱好者的需求。

5. 高端礼品：对于表现突出的员工，可提供高端礼品，如名牌手表、高级化妆品等。

四、礼品分配策略1. 根据员工的职位和贡献度，制定不同的礼品等级。

2. 对于特殊贡献的员工，提供额外的高端礼品作为奖励。

3. 确保每位员工都能获得至少一份基础礼品，体现公平性。

五、预算规划根据公司的财务状况和活动规模，合理分配预算。

预算应包括礼品采购、包装、运输等所有相关费用。

六、时间安排1. 提前一个月确定礼品种类和数量。

2. 提前两周完成礼品采购和定制。

3. 活动前一周完成礼品的包装和分发准备工作。

七、宣传推广通过内部邮件、公告板、公司网站等渠道，提前宣传礼品方案，增加活动的期待感和参与度。

八、活动执行1. 在活动现场设置礼品领取区，确保礼品的有序分发。

2. 对于特殊贡献员工的礼品，可以在颁奖典礼上进行特别颁发。

九、后续反馈活动结束后，收集员工对礼品的反馈，为下一次活动提供改进的依据。

结束语通过这份精心策划的公司活动礼品方案，我们希望能够让每一位员工感受到公司的关怀与认可，同时也为公司创造一个积极向上、团结协作的工作氛围。

礼品策划方案（精选7篇）礼品策划方案篇1一、目的在这段时间内，将公司相应的主打产品进行新一轮全面性的推广、进一步培养稳定客户群体，将公司的品牌形象更深入人心。

二、当前的销售环境分析加入WTO以来，我国工艺品礼品行业得到了长足发展，但也暴露了许多急需解决的问题，如产品雷同、假冒成风、缺少设计创新能力等。

WTO背景下的中国礼品业面临更大的机遇与挑战，礼品企业需要敏锐地把握行业潮流趋势，而相关管理部门也应在规范市场环境方面有所作为。

目前，国内外两个市场潜在需求十分可观，全球礼品需求约20xx亿美元，其中：美国占40%、欧洲占24%，日本占8%，中国只占5%；在美国、德国、意大利等举办的大型国际展览会，平均每个展览会成交额达500亿美元左右；每年美国的手工艺品销售额约120亿美元、文具家庭用品约740亿美元（有66%家庭年消费近400美元，有15%有家庭年消费860美元）；促销品达到190亿美元。

德国礼品年销售额达160亿美元，德国礼品市场份额中，生日礼品占36%，圣诞节礼品占16%；人均消费礼品614美元，仅蜡烛的进口量2亿多元马克；约有450万人次参加网上礼品购物。

中国礼品大量占据全球市场的同时，也面临的潜在的挑战，主要是礼品行业具有门槛底、劳动密集、工艺相对简单等，近一两年，一些发展中国家也都纷纷涉足礼品的生产，对中国的产品产生了潜在的影响。

三、市场需求分析现在，正是“金融海啸”的“后遗症”时期，许多“金融海啸”所带来的影响正陆陆续续地出现。

但现在年近岁末，各种节日、宴会、活动的到来也为礼品市场带来一定商机。

在现阶段，我们必须把握好这个机会，为此过后的淡季，以及其它不定因素对我们礼品市场所带来的冲击作铺垫。

据一些市场调查分析得，简洁、时尚及浪漫礼品深受消费者青睐。

西部地区廉价的生产成本和劳动力将给众多礼品工艺品企业更大的利润空间，也给东西部企业的合作构建了一个坚实的基础。

而中国人素来讲究礼尚往来，逢年过节，馈赠亲友，少不了礼品；企业搞活动犒劳员工，少不了礼品；感谢客户一年来的支持，自然更少不了礼品。

团队创新礼品方案策划书3篇篇一团队创新礼品方案策划书一、方案背景在当今竞争激烈的商业环境中，团队合作和创新精神对于企业的成功至关重要。

为了表彰和激励团队成员的杰出表现，我们设计了一系列创新礼品方案，旨在提供独特而有意义的礼品选择，以增强团队凝聚力和员工满意度。

二、礼品选择原则1. 创新性：礼品应具有独特的设计和功能，能够激发团队成员的创造力和想象力。

2. 实用性：礼品应是团队成员实际需要和使用的物品，具有较高的实用价值。

3. 个性化：礼品可以定制团队成员的名字、团队标志或相关元素，增强礼品的个性化和专属感。

4. 体验性：考虑提供一些体验式礼品，如音乐会门票、运动赛事门票等，让团队成员共同享受难忘的时刻。

三、礼品方案1. 创新工具套装：为团队成员提供一套创新工具，如 3D 打印机、激光切割机、智能手环等，帮助他们在工作中发挥创造力。

2. 健康与休闲礼品：关注团队成员的身心健康，选择一些健康礼品，如智能手环、按摩器材、瑜伽垫等，或者提供团队休闲活动的机会，如户外野餐、团队运动比赛等。

3. 个性化定制礼品：定制团队成员的名字、团队标志或相关元素的礼品，如定制 T 恤、保温杯、背包等，让团队成员感到自己是团队的重要一员。

4. 体验式礼品：提供一些体验式礼品，如音乐会门票、艺术工作坊体验券、美食体验券等，让团队成员共同享受难忘的时刻。

5. 学习与成长礼品：为团队成员提供学习和成长的机会，如订阅在线学习平台、购买专业书籍、参加培训课程等，鼓励他们不断提升自己的技能和知识。

四、礼品配送与管理1. 礼品配送：在团队活动或重要节日等适当的时机，将礼品送到团队成员手中，并附上温馨的祝福卡片。

2. 礼品管理：建立礼品管理系统，记录礼品的发放情况和团队成员的反馈，以便及时调整和改进礼品方案。

五、预期效果1. 增强团队凝聚力：通过提供有意义的礼品，增强团队成员之间的情感联系，提高团队凝聚力。

2. 激励员工：创新礼品方案可以作为对团队成员杰出表现的一种激励和肯定，激发他们更加努力地工作。

公司活动礼品方案策划书3篇篇一《公司活动礼品方案策划书》一、活动背景随着公司的不断发展壮大，为了感谢员工的辛勤付出，增强员工的归属感和凝聚力，同时也为了加强与客户的沟通与合作，提升公司的品牌形象和知名度，公司决定举办一次活动，并准备了丰富的礼品。

二、活动目的1. 感谢员工的辛勤付出，增强员工的归属感和凝聚力。

2. 加强与客户的沟通与合作，提升公司的品牌形象和知名度。

3. 丰富员工的业余生活，缓解工作压力，增强团队合作精神。

三、活动时间[具体活动时间]四、活动地点[具体活动地点]五、参与人员公司全体员工及部分客户代表六、礼品方案1. 员工礼品：定制文化衫：印有公司 logo 和企业文化的文化衫，既实用又有纪念意义。

定制保温杯：具有保温功能的保温杯，适合员工在工作和生活中使用。

定制笔记本：印有公司 logo 和企业文化的笔记本，方便员工记录工作和生活中的点滴。

购物卡：面值不等的购物卡，让员工可以自由选择自己喜欢的礼品。

2. 客户礼品：高档茶叶礼盒：适合送给喜欢喝茶的客户，体现公司的品味和关怀。

精美礼品篮：包含水果、巧克力、饼干等多种美食，适合送给客户表达感谢之情。

定制礼品：根据客户的需求和喜好，定制具有个性化的礼品，如印有客户名字或照片的礼品，体现公司的用心和诚意。

七、礼品采购1. 成立礼品采购小组，负责礼品的采购和定制工作。

2. 提前与供应商联系，确定礼品的款式、数量、价格等细节。

3. 严格把控礼品的质量，确保礼品符合公司的要求和标准。

4. 在活动前一周完成礼品的采购和定制工作，确保礼品能够及时送达活动现场。

八、礼品发放1. 在活动现场设置礼品发放区，由专人负责礼品的发放工作。

2. 员工和客户凭活动邀请函或入场券领取礼品。

3. 礼品发放人员要认真核对礼品的数量和款式，确保礼品发放无误。

4. 对于未能参加活动的员工和客户，公司将安排专人将礼品送到他们手中。

九、活动预算1. 员工礼品费用：[具体金额]2. 客户礼品费用：[具体金额]3. 礼品采购费用：[具体金额]4. 礼品运输费用：[具体金额]5. 其他费用：[具体金额]十、活动效果评估1. 通过员工和客户的反馈，了解他们对礼品的满意度和意见建议。

企业礼品方案策划书3篇篇一企业礼品方案策划书一、策划背景随着企业的发展和市场竞争的加剧，礼品在企业的对外交往和内部激励中扮演着越来越重要的角色。

一份精心策划的礼品方案不仅可以提升企业形象，还能增强客户关系和员工凝聚力。

二、目标受众1. 客户：包括现有客户、潜在客户和重要合作伙伴。

2. 员工：涵盖各个部门和层级的员工。

三、礼品选择原则1. 具有实用性，能满足受众的实际需求。

2. 体现企业特色和文化。

3. 质量可靠，有一定的品质保证。

4. 价格合理，符合企业预算。

四、具体礼品方案1. 针对客户定制的高品质商务礼品，如带有企业标志的钢笔、笔记本等。

特色地方特产礼盒，展示企业的地域关怀。

根据客户兴趣定制的个性化礼品，如某类书籍或特定的收藏品。

2. 针对员工实用的办公用品，如舒适的鼠标垫、创意笔筒等。

健康相关礼品，如健身器材小工具、按摩器等。

节日礼盒，如端午节的粽子礼盒、中秋节的月饼礼盒等。

五、礼品包装采用精美且环保的包装材料，突出企业的品牌形象和礼品的档次。

六、实施计划1. 确定礼品预算。

2. 与供应商洽谈合作，确保礼品质量和交付时间。

3. 设计并制作礼品包装。

4. 安排礼品的发放和配送。

七、效果评估1. 通过客户反馈和员工满意度调查来评估礼品方案的效果。

2. 分析礼品对企业形象提升和业务发展的影响。

3. 根据评估结果对未来的礼品方案进行优化和改进。

八、预算分配详细列出各项礼品的费用、包装费用、运输费用等，确保预算的合理使用。

策划人：[姓名]日期：[具体日期]篇二企业礼品方案策划书一、策划背景随着企业的发展和市场竞争的加剧，企业礼品在维护客户关系、激励员工、提升企业形象等方面发挥着越来越重要的作用。

为了满足企业的多样化需求，制定一套完善的礼品方案至关重要。

二、礼品选择原则1. 相关性：与企业的业务、文化和价值观紧密相关。

2. 实用性：对受赠者具有实际的使用价值。

3. 品质感：体现企业对品质的追求。

4. 个性化：能够展现独特之处。

企业礼品方案策划书范文3篇篇一企业礼品方案策划书范文一、方案背景随着市场竞争的加剧，企业礼品作为一种重要的营销手段，受到了越来越多企业的重视。

为了满足企业礼品定制的需求，提高企业礼品的营销效果，我们制定了本方案。

二、方案目标1. 提高企业品牌知名度和美誉度。

2. 增强客户关系，提高客户忠诚度。

3. 促进产品销售和市场推广。

三、方案主体1. 礼品选择：根据企业的行业特点、产品定位、目标客户群体等因素，选择合适的礼品。

礼品应具有实用性、纪念性、创新性和品牌相关性。

2. 礼品定制：根据企业的需求，对礼品进行定制，如印上企业标志、广告语、祝福语等。

定制礼品可以提高礼品的个性化和专属感。

3. 礼品包装：礼品的包装也是体现企业用心的重要环节。

可以选择精美的礼盒、手提袋等进行包装，也可以根据礼品的特点进行创意包装。

4. 礼品赠送：在赠送礼品时，要注意礼品的送达方式和时间。

可以选择在重要节日、客户生日、企业庆典等时机赠送礼品，也可以根据客户的需求和喜好进行个性化赠送。

5. 礼品后续服务：礼品赠送后，要及时跟进客户的反馈，了解客户对礼品的满意度。

如果客户对礼品有任何意见或建议，要及时进行改进和优化。

四、方案执行1. 礼品调研：通过市场调研和客户需求分析，了解客户的喜好和需求，为礼品选择提供参考。

2. 礼品选择：根据调研结果，选择符合企业形象和客户需求的礼品，如办公用品、家居用品、电子产品等。

3. 礼品定制：对选定的礼品进行定制，包括印字、印图案、包装等，确保礼品具有独特性和个性化。

4. 礼品发放：制定礼品发放计划，明确礼品发放的对象、时间、地点和方式，确保礼品能够及时送达客户手中。

5. 效果评估：对礼品发放效果进行跟踪和评估，了解客户对礼品的反馈和满意度，为今后的礼品策划提供参考。

五、注意事项1. 礼品价值：礼品的价值不宜过高或过低，要根据企业的经济实力和客户关系来确定。

2. 礼品实用性：礼品要具有实用性，能够被客户经常使用，这样才能发挥礼品的最大价值。

公司活动随手礼品方案策划一、方案背景随着现代社会的发展和竞争的加剧，公司对于开展各种推广活动以及提升员工凝聚力和归属感的需求越来越大。

而公司活动随手礼品作为一种重要的推广工具和员工福利，能够增加活动的趣味性和吸引力，提升公司形象和员工满意度。

二、目标与意义1. 增加公司品牌知名度：通过活动随手礼品的赠送和使用，有效传播公司品牌和宣传信息，提升公司知名度和形象。

2. 增进与客户的合作关系：通过赠送精心设计的随手礼品，增进与客户的互动和合作关系，提升客户满意度和忠诚度。

3. 提升员工凝聚力和归属感：在活动中赠送随手礼品，能够增强员工的归属感和团队合作意识，激发工作热情和积极性。

4. 增加营销效果：通过活动随手礼品的赠送，吸引更多人参与活动，增加销售机会和销售额。

三、目标受众和礼品选择1. 客户：根据客户的需求和喜好，选择实用性较高的礼品，如定制文具、优质笔记本、创意小玩具等，既能满足日常使用的需求，又能够提醒客户记忆，留下深刻印象。

2. 员工：根据员工的年龄、性别、职业和兴趣爱好等，选择适合不同群体的礼品，如定制水杯、个性化T恤、运动装备等，既能展示员工身份和归属感，又能提高工作效率和生活品质。

四、选择供应商和预算1. 选择信誉良好的礼品供应商，确保礼品质量和交货时间。

2. 根据预算制定，综合考虑礼品种类、数量和价格等因素，合理安排预算，确保活动的顺利进行。

五、活动时机和形式1. 活动时机：结合公司重要节日、产品发布、年会等重要节点，安排相应的活动和赠送礼品。

2. 活动形式：根据活动主题和参与人数，灵活选择活动形式，如工作坊、体育赛事、团建活动等，以增加活动趣味性和互动性。

六、宣传方式与内容1. 宣传方式：通过公司网站、微信公众号、电子邮件、现场宣传活动等多种渠道，宣传公司活动和随手礼品的相关信息，吸引更多人参与活动。

2. 宣传内容：介绍活动主题和目的，展示随手礼品的设计和使用效果，提醒人们关注活动时间和地点，以及如何参与活动和获取礼品。

礼品策划书模板设计3篇篇一《礼品策划书模板设计》一、策划背景随着社会的发展和人们生活水平的提高，礼品在各种场合中扮演着越来越重要的角色。

无论是商务往来、节日庆祝还是个人社交，一份精心挑选的礼品能够传递情感、表达心意。

为了满足不同客户的需求，我们计划设计一套全面、实用的礼品策划书模板。

二、目标群体1. 企业客户：用于商务礼品的策划与选择。

2. 个人客户：适用于各类私人场合的礼品准备。

三、模板内容1. 礼品需求分析明确礼品的赠送场合，如商务会议、生日派对等。

确定收礼对象的特点和喜好。

考虑预算范围。

2. 礼品选项推荐根据需求分析，提供多种适合的礼品建议。

包括不同价格段和风格的礼品。

3. 礼品包装设计提供美观、个性化的包装方案。

与礼品主题相契合。

4. 礼品配送方式说明可选的配送渠道，如快递、自提等。

确保礼品能够安全、及时送达。

5. 个性化定制服务介绍可提供的定制内容，如刻字、印图案等。

突出个性化元素。

6. 售后服务明确礼品质量保证和退换货政策。

提供客户咨询和反馈渠道。

四、设计原则1. 简洁明了：模板结构清晰，内容简洁易懂，方便客户快速获取关键信息。

2. 实用性强：提供切实可行的建议和方案，能够满足不同客户的实际需求。

3. 个性化：允许客户根据自身情况进行灵活调整和定制。

4. 美观大方：在模板的排版和设计上注重美观性，提升用户体验。

五、实施计划1. 组建设计团队，负责模板的策划与制作。

2. 进行市场调研，了解客户需求和行业趋势。

3. 设计并完善模板内容，确保质量和效果。

4. 开展宣传推广活动，提高模板的知名度和使用率。

六、预期效果通过使用本礼品策划书模板，客户能够轻松地策划出符合心意的礼品方案，提高礼品选择的效率和满意度。

同时，也有助于提升我们公司在礼品行业的竞争力和品牌形象。

篇二《礼品策划书模板设计》一、策划背景随着人们生活水平的提高和社交活动的增多，礼品市场需求日益旺盛。

为了满足不同客户的需求，提供独具特色和创意的礼品策划方案，特制定此礼品策划书模板设计。

礼品套餐策划方案1. 项目背景礼品套餐是一种经济实惠的礼品选择方案，通常由几个小礼品组成一个套餐销售，比单个礼品更具有吸引力。

礼品套餐在公司内外部都可以使用，比如在员工生日等场合，内部可以赠送，增加员工的归属感和忠诚度；而在对外营销活动中，礼品套餐可以作为一种促销手段，吸引潜在客户。

2. 目标受众•公司内部员工•公司对外潜在客户3. 方案内容为了满足不同目标受众的需求，我们针对不同场合，推出了不同风格的礼品套餐。

3.1 员工生日礼包套餐•礼品1：照片立牌（个性化）•礼品2：护眼台灯•礼品3：有线耳机•礼品4：冰箱贴这套礼品套餐主要适用于公司内部员工生日时的庆祝和献礼。

其中，个性化的照片立牌可以按员工自己的花样个性化制作，十分贴心；而护眼台灯和有线耳机则可以通过日常使用提高员工的办公效率；冰箱贴则可以让员工随时提醒自己完成的任务和待办事项。

3.2 潜在客户礼品套餐•礼品1：可擦笔•礼品2：手帐本•礼品3：不锈钢茶杯（可刻字）•礼品4：干洗毛巾这套礼品套餐主要适用于对外促销和营销等场合。

其中，可擦笔方便客户在平时做标记、做笔录等工作；手帐本有助于客户日常工作的规划，增强客户对公司的品牌印象；不锈钢茶杯可以为客户提供饮用的便利，同时也可以作为一种纪念品留念；干洗毛巾则可以体现公司的贴心服务和关注客户的生活细节。

4. 费用报价根据不同的礼品套餐，我们制定了不同的报价，并根据订购量提供相应的折扣，具体如下：4.1 员工生日礼包套餐•10-49份：每份500元•50-99份：每份480元•100份以上：每份450元4.2 潜在客户礼品套餐•10-49份：每份380元•50-99份：每份360元•100份以上：每份340元5. 套餐规格和售后服务礼品套餐的规格如下：•包装：采用坚固的礼品包装盒•定制化服务：可按客户要求制作个性化礼品•付款方式：支持电子支付和现金•售后服务：提供退换货服务6. 推广方案为了让更多的人了解我们的礼品套餐，我们将采取以下推广方案：•通过公司内网和内部通讯工具宣传套餐•发送电子邮件给潜在客户介绍套餐•在社交媒体上开设品牌账号，进行宣传和推广•在公共场合宣传品牌，增强品牌知名度7. 总结礼品套餐是一种经济实惠的礼品选择方案。