策划年度工作计划
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统筹策划年度工作计划怎么写引言企业的发展离不开对于年度工作计划的统筹策划。
一个完善的年度工作计划可以帮助企业明确目标,提升效率,最终实现战略目标。
本文将从企业的整体战略出发,统筹策划一份年度工作计划,以期为企业未来的发展提供一个全面的规划框架。
一、战略目标作为企业的年度工作计划,首先需要明确企业的战略目标。
战略目标是企业未来一年内发展的方向和重点,是企业实现长期目标的具体行动计划。
在确定战略目标的过程中,需要全面分析企业内外部环境,根据企业的愿景、使命、核心价值观等因素来确定战略目标。
1.1 明确愿景、使命和核心价值观企业的愿景是对未来的期许,是企业长期发展的目标。
企业的使命是企业为何存在的理由,是企业服务社会和客户的宗旨。
企业的核心价值观是企业在发展过程中需要遵守的原则和价值观念。
通过对企业的愿景、使命和核心价值观的明确,可以帮助企业更好地确定战略目标和年度工作计划。
1.2 分析内外部环境在确定战略目标之前,企业需要对内外部环境进行全面分析。
内部环境包括企业的资源、能力和管理体系等方面;外部环境包括行业竞争格局、政策法规、经济形势等因素。
通过全面的环境分析,企业可以洞悉市场动态,把握竞争机会,更好地确定战略目标和年度工作计划。
1.3 制定战略目标在明确了企业的愿景、使命和核心价值观,并对内外部环境进行了全面分析之后,企业可以制定战略目标。
战略目标需要具体、可行,并符合企业的长期发展规划。
战略目标需要包括市场定位、产业布局、盈利目标等方面,为企业未来一年的发展指明方向。
二、核心业务规划除了明确战略目标以外,企业的年度工作计划还需要对核心业务进行规划。
核心业务是企业的主营业务,是企业发展的重点和支撑。
企业在制定年度工作计划时,需要对核心业务进行全面的规划,以保证业务正常运转和提升竞争力。
2.1 产品规划产品是企业的生命线,产品规划是企业年度工作计划中的重要部分。
产品规划需要包括产品线的调整和优化,新产品的研发和推出等方面。
策划人员工作计划7篇由于工作竞争激烈,为了满足社会的生产力,不得不提高工作效率,与此同时工作的步伐就加快了,为了使步伐的加快不影响正常的秩序,这时就得提出一种计划。
创新落地是我们的工作目标。
作用无论是单位还是个人,无论办什么事情,事先都应有个打算和安排。
有了工作计划,工作就有了明确的目标和具体的步骤,就可以协调大家的行动,增强工作的主动性,减少盲目性,使工作有条不紊地进行。
同时,计划本身又是对工作进度和质量的考核标准,对大家有较强的约束和督促作用。
所以计划对工作既有指导作用,又有推动作用,搞好工作计划,是建立正常的工作秩序,提高工作效率的重要手段。
提高工作效率工作有两种形式:一、消极式的工作(救火式的工作:灾难和错误已经发生后再赶快处理)二、积极式的工作(防火式的工作:预见灾难和错误,提前计划,消除错误)写工作计划实际上就是对我们自己工作的一次盘点。
让自己做到清清楚楚、明明白白。
计划是我们走向积极式工作的起点。
提升管理水平个人的发展要讲长远的职业规划,对于一个不断发展壮大,人员不断增加的企业和组织来说,计划显得尤为迫切。
企业小的时候,还可以不用写计划。
因为企业的问题并不多,沟通与协调起来也比较简单,只需要少数几个领导人就把发现的问题解决了。
但是企业大了,人员多了,部门多了,问题也多了,沟通也更困难了,领导精力这时也显得有限。
计划的重要性就体现出来了。
化被动为主动有了工作计划,我们不需要再等主管或领导的吩咐,只是在某些需要决策的事情上请示主管或领导就可以了。
我们可以做到整体的统筹安排,个人的工作效率自然也就提高了。
通过工作计划变个人驱动的为系统驱动的管理模式,这是企业成长的必经之路。
策划人员工作计划7篇时间是箭,去来迅疾,策划人员又有了新的工作,策划人员们要好好计划今后的工作方法。
下面小编给大家带来策划人员工作计划,希望大家能够喜欢。
策划人员工作计划篇1转眼已到年底,20__年已近在眼前,回顾20__年的工作历程,虽然总体来说还算过得去,但不足之处也是很显而易见的;新年将即,针对本部门工作的特殊性质及特点,对下一年度工作进行展望和规划。
2023年策划部的工作计划(精选15篇)策划部的工作计划1为更好地执行本部门职能,充分调动内部能动性并协调与其他部门和各分站的联系,本部对05—____年度工作开展的总安排如下:主要负责:1、策划辅导站总站活动,力求帮助师大学子更加了解自我、悦纳自我,以正当的途径解决自己的心理困惑。
常规活动有心理健康活动月和“5.25”全国大学生心理健康日。
2、协助各分站根据其学院特点作好活动的规划书,若活动举办的较成功,将其推广到全校。
3、加强与外联部合作,与其共同协商,为联系兄弟学校或拉赞助相应地制定制定方案。
4、做好总站的上传下达工作,及时将老师及站长的意见和建议按各部门情况组织分配后交办公室统筹。
部长与副部长通力合作,大家多讨论多交流,现将各人的工作初定如下:部长职责:1、负责策划下学期总的活动2、加强与外联部合作,与其共同协商,为联系兄弟学校或拉赞助相应地制定制定方案。
3、协调各分站与总站的活动,及时借鉴分站的经验,推广至全校。
副部长职责:1、做好总站的上传下达工作,及时将老师及站长的意见和建议按各部门情况组织分配后交办公室统筹。
2、干事的考核和管理以及会议记录,将每次总站组织的活动及时进行总结并上传到心理在线。
3、负责策划案后期的文字组织和编辑工作。
副部长:1、协助各分站根据其学院特点作好活动的规划书,若活动举办的较成功,将其推广到全校。
2、负责与各分站组织策划部的联系及具体的.上传下达工作。
策划部的工作计划2团内各部门相互合作奠定使者团的发展基础,为了确保使者团能做好自我工作,更具特色的开展活动,我们策划部作出如下工作计划:一、内部计划:(一)纳新:给使者注入新鲜空气,让我们的团体更活跃,更具创造力,并且能够更好的协助老师服务同学。
(要求:思维敏捷,工作有责任心)(二)培训:为了使新进成员很快进入我们的工作轨道而特此培训。
培训后,每个人写份心得可带意见。
(三)沟通交流:团内新进成员更好的融入团内生活,给大家一个沟通交流的平台。
2024年工作计划书范文新学期即将到来,新一届劳动生活部即将产生,一系列工作即将拉开帷幕。
在过去的一年里,上届劳动生活部全体成员吃苦耐劳,勤于工作,认真负责,为学院和学生会的各项工作的开展在安全,后勤方面做出了巨大的贡献,为同学提供了诸多的便利。
总的`来说,上一届的劳动生活部为我们作了优秀的榜样。
在新的一年里,我们要继续发扬劳动生活部的优良传统,在继续作好以上工作的同时,本着“服务同学,方便你我”的原则,在全心全意为学院和全院同学服务的同时,努力打造劳动生活部自己的特色,让全院乃至全校的同学感受到劳动生活部的细心体贴的服务。
基于以上几点原则,对下学期我部的工作大体做如下安排:(一)招新人员的组织和选拔是一切工作得以开展的基础前提,这一点对于劳动生活部尤其重要。
要搞好劳动生活部这一年之中的活动,首先就要选拔一批肯于吃苦,肯于工作,肯于奉献,有服务精神,并且有一定创新意识的干事成员。
为确保工作正常进行,招新工作将于军训期间进行。
招新的问题有如下:(1)你对学生会和劳动生活部有什么了解?(2)你为什么要进学生会劳动生活部?你认为自己的最大优势是什么?(3)你觉得检查卫生最重要的是什么?(安全)(4)劳动生活部需要定期去查宿舍,如果遇到有的宿舍不开门的情况,你要如何解决?(5)在学生会里,有时因工作协调,会让你去做苦力类的工作,你如何看待?(6)如果你进了劳动生活部,你和你的部长意见不一致,你会怎么做?(7)你想在劳动生活部得到什么样的锻炼?(8)进了劳动生活部后,有时难免学习和工作会发生冲突,你会如何解决?(二)活动策划A、宿舍管理⑴每周定期检查宿舍卫生(每周三下午2:30)。
⑵不定期抽查(两周一次)宿舍卫生,以及日后跟踪调查。
⑶每周一次的部门例会(协调时间)⑷转变宿舍管理方式,加强与各班生活委员的联系,形成点面结合的管理模式B、宿舍卫生知识教育在换季的时候为大家提供一些预防疾病的知识,以板报和飞信的形式来宣传预防疾病的知识。
制定公司年度计划书方案10篇工作计划只是给未来工作设定的一个大体框架,当然还是需要每个月、每一周、每一天的合理安排和具体实施。
下面小编为大家带来制定公司年度计划书方案,希望大家喜欢!制定公司年度计划书方案1一、严格管理、高效沟通,愉快工作。
充分发挥员工的积极性与主动性,培养员工的多方面能力,促使员工成为一岗多能的万能工,加强各店之间的技术交流与学习,提高部门整体的技术,技能。
以多种形式加强与员工之间的沟通,积极推行公司的企业文化,丰富员工的思想与觉悟、加强企业文化的宣传与学习。
扭转员工的思想和工作作风,提高部门的服务水平,从而为员工愉快地工作创造良好的条件,形成团结、紧张、活泼,和谐的氛围。
二、节能降耗、控制成本,势在必行。
基于目前我们公司的能耗情况,节能潜力较大,工程部将集中精力进行设备的节能改造,20__年,公司能耗定会控制在较为合理的水平。
在维修材料及设备大修的管理上,坚持能自主解决的不找厂家、能回收利用或拼装使用的坚决不买的原则,整理各店分散材料的资源,分类管理,避免重复购买,在公司各店设备故障高峰到来之前,加强巡检保养,延缓设备的老化期,并严格控制维修成本。
三、主动维修、高质高效、满意服务,变被动维修为主动维修,变事后维修为事前检修。
提高维修、运行人员的服务水平,为公司打造品牌提供坚强的硬件保证。
以一线部门满意为起点,以客人满意为终点,努力提高维修,检修质量。
在吸取20__年度工程工作质量和效果的基础上,我们不断总结经验,更深刻地认识到对各店定期工程工作巡视检查的必要性和重要性,规范的工程管理必须要清楚地掌握和了解现场的管理动态和实体质量,及时发现和解决问题,规范生产行为,对整个工程管线系统良好的管理有极大地推动作用,__我们重点做好如下工作:(1)积极围绕着安全,防火,防盗。
开展工作。
(2)树立服务意识,加强沟通协调。
更好的完成公司相关的外联工作。
(3)加强检查,及时整改,在工作中正确认识自己。
个人年度工作设想及计划(7篇)个人年度工作设想及计划篇一做任何事情,因为有计划才更合理。
那么,工作计划怎么写呢?想要写好个人工作计划,不妨看看以下这份个人工作计划范文,大家在撰写个人工作计划书的时候可予以参考借鉴。
在接下来的工作规划中下面的几项工作作为主要的工作来做:1) 建立一支熟悉业务,而相对稳定的销售团队。
人才是企业最宝贵的资源,一切销售业绩都起源于有一个好的销售人员,建立一支具有凝聚力,合作精神的销售团队是企业的根本。
在明年的工作中建立一个和谐,具有杀伤力的团队作为一项主要的工作来抓。
2)完善销售体系,建立一套清晰系统的业务管理方法。
销售管理是企业长期存在的问题。
销售人员出差,见客户是一种放任的状态。
完善销售管理体系的目的是让销售人员在工作中发挥主观能动性,对工作有高度的责任感,提高主人翁意识。
3) 培养销售人员发现问题,总结问题,不断自我提高的习惯。
培训销售人员发现和总结问题的目的是提高销售人员的综合素质,发现和总结工作中的问题并提出自己的意见和建议,使其专业能力提高到一个新的水平。
根据今年在出差过程中遇到的一系列的问题,约好的客户突然改变行程,毁约,车辆不在家的情况,使计划好的行程被打乱,不能顺利完成出差的目的。
造成时间,资金上的浪费。
5)销售目标今年的销售目标最基本的是做到月月有进帐的单子。
根据公司下达的销售任务,做好销售工作计划,把任务根据具体情况分解到每月,每周,每日;以每月,每周,每日的销售目标分解到各个销售人员身上,完成各个时间段的销售任务。
并在完成销售任务的基础上提高销售业绩。
我觉得公司明年的发展离不开全公司员工的整体素质,离不开公司的指导方针和团队建设。
提高执行力,建立一支优秀的销售团队,拥有良好的工作模式和工作环境是工作的关键。
以上是我的一些不成熟的建议和看法。
如有不妥,请见谅。
个人年度工作设想及计划篇二尊敬的各位领导、同志们,你们好!首先感谢组织上给我这样一次机会参加竞聘上岗。
年度企业公司工作计划及安排(7篇)一份工作计划的设计怎么写才是有效的呢?人生天地之间,若白驹过隙,忽然而已,我们的工作同时也在不断更新迭代中,写一份计划,为接下来的工作做准备吧!下面是给大家整理的年度企业公司工作计划及安排,仅供参考希望能帮助到大家。
年度企业公司工作计划及安排篇1在公司的领导及全体同仁的关心支持下,在业务的发展上取得了较好的成绩,较好的完成了公司的任务指标,在此基础上,回顾这一年的工作经验和结合工作实际情况,制定如下工作计划:一、严格落实公司各项条款,加强业务管理工作,构建优质、规范的承保服务体系。
承保是公司经营的源头,是风险管控、实现效益的重要基础,是公司生存的基础保障。
因此,在-年,公司将狠抓业务管理工作,提高风险管控能力。
二、规范和落实公司的服务条款,提高服务工作质量,建设一流的服务平台。
我们经营的不是有形产品,而是一种规避风险或风险投资的服务。
在市场逐步透明,竞争激烈的今天,服务已经成为我们公司的核心竞争力,纳入我们公司的价值观。
客服工作是这一理念的具体体现。
在-年里将严格规范客服工作,建立一流的客户服务体系,真正把优质服务送给每一位公司的客户。
三、加快业务发展,巩固郑州市场占有率,扩大河南市场占有面。
根据-年支公司保费收入万元为依据,公司计划-年实现全年保费收入万元,其中:计划将从以下几个方面去实施完成。
1、精心组织策划、坚决完成计划指标,为全年目标打下坚实的基础。
2、大力发展渠道业务,深度拓展郑州市场,打好河南地市业务的攻坚战,有序推进,扩大和巩固河南市场占有面。
3、机动车辆险是我司业务的重中之重,因此,大力发展机动车辆险业务,充分发挥公司的车险优势,打好车险业务的攻坚战,还是我们工作的重点,-年在车险业务上要巩固老的渠道和客户,扩展新渠道,争取新客户,侧重点在发展渠道业务、车队业务以及新车业务的承保上,以实现车险业务更上一个新的台阶。
4、认真做好非车险的展业工作,选择拜访一些大、中型企事业单位,对效益好,风险低的单位重点公关,与单位建立良好的关系,力争财产、人员、车辆一揽子承保,同时也要做好非车险效益型险种的市场开发工作,在-年里努力使非车险业务在发展上形成新的格局。
2024策划个人年度工作计划样本一、自我探索1.职业兴趣(1)喜欢与人交往,愿意积极的建立广泛的社会关系网。
(2)喜欢直接与客户打交道,发现和创造新的市场机会。
(3)喜欢那些经常有外出机会,果断和行动导向的企业。
2.职业能力(1)工作中有较强的变化性,挑战性,能够有条不紊地进行计划。
(2)能承担责任,可以充分发挥组织和决策能力。
(3)工作中可以突破旧观念,探究新,尤其那些可以帮助他人改善的方法。
3.职业价值观认为工作应该不断推陈出新,有所冒险以获得更大的收益,工作的内容、场所、方式等应该经常变换,使工作和生活显得丰富多彩,不单调枯燥。
而且工作应以团队合作的方式进行,和大多数同事和领导在工作中有融洽的人际关系,相处在一起能感到愉快、自然。
希望通过工作能够限度地实现自我价值,帮助他人或贡献社会,直接为别人的幸福和利益尽一份力,为社会做出一份贡献。
____个性特征(1)善于交际,易感应,善劝服。
精力旺盛,热情洋溢,能很快理解他人情感上需要,动机和所忧虑的事情,能做到与他人高度协调。
(2)性格平和,心胸宽阔,且圆滑,很会促进周边关系的和睦,对于批评和紧张特比敏感。
(3)非常理想化,经常忽略理想中所需要的现实和细节问题。
(4)急于英迎接新的挑战,有时会做出错误的假设或过于草率的决定。
(5)对于批评非常脆弱,容易忧虑,感到内疚,失去自信。
当压力过大时,会变得暴躁,慌乱,吹毛求疵。
二、职业探索1、目标职业一:报关员2、目标职业二:酒店公关三、决策与应对s____分第二目标s____分第三目标s____分1.首选职业目标:报关员(1)swot分析:我的优势:能够通过运用嘉许和赞扬,而不是争吵和威胁,赢得了他人的合作。
在对于目标的实现过程中有计划而且果断坚定。
在行动之前通常会仔细地考虑。
每次全神贯注于一件事情,造成一段时期的专心致志,达成目标。
有稳定平和的心境。
对自己所信仰的事业尽职尽责。
我的弱势:在没有收集足够证据前,易于仓促决定,容易轻率犯错误。
年度工作总结及年度工作计划5篇篇1一、年度工作总结1. 工作背景与目标过去的一年中,我们团队在公司的领导下,以实现年度销售目标为核心,围绕市场拓展、产品优化、团队建设等方面展开了全面而细致的工作。
通过共同努力,我们取得了一定的成绩,但同时也面临着一些挑战和不足。
2. 主要工作内容(1)市场拓展:我们通过深入分析市场需求,积极开拓新市场,加强与客户的沟通和合作,实现了销售业绩的稳步增长。
(2)产品优化:我们针对市场需求,对产品进行了多次优化和升级,提高了产品的竞争力和用户体验。
(3)团队建设:我们注重团队成员的培训和成长,通过定期的培训和团队活动,提高了团队凝聚力和执行力。
3. 成绩与亮点(1)销售业绩:我们实现了年度销售目标的XX%,同比增长了XX%,市场占有率也有所提高。
(2)产品创新:我们对产品进行了多次创新和改进,获得了一项实用新型专利,并成功申报了多项软件著作权。
(3)团队荣誉:我们的团队在公司的年度评选中获得了“优秀团队”称号,多名成员获得了“优秀员工”称号。
4. 存在的问题与不足(1)市场开拓力度不够,新客户增长缓慢。
(2)产品同质化竞争严重,创新力度需要进一步加强。
(3)团队成员之间的沟通和协作有待提高,需要进一步加强团队建设。
二、年度工作计划1. 目标与愿景在新的一年中,我们将继续以实现销售目标为核心,加强市场开拓,优化产品结构,提高产品创新能力和团队凝聚力,争取在市场中取得更大的成功。
2. 主要工作任务(1)市场开拓:我们将加大对新市场的开拓力度,积极寻找潜在客户,加强与客户的沟通和合作,提高销售业绩。
(2)产品优化:我们将继续对产品进行优化和升级,加强产品的创新力度,提高产品的竞争力和用户体验。
同时,我们也将加强产品的品牌建设,提高产品的知名度和美誉度。
(3)团队建设:我们将注重团队成员的培训和成长,提高团队凝聚力和执行力。
同时,我们也将加强团队成员之间的沟通和协作,形成良好的团队合作氛围。
策划部工作计划一、工作目标。
策划部是公司重要的组成部分,其工作涉及到公司整体发展规划和市场营销策略的制定。
因此,策划部的工作计划需要紧密围绕公司发展目标,明确工作重点,提高工作效率,确保工作质量。
二、工作内容。
1. 制定年度工作计划,明确策划部在整个年度内的工作重点和目标,包括市场调研、产品规划、营销策略等方面的具体计划。
2. 完善市场调研,加强对市场的调研分析,了解行业动态和竞争对手情况,为公司的产品规划和营销策略提供有力的数据支持。
3. 优化产品规划,根据市场需求和公司实际情况,对产品线进行调整和优化,确保产品的竞争力和市场占有率。
4. 制定营销策略,结合市场调研和产品规划,制定针对性的营销策略,包括品牌推广、渠道拓展、促销活动等方面的具体计划。
5. 完善工作流程,优化策划部的工作流程,提高工作效率和质量,确保各项工作按时完成。
6. 加强团队建设,加强策划部内部团队建设,提升团队凝聚力和执行力,确保团队的整体工作效率和质量。
三、工作措施。
1. 建立健全的工作机制,制定明确的工作流程和责任分工,明确每个环节的时间节点和质量要求,确保工作有条不紊地进行。
2. 加强信息共享,建立信息共享平台,及时分享市场调研数据、产品规划方案和营销策略,促进各部门之间的沟通和协作。
3. 加强培训和学习,组织策划部成员参加相关行业的培训和学习,提升专业能力和素质,为工作提供更好的支持。
4. 加强团队沟通,定期组织策划部成员进行工作总结和经验分享,加强团队之间的沟通和交流,促进工作效率的提高。
5. 加强监督和考核,建立健全的考核机制,对策划部的工作进行定期的监督和考核,及时发现问题并进行整改。
四、工作效果。
通过以上工作计划和措施的实施,策划部将能够更好地服务于公司的整体发展目标,提高市场竞争力,实现销售业绩的增长,为公司的长远发展打下坚实的基础。
五、工作总结。
策划部的工作计划需要与公司整体发展目标紧密结合,明确工作重点,提高工作效率,确保工作质量。
2024工会年度工作计划策划方案嘿,各位同行,下面是我根据10年方案写作经验,为大家精心策划的“2024工会年度工作计划”。
咱们这就开始吧,废话不多说,直接进入主题。
咱们得明确一下2024年的工会工作总体目标。
简单来说,就是围绕“服务职工、维护权益、促进和谐”这个核心,全面提升工会工作水平。
一、工作重点1.加强职工思想政治工作职工思想政治工作可是工会的基石,咱们得让它更扎实。
具体措施如下:(1)开展“职工大讲堂”活动,邀请专家学者、劳动模范等,为职工普及政策法规、科技知识。
(2)利用网络平台,推送正能量、贴近职工生活的内容,引导职工树立正确价值观。
2.提升职工职业技能(1)开展职业技能培训,邀请行业专家、企业技术能手授课。
(2)举办职业技能竞赛,激发职工学技能、比技能的热情。
3.维护职工合法权益维护职工权益是工会的重要职责,咱们得加大力度:(1)建立健全职工权益保障机制,确保职工合法权益不受侵害。
(2)加强劳动争议调解,及时化解矛盾,维护企业和谐稳定。
二、具体活动1.春节期间,举办“温暖回家路”活动,为在外地工作的职工提供便利。
2.“五一”劳动节期间,开展“劳动最光荣”主题宣传活动,表彰劳动模范,弘扬劳动精神。
3.“七一”党的生日,组织职工参观红色教育基地,传承红色基因。
4.“十一”国庆节,举办“我和我的祖国”文艺汇演,展现职工风采。
5.开展“职工健康行”活动,组织职工参加体检、健康讲座等。
6.举办“职工子女夏令营”,让孩子们度过一个充实、快乐的暑假。
三、工作保障1.加强组织领导,明确责任分工,确保各项工作落到实处。
2.加大投入,保障活动经费,确保活动顺利进行。
3.建立激励机制,对在工作中表现突出的个人和集体给予表彰和奖励。
4.加强宣传,利用各种渠道,及时报道工会工作动态,扩大工会影响力。
2024年度工会工作计划,旨在全面提升职工素质,维护职工权益,促进企业和谐发展。
让我们携手共进,为实现这一目标而努力。
文案策划年度工作计划范本通过微博、微信等公众号,百度百科、知道、贴吧等自媒体平台传播,广泛覆盖影响用户,正确引导舆论方向,推动品牌形象塑造和有效传播,进一步促进产品销售增长。
二、传播原则进一步了解企业及文化,产品优势,明确核心传播点所在,制造正面口碑舆论。
进一步找到目标受众,细分目标人群,进行特性分析,依据其不同特性,进行有针对性地传播。
三、传播方式针对不同的人群,传播不同的核心诉求;利用受众喜欢的语言和方式来传播信息;利用受众习惯的网络化形式来传播信息;利用概念打造、口碑管理、事件营销等方式广泛进行产品传播。
(一)概念打造1、话题制造(通过微博微信传播)借助乡村爱情8剧情植入传播,宣传产品,如:揭秘-看看乡8剧组的明星大腕们都喜欢吃什么零食?(雏牧香休闲零食);据说现在很多名人大佬都喜欢吃“零压力”休闲零食,不知道是不是真的?!到底什么是“零压力”休闲零食?这种东东长什么样呢?2、图片故事(通过微博、微信、论坛、贴吧等平台传播)通过上传语音视频的形式,体现一位无理取闹的买家,老是恶意挑衅,出言不逊,但是客户人员一直很礼貌地予以解答,通过正面告知,体现客户服务的水准,以此来引导……文案策划年度工作计划范本(二)外联部的工作主要就是协助学生会其他各部门做好他们的工作,同时加强各部门间的联系,让我们学生会更加的一体化。
平时多和各兄弟学院和其他院校密切联系,把各兄弟学院的成功管理经验和优秀的活动引进我们学院的学生会。
为其他各职能部门提供信息支持。
还要为同学们提供参加社会实践的机会,负责学生会和学院有关部门举办活动的对外联系工作,协调解决相关资金问题。
加入学生会,我们就要保持和发扬学生会优良传统,树立学院的良好形象,同时我们还要发挥部门特色,加强自身建设和理论学习,提高自身能力和专业素质。
本学期工作计划:一、____月我系学生会将举办招新活动,为学生会注入新鲜的血液。
届时我们外联策划部积极配合其他部门做好招新宣传工作,严格把控下一届新生的招收质量。
活动策划部门工作计划活动策划部年度工作计划篇一为解决由于人数众多导致会员不能及时参与活动的协会现状,我部决定实行以下制度:1. 干事、会员记分制(细则后详)2. 小组制度将会员分成若干小组,每小组任命一名干事担任小组长,干事起到承上启下的作用,及时地将协会和部内决定、信息传达给会员。
若会员有何意见、新创意,可向小组长反映,被吸纳的将会得到相应的加分(加分细则附注),这样既能完善优化内部结构,又能很好的使每位会员都能及时的参与到每次活动中来。
3. 纪录监察制度(1)实行部内积分制,年底评选优秀干事、优秀会员,细则后详。
(2)由干事轮流制记录每次部门会议、校内校外活动,每小组成员出勤情况,若会员无故缺席一次,扣一分;无故缺席三次以上,则取消其竞选优秀会员资格;无故缺席超过五次,则与协会记录监察部协商予以开除。
若小组长未通知到会员导致会员缺席,则对小组长扣分。
1. x.28 干事纳新(6-8人)2. x.30 部内会员见面会礼仪小组、文艺小组报名3. x.04 选拔礼仪小组、文艺小组成员4. 每两周部内举办“会员风采大展”活动,内容大致如下:第一环节会员多元化多形式展示自己第二环节以“保健生活小常识、基本身体检查以及民间治病偏方”为内容的竞赛两轮下来,根据相应排名给予不同分值的加分,累积到年底的积分榜。
会员风采大展初定时间x.13、x.27、x.115. x.19 x.21 继续开展“瓶换花”活动6. x.28、29 希望能够继续开展协会经典活动“卫生进社区,服务你我他”义诊活动,以社区内孤寡老人,五保户等弱势群体为服务对象,为老人们测量血压,讲解血压常识,同时用“会员风采大展”活动中的竞赛知识为老人志愿服务。
7. x.16 x.23 年底最后一次活动面向全校同学举办“志愿者闪闪之星”大型赛事,以志愿服务内容为主线,力求不同于学校往届赛事,大致环节已成型,具体方案后定。
另附:与长春华益志愿者协会建立长久联系,多争取参加其组织的到福利院做义工以及社会志愿服务活动。
策划部工作计划范文7篇策划部工作计划篇11、加强逻辑思维能力训练,提升自身逻辑思维能力。
争取把工作理性化、清晰化,分清问题主次和轻重缓急;事情多了,就一定要有详、实而主次、分明的计划,哪些需要立即完成,哪些可以、缓缓、加班完成,希望在来年的计划多考虑一这些问题。
2、改善工作方式,灵活工作。
在项目的策划以及执行过程中,充分利用现有资源,取得相关部门的支持,不要把事情捂在自己手上,一是影响进度,二是不能保证质量。
做事分清主次,抓主要矛盾,划清界限,哪些是本职工作,哪、些是提供的帮助,哪些是自己必须要做的,都要想清楚。
怎么和其他部门进行沟通,怎么和本部门人员进行沟通,怎么和客户沟通,怎么才能提、供高质量的服务又不会多做职责外事情,以后是需要重点沟通学习的地方。
3、努力学习活动现场经验,特别是突发事件的应变能力。
今年的现场经验有了很大的提高,对整个项目策划到执行有认识,但在一些细节上还缺乏认知,具体的做法还缺乏了解,需要在以后的工作中加强学习力度。
4、做事果断,积极主动。
如果工作更积极主动一些,更雷厉风行、一些,、会避免工作上的很多不必要的错误。
其实、有时候,不一定要把工作做到细才是最好的。
进度、质量、成本综合考虑,抓主要矛盾,解决主要问题,随时修正。
5、把握一切,多思考和实践。
其实作为一个新员工,所有的地方都是需要学习的,多听、多看、多想、多做、多沟通,向每一个员工学习他们身上的优秀工作习惯,丰富的专业技能,配合着实际工作不断的进步,不论在什么环境下,我都相信这两点:一是三人行必有我师,二是天道酬勤。
只有收获,才能检验耕耘的意义;只有贡献,方可衡量人生的价值;只有向前看,你才会得到你所拥有!我相信明年的我会是不一样的我!策划部工作计划篇2从企划部组建到现在,在公司领导的支持与指导下,也算是有条不紊的运作着。
当中,虽然有经过市场部的转型与职责的延伸,但本质工作并没有变化,主要职责还是负责协助公司总经理进行中远行的战略规划、企业文化建设、产品策划、品牌推广与网络传播的实施,现就企划部在度的工作计划进行发布:一、企业文化1、期刊这是每个月必须完成的企业文化建议的一个重点项目,在今后的期刊实施中,与行政部全力协作,把各部门的期刊投稿正式纳入绩效考核中,同时也把各办事处参与期刊建议的投稿要求也纳入行政部的绩效考核中,规定各部门、办事处必须每个月投稿一篇,由部门主管在每个月20号前通过邮箱、OA或其它网络通讯工具传送到企划部文化专员处进行汇总,并由期刊的主编、总经理秘书、兼职顾问(魏婷)进行审核。
年度个人工作计划安排一、工作背景和目标1.1 工作背景本人所在的公司是一家专注于互联网行业的企业,我所在部门是市场营销部,主要负责公司产品的推广和市场营销工作。
在市场环境和技术变化不断的今天,要保持竞争力和市场地位,需要不断的自我完善和提高,以适应市场的需求。
1.2 工作目标在新的一年里,我将致力于提高自己的市场营销技能,通过不断深入的学习和实践,提升自己的表现和能力,为公司的发展做出贡献。
二、年度个人工作计划2.1 学习计划作为市场公关专员,我需要不断地学习和了解市场的最新动态和趋势,以便为公司的市场策划和营销提供有价值的信息。
在新的一年里,我将制定以下学习计划:(1)参加互联网行业的讲座和会议,了解最新的市场和技术发展趋势。
(2)学习市场营销工具和技能,如SEO、SEM、社交媒体营销等。
(3)学习品牌策划和传播的相关理论,以提高我的品牌策划能力。
(4)阅读市场营销专业书籍,不断更新自己的知识储备。
2.2 实践计划作为市场公关专员,我需要具备一定的市场营销工作实践能力,这将有助于我更好地实现自己的工作目标。
在新的一年里,我将制定以下实践计划:(1)参与公司产品的推广方案制定和实施,为公司的销售业绩作出贡献。
(2)与客户沟通交流,了解客户需求和反馈,并及时给到相关部门和领导。
(3)参与公司举办的各种线上和线下活动,并协助团队完成各项任务。
(4)在工作中发现问题并及时解决,提高我的工作效率和工作能力。
2.3 自我完善计划作为一名市场公关专员,需要具备良好的职业素养和自我完善能力。
在新的一年里,我将制定以下自我完善计划:(1)日常工作中保持良好的沟通和协调能力,与不同类型的人沟通交流。
(2)提高自己的时间管理和计划能力,学会合理安排时间和优化工作流程。
(3)提高自己的理解力和分析能力,夯实自己的业务基础和分析能力。
(4)维护良好的工作关系,与同事和上级保持良好的合作和沟通。
三、总结通过个人工作计划安排的制定,我将更好地规划自己在新的一年里的学习、实践和自我完善工作,使自己更好地适应市场的发展变化,不断提升自己的竞争力和市场地位,为公司的发展做出贡献。
商场企划年度工作计划新的一年已经拉开帷幕,为了提升商场的竞争力和吸引力,促进销售增长,提高顾客满意度,特制定以下商场企划年度工作计划。
一、市场调研与分析1、定期开展消费者调研每月进行一次消费者问卷调查,了解顾客的消费习惯、需求、偏好以及对商场的满意度和期望。
同时,组织焦点小组讨论,深入挖掘消费者的潜在需求和意见。
2、竞争对手分析每季度对周边商场和竞争对手进行详细分析,包括其促销活动、商品组合、服务特色等方面,找出我们的优势和不足,为制定差异化的企划策略提供依据。
3、市场趋势研究关注行业动态和市场趋势,收集相关数据和信息,分析流行元素、消费热点以及新兴的商业模式,以便及时调整商场的经营策略和企划方向。
二、品牌形象塑造与推广1、品牌定位优化结合市场调研结果,对商场的品牌定位进行审视和优化,明确商场的核心价值和独特卖点,使其更符合目标顾客群体的需求和期望。
2、视觉形象更新设计并更新商场的标识、宣传海报、导视系统等视觉元素,保持品牌形象的新鲜感和吸引力。
同时,确保所有视觉元素在风格、色彩和字体上保持统一,形成强烈的品牌识别度。
3、媒体宣传与公关制定媒体宣传计划,与当地报纸、电视台、电台、网络媒体等建立合作关系,定期发布商场的新闻动态、促销活动、特色服务等信息。
积极参与社会公益活动,提升商场的社会形象和知名度。
三、活动策划与执行1、主题促销活动根据不同的季节、节日和消费热点,策划并组织一系列主题促销活动,如春节大促、情人节特卖、五一狂欢、国庆盛典、圣诞购物节等。
每个活动都要制定详细的方案,包括活动内容、促销政策、宣传推广、现场布置等方面,确保活动的吸引力和效果。
2、会员专属活动加强会员体系建设,定期举办会员专属活动,如会员日、积分兑换、会员专享折扣等。
同时,为会员提供个性化的服务和关怀,提高会员的忠诚度和消费频次。
3、文化艺术活动举办各类文化艺术活动,如书画展览、音乐会、舞蹈表演、手工制作等,丰富顾客的购物体验,提升商场的文化氛围和艺术品位。
广告策划年度工作计划范文一、市场分析在进行广告策划之前,首先需要进行市场分析,了解当前市场情况和竞争对手情况,从而为接下来的广告活动做出合理的规划和决策。
例如,通过市场调查和数据分析,可以了解目标受众的需求和行为习惯,找出竞争对手的优势和劣势,为公司的广告策划提供参考依据。
在今年的市场分析中,我们将重点关注消费者对产品的需求和偏好,以及竞争对手的市场表现,为制定有效的广告策略奠定基础。
二、目标设定在确定了市场情况后,接下来需要为广告策划设定明确的目标,以便评估广告活动的效果和成效。
比如,今年我们将主要围绕提高品牌知名度和销售额展开广告活动,通过一系列的广告营销手段,吸引更多的潜在客户,加强与现有客户的互动,提高品牌忠诚度和口碑效应。
为了更好地实现这些目标,我们将结合市场数据和趋势,制定具体的广告策略和执行计划。
三、广告策略广告策略是广告策划的核心,是实现目标的关键。
在今年的广告策划中,我们将采取多元化的广告渠道和形式,包括传统媒体广告、数字营销、社交媒体和线下活动等,以全方位地覆盖目标受众群体。
例如,我们将在知名电视台和广播电台购买广告时段,利用传统媒体的影响力和覆盖面来提高品牌知名度;同时,我们也将加大在线广告投放,通过搜索引擎优化和社交媒体推广,吸引更多的互联网用户关注和互动。
此外,我们还将举办线下活动,如展览、促销和赞助活动,与消费者面对面地互动,增强品牌形象和认知度。
四、执行计划执行计划是广告策划的具体落实方案,包括广告内容、创意、排期和预算等具体细节。
在今年的广告策划中,我们将根据不同广告渠道和形式,制定相应的执行计划,确保广告活动的顺利进行和预期效果的实现。
例如,我们将安排专业团队负责广告内容和创意的策划和设计,确保广告形式新颖、内容吸引人;同时,我们也将合理安排广告投放的时间和地点,以达到最大化的传播效果。
此外,我们还将根据预算情况,精准控制广告成本和效果,确保广告活动的投入产出比。
策划年度工作计划
花园二期作为一个中高档楼盘,又在一期价格基础上增涨了260元/m2。
因而,为了使整个出售作业顺利,并且完美履行。
更好的与出售中心一道,并肩作战,完结二期出售使命,在此,咱们策划公司作出以下作业方案,望监督履行:
一、开盘前
1、鸟瞰图:在6月8日之前完结鸟瞰图的规划制造。
2、沙盘:在6月9日之前履行沙盘制造,公司在6月底完结制造
3、现场相片:6月2日之前完结花园现场拍照作业,首要用于今后宣扬顶用的实景图片。
4、dm单:在6月5日之前完结规划制造,在6月10日之前完结印刷作业
5、楼书:在履行了现场实景拍照和鸟瞰图的制造后,在6月15日之前完结规划作业在月底完结印刷作业。
6、现场广告牌:在6月20日之前完结,断定在什么地方做多大?怎么做?
7、在6月10日之前完结售楼部里边近10平米的广告鸟瞰图的制造和门楣的灯箱制造。
8、在6月底要完结开盘活动策划陈述,力求履行到履行作业中。
9、在6月20日之前,把出售过程中客户办理体系表格和广告测评方法履行到出售中心。
10、在6月20日之前履行花园出售训练方案
二、广告策划方案
1、在6月15日之前断定广告语。
2、在6月15日之前断定开盘广告内容,并规划出广告样稿。
3、在6月20日之前对开盘广告进行猜测。
4、在6月20日之前对拟定出广告媒体方案。
5、在对开盘广告进行测评调整后,拟定强销期广告内容,并规划制造广告样稿。