派出所各项工作制度职责汇编
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一、总则为加强派出所单位的管理,提高工作效率,确保公安工作顺利进行,特制定本制度。
二、组织机构1.派出所单位应设立所长、教导员、副所长、民警等岗位,明确各岗位职责。
2.所长为派出所单位负责人,全面负责派出所单位的各项工作。
3.教导员协助所长工作,负责思想政治教育和队伍建设。
4.副所长协助所长工作,负责分管的业务工作。
5.民警在所长、教导员的领导下,负责具体警务工作。
三、工作职责1.所长职责:(1)全面负责派出所单位的各项工作;(2)制定和组织实施派出所工作计划;(3)负责派出所单位的队伍建设、思想政治教育和党风廉政建设;(4)协调解决派出所单位工作中的重大问题;(5)向局党委汇报工作,接受上级领导和业务部门的指导。
2.教导员职责:(1)协助所长抓好思想政治教育和队伍建设;(2)负责派出所单位的党建工作;(3)组织开展民警思想政治教育活动;(4)负责派出所单位的党风廉政建设。
3.副所长职责:(1)协助所长抓好分管的业务工作;(2)负责所内警务工作部署和落实;(3)负责所内警务活动组织实施;(4)负责所内警务信息收集、汇总和上报。
4.民警职责:(1)在所长、教导员、副所长的领导下,完成各项警务工作;(2)严格执行各项法律法规,维护社会治安秩序;(3)开展治安巡逻、接处警、群众工作等日常工作;(4)参加各类培训,提高自身业务能力和综合素质。
四、工作制度1.值班制度:派出所单位实行24小时值班制度,值班民警负责接待群众报警、求助,处理突发事件。
2.巡逻制度:派出所单位定期开展治安巡逻,提高见警率,震慑违法犯罪活动。
3.接处警制度:民警接到报警后,应迅速出警,按照规定程序处置警情。
4.群众工作制度:民警应积极开展群众工作,倾听群众意见,及时解决群众诉求。
5.业务培训制度:派出所单位定期组织民警开展业务培训,提高民警的业务素质。
6.考核制度:派出所单位对民警实行绩效考核,考核结果作为评先评优、晋升的重要依据。
派出所工作制度一、总则为了规范派出所工作,提高工作效率,保障人民警察依法履行职权,根据《中华人民共和国人民警察法》、《中华人民共和国治安管理处罚法》等法律法规,制定本工作制度。
二、工作原则1. 坚持党的领导,紧密围绕党和人民中心工作,全面履行职责。
2. 坚持以人民为中心,全心全意为人民服务,维护人民群众合法权益。
3. 坚持依法行政,严格遵守法律法规,公正文明执法。
4. 坚持改革创新,积极探索适应新时代要求的工作机制和方法。
5. 坚持共建共治共享,加强与相关部门和单位的协作,形成工作合力。
三、工作内容1. 治安管理:负责辖区内的治安管理工作,维护社会治安秩序,预防和打击违法犯罪活动。
2. 户政管理:负责户籍、身份证、暂住人口等工作,为人民群众提供便捷、高效的服务。
3. 交通管理:负责辖区内的交通管理工作,保障道路交通安全、有序、畅通。
4. 出入境管理:负责辖区内的出入境管理工作,服务和保障出国(境)人员的合法权益。
5. 消防安全:负责消防安全管理工作,预防和减少火灾事故,保障人民群众生命财产安全。
6. 网络安全:负责网络安全管理工作,维护网络空间秩序,保障网络安全。
7. 刑事侦查:负责刑事案件的侦查工作,打击各类犯罪活动,维护社会安定。
8. 执法监督:接受人民群众的监督,依法履行职责,严格遵守执法程序和纪律。
9. 为民服务:积极开展“放管服”改革,优化窗口服务,提高服务质量。
10. 队伍建设:加强派出所队伍建设,提高队伍素质,树立良好形象。
四、工作制度1. 值班备勤制度:实行24小时值班备勤制度,确保随时应对各类警情。
2. 首接负责制度:接到报警或求助,首接警员应立即处置,不得推诿、拖延。
3. 信息报告制度:及时、准确、完整地报告治安、刑事、交通事故等信息。
4. 案件办理制度:依法办理各类案件,确保案件质量,提高执法效能。
5. 执法记录制度:执法过程中,应当使用执法记录仪等设备,记录执法过程。
6. 培训学习制度:定期组织民警参加业务培训和学习,提高业务水平。
公安派出所工作职责范本一、执法管理职责1. 开展公安行政管理和执法工作,维护社会治安秩序。
2. 负责组织、监督和指导辖区内的公安工作,确保行政管理和执法工作的顺利进行。
3. 落实公安部门的法律法规,加强对辖区内各家单位和个人的管理和监督。
4. 组织开展打击犯罪活动,保障人民生命财产安全。
5. 组织开展治安管理工作,维护社会的稳定和和谐。
二、侦查取证职责1. 开展涉及刑事案件的侦查工作,打击和防范犯罪行为。
2. 负责调查案件的现场,收集和保护相关的物证、证据。
3. 开展犯罪嫌疑人的讯问和审讯工作,依法追究其刑事责任。
4. 协助其他执法机关开展侦查取证工作,提供相关的技术支持。
5. 组织开展涉及经济、交通、环境等方面的侦查工作,打击违法犯罪行为。
三、社会面职责1. 组织开展社会面的巡逻工作,维护社会治安和公共秩序。
2. 协助开展突发事件的处置工作,保障人民生命财产安全。
3. 组织开展各类活动的安全保卫工作,预防和应对安全事件。
4. 开展社会面的宣传教育工作,提高公民的法律意识和安全意识。
5. 协助治安支队开展社会面的打击行动,打击和防范违法犯罪行为。
四、户政管理职责1. 负责辖区内的户口管理工作,确保户籍信息的准确和安全。
2. 处理相关的户口登记、迁移和注销事项,依法维护公民的合法权益。
3. 开展身份证和户口簿的发放工作,确保身份信息的真实和有效。
4. 组织开展户口核实和清理工作,规范户籍管理工作程序和流程。
5. 协助其他部门开展涉及户籍管理的调查和核实工作。
五、出入境管理职责1. 负责辖区内的出入境管理工作,确保辖区内的出入境秩序和安全。
2. 组织开展护照、签证等相关证件的申领工作,确保证件信息的准确和安全。
3. 受理和处理辖区内的出入境申请,依法控制辖区内的出入境人员。
4. 组织开展辖区内的边境地带的执勤和巡逻工作,防范和打击非法出入境行为。
5. 协助辖区内的相关部门开展涉及出入境管理的调查和核实工作,提供必要的支持和协助。
派出所工作职责派出所作为基层治安综合社会组织,承担着维护社会稳定、保障人民安全的重要职责。
下面将详细介绍派出所的工作职责。
一、维护社会治安稳定派出所是维护社会治安稳定的第一道防线,其主要职责是制止、查处违法犯罪活动,维护社会安宁。
具体来说,派出所应当:1.开展常态化巡逻防控,保障巡逻警力安全派出所通过常态化巡逻,加强对犯罪行为的监控和预警,及时发现、制止和打击违法犯罪活动,确保社会治安的稳定。
同时,派出所要保障巡逻警力的安全,提高巡逻工作的针对性和有效性。
2.立案调查,打击犯罪行为派出所接受群众报案后,要及时立案调查,并根据案件的性质和情况,采取相应的调查手段和措施,借助现代科技手段进行技术鉴定和侦查。
通过深入调查取证,打击犯罪行为,维护社会秩序和公共安全。
3.维护社会秩序,处理纠纷派出所是居民和社区之间的纽带,负责处理日常生活纠纷和邻里之间的争执、纠纷。
派出所要积极调解,排除事故隐患,促进社会和谐稳定。
同时,对于情况复杂、难以调解的矛盾纠纷,应及时协调相关部门介入,寻求更好的解决方案。
4.开展宣传教育,提高警民互动派出所通过开展宣传教育活动,增强警民互动和联系。
警方要向群众普及法律知识,宣传公共安全意识和防范知识,提高居民的法律意识和安全意识。
同时,主动倾听群众的呼声,及时解决社区问题,加强与群众的沟通和交流,增强警民合作的力量。
二、管理登记人口户籍派出所是居民户籍管理的基层单位,负责居民的登记和管理工作。
具体职责包括:1.居民户籍登记派出所负责居民户籍的登记和管理,包括出生登记、婚姻登记、死亡注销等事项。
必须确保居民户籍的真实、准确和完整。
2.居民身份证管理派出所负责居民身份证的核发和管理工作,确保居民身份信息的正确性和安全性。
对于丢失、损坏的身份证,要及时办理补发或换发手续。
3.办理居民证件相关业务派出所还负责办理居民各类证件相关的业务,包括户口迁移、居住证申领、人口普查登记等,确保居民的合法权益。
派出所各项工作制度职责汇编派出所作为基层治安维稳机构,是公安工作的重要组成部分。
为了确保派出所各项工作能够更好地开展,需要建立健全的工作制度和明确的职责分工。
以下是派出所各项工作制度和职责汇编的相关内容:一、侦查工作制度:1.制定、完善派出所侦查工作的组织管理制度,明确侦查工作的职责和权限;2.负责组织指导派出所内部的侦查工作,确保案件侦破工作的顺利开展;3.制定侦查工作流程和操作规范,提高侦查工作的效率和质量;4.积极开展犯罪信息的收集和分析,为侦查工作提供支持和指导。
二、治安防控制度:1.制定、完善派出所治安防控工作的组织管理制度,确保治安工作的顺利开展;2.开展公共区域的巡逻和管控工作,维护社会治安的稳定;3.加强对重点人员和重点场所的管控,预防和打击各类违法犯罪活动;4.组织开展社会面防控工作,加强社区矛盾化解和纠纷调解工作;5.组织开展安全宣传教育工作,提高公众的安全意识和防范意识。
三、出入境管理制度:1.负责本辖区内的出入境管理工作,维护边境地区的稳定和安全;2.组织辖区内企事业单位的出入境管理工作,保障辖区的正常经济发展和社会秩序;3.加强对涉外人员和境外单位的管理,确保他们的合法权益和安全;4.维护派出所辖区内涉外人员的合法权益,处理辖区内涉外民事纠纷。
四、交通管理制度:1.负责本辖区内的交通管理工作,维护交通秩序和安全;2.组织开展交通事故的处理和调解工作,保障交通事故的公正处理;3.加强对交通违法行为的打击和整治,提高交通安全意识和法纪意识;4.组织开展道路交通安全宣传教育工作,提高驾驶员的安全文明驾驶素质。
五、纠风办社区矫正制度:1.组织开展社区矫正工作,为刑满释放人员重新融入社会提供帮助和指导;2.加强对刑满释放人员的监督和管理,预防再次犯罪的发生;3.组织开展社区矫正的心理辅导和职业技能培训,提高刑满释放人员的生活能力。
总结:派出所各项工作制度和职责的明确和规范对保障社会治安和维护社会稳定具有重要意义。
公安派出所工作职责范本一、刑事案件处理职责:1. 接受和处理属于派出所辖区内的刑事案件报警,及时出警到现场,保护现场,采取必要的措施维护秩序,并及时启动刑事侦查程序。
2. 对刑事案件进行初步核实和调查,收集现场证据,采取询问、讯问、传唤等必要措施,查明案件事实,收集涉案人员及其他可能相关的线索。
3. 协助上级公安机关出具案件侦查意见书,给予案件结论,及时上报上级公安机关,并按照要求配合相关部门进行进一步侦查取证。
4. 开展普及法律知识、法制教育宣传活动,组织开展打击犯罪专项行动,提高辖区内的治安防范能力,维护辖区内的社会安全稳定。
5. 协助上级公安机关开展打击严重暴力犯罪、恐怖袭击等严重违法犯罪活动的组织调查和打击行动,确保社会的安全稳定。
二、治安管理职责:1. 领导、组织和指导治安巡逻工作,加强对辖区内重要场所、路段、单位和人员的巡逻防控,维护辖区的治安秩序,减少突发治安事件发生。
2. 对于治安上出现的违法、犯罪行为,及时出警到现场,采取必要的措施,制止、处理各类违法犯罪活动,保护人民群众生命财产安全。
3. 开展社会面巡防,及时发现、制止、处理各类社会面违法犯罪行为,加强对辖区内重点人员的监控和管控,建立健全相关档案资料和调查台账。
4. 协调、指导辖区内的社区警务工作,加强与社区居民的联系和沟通,了解和解决社区内存在的治安问题,共同维护好社区的安宁和谐。
5. 完成上级公安机关交办的其他治安管理任务,积极参与社会面防控工作,做好辖区内各类重要活动安保工作。
三、交通管理职责:1. 组织路面交通秩序管理,疏导交通拥堵,保证交通畅通,制止和处理交通违法行为,确保辖区内的交通安全稳定。
2. 加强对重点区域、关键路段的交通管理,采取必要措施,保持道路交通秩序,确保道路交通的安全通行。
3. 加强对机动车驾驶人和行人的交通安全宣传和教育,普及交通法律法规知识,提高驾驶人和行人的交通安全意识。
4. 开展道路交通违法行为的查处工作,依法处理交通违法行为,提高对因交通原因引发的事故处理能力。
一、总则为加强派出所内部管理,提高工作效率,确保各项工作有序进行,根据国家法律法规和公安机关相关规定,结合本派出所实际情况,特制定本制度。
二、组织架构1. 派出所设所长一名,全面负责派出所工作;副所长若干名,协助所长开展工作;民警若干名,具体负责各项工作。
2. 派出所设立办公室、治安管理室、户籍室、巡逻防控室、交通管理室、刑侦室、情报信息室等部门,各司其职,协同工作。
三、工作职责1. 所长职责:(1)贯彻执行国家法律法规和上级公安机关的决策部署;(2)领导全所民警开展各项工作;(3)加强派出所内部管理,确保各项工作有序进行;(4)负责派出所的党风廉政建设和队伍建设。
2. 副所长职责:(1)协助所长开展工作;(2)负责分管部门的业务指导和监督检查;(3)组织开展派出所内部培训和考核。
3. 民警职责:(1)认真履行岗位职责,严格执行各项规章制度;(2)认真开展治安巡逻、户籍管理、交通管理、刑侦等工作;(3)积极协助上级公安机关开展专项行动;(4)加强自身素质提升,提高工作能力和水平。
四、日常管理1. 工作纪律:(1)民警上班时间必须着装整齐,佩戴警徽,保持警容严整;(2)按时上下班,不得迟到、早退、旷工;(3)工作时间不得擅自离岗、串岗、聊天、打瞌睡;(4)不得在工作时间饮酒、赌博、打架斗殴等。
2. 考勤制度:(1)实行签到制度,每天上班、下班必须签到;(2)因特殊情况不能按时签到者,需提前向所领导请假;(3)每月对民警考勤情况进行汇总,对迟到、早退、旷工等情况进行通报。
3. 考核制度:(1)实行年度考核制度,对民警的工作表现、业务能力、廉洁自律等方面进行全面考核;(2)考核结果作为评先评优、晋升、奖惩的重要依据。
4. 会议制度:(1)定期召开全所民警大会,传达上级指示精神,部署工作任务;(2)定期召开部门会议,研究解决工作中存在的问题,协调各部门之间的工作。
五、安全防范1. 派出所内部安全:(1)确保派出所门窗、消防设施等安全设施完好;(2)定期检查电器设备,防止火灾事故发生;(3)加强门卫管理,严格执行来访登记制度。
派出所各项制度总汇模版[标题] 派出所各项制度总汇[导言] 派出所是基层公安机关的重要组成部分,为了保障社会安全、维护社会秩序,派出所制定了一系列重要制度。
本文将对派出所各项制度进行总汇,包括警务工作制度、警察纪律制度、人事管理制度、法律保障制度等。
[一、警务工作制度]1. 值班制度:明确各岗位的值班时间与职责,保障警务工作的连续性。
2. 巡逻制度:规定巡逻范围、频次和时间,确保社区的安全和秩序。
3. 案件办理制度:规范案件登记、受理、审查、办理等程序,提高案件办理效率。
4. 信息录入制度:要求民警及时录入、更新相关信息,保证信息的准确性和完整性。
5. 协同作战制度:明确跨区域、跨部门的协同作战流程和责任分工,提高整体工作效能。
6. 工作督导制度:设立督导机构,定期对民警的工作进行督导和评估,促进工作的质量提升。
[二、警察纪律制度]1. 警容警纪:规范警察的仪容、仪表,加强纪律意识。
2. 值勤纪律:明确值勤的纪律要求,如准时到岗、不私放家属等。
3. 问责制度:建立责任追究机制,对失职、渎职行为进行问责。
4. 违法行为处理制度:明确对警察违法违纪行为的处罚措施,维护警察队伍的廉洁和形象。
5. 举报投诉制度:建立投诉举报渠道,及时受理和处理群众的投诉和举报。
[三、人事管理制度]1. 民警选拔任用制度:规定民警的选拔、任用和晋升标准,确保警察队伍素质的提高。
2. 岗位职责明确制度:明确各职位的工作职责,确保工作的顺利进行。
3. 培训考核制度:建立培训计划和考核评估机制,提高民警的业务水平和综合素质。
4. 奖惩制度:设立奖励和惩处机制,根据个人表现进行奖惩,激发民警的工作积极性和责任感。
5. 警务编制管理制度:规范派出所的警务编制,并根据需要进行调整和优化。
[四、法律保障制度]1. 法律知识培训制度:定期组织民警进行法律知识培训,提高法律素养和办案能力。
2. 执法程序规范制度:明确执法程序,规范行政执法行为,维护社会治安秩序。
派出所各项制度总汇范文为了有效管理和维护社会秩序,派出所建立了一系列制度。
以下是派出所制度的总汇:一、办公制度1. 工作时间制度:规定了派出所的工作时间,如早上8点到晚上5点。
2. 加班制度:规定了派出所工作人员加班的条件和报酬。
3. 值班制度:明确了派出所的值班人员和轮班制度。
二、安全制度1. 安全防范制度:包括了派出所的门禁、安全摄像等设施和制度,确保派出所的安全。
2. 突发事件应急处置制度:明确了派出所在突发事件发生时的处置流程。
三、纪律制度1. 工作纪律制度:规定了派出所工作人员的行为规范,如不迟到、不早退、服从上级指挥等。
2. 处分制度:规定了对违反纪律的人员进行纪律处分的程序和权限。
四、奖惩制度1. 工作考核制度:对派出所工作人员的工作进行考核,根据绩效进行奖惩。
2. 表彰制度:对在工作中表现出色的人员进行表彰和奖励。
3. 违法违纪处罚制度:对违反法纪的人员进行相应的处罚。
五、协作制度1. 合作协议:派出所与其他相关部门或单位签订协议,明确各方的职责和协作关系。
2. 联合行动制度:派出所与其他相关部门或单位进行联合行动时,明确各方的任务和指挥关系。
六、管理制度1. 培训制度:对派出所工作人员进行培训,提高其专业能力和素质。
2. 绩效管理制度:对派出所工作人员的绩效进行管理和评估。
七、沟通制度1. 内部沟通制度:规定了派出所工作人员之间的沟通方式和频率,促进协同工作。
2. 外部沟通制度:规定了派出所工作人员与社会公众之间的沟通方式,提高服务质量。
上述制度对于派出所的正常运作和管理起着重要的作用,能够确保派出所的工作有序进行,提供高效的服务,并维护社会的安全和稳定。
派出所各项制度总汇范本一、目录一、前言二、组织机构制度三、工作职责制度四、警务活动制度五、管理制度六、考核制度七、纪律制度八、安全保障制度九、培训学习制度十、后记二、前言派出所是社会治安综合治理的基础单位,保障社会安宁和人民群众生命财产安全的最前沿力量。
为了确保派出所工作的科学性、规范性和高效性,制定各项制度是非常必要的。
本总汇旨在总结和归纳派出所工作中各项制度的内容和要求,提供一个范本供各位同仁参考。
每一项制度都是在实际工作中不断完善和调整的基础上形成的,因此,请大家根据自己所在派出所的实际情况进行适当修改和调整。
三、组织机构制度1. 派出所组织机构设置和职责分工制度派出所应当根据工作任务和职能要求,科学确定组织机构设置和职责分工。
该制度要明确每个岗位的职责和权责,确保各项工作有序进行。
2. 派出所内设机构设置和职责分工制度派出所应当根据内设机构的需要,科学确定设置和职责分工。
该制度要明确每个内设机构的职责和权责,确保各项工作有序进行。
四、工作职责制度1. 派出所值班制度派出所应当根据工作需要,合理安排值班人员和值班时间,确保24小时不间断地提供警务服务。
2. 派出所巡逻制度派出所应当根据辖区特点和工作需要,制定巡逻计划和巡逻路线,确保对辖区的巡逻覆盖全面。
3. 派出所调查取证制度派出所应当根据刑事、治安案件的需要,制定调查取证工作的相关规定,确保取证过程合法、科学、准确。
4. 派出所处警制度派出所应当根据不同的警情类型,制定相应的处警流程和工作规范,确保处警过程规范、高效。
五、管理制度1. 派出所警务督察制度派出所应当设立警务督察组织,对警务工作进行监督和考核,确保警务活动合规、高质。
2. 派出所信息管理制度派出所应当建立健全信息管理系统,对派出所工作相关信息进行有效管理和利用,确保工作数据的准确性和可靠性。
3. 派出所装备管理制度派出所应当建立装备管理制度,明确装备领用、归还、维护和报废的流程和要求,确保装备的正常使用和有效管理。
2023年派出所各项制度总汇范文一、引言随着社会的不断发展和进步,派出所作为一级公安机关,承担着社会治安维稳、矛盾纠纷化解、基层社会管理等重要职责。
为了更好地适应社会变革的需求,推动派出所工作的创新和提升,制定和完善各项制度显得尤为重要。
本文旨在总结并展望2023年派出所各项制度的发展和改进。
二、人员管理制度1. 招聘和选拔制度:建立公正、科学的人员招聘和选拔制度,确保派出所干部人员的素质和能力。
2. 岗位设置和分工制度:按照实际需要和职能要求,合理划分派出所内部的各个岗位,明确工作内容和责任。
3. 培训和培养制度:建立健全专业化培训制度,提升派出所干部人员的法律素养和工作技能。
三、工作流程与信息化建设1. 受理和处理流程:明确派出所各项工作的受理和处理流程,提高工作效率和办事效果。
2. 预警和预防制度:建立健全预警和预防机制,及时掌握社会治安动态和矛盾纠纷趋势,防患于未然。
3. 信息化建设:推动派出所的信息化建设,建立完善的信息化管理平台,提升工作效率和数据管理能力。
四、服务群众制度1. 便民服务:建立便民服务站点,提供方便快捷的服务,为群众解决实际问题。
2. 反腐败和廉政建设:加强派出所内部的反腐败和廉政建设,确保工作的公正、廉洁和透明。
3. 心理疏导和支持服务:建立心理疏导和支持服务机制,为群众提供心理健康服务。
五、警务督察和监督制度1. 内部监督机制:建立健全派出所内部的警务督察和监督制度,加强对干部人员的管理和监督。
2. 外部监督机制:加强派出所与社会各界的联系和沟通,接受各方面的监督和评估。
六、技术装备与装备管理制度1. 技术装备配备:根据实际需要,合理配置警务技术装备,提高工作的科学性和精准性。
2. 装备管理:建立完善的装备管理制度,保障技术装备的正常运行和维护。
七、绩效考核和激励制度1. 绩效考核制度:建立科学、公正的绩效考核制度,鼓励干部人员在工作中发挥主观能动性和创造力。
2. 激励机制:建立多元化的激励机制,通过荣誉表彰、晋升和薪酬激励等方式,激励干部人员的工作积极性和主人翁精神。
派出所制度范本(派出所名称)派出所制度第一章派出所的任务和职责第一条派出所是公安机关基层警务机构,负责辖区内的综合治安管理和服务工作。
第二条派出所的任务是:1. 维护辖区内的社会治安稳定,防止和打击各类违法犯罪活动。
2. 开展预防教育宣传,提高辖区居民的法制意识和安全意识。
3. 解决辖区内的各类纠纷和民生问题,为居民提供必要的帮助和服务。
4. 协助上级公安机关开展工作,配合执行上级指示。
第三条派出所的职责包括以下方面:1. 组织开展警务巡逻,加强对辖区内重点区域和重点时间段的巡查监控。
2. 开展犯罪侦查工作,依法采取调查措施,收集犯罪证据并参与犯罪嫌疑人的审查和拘留工作。
3. 处理辖区内的治安案件和事故,及时出警处置各类突发事件。
4. 开展社会面防控工作,密切与社区、企事业单位等合作,加强信息共享和联防联控。
5. 协助辖区内的社区组织开展治安管理工作,加强居民安全感和满意度的提升。
第二章派出所的组织和人员配置第四条派出所的组织架构包括所长、副所长、科员和警务人员等。
第五条所长是派出所的直接负责人,负责全面领导和管理派出所的工作。
第六条副所长是派出所的协助所长执行职责的副职人员,具体职责由所长指定。
第七条科员是派出所的行政人员,负责所内行政和办公工作。
第八条警务人员是派出所的主要力量,负责具体的巡逻、侦查和处警工作。
第九条派出所有必要的设备和办公条件,保证人员的工作需要。
第三章派出所的工作制度第十条派出所的工作要遵守法律、法规和公安机关的规章制度,保证工作的合法性和效果性。
第十一条派出所要建立健全工作记录和档案管理制度,保留必要的案卷资料。
第十二条派出所要及时向上级公安机关报告工作情况,配合上级的指导和督导。
第十三条派出所要保持良好的工作纪律和职业操守,不得利用职权从事违法违纪行为。
第十四条派出所要定期开展警务培训和业务考核,提高警务人员的业务水平和综合素质。
第四章其他规定第十五条派出所的职责和工作内容可根据需要进行调整,但必须遵守法律和监察机关的规定。
派出所制度XXX派出所制度第一章总则根据法律法规的要求,为维护社会安全和公共秩序,保护人民群众的生命财产安全,XXX派出所制定了本制度。
第二章组织机构XXX派出所是依法履行治安管理职责的机关,下设办公室、警务支援组、案件侦查组、情报信息组等职能部门。
第三章职责分工1. 办公室:负责派出所的行政管理和内部工作协调。
2. 警务支援组:负责巡逻防控、治安宣传等日常警务工作。
3. 案件侦查组:负责案件侦查、取证和调查工作。
4. 情报信息组:负责收集、分析和研判情报信息,提供决策支持。
第四章工作规范1. 巡逻勤务:安排巡逻人员按照规定区域、时间进行勤务巡逻,发现异常情况及时处置。
2. 接处警工作:及时接听、受理和处置群众报警,确保快速响应和有效处置。
3. 案件侦查:严格按照程序开展案件侦查工作,确保依法快速破案。
4. 秩序维护:加强对突发事件和群体性事件的处置,维护社会秩序的稳定。
5. 情报信息收集:加强对重点人员和地区的情报信息收集和研判,提供准确有效的情报支持。
6. 违法犯罪预防:积极组织开展治安宣传教育活动,提升群众自我防范意识。
第五章内部管理1. 工作考核:定期对各部门人员的工作情况进行考核评估,激励优秀、纠正不足。
2. 奖惩制度:建立健全奖惩制度,对工作表现突出者给予表彰奖励,对违纪违法人员进行严肃处理。
3. 值班制度:制定合理的值班安排,确保派出所全天候处于工作状态。
4. 警卫安全:加强警务人员的安全防范意识,保证人员和警车设备的安全。
第六章法律责任对于违反派出所制度和法律法规的行为,将依法依规进行处理,并追究相应的责任。
第七章其它本制度的解释权归XXX派出所所有,如有需要,派出所可根据实际情况进行修改和完善。
以上是XXX派出所制度的范本,具体情况可根据实际需要进行调整与完善。
明确派出所工作职责模版第一章:总则第一条派出所是公安机关的基层工作单位,是维护社会治安、保护人民群众生命财产安全的重要力量。
派出所工作职责模版是根据公安机关职责分工和工作需要制定的,旨在规范派出所工作,并且提高工作效率,保障人民群众的合法权益。
第二条派出所工作职责模版适用于全国各级公安机关派出所。
第三条派出所工作职责模版包括派出所的基本职责、工作范围、工作方法、工作要求等内容。
第四条派出所要严格按照职责模版的要求进行工作,依法行政,服务人民,维护社会治安稳定,保护人民群众的生命财产安全。
第二章:基本职责第五条派出所的基本职责是:1. 维护社会治安,预防和打击违法犯罪活动;2. 接受群众报警,及时处理各类突发事件;3. 维护社会秩序,安全疏导交通;4. 规范市容市貌,打击非法经营行为;5. 加强社区矛盾化解,维护社会和谐稳定。
第六条派出所还可以根据实际工作需要,承担其他由上级公安机关交办的任务。
第三章:工作范围第七条派出所的工作范围包括辖区内的社会治安维护、案件侦办、交通管理、出入境管理、户籍管理、治安防范、网格化管理等工作。
第八条在社会治安维护方面,派出所应积极开展巡逻防控,加强治安防范工作,维护社会稳定。
对于发生的各类违法犯罪活动,派出所应及时进行调查取证,依法处理。
第九条在案件侦办方面,派出所应迅速受理、积极侦破刑事案件,及时传递相关线索。
对于发生的轻微刑事案件,派出所应进行调解或者行政处理。
第十条在交通管理方面,派出所应加强对辖区内道路的巡逻管理,保障交通秩序的畅通。
对于交通违法行为,派出所应及时处以相应的处罚,并及时处理交通事故。
第十一条在出入境管理方面,派出所应依法对辖区内的外国人、外国车辆进行登记和管理。
对于非法出入境行为,派出所应及时采取相应的措施。
第十二条在户籍管理方面,派出所应负责对辖区内居民的户籍登记、变更等事项进行管理。
对于违法犯罪分子的户籍,派出所应及时进行核实和通报。
第十三条在治安防范方面,派出所应积极开展社区巡逻,做好治安巡逻日常工作,加强对社区的矛盾化解和预防化解工作。
派出所各项工作制度职责汇编公安派出所消防工作职责一、掌握辖区消防安全情况,及时向街道办事处、乡镇政府和主管公安机关报告情况,提出消防工作建议;二、督促、指导社区居委会、村民委员会、居民住宅区管理单位健全消防制度,开展消防宣传教育活动,落实防火安全措施;三、对监督职责范围内的管辖单位和上级公安机关授权管辖的单位进行消防监督检查,督促其依法履行职责、整改火灾隐患,依法查处消防违法行为;四、在重大节日等火灾多发时期,提请街道办事处、乡镇政府组织开展消防宣传和消防安全检查;五、督促辖区内符合《江苏省消防安全重点单位界定标准》的单位,向主管公安机关消防机构申报备案;六、受理群众举报、投诉,对属于管辖范围的消防违法行为依法及时进行查处;七、参与处置初起火灾,积极协助公安消防机构开展火灾事故调查工作;八、组织辖区单位开展经常性的消防安全宣传教育活动,推动乡镇、村、社区组建多种形式的义务消防队伍,对义务消防人员进行业务指导;九、完成上级公安机关交办的其它消防监督工作。
公安派出所所长消防工作职责一、所长是本所消防监督工作的第一责任人,在主管公安机关领导下,对消防工作全面负责;二、贯彻执行国家消防法律、法规及上级公安机关有关消防工作的规定,批准实施本所消防监督工作计划和实施方案,领导和组织开展辖区消防工作;三、为开展消防工作提供必要的经费和组织保障;四、明确所内民警消防工作职责分工,督促民警依法履行消防工作职责;五、定期召开全所消防工作例会,及时研究、部署、检查和总结工作;六、规范消防监督执法程序,签发消防监督法律文书;七、完成上级交办的其它消防工作。
公安派出所分管领导消防工作职责一、在所长的领导下,组织实施消防工作计划和消防工作方案;二、对责任区民警消防工作开展情况进行检查、指导并提出奖惩意见;三、组织民警开展消防业务学习,提高民警的消防监督执法水平;四、掌握辖区消防工作情况,制定抽查方案,组织责任区民警对管辖范围的单位进行消防监督抽查,督促有关单位及时消除火灾隐患;五、组织指导群众性的消防安全宣传教育活动;六、对各种形式的义务消防组织开展检查、培训和业务指导;七、对各类消防法律文书进行审核把关,规范消防监督执法行为;八、所长不在时,依照审批程序规定签发消防监督法律文书;九、完成上级交办的其它消防工作。
派出所各项制度总汇精心整理派出所学习制度一、每周星期四下午为全所民警集中学习时间,特殊情况另行调整。
二、结合实际需要,以当前主要政治工作内容为主学习领导重要讲话和党刊报刊,时事政治,上级文件,政策法律及公安业务知识。
暂住人口管理工作制度一、按照规定负责辖区暂住人口的登记、办证、查验工作。
二、对拟暂住一个月以上且年满十六周岁的暂住人口,要及时登记、发放暂住证。
对暂住人口做到底数清,情况明,人来登记,人在管住,人走注销,登记发证率达98%以上。
内勤民警工作职责一、坚守岗位,保证信息上情下达,及时统计各类数据报表,编写和传递信息,收集全所各项工作情况,为领导做好参谋。
二、以便民、利民、为民服务为根本,认真执行户口管理政策,不错不漏做好户口登记、变动、统计工作。
派出所巡逻制度一、服从命令,听从指挥。
坚决执行党的路线、方针、政策,自觉遵守国家法律、法规和各项规章制度。
二、严格执行请销假制度,有事持请假条逐级请销假,按时归队,不准私自外出。
派出所警民走访制度一、积极开展民警入户走访活动,责任区民警每月走访不少于20户,并利用入户走访积极开展各项便民利民活动和法律法规宣传。
二、严格执行派出所警务公开制度、案件回访、回告制度。
三、派出所每半年、责任区民警每月向辖区群众报告一次工作情派出所所长工作职责一、主持派出所全面工作,对派出所业务工作和队伍建设负责。
二、根据上级部署和本地实际,科学安排各项警务工作、积极履行各项警务职能,确保辖区平安。
三、健全和落实本所各项工作制度,严格队伍的教育管理,开展经常性岗位练兵活动,提高队伍素质。
四、抓好派出所经费、装备配备等后勤保障工作,有效落实各项从优待警措施。
五、研究敌社情,掌握社会动态,主动当好党委、政府的参谋,积极推进治安管理社会化。
六、完成上级赋予的其他工作任务。
一、协助所长共同带好队伍,主管所内思想政治工作。
二、宣传党的路线、方针、政策,组织民警学习各项法律法规及公安业务知识。
派出所各项工作制度职责汇编公安派出所消防工作职责一、掌握辖区消防安全情况,及时向街道办事处、乡镇政府和主管公安机关报告情况,提出消防工作建议;二、督促、指导社区居委会、村民委员会、居民住宅区管理单位健全消防制度,开展消防宣传教育活动,落实防火安全措施;三、对监督职责范围内的管辖单位和上级公安机关授权管辖的单位进行消防监督检查,督促其依法履行职责、整改火灾隐患,依法查处消防违法行为;四、在重大节日等火灾多发时期,提请街道办事处、乡镇政府组织开展消防宣传和消防安全检查;五、督促辖区内符合《江苏省消防安全重点单位界定标准》的单位,向主管公安机关消防机构申报备案;六、受理群众举报、投诉,对属于管辖范围的消防违法行为依法及时进行查处;七、参与处置初起火灾,积极协助公安消防机构开展火灾事故调查工作;八、组织辖区单位开展经常性的消防安全宣传教育活动,推动乡镇、村、社区组建多种形式的义务消防队伍,对义务消防人员进行业务指导;九、完成上级公安机关交办的其它消防监督工作。
公安派出所所长消防工作职责一、所长是本所消防监督工作的第一责任人,在主管公安机关领导下,对消防工作全面负责;二、贯彻执行国家消防法律、法规及上级公安机关有关消防工作的规定,批准实施本所消防监督工作计划和实施方案,领导和组织开展辖区消防工作;三、为开展消防工作提供必要的经费和组织保障;四、明确所内民警消防工作职责分工,督促民警依法履行消防工作职责;五、定期召开全所消防工作例会,及时研究、部署、检查和总结工作;六、规范消防监督执法程序,签发消防监督法律文书;七、完成上级交办的其它消防工作。
公安派出所分管领导消防工作职责一、在所长的领导下,组织实施消防工作计划和消防工作方案;二、对责任区民警消防工作开展情况进行检查、指导并提出奖惩意见;三、组织民警开展消防业务学习,提高民警的消防监督执法水平;四、掌握辖区消防工作情况,制定抽查方案,组织责任区民警对管辖范围的单位进行消防监督抽查,督促有关单位及时消除火灾隐患;五、组织指导群众性的消防安全宣传教育活动;六、对各种形式的义务消防组织开展检查、培训和业务指导;七、对各类消防法律文书进行审核把关,规范消防监督执法行为;八、所长不在时,依照审批程序规定签发消防监督法律文书;九、完成上级交办的其它消防工作。
公安派出所责任区民警消防工作职责一、认真贯彻消防法律法规和上级关于加强消防工作的规定,在所长、分管所领导的领导下,具体实施责任区消防监督工作;二、依法对责任区单位进行消防监督抽查,每季度至少应当对3个居民住宅区的管理单位和3个其他单位进行消防监督抽查,督促整改火灾隐患;三、自觉学习消防业务知识,不断提高消防工作水平,规范消防执法行为;四、督促指导责任区范围内的单位建立健全消防组织,制定并落实消防管理制度,制定灭火及疏散预案并实施演练,自觉消除火灾隐患;五、经常开展多种形式的消防宣传教育活动,增强责任区群众消防安全意识和防火自救能力;六、整合社会资源,组织建立多种形式的义务消防队伍,定期开展业务指导和消防技能培训;七、受理辖区单位和居民群众对火灾隐患及违法行为的举报、投诉,依法及时查处消防违法行为;八、参与处置责任区初起火灾,协助公安消防机构开展火灾事故调查工作;九、完成上级交办的其它消防工作。
公安派出所社区民警工作职责一、对居(村)委、物业服务企业、易燃易爆场所、人员密集场所的消防监督检查每年不少于一次,对其他单位场所每年按不少于30%的比例进行抽查;二、督促指导居(村)委和物业服务企业、小型商业用房单位落实防火安全责任制,建立健全防火档案;三、指导居(村)委和物业服务企业、小型商业用房单位开展消防宣传培训,增强居民和员工消防安全意识;四、督促指导居(村)委和物业服务企业、小型商业用房单位制定灭火疏散演练预案,定期组织疏散逃生演练,建立健全各类台帐;五、对孤寡老人、残疾人、精神病等特殊人群做到底数清,督促落实监护责任;六、按规定开展轻微火灾事故处置,协助消防部门开展火灾原因调查。
公安派出所治安民警工作职责一、督促指导管辖范围内的单位、场所履行消防安全职责,落实防火安全责任制,建立各项消防安全制度;二、指导管辖范围内的单位、场所开展消防宣传培训,增强单位员工消防安全意识,建立防火工作档案;三、将消防工作纳入本人对单位日常工作检查、指导内容;对管辖范围内的人员密集场所的消防监督检查每年不少于一次,其他单位按不少于30%的比例进行抽查,并按规定将监督检查信息录入警综平台信息系统;四、按规定开展轻微火灾事故处置,协助消防部门开展火灾原因调查;五、完成领导交办的其他消防工作。
五、公安派出所巡逻民警工作职责一、街面巡逻民警应对巡逻区域内消防车道是否被占用,市政消火栓是否被圈占、埋压、挪用等情况进行巡查,对发现的问题及时上报所值班室;二、街面巡逻民警应对发现的违规燃放等消防安全违法行为,及时予以劝阻并上报所值班室;三、街面巡逻民警接到火警出动指令,必须迅速赶往现场实施警戒,维持现场秩序,及时向所值班室上报火警信息;四、视频巡逻民警每日应当对辖区消防安全重点单位进行巡查。
接到分局火警指令后,迅速调度街面巡逻力量赶赴现场处置,并为现场处置调取应急预案和单位基础信息。
公安派出所日常消防监督检查第三十条公安派出所对其日常监督检查范围的单位,应当每年至少进行一次日常消防监督检查。
公安派出所对群众举报投诉的消防安全违法行为,应当及时受理,依法处理;对属于公安机关消防机构管辖的,应当依照《公安机关办理行政案件程序规定》在受理后及时移送公安机关消防机构处理。
第三十一条公安派出所对单位进行日常消防监督检查,应当检查下列内容:(一)建筑物或者场所是否依法通过消防验收或者进行竣工验收消防备案,公众聚集场所是否依法通过投入使用、营业前的消防安全检查;(二)是否制定消防安全制度;(三)是否组织防火检查、消防安全宣传教育培训、灭火和应急疏散演练;(四)消防车通道、疏散通道、安全出口是否畅通,室内消火栓、疏散指示标志、应急照明、灭火器是否完好有效;(五)生产、储存、经营易燃易爆危险品的场所是否与居住场所设置在同一建筑物内。
对设有建筑消防设施的单位,公安派出所还应当检查单位是否对建筑消防设施定期组织维修保养。
对居民住宅区的物业服务企业进行日常消防监督检查,公安派出所除检查本条第一款第(二)至(四)项内容外,还应当检查物业服务企业对管理区域内共用消防设施是否进行维护管理。
第三十二条公安派出所对居民委员会、村民委员会进行日常消防监督检查,应当检查下列内容:(一)消防安全管理人是否确定;(二)消防安全工作制度、村(居)民防火安全公约是否制定;(三)是否开展消防宣传教育、防火安全检查;(四)是否对社区、村庄消防水源(消火栓)、消防车通道、消防器材进行维护管理;(五)是否建立志愿消防队等多种形式消防组织。
第三十三条公安派出所民警在日常消防监督检查时,发现被检查单位有下列行为之一的,应当责令依法改正:(一)未制定消防安全制度、未组织防火检查和消防安全教育培训、消防演练的;(二)占用、堵塞、封闭疏散通道、安全出口的;(三)占用、堵塞、封闭消防车通道,妨碍消防车通行的;(四)埋压、圈占、遮挡消火栓或者占用防火间距的;(五)室内消火栓、灭火器、疏散指示标志和应急照明未保持完好有效的;(六)人员密集场所在外墙门窗上设置影响逃生和灭火救援的障碍物的;(七)违反消防安全规定进入生产、储存易燃易爆危险品场所的;(八)违反规定使用明火作业或者在具有火灾、爆炸危险的场所吸烟、使用明火的;(九)生产、储存和经营易燃易爆危险品的场所与居住场所设置在同一建筑物内的;(十)未对建筑消防设施定期组织维修保养的。
公安派出所发现被检查单位的建筑物未依法通过消防验收,或者进行竣工验收消防备案,擅自投入使用的;公众聚集场所未依法通过使用、营业前的消防安全检查,擅自使用、营业的,应当在检查之日起五个工作日内书面移交公安机关消防机构处理。
公安派出所民警进行日常消防监督检查,应当填写检查记录,记录发现的消防安全违法行为、责令改正的情况。
第三十四条公安派出所在日常消防监督检查中,发现存在严重威胁公共安全的火灾隐患,应当在责令改正的同时书面报告乡镇人民政府或者街道办事处和公安机关消防机构。
消防安全考评制度一、要将消防工作纳入社会治安综合治理目标管理、创建平安乡镇、安全生产乡镇达标、文明村建设等活动的考评范畴,共同促进农村消防工作的开展。
二、镇政府年初要与村委会、乡镇企业签订《消防安全责任状》,年终组织人员实施科学有效地考评。
三、村委会要把同镇政府签订的《消防安全责任状》层层分解到各村民小组。
四、对重视消防工作、全面完成责任指标要求的要予以适当表彰奖励。
五、对消防工作敷衍了事,火灾隐患整改不力,消防安全措施不落实,导致火灾事故发生的,严格实行一票否决,并对相关责任人进行经济处罚。
消防安全例会制度一、每季度定期召开一次由农村消防安全委员会成员参加的消防工作联席会议,由专人负责记录。
二、及时宣传和贯彻消防法律、法规、规章。
三、认真分析本地区消防安全工作情况,研究部署协调解决村镇及乡镇企业的消防安全重大问题。
四、制定村镇消防规划、公共消防设施建设和多种形式消防队伍的发展目标,明确相关部门在农村消防工作中的责任。
五、研究制定重大节假日以及火灾多发季节的防火措施和消防宣传教育活动方案。
村民委员会消防安全职责一、做好本村群众性的消防工作,维护本村消防安全;二、制定村民防火公约,开展消防安全宣传教育;三、根据季节变化,组织消防安全检查、巡逻,消除火灾隐患,提高自防自救能力;四、督促本村所属经济组织做好消防安全工作;五、保障本村消防车通道畅通,设置可靠的消防水源;六、建立自防自救的义务消防组织,配备必要的消防器材,负责初期火灾的扑救工作;七、将消防安全管理要求纳入村民自治章程和村规民约。
江苏省公安派出所消防监督管理工作规定第一章总则第一条为了明确公安派出所的消防监督管理职责,强化公安派出所消防监督管理职能,根据《中华人民共和国消防法》、《江苏省消防条例》、《江苏省农村消防管理办法》和公安部《消防监督检查规定》,制定本规定。
第二条公安派出所消防监督管理工作实行所长负责制。
城区、城镇公安派出所和警力较多、消防监督管理工作任务较重的其他公安派出所,可以设专职消防民警。
公安派出所应设立消防警务室,配备相应的办公设备和消防监督器材。
上级公安机关根据需要可以在公安派出所配设消防文职雇员。
消防文职雇员在上级公安机关消防机构和公安派出所领导下开展消防工作。
第三条公安派出所应建立健全消防监督管理的各项制度,规范各项工作程序。
第四条县级以上公安机关应将消防业务列入民警培训和任职资格考试内容,并组织对专(兼)职消防民警进行专门消防业务培训。