房地产售后服务管理规范制度

房产销售管理规章制度第一章总则第一条为规范房产销售管理，维护房地产市场秩序，加强销售人员的管理，提高销售质量，保障广大购房者的合法权益，特制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于房产销售公司业务销售管理工作，所有员工必须遵守本规章制度。

第三条房产销售公司销售管理工作应坚持“合法、规范、诚信、公平”的原则，维护国家和消费者的利益。

第四条房产销售公司销售管理工作应强调服务意识，创新意识，团队协作，以客户为中心，努力满足客户的需求。

第五条房产销售公司销售管理工作应注重人才培养，不断提高员工的素质和能力，为公司的长远发展打下坚实的基础。

第六条房产销售公司销售管理工作应遵循市场规律，不得以任何不正当手段谋取私利，严禁以虚假宣传、捏造信息等方式欺骗客户。

第七条房产销售公司销售管理工作应建立健全的管理体制，加强对员工的监督和培训，建立绩效考核机制，激励员工积极工作。

第二章销售流程规定第八条房产销售公司销售管理工作的基本流程为：客户接待、信息查询、筛选核实、签署合同、办理过户手续、售后服务。

第九条房产销售公司销售管理工作应加强对客户的接待，提供周到细致的服务，了解客户的需求，积极协助客户解决问题。

第十条房产销售公司销售管理工作应实时更新房屋信息，清晰明了地展示房屋的优势和特点，帮助客户更好地了解房产。

第十一条房产销售公司销售管理工作应建立客户档案，对客户信息进行分类管理，定期进行核实，确保客户信息的真实有效性。

第十二条房产销售公司销售管理工作应严格按照法律规定签署合同，明确双方权利和义务，保障双方的合法权益。

第十三条房产销售公司销售管理工作应协助客户办理过户手续，确保交易的顺利进行，避免因手续不全导致的纠纷。

第十四条房产销售公司销售管理工作应建立健全的售后服务制度，为客户提供长期的售后服务，解决客户在居住过程中遇到的问题。

第三章销售行为规定第十五条房产销售公司销售管理工作中，销售人员应具备良好的职业道德和专业素质，不得违反公司规定从事违法、违纪行为。

售楼处服务方案第1篇售楼处服务方案一、前言售楼处作为房地产项目的重要销售渠道和客户服务窗口，其服务质量和效率直接关系到项目的销售业绩和品牌形象。

为确保售楼处服务合法合规，提升客户满意度，本方案围绕客户需求，结合行业规范，制定以下售楼处服务方案。

二、服务目标1. 提供专业、热情、周到的服务，满足客户购房需求。

2. 营造舒适、安全、便捷的购房环境，提升客户购房体验。

3. 严格遵守国家法律法规，确保售楼处服务合法合规。

三、服务内容1. 咨询服务（1）为客户提供项目沙盘、户型图、宣传片等资料，全面介绍项目信息。

（2）针对客户需求，为客户提供购房建议和方案。

（3）及时更新项目销售动态，确保客户获取最新信息。

2. 销售服务（1）严格执行商品房销售法律法规，确保销售流程合法合规。

（2）为客户提供专业、热情、周到的购房服务，包括选房、认购、签约等环节。

（3）及时为客户解答购房过程中的疑问，提供相关法律法规和政策咨询。

3. 售后服务（1）为客户提供售后咨询和投诉渠道，确保客户合法权益。

（2）定期回访客户，了解客户满意度，收集客户意见和建议。

（3）针对客户投诉，及时响应并采取措施予以解决。

4. 附加服务（1）提供免费饮品、点心等，提升客户购房体验。

（2）定期举办各类活动，增加客户粘性，提高项目知名度。

（3）为客户提供便捷的停车服务，确保客户出行无忧。

四、服务流程1. 客户接待（1）客户进入售楼处，工作人员主动迎接，引导客户参观。

（2）了解客户需求，提供相关项目资料，解答客户疑问。

2. 选房认购（1）根据客户需求，为客户推荐合适房源。

（2）协助客户办理认购手续，签订认购协议。

3. 签约付款（1）为客户讲解合同条款，确保客户了解合同内容。

（2）协助客户办理签约、付款等手续。

4. 售后服务（1）为客户提供售后咨询和投诉渠道。

（2）定期回访客户，了解客户满意度。

五、服务保障1. 培训与考核（1）定期对售楼处工作人员进行业务知识和礼仪培训。

售楼处售后的规章制度第一章总则第一条为了保障购房者的合法权益，规范售楼处售后服务工作，保证售楼处售后服务的高效性和规范性，根据《关于加强售楼处售后管理的通知》的要求，制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于售楼处售后服务工作。

第三条售楼处应当建立健全售后服务体系，明确售后服务的目标和责任。

第四条售楼处应当明确售后服务的内容和标准，确保售后服务的质量和效果。

第五条售楼处应当加强售后服务队伍建设，培训和指导售后服务人员，提高售后服务水平。

第六条售楼处应当建立健全售后服务监督机制，定期评估售后服务工作，及时纠正存在的问题。

第七条售楼处应当加强与购房者的沟通，及时了解购房者的需求和意见，及时解决购房者提出的问题。

第八条售楼处应当建立健全投诉处理机制，处理购房者投诉事宜，确保投诉问题得到及时解决。

第九条售楼处应当加强与其他部门的协作，共同提升售后服务质量。

第二章售后服务内容第十条售楼处的售后服务主要包括以下内容：（一）购房者入住前的交房指导服务；（二）购房者入住后的居住指导和生活服务；（三）购房者在居住过程中的问题解决和维修服务；（四）购房者的投诉处理和建议意见反馈。

第十一条售楼处应当明确售后服务的标准和要求，确保质量和效果。

第十二条售楼处应当建立健全售后服务流程，确保服务的及时性和效率性。

第十三条售楼处应当建立健全问题反馈机制，及时了解购房者的需求和意见，改进售后服务工作。

第三章售后服务责任第十四条售楼处应当明确售后服务的责任部门和责任人员，确保服务的有序开展。

第十五条售楼处应当建立健全服务责任清单，明确服务的内容和标准，确保责任的落实。

第十六条售楼处应当明确服务的时间要求和服务的效果要求，确保服务的及时和有效。

第十七条售楼处应当建立健全服务评估机制，评估服务的质量和效果，及时纠正存在的问题。

第十八条售楼处应当建立健全服务档案，记录服务过程和服务结果，为将来的服务提供依据。

第四章售后服务机制第十九条售楼处应当建立健全售后服务机制，明确服务的流程和职责，确保服务的有序开展。

房地产售后服务与客户反馈机制方案一、售后服务内容1、房屋质量保障（1）在房屋交付后的一定期限内（如两年），为客户提供房屋质量保修服务。

涵盖主体结构、屋面防水、外墙渗漏等重大质量问题。

（2）设立专门的维修团队，确保客户报修后能够及时响应，一般问题在X个工作日内解决，复杂问题在X个工作日内给出解决方案和处理时间。

2、物业服务支持（1）协助业主与物业公司建立良好的沟通渠道，监督物业公司履行服务职责，确保小区的环境整洁、安全有序。

（2）对于业主反映的物业服务问题，积极协调解决，保障业主的生活品质。

3、配套设施完善（1）关注小区配套设施的建设和运营情况，如停车场、儿童游乐设施、健身器材等。

（2）根据业主需求和实际使用情况，对配套设施进行优化和补充。

4、装修咨询与指导（1）为业主提供装修方面的咨询服务，包括装修流程、注意事项、材料选择等。

（2）推荐优质的装修公司和设计师，为业主提供更多选择。

5、产权办理协助（1）协助业主办理房屋产权证书，明确办理流程和所需资料，及时告知业主办理进度。

（2）对于产权办理过程中出现的问题，积极协调相关部门解决，确保业主能够顺利取得产权证书。

二、客户反馈渠道1、客户服务热线设立专门的客户服务热线，号码为：＿____ 。

确保热线电话在工作时间内（如每天 8:00 18:00）有人接听，对于客户的咨询和投诉进行详细记录，并及时反馈给相关部门处理。

2、在线反馈平台在企业官方网站和微信公众号上设立客户反馈专区，业主可以通过填写在线表单的方式提交意见和建议。

同时，设置专人负责定期查看和处理在线反馈信息。

3、邮件反馈设立专门的客户反馈邮箱，邮箱地址为：＿____ 。

业主可以通过发送邮件的方式反映问题，邮件将在X个工作日内得到回复。

4、定期回访在房屋交付后的一定时间内（如一个月、三个月、半年），对业主进行定期回访。

回访方式可以采用电话回访或上门回访，了解业主的居住体验和需求，收集客户反馈。

5、社区活动反馈在小区组织各类社区活动时，设置意见收集箱，鼓励业主现场提出意见和建议。

工程售后管理制度及规定一、总则1. 为规范公司工程售后服务管理工作，提高服务质量和效率，树立公司良好形象，特制定本制度。

2. 本制度适用于公司全体员工，包括售后服务部门、客户服务部门和相关岗位人员。

3. 公司售后服务管理制度是公司内部管理制度的重要组成部分，必须严格遵守并不断完善。

4. 公司售后服务管理制度的内容包括售后服务流程、服务标准、责任分工、工作要求等，保证公司售后服务工作有序开展。

二、售后服务流程1. 售后服务工作分为预约、接待、派工、服务、结算等几个环节，每个环节都有严格的程序和岗位职责。

2. 客户首先通过电话或在线平台预约售后服务，填写相关信息和故障描述。

3. 售后服务部门接到预约信息后，根据故障情况进行初步核实和安排工程师。

4. 工程师收到派工通知后，按规定时间到达客户现场，进行故障诊断和维修。

5. 服务完成后，客户确认无误并签字确认，工程师填写服务单据并提交客户服务部门。

6. 客户服务部门核实服务单据后，完成结算工作，登记服务记录并进行客户满意度调查。

7. 售后服务管理部门逐月统计售后服务数据并定期进行服务质量评估，及时调整服务流程和完善服务标准。

三、服务标准1. 公司售后服务标准包括服务时间、服务内容、服务质量等多个方面，要求员工严格遵守。

2. 服务时间要求工程师在接到派工通知后尽快到达客户现场，不能迟到和缺席。

3. 服务内容包括故障诊断、维修、更换零部件等多个环节，工程师要按照标准流程进行操作。

4. 服务质量要求工程师服务态度良好、技术过硬、工作效率高，保证客户满意度。

5. 公司制定了一系列售后服务标准化作业流程，要求员工严格遵循执行。

四、责任分工1. 公司售后服务管理制度规定了各岗位的责任分工，包括派工员、工程师、客户服务专员等。

2. 派工员负责接待客户预约信息、核实故障情况、安排工程师上门维修等工作。

3. 工程师负责进行故障诊断、维修工作，保证质量、效率和客户满意度。

4. 客户服务专员负责与客户沟通、确认服务内容、结算工作、调查客户满意度等事项。

第一章总则第一条为确保房地产公司售后服务的质量，提高客户满意度，维护公司品牌形象，特制定本制度。

第二条本制度适用于房地产公司所有售后服务工作，包括售前咨询、售中服务、售后维护及投诉处理等。

第三条售后服务部应遵循“客户至上、服务第一”的原则，不断提高服务质量，确保客户权益。

第二章售后服务内容第四条售前咨询：1. 对客户提出的购房疑问，提供详细、准确的解答；2. 引导客户了解公司项目信息，满足客户需求；3. 提供购房政策、贷款政策等相关咨询服务。

第五条售中服务：1. 协助客户办理购房手续，确保手续办理的合规性；2. 协调客户与开发商、物业等各方关系，确保客户利益；3. 跟进项目进度，及时向客户反馈项目动态。

第六条售后维护：1. 定期对客户房屋进行巡查，发现问题及时解决；2. 提供物业维修、保洁、绿化等服务；3. 定期对小区公共设施进行维护保养。

第七条投诉处理：1. 及时接收客户投诉，做好记录；2. 对投诉问题进行核实，找出原因；3. 制定解决方案，并向客户反馈处理结果。

第三章售后服务人员要求第八条售后服务人员应具备以下条件：1. 具有良好的职业道德，诚实守信；2. 熟悉房地产相关法律法规及政策；3. 具备较强的沟通能力、协调能力和解决问题的能力；4. 热爱售后服务工作，有责任心。

第九条售后服务人员应遵守以下规定：1. 严格遵守公司规章制度，服从领导安排；2. 主动了解客户需求，提供优质服务；3. 不得泄露客户隐私，保守公司商业秘密；4. 不得收受贿赂，损害公司利益。

第四章售后服务考核与奖惩第十条售后服务部应定期对员工进行考核，考核内容包括服务质量、客户满意度、工作态度等方面。

第十一条对考核优秀的员工，给予表彰和奖励；对考核不合格的员工，进行批评教育，并视情节轻重给予处罚。

第五章附则第十二条本制度由房地产公司售后服务部负责解释。

第十三条本制度自发布之日起施行。

第六章监督检查第十四条公司设立售后服务监督小组，负责对售后服务工作进行监督检查。

售后客服部规章制度第一章总则第一条为规范售后客服部工作，提高服务质量，保障客户权益，制定本规章制度。

第二条售后客服部是公司对外客户服务的窗口，负责处理客户的投诉、建议、问题等事务。

第三条售后客服部应遵守公司的相关规定和标准，保障客户满意度和公司形象。

第四条售后客服部负责制定并执行相关的售后服务流程和标准，确保服务质量。

第五条售后客服部应加强团队建设，提高服务水平，不断提升自身专业素养。

第六条本规章制度适用于公司售后客服部所有工作人员，所有工作人员都应严格遵守。

第七条售后客服部应定期对本规章制度进行检查和评估，及时修正不足，确保规章的有效执行。

第二章客户服务第八条售后客服部应根据客户的实际需求，提供及时、有效的服务。

第九条售后客服部应建立健全客户投诉处理机制，及时处理客户的投诉和建议。

第十条售后客服部应保护客户的隐私信息，严格保密，不得泄露客户信息。

第十一条售后客服部应提供专业的咨询和服务，解决客户的各类问题。

第十二条售后客服部应耐心细致地为客户解答问题，提供专业的服务。

第十三条售后客服部应根据客户的反馈意见，及时进行改进和调整。

第三章工作流程第十四条售后客服部应严格执行公司的相关流程和规定，确保工作的顺畅进行。

第十五条售后客服部应建立健全的工作记录和沟通机制，保留客户反馈信息。

第十六条售后客服部应制定有效的工作计划和目标，确保工作按时完成。

第十七条售后客服部应定期对工作流程进行评估和调整，提高工作效率和质量。

第十八条售后客服部应加强团队协作，密切配合其他部门，共同完成工作目标。

第四章绩效考核第十九条售后客服部应建立健全的绩效考核机制，对工作人员进行评估。

第二十条绩效考核应以客户满意度、工作效率、问题处理能力等指标为重点。

第二十一条售后客服部应公开透明地对绩效考核结果进行公示和通报。

第二十二条售后客服部应对绩效考核结果进行及时分析和总结，提出改进建议。

第五章奖惩制度第二十三条售后客服部应建立奖惩制度，对工作人员进行激励和约束。

售后服务中心规章制度第一章总则第一条为规范售后服务中心的运作，确保顾客满意度，保障公司形象和利益，特制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于公司售后服务中心及其相关部门。

第三条应遵守国家相关法律法规，遵守公司制度规定，严格执行本规章制度。

第四条售后服务中心的主要任务是负责公司产品售后服务事务，提供及时、高效的技术支持和服务。

第五条售后服务中心的服务范围包括但不限于维修、更换、技术支持、培训等。

第六条售后服务中心的服务对象为公司客户及其代理商。

第二章售后服务流程第七条售后服务中心接到客户维修申请后，应按照以下流程进行处理：1. 客户联系售后服务中心，提出维修申请；2. 售后服务中心记录客户信息及故障描述，并安排工程师上门检修；3. 工程师上门检修，确定故障原因，并提出修理方案；4. 客户确认修理方案，并签署维修协议；5. 售后服务中心进行维修，保证质量；6. 客户验收，签字确认；7. 售后服务中心提供售后服务，并进行客户满意度调查。

第八条售后服务中心接到客户培训申请后，应按照以下流程进行处理：1. 客户联系售后服务中心，提出培训申请；2. 售后服务中心确认培训内容及时间，并安排培训师；3. 培训师进行培训，并提供相关材料；4. 客户参与培训，提出问题；5. 售后服务中心解答问题，保证培训效果；6. 培训结束后，进行培训总结，记录客户反馈。

第九条售后服务中心接到客户更换申请后，应按照以下流程进行处理：1. 客户联系售后服务中心，提出更换申请；2. 售后服务中心确认更换内容及时间，并安排工程师；3. 工程师上门更换设备，并保证设备正常运行；4. 客户验收，签字确认；5. 售后服务中心提供售后服务，并进行客户满意度调查。

第三章服务质量管理第十条售后服务中心应建立健全的服务质量管理体系，明确服务标准和服务流程。

第十一条售后服务中心应加强对工程师和培训师的培训和考核，确保其具备专业知识和技能。

第十二条售后服务中心应定期对客户进行服务满意度调查，了解客户需求和反馈，及时改进服务。

房地产公司管理办法和规章制度第一条总则为加强房地产公司的管理，规范公司行为，保障公司合法权益，提高公司经营效益，根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国房地产管理法》等法律法规，制定本办法和规章制度。

第二条组织结构房地产公司应设立董事会、监事会和总经理等高级管理人员。

董事会负责公司的决策和监督，监事会对董事会的工作进行监督，总经理负责公司的日常经营管理。

第三条财务管理房地产公司应建立健全财务管理制度，保证财务报表真实、完整、准确。

公司收入、支出、成本、利润等财务指标应按照相关法律法规和会计准则进行计算和报告。

第四条项目开发房地产公司应按照相关法律法规和市场需求，制定合理的开发计划，进行项目可行性研究、规划设计、施工建设、销售和交付等工作。

公司应建立健全项目管理制度，确保项目质量和进度。

第五条销售管理房地产公司应建立健全销售管理制度，规范销售行为，保障消费者权益。

公司应对销售人员进行培训和考核，确保其具备相关知识和职业道德。

第六条客户服务房地产公司应设立客户服务部门，负责处理客户咨询、投诉和售后等工作。

公司应建立健全客户服务制度，提高客户满意度和忠诚度。

第七条人力资源管理房地产公司应建立健全人力资源管理制度，包括招聘、培训、考核、薪酬和福利等。

公司应注重员工培训和发展，提高员工素质和能力。

第八条安全生产管理房地产公司应建立健全安全生产管理制度，确保员工和工程安全。

公司应定期进行安全检查和培训，预防事故发生。

第九条环境保护和节能减排房地产公司应遵守国家环境保护法律法规，加强环境保护和节能减排工作。

公司应采取有效措施，减少施工和运营过程中的环境污染和能源消耗。

第十条信息化管理房地产公司应建立健全信息化管理制度，提高信息传递和处理效率。

公司应采用先进的信息技术，实现业务流程的自动化和智能化。

第十一条法律风险管理房地产公司应建立健全法律风险管理制度，预防和应对法律纠纷和风险。

公司应聘请专业法律顾问，提供法律咨询和指导。

房地产开发企业售后服务机构规范化管理标准房地产开发企业售后服务机构规范化管理标准是指房地产开发企业在交房后为购房者提供完善的售后服务机构，并制定一系列规范管理标准，以保障购房者权益，提升企业形象和市场竞争力。

本文将围绕以下几个方面展开阐述房地产开发企业售后服务机构规范化管理标准。

一、售后服务机构组织架构和人员配置房地产开发企业应建立完善的售后服务机构组织架构，明确各个部门的职责和权限。

同时，要合理配置售后服务人员，确保人员素质和专业技能，提供优质的售后服务。

二、售后服务机构管理流程房地产开发企业应建立规范的售后服务管理流程，包括客户投诉受理、问题处理、沟通协调、回访评估等环节，以提高售后服务的效率和质量。

同时，要建立客户信息管理系统，及时记录客户的投诉和需求，提供个性化的售后服务。

三、售后服务机构培训与考核房地产开发企业应定期组织售后服务人员进行培训，提升其专业技能和服务意识。

同时，要建立考核机制，对售后服务人员进行绩效评估，并予以激励和奖励，以激发他们的积极性和责任心。

四、售后服务管理信息化房地产开发企业应借助信息技术手段，建立售后服务管理信息化系统，实现服务过程的跟踪和监控，为客户提供更便捷和高效的售后服务。

同时，要建立客户满意度调查系统，及时了解客户对售后服务的评价，以不断改进服务质量。

五、售后服务质量监督与检查房地产开发企业应建立专门的售后服务质量监督与检查机构，对售后服务过程进行监督和检查，及时发现和解决问题，确保售后服务质量的稳定和可靠。

六、售后服务投诉处理房地产开发企业应建立客户投诉处理机制，对于客户的投诉要及时受理并进行调查处理。

要建立投诉处理记录和档案，及时反馈处理结果给客户，并向上级部门和监管机构报告，以保障购房者的合法权益。

七、售后服务改进措施房地产开发企业应建立改进措施，及时总结售后服务过程中的问题和不足，并采取相应措施加以改进。

要定期召开售后服务改进会议，研究解决售后服务的关键问题，提升服务质量和企业形象。

房地产售后部规章制度第一章总则第一条为了加强房地产售后部门的管理，提高服务质量，保障消费者的合法权益，根据《中华人民共和国消费者权益保护法》、《房地产经纪管理办法》等法律法规，制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于本公司房地产售后部门及其工作人员。

第三条本公司房地产售后部门应遵循合法、公平、诚实信用的原则，为消费者提供优质、高效的服务。

第二章组织架构与职责第四条本公司房地产售后部门设有一位部门经理，负责售后部门的整体工作。

部门经理以下设若干名售后服务人员，具体分工由部门经理根据实际情况进行安排。

第五条售后部门经理的职责：1. 负责售后部门全面工作，组织实施本部门的各项工作计划；2. 负责售后服务人员的培训和管理，提高售后服务质量；3. 负责处理消费者的投诉和意见，维护消费者的合法权益；4. 负责售后部门的各项业务数据的统计和分析，对部门工作进行改进和优化。

第六条售后服务人员的职责：1. 按照售后服务流程，为消费者提供热情、周到的服务；2. 认真听取消费者的意见和建议，及时反馈给部门经理；3. 严格遵守工作纪律，保持良好的服务态度和工作效率；4. 参与售后服务培训，提高自身业务水平和综合素质。

第三章服务流程与规范第七条售后服务流程：1. 接听消费者电话咨询，了解消费者需求，为消费者提供相应的售后服务；2. 及时回访消费者，了解产品使用情况，解答消费者在使用过程中遇到的问题；3. 对消费者的投诉和意见进行记录，并及时反馈给部门经理；4. 部门经理根据消费者的反馈，采取相应的措施，为消费者解决问题；5. 对售后服务情况进行跟踪，确保消费者满意。

第八条售后服务规范：1. 售后服务人员应具备良好的沟通能力和专业知识，为消费者提供准确、及时的服务；2. 售后服务人员应尊重消费者，保持礼貌，用语文明，不得侵犯消费者的合法权益；3. 售后服务人员应严格遵守售后服务流程，确保消费者问题的及时解决；4. 售后服务人员应积极参与售后服务培训，提高自身业务水平和综合素质。

售楼部客服规章制度第一章总则第一条为规范售楼部业务管理，提高客服服务质量，树立良好的企业形象，制定本规章制度。

第二条售楼部客服人员必须严格遵守本规章制度，做到服务规范、态度友好、守信守规，确保客户满意度提升。

第三条本规章制度适用于售楼部客服人员，相关管理人员负责监督执行本规章制度。

第四条售楼部客服人员应当遵守公司法律法规，遵循客户至上、服务至上、诚信至上的原则，维护公司和客户的利益。

第二章客服部门管理第五条售楼部客服部门应当及时了解公司各项目的动态信息，做到及时更新、准确传递客户需求。

第六条客服部门应当建立健全客户档案，包括客户基本信息、需求信息、跟进记录等，确保客户信息安全、完整、可追溯。

第七条客服部门应当配备专业的客服人员，提供专业的咨询服务，解答客户疑问，处理客户投诉，确保客户满意度。

第三章客户服务流程第八条售楼部客服人员应当主动向客户提供楼盘基本信息、优惠政策等，引导客户了解公司产品，并耐心解答客户疑问。

第九条售楼部客服人员应当根据客户需求，提供合适的楼盘推荐，协助客户选择合适的楼盘。

第十条售楼部客服人员应当引导客户参观样板房、了解楼盘环境，协助客户进行选房、签约等流程。

第四章客户关系管理第十一条售楼部客服人员应当建立良好的客户关系，保持与客户的沟通，关注客户需求，做好客户维护工作。

第十二条售楼部客服人员应当定期回访客户，了解客户满意度，跟进客户购房过程，确保客户满意度。

第十三条售楼部客服人员应当协助客户解决购房过程中遇到的问题，提供专业的办事服务，确保客户购房顺利。

第五章区域管理第十四条售楼部客服人员应当了解所在区域的楼盘信息，掌握楼盘优劣势，为客户提供专业的购房建议。

第十五条售楼部客服人员应当了解所在区域的政策法规，及时反馈政策变化，确保客户购房合理合法。

第十六条售楼部客服人员应当定期组织客户参加楼盘看房团、购房团活动，提供专业的导购服务。

第六章客服考核第十七条公司将根据客服人员的服务态度、工作能力、客户满意度等因素进行绩效考核，确保客服人员的工作质量。

房产售楼部规章制度第一章总则第一条为了规范售楼部的管理，提升服务质量，保障客户权益，特制定本规章制度。

第二条售楼部是公司的一张门面，负责房地产项目的销售工作，必须遵守国家相关法律法规和公司规章制度。

第三条售楼部的管理工作由销售总监负责，销售团队由销售主管和销售经理组成，各自负责不同的工作内容。

第四条售楼部的服务宗旨是以客户为中心，以诚信为本，为客户提供专业、高效的服务，确保客户满意度。

第五条售楼部的工作时间为每天9:00-18:00，周末和节假日照常营业，根据项目需要灵活调整工作时间。

第六条售楼部的工作人员必须经过专业培训，持有有效的销售资格证书，具备良好的沟通能力和服务意识。

第七条售楼部的人员分工明确，各司其职，做到责任到人，协作配合，共同为公司的销售目标而努力。

第二章客户服务第八条售楼部要建立健全客户档案，及时更新客户信息，保护客户隐私权，合法使用客户信息。

第九条售楼部要制定有效的客户服务计划，及时跟进客户需求，耐心解答客户疑问，提供个性化的房产推荐方案。

第十条售楼部要确保销售人员的服务质量，定期进行服务能力评估，对服务态度和效率进行一对一辅导和培训。

第十一条售楼部要建立客户投诉处理制度，设立客户投诉热线和投诉箱，及时受理客户投诉，并在规定时间内进行处理。

第十二条售楼部要定期开展客户满意度调查，了解客户对服务质量的评价，为改进服务提出建议和措施。

第三章售楼行为第十三条售楼部要遵守行业规范，不得进行虚假宣传，不得误导客户，不得利用不正当手段获取订单。

第十四条售楼部要遵守价格政策，按照公司规定的价格进行销售，不得私下议价，不得收取额外费用。

第十五条售楼部要做好售后服务工作，协助客户办理房产过户手续，解决客户在购房过程中遇到的问题和困难。

第十六条售楼部要主动配合相关部门的监督检查工作，接受公司或政府机构的监督管理，保证销售行为合法合规。

第十七条售楼部要加强内部管理，建立健全销售档案，保管好销售资料和合同，确保销售数据的准确性和保密性。

房产中介售后规章制度第一章总则第一条为保障房产中介业务的正常进行，提高售后服务质量，促进房产交易双方的良好沟通和合作，根据相关法律法规，制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于本公司房产中介售后服务部门的所有人员，包括但不限于房产中介经纪人、售后服务专员等。

第三条房产中介售后服务部门负责客户的售后服务工作，包括但不限于房源的维护、客户投诉处理、客户满意度调查等工作。

第四条房产中介售后服务部门应当遵守公司的相关规章制度、操作流程和服务标准，认真履行岗位职责，提高服务质量，确保客户满意度。

第五条房产中介售后服务部门应当依法保守客户的隐私信息，严格保密，确保客户信息的安全。

第六条房产中介售后服务部门应当建立健全售后服务档案，包括客户信息、服务记录、投诉处理等内容，以备查阅。

第七条房产中介售后服务部门应当定期进行售后服务质量评估，及时发现问题并提出改进意见。

第八条房产中介售后服务部门应当及时总结经验，推广先进的售后服务理念和做法，提高整体服务水平。

第二章岗位职责第九条房产中介售后服务部门应当设有专门的岗位职责，并明确工作内容、权限、责任等。

第十条房产中介售后服务部门的工作人员应当具备相关的岗位资格要求，定期接受培训和考核。

第十一条房产中介经纪人的岗位职责包括但不限于：（一）维护房源信息，保持信息的准确性和完整性；（二）根据客户需求，匹配合适的房源，提供专业的咨询服务；（三）协助客户进行看房，解答客户疑问，促成房产交易；（四）及时跟进房产交易情况，保证交易的顺利进行；（五）协助客户处理售后服务问题，提高客户满意度。

第十二条售后服务专员的岗位职责包括但不限于：（一）接受客户的投诉，认真分析问题原因，及时处理投诉问题；（二）协调房产交易双方沟通，促成问题解决；（三）积极收集客户反馈意见，及时反馈给相关部门，推动问题的解决；（四）定期对客户进行满意度调查，了解客户需求和意见。

第三章工作流程第十三条房产中介售后服务部门应当建立健全的工作流程，包括但不限于协调、跟进、处理投诉等环节。

房地产公司客服部管理制度xx客服部XXXX房地产开发有限公司客服部管理制度编号: XX公司客字〔2010〕001号房地产开发有限公司客服部目录第一章客服部职责说明书 (1)第二章客服部组织架构 (3)第一节客服部组织架构图 (3)第二节客服部岗位设置及岗位职责 (4)第三章客服部工作流程 (9)第一节工作流程图 (9)第二节合同签约流程..............................“ (10)第三节银行按揭办理流程 (12)第四节合同备案及预告登记流程 (14)第五节合同作废流程 (16)第六节交房手续办理流程 (18)第七节产权证办理流程 (20)第四章客服部数据资料管理 (22)第一节数据台账管理 (22)第二节部门资料管理 (24)第五章客服部承办的各种证件及手续审批 (26)第六章客服部管理制度及工作规范 (31)第一节客服部管理制度 (31)第二节第七章第八章第九章第十章客服部工作规范...............................................................33 客服部办公用品申购领用流程.............................................35 客服部用车审批流程.........................................................37 客服部用章审批流程.........................................................39 客服部员工劳动合同管理流程.............................................41 第十一章客服部员工离职交接流程...................................................42 第十二章客服部客服部学历或资格证书培训流程.......................................44 第十四章客服部员工辞退流程 (45)房地产开发有限公司客服部第十五章客服部员工晋升流程......................................................46 第十六章客服部员工跨公司调动流程.............................................47 第十七章客服部员工转正流程......................................................48 第十八章客服部招聘流程............................................................49 第十九章客服部日常费用报销流程................................................50 第二十章客服部借款流程............................................................54 第二十一章客服部付款流程 (56)第二十二章客服部资产购置审批流程................................................59 第二十三章客服部固定资产报废审批流程..........................................62 第二十四章售楼部保安保洁的管理 (63)第一节第二节售楼处保安的管理...................................................“...63 售楼处保洁的管理 (66)xx客服部第一章客服部职责说明书客户服务部是公司直接面向广大客户群,为客户提供各项咨询和服务,处理客户各项日常需求,维护公司在售中和售后与客户的良好关系,提升客户对公司的美誉度和忠诚度的窗口部门.它与公司其他部门协同合作,共同推动公司的正常运作和持续发展.一、工作目标:通过客户服务，向客户提供专业、优质、及时、全面的售后服务，努力提高客户满意度，提升公司信誉优势，扩大公司在同行业中的竞争力。

售房部管理制度范本一、总则第一条为了规范售房部的管理，提高房地产销售业务水平，保障购房者的合法权益，根据国家有关法律法规和政策规定，制定本制度。

第二条售房部是房地产开发商的重要组成部分，主要负责房屋销售、售后服务及与销售相关的各项工作。

第三条售房部管理应遵循合法、合规、公开、公正、诚信的原则，确保销售活动的顺利进行。

第四条售房部应建立健全各项管理制度，完善内部控制体系，提高管理效率和服务质量。

二、销售管理第五条售房部应根据开发商的销售计划，制定具体的销售方案，包括销售时间、销售价格、销售政策等。

第六条售房部应对购房者进行严格的资质审核，确保购房者的购房资格符合国家相关政策规定。

第七条售房部应依法签订购房合同，明确双方的权利和义务，确保合同内容的合法性、合规性。

第八条售房部应定期进行销售统计和分析，及时向开发商报告销售情况，为开发商提供决策依据。

三、售后服务第九条售房部应设立专门的售后服务部门，负责处理购房者的售后问题，确保购房者的合法权益。

第十条售房部应对购房者提供的个人信息保密，不得泄露或擅自使用购房者的个人信息。

第十一条售房部应协助购房者办理房屋产权证、土地使用证等相关手续，提供必要的资料和证明。

四、人员管理第十二条售房部应对员工进行定期培训，提高员工的业务水平和服务意识，确保员工具备专业的销售技能和良好的职业素养。

第十三条售房部应建立员工考核制度，对员工的销售业绩、服务态度等进行定期评估，激励员工的工作积极性。

第十四条售房部应关心员工的生活，提供良好的工作环境，促进员工的团队合作精神。

五、财务管理第十五条售房部应建立健全财务管理制度，加强对销售款项的管理，确保销售款项的合法、合规使用。

第十六条售房部应定期进行财务审计，确保财务报表的真实、准确、完整。

六、其他事项第十七条售房部应遵守国家关于房地产市场的法律法规和政策规定，积极配合政府部门的监管工作。

第十八条售房部应加强与其他部门的沟通与协作，共同推进房地产项目的顺利进行。

房地产客户服务部管理制度一、部门职责房地产客户服务部的职责是为客户提供优质、高效、满意的售后服务。

具体职责如下：1.为客户提供优质、高效、满意的售后服务，解决客户在购房和使用过程中的问题和疑惑。

2.管理客户投诉和意见，并及时进行反馈和处理。

3.组织客户满意度测评，制定并实施改进措施。

4.维护客户关系，提高客户维系率，促进客户满意度和忠诚度的提升。

5.制定和实施相关的管理制度和流程，对员工进行培训和管理。

二、部门组织架构房地产客户服务部的组织架构如下：1.部门主管：负责部门的整体管理，制定部门计划、目标和策略等，并监控执行情况。

2.客服团队：主要负责客户服务工作，包括接待客户、回答客户问题、处理客户投诉等。

3.数据分析员：负责对客户服务部门的数据进行收集、整理、分析，为部门决策提供支持。

4.培训导师：负责对客服团队进行专业知识及服务技能的培训。

5.投诉处理组：负责处理客户投诉及意见，并及时进行反馈与处理。

三、部门管理制度1.投诉处理制度1.1 投诉的接受范围：本公司售后服务期内的客户投诉，包括物业服务、房屋设施问题等。

1.2 投诉的受理方式：可以电话、信函、电子邮件、网站在线等方式进行。

1.3 投诉处理流程：1)客户投诉后，客服人员应及时记录客户的反馈，并了解客户的诉求。

2)客服团队应根据客户反馈和情况，进行初步的调查和处理，并及时给客户反馈处理意见。

3)如果无法在一定时间内给出满意的回复，应及时向客户进行告知，并保持沟通。

4)如需进一步调查，应由投诉处理组组织相关人员处理。

5)投诉处理组应在规定时间内，对投诉进行回复并给出解决方案。

6)该投诉处理流程应记录投诉原因、处理情况及处理结果等，以便后续的审核和跟踪。

1.4 投诉处理原则：1)严格遵守保密原则，保护客户的隐私和安全。

2)客户的投诉应及时、准确地记录，并及时反馈客户处理情况。

3)投诉处理过程应公开、公正、公平，以客户利益为出发点。

4)投诉处理结果应符合客户要求和公司的规定，并及时告知客户。