2017年最新退役士兵安置政策解答(3)

退役士兵优待安置政策退役士兵优待安置政策是国家为了回报和保障退役士兵的付出和贡献而制定的一系列优惠政策和安置措施。

这些政策的目的是既为了满足退役士兵的生活需求，也旨在帮助他们顺利融入社会，实现平稳过渡。

一、排队优先就业根据国家有关政策，退役士兵享有在政府组织的招聘中优先被录用的机会。

政府机关、国有企事业单位、公共机构等应优先考虑退役士兵的就业需求，确保退役士兵的就业机会和平等待遇。

二、职业培训为了帮助退役士兵重新融入社会、提高就业竞争力，国家提供各种职业培训项目。

退役士兵可以参加政府举办的职业培训班或者职业技能认证考试，获得相关证书和技能以提高就业竞争力。

三、创业扶持为了激励退役士兵创业，国家提供一系列创业扶持政策。

对于退役士兵自主创业项目，可以申请创业担保贷款，享受减免税政策，优先享受创业担保贷款等金融服务。

四、住房、贷款优惠退役士兵对于购房贷款可以享受贷款利率优惠，甚至免除首付款要求。

对于退役士兵的住房需求，国家和地方政府也提供各种住房保障政策，例如提供优先安排公共租赁住房，或为退役士兵提供补贴来解决住房问题。

五、医疗保障退役士兵具有享受军队医疗保障的权利，可以享受免费的医疗服务。

国家还设立了退役士兵医疗救助基金，用于对重大疾病、意外伤残等退役士兵提供医疗救助。

六、优先教育为了更好地解决退役士兵子女的教育问题，国家有关部门采取了一系列措施。

退役士兵子女可以享受优先入学的权利，包括优先参加公立学校招生考试、减免学杂费等。

七、退休待遇为了保障退役士兵晚年生活，国家对退役士兵的退休待遇进行了相应的安排。

退役士兵可以享受退休金、养老金等待遇，保障其晚年生活的基本需求。

总而言之，退役士兵优待安置政策旨在回报他们的付出和贡献，确保他们的就业、住房、教育、医疗等基本需求得到满足。

这些政策的落实对于保障退役士兵的权益、促进社会稳定和发展具有重要意义。

2017年河北省关于解决退役士兵历史遗留问题的这政策文
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原创2017-09-19 09:07·河北新闻网
河北新闻网讯（记者周远）9月18日，全省退役士兵安置工作电视电话会议召开。

会议要求，各地各部门各单位要充分认识做好退役士兵安置工作的重要意义，严格落实中央和省决策部署，切实抓好各项安置政策落实，促进退役士兵充分就业。

副省长张古江、省军区副政委要文须出席会议并讲话。

张古江要求，要提高政治站位，以强烈的责任和使命担当做好安置工作，为实现强军目标提供有力支持，以实际行动迎接党的十九大胜利召开。

要狠抓关键环节，落实安置计划，推行“阳光安置”，切实保障退役士兵合法权益。

要强化服务保障，足额兑现补助，加强教育培训，落实就业创业、社会保障、税费贷款等优惠政策，促进自主就业退役士兵就业创业。

要加强统筹协调，健全机制、凝聚合力，确保退役士兵安置各项工作落实到位。

要文须指出，要站在政治和全局高度，认识做好退役士兵安置工作的重大意义。

要切实端正对退役士兵的态度，把退役士兵当子弟看待，当英雄看待，当财富看待，确保把退役士兵安置好。

要切实提高安置质量，舍得拿出好岗位，舍得投入财力，舍得加强培养，把国家和省既有政策落实到广大退役士兵心坎上。

2017退役士兵安置政策最新内容退役士兵即是退伍士兵，退出现役的军人称退伍士兵。

又专指中国人民解放军或中国人民武装警察部队的义务兵退出现役。

小编给大家整理了关于2017退役士兵安置政策，希望你们喜欢!2017隆回县退役士兵安置方案一、基本原则1、实行量化考核记分原则根据民政部、总参谋部《关于<符合政府安排工作条件退役士兵服役表现量化评分办法>(试行)的通知》(民发[2015]195号)规定，对所有安置对象根据在部队服役表现实行量化评分，评分标准和内容根据《湖南省符合政府安排工作条件退役士兵服役表现量化评分表》的评定评分。

具体量化评分由以下部分构成：服役年限、平时个人奖励、战时个人奖励、个人获得荣誉称号、优秀士官人才奖、职业技能等级、部队服役期间享受艰苦边远地区津贴一周年以上、参加对外作战、涉核、服役期间因战或因公评定为5至10级残疾等级、烈士子女。

量化计分经本人签字认可，评定分值由高到低依次在拟定岗位自行选择，分值相同的进行抽签决定选岗顺序。

2、依法依规安置原则严格执行民发[2015]195号《退役士兵安置条例》第二十九条规定。

符合政府安排工作条件为：(1)士官服现役满12年的;(2)服现役期间平时荣获二等功以上奖励或者战时荣获三等功以上奖励的;(3)因战致残被评定为5级至8级残疾等级的;(4)是烈士子女的。

根据安置条例有关规定，对于今后符合政府安排工作条件退役士兵在待安置期间一是发给不低于当地最低生活标准的生活补助;二是对于应缴纳的养老保险由县财政负责单位应缴部分，安置对象本人负担个人应缴部分。

最低生活补助和养老保险缴纳两项待遇从2014年退役安置人员开始执行，不延伸到2014年以前已安置的退役人员。

最低生活标准补助和养老保险缴纳金在安置到岗时一次性结算。

3、坚持公开、公正、公平的原则量化评分由民政、人社、编办等单位参加，对符合政府安排工作条件退役士兵档案进行逐一核查，量化计分。

核档人员须高度重视，严肃纪律，认真对待，并对查档内容量化评分签字负责。

2017年最新退役士兵安置政策解答（2）每年的士兵退役工作又将展开，士官选取和士兵退役工作关系到士兵队伍建设质量和部队战斗力的巩固与提高，也关系到广大士兵的切身利益，所以必须做好。

为使广大官兵了解掌握相关政策规定，本文整理了2016年最新的退役士兵安置政策解答内容，请阅读下面的文章了解。

21.自主就业的退役士兵是否可以不回安置地报到?报到时间是如何规定的?答：不可以。

《退役士兵安置条例》第13条规定，自主就业的退役士兵应当自被批准退出现役之日起30日内，持退出现役证件、行政介绍信原件到安置地县级人民政府退役士兵安置工作主管部门报到。

报到时间通常在每年的12月至翌年1月。

22.安排工作的退役士兵报到时间是如何规定的?答：安排工作的退役士兵，按照安置地省级人民政府安置工作主管部门签发的《退役士兵接收安置通知书》规定的时间，持《退役士兵接收安置通知书》、退出现役证件和行政介绍信到规定的安置地人民政府退役士兵安置工作主管部门报到，通常在每年的4月至6月。

23.退役士兵无正当理由不按照规定时间报到的，怎么办?答：退役士兵无正当理由不按照规定时间报到超过30天的，视为放弃安置待遇。

如，自主就业安置的，不再享受地方人民政府发放的一次性经济补助等待遇;符合人民政府安排工作条件的，不再享受地方人民政府安排工作的待遇。

24.退役士兵因家庭成员发生重大伤亡、因受灾家庭遭受重大损失、本人突发重大疾病等不可预知的客观原因，不能按时报到、上岗的，怎么办?答：士兵退出现役后应该按规定时限到安置地主管部门报到。

确因家庭发生重大变故、突发重大疾病、发生意外事故等特殊情况，不能按时报到的，退役士兵有能力时应及时与安置地安置工作主管部门取得联系、说明情况，申请延期报到。

25.退役士兵的档案如何移交管理?答：退役士兵所在部队应当按照国家档案管理的有关规定，在士兵退役时将其档案及时移交安置地县级以上人民政府退役士兵安置工作主管部门。

自主就业的退役士兵的档案，由安置地退役士兵安置工作主管部门按照国家档案管理有关规定，结合当地实际情况，移交给有资质的公共人才服务机构托管或退役士兵户口所在地街道办事处、乡(镇)人民政府管理。

2017部队转业安置新政策内容转业，指中国人民解放军或中国人民武装警察部队中的军官和城镇户口的士兵退出现役，分配到国家机关、企业、事业等单位，参加工作或参加生产的活动。

以下是店铺为大家整理的关于2017部队转业安置新政策，给大家作为参考，欢迎阅读!2017士官转业安置新政策2017最新版士官转业安置新政策第一条为使退役士兵安置工作适应经济社会发展和城乡户籍管理一体化要求，进一步做好退役士兵安置工作，建立健全安置机制，根据《中华人民共和国兵役法》、《退伍义务兵安置条例》、《中国人民解放军士官退出现役安置暂行办法》和上级有关政策规定，结合市本级实际，制定本意见。

本意见所称的退役士兵是指由嘉兴市本级(南湖区、秀洲区、嘉兴经济开发区)安置的中国人民解放军、中国人民武装警察部队的退伍义务兵、复员和转业士官。

第二条对退役士兵安置实行安置就业、复工复职和自谋职业相结合的办法。

(一)安置就业。

转业士官、被大军区以上单位授予荣誉称号或荣立二等功以上的退役士兵安置，由市退伍军人和军队离退休干部安置领导小组(以下简称安置领导小组)办公室会同人事、劳动保障等有关部门，依据当年度用人单位职位和安置就业对象在部队表现等综合情况，按照“公开、公正、公平”的原则进行安置，如本人要求自谋职业的，应予鼓励。

(二)复工复职。

退役士兵入伍前系国家机关、社会团体、事业单位和各类企业单位职工的，退役后原则上仍回原单位复工复职，原单位应及时为其办理接收手续;原单位因破产、撤并等原因造成复工复职困难的，由原单位上级主管部门调整安排;原单位上级主管部门难以安排的，鼓励其自谋职业。

(三)自谋职业。

退役士兵自谋职业的，根据退役士兵入伍时兵役机关颁发的《入伍通知书》上明确的无地(原非农户口，下同)或有地(原农业户口，下同)，按照“区别标准”的原则发给安置保障金。

第三条对经部队批准正常退役并自谋职业的人员，由政府发给(核拨)安置保障金。

退役士兵安置保障金由一次性安置补助费、军龄补助费、待安置期间生活补助费，以及养老、医疗保险和培训费组成。

2017部队军人转业新政策标准要求军人为国家安全奉献出自己的青春,但是其服役期间掌握的军事技能与社会人才需求不相匹配,退役后面临就业难题。

以下是店铺为大家整理的关于2017部队军人转业新政策，给大家作为参考，欢迎阅读! 2017部队军人转业新政策一、军人退役按排方式,1、军龄不满10的不再安置采取买断的方式,每4.7万卓补贴服役津贴6个月工资。

2、军龄满10干龄满6但军龄不满16的采取应金制前10每3.2万10后按每5.4万计并给予解决卓问题推荐关注微信查找老兵微刊转业后每月发工资的百分比(根据服役限和立功情况)、医辽保险金自己交;也可选择计划安置。

3、军龄满16的采取自主择业(退役金较以前有所增加每月发全工资的百分比并解决卓和医疗问题)也可选择计划安置(参加公务员考试立功的加分考试分低者自主择业)。

4、军龄满25的也可选择退休安置。

5、地方大学入伍在校期间算军龄。

6、开始实施。

二、军人退役按排原则,1.军龄不满8或干龄不满3的军队干部原则上不得退出现役确需退出现役的安排复员推荐关注微信查找老兵微刊干龄满3或军龄在8以上16以下(不含16)的军队干部需退出现役的原则上安排转业(计划安置)需要复员的必须由本人写出书面申请并由军以上单位政治机关审批后方可办理。

2.军龄在16以上(含16)的团以下(含正团职)干部需退出现役的50周岁以下(不含50周岁)可安排转业也可安排自主择业50周岁以上或军龄在30以上的安排退休。

3.师以上(含副师职)干部需退出现役的50周岁以下(不含50周岁)或军龄在30以下(不含30)的安排转业50周岁以上或军龄在30以上的安排退休。

4.士官需要退出现役的军龄在10以下的一律安排复员军龄在10以上(含10)20以下(不含20)的原则上安排复员有需要转业安置的必须有接收单位开具的有效证明材料军龄在20以上(含20)30以下(不含30)且龄在50周岁以下的安排自主择业,军龄在30以上或龄超过50周岁以上的安排退休。

2017年最新退役士兵安置管理条例全文小编相信，大家都非常关注退役士兵的安置是怎样的，究竟相关法律条文又是怎样的呢?下面就等小编告诉大家吧!第一章总则第一条为了规范退役士兵安置工作，保障退役士兵的合法权益，根据《中华人民共和国兵役法》，制定本条例。

第二条本条例所称退役士兵，是指依照《中国人民解放军现役士兵服役条例》的规定退出现役的义务兵和士官。

第三条国家建立以扶持就业为主，自主就业、安排工作、退休、供养等多种方式相结合的退役士兵安置制度，妥善安置退役士兵。

退役士兵安置所需经费，由中央和地方各级人民政府共同负担。

第四条全社会应当尊重、优待退役士兵，支持退役士兵安置工作。

国家机关、社会团体、企业事业单位，都有接收安置退役士兵的义务，在招收录用工作人员或者聘用职工时，同等条件下应当优先招收录用退役士兵。

退役士兵报考公务员、应聘事业单位职位的，在军队服现役经历视为基层工作经历。

接收安置退役士兵的单位，按照国家规定享受优惠政策。

第五条国务院退役士兵安置工作主管部门负责全国的退役士兵安置工作。

县级以上地方人民政府退役士兵安置工作主管部门负责本行政区域的退役士兵安置工作。

人民政府有关部门和军队有关部门应当在各自职责范围内做好退役士兵安置工作。

第六条退役士兵应当遵守有关退役士兵安置的法律法规，服从人民政府的安置。

第七条对在退役士兵安置工作中作出突出贡献的单位和个人，按照国家有关规定给予表彰、奖励。

第二章移交和接收第八条国务院退役士兵安置工作主管部门和中国人民解放军总参谋部应当制定全国退役士兵的年度移交、接收计划。

第九条退役士兵所在部队应当依照本条例的规定，将退役士兵移交安置地县级以上人民政府退役士兵安置工作主管部门。

安置地县级以上人民政府退役士兵安置工作主管部门负责接收退役士兵。

第十条退役士兵安置地为退役士兵入伍时的户口所在地。

但是，入伍时是普通高等学校在校学生的退役士兵，退出现役后不复学的，其安置地为入学前的户口所在地。

珠海市人民政府关于认真做好我市2017年度退役士兵安置工作的通知文章属性•【制定机关】珠海市人民政府•【公布日期】2017.11.03•【字号】珠府〔2017〕89号•【施行日期】2017.11.03•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】兵役制度正文珠海市人民政府关于认真做好我市2017年度退役士兵安置工作的通知珠府〔2017〕89号横琴新区管委会，各区政府（管委会），市府直属各单位：根据《中华人民共和国兵役法》、《退役士兵安置条例》和广东省人民政府《关于做好我省2016年退役士兵安置工作的通知》（粤府〔2017〕95号）精神,结合我市实际，现就做好我市2017年度退役士兵接收安置工作通知如下：一、接收安置对象（一）义务兵。

服现役满2年未被选取为士官，退出现役的；由于伤病残等原因滞留部队服现役超过2年，且已完成评残鉴定，退出现役的；服现役未满2年因政治、身体等原因提前退出现役的。

（二）士官。

服现役满8年、16年未被选取为高一级士官的，以及服现役满5年、12年因编制限制未被批准继续服现役的；年满55岁或者服现役满30年以上本人申请并经批准退出现役的；超过本岗位规定最高服现役年限的，因国家和军队建设需要退出现役的，家庭发生重大变故本人申请退出现役的，以及因现实表现、工作能力、身体状况等原因不适宜继续服现役的，直接从非军事部门招收的士官需要安排退出现役的。

二、接收安置政策（一）符合政府安排工作条件的对象。

1.2016年退出现役，符合下列条件之一且选择政府安排工作的退役士兵：（1）服现役满12年（含）以上的士官；（2）服现役期间平时荣获二等功以上奖励或战时三等功以上奖励的士兵；（3）因战致残被评定为5级至8级残疾等级的士兵；（4）烈士子女士兵。

2.2011年11月1日前入伍、2016年退出现役，符合下列条件之一且选择由政府安排工作的退役士官：（1）服现役满10年、11年符合全程退役条件的士官；（2）服现役满上士军衔规定年限的直接从非军事部门招收的士官；（3）因战致残被评定为5级至8级残疾等级的士官。

2017年退伍军人工资补贴新政策军人在退伍之后，国家为保障其基本权益，颁布实施了一系列退伍军人保险政策。

以下是整理的2017年退伍军人补贴新政策，欢迎阅读!按照民政部的部署，对1954年11月1日以后入伍、年龄在60周岁以上(含60周岁)、未享受到国家定期抚恤补助的农村籍退役士兵，自2011年8月1日起发给老年生活补助，标准按服役年限每服一年义务兵役每月10元，不满一年的按一年计算。

农村籍退役士兵的界定范围是：退役时落户农村户籍目前仍为农村户籍、退役时落户农村户籍后转为非农户籍的人员。

上述人员中不包括已享受退休金或城镇职工养老保险金待遇的人员。

1、退伍军人可享受税收优惠政策财税〔2005〕18号文规定：“《财政部、国家税务总局关于自主择业的军队转业干部有关税收政策问题的通知》(财税〔2003〕26号)第一条、《财政部、国家税务总局关于扶持城镇退役士兵自谋职业有关税收优惠政策的通知》(财税〔2004〕93号)第三条、《财政部、国家税务总局关于随军家属就业有关税收政策的通知》(财税〔2000〕84号)第二条、规定对从事个体经营的军队转业干部、城镇退役士兵和随军家属，自领取税务登记证之日起，3年内免征营业税。

个体经营是指雇工7人(含7人)以下的个体经营行为，军队转业干部、城镇退役士兵、随军家属从事个体经营凡雇工8人(含8人)以上的，无论其领取的营业执照是否注明为个体工商业户，军队转业干部和随军家属均按照新开办的企业。

2、其他：国务院颁布的《退伍义务兵安置条例》第12条规定：“义务兵入伍前原是学校(含中等专业学校和技术学校)未毕业的学生，退伍后要求继续学习而本人又符合学习条件的，在年龄上可适当放宽，原学校应在他们退伍后的下一学期准予复学。

如果原学校已经撤销、合并或者由于其他原因在原学校复学确有困难，可以由本人或者原学校申请县、市以上教育部门另行安排他们到相应的学校学习。

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