浅谈港口安全文化(2021年)

港口企业安全文化建设与思考(2021)Safety culture is to establish a safe, reliable, harmonious and coordinated environment anda safety system for matching operation.( 安全管理 )单位：______________________姓名：______________________日期：______________________编号：AQ-SN-0746港口企业安全文化建设与思考(2021)众所周知，港口得以正常运行、不断发展的前提条件是港口安全。

近年来，随着我国对外经贸的持续增长，港口也进入了前所未有的发展机遇期。

港口基础建设规模不断扩大，货物吞吐量快速增长，船舶类型逐渐向大型化、大吨位化发展，港口生产一派繁荣。

与此同时，伴随着高速发展而带来的港口安全生产问题也日益突出，安全工作面临的压力也日益增加，安全形势不容乐观。

本文试从港口生产和经营的实践出发，谈谈个人关于港口企业安全文化建设的几点思考。

一、企业安全文化的定义企业安全文化是企业在长期生产经营活动中逐渐形成的或有目的人为塑造的，为企业全体员工所认同、接受和遵循的，具有企业特色的安全生产与生活的精神、观念、行为及物态的总和。

它是建立在“大安全观”和“大文化观”概念基础上，在安全观方面包括企业安全文化、全民安全文化、家庭安全文化等；在文化观方面既包含精神、观念等意识形态的内容，也包含行为、环境、物态等实践及物质的内容。

企业安全文化是企业文化的重要组成部分。

它以强调全面提高人的安全素质为核心，以具体的形式、制度和实体为表现载体，以对企业的安全生产系统进行全方位、立体式协调管理为任务目标，以最大限度地减少生产事故、保障企业安全生产为目的，在内涵和外延上具有明显的层次性和广泛性。

企业安全文化是一个多层次的复合体，由安全生产的物质文化、安全制度文化、安全精神文化、安全价值规范文化组成。

港口安全生产的心得港口安全生产是指在港口作业过程中，采取有效措施，预防事故的发生，保障工作人员的安全和物品的完好。

通过实践和经验总结，我对港口安全生产有以下心得体会。

首先，提高安全意识至关重要。

作为港口从业人员，每个人都应该时刻保持警惕，意识到作业环境中可能存在的危险因素，如货物堆放不稳、装卸设备操作不当等。

一旦发现危险情况，应立即上报并采取相应措施，不可掉以轻心。

在培养安全意识的同时，也要提高防范意识，学习安全知识，了解相关法规政策，以便在紧急情况或事故发生时能够正确处理。

其次，严格执行安全操作规程。

港口安全生产必须严格遵守操作规程，按照规程的要求进行作业。

例如，对于危险品的装卸，必须按照相关操作规程进行，必要时要穿戴个人防护装备，同时要进行事前的安全检查，确保设备的正常运行和工作场所的安全。

此外，对于新员工，要进行安全培训，引导他们正确掌握操作技能，提高工作的安全性。

再次，加强设备维护和管理。

港口作业过程中，涉及到各种各样的设备，如起重机、堆高机等。

为保障工作安全，这些设备必须经过定期检修和维护。

例如，对于起重机，必须检查其结构和电气设备的完好性，并定期进行保养和维修，确保其运行稳定和可靠。

同时，设备管理也要到位，要建立设备档案，记录设备的维护情况和使用状态，及时更换老化设备，以防设备失效导致事故。

此外，重视人员培训和管理。

港口作业是一项技术含量较高的工作，人员技能的熟练程度直接关系到港口安全。

因此，港口管理者应该注重培训和学习，通过不断提高人员的技能水平，提高工作效率的同时也减少了事故的发生概率。

同时，在日常工作中，要加强对人员的管理，定期进行安全教育和演练，加强安全知识的普及，提高人员对危险因素和应急措施的认识。

最后，加强事故分析和处理。

港口安全生产工作中，事故是难以完全避免的。

因此，在事故发生后，必须要进行事故分析和处理，找出事故的原因和责任，总结经验教训，完善安全管理制度。

通过分析事故，可以识别出不足之处并采取相应措施加以改进，从而提高工作安全性。

港口企业生产安全征文范文港口企业生产安全港口企业是负责装卸货物、仓储保管、物流运输等一系列作业的重要环节，而在这个过程中，生产安全问题也成为了一种不容忽视的重要事项。

港口企业的生产安全涉及到众多方面，包括装卸货物的作业安全、仓储保管的安全、物流运输的安全以及员工的个人安全等等。

只有确保这些方面的安全，才能确保港口企业的正常运营和发展。

首先，装卸货物的作业安全是港口企业生产安全的一项重要内容。

装卸货物的作业过程中需要使用吊车、起重机等大型设备，如果在操作过程中存在不当操作、设备故障等问题，就有可能发生事故。

因此，港口企业必须建立起科学的作业流程和完善的作业规范，安排专业的操作人员进行作业，并定期进行设备检修、维护和保养，确保设备的安全可靠性。

其次，仓储保管的安全也是港口企业生产安全的重要环节。

港口企业的仓储保管涉及到各种货物的储存和保管，包括粮食、石油、化工品等等。

这些货物在储存和保管过程中要防止火灾、爆炸、泄漏等安全事故的发生。

港口企业应该建立起严格的仓储管理制度，配备专业的仓储人员，设立专门的储存区域，并采取科学的防范措施，如安装火灾报警器、爆炸隔离设施、泄漏检测装置等，确保货物的安全。

此外，物流运输的安全也是港口企业生产安全的重要组成部分。

物流运输过程中存在车辆行驶安全和货物运输安全两方面的风险。

港口企业应该建立起科学的车辆调度制度，配备专业的司机，并保证车辆的设备安全性。

同时，港口企业还要制定货物装载的规范和安全操作流程，确保货物的稳定性和安全性。

另外，港口企业还要加强对物流运输路线的安全保护，确保货物在运输过程中不受损失、不被盗窃等。

最后，港口企业还要关注员工的个人安全。

港口企业的作业环境比较复杂，存在着各种潜在的安全隐患，如高空作业、机械设备操作等。

港口企业应该加强对员工的安全培训和教育，提高员工的安全意识和技能。

同时，港口企业还应配备足够的个人防护装备，如安全帽、手套、防护眼镜等，确保员工的个人安全。

对加强港口安全文化建设的几点思考安全文化建设是港口企业安全管理的基础，是实现企业生产安全的内在要素，对于构筑企业安全环境，增强港口企业安全意识，规范职工作业行为，形成安全生产的良好局面具有十分重要的意义。

本文从加强港口企业安全文化建设，推进港口安全管理工作，谈谈个人的几点肤浅看法，不足之处请各级领导和专家批评指正。

一、港口企业安全文化的内涵港口企业安全文化由安全生产的物质文化、安全制度文化、安全精神文化、安全价值规范文化组成，是企业在长期生产经营活动中逐渐形成的，为企业全体员工所认同、接受和遵循的，具有企业特色的安全生产精神、观念、行为及物态的总和。

企业安全文化是企业文化的重要组成部分，它以强调全面提高人的安全素质为核心，以具体的形式、制度和实体为表现载体，以对企业的安全生产系统进行全方位、立体式协调管理为任务目标，以最大限度地减少生产事故、保障企业安全生产为目的，在内涵和外延上具有明显的层次性和广泛性。

二、港口企业安全生产的特点港口企业安全文化有其自身的特点，这与港口安全生产的特性密切相关。

港口企业安全生产主要有以下几个方面的特点：（一）安全生产过程的复杂多变性。

港口生产作业点多、线长、面广、货杂、人员分散。

港口生产不同一般企业的生产，整个装卸生产都是在几百米甚至几千米的码头线上，在几千平方米的库场内，通过各种船舶、各种装卸工艺、数条甚至十余条装卸作业线，各种装卸机械和劳动力的不断运转而实现货物进出港口的装卸和吞吐，这就决定了安全生产过程具体复杂多变的特点。

（二）安全生产手段的立体交叉性。

港口生产以装卸作业为主体，输入是货物，输出的也是货物，实现这一过程，就注定了大量的人、机(机械设备、车辆)、物(货物)、具(工具、船舶)在特定的时间、特定的地点、特定的空间上和环境下流通，这一立体交叉的生产流通特点，就孕育着生产的安全问题，就需要通过借助安全管理的手段同步实现这一生产过程的动态平衡。

（三）安全生产技术的动态控制性。

浅谈港口安全（三）目的性。

港口安全操纵指标，如死亡率、重伤率、轻伤率、火灾事故、船舶交道事故、辖内机动车事故、机损事故等，皆有明确规定，安全治理所要达到的指标非常明确。

（四）协调性。

港口企业建立各种规章制度、标准化作业体系，使得安全生产从无序到有序自我组织，从而发挥系统较高功效。

（五）动态性。

人是活动的主体，安全生产的好坏，很大程度取决于人的业务水平、心理素养、思想情绪、体力状况等，这些因素具有变化性；港口为确保加快货物、堆场、船舶周转速度，实行昼夜作业，每一时段，将对安全产生不同影响；港口内众多机械如铲车、拖车、卸船机、皮带输送机等，针对不同货类，工艺组织不同；港口作业地点有锚地、码头、舱底、甲板面、堆场、仓库、车卡、驳船等，每段作业量完成后，作业地点也将随之变化。

（六）开放性。

港口每天大船、火车、卡车、拖车、驳船进出，设备基建维修、装卸队伍以外来工承包为主，客商往来，安全治理对象外来较多。

四、港口基础设施安全排查（一）查现有码头技术状况。

重点是建成投产多年的老旧码头状况和改造加固情况，要对比现有的码头技术标准和规范，查找存在的不足，并按照交通部的要求，填写好“水运交通基础设施安全隐患排查表(已投入运营)，对排查发现的重大安全问题.要另附说明材料。

（二）查基本建设程序执行情况。

主要是查项目的立项审批程序是否完备并依法办理相关审批手续；环境保护、安全、卫生、消防等设施是否按要求进行了“三同时”(同时设计、同时施工、同时投产)，是否经竣工验收合格投入使用。

（三）查项目运营治理。

主要是查运营中的港口基础设施的治理、运营维护和安全监管责任主体是否明确，承担维护保养、检查、检测、评估等日常治理的单位是否确实履行了职责，港口基础设施、主要设备状况记录(台账、档案、数据库等)是否健全〔工程是否按照规定进行了安全验收评价，危险货物码头是否定期开展了安全现状评价等。

（四）查安全隐患。

主要是查港口设施经营单位是否建立制度化的安全隐患排查评估机制，对步及安全的基础设施和设备设施的参数是否长期坚持检测跟踪和定期分析；对码头靠泊条件、危险货物港口作业条件、码头结构、环境、主要港口机械等方面存在的安全风险是否进行过全面、系统的分析并做出结论；对存在的重大隐患是否能够及时发现，是否采取了有效防范、补救措施、对历次检查中发现的安全隐患是否已经及时整改到位。

港口安全发言稿尊敬的领导、各位嘉宾、女士们、先生们：大家好！我是主办方代表，今天非常荣幸能够在这里向各位介绍港口安全的重要性，并就如何提高港口安全水平展开讨论。

港口是国际贸易和经济往来的重要枢纽，也是国家安全的重要环节。

港口安全关系到国家经济和社会的发展，直接关系到人民群众的生命财产安全。

近年来，港口安全形势愈发严峻，我国港口安全保障工作面临着巨大的挑战。

为了更好地加强港口安全，维护国家利益和人民群众的安全，我们需要从以下几个方面加强工作：首先，提高港口安全设施建设水平。

港口安全设施是保障港口安全的基础，对于预防恐怖袭击、防范危险品泄漏等事故具有重要意义。

因此，我们要不断加大投入，完善港口安全设施建设，确保其功能完备，技术先进。

同时，还要加强与先进国家的合作交流，借鉴其成功经验，提升我国港口安全设施建设水平。

其次，加强港口管理人员培训和专业素质提升。

港口安全关系到国家安全，要求港口管理人员具备高度的责任心和敏锐的安全意识。

因此，我们要加强港口管理人员的培训和能力建设，提高他们的专业素质和应对突发事件的能力。

同时，要加强对港口从业人员的教育和思想引导，让他们真正认识到安全对于港口发展的重要性。

第三，加强港口安全监测和防控体系建设。

港口安全监测和防控体系是港口安全保障的重要手段，对于及早发现和预防安全隐患具有重要作用。

我们要加大投入，使用先进的监测设备和技术手段，建立完善的港口安全监测和防控体系，实现对港口安全状态的全面、及时、准确地掌控。

最后，加强国际合作，推动港口安全国际化。

港口安全是全球性问题，任何一个国家的安全事态都可能对其他国家产生重大影响。

因此，我们要与国际社会加强合作，分享经验，共同应对挑战。

同时，要积极参与国际港口安全规范和标准制定，推动港口安全的国际化进程，提高我国港口安全保障的国际影响力。

女士们、先生们，港口安全是国家安全的重要方面，也是我们维护国家利益和人民群众安全的重要任务。

Advocating a safety culture is to make human life and work safer and healthier under the existing technology and management conditions.（安全管理）单位：___________________姓名：___________________日期：___________________浅谈港口安全文化(2021年)浅谈港口安全文化(2021年)导语：倡导安全文化的目的是在现有的技术和管理条件下，使人类生活、工作地更加安全和健康。

而安全和健康的实现离不开人们对安全健康的珍惜与重视，并使自己的一举一动，符合安全健康的行为规范要求。

安全文化是企业安全管理意识、安全生产行为以及安全规章制度的组合，是安全生产和氛围的表现形式，也是在安全生产中实施文化创新战略的必然选择。

港口安全文化是凝聚人心的无形资产和精神力量。

它是企业实现可持续发展的有力保障，也是企业管理的基础和发展之宝。

多年的安全管理实践告诉我们，众多的规章制度，健全的安全网络，仍然无法杜绝事故的发生。

仅仅靠监督与被监督的传统管理模式，仍然难以保障安全生产目标的实现。

面对新的形势及发展要求，只有超越传统安全监督管理的局限，用安全文化去塑造每一位员工，从内心认同企业安全文化价值观，激发员工“关注安全、关爱生命”的本能意识，才能实现根本的安全。

港因水而生，依水而存，借水而兴，港口文化是港口的命脉和精髓。

港口独有的劳动场面，专用的生产工具，特殊的操作方式都具有诗的意境、画的色彩、歌的韵律，构成了港口文化的人文景观。

安全文化是港口文化的分支系统，在长期的生产劳动和安全管理过程中，形成的安全警句、管理格言、安全谚语、劳动号子、三字经、口语、故事等等，这些都是港口安全文化的丰富底蕴。

著名的港口工人诗人黄声孝，在装卸作业过程中创造了一首打油诗“天上下雨地下滑，踏上跳板水渣渣，扛起米包看地下，拿稳脚步莫打岔，倘若你要不小心，哎呀！我的妈呀，扑通一声摔地下。

贯彻十七大精神加强港口安全文化建设眼下，港口安全文化作为港口企业文化的重要组成部分，在长期的港口装卸运输安全生产实践中逐步完善，为广大员工所认同、遵循和接受。

港口安全文化是以安全价值观为核心的安全思想意识、道德规范、管理理念等因素的总和。

安全文化透过建设载体，将安全问题由自然科学引向人文科学领域，并将安全管理思想引入一个新境界。

切实加强港口装卸运输生产安全文化建设，不仅是贯彻“十七大”精神，落实科学发展观，树立港口装卸运输生产安全形象，提高企业效益，深化推进和谐企业建设的迫切需要，也是加强港口装卸运输生产安全管理、实现港口装卸运输生产长治久安的治本之策。

一、从“就安全抓安全”到借助安全文化的渗透力和影响力在安全文化建设中，最核心的，也是处于支配地位的，起着决定性作用的内容，就是积淀于广大员工心灵中的安全思维方式和行为准则、安全道德观和价值观。

可见，广大员工是安全文化建设的主体。

我们必须从“人”这个生产力中最活跃、最积极的因素入手，坚持以人为本，注重人文关怀，始终把人的安全放在第一位，在既注重对物的管理同时，更加注重对人的管理。

就安全抓安全、就管理抓管理的做法，不仅不能完全消除安全管理上的漏洞，相反，容易在员工心理上产生抵触和逆反情绪。

安全文化建设注重突出人的观念、道德、情感、品行等深层次的人文因素，把管理的有限性和文化的无限性统一起来，把管理的强制性和文化的能动性结合起来，用管理制度硬约束之外的要素，用先进的安全理念、安全知识、行为方式，培育具有现代安全素质的“人”，以此来保证港口运输安全、稳定、高效、有序、可控的运行。

借助于文化的广泛渗透力和影响力，一方面，可以培育安全职业道德，不断强化广大干部职工安全意识，牢固树立“安全第一、预防为主”的思想，提高安全管理和安全作业技能，养成遵章守纪、标准化作业的行为习惯，夯实安全基础。

另一方面，从文化层面上研究安全规律，把广大干部职工的思想意识、价值取向、安全行为、精神面貌凝结到共同的安全理念之中，体现自尊、自信、自强的安全人格，体现具有鲜明时代特点的人文精神，形成人人接受并努力实践的共同价值观，营造团结、和谐、友善的安全氛围，形成员工共保港口装卸运输生产安全的强大合力，建立起和谐、安全、可靠、协调的环境和匹配运行的安全体系，从而收到预防、避免、控制和消除安全事故之功效。

浅谈港口安全管理随着市场经济的发展，机械化程度的提高，港口的安全管理带来了机遇也带来了挑战。

经验告诉我们，事故的控制必须同时从“技术、管理、教育”三大措施入手，而其中管理是最重要的措施和手段。

根据《杭州市安全生产监督管理条例》规定交通港航部门在各自职责范围内依法对安全生产工作实施专项监督管理，基层交通港航管理站所更是直接面对港口企业。

近段时间以来，杭州市余杭港航管理处崇贤所积极开展港口安全宣传教育活动，以世博港口安保、安全生产月活动、宣贯新《杭州市安全生产监督管理条例》为抓手，努力贯彻落实上级机关有关港口安全管理制度，使企业认识到了港口安全管理的重要性。

同时，杭州市余杭港航处崇贤所执法人员多次到港口实地检查，确保港口企业安全运行，取得了良好的成效。

一、现代港口安全生产事故发生的基本规律及预防安全事故的发生是具有一定因果关系事件的连锁反应，即:人员伤亡的结果是由人的不安全行为或物的不安全状态所致。

港口安全工作的中心就是防止人的不安全行为，消除物的不安全状态，中断事故连锁的进程而避免事故的发生首先，要结合港口企业装卸作业生产的实际情况，在宏观上对安全生产实施监督管理。

通过建立完善的法律法规、标准规范体系，设立专门的监管机构，来监督企业的装卸生产作业活动，在宏观上调控安全生产，保持企业整体安全。

其次是微观上的安全生产管理，运用安全评价来发现和评定企业安全生产状况，找出安全生产管理的漏洞；以人为本，加强对企业职工的安全培训教育，提高员工的安全意识和安全知识水平；采取有效的设备、技术管理手段，不断改善设备、工艺、技术的安全状况等等，从而在提高人的安全素养水平的同时提高物和环境的本质安全度，实现企业的安全生产。

二、应用现代安全生产管理措施，不断提高崇贤作业区的安全管理水平安全管理问题，既有人对物的管理，又有人对人的管理，还包括人、机、环境三者的多元复杂的多矛盾问题。

也就是说现代港口运输企业的安全管理必须实现科学、系统的安全管理，把管理重点放在整体效应上，充分调动每个职工的主观能动性和创造性，真正实现从“要我安全”到“我要安全”的转变。