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安徽2017年公务员体检和考察工作安排
考生们来看看本文“安徽省2017年公务员体检和考察工作安排”，跟着公务员考试栏目来了解一下吧。

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体检和考察人选按职位招录计划数，依考试总成绩从高到低等额确定(总成绩相同的，依次按笔试成绩、《行政职业能力测试》、《申论》成绩高低顺序排序)。

体检和考察工作由各市和省直各招录机关负责组织实施，按先体检后考察的顺序进行。

体检和考察合格人选缺额的，在同职位面试人员中依次等额递补，递补共不得超过两次。

体检工作按照《人力资源社会保障部国家卫生计生委国家公务员局关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号) 、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)等规定组织实施。

其中，对身体条件有特殊要求的，应当符合《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》(人社部发〔2010〕82号)的规定。

考察工作按照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)等要求组织实施。

其中，报考人民警察职位的，按录用人民警察的有关政审规定进行考察。

公务员考察政审表样本一、个人基本情况1. 姓名：2. 性别：3. 出生年月：4. 身份证号码：5. 户籍所在地：6. 现住址：7. 联系电话：8. 学历：9. 政治面貌：10. 籍贯：11. 健康状况：12. 婚姻状况：二、家庭情况1. 父亲姓名：2. 父亲工作单位及职务：3. 母亲姓名：4. 母亲工作单位及职务：5. 配偶姓名：6. 配偶工作单位及职务：7. 子女情况（姓名、性别、出生年月、就读学校）：三、教育及培训情况1. 就读学校、专业及获得学位：2. 参加过的培训机构及内容：3. 获得的证书及荣誉：四、工作经历1. 工作单位及职务：2. 任期及离职原因：3. 工作表现评价：五、政治经历1. 入党时间：2. 曾担任的党内职务：3. 党内表现及奖惩情况：4. 是否有参与不良政治活动的经历：六、社会活动及组织关系1. 是否有加入非法组织的经历：2. 是否有参与不良社会活动的经历：3. 是否有被开除党籍、解聘或开除公职的经历：4. 是否在社会上有良好的声誉：七、财产状况及经济来源1. 财产状况（房产、车辆、存款等）：2. 经济来源及收入情况：3. 是否具备财务管理能力：4. 是否存在贪污受贿等不正当经济行为的嫌疑：八、配偶及亲属情况1. 配偶是否有党派组织关系：2. 配偶是否有不良政治、经济经历：3. 亲属（直系、旁系）是否有党派组织关系：4. 亲属是否有不良政治、经济经历：九、涉及国家安全情况1. 是否对党和国家忠诚：2. 是否曾参加过危害国家安全的活动：3. 是否曾与境外敌对势力勾结：十、其他重要情况1. 是否曾参与过涉及道德问题的不良行为：2. 是否存在有此次报考公务员行为不端的嫌疑：3. 是否曾有其他违反纪律、法律行为的记录：4. 其他需要注明的情况：注意事项：- 以上内容请务必如实填写，如有隐瞒或提供虚假信息，一经查实将导致考试资格被取消。

- 请在答题时遵守法律、法规及相关纪律，不得宣扬分裂国家、煽动暴力等违法行为。

2017年国家公务员考试面试公告2017年公务员面试公告1、如何查询笔试成绩?2017年1月中旬，报考人员可通过身份证号和准考证号在人力资源社会保障部网站、国家公务员局网站或公务员考录专题网站查询考试成绩。

2、如何获得笔试成绩单?本次考试不下发考试成绩单。

报考人员确实需要的，可向当地省级考试机构申请，由当地省级考试机构负责出具成绩证明。

3、如何划定公共科目笔试最低合格分数线?公共科目笔试结束后，中央组织部、人力资源社会保障部、国家公务员局研究确定最低合格分数线。

省级以上职位和地市以下职位合格分数线会有所区别。

西部地区和艰苦边远地区职位、基层职位和特殊专业职位等，在划定最低合格分数线时将予以政策倾斜。

4、如何确定参加面试和专业科目考试人员名单?笔试成绩公布后，中央公务员主管部门将根据《招考简章》确定的计划录用人数与面试人选比例，从通过笔试最低合格分数线的报考人员中，按照成绩从高到低的顺序，确定各职位参加面试和专业科目考试的人员名单。

5、如何查询是否进入面试和专业科目考试?各职位参加面试和专业科目考试的人员名单将在考录专题网站上统一公布。

报考人员可登录该网站查询是否进入面试和专业科目考试。

6、如何进行调剂?招考职位上通过公共科目最低合格分数线的人数达不到面试人选与计划录用人数的比例时，将通过调剂补充人选，调剂面向社会公开进行。

具体办法在公共科目笔试成绩公布后可以在考录专题网站上查询。

调剂结束后，进入面试和专业科目考试的人选名单将在考录专题网站上统一公布。

进入调剂人选名单的，不得参加其他职位递补。

7、什么时间进行面试?面试时间由招录机关确定，一般在2017年3月底前进行。

报考人员可登录考录专题网站或招录机关网站查询招录机关面试公告，也可直接向招录机关电话咨询。

2017年3月底前进行面试，这是官方的权威时间发布。

但根据往年时间推算，预计2017年2月各招考机关的面试工作就将陆续启动了。

要提醒考生注意的是，各招考机关的面试时间安排并不统一，面试时间都是由招录机关自行确定的。

中国银监会关于2017年度公务员录用考试有关事项的公告中国银行业监督管理委员会（简称中国银监会）为国务院直属正部级事业单位，根据授权，统一监督管理银行、金融资产管理公司、信托投资公司及其他存款类金融机构，全系统参照公务员法管理。

于全国31个省（直辖市、自治区）和5个计划单列市（大连、宁波、厦门、青岛、深圳）设立了36家银监局，于306个地（市）设立了银监分局，于1730个县（市）设立了监管办事处。

2017年中国银监会系统计划招录1178人。

其中，会机关15人，银监局机关217人，银监分局656人，监管办事处290人。

本次招录由中共中央组织部、人力资源社会保障部、国家公务员局统一组织，按照报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察等程序进行。

欢迎符合条件并有志于银行业监管事业的应届毕业生和社会在职人员报考我会。

现将有关事项通知如下：一、关于考试安排（一）笔试。

根据考录工作安排，中国银监会2017年度公务员录用考试的全部职位列为银监会特殊专业职位。

报考中国银监会的考生，需参加中央公务员主管部门统一组织的公共科目笔试和专业科目考试。

专业科目考试根据报考职位，按照银监财经类、银监财会类、银监法律类、银监计算机类、银监综合类五类职位招考。

公共科目笔试和专业科目考试成绩按照1：1比例合成笔试成绩，按照笔试合成成绩排序先后确定入围面试人员名单。

会机关和银监局机关面试考生入围比例为1：4，银监分局和监管办事处面试考生入围比例为1：3。

（二）面试。

面试于2017年2月举行，在全国设若干考点，考生按照所报考的单位在指定考点参加面试。

笔试成绩和面试成绩各占综合总成绩的50％。

二、关于报考注意事项报考我会考生请登录国家公务员局2017年度考试录用国家公务员专题网站，认真阅读《中共中央组织部人力资源和社会保障部国家公务员局中央机关及其直属机构2017年度考试录用公务员公告》、《中央机关及其直属机构2017年度考试录用公务员报考指南》、《中国银监会2017年度公务员录用考试专业科目笔试考试大纲》和本通知，详细了解有关招考政策，查阅中国银监会及其派出机构职位信息，了解职位信息及条件要求后，选择与本人条件相符合的职位进行报考。

中央机关及其直属机构2017年度考试录用公务员公告为满足中央机关及其直属机构录用公务员的需要，根据公务员法和公务员录用的有关规定，中共中央组织部、人力资源和社会保障部、国家公务员局将组织实施2017年度中央机关及其直属机构考试录用主任科员以下及其他相当职务层次非领导职务公务员工作。

现将有关事项公告如下：一、报考条件(一)具有中华人民共和国国籍;(二)18周岁以上、35周岁以下(1980年10月15日至1998年10月15日期间出生)，2017年应届硕士研究生和博士研究生(非在职)人员年龄可放宽到40周岁以下(1975年10月15日以后出生);(三)拥护中华人民共和国宪法;(四)具有良好的品行;(五)具有正常履行职责的身体条件;(六)具有符合职位要求的工作能力;(七)具有大专以上文化程度;(八)具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。

中央机关及其省级直属机构除部分特殊职位和专业性较强的职位外，主要招录具有2年以上基层工作经历的人员，中央机关直属市(地)级机构职位、县(区)级及以下职位(含参照公务员法管理的事业单位)15%左右的计划用于招录服务期满、考核合格的大学生村官、“三支一扶”计划、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员。

地处艰苦边远地区的中央机关直属机构县(区)级以下职位(含参照公务员法管理的事业单位)根据《关于做好艰苦边远地区基层公务员考试录用工作的意见》(人社部发〔2014〕61号)采取措施适当降低进入门槛。

招考职位明确要求有基层工作经历的，报考人员必须具备相应的基层工作经历。

基层工作经历，是指具有在县级及以下党政机关、国有企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。

在军队团和相当于团以下单位工作的经历，退役士兵在军队服现役的经历可视为基层工作经历。

报考中央机关的人员，曾在市(地)直属机关工作的经历，也可视为基层工作经历。

陕西省2017年公务员考察工作安排
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考察工作由各市区公务员主管部门和省级有关部门负责组织实施。

考察开始前，出现考察对象放弃考察等情形，从该职位参加面试的人员中，依综合成绩由高到低递补一次人员体检，对体检合格者，再进行考察。

以市区或省直部门为单位，考察工作开始之后(包括考察、公示、录用环节)所形成的职位空缺不再递补。

对因涉嫌违法违纪正在接受调查，或因涉嫌违法犯罪且司法程序尚未终结，一时难以核实清楚的考察对象，经省公务员主管部门批准可暂缓90日作出考察结论。

对于考察前或考察期间有举报反映考生报名资格等问题，各市区公务员主管部门、省级有关部门人事处要认真组织调查，及时答复举报人。

对一时难以核实清楚的须经省公务员主管部门同意后暂缓30日作出考察结论。

上述调查或司法程序在暂缓作出考察结论期满仍未终结的，终止对该考察对象的录用程序。

本次招考对一些基层偏远乡镇的职位按县(区)作了合并。

凡职位表中涉及两个及以上不同用人单位的职位，在考察结束后，按综合成绩由高到低的次序，由考生选择确定具体用人单位，再行公示。