专业技术人员的职业发展第八讲考试03

单选题【单选题】第(15）题（B）发生了变化,传统职业生涯是以工作安全感为主的心理契约，而新的心理契约以增强专业技术人员的受雇能力为基础. 【2分】A。

职业成功的标准B. 雇佣心理契约C. 职业生涯流动D. 所需要的专业知识【单选题】第（12）题职业类型中，(A）的特点是富于同情心，把他人的痛苦视为自己的痛苦，不愿干表面上哗众取宠的事，把默默地帮助不幸的人视为无比快乐。

【2分】A。

志愿型B。

合作型C。

小康型D。

自由行【单选题】第（6）题知识产权（C)。

作为一种信息,一旦产生出来,就可以通过各种传播媒介加以广泛地传播开来。

这种传播不能够以国界、语言等因素加以限制。

【2分】A. 是一种精神财富，具有永久存续性B. 具有可复制性C. 具有可广泛传播性D. 可以同时被许多人使用【单选题】第（5）题（D)指掌握了解某一事物的变化、趋势及规律,从而类推了解同类的其他事物的变化、趋势及规律。

【2分】A。

思想敏锐B。

独立思考C. 目标专一D。

触类旁通【单选题】第（1) 题属于经济全球化对我们的职业发展的影响的是（D）。

【2分】A. 就业机会变多B。

国外新职业发展思维的冲击C. 竞争压力变大D. 以上都是【单选题】第(14）题当对未来的职业选择缺乏信心时，可以运用(D）。

即通过一段时间的社会实践，看这种职业是否适合自己，然后决定是否选择这项职业作为自己未来从事的工作. 【2分】A。

恒定性策B. 过程性性策C。

弹性策略D. 试探性策略【单选题】第(15) 题职业选择的具体决策步骤中，（C）就是分析、考虑并初步选择确定具体的职业目标。

【2分】A。

就职B. 成形C。

选择D. 澄清【单选题】第（1）题职称管理中（A），一是指本应由国家统一设置管理的职业准人由于监管不严,过多过滥,二是对职业水平评价市场监管不力，资格泛滥，三是对国有事业单位职称晋升直接参与过多，而行政监督不够. 【2分】A. 政府缺位B。

政府越位C。

政府失灵D. 市场失灵【单选题】第(5) 题(C）是指在进行职业定向时，应有相对灵活的余地,职业匹配不可能是绝对的。

2021年公需课《专业技术人员的职业发展与时间管理》考试试卷8一、判断题(每题2分)1.职称或职业资格代表了一名专业技术人员的职业发展历程，有高级职称的人或者有职业资格证书的人一定有好的职业发展前程。

正确错误2.工作和职业的区别在于是否可以更换。

正确错误3.外职业生涯是内职业生涯的主观层面或无形层面，是个人对职业追求的一种主观愿望，由个人的能力、兴趣、气质、价值观及对家庭义务、休闲需求等多种因素决定的。

正确错误4.“巧妇难为无米之炊”，一般来说，创业者要先有资源，再去创业。

正确错误5.资源通常与利益相关，如果创业者能与资源提供者构成利益相关者，甚至利益整体，自然更容易获得资源。

正确错误6.韧劲几乎是所有取得一定成绩，获得成就的专业技术人员的共同品质。

正确错误7.重复而无新意的工作是自主型职业优势者最难以忍受的。

正确错误8.幸福感取决于实际收入水平。

正确错误9.幸福是比较出来的。

正确错误10.专业技术职务设高、中、初三级，也可以只设中、初两级或只设初级。

正确错误11.终身教育是一个教育体系。

正确错误12.学习能力一般是指人们在正式学习或非正式学习环境下,自我求知、做事、发展的能力。

正确错误13.影响人才流动的因素，除国家相关法律、政策之外，还有三个因素：国别工资水平差距、工作生活环境以及互联网（职业资格的国际互认）。

正确错误14.随着社会的发展，以服务为主的第三产业类职业将得到全面发展，在产业结构中的比重将得到很大的提高。

正确错误15.做一个精力充沛的人需要：良好的休息；除非特殊情况，绝不疲劳作战；即使特殊情况，也要尽量避免；思路要清楚，做事要利索，时刻要总结；每天的锻炼非常重要！永远保持积极乐观的精神！。

正确错误二、单项选择(每题2分)16.下面几项不属于外职业生涯范畴的是（）A、心理素质B、工作单位C．工作职务D．工作地点17.霍华德理论将人格分为六种类型，其中社会型的人格特点为（）A．分析性、批判性、好奇心、理想的、内向的、有推理能力的B．富有合作精神的、友好的、肯帮助人的、和善的、爱社交和以了解的C．喜欢冒险的、有雄心壮志的、精神饱满的、乐观的、自信的、健谈的D．感情丰富的、理想主义的、富有想象力的、易冲动的、有主见的、直觉的、情绪性的18.目前国内外比较常用的智力测试不包括（）A.司丹福-比内智力量表B.基本成就测验（FAS）C.威丝曼人员分类测验（PCT）D.简短雇佣测验（SET）19.日本学者田崎仁提出了9种价值观，分别为独立经营型、经济型、支配型、自尊型、自我实现型、志愿型、家庭中心型、才能型和自由型，对于这九种价值观描述错误的是（）A.支配型，也称独断专行型。

安徽省继续教育公需课考试试题专业技术人员的职业开展〔适用2021 -2021年〕8、〔〕即某一客观维护自身合法权益的正当行为。

A、维权B、维权素养C、维护D、纠纷【正确答案】A9、〔〕是社会主义职业道德的核心标准。

A、为人民效劳B、依法治国C、实事求是D、奉献社会【正确答案】A10、纵观当今世界，只有〔〕〔德国、奥地利、瑞士〕将职业教育学作为大学的一门独立学科，集中了大批专门从事职业教育学研究的专家学者，建立了高水平的研究机构，将自洪堡大学开场的教学及科研结合的大学功能发挥得淋漓尽致，既培养了大批高水平的职业教育的师资，又取得了许多具有国际影响力的职业教育科研成果。

A、德语文化圈国家B、英语文化圈国家C、法语文化圈国家D、阿拉伯语文化圈国家【正确答案】A11、随着社会的开展和进步，职业变化迅速，除了弃旧更新外，还有同一种职业的活动内容和方式也发生变化，所以职业的划分带有明显的时代性。

这表达了职业分类的〔〕特征。

A、行业性B、时空性C、职位性C、社会性D、促进性【正确答案】7、当代职业开展变化和趋势，阐述正确的包括〔〕。

A、职业种类越来越多，分工不断趋于精细，职业间的差异不断加大，许多新兴职业应运而生B、未来职业的专业性，技术性，功能性特点越来越强C、未来职业中体力劳动类职业及各种职业中的体力成分大大降低，而逐渐被脑力劳动或创意性工作所代替D、信息对人们的职业开展具有不可估量的价值，它是现代社会个人或组织赖以生存的根底性资源，信息不仅是知识的传载体，也是机遇的化身【正确答案】8、属于目前的新兴职业的包括〔〕.A、商务筹划师B、会展筹划师C、数字视频〔〕筹划制作D、景观设计师【正确答案】9、专业技术岗位包括〔〕。

A、高级岗位B、中级岗位C、初级岗位D、低级岗位【正确答案】。

1影响一个人职业锚的因素有：（ABD）A、天资和能力B、工作动机和需要C、社会和经济环境D、人生态度和价值观2对刚入职的专业技术人员来讲，培训教育就显得尤为重要。

通常培训的内容主要包括：（ABC）A、职前教育B、职业生涯管理培训C、轮岗培训D、职业专业技术培训3埃德加•施恩在研究职业锚时将职业锚划分为如下类型：（ABCD）A、技术或功能型职业锚B、管理型职业锚和创造型职业锚C、自主与独立型职业锚D、安全型职业锚4专业技术职业生涯规划设计的总体思路包括：（ABCD）A、组织作出系统开展职业生涯规划的决策，构建专业技术人员职业生涯发展通道B、开展组织机构、岗位、岗位说明书优化工作；C、构建岗位胜任能力模型和岗位培训目标；D、构建专业技术人才市场和职业生涯规划实施。

5专业技术人员职业发展中面临的挑战包括：（ABCD）A、来自知识经济时代的挑战B、来自环境变化的挑战C、来自个体意识的挑战D、来自组织与个人职业发展契合的挑战6知识经济时代两个突出的时代特征是：（AB）A、强调知识资源作为社会发展的基础B、强调人力资本和创新性学习的重要性C、强调社会经济环境的重要性D、强调技术能力的重要性7专业技术人员职业生涯发展面临的挑战中环境挑战包括的主要方面为：（ABCD）A、职业基本性质的变化B、组织结构的变化C、职业生涯发展参与主体的变化D、职业生涯管理观点的改变8专业技术人员职业生涯发展存在的问题：（ABCD）A、缺乏专业技术人员职业生涯规划，未形成有效地培养、开发体系；B、专业技术人员的职业发展通道单一，千军万马挤一座“行政升迁的独木桥”；C、缺乏有效的专业技术人员晋升机制，使专业技术人员常生“怀才不遇”之感；D、对专业技术人员的贡献缺乏有效评估机制，难以产生“事业留人”的效果。

9规划专业技术人员职业发展的基本规则：（ABCD）A、针对性规则B、速效性规则C、复合性规则D、创新性规则10专业技术人员的学习发展方案包括：（AB）A、补充型、更新型B、问题型、提高型C、科技型、技能型D、社会型、发展型11职业生涯早期突出的个人和心理特征包括：（BCD）A、工作生活压力大，容易造成同事间关系紧张；B、职业竞争力不断加强；C、开始组建家庭；D、进取心强，具有积极向上、争强好胜的心态。