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2018工会工作总结范文与2018工会年底工作总结范文汇编2018工会工作总结范文XX年工会工作总结 XX年，我们公司工会在公司党委和市总工会的领导下，以党的xx届四中全会精神和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实市总工会工作会议精神，紧紧围绕公司党委的工作部署和公司全年的工作目标，结合工会自身特点，充分发挥职工的聪明才智，开拓进取，与时俱进，不断强化自身建设，突出维权、参与、创新职能，推进企业民主管理，推进职工素质工程建设，增强企业的凝聚力和职工队伍的战斗力，为公司全面实现全年的工作目标作出了应有贡献。
一、加强“职工之家”的建设，积极开展创建合格“职工之家”活动我工会按照《合格“职工之家”标准》的要求，加紧了“职工之家”的建设。
一是健全组织，加强领导。
工会成立了创建职工之家工作的领导小组，领导小组组长由工会主席李志伟同志担任。
成员由张昭统、袁大海、李雄、陈松福等组成。
由领导小组统一组织领导开展创建“职工之家”的工作。
二是落实责任，明确分工。
为加强对创建“职工之家”工作的组织领导，建立了工作责任制，对领导小组成员进行了分工，明确了各成员在创建“职工之家”工作中的职责和任务，进一步加强了工会对创建“职工之家”工作的组织领导。
三是积极争取党委和公司行政的重视和支持。
在工作中坚持定期向党委汇报工作，重大问题及时向党委请示汇报，将工会工作纳入公司的目标管理责任制管理的范围，与公司的党建工作、业务工作同计划、同部署、同考核，形成了齐抓共管的局面，使工会的建家活动得以顺利开展。
二、健全企业民主，积极维护职工的合法利益（一）加强民主管理，发挥工会组织的作用。
工会从民主政治建设入手，在坚持实施各项企业民主管理制度的同时，认真履行工会基本职责，并就职工关心的热点难点问题，积极搜集职工反映的问题及合理化建议，反映职工的意愿，建议提高职工住房公积金的比例，提高职工福利，维护职工的合法利益，充分调动了职工的生产积极性。
2018年度下学期工会工作总结与2018年度个人实习总结汇编2018年度下学期工会工作总结本学期，我们继续认真贯彻全总十四大精神，在上级工会和学校党支部的领导下，在校行政领导的大力支持下，进一步发挥工会的参与和维护职能，充分调动全体教职工的积极性，为扎实提高学校的教育教学质量献计献策.一、师德建设显成效本学期配合校党支部做好师德建设工作，多次组织教职工观看《师德录》系列篇。
霍懋征、邹有云、黄静华、盘振玉、林崇德等优秀教师崇高的人生追求，高尚的师德情操，无私的奉献精神，不仅一次次地把我们的教师感动得掉下了眼泪，更深深地震撼着每个教师的心灵。
在优秀教师的先进事迹感召下，我校一些在课外补课的教师自觉停止了补课活动，把学生的时间归还给了学生，深受广大学生和家长好评。
通过师德教育，使广大教职工认清了形势，加强了师德修养。
思想也得到进一步解放，教师在工作中能够发挥主观能动，在学校各项工作中做出自己应有的贡献。
二、依法治会，加强工会组织和干部队伍建设突出依法维权，坚持依法治会，推动工会工作制度化，是依法治国的方针对工会工作的必然要求，也是新形势下发展的趋势。
本学期，工会坚持一切为了教职工，一切依靠教职工，从群众中来，到群众中去的工作原则，着眼于源头维护，代表教工多层次，多渠道参与学校规章制度的制定。
积极反映教工的意见和要求，替教工说话，办实事，充分发挥了民主参与和民主监督作用。
大大提高了广大教工参与管理的水平、师德和科学文化素质。
成为一支富有战斗力的群众队伍。
三．急教工所急，想教工所想，把工会建成温暖的职工之家要发挥教师的主观能动性，不仅要在工作上压担子，更要在生活上关心教师，切实帮助教师解决实际困难，把工会办成真正的教职工之家。
学校教职工遇丧产假，工会都组织人员前去慰问，生日庆贺活动坚持不断，把学校的关心送到每个教职工的心坎上。
为使教职工工作之余能够获得身心释放，本学期给每个办公室增添了一付羽毛球拍，活动室新增台球桌一张等。
2018工会工作总结4篇与2018工会工作总结范文汇编2018工会工作总结4篇一、加强政治理论学习提高工会干部素质文化公司工会以《监督之窗》为载体，深入学习“xxxx”重要思想、和与企业管理息息相关的各种知识，进一步强化工会干部政治意识、创新意识、群众意识、责任意识、服务意识，加快工会干部理论化、知识化、专业化进程，提高工会干部综合素质。
二、参与企业经济建设，发挥桥梁纽带作用文化公司工会积极参与各项经济工作，围绕稳定与发展，发挥工会桥梁纽带作用，使广大职工明白集团公司的发展方向，树立危机意识、竞争意识，转变工作态度，激发职工的聪明才智，为集团公司持续、稳定发展寻找对策，为企业领导决策提供依据，使集团更好地抓住机遇，迎接挑战；开展献计献策活动，广纳良言，为企业发展征集好建议、好点子，推动集团公司持续健康发展。
三、做好工会工作计划，发展新会员，加强工会自身建设。
我们在工作中深深地体会到，要把企业做大做强，必须培育一支政治素质高、业务技术精的员工队伍，实现这一目标，最有效的途径就是组织企业工会，XX年上半年，文化分会共吸纳新入会会员22 人，为集团工会输送了一批新鲜血液。
依靠工会组织的特殊作用，为企业的稳步、健康、快速发展，起到了保驾护航的作用。
四、积极开展劳动竞赛，为完成企业任务建功立业。
文化公司工会围绕着“安康杯”知识竞赛活动，教导员工树立紧迫感、危机感、责任感，充分调动员工的工作积极性和创造性。
围绕着“内强素质、外树形象”的中心思想，积极做好宣传发动工作，通过黑板报、通信报道等形式及时表扬竞赛中的好人好事，在公司上下掀起学有榜样、赶有目标的劳动竞赛热潮。
部分同志利用年休假时间学习，苦练基本功。
通过一系列的竞赛活动，员工的业务知识熟悉程度和业务操作能力大大增强，窗口服务水平得到进一步提高，业务处理能力得到明显改善，业务发展日新月异。
五、落实“关心”二，维护员工切身利益，增强企业凝聚力。
公司工会干部以关心员工生活，为群众办好事实事为已任，工会委员把关心做到“家”，利用节假日及晚上的时间，和公司干部、员工进行谈心，认真了解员工家庭的生活、工作状况，努力为员工排忧解难。
2018年工会个人总结与2018年工会个人总结范文汇编2018年工会个人总结xx年，**工会在处党总支和事业部工会的领导下，紧紧围绕全年基地管理处的工作目标，结合工会自身特点，充分调动职工的聪明才智，强化自身建设，突出维权、参与、创新职能，推进企业民主管理、推进职工素质提高、推进企业文化建设、维护院区稳定，保障安全生产，增强职工凝聚力和战斗力，作出了应有贡献。
现将一年来的工作总结如下，敬请各位领导指正。
一、基本情况二、工作开展情况（一）加强基层工会组织的自身建设，提高工作能力1、**工会以办公信息网络、宣传橱窗、广播喇叭为载体，加强与各工会小组的信息交流，宣传先进人物的事迹，推广好的工作经验，提高工会干部工作技能。
2、通过吸收工会干部参加中心组理论学习、举办工会干部理论培训活动，提高工会干部的理论水平和实际工作能力，进一步强化工会干部政治意识、创新意识、群众意识、责任意识、服务意识，提高工会干部综合素质。
（二）落实民主管理制度，维护企业和职工的权益1、开好一年一次的职工大会。
充分发挥职工大会民主管理、民主监督职能，建立上情下达、下情上递的信息管理机制，以职工大会为载体，拓宽民主参与渠道，及时反映职工心声，调动职工的积极性和创造性，为领导了解民情、职工参与企业管理、集中职工集体智慧搭建坚实平台，真正体现职工大会加强企业民主管理的作用。
2、做好厂务公开工作。
就公司和事业部的重大决策、群众普遍关心的热点问题、涉及职工切身利益的问题，及时以适当的方式，在适当的范围进行公开。
今年主要在干部选拔任用、工资奖金分配、职称评定、大宗物资采购、业务招待费使用情况等方面加大公开力度，为干部队伍建设和党风廉政建设创造了好的环境。
（三）落实扶贫帮困政策，解决职工的后顾之忧工会主动为员工排忧解难，特别对那些生病住院和生活处于困难的员工，工会及时伸出援助之手。
对员工生病住院的，工会亲自上门探望，送去慰问品，同时在精神上给予安慰。
学校工会2018工作年度总结与学校工会2018年个人总结汇编学校工会2018工作年度总结本学期学校工会工作，在上级工会和学校党总支的领导下，很好的完成了期初制定的工作计划。
现总结如下：1、学习。
本学期在党支部的指导下，工会组织教师先后学习了“xx大”重要思想、《中国工会xx大报告》、《工会法》、《中小学教师职业道德规范》、《教师法》、《教育法》、《未成年人保护法》等有关文件及法律知识，意在进一步提高教职工依法执教和依法维护自身权益的能力及提高人文素养和开拓创新能力。
本学期工会与教务处配合，引导教师积极参加业务学习，以提高自身教学能力，并开展了教学基本功大赛，四至六月份共12周时间，有26名教师参加了比赛。
说课24课时，参赛课26课时，效果非常好，进一步推动了学校的教学工作，为提升学校的教学质量开了一个好头。
学校工会2018年个人总结xx年度，学校工会工作在上级工会和学校的领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持学习和实践科学发展观，全面贯彻党的xx大和全总xx大精神，坚持走中国特色社会主义工会发展道路。
围绕教育科学和谐发展这个中心，以发展和谐劳动关系、维护教职工合法权益为主线，以推进学校民主政治建设，促进和谐校园创建为重点，以贯彻《中小学教师职业道德规范》为契机，发展“群体师德创优”为特色，创新思路、强化措施，求真务实，团结和动员全校教职工以新的姿态、新的形象，全面推进学校科学和谐的发展，现将全年工作总结如下：一、学习贯彻全总xx大精神，增强做好工会工作使命感学习贯彻党的xx大和全总xx大精神，深入学习和实践科学发展观，坚持走中国特色社会主义工会发展道路。
紧密联系实际，着眼于推动学校各项工作；通过xx大征文、写学习科学发展观体会、听讲座的方式，进一步推进全心全意依靠教职工办学指导思想的贯彻和落实，更好地把握了工会工作的特点和规律，自觉增强了做好工会工作的责任感和使命感。
二、努力提高教师的思想素质和业务素质，建设一支优秀的教师队伍学校的首要工作是教育教学，培养跨世纪教师队伍建设是主要职责。
2018年工会年度工作总结范文与2018年工会年终工作总结范文4篇汇编2018年工会年度工作总结范文作为工会工作者，在XX年结束之时应如何写工作总结？如果你不知道工会工作总结怎么写，可以参考以下这则XX年度工会工作总结，希望各位从中掌握工作总结写作技巧。
进入XX年以来，在公司领导和上级工会的正确领导下，在各基层分会的大力支持与配合下，文化公司工会紧紧围绕企业发展目标，，强化自身建设，按照年初的工作计划，结合自身特点，充分调动职工的聪明才智，开拓进取、与时俱进全面落实依靠方针，组织引导职工积极开展“建功在企业、和谐促发展”主题活动，推进企业民主管理、推进职工素质工程、推进企业文化建设、推进公司经济发展，增强企业凝聚力和战斗力，较好地完成了上半年的各项工作任务，取得了一定的成绩。
以下是本年度企业工会工作总结：一、加强政治理论学习提高工会干部素质文化公司工会以《监督之窗》为载体，深入学习“三个代表”重要思想、和与企业管理息息相关的各种知识，进一步强化工会干部政治意识、创新意识、群众意识、责任意识、服务意识，加快工会干部理论化、知识化、专业化进程，提高工会干部综合素质。
二、参与企业经济建设，发挥桥梁纽带作用文化公司工会积极参与各项经济工作，围绕稳定与发展，发挥工会桥梁纽带作用，使广大职工明白集团公司的发展方向，树立危机意识、竞争意识，转变工作态度，激发职工的聪明才智，为集团公司持续、稳定发展寻找对策，为企业领导决策提供依据，使集团更好地抓住机遇，迎接挑战；开展献计献策活动，广纳良言，为企业发展征集好建议、好点子，推动集团公司持续健康发展。
三、做好工会工作计划，发展新会员，加强工会自身建设。
我们在工作中深深地体会到，要把企业做大做强，必须培育一支政治素质高、业务技术精的员工队伍，实现这一目标，最有效的途径就是组织企业工会，XX年上半年，文化分会共吸纳新入会会员22 人，为集团工会输送了一批新鲜血液。
依靠工会组织的特殊作用，为企业的稳步、健康、快速发展，起到了保驾护航的作用。
2018年工会工作总结进入XX年以来在公司领导和上级工会的正确领导下在各基层分会的大力支持配合下文化公司工会紧紧围绕企业发展目标强化自身建设按照年初的工计划结合自身特点充分调动职工的聪明才智开拓进取、时俱进全面落实依靠方针组织引导职工积极开展“建功在企业、和谐促发展”主题活动推进企业民主管、推进职工素质工程、推进企业文化建设、推进公司经济发展增强企业凝聚力和战斗力较好地完成了上半年的各项工任务取得了一定的成绩。
一、加强政治论学习提高工会干部素质文化公司工会以《监督之窗》为载体深入学习“三个代表”重要思想、和企业管息息相关的各种知识进一步强化工会干部政治意识、创新意识、群众意识、责任意识、服务意识加快工会干部论化、知识化、专业化进程提高工会干部综合素质。
二、参企业经济建设发挥桥梁纽带用文化公司工会积极参各项经济工围绕稳定发展发挥工会桥梁纽带用使广大职工明白团公司的发展方向树立危机意识、竞争意识转变工态度激发职工的聪明才智为团公司持续、稳定发展寻找对策为企业领导决策提供依据使团更好地抓住机遇迎接挑战；开展献计献策活动广纳良言为企业发展征好建议、好点子推动团公司持续健康发展。
三、发展新会员加强工会自身建设。
我们在工中深深地体会到要把企业做大做强必须培育一支政治素质高、业务技术精的员工队伍实现这一目标最有效的途径就是组织企业工会XX年上半年文化分会共吸纳新入会会员22 人为团工会输送了一批新鲜血液。
依靠工会组织的特殊用为企业的稳步、健康、快速发展起到了保驾护航的用。
四、积极开展劳动竞赛为完成企业任务建功立业。
文化公司工会围绕着“安康杯”知识竞赛活动教导员工树立紧迫、危机、责任充分调动员工的工积极性和创造性。
围绕着“内强素质、外树形象”的中心思想积极做好宣传发动工通过黑板报、通信报道等形式及时表扬竞赛中的好人好事在公司上下掀起学有榜样、赶有目标的劳动竞赛热潮。
部分同志利用年休假时间学习苦练基本功。
通过一系列的竞赛活动员工的业务知识熟悉程度和业务操能力大大增强窗口服务水平得到进一步提高业务处能力得到明显改善业务发展日新月异。
2018年工会工作总结 (2)与2018年工会工作总结汇编2018年工会工作总结范文2019字二xxx年，在公司工会和车间支部的领导下，围绕公司的中心工作，切实履行“维护、参与、教育、建设”的职责，结合建国六十周年、迁厂二十周年，以及新厂房奠基等重大事件，紧紧围绕、契合主题，统一服从安排，自主开展活动，生产与生活有机结合，较好地完成了公司工会布置的各项工作任务，下面将检封分工会一年来的工作总结一、开展好劳动竞赛、岗位练兵活动。
为提高职工的生产积极性，分工会针对车间的生产情况，积极开展岗位练兵和技术比武活动，在检封各工种中开展了岗位技术练兵活动和争创产、质量冠军竞赛活动。
针对检封部门大、职工多、工种杂的难点，为避免或减少差错，每月将班组的生产资料收集成档，每季及时下到班组去了解职工的超产情况，仔细核实各工种的超产幅度，做到准确无误。
形成了季有争创“优胜”，月有争创“冠军”活动的劳动竞赛格局，使车间的岗位练兵、劳动竞赛工作开展的有声有色。
2月份，分工会在大张工序开展了大张判废比武活动，3月份组织裁切新进员工岗位练兵活动。
竞赛的开展，激发了一线工人的生产热情。
为加大岗位练兵和技术比武力度，先后在6月10日、6月11日、6月18日完成了装箱岗位练兵、大张数数比赛、大张技能岗位练兵。
为进一步激发职工的生产热情，分工会根据车间的生产情况，积极开展岗位练兵和技术比武活动，7月12日组织了清分机岗位练兵;针对裁切个别高级工调试能力较差的情况， 8月2日组织了裁切高级工岗位练兵;8月19日又组织了数扎技能比赛。
与此同时，分工会还积极配合厂工会做好全厂的劳动竞赛。
先后在车间组织开展了大张“零漏废”质量竞赛、裁切“零作废”质量竞赛和数扎、装箱“零差错”质量竞赛，从而提高了职工的操作水平与责任意识，取得了较好的效果。
二、积极协助支部做好部门的思想政治工作及宣传板报工作。
20xx年检封分工会共出板报期，利用黑板报、宣传橱窗、网络等宣传工具及时地报导了党和国家的方针、政策;报道了我厂的经营目标和生产形势以及劳动竞赛的情况、经营目标和生产形势以及职工保密须知。
2018个人工会工作总结2018年对于我们个人工会来说，是一个充满挑战和机遇的一年。
在这一年里，我们团结一致，努力工作，取得了一定的成绩，也遇到了一些困难和挑战。
在这里，我想对我们过去一年的工作进行总结和回顾。
首先，今年我们在工会会员服务方面取得了一些进展。
我们积极组织各种形式的活动，如座谈会、培训班和体育比赛等，丰富了会员的文化生活，增强了会员的凝聚力。
同时，我们还积极为会员提供各种服务，关心会员的生活和工作情况，积极向企业反映会员的诉求和意见，争取会员的合法权益。
其次，我们在加强工会组织建设方面也取得了一些成绩。
我们积极开展各种培训活动，提高了工会干部的业务水平和服务能力，使工会组织更加专业化和规范化。
同时，我们还加强了工会基层组织建设，促进了工会组织的发展和壮大。
再次，我们在维护会员权益方面也做了一些工作。
今年我们在一些突发事件中，积极与企业协商，保护了会员的合法权益。
同时，我们也积极参与企业管理，积极向企业反映会员的心声，促进了企业与会员之间的沟通和理解。
最后，今年我们也面临了一些挑战。
在这一年里，我们发现有一些会员对工会的工作并不了解，对工会活动不够关注，这给我们的工作增加了一些困难。
同时，我们也发现在一些企业中，工会工作受到了一些限制和干扰，给我们的工作带来了一定的困难。
总的来说，2018年对于我们个人工会来说是一个充满挑战和机遇的一年。
在这一年里，我们克服了一些困难，取得了一些成绩，同时也面临了一些挑战。
我们相信，在新的一年里，我们一定会在工作中取得更大的成绩。
值得骄傲的是，我们在2018年的工作中也积极寻求和实现了改善。
例如，在会员服务方面，我们加强了与会员的沟通和交流，更加深入地了解了会员的需求和诉求。
我们也开展了一些有针对性的活动，针对不同年龄和兴趣的会员制定了不同的项目，以更好地满足会员的需求。
通过这些努力，我们不仅提升了会员的满意度，也扩大了工会的影响力。
同时，我们也在工会组织建设方面取得了一些进展。
2018年工会个人工作总结工作总结怎么写?今天小编整理了2018年工会个人工作总结，希望可以帮助到你。
2018年工会个人工作总结【一】上半年来，我们公司工会根据市企工委XX年总体工作部署，结合今年工会工作实际，在公司党支部领导下，努力为企业的经济工作和三个文明建设服务，紧紧围绕企业生产经营，把凝聚人、关心人、调动和发挥广大员工的积极性、主动性和创造性作为今年工会工作的出发点。
上半年我们工会工作活动正常，作用明显，会员拥护，真正发挥了工会组织的积极作用。
回顾上半年工会工作，我们主要开展了以下几方面工作。
一是开展“当主人、献一计”增收节支活动。
针对去年下半年来大米和各种原材料价格大幅度涨价，工会及时在员工中提倡和开展了增收节支“十二个一”活动，即节约：一粒米、一滴酒、一只埕、一只瓶、一方水、一方气、一只袋、一只箱、一度电、一张纸、一斤煤、一升油。
为调动员工参与的主动性，工会以“企业兴衰、职工有责;增收节支，时不我待”为题在员工中开展大讨论，广大员工踊跃参与，各工会小组和员工在这次活动中表现出了主人翁的思想。
如公司锅炉组提出了“自己再辛苦一点，煤耗再降低一点”的口号;软包装组在酒袋包装和塑箱使用上尽量减少包装物的不浪费，塑箱坏了班组修理;淘酒组则把“技术在我手中、质量在我心中”两句话写在班组黑板上，并组织全组人员针对生产中的薄弱环节进行了技术攻关。
上半年通过该项主题活动，工会共收到了员工合理化建议近百份、涉及内容广泛，有些建议得到公司采纳后效果显著，也受到公司党政领导重视和好评。
二是树立典型，弘扬先进。
工会积极配合支部行政开展追踪报道在冬酿生产期间生产、销售一线人员忘我的工作，无私奉献的感人事迹，通过黑板报等形式及时进行宣传报道，以此来激励广大员工的工作热情。
年初，对在XX年度作出突出贡献的1个模范班组、4个先进班组、3名公司级劳模、12名优秀员工和1名绿化先进个人进行了表彰奖励。
并在公司内树立以机修班组为典型的公司模范班组，作为各部门和班组学习身边人、做好身边事的榜样。
工会工作个人总结今年，我们在公司各层领导和上级工会的正确领导和各基层分会的大力支持与配合下，我们文化公司工会紧紧南绕企业发展目标，按照木年度初的工作计划，结合自身特点，强化自身建设，充分调动职工的聪明才智，开拓进取、与时俱进全面落实依靠方针，组织引导职工积极开展“建功在企业、和谐促发展''主题活动，推进企业民主管理、推进职工素质工程、推进企业文化建设、推进公司经济发展，增强企业凝聚力和战斗力，较好地完成了上半年的各项工作任务，同时也取得了一定的成绩。
以下为本年度企业工会工作总结：一、加强政治理论学习提高工会干部素质文化公司工会以《监督Z窗》为载体，深入学习“xxxP重要思想.和与企业管理息息相关的各种知识，进一步强化工会干部政治意识、创新意识、群众意识、责任意识、服务意识 ,加快工会干部理论化、知识化、专业化进程，提高工会干部综合素质。
二、参与企业经济建设，发挥桥梁纽带作用文化公司工会积极参与各项经济工作，围绕稳定与发展，发挥工会桥梁纽带作用，使广大职工明口集团公司的发展方向，树立危机意识、竞争意识，转变工作态度，激发职工的聪明才智，为集团公司持续、稳定发展寻找对策，为企业领导决策提供依据，使集团更好地抓住机遇，迎接挑战;开展献计献策活动，广纳良言，为企业发展征集好建议、好点子，推动集团公司持续健康发展。
三、做好工会工作计划，发展新会员，加强工会自身建设。
我们在工作中深深地体会到，耍把企业做大做强，必须培育一支政治素质高、业务技术精的员工队伍，实现这一目标，最有效的途径就是组织企业工会，XX年上半年，文化分会共吸纳新入会会员22人，为集团工会输送了一批新鲜血液C依靠工会组织的特殊作用，为企业的稳步、健康、快速发展，起到了保驾护航的作用。
四、积极开展劳动竞赛，为完成企业任务建功立业。
文化公司工会围绕着“安康杯^知识竞赛活动，教导员工树立紧迫感.危机感.责任感，充分调动员工的工作积极性和创造性。
围绕着“内强素质、外树形彖"的小心思想，积极做好宣传发动工作，通过黑板报、通信报道等形式及吋表扬竞赛中的好人好事，在公司上下掀起学有榜样、赶有日标的劳动竞赛热潮。
部分同志利用年休假时间学习，苦练基本功。
通过一系列的竞赛活动，员工的业务知识熟悉程度和业务操作能力大大增强，窗口服务水平得到进一步提高，业务处理能力得到明显改善，业务发展日新月异。
五、落实“关心”二字，维护员工切身利益，增强企业凝聚力。
公司工会干部以关心员工生活，为群众办好事实事为已任，工会委员把关心做到“家=利用节假口及晚上的时间，和公司干部、员工进行谈心，认真了解员工家庭的生活、工作状况，努力为员工排忧解难。
“六一^儿童节、“三八^妇女节的节口慰问工作，降温费的及时发放，将组织的温暖送到职工心坎。
这些工作既维护企业的整体利益，又维护了员工的具体利益。
六.响应集团号召，积极参与慈善事业。
我们集团历來是社会慈善事业的倡导者，支持者，文化分会口然不甘落后。
我们分会员工知道第1页共8页矿业农庄要建职工书屋的消息，为书屋捐献一批图书，为急需知识的人群送去了甘泉□我们工会还参加了“爱心一日捐驾舌动，共募集资金2400余元，对社会慈善事业作出了自己的贡献。
在今年上半年工作的基础上，我们对搞好下年的工会工作充满信心，在今后的工作中，我们一定积极配合上级工会组织，做好工会工作总结报告，配合企业党组织，结合企业实际 ,抓紧抓实职工的现代化管理，开展理论、技术及相关业务知识的培训，努力提高职工队伍的整体素质，组织职工学习《工会法》、《劳动法》等法律知识，加大企业安全生产、劳动保护等知识的培训，进一步保障职工的合法权益，增强企业的凝聚力。
切实保障劳动者的利益，为稳定生产发展做出自己应有的贡献。
工会工作委员会2018年工作总结工会工作委员会xx年年工作总结XX年年是全面贯彻落实党的“十七大”精神的第一年，也是物价部门全局上下开展文明单位创建的关键之年。
一年来，局工会围绕局中心工作和市总工会、口工会的工作部署，在落实科学发展观、构建社会主义和谐社会、加强“三个文明”建设、开展民主管理、创建学习型组织、争做知识型职工和价格监测工作等方面做了一定的工作。
现将XX年年度工会工作总结如下：一、围绕中心工作，积极开展“价格服务进万家”活动和民主评议行风活动今年局工会配合市总“四突出、四提高”工作和全省上下开展的“价格服务进万家”活动的工作部署，自始至终认认真真参与了各项活动。
并深入实际开展调查研究，撰写了两万余字的《市场物价监测报告》和政协反映社情民意的信息材料。
与此同时，还配合市纪委深入到了20多个基层社区单位对局行风状况进行了跟踪回访。
通过参加“行风热线”活动，对供油供气供电部门的政风行风民主评议的回头瞄，使这些行业的价费标准更加公开透明，有些侵害群众利益的违价事件消除在了萌芽状态，也使物价系统的社会监督和服务咨询电话12358更加深入社会各界。
二、围绕学习《工会法》，增强入会职工的会员意识和维权意识今年是工会会员纳入培训计划的第二年，局工会将培训计划通知印发至各二级单位，并成立了基层工会小组，确保工会组织创建率、会员入会率和会员培训率达到100%o与此同时还向全局人员发放学习党的十七大精神、《工会法》和《物价政策法规》知识考试卷34份，收回33份，得分平均在85分以上，全局干部参赛率达到了95%,合格率100%。
为配合省物价局对干部培训的要求，我们对基层工会小组的负责人全员纳入了培训计划，并明确了培训的具体内容。
通过培训，工会小组负责人的会员意识物价维权意识明显上升，并积极收缴会员会费，今年会员缴费率达到了100%, 局工会今年上半年便将应上缴的全年工会经费任务按责任状目标全额完成，比往年提前了四个月，比前几年增幅100%o三、围绕青年求知欲高的特点，深入开展“创争”活动《工会法》赋予了工会组织教育、培训职工技能、提高职工素质的职责。
局长张和安今年春节后的全局干部培训大会上号召全局职工学理论、学业务、学时事，并倡导“两讲”、“两会”（即：讲法律、讲道德，会做人、会做事）。
局工会为此起草了《潜江市物价局“创建学习型组织争做知识型职工”活动的评比办法》，并实行量化考核。
今年5月，共青团市委表彰的“新长征突击手”中，我局价格监测中心副主任郑慧涛受到了表彰，广华分局局长曹洪涛被评为全市青年岗位能手。
在今年“3・5”学雷锋活动中团支部书记吴火军同志积极组织青年参加了衔头物价政策法规的咨询服务活动。
此外，团支部还组织青年开展了读书演讲和兵乓球比赛活动，团员青年参加电算化会计培训和价格认证资格考试的人数比去年增加了一倍。
吴火军同志在全省价格认证中心举办的知识竞赛中获得优秀选手称号。
通过开展“创争”活动，全局青年积极要求进步，入党率达到80%以上，今年又有一名青年光荣入党。
四、围绕妇女关心的问题，主动开展愉悦身心的健康娱乐活动今年“三•八”期间，局工会女职工委员会组织妇女同胞召开了座谈会，会上除学习有关文件、明确工作目标外，还组织全局妇女参加了妇科病检查，对查出有妇科病的同志予以诊治，会上发放的学习资料受到姐妹们的欢迎，并利用网络资源对妇女常见病的预防知识进行了传授，大家受益匪浅。
价格认证中心、价格监督检查局书记肖同芝分别被市妇联授予“三八红旗”单位和先进个人。
一名女干部欧阳红今年光荣入党。
目前全局上下参加全民健身活动和健康文明活动的家庭正在不断扩大，今年曾被评为全市“五好文明家庭标兵”的郭兆华和市“五好家庭”称号的艾祥英等三户家庭又继续申报了XX年度的“五好文明家庭”参评活动。
五、围绕扶贫救助，深入开展“献爱心"活动年初，根据市委办关于开展党员干部结对帮扶困难群众工作的精神，局工会与高石碑陈岭村6组的魏文元实行结对帮扶，魏文元一家三口，除小孩陈卫上小学外，两口都有精神分裂症和智力障碍，为了帮助他渡过难关, 局工会先后4次走访看望，春耕时节，送去尿素等农业生产资料；在“六一”儿童节期间，送去礼品和现金；在秋季幵学之际，将陈卫纳入了“两免一补”的范围，除减免学杂、书本费外，还发放生活费补贴；严寒来临之际，又为他们送去了大米和食用油及寒衣数十件。
此外，市物价局对联系帮扶的陈岭和老堤村都给予了大力的扶助，两个村的面貌都发生了很大变化。
年末，全局干部职工按最少50元，最多200元的捐款标准，捐资数千元，用于送温暖工程。
欧阳红和张元芳还积极报名参加爱心妈妈活动。
六、围绕民主生活会中群众指出的问题，下大气力抓整改在XX年年民主生活会议前夕，市物价局召开了群众座谈会，群众纷纷献言献策，这是工会会员参与民主管理提出合理化建议的方式，群众提出了不少有利于物价事业发展的意见，其中有两项涉及局工会，分别为：加大调查研究工作、加大对青年干部培养教育力度和加强对老干部工作的领导开展丰富多彩活动的建议。
局工会主任杨国丰撰写的《潜江市元至8月物价形势及后四个月走势分析》、《价格服务进农户一一农民有七盼》、《新时期价格监测工作的建议》等调查报告，上报到省物价局和市委办、市政协办后，全部被采用，其中有一份被副省长刘友凡签发了意见，被全国政协在《人民政协报》上刊登。
有份分别被市长王敦胜和副市长郭平作了亲笔批示。
在加大宣传工作力度上，工会积极参与了《潜江物价》的组稿撰稿活动，利用《工人日报》的媒体效应，积极组织全局职工参加了十七大精神的知识竞赛和读书演讲活动。
参赛人员46人（其中含老干部12人），参赛率达92%。
此外，局工会还组织了庆国庆、迎重阳暨第十七届老干部钓鱼比赛活动，价格监督局老干部姚承荣同志获得第一名奖励；在重阳节之际，又组织了全局12位老干部召开重阳节座谈会，并选举产生了物价局有史以来的第一个老干部支部，由原物价局局长王育群担任支部书记。
XX年年群团工作存在的主要问题1、工会会费收缴力度过大，超额100%的同时，又提前4个月上缴，不利于全年工作的平衡，应该分月制度化，按月足额上缴。
2、工会评先表模机制有待进一步优化和量化。
3、青年志愿者活动仅限于“3・5”学雷锋日和“5・4”青年节的活动安排，对开展价格法律咨询服务工作还处于应付状态。
老干部对专项经费的使用还有加大力度的要求。
对职工生日的庆祝活动没有全面开展。
XX年工会工作的重点为了使工会更好地依法履行基本职责、健全维权机制，更好地开展“创争”活动，XX,局工会将认真学习党的十七大精神，以“落实科学发展观, 构建和谐物价机关”为主线，以解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题为重点，以高度的责任感和强烈的事业心开拓创新做好以下几项工作：1、进一步开展民主监督民主管理工作，巩固现有成果，推进政务公开，促进依法治价，确保各项规章制度的顺利实施。
2、深入学习《工会法》及XX年元月1日正式实施的《劳动合同法》、《公民道德建设实施纲要》、《公务员法》、《妇女权益保护法》，按照“创造新岗位、创造新业绩、创造新生活”的要求，细化量化好“五好文明家庭” 和“学习型家庭”评比条件，以家庭为单位建好创建档案，深入扎实地开展“五好文明家庭”的创建评选活动。
