行政机关个人简历模板行政机关个人简历模板【一】姓名:国籍: 中国目前所在地:民族:户口所在地:身材:婚姻状况:年龄:培训认证:诚信徽章:求职意向及工作经历人才类型: 普通求职应聘职位: 行政/人事类:行政助理、酒店/旅游后勤类:后勤，前台接待/总机/接待生、行政/人事类:行政经理助理/秘书工作年限: 6职称: 无职称求职类型: 全职可到职日期: 随时月薪要求: 1500--2000希望工作地区: 广州个人工作经历:所学专业一: 英语所学专业二:受教育培训经历:起始年月终止年月学校(机构) 专业获得证书证书编号2000-09 2004-07 广州市纺织中等专业学院绘画，艺术设计2005-03 2008-01 广州新华教育学院英语语言能力外语: 英语一般国语水平: 精通粤语水平: 精通工作能力及其他专长获得证书:2003-10 普通话等级证书。
2002-9 全国公共英语等级考试pets。
本人已婚已育，熟悉word、excel、powerpoint等办公室应用软件及熟悉自动化办公器材，我性格开朗、大方，掌握良好的礼仪知识和接待工作经验灵活、反应敏捷，工作期间认真负责，得到了领导和同事的一致好评。
详细个人自传希望行业:家具/家电/工艺品/玩具，广告，公关/市场推广/会展，影视/媒体/艺术，其他行业期望工资:1500-2000元左右/月个人联系方式通讯地址:联系电话: 家庭电话:手机: qq号码:电子邮件:个人主页:行政机关个人简历模板【二】姓名: ***国籍: 中国目前所在地:民族:户口所在地:身材:婚姻状况:年龄:培训认证:诚信徽章:求职意向及工作经历人才类型: 留学生应聘职位: 贸易、教师、销售行政及商务:工作年限: 1 职称:求职类型: 全职可到职日期: 随时月薪要求: 3500--5000 希望工作地区: 广州东莞深圳个人工作经历:公司名称: 起止年月:2010-10 ~ 2011-01南华工商学院公司性质: 事业单位所属行业:教育/培训/院校担任职务: 高等教育研究室行政人员兼副院长助理工作描述: 结合学院发展情况，开展高职教育的专题研究;负责与全国(省)高等教育学会、高职教育研究会的沟通与联系，并完成他们布置的各项工作;为副院长提供秘书服务;完成领导交办的.其他工作离职原因:公司名称: 起止年月:2010-03 ~ 2010-09广州陆兴金属贸易有限公司公司性质: 私营企业所属行业:石油/化工/矿产/地质担任职务: 行政助理工作描述: 负责公司档案管理、撰写文书、处理相关文件;网上报税;负责接待来宾，接听电话，收发传真陪同经理出差和商务谈判;负责办公设备维护管理;负责管理后勤的其它事务与领导交办的其他工作离职原因:公司名称: 起止年月:2008-04 ~ 2008-05深圳英德利投资发展有限公司公司性质: 私营企业所属行业:担任职务: 实习理财顾问工作描述: 学习外汇交易等理财知识和熟悉理财软件操作，利用电话营销等方式向客户推荐相关理财产品离职原因: 实习完毕离职公司名称: 起止年月:2007-09 ~ 2007-09东莞东鸿实业投资有限公司公司性质: 民营企业所属行业:贸易/消费/制造/营运担任职务: 调查员工作描述: 与其余调查员协作粗略测量一条商业街的各个商铺大概面积以及统计其商业类型，询问各店月租金，用抽样调查方法获取数据供雇主参考;绘制该商业街地图草图，并给出相关改造建议离职原因: 大学期间做兼职公司名称: 起止年月:2005-10 ~ 2005-10东莞理工学院城市学院9604宿舍公司性质: 事业单位所属行业:教育/培训/院校担任职务: 销售人员工作描述: 我及时发现商机，抢先组织舍友向大一新生售卖饮水机，3天赚3000多元并使学校同类商品滞销离职原因: 大学期间做兼职公司名称: 起止年月:2005-09 ~ 2006-06东莞理工学院城市学院英语俱乐部公司性质: 事业单位所属行业:教育/培训/院校担任职务: 宣传部部长工作描述: 负责组织部员处理英语俱乐部的宣传策划事务，与其他社团合作举办活动离职原因: 大学期间担任社团学生干部公司名称: 起止年月:2004-09 ~ 2005-06 东莞理工学院城市学院学生会宣传部公司性质: 事业单位所属行业:教育/培训/院校担任职务: 干事工作描述: 利用书画特长为学生会其他部门和社团出墙报和通知，宣传策划，撰写文稿，布置活动会场离职原因: 大学期间在学校学生会做干事志愿者经历:教育背景个人简历网毕业院校: 香港大学最高学历: 硕士毕业日期: 2009-12-01所学专业一: 企业环境管理所学专业二:受教育培训经历:起始年月终止年月学校(机构) 专业获得证书证书编号2004-09 2008-06 东莞理工学院城市学院国际经济与贸易语言能力外语: 英语优秀国语水平: 精通粤语水平: 精通工作能力及其他专长熟悉文书写作和办公室行政事务;英语应用能力优秀;有一定的宣传策划和组织能力;有一定的外贸知识;学习能力强;为人诚实谦虚，做事认真勤快;特长:书画，写作，打乒乓球详细个人自传2008.09-2009.12在香港大学读硕士;2004.09-2008.06在东莞理工学院城市学院读本科;2001.09-2004.06在广州石化中学读高中;。
简历是用于应聘的书面交流材料，它向未来的雇主表明自己拥有能够满足特定工作要求的技能、态度、资质和自信。
以下是整理的公职人员个人简历，欢迎阅读！【篇一】公职人员个人简历基本资料姓名性别：女出生年月：11月居住地：武汉市求职概况/求职意向职位类型：全职期望月薪：面议期望地点：北京市期望职位：教育经历时间院校专业学历XX年9月-XX年6月湖北中医药大学中医骨伤硕士工作经历/社会实践经历时间工作单位职务XX年5月-XX年4月湖北省中山医院实习医生XX年7月-XX年4月湖北省中医院见习医生校内奖励获得时间获得奖项学校XX年6月三等奖学金针灸骨伤学院XX年4月三等奖学金针灸骨伤学院自我评价本人诚实守信，能吃苦耐劳，工作认真负责，乐观向上，热爱医学事业，有较强的自主学习能力。
通过大学期间的`理论知识及临床基本技能训练，我已较好地掌握中医及西医理论知识和临床基本技能，并具备一定的医学科研素质。
在实习期间不仅使理论知识与临床实践紧密结合，更让我深刻体会到做一名医生医德与技术同等重要，对待病人要有爱心及耐心，把病人当亲人才能做到真正的为病人解决痛苦，从而实现自己的人生价值。
【篇二】公职人员个人简历个人信息性别：男民族：汉族出生年月：1990年9月29日婚姻状况：已婚身高：172cm体重：60kg户籍：福建莆田现所在地：福建莆田仙游县毕业学校：上海商学院学历：专科专业名称：管理工程类行政管理毕业年份：2010年工作经验：三年以上职称：其他求职意向职位性质：全职职位类别：高级管理物业管理职位名称：主管及以上；工作地区：福建-莆田仙游县，福建-莆田仙游县，福建-莆田仙游县待遇要求：（面谈）元/月可面议；不需要提供住房到职时间：可随时到岗教育培训教育背景：时间所在学校学历2007年10月-2009年11月上海商学院（部队报的院校）专科工作经历所在公司：武警上海市总队一支队十中队（市政府）时间范围：2007年12月-2010年11月公司性质：行政机关所属行业：担任职位：士官班长工作描述：自入伍以来，本人能够刻苦学习文化及军事素质，不断提高自我，完善自我。
公务员个人简历范文(共10篇)公务员个人简历范文（一）:三分钟的自我介绍怎么写?各位考官好,今天能够站在这里参加面试,有机会向各位考官请教和学习,我感到非常的荣幸.希望通过这次面试能够把自己展示给大家,希望大家记住我.我叫.,今年..岁.汉族,法学本科.我平时喜欢看书和上网浏览信息.我的性格比较开朗,随和.能关系周围的任何事,和亲人朋友能够和睦相处,并且对生活充满了信心.我以前在***实习过,所以有一定的实践经验.在外地求学的四年中,我养成了坚强的性格,这种性格使我克服了学习和生活中的一些困难,积极进去.成为一名体育教师是我多年以来的强烈愿望.如果我有机会被录用的话,我想,我一定能够在工作中得到锻炼并实现自身的价值.同时,我也认识到,人和工作的关系是建立在自我认知的基础上的,我认为我有能力也有信心做好这份工作.体育教师是一个神圣而高尚的职业,希望大家能够认可我,给我这个机会!面试要领：考官会问你：“谈谈你自己的情况如何?”这是面试中的第一个问题.此刻,你应把在此之前所有紧张不安的情绪稳定下来.因为这个问题,应试者已经做了充分的准备,并且有足够的信心和勇气相信自己能回答好这个问题.1、面试自我介绍的内容首先请报出自己的姓名和身份.可能应试者与面试考官打招呼时,已经将此告诉了对方,而且考官们完全可以从你的报名表、简历等材料中了解这些情况,但仍请你主动提及.这是礼貌的需要,还可以加深考官对你的印象.其次,你可以简单地介绍一下你的学历、工作经历等基本个人情况.请提供给考官关于你个人情况的基本的、完整的信息,如：学历、工作经历、家庭概况、兴趣爱好、理想与报负等.这部分的陈述务必简明扼要、抓住要点.例如介绍自己的学历,一般只需谈本专科以上的学历.工作单位如果多,选几个有代表性的或者你认为重要的介绍,就可以了,但这些内容一定要和面试及应考职位有关系.请保证叙述的线索清晰,一个结构混乱、内容过长的开场自,会给考官们留下杂乱无章、个性不清晰的印象,并且让考官倦怠,削弱对继续进行的面试的兴趣和注意力.应试者还要注意这部份内容应与个人简历、报名材料上的有关内容相一致,不要有出入.在介绍这些内容时,应避免书面语言的严整与拘束,而使用灵活的口头语进行组织.这些个人基本情况的介绍没有对或错的问题——都属于中性问题,但如果因此而大意就不妥了.接下来由这部份个人基本情况,自然地过渡到一两个自己本科或工作期间圆满完成的事件,以这一两个例子来形象地、明晰他说明自己的经验与能力,例如：在学校担任学生干部时成功组织的活动；或者如何投入到社会实践中,利用自己的专长为社会公众服务；或者自己在专业上取得的重要成绩以及出色的学术成就.接下来要着重结合你的职业理想说明你应考这个公务员职位的原因,这一点相当重要.你可以谈你对应考单位或职务的认识了解,说明你选择这个单位或职务的强烈愿望.原先有工作单位的应试者应解释清楚自己放弃原来的工作而做出新的职业选择的原因.你还可以谈如果你被录取,那么你将怎样尽职尽责地工作,并不断根据需要完善和发展自己.当然这些都应密切联系你的价值观与职业观.不过,如果你将自己描述为不食人间烟火的、不计较个人利益的“圣人”,那么考官们对你的求职动机的信任,就要大打折扣了.这里我们介绍了一条清晰的线索,便于你组织你的自我介绍.为了保证结构明确,有条有理,你可以多用短句子以便于口语表述,并且在段与段之间使用过渡句子,口语也要注意思路、叙述语言的流畅,尽量避免颠三倒四,同一句话反复说几遍的“粘糊劲,同时不要用过于随便的表述.2、面试自我介绍的时间一般情况下,自我介绍应该是三～五分钟较适宜.时间分配上,可根据情况灵活掌握.一般地,第一部分可以用约二分钟,第二部分可以用约一分钟,第三部分用1～二分钟.好的时间分配能突出重点,让人印象深刻,而这就取决于你面试准备工作做得好坏了.如果你事先分析了自我介绍的主要内容,并分配了所需时间,抓住这三、五分钟,你就能中肯、得体地表达出你自己.有些应试者不了解自我介绍的重要性,只是简短地介绍一下自己的姓名、身份,其后补充一些有关自己的学历、工作经历等情况,大约半分钟左右就结束了自我介绍,然后望着考官,等待下面的提问.但也有的应试者想把面试的全部内容都压缩在这几分钟里.要知道面试考官会在下面的面试中间向你提有关问题的,你应该给自己也给他人留下这个机会.3、面试自我介绍的重要性：通过自我介绍,主动地向面试考官推荐自己,这是面试组成结构的重要内容,同时也是面试测评的重要指标.4、面试自我介绍的要点（1）自我介绍是应以面试的测评为导向.自我介绍也是一种说服的手段与艺术,聪明的应试者会以公务员考录的要求与测试重点而组织自我介绍的内容,你不仅仅要告诉考官们你是多么优秀的人,你更要告诉考官,你如何地适合这个工作岗位.而与面试无关的内容,既使是你引以为荣的优点和长处,你也要忍痛舍弃,以突出重点.（2）自我介绍要有充分的信心.要想让考官们欣赏你,你必须明确地告诉考官们你具有应考职位必需的能力与素质,而只有你对此有信心并表现出这种信心后,你才证明了自己.应试者在谈自己的优点的一个明智的办法是：在谈到自己的优点时,保持低调.也就是轻描淡写、语气平静,只谈事实,别用自己的主观评论.同时也要注意适可而止,重要的、关键的,要谈,与面试无关的特长最好别谈.另外,谈过自己的优点后,也要谈自己的缺点,但一定要强调自己克服这些缺点的愿望和努力.特别指出的是,不要夸大自己.一方面从应试者的综合素养表现,考官能够大体估计应试者的能力；另一方面,如果考官进一步追问有关问题,将令“有水份”的应试者下不了台.面试中应试者的自我介绍,可以让考官观察到简历等书面材料以外的内容,如你对自己的描述与概括能力,你对自己的综合评价以及你的精神风貌等.自信、为人等是其中的重要的潜台词,应试者务必注意.5、面试自我介绍的注意事项（1）应试者应充分利用各种个人资源.除了前面提到的面带微笑、目光交流、坐姿端正等表情、身体语言外,请以沉稳平静的声音、以中等语速、以清晰的吐字发音、以开朗响亮的声调给考官以愉悦的听觉享受,声音小而模糊、吞吞吐吐的人,一定是胆怯、紧张、不自信和缺乏活力与感染力的.（2）情绪也是一个需要控制的重要方面.情绪,做为个人的重要素养,如果在自我介绍中起伏波动,就会产生负面影响.例如在介绍自己的基本情况时面无表情、语调生硬；在谈及自己的优点时眉飞色舞.兴奋不已；而在谈论自己的缺点时又无精打采、萎糜不振.（3）有的应试者谈及自己的兴趣爱好时,说自己喜欢唱歌,便自做主张,一展歌喉,在面试考场上为考官们唱它一曲,直到被考官客气地打断后,才反应过来行为有些出格.（4）有的应试者描述自己喜欢这样、爱好那样,如：文学、艺术、旅游、摄影等等,由此考官进一步询问其拍摄过什么作品,这位考生的回答却是她喜欢别人给她拍照,还说家里的几本影集都已经满了.（5）有的应试者在介绍家庭关系时,似乎“漫不经心”地告诉考官们,自己的某位远房亲戚是应考单位的上司单位的某领导.（6）有的应试者表示将来踏上工作岗位,将“一定要……“绝对……诸如此类的保证,似乎在做就职演讲.这些例子很多画蛇添足似的自我介绍不但不会为你的形象增添色彩,会“越抹越黑”!.6、面试自我介绍结束对于你的自我介绍,考官既可能就其中某一点、向你提出问题广也可能过渡一下,继续下面已经安排好的问题.这时考官会说：“我们十分欣赏你的能力……”或“你的自我介绍很精采……”等,那么一声“谢谢“将是你最得体的应答.考官会问你：“谈谈你自己的情况如何?”这是面试中的第一个问题.此刻,你应把在此之前所有紧张不安的情绪稳定下来.因为这个问题,应试者已经做了充分的准备,并且有足够的信心和勇气相信自己能回答好这个问题.1、面试自我介绍的内容首先请报出自己的姓名和身份.可能应试者与面试考官打招呼时,已经将此告诉了对方,而且考官们完全可以从你的报名表、简历等材料中了解这些情况,但仍请你主动提及.这是礼貌的需要,还可以加深考官对你的印象.其次,你可以简单地介绍一下你的学历、工作经历等基本个人情况.请提供给考官关于你个人情况的基本的、完整的信息,如：学历、工作经历、家庭概况、兴趣爱好、理想与报负等.这部分的陈述务必简明扼要、抓住要点.例如介绍自己的学历,一般只需谈本专科以上的学历.工作单位如果多,选几个有代表性的或者你认为重要的介绍,就可以了,但这些内容一定要和面试及应考职位有关系.请保证叙述的线索清晰,一个结构混乱、内容过长的开场自,会给考官们留下杂乱无章、个性不清晰的印象,并且让考官倦怠,削弱对继续进行的面试的兴趣和注意力.应试者还要注意这部份内容应与个人简历、报名材料上的有关内容相一致,不要有出入.在介绍这些内容时,应避免书面语言的严整与拘束,而使用灵活的口头语进行组织.这些个人基本情况的介绍没有对或错的问题——都属于中性问题,但如果因此而大意就不妥了.接下来由这部份个人基本情况,自然地过渡到一两个自己本科或工作期间圆满完成的事件,以这一两个例子来形象地、明晰他说明自己的经验与能力,例如：在学校担任学生干部时成功组织的活动；或者如何投入到社会实践中,利用自己的专长为社会公众服务；或者自己在专业上取得的重要成绩以及出色的学术成就.接下来要着重结合你的职业理想说明你应考这个公务员职位的原因,这一点相当重要.你可以谈你对应考单位或职务的认识了解,说明你选择这个单位或职务的强烈愿望.原先有工作单位的应试者应解释清楚自己放弃原来的工作而做出新的职业选择的原因.你还可以谈如果你被录取,那么你将怎样尽职尽责地工作,并不断根据需要完善和发展自己.当然这些都应密切联系你的价值观与职业观.不过,如果你将自己描述为不食人间烟火的、不计较个人利益的“圣人”,那么考官们对你的求职动机的信任,就要大打折扣了.这里我们介绍了一条清晰的线索,便于你组织你的自我介绍.为了保证结构明确,有条有理,你可以多用短句子以便于口语表述,并且在段与段之间使用过渡句子,口语也要注意思路、叙述语言的流畅,尽量避免颠三倒四,同一句话反复说几遍的“粘糊劲,同时不要用过于随便的表述.2、面试自我介绍的时间一般情况下,自我介绍应该是三～五分钟较适宜.时间分配上,可根据情况灵活掌握.一般地,第一部分可以用约二分钟,第二部分可以用约一分钟,第三部分用1～二分钟.好的时间分配能突出重点,让人印象深刻,而这就取决于你面试准备工作做得好坏了.如果你事先分析了自我介绍的主要内容,并分配了所需时间,抓住这三、五分钟,你就能中肯、得体地表达出你自己.有些应试者不了解自我介绍的重要性,只是简短地介绍一下自己的姓名、身份,其后补充一些有关自己的学历、工作经历等情况,大约半分钟左右就结束了自我介绍,然后望着考官,等待下面的提问.但也有的应试者想把面试的全部内容都压缩在这几分钟里.要知道面试考官会在下面的面试中间向你提有关问题的,你应该给自己也给他人留下这个机会.3、面试自我介绍的重要性：通过自我介绍,主动地向面试考官推荐自己,这是面试组成结构的重要内容,同时也是面试测评的重要指标.4、面试自我介绍的要点（1）自我介绍是应以面试的测评为导向.自我介绍也是一种说服的手段与艺术,聪明的应试者会以公务员考录的要求与测试重点而组织自我介绍的内容,你不仅仅要告诉考官们你是多么优秀的人,你更要告诉考官,你如何地适合这个工作岗位.而与面试无关的内容,既使是你引以为荣的优点和长处,你也要忍痛舍弃,以突出重点.（2）自我介绍要有充分的信心.要想让考官们欣赏你,你必须明确地告诉考官们你具有应考职位必需的能力与素质,而只有你对此有信心并表现出这种信心后,你才证明了自己.应试者在谈自己的优点的一个明智的办法是：在谈到自己的优点时,保持低调.也就是轻描淡写、语气平静,只谈事实,别用自己的主观评论.同时也要注意适可而止,重要的、关键的,要谈,与面试无关的特长最好别谈.另外,谈过自己的优点后,也要谈自己的缺点,但一定要强调自己克服这些缺点的愿望和努力.特别指出的是,不要夸大自己.一方面从应试者的综合素养表现,考官能够大体估计应试者的能力；另一方面,如果考官进一步追问有关问题,将令“有水份”的应试者下不了台.面试中应试者的自我介绍,可以让考官观察到简历等书面材料以外的内容,如你对自己的描述与概括能力,你对自己的综合评价以及你的精神风貌等.自信、为人等是其中的重要的潜台词,应试者务必注意.5、面试自我介绍的注意事项（1）应试者应充分利用各种个人资源.除了前面提到的面带微笑、目光交流、坐姿端正等表情、身体语言外,请以沉稳平静的声音、以中等语速、以清晰的吐字发音、以开朗响亮的声调给考官以愉悦的听觉享受,声音小而模糊、吞吞吐吐的人,一定是胆怯、紧张、不自信和缺乏活力与感染力的.（2）情绪也是一个需要控制的重要方面.情绪,做为个人的重要素养,如果在自我介绍中起伏波动,就会产生负面影响.例如在介绍自己的基本情况时面无表情、语调生硬；在谈及自己的优点时眉飞色舞.兴奋不已；而在谈论自己的缺点时又无精打采、萎糜不振.（3）有的应试者谈及自己的兴趣爱好时,说自己喜欢唱歌,便自做主张,一展歌喉,在面试考场上为考官们唱它一曲,直到被考官客气地打断后,才反应过来行为有些出格.（4）有的应试者描述自己喜欢这样、爱好那样,如：文学、艺术、旅游、摄影等等,由此考官进一步询问其拍摄过什么作品,这位考生的回答却是她喜欢别人给她拍照,还说家里的几本影集都已经满了.（5）有的应试者在介绍家庭关系时,似乎“漫不经心”地告诉考官们,自己的某位远房亲戚是应考单位的上司单位的某领导.（6）有的应试者表示将来踏上工作岗位,将“一定要……“绝对……诸如此类的保证,似乎在做就职演讲.这些例子很多画蛇添足似的自我介绍不但不会为你的形象增添色彩,会“越抹越黑”!.6、面试自我介绍结束对于你的自我介绍,考官既可能就其中某一点、向你提出问题广也可能过渡一下,继续下面已经安排好的问题.这时考官会说：“我们十分欣赏你的能力……”或“你的自我介绍很精采……”等,那么一声“谢谢“将是你最得体的应答.预祝你面试成功!公务员个人简历范文（二）:公务员行测题,应该选什么?两份答案不一样...14．一个年轻人寄了许多份简历到一些广告公司应聘,其中有一家公司写了一封信给他：“虽然你自认为文采很好,但从你的来信中,我们发现了许多语法错误,甚至有一些错别字.”这个青年想如果这是真的,然后改正.于是他给这个公司写了一封感谢信.几天后,他再次收到这家公司的信函,通知他被录用了.这段文字主要想告诉我们：A．机会往往在不经意间获得B．公司招聘时更看重求职者的态度c．谦虚能获得更多知识和别人的尊重D．良好的文字功底是成功求职的前提选c这个题就是那种可能屡做屡错的类型,我见过好多地方考过这个题,我也错了好几回,现在就把我找到的一些专家解析给你吧,重点给你打上括号了『考察精神层面的题型逐渐增多』07年以前国考片段阅读有很多题目是考察材料内容层面的,比如“这段文字的主要意思是”、“这段文字主要谈论的是”、“这段文字后面将要谈论的内容最可能的是”、“作者接下来最有可能主要介绍的是”,【从07年以后,考察精神层面的题逐渐增多,】比如“这段文字意在说明”、“这段文字的核心观点是”、“这段文字意在强调”等等,而且,题型也变得丰富,有问作者观点的,有问作者感情的,有问材料的目的,有问给我们的启示的,需要考生有全方位的把握,不但考察考生是否具有扎实的知识功底,看问题是否有高度、有广度,同时考察考生是否具有正确的人生观、价值观,甚至考察考生是否具有公务员应该具有的人文关怀.比如：08年第14题：一个年轻人寄了许多份简历到一些广告公司应聘.其中有一家公司写了一封信给他：“虽然你自认为文采很好,但从你的来信中,我们发现了许我语法错误,基础有一些错别字.”这个青年想如果这是真的,我应该感谢他们告诉我,然后改正,于是他给这个公司写了一封感谢信.几天后,他再次收到这家公司的信函,通知他被录用了.这段文字主要想告诉我们：机会往往在不经意间获得公司招聘时更看重求职者的态度谦虚能获得更多知识和别人的尊重良好的文字功底是成功求职的前提【这是一道典型考精神层面的题目】,那么选择A还是B,还是选择c,体现了考生看问题的角度不同,那么作为一个公务员,尤其是还没进入公务员队伍的未来的公务员,或者基层公务员,这个题就会好解一些了,可以确定答案是c.所以我们要学会用公务员角度看问题.公务员个人简历范文（三）:小公务员之死的内容简介【公务员个人简历范文】《小公务员之死》写的是一个小官吏在剧院里的一个小“不慎”将唾沫溅到了坐在前排的将军级文官身上.小文官惟恐大官人会将此举视为自己的精野冒犯而一而再再而三地道歉,弄得那位大官人由哭笑不得到真的大发雷霆；而执着地申诉自己毫无冒犯之心实属清白无过的小文官,在遭遇大官人的不耐烦与呵斥后竟一命呜呼.一个人竟丧命于自己的喷嚏?其实,这小言语官乃丧命于他自己对达官贵人的恐惧.他一心想以道歉申诉去排遣内心恐惧,尽管那大官是“别的部门的“,小文官还是因为大官人：一句中肯的话也没说”而丧魂失魄、怕恐不安.公务员个人简历范文（四）:求一篇时事新闻杂感!必须要最近的,不然不真实,别弄个2010年的来.2011年2月里的!读报看新闻写的杂感,写出对一件事的看法或见解.600字南方周末《年轻人,到“体制内”去》读后感在《年轻人,到“体制内”去》的导语部分,有这样一句话——“南方周末记者在北京大学、清华大学、中国人民大学、华中科技大学、四川大学、西南政法大学2008、2009届毕业生中各随机抽取两个班级作为样本,发现近九成的学生都报考了国考.”这说明了什么呢?说明“国考热”么?我认为不能,我觉得“国考热”本身就是一个不太经得住推敲的概念.还是从我和我身边的同学朋友说起.我是前年参加的国家公务员考试的.考前我去听了一个公务员考试讲座,记得那个讲授人对在场的同学们说了这样一番话——同学们,公务员考试可能会改变你们的一生.可是你们想一想,你们多数人为了这场考试准备了多久?准备一年的请举手,准备了半年的请举手,准备了三个月的请举手,准备了一个月的请举手,准备了一个星期的请举手,没有准备的请举手.如果我说举手的人依次递增,那有些夸张了.但很明显的是,多数人对于国考其实并不上心,抱着打酱油的心态,好像凑热闹一般——既然大家都考,那我也报一个.中国人是喜欢考试的.假如现在外企也搞一个联合选拔考试,我想也会人潮汹涌,难不成我由此认定中国又出现了一个“外企热”?很多时候,这热那热不过是媒体自我塑造出来然后又用来自我证明的.这是我认为即使九成学生都报考也不能认为国考就成畸形热门选择的第一条理由.第二条理由还是从我自己说起.硕士毕业前,我就做了两件事,一是考公务员,二是考博士生.多数同学不会像我这么愚蠢,他们有各种各样应聘机会.那么,假如我同样发起一个调查,调查一下大学生向各类企业投简历的比例,抛去我这样没有什么行动力的二百五,那恐怕也可以得出一个类似九成的数字.这样的调查有意义么?简单来讲,我认为南周记者的随机抽样结果（当然了,我很好奇南周记者是怎么抽的）没有说服力、“国考热”不太经得起推敲的原因是：第一,多数人参加国考态度并不认真,抱着是打酱油的心态；第二,多数人是把国考作为众多工作选项中的一个,并没有更为特殊、认真地对待国考.那种非公务员不工作的人是极少数.与其杜撰出一个惊天动地的国考热,倒不如平和一点,描述一下大学生找工作的市场是多么繁荣,干啥的都有.当然,这是一句废话,而且一旦写不好就成了ccTV式的歌功颂德.南周记者的心态从来都和我不一样,他们是要以出奇出新为起来,眼睛往上翻,呼吸停住了……他放下望远镜,低下头,便……阿嚏一声!他打了个喷嚏,你们瞧.无论何时何地,谁打喷嚏都是不能禁止的.庄稼汉打喷嚏,警长打喷嚏,有时连达官贵人也在所难免.人人都打喷嚏.切尔维亚科夫毫不慌张,掏出小手绢擦擦脸,而且像一位讲礼貌的人那样,举目看看四周：他的喷嚏是否溅着什么人了?但这时他不由得慌张起来.他看到,坐在他前面第一排座椅上的一个小老头,正用手套使劲擦他的秃头和脖子,嘴里还嘟哝着什么.切尔维。
政府单位个人简历范文【导语】简历是有针对性的自我介绍的一种规范化、逻辑化的书面表达。
对应聘者来说，简历是求职的”敲门砖”。
以下是整理的政府单位个人简历范文，欢迎阅读！篇一姓名:xxx性别:男出生年月:1974.11民族:汉族政治面貌:中共党员籍贯xxxxxx婚姻状况:已婚身高体重:170cm70kg工作单位:xxxxxxxx职位职务:纪委副书记、科员1994.09——1997.06xx水利电力大学管理工程系工程概预算专业学习2002.11——2004.04x县(原)xx乡人民政府文书2004.05——2006.03x县(原)xx乡人民政府计生办主任其间2005.12——2006.02参加县审计局移民资金自查审计2006.04——2007.04x县xx镇人民政府计生办副主任2007年5月至今x县xx镇人民政府纪委副书记- 工作经历教育背景毕业院校:xx水利电力大学学历:大专毕业日期:1997.07所学专业:工程概预算第二专业:行政管理培训经历:1994.09——1997.07就读于xx水利电力大学管理工程系工程概预算专业。
2005.09——至今自考行政管理专业(本科)。
2004.04——2004.05县委党校04年2期公务员培训2005.05——2005.07县委党校05年1期中青年干部培训班学习获奖情况1997年6月荣获94—97年度系优秀学生奖励2007年3月xxxx镇政府96年度考核优秀等次其他专长一计算机操作计算机组装维护、网站建设管理二汽车驾驶a2照驾龄6年自我小结参加工作以来，我在领导和同事们的关心、支持和帮助下，思想、学习和工作等方面取得很大的进步，现对照自己几年来履行岗位职责情况，从德、能、勤、绩四个方面作如下小结。
一、关于“德”的方面高尚的道德情操是一个人立身和成就事业的重要基础。
做为一名党员干部更应该加强道德修养的锻炼。
我始终注重主观世界的改造，加强党性修养锻炼，牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观，保持良好的道德风尚。
