银行员工违规心得

银行反腐警示教育学习心得体会精选5篇银行反腐警示教育学习心得体会精选5篇警示教育带给我们的摸索是沉重的，留给我们的教训也是极其深入的。

在新的历史条件下，领导干部面临的诱惑和考核还很多，我们一定要常常打扫头脑中的灰尘，就像我们每天都要洗脸和照镜子一样，做到安然做人，扎实做事，警钟长鸣，拒腐防变。

下面给大家分享一些关于银行警示教育心得体会，方便大家学习。

银行警示教育心得体会1近日以来，通过对我行员工违规案例的深入学习和剖析，触发内心感叹万千。

一个个鲜活的案例，一幕幕熟悉的场景，让我在为那些落马的同仁扼腕叹息之余，也开启了一番关于工作责任与个人名利、职业道德与个人行动规范的思索和引申……翻开一页页沉重的案例，其中主人公都曾经具有一段鲜明的职场经历：他们中有的学校毕业后在众多求职者中荣幸而顺利的进入银行，成为许多学子敬慕的银行职员;他们中有的作为优秀人才被引入银行，成为银行的业务精英;他们中有的从部队光荣转业后，由于政治过硬、管理能力强而走上银行领导岗位……,这样的例子不胜枚举。

这些人，本该连续在人们敬慕和歌颂的眼光中英姿飒爽地一路驰骋，本该一步步朝着康庄大道连续前行，然而，他们的光荣、他们的前程、他们的事业乃至他和他们家人的幸福生活都由于那一时的意念而戛然而止，灰飞烟灭。

是什么造成了这么多光荣背后的横刀落马，是什么催生了那么多中规中矩下的追名逐利?是制度的缺失，是实行的不力，是覆盖的盲点，还是心存侥幸而终究没能坚守住那颗不肯安于平淡的心?记得我行案例分析一书之前言中有这样一段描写：“制度在一定程度上总是落后于实践，存在覆盖不到的领域，存在实行不力的情形，难以尽善尽美，因此需要文化的气力来补偿。

由于文化更多地体现为引导、规劝和感化，不仅具有水滴石穿般的强大气力，而且更容易被人知道和接受”。

制度规范的是人的行动，而文化感化的是人的内心，可见任何制度的束缚都不及自我内心的控制来得主动和自然。

作为一位银行工作人员，从进入银行的那一刻起，就该有一份在金融阵线上的担当，哪怕只是普通的储蓄柜员，哪怕是“一笔千金”的信贷人员，哪怕已是高高在上位高权重的领导干部!正所谓担当无大小，尽其所能，尽善尽美而已。

银行违法案例警示心得体会银行违法案例警示心得体会总的说来，通过这次警示教育学习，我更深切体会到了全心全意为教学服务、廉洁自律的必要性，更加深切体会到只有老老实实做人，踏踏实实做事，才能快快乐乐生活。

下面是由作者带来的有关警示教育心得体会5篇，以方便大家鉴戒学习。

警示教育心得体会1周五晚上，我们营业部的全部员工在会议室进行了服刑人员以身说法警示教育光盘和防抢劫预案演示光盘的学习。

通过这些案例的学习，能促使我增强自我保护意识。

沉重的代价是强烈的警示。

产生案件不但会给银行造成重大资金风险和缺失，还会严重侵害银行的形象;产生案件，不但要严惩银行内部的涉案人员，还要追究相干经办岗位，管理岗位和领导岗位人员的责任;产生案件，还会对一部分员工的家庭亲情造成伤害。

不管案件对银行造成的缺失，还是对员工造成的伤害，都令人为之惋惜。

付出这么大的代价，这与平时的思想意识、工作习惯和规章制度的落实是分不开的，老在一种工作状态下，思想一旦麻痹就让心怀不轨的犯法分子有可乘之机。

我们的规章制度制定的很全面，很细致，但在具体的工作中，在实际实行中就打了折扣，没有了风险防范意识，法制意识更是淡薄，在具体细节上处事的原则性不强，置制度于脑后，违章操作才付出了如此代价。

俗语说苍蝇不叮五缝的蛋。

不法分子虽然功于心计，惊心谋划，蓄意敲诈。

从内部看，是银行在经营管理上存在着许多漏洞，有章不循，违章操作，给犯法分子以可乘之机，其中的每一个案件，在作案的每一个细节中，如果能把规章制度放在首位，在某个细节上就可以把漏洞堵上，就不会造成如此重大的代价。

十案十违章，而每个案件的产生都堪称违章大全，一是违规混岗、串岗、会计岗位分工不明，职责不清。

严重的混岗、串岗使每个作案人都能浑水摸鱼，使防范周密的规章制度形同虚设，对内部人员作案起不到最后把关的作用。

虽然各项规章制度和操作规程都有，并且印成了本子，也上了墙，但严格实行还不够，更多的时候是学制度、找制度、补制度，实际上实行时又是另一套，导致制定规章制度和实际操作实行上存在两张皮现象。

银行违规案例学习心得体会集合6篇【篇1】银行违规案例学习心得体会多次组织的警示教育案例的学习和收看警示教育片后，个人心里有相当大的触动。

从警示教育案例中发现，各类堕落走向腐败的官员中具有几个共同点：一是世界观、人生观、价值观严重扭曲，各种欲望越来越膨胀,已经无法收手;二是忽视政治理论学习，放松对自己的思想改造，忘记了全心全意为人民服务的根本宗旨;三、藐视法律，“刑不上大夫”，认为自己手中有权有关系，法律约束不了自己;四是存在侥幸心理，认为自己运气不会这么差，反腐查不到自己头上。

通过观看警示教育片，使我深感警示教育对全体党员和民警的重要性，更是具有极强的针对性，在工作生活中就应从以下方面严格要求自己:一、不断加强政治理论和法律法规的学习，提高拒腐防变的思想意识努力学习，重视学习，加强学习，不断提高理论修养和知识水平，是对党员干部的基本要求。

邓小平讲过：“不注意学习，忙于事务，思想就会容易庸俗化。

如果说变质，那么思想的庸俗化就是一个危险的起点”。

放松了学习，放松了对主观世界的改造，思想落后于形势，就会丧失先进性，就难以抵档各种利欲的诱惑。

作为一名戒毒人民警察，必须做到严于律己，杜绝不作为和乱作为的问题，坚决拒收戒毒人员及其家属贿赂，不为戒毒人员谋取私利。

二、要树立正确的人生观、世界观、价值观，要知足常乐，珍惜当下。

如果我们放任了对私欲的控制，就会失去了对权力的驾驭，“莫伸手，伸手必被捉”。

然而，现实中有人背弃了党的宗旨，把自己当成群众的主人，把职务当成享乐的资本，把权力当成私欲的工具，以致超越职权，滥用权力，权力观发生了扭曲和变异，权力的行使发生了偏差和错位。

每个民警都务必树立正确的人生观、权力观。

坚决杜绝在办理戒毒人员的减期延期、所外就医、日常考核、工种安排等环节中不规范、不公正以及徇私舞弊、权钱交易的问题。

要做到自重、自省、自警、自厉。

党员要“常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律已之心”。

在清正廉洁上，要自觉做到“慎独、慎欲、慎微、慎初”，不管在什么环境，何种条件下，都能够守得住物质上的清贫，抗得住酒色利实禄的诱惑，顶得住庸俗关系的腐蚀。

银行违规案例心得体会银行违规案例心得体会【篇一：银行违规案例心得体会】银行员工违规心得一：银行员工违规制度学习心得体会通过我行组织的《交通银行员工违反规章制度》视频学习，使我认识到我行的规章制度办法不仅仅是工作的规范，更是涵盖了生活作风的方方面面。

通过办法的学习，让我们体会到了合规文化建设的重要性，体现了一个大型国有上市银行在内控和风险防范上面所注重的程度与防范能力。

一、加强自身修养，提高合规意识作为交行的一员，点滴小事往往是最能够反映对相关制度办法的理解程度。

在思想上要高度重视本次学习的内容，坚持集中学习与自学相结合，积极参加上级行组织的各类集中培训；在工作上要对所分管的工作，尽力做到让同事与领导满意，以合规、合法为基础；生活上坚持做到廉洁自律，以身作则。

二、结合工作实际，领会学习内容我行把提高资产质量和防范案件作均为重要工作之一，这也是规范办法中对业务上所要求的，进一步加大力度，加快步伐，采取有效措施，建立长效机制，将降低不良资产和防范案件“攻坚战”向纵深推进。

在对存量不良贷款全力压缩的同时，加强对存量正常贷款和增量贷款的预警和基础管理工作，从贷前、贷中、贷后三个环节严格履行信贷监管的职责，保证信贷业务稳健运行。

同时,按照制度化、规范化、精细化的要求，加强基础管理和内控建设，为全面提升风险防控能力，促进业务健康发展奠定了基础。

三、廉洁自律，严格要求自己此次的合规办法学习是对现实出现的案例的归纳与总结，对进一步加强工作要求与规范行为、严格监督管理起到了重要作用。

作为交行员工，要时刻以办法为行为规范，保持清醒头脑，远离不良风气，免受各种诱惑，严格按照办法上的规章制度来要求自己。

四、严格执行各项规章制度，进一步提高自我防范能力我们平时疏于学习，对规章制度理解不够全面，只抱着努力做好工作、遵守纪律的想法，而忽视了对规章制度和相关法律法规的学习，日久会产生一些自由散漫的思想，导致违规违纪的情况发生，甚至是违法的案件发生。

员工违规心得体会（通用15篇）员工违规心得体会篇1近期，农行开展了《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》的学习活动，本人积极认真参加了支行组织的学习活动，同时还按照上级行要求，利用业余时间重点自学了《处理办法》。

下面根据学习情况，结合个人实际谈一点体会。

一、进一步掌握了学习方法。

法律法规的学习不是一蹴而就，一时半会就可学成或学好记牢的，关键要靠长期的学习和积累，要养成长期学习的习惯，要有刻苦钻研的精神，要有不怕吃苦的毅力，只有思想上认识到学习的重要性，才能真正在实践中去学习，自觉做一名遵纪守法，遵章守纪的合格员工。

在学习方法上，要伟德岗位重点学习，并做到学习与实践运用相结合，学法与守法相结合。

另外，在学习伟德上应突出伟德的普遍性，多形式、多层次，全方位地开展伟德，注重伟德的针对性，抓好结合点，把思想道德伟德、普法伟德、规章制度伟德和学先进、学英模活动结合起来。

使每一名员工都能够学法、知法、懂法，依法办事。

与此同时，要通过典型案例剖析，分析和评价犯罪成本，运用反面的教训警醒人，不断提高金融从业人员按照法律法规约束自己的自觉性。

只有这样才能加深理解，并能在工作中自觉做到不违章、不违纪。

二、学习提高了思想认识，增强了遵规守纪的自觉性。

金融是现代经济的核心。

近年来，我国银伟德在运行过程中，由于体制交替、机制的不健全，客观上给金融职务犯罪带来滋生和蔓延的土壤，导致金融业贪污、挪用、受贿、诈骗等职务犯罪和大案要案时有发生，严重危及金融和经济的安全。

尤其在当前全省农行案件防范面临严峻形势的情况下，由于我们平时疏于学习，对规章制度学习不深，理解不够全面与己关系不大的可学可不学，在这种思想支配下，久而久之，就会萌生一些自由散漫的思想，造成违规违纪的现象发生，甚至走上犯罪的道路。

三、要强化制约、进一步提高自我防范能力。

当前，金融业伟德子化发展速度明显加快，同时个别犯罪分子利用我行管理制度上的不完善，进行金融科技犯罪。

银行员工违规心得精选3篇银行员工违规心得精选3篇今年我参加了省行组织的二级支行行长培训班的学习培训，通过学习使我受益匪浅。

结合实际工作，下面，我谈一谈个人的一点心得体会。

当前，银行业普遍认同一个“二八定律”，我认为“二八定律”针对我们邮政储蓄银行，尤其是县级以下及农村二级支行来说，这个定律尤为显得贴切和突出，即银行xx%的利润来自于xx%的客户。

可见，xx%的高端客户针对我们邮储银行带来的收益就可想而知，但是如何让这xx%的高端客户真正成为我们的忠诚客户，那就需要支行自身利用和优化现有的资源，通过生日礼物、病期探视、各大节日特色祝福等等来拉近与客户的亲属感并通过交叉营销，让客户通过各种体验途径购买咱们银行自身的多种产品，以更优质更快捷的服务等等让xx%的高端客户从心里产生对我们邮政银行的忠诚度。

1、要进一步增强存款工作的危机感和使命感，大力促进各项存款快速增长，全力提升存款业务的市场地位，加大储蓄存款竞争力度，全力提升市场份额。

坚持“大个金”发展战略，运用我行点多面广，覆盖城乡的网点资源和营销潜能，做大储蓄市场。

2、着力推进中间业务和新型业务的全面、协调发展，通过代理保险、信用卡、以及下一步就要推行的IC卡、惠农卡能产品，抓好全年每个季度每个时间段。

发展业务有的人说要分业务淡季旺季，我个人认为业务的发展与否不应有淡旺季之分，而是取决于一个支行，一个团队的思想意识之团队精神，我们发展业务也决不只能坐门等客，而是要走出去，走进市场，走进商户、农户之中进行有针对性、策略性的实质营销，不是有这样一句话嘛：时不我待，只争朝夕！我们不能把“与时俱进”当做一句空话，我们需要实际性地主动出击。

随着银行业竞争的日益激烈，市场环境的复杂多变，商业银行经营面临着越来越多的风险，我们作为商业银行面临的主要风险包括信用风险、市场风险、操作风险，针对上述三个风险，我认为加强操作风险的防范尤为重要，通过观看四十五分钟的警示教育片，以及我们身边听说看到的很多案例，不难看出，绝大部分风险来自于银行内部，比如银行监守自盗、违规操作等等，因此我认为在日常工作中应【银行员工违规心得精选3篇】做好以下几个方面的内容：1、加强员工的思想教育和业务制度的学习，利用周例会、晨会，月经营分析会及网上下载警示教育片等把风险防范意识，结合今年的“合规执行年”制度的内容，深深灌入每位员工的思想灵魂深处，让合规的经营理念融入到工作的每一环节，争做遵章、守纪、知法、守法的邮政储蓄银行人针对支行员工应表扬先进，激励后进，和员工多沟通、少批评，坚持以人为本，利用现有的职工小家资源，通过和员工一起生日、节日聚餐，乒乓球、象棋、羽毛球友谊赛等，和员工每日保持一种愉悦的心情，良好的心态，同时也要进一步抓好网点柜面规范化服务，进一步加大服务检查力度，健全服务监督检查网络，要引导员工换位思考，站在客户的角度看待自己提供的服务，自动自发做好服务工作，树立良好的企业形象，提高社会知名度和美誉度。

银行违规违纪心得体会银行违规违纪心得体会(一):银行员工违规制度学习心得体会学习《违反规章制度》的学习心得通过我行组织的《交通银行员工违反规章制度》视频学习，使我认识到我行的规章制度办法不仅仅是工作的规范，更是涵盖了生活作风的方方面面。

通过办法的学习，让我们体会到了合规文化建设的重要性，体现了一个大型国有上市银行在内控和风险防范上面所注重的程度与防范能力。

一、加强自身修养，提高合规意识作为交行的一员，点滴小事往往是最能够反映对相关制度办法的理解程度。

在思想上要高度重视本次学习的内容，坚持集中学习与自学相结合，积极参加上级行组织的各类集中培训;在工作上要对所分管的工作，尽力做到让同事与领导满意，以合规、合法为基础;生活上坚持做到廉洁自律，以身作则。

二、结合工作实际，领会学习内容我行把提高资产质量和防范案件作均为重要工作之一，这也是规范办法中对业务上所要求的，进一步加大力度，加快步伐，采取有效措施，建立长效机制，将降低不良资产和防范案件“攻坚战”向纵深推进。

在对存量不良贷款全力压缩的同时，加强对存量正常贷款和增量贷款的预警和基础管理工作，从贷前、贷中、贷后三个环节严格履行信贷监管的职责，保证信贷业务稳健运行。

同时,按照制度化、规范化、精细化的要求，加强基础管理和内控建设，为全面提升风险防控能力，促进业务健康发展奠定了基础。

三、廉洁自律，严格要求自己此次的合规办法学习是对现实出现的案例的归纳与总结，对进一步加强工作要求与规范行为、严格监督管理起到了重要作用。

作为交行员工，要时刻以办法为行为规范，保持清醒头脑，远离不良风气，免受各种诱惑，严格按照办法上的规章制度来要求自己。

四、严格执行各项规章制度，进一步提高自我防范能力我们平时疏于学习，对规章制度理解不够全面，只抱着努力做好工作、遵守纪律的想法，而忽视了对规章制度和相关法律法规的学习，日久会产生一些自由散漫的思想，导致违规违纪的情况发生，甚至是违法的案件发生。

银行违法违规典型案例警示录心得体会6篇银行违法违规典型警示录心得体会1最近，我行组织全体员工一同学习警示教育案例并学习了相关法律法规知识，主要有以下几点心得体会同大家一起分享：要保持良好心态，摆正工作态度。

作为支行的一名行长，我深知自己工作的重要性，正确树立人生观、世界观、价值观和道德观，坚决抵制拜金享乐主义，靠科学辩是非，时时刻刻保持清醒的头脑，抵制金钱的诱惑。

提高思想觉悟，增强责任意识。

我们的每一个岗位都肩负着各自重要的使命，每个岗位的工作都要遵章守纪，尽职履职，不能以习惯代替制度。

在工作的过程中，要有大局意识，遇事要服从而不盲从，要主动而不冲动。

以身作则，用心服务。

我将在本职岗位上奉献爱心、履行使命、以务实的精神、廉洁的作风、正义的形象、优良的业绩，创造我们农商行更加辉煌的明天。

银行违法违规典型警示录心得体会2审计中心用一个个鲜活的案例警示我们，每一个岗位，都要增强自身的法制意识和自我保护意识，坚决抵制违法违规行为，避免同质同类问题再次发生。

合规意识要提升。

案件的发生，首先是人的问题。

当一个人对于法律法规、规章制度没有敬畏之心，就必然会踏上违法犯罪不归路。

不断提升自身的合规意识，才能在源头上防范风险事件的发生。

内控制度要落实。

案件的发生，离不开违规操作。

案例中，在贷款发放、条线检查、内部监督检查的整个过程中，从管理人员到网点负责人再到网点柜员，都存在制度执行流于形式问题，制度不仅在于制定，更在于落实。

上级安排要甄别。

服从而不盲从，对超越了规章制度的工作安排，要敢于说“不”，不听之任之，不参与其中，不助纣为虐。

案件防控，人人有责。

以制度为准绳，以合规为目标，坚守案防底线，从我做起。

银行违法违规典型警示录心得体会3防范化解金融风险特别是防止发生系统性金融风险，是金融工作的根本性任务，作为一名网点负责人，要从三方面管住人、看好钱、扎牢制度防火墙。

一要严格制度执行。

要强化全员业务、制度、合规、道德等培训，增强全员的责任意识、合规意识、风险意识和执行规章制度的自觉性，从而消除风险隐患，避免今后同质同类问题再次发生。

银行员工违规学习心得体会5篇银行员工违规学习心得体会篇1银行号称“三铁：“铁制度、铁算盘、铁账本”。

正因为有了银行的“三铁”，银行在百姓心中才是可以信赖的。

员工行为的规范与否，取决于广大员工对各项规章制度的清醒认识与熟练掌握程度，有规不遵，有章不遁是各行业之大忌，车行千里始有道，对于规章制度的执行，就一线柜员而言，从内部讲要做到从我做起，正确办理每一笔业务，认真审核每张票据，监督授权业务的合法合规，严格执行业务操作系统安全防范，抵制各种违规作业等等，做好相互制约，相互监督，不能碍于同事情面或片面追求经济效益而背离规章制度而不顾。

坚持至始至终地按规章办事。

如此以来，我们的制度才得于实施，我们的资金安全防范才有保障。

再好的制度，如果不能得到好的执行，那也将走向它的反面。

近年来，金融系统发生的经济案件，不仅干扰破坏了经济秩序，而且严重地损害了银行的社会信誉。

采取相应措施，从源头上加强预防，是新时期防范金融犯罪的一道重要防线。

这几年银行职业犯罪之所以呈上升趋势，其中重要一条是忽视了思想方面的教育，平时只强调业务工作的重要性，忽视了干部职工的思想建设，没有正确处理好思想政治工作与业务工作的关系，限于既要进行正面教育，又要坚持经常性的案例警示教育，使干部职工加固思想防线，经常警示自己“莫伸手，伸手必被捉”，从而为消除金融犯罪打下良好的群众基础和思想基础，自觉做到常在河边走，就是不湿鞋。

健全规章制度，严格内部管理，是预防经济案件的保证。

为此要认真抓好制度建设，一方面要根据我们一线柜员工作的特点，组织学习，通过学习，使各岗位人员真正做到明职责、细制度、严操作。

有效的事前防范与监督是预防经济案件的重要环节，本岗位的自我检查与自我免疫是第一位的;其次可采取定期或不定期的自检自查、上级检查、交__互查等方法，及时发现和纠正工作中的偏差。

对业务工作的各个环节进行有效的内控与制约。

通过此次学习活动，找到了自我正确的价值取向与是非标准，找准了工作立足点，增强了合规办理和合规经营意识，通过对相关制度的深入学习，对提高自己的业务素质和执行制度的自觉性有了更高的要求，为识别和控制业务上的各种风险增强能力，积极规范操作行为和消除风险隐患，树立对农行改革的信心，增强维护农行利益的责任心和使命感及建立良好的合规文化都起到了极大的推动作用。

银行员工违规行为心得体会银行员工违规行为心得体会「篇一」根据集团公司、股份公司下发的《职工违纪违规行为处分规定》学习活动的文件，在公司的宣传、组织下，我们认真地参加了这次公司开展《职工违纪违规行为处分规定》学习活动。

内容涉及到违反财务以及资产管理规定、违反组织人事纪律行为、违反生产经营管理规定贪污贿赂及廉洁从业行为、其他相关违纪违规行为等，通过这次主题教育活动，进一步增强了我的纪律意识，强化了合规履职观念，并且明晰了岗位的责任以及这次学习活动的意义和重要性。

达到了开展此次教育活动的预期目的,下面是我对这次中石化《员工违违纪违规行为处分规定》学习的体会：一、学习认识：1、充分认识贯彻落实《职工违纪违规行为处分规定》的重要意义：“国有国法、行有行规”所有的法律法规、制度、规定等，目的只有一个，那就是规范人们的行为，维护企业正常管理秩序，确保企业稳健可持续发展，为企业为社会负责，为员工个人及其家庭负责。

要实现科学有效的管理，就必规范员工行为规范，做到有规可循，违规必究。

难以想象没有制度的企业，是没有成功的员工行为规范，是难以完成有效经营目标的。

有了好的制度规范，才能保证员工能科学地，行之有效地执行领导者的决策。

加强对行为规范的学习、理解、掌握、便于在实际工作中执行。

通过对处分规定的学习，使我深刻的认识到了，该怎么去做工作，如何做好那些工作。

为此，本人在今后的工作中，在处理业务时要按照业务流程和操作程序，做到准确﹑快捷﹑高效。

同时对客户（业主）的服务要主动热情，周到，注意倾听客户（业主）提出的意见和要求，了解客户（业主）所办业务的需求，按照客户的意愿完成工作，但要坚持原则、依法办事。

只有认真履行工作职责和规范行为准则，只有依靠建全的制度与优质文明的服务，才能确保公司稳建持续地发展。

2、认真学习，提高认识，只有通过强化教育，让员工明确严格执行制度就是自我保护的道理，才能增强员工的责任心，在日常工作中把遵守规章、严格执行制度变成自觉行动，从而遏制违纪违规问题，有效防范不良事件的发生。