钢丝合同范本

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楼房施工合同范本

楼房施工合同范文一 建筑单位： (简称甲方)

施工单位： (简称乙方)

根据《建筑法》、《经济合同法》及有关法律法规，甲乙双方在平等自愿、公平合理、互惠、互利的原则下，通过双方协商就私人住宅建房工程达成协议，为规范建造私人住宅工程中双方的民事行为，特制定本合同规定，希望双方严格执行，共同遵守。

一、承包方式

(1)此楼房建筑为砖混结构二层，从开挖基础到粉刷完毕，实行包工不包料性质，甲方负责建筑所需一切原材料，包括施工用的水电一切原材料，施工所用的一切工具设备乙方负责。

(2)建筑的结构外观、铺面与街面一样，结构尺寸根据甲方所需要的尺寸进行施工，若乙方造成尺寸的返工现象，乙方必须补偿甲方原材料费。

3、室内若需要的回填土方，乙方负责回填及压实，楼房的水电安装属乙方工程。

4、在整套房的室内工程中，底层水磨石，二层地板砖，前后两面、卫生间、洗漱间、厨房满贴瓷砖，走道、楼梯贴内墙砖1.5米高，一楼二楼贴内墙砖1.5米高，以上刮仿瓷，上乳胶漆，前后雨蓬30公分。 2 / 7

5、施工中乙方的生活乙方自己负责，浇灌楼层的伙食由乙方自理。

6、此工程时间：20xx年3月12日开工，工期3个月6月底必须完工。

二、质量要求

1、基础按尺寸开挖，砂浆饱满，水平一致。

2、墙体垂直，平整、灰缝饱满，梁柱、板面无浇空、断层，不得出现大的漏筋、马蜂窝，楼板层水平在2公分以内。

3、地板砖：墙砖水平一致，砂浆饱满，不能有贴空现象。

4、内粉墙体平整，仿瓷刮光刮滑，门窗角必须垂直，无粉空现象。

三、安全措施

施工中，乙方必须提高安全意识，加强安全管理，一切大小安全事故乙方自己负责，与甲方无关。

四、结算方式

按实际建筑面积计算，每平方米按 元计算。

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文章来源网络整理，仅供参考学习 加盟经销合同范本

加盟经销合同范本是由介绍的

甲方：_________________________（以下简称甲方）

乙方：_________________________（以下简称乙方）

甲乙双方本着互惠互利、平等自愿的原则，根据《中中华人民共和国合同法》有关规定就“_______”牌系列产品代理、经销事宜，经双方共同协商，签定本加盟经销合同：

一、基本原则

a）

1．县级城市加盟费__________元（一家）

2．市级城市加盟费__________元（县级市一家、中等城市二家、大城市四家、特大城市六家）

b）乙方为甲方___________县(市)加盟代理，乙方以独立法人在___________县(市经营，甲方向乙方提供治理产品，施工技术，商标使用权及受权书。

c）根据区域划分，首批提货量最低为__________元。

d）乙方在签订合同之日起__________月内未第二进货的，本合同从第__________月的第一天起自动解除，加盟费不退还。

二、价格

代理价格详见产品价格表。 2 / 4

文章来源网络整理，仅供参考学习 三、付款方式：采用款到发货。

四、交货方式：火车或汽车运输，____L以内，乙方付运费；一次性超过____L，本公司负担运输费用。

五、广告宣传

a．甲方提供广告宣传册、宣传资料，按进货量配送（________元货款/________份宣传资料）。

b．乙方可以自行设计宣传画册，须经本公司审核认可，否则后果自负。

c．甲方免费向乙方提供价值__________元的雅虎?百度?Google三大网络宣传的当地关键词_______个。

编号：

劳动合同书

甲方名称（用人单位）乙方（劳动者）姓名性别出生年月日法定代表人文化程度主要负责人参加工作时间委托代理人技术职称经济类型身份证号

地址住址联系电话联系电话

齐齐哈尔市人力资源和社会保障局制

黑龙江省人力资源和社会保障厅监制订立劳动合同须知

一、建立劳动关系应当订立劳动合同。用人单位和劳动者应当保证向对方提供

履行劳动合同的有关各项信息真实、有效。

二、劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同

期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期

限的劳动合同，试用期不得超过六个月。

以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得

约定试用期。

试用期包括在劳动合同期限内。

劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该试用期为劳动合同期限。

三、有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者

提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：

（一）劳动者在用人单位连续工作满十年的；

（二）用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，

劳动者在用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的；

（三）连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有《劳动合同法》第三十

九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。

四、除约定服务期和竞业限制条款两种情形之外，用人单位不得与劳动者约定

由劳动者承担违约金。

五、用人单位可与劳动者订立岗位、培训或者保密等协议作为本合同的附件。

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规规定，

双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本合同，共同

履行本合同所列条款。根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律、

法规之规定，甲乙双方平等协商，达成一致，自愿签订并履行本合同。

一、劳动合同期限甲乙双方选择以下第种形式确定本合同期限：1、固定期限：本合同自年月日起，至年月日止，共年。试用期自年月日起，至年月日止，期限为个

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文章来源网络整理，仅供参考学习 专利申请合同范本

专利申请合同范文1 委托内容：

申请发明 项、实用新型 项 、外观设计 项，拟申报的

专利名称、专利类型、发明人、第一发明人见下表：

发明： 元( 元/项，共 项)

1、专利申请代理费： 元( 元/项，共 项)

2、官费： 元( 元/项，共 项)

申请费 320元/项 □实质审查费750元/项

专利登记费 □第一年年费

实用新型： 元( 元/项，共 项)

1、专利申请代理费： 元( 元/项，共 项)

2、官费： 元( 元/项，共 项)

申请费 150元/项 □实质审查费

专利登记费 □第一年年费

外观： 元( 元/项，共 项)

1、专利申请代理费： 元( 元/项，共 项)

2、官费： 元( 元/项，共 项)

□申请费 150元/项 □实质审查费

□ 专利登记费 □第一年年费

合计金额： 元(人民币大写： ) 2 / 7

文章来源网络整理，仅供参考学习 付款方式： 专利撰写前支付全部费用的50%;专利撰写完成，向国家专利局递交前支付剩余费用。 。

双方权利义务：

1、委托方应向被委托方提供详细的技术交底书、图纸、有关资料及相关证明，全面介绍发明创造的实质内容，并根据被委托方要求提供现场了解的条件。由于委托方未充分公开技术内容导致专利申请被驳回的，由委托方承担责任。

2、被委托方有权按规定收取代理费。对被委托方无故终止代理合同的，委托方有权要求被委托方退回代理费。如委托方在合同签订后无故终止代理合同的，代理费不予退回。

3、对申请专利事宜被委托方应在委托方交齐资料后20 天内办完，其它事项按法定日期办完。被委托方应委托方要求汇报代理工作进展情况，听取意见，进行协商。委托方有权随时了解代理事项的进展情况，有权在文件递交前进行审阅和协商：□要求 □不要求审阅原稿。