司机岗位说明书范文
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司机岗位职责说明书司机岗位职责说明书现如今,需要使用岗位职责的场合越来越多,制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。
那么岗位职责的格式,你掌握了吗?以下是店铺为大家整理的司机岗位职责说明书,仅供参考,大家一起来看看吧。
司机岗位职责说明书11、学校司机必须遵守《中华人民共和国道路交通安全法》及有关交通安全管理的规章规则。
2、司机应爱惜学校车辆,平时要注意车辆的保养,经常检查车辆的主要机件。
3、司机每天抽适当时间擦洗车辆,以保持车辆的清洁。
4、出车前要例行检查车辆的水、电、油及其他性能是否正常,发现不正常时,要立即加补或调查。
出车回来要检查存油量,发现油量不足,应立即加油。
加油单据先由主管签名,然后由总务处签名,方有效。
5、司机发现所驾驶的车辆有故障时要立即检修,不会检修的,应立即报告学校,并提出具体的维修意见。
未经批准不允许私自将车辆送修理厂维修。
6、当车回来,按指定地点停放车辆,下车后检查车内是否遗漏孩子和物品,然后锁好车门并将钥匙交到学校办公室。
7、对车辆的各种证件的有效性经常检查,整齐证件才出车。
8、晚间司机要注意休息,逢星期日至星期四晚上23点前必须睡觉(特殊情况例外),不准开疲劳车,不准酒后驾车。
9、司机驾车一定要遵守交通规则,文明开车,不准危险驾车。
10、司机故意违章或证件不全被罚款的费用不予以报销。
违章造成后果由当事人负责。
11、校内不准按喇叭,车内不准吸烟。
12、未出车时,司机应在办公室,随时等候出车。
13、司机要服从主管的安排,不准借故拖延或拒不出车。
14、司机出车执行任务时,遇特殊情况不能按时返回,应立即通知学校,并说明原因。
15、下班后,应将车辆停放地点保管,不准私自用车。
16、司机未经领导批准,不得把车辆交给他人驾驶或练习驾驶,否则,一切后果自负。
17、司机未经领导批准,非专职驾驶员不得驾驶学校任何车辆,否则,一切后果自负。
司机岗位职责说明书2职责(一)1、负责公司员工接送工作;2、负责公司临时出车任务,出车要经公司领导签字;3、服从工作安排,听从领导指挥;4、有出车任务时,必须保证足够睡眠和休息,不开疲劳车,严禁酒后驾驶。
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第一篇:司机岗位职责说明书一、工作职责1、产品的日常运输工作;2、车辆的日常维修维护保养工作;3、车辆卫生及罐内积料的清理工作;4、不断提高技术水平和业务素质,保证运输过程中车辆、人员的安全,操作规范,节约油料,节省费用,设备完好;二、工作标准1、服从调度分配,司机要求为无假期工作,如有特殊情况应提前一周告知公司司机领班人员,公司好安排调度工作,按时将产品运输到指定地点;2、出车前对车辆的性能和设备状况进行一次全面检查,发现问题及时报告,不开带病车,确保每次运输的安全行驶。
3、负责每次出车单撬运气量、油料、路桥费、维修费等各项指标的控制;4、认真检查车辆状况,收好运单,按指令往返;5、产品过磅后收过磅单与客户交接后将过磅回执单交给管理人员张小红处;6、要增强服务意识,注意言行举止,不得做出有损公司形象、利益的行为;7、按规定对车辆及时进行维修维护保养;8、当车辆出现故障时,要及时通知有关人员,保证车辆及时维修;9、要熟练掌握交通法规、公司安全管理制度及相关安全知识,按照安全操作规程进行驾驶,保证安全运输;三、司机处罚管理办法1、私自接单者发现一次视为旷职,处罚人民币1000元;2、在正常拉运期因特殊原因运应第一告知公司,车队队长应该有预见性,如在公司不知情情况车辆停运,处罚天/20xx元;3、如发现TAN污油款及各项指标费用,处罚五倍罚款;注:车队队长李宏斌须建立公司后备司机资源不少于5人,并建立详细的通讯录第二篇:运输司机岗位职责运输司机岗位职责为了更好的加强司机管理,确保安全运输,本公司司机除了必须遵守《中华人民共和国道路交通法》及相关规章制度外,还应遵守本公司一下规章制度:一、岗位职责:1、司机应爱惜公司车辆,经常检查车辆的主要机件,每周至少抽出半天时间对自己所开车辆进行检修和清洁。
公司司机岗位职责说明一、驾驶车辆司机作为公司车队的一员,主要职责之一就是负责驾驶各种车辆,包括但不限于轿车、货车、客车等,确保车辆的安全行驶。
具体岗位职责如下:1. 按照公司的交通规定和安全法规,合理安排行车路线,确保行车安全;2. 对车辆进行日常巡检,检查车辆的机油、刹车液、轮胎气压等,确保车辆的正常运行;3. 确保车辆的清洁卫生,定期进行车内外的清洗保养;4. 注意驾驶技术,降低车辆的磨损,保证车辆的寿命和行驶质量;5. 遵守交通规则,遵循道路交通信号,确保行车安全;6. 维护车辆的基本安全,如及时修复车辆故障,更换汽车零部件等;7. 配合公司相关部门,参与车辆的年度检查和保养计划。
二、运输工作公司司机除了驾驶车辆,还承担着货物和人员的运输工作。
具体岗位职责如下:1. 按照公司的工作安排,合理规划货物的运输路线和时间,确保货物的准时送达;2. 负责货物的装卸工作,确保货物安全、完整;3. 遵守交通规则,确保在道路上的安全行驶;4. 检查运输车辆的载重,并确保货物的安全稳定运输;5. 配合公司相关部门,及时处理货物运输中的问题和紧急情况;6. 根据公司的任务要求,高效完成运输任务。
三、车辆维护与报修司机在日常工作中,必须对车辆进行维护与保养,确保车辆的正常运行。
具体岗位职责如下:1. 对车辆进行定期维护,如更换机油、空气滤芯、燃油滤芯等;2. 定期检查车辆的轮胎,确保轮胎气压正常,并根据需要进行轮胎更换;3. 定期检查车辆刹车系统的工作状况,确保刹车灵敏可靠;4. 定期检查车辆的电路系统,确保车辆的电器设备正常运行;5. 协助车辆保养和维修工作,配合维修人员对车辆进行维修和保养;6. 及时上报车辆故障,并按照公司规定的流程进行报修。
四、安全意识培训作为公司的一员,司机必须具备一定的安全意识和紧急处理能力,以应对可能发生的紧急事件。
具体岗位职责如下:1. 定期参加公司组织的安全培训和交通法规考核,提升安全意识和驾驶技能;2. 熟悉公司的应急预案,学习如何处理交通事故、火灾、车辆故障等紧急情况;3. 熟悉公司规定的安全标准和工作程序,确保在工作中遵守公司的安全要求;4. 定期检查车辆的安全设备,如灭火器、安全锤等,并确保安全设备的有效性;5. 在紧急情况下,能够冷静应对,采取正确的措施,保证乘客和货物的安全。
司机岗位职责说明范文一、工作职责:1. 负责驾驶公司车辆,确保车辆安全、顺利行驶。
2. 遵守交通法规,维护驾驶证的有效性,保持良好的驾驶记录。
3. 检查车辆的机械性能、安全装备、车况等,确保车辆处于良好的工作状态。
4. 按照规定的线路、时间安排,完成上下班、接送乘客等任务。
5. 协助乘客搬运行李、上下车等,确保乘客的安全和舒适。
6. 提供优质的客户服务,与乘客进行礼貌、友好的沟通,回答乘客的问题。
7. 熟悉道路情况,根据交通状况调整行车路线,保证乘客的准时到达。
8. 养成良好的驾驶习惯,文明驾驶,遵守交通规则,杜绝超速、闯红灯等违规行为。
9. 开展车辆的日常维护,例如加油、洗车、保养等,保证车辆的整洁和安全。
10. 参与公司的培训活动,提升自身的业务水平和安全知识。
11. 配合公司的管理工作,如出车、返车登记、行车日报等,按时报送相关资料。
12. 配合上级领导安排的其他工作。
二、任职要求:1. 具备合法有效的驾驶证和健康证明,驾驶经验丰富,熟练掌握车辆的驾驶技巧。
2. 熟悉道路交通法规,具备良好的安全意识和责任心,能够保证乘客的出行安全。
3. 具备良好的职业素养和服务意识,态度友好、热情,乐于助人,与乘客沟通顺畅。
4. 具备良好的团队合作精神,能够与其他员工和领导协调配合,共同完成工作任务。
5. 具备较强的应变能力和解决问题的能力,能够在紧急情况下冷静、迅速地做出反应。
6. 具备一定的机械知识,能够进行常规维护和小修理,如更换轮胎、灯泡等。
7. 具备良好的地理认知能力和导航技能,熟悉当地道路和交通情况,能够合理调整行车路线。
8. 具备较强的时间管理能力,能够按时完成工作任务,保证乘客准时到达目的地。
9. 具备良好的身体素质,能够适应长时间的驾驶工作和规律的作息时间。
10. 熟悉车辆的基本保养和维修知识,了解车辆故障处理的基本方法。
三、工作环境:1. 司机通常在车内工作,需要长时间保持坐姿和集中注意力,有一定的疲劳风险。
司机岗位职责说明范文一、行车安全责任1. 严格遵守交通法规和道路交通安全管理规定,保证行车安全。
2. 熟悉车辆的性能和维护保养知识,定期检查车辆的状况,确保车辆在良好状态下行驶。
3. 控制车速,合理调整行车距离,防止发生交通事故。
4. 注意观察道路状况,及时发现并避免危险情况。
5. 遇到紧急情况时,采取正确的应急措施,保障乘客和车辆的安全。
二、乘客服务责任1. 按时按点接送乘客,确保乘客的出行安全和便利。
2. 提供礼貌、友好、热情的服务,为乘客提供舒适的乘坐环境。
3. 遵守公共交通秩序,不偏听偏信,不回避问题,传递官方和有效信息。
4. 协助乘客携带行李物品,保障他们的正常出行需求。
5. 树立良好的服务形象,保持车辆的整洁和舒适,为乘客提供良好的出行体验。
三、车辆维护责任1. 负责车辆的日常清洁、整备和检查,确保车辆的正常运行。
2. 定期保养车辆,包括发动机、轮胎、刹车系统等,以保证车辆的性能和安全性。
3. 提前预知车辆维护保养的时间和内容,做好维护保养工作的计划和安排。
4. 及时报修车辆故障,确保车辆得到及时维修,保障行车安全。
四、文明驾驶责任1. 尊重并遵守交通规则,文明驾驶,不超速、不闯红灯、不占用非机动车道等。
2. 保持良好的驾驶习惯,包括不打手机、不吸烟等,确保行车安全和乘客舒适。
3. 严禁酒后驾驶,保证酒精测试合格。
4. 积极传递文明驾驶理念,引领社会公众文明出行,树立良好的行车道德。
五、安全意识和应急处置责任1. 保持高度的安全意识,积极预防和应对各种突发情况。
2. 熟悉车辆的应急设施和操作方法,确保在紧急情况下做出正确反应。
3. 遇到交通事故时,及时上报并协助处理,保护乘客和车辆的利益。
4. 合理评估道路状况和天气情况,根据实际情况调整行车路线和速度,确保行车安全。
5. 定期参加安全培训和学习,提高自身的应急处置能力和安全意识。
六、工作纪律和团队协作责任1. 遵守公司的工作纪律和规定,如工作时间、休息时间、培训等。
行政司机岗位职责说明书范文行政司机的岗位职责是负责为公司高层管理人员提供专业的行政交通运输服务,确保他们的出行安全顺畅。
具体的岗位职责如下:1. 负责公司高层管理人员的接送工作,按时、按需准时接送高层管理人员出行。
2. 熟悉道路交通情况,合理选择行车路线,保证出行的准时性和安全性。
3. 负责车辆的日常维护和保养,保证车辆的正常运行并及时进行维修和保养。
4. 维护车辆的整洁和卫生,保证车内环境干净整洁。
5. 负责车辆的加油、洗车、换轮胎和充气等任务。
6. 非工作时间时,负责停放车辆并保证车辆的安全。
7. 遵守交通法规,确保安全驾驶,严禁超速、违规停车等交通违法行为。
8. 维护车辆使用记录,及时上报车辆使用情况,包括行车里程、加油情况等。
9. 按时完成领导交代的其他与岗位职责相关的工作。
总之,行政司机是公司高层管理人员的重要助手,负责高效、安全、舒适地完成出行任务,同时也要保证车辆的正常运行和维护,为公司经营活动提供有力支持。
行政司机岗位职责说明书范文(二)一、工作概述行政司机是公司行政部门的重要一员,主要负责为公司领导、高级管理人员及来访客户提供专业的驾驶服务。
行政司机需要具备扎实的驾驶技能和良好的沟通能力,能够灵活应对各种工作场景,保障出行安全和时间的效率。
二、岗位职责1. 车辆行驶安全a. 负责公司车辆的日常保养和维护,确保车辆处于良好的工作状态;b. 负责车辆的安全驾驶,遵守交通规则,保证乘车人员的出行安全;c. 定期检查车辆并做好保养记录,确保车辆的安全和可靠性。
2. 路线规划与出行安排a. 根据出行要求,合理规划行车路线,确保乘车人员的行程安排顺利;b. 针对特定路段的交通情况,及时调整行车路线,缩短出行时间;c. 熟悉常用出行地点的道路情况,提前了解道路施工和堵车等情况,并寻找合适的替代路线。
3. 乘车服务与维护a. 热情有礼地接待乘车人员,帮助他们妥善存放行李物品,确保乘车舒适;b. 负责车辆内外的清洁工作,保持车辆整洁有序的工作环境;c. 了解及时掌握乘车人员的需求,如提供针对性的矿泉水、零食等;d. 熟悉车辆的各项功能,确保车内设施正常运行,可根据需要协助乘车人员操作控制面板。
公司司机岗位职责说明1、认真完成公司的派车任务要求,服从派车调度人员指挥。
2、坚持行车安全检查,每次行车前检查车辆,发现问题及时排除,确保车辆运行。
3、安全驾驶,正确执行驾驶操作规程,听从交通管理人员的指挥,行车时集中精力驾驶,严禁酒后开车,不开“英雄车”、“赌气车”。
4、每次出车回来后,如实填写行车记录,向派车主管简要汇报出车情况。
5、车辆用毕后,车辆停泊在指定位置,锁好方向盘、门窗等。
6、做好车辆的维护、保养工作,保持车辆常年整洁和车况良好。
7、认真填写车辆档安,对车辆事故、违章、损坏等异常情况及时汇报,写好情况汇报。
对车辆运行里程和耗油情况进行统计分析,提出报告和降低成本的确良建议。
8、驾驶员确保良好的休息、足够的睡眠,以充沛的精力和体力保证安全行车。
9、驾驶员应有敬业精神,熟悉交通法规、路况和车辆性能,不断提高自己的技术水平和积累行车经验。
10、驾驶员要衣着整洁、礼貌待人、热情服务,不藐视公司其他普通员工。
11、出车送达时,未经乘车人允许不得离开车辆,应听从带车车人安排。
12、驾驶员在工作中不该听的不听,不该看的不看,不该说的不说,不散播消息,保守机密,守口如瓶,完成领导临时交办的其他任务。
公司司机岗位职责说明(2)公司司机的岗位职责包括但不限于以下几个方面:1. 负责公司员工、客户或高层领导的接送工作,按时安全地将其送达目的地。
2. 负责公司车辆的日常维护和保养工作,包括加油、洗车、检查车辆的机油、水箱液位等,并及时上报维修需求。
3. 遵守交通规则,确保驾驶安全,不超速、不闯红灯、不违反交通法规等。
4. 熟悉公司所在地或所在区域的道路状况,能够合理选择行车路线,确保准时到达目的地。
5. 负责公司车辆的安全及设施设备的正常运行,如保证车辆安全和消防器材的检查和使用等。
6. 维护车辆行车记录,包括行车里程、加油记录等,并及时上报给相关部门。
7. 保持公司车辆的整洁,保证车内环境的卫生和干净。
驾驶员岗位说明书(精选7篇)驾驶员岗位篇11、自觉遵守国家交通法令、法规和交通规则,服从交通民警和其他交通管理人员的指挥。
积极参加交通安全知识的学习,确立安全第一的思想。
2、出车前必须做到五检查(即转向、制动、灯光、雨刮、喇叭),经检查正常后方可出车,坚决做到车有故障不出车。
出车途中必须严格执行操作规程,做到集中思想、谨慎驾驶、中速行驶、礼让三先。
3、车辆行驶中或中途停车以及单位后要随时查看有否漏油、水、电等,冬季要做好防冻措施。
经常保持车辆的内外整洁,要经常利用不出车的空余时间对车辆进行维护保养工作,使车辆机件始终处于良好性能和待用状态。
4、车辆外出执行任务或借用外协单位及私人借用等,一律凭出车单方可驶出公司,回单位后及时填写好出车单,并做好出车。
5、驾驶员之间要发扬团结友爱、互助合作精神,小修小补,互相配合,无任务时在车队办公室待命。
6、出车过程中要按照用车单位和部门要求,完成各项运送(输)任务。
7、驾驶员必须做到不无故缺席(特殊情况例外),出车回单位后须向车辆管理负责人报到,以示完成任务和安全返回;若要离开公司,须向车辆管理负责人请假,说明情况并批准后方可离开,但驾驶员中必须有一名在单位,以便应付应紧急情况。
驾驶员岗位说明书篇21.必须着装整洁,必须遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通安全管理的规章规则,安全驾车,同时遵守本公司其他相关的。
2.爱惜公司车辆,平时要注意车辆的保养,经常检查车辆的主要机件。
3.发现车辆有故障时要立即检修,自己无法完成检修的,应立即报告直接上级,并提出具体的维修意见(包括维修项目和大致需要的经费等)。
未经批准,不许私自将车辆送厂维修,违者费用不予报销。
4.认真准确填写“用车申请单”的内容,不得伪造车辆行驶信息。
5.对自己及车辆的各种证件的有效性应经常检查,出车时一定保证证件齐全。
6.注意休息,不准疲劳驾车,酒后驾车或私自用车造成的一切违章或交通事故后果均由司机本人承担,且公司有权对其无偿辞退。
驾驶员岗位安全说明书
一、岗位职责:
1. 遵守交通规则,安全驾驶车辆,确保乘客和车辆的安全。
2. 负责车辆的日常检查和维护,保证车辆的正常运行。
3. 配合调度安排,按时完成任务。
4. 维护车辆的整洁和卫生。
二、安全注意事项:
1. 严格遵守交通法规,不超速、不闯红灯、不违章停车。
2. 驾驶过程中不使用手机、不饮酒,保持专注和清醒。
3. 在恶劣天气或路况复杂时,谨慎驾驶,确保乘客和车辆的安全。
4. 遇到紧急情况时,冷静应对,采取正确的应急措施。
5. 定期参加安全培训,提高安全意识和应急处理能力。
三、车辆维护:
1. 每日对车辆进行检查,包括轮胎、刹车、灯光等部件的工作情况。
2. 定期进行车辆保养和维修,确保车辆的正常运行。
3. 发现车辆故障及时报修,不得擅自驾驶有故障的车辆上路。
四、其他注意事项:
1. 保持良好的驾驶记录,不得有违章记录和事故记录。
2. 保持良好的驾驶态度,礼貌待客,维护公司形象。
3. 配合公司相关规定,保护乘客和公司利益。
以上为驾驶员岗位安全说明书,希望所有驾驶员能够严格遵守,确保驾驶安全和乘客的安全。
城投集团公司司机岗位说明书1. 岗位背景城投集团公司司机岗位是一个关键的职位,司机的工作是负责运输公司员工、物资和客户,确保安全和高效的交通运输服务。
本文档旨在详细说明城投集团公司司机岗位的职责、要求和工作细节。
2. 岗位职责城投集团公司司机的主要职责包括但不限于以下内容:•安全驾驶:确保驾驶员和乘客的安全,遵循交通规则和公司的安全政策,注意路况,预防和解决交通事故。
•车辆维护:按时进行车辆检查和保养工作,确保车辆在良好的工作条件下运行,定期维修和清洁车辆。
•乘客服务:提供友好和专业的客户服务,确保乘客的安全和舒适,按时到达目的地。
•纪律执行:遵守公司规章制度和管理制度,如工作时间、装备使用、油耗管理等。
•行驶记录:保持准确的行驶日志、状态报告和里程记录,及时提交给上级部门。
•其他任务:完成上级交付的其他与运输相关的任务。
3. 岗位要求城投集团公司司机的要求如下:•驾驶技能:持有合法有效的驾驶执照,具备良好的驾驶技能和丰富的驾驶经验。
•交通安全:熟悉并遵守交通规则,具备良好的交通安全意识,能够有效应对紧急情况。
•沟通能力:具备良好的沟通能力和服务意识,能够与乘客、同事和上级进行有效的沟通和协调。
•身体健康:身体健康,能够适应长时间的驾驶工作和不规律的工作时间。
•责任心:具备较强的责任心和执行力,能够独立完成任务并承担相应的责任。
•熟悉路况:熟悉行驶路线和交通状况,能够合理规划行车路线,提高工作效率。
4. 工作细节城投集团公司司机的工作细节如下:•工作时间:根据工作安排,按时到岗并按时完成工作任务。
•行驶路线:根据规定的行驶路线和任务要求,按时到达目的地。
•车辆检查:每天出车前检查车辆的机械、电气、液压和油耗等方面的情况,确保车辆正常运行。
•车辆维护:按时进行车辆的保养和维修工作,确保车辆在良好的工作状态下运行。
•紧急情况:遇到紧急情况时,及时采取措施保护乘客安全,并及时报告给上级领导。
•公司制度:遵守公司的规章制度,如保密制度、装备使用制度等,确保工作的安全和秩序。
驾驶员岗位职责说明书(精选3篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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司机岗位详细说明书【】:司机岗位名称:司机岗位编号:jg-hr-005所属部门:行政人事部岗位定员:1人直接上级:行政人事经理所辖人员:直接下级:【本职概述】在行政人事部经理的领导下,做好公司公务用车驾驶、保养、维护等工作,以达到公司车辆合理使用。
【职责与工作任务】职责一职责表述:为公司领导各部门:提供及时周到的出车服务工作任务1、根据车辆调度指令,为公司领导、各部门:和来访客人提供公务用车2、遵守交通规则,保证行车安全、及时、准确3、登记用车记录,按时参加安全学习4、每天收车后补充充足燃油,确保次日正常出车职责二职责表述:日常保养与维修车辆,保证车辆正常行使工作任务1、每日出车前应对车辆进行全面的清洁、检查及维护,发现问题及时解决2、严格记录车辆保养、修理工作情况3、按规定到指定地点维修,更换零配件,并提供详尽有效的支出明细职责三职责表述:承担车辆证件的办理和年检等工作工作任务1、随时检查行车证件,保证行车证件的有效性和完备性2、办理车辆的入户、证照、保险、年检等相关手续职责四职责表述:完成上级领导交办的其他工作权限范围:1、对车辆管理制度和维护保养制度有建议权2、对车辆管理的检查权和监督权3、对车辆使用违规的纠正权和处罚建议权4、对车辆驾驶和管理一般性问题的处理权和报告权【工作协作关系】内部协调关系公司内所有部门:外部协调关系交通部门:、保险公司【任职资格】教育背景学历:高中及以上学历:专业:---培训经历---经验与专业:资格经验3年以上相关岗位专业:资格驾驶证【能力与素质要求】1、熟悉交通法规和交通事故处理的各种方法2、拥有交通法规、机械维修、车辆驾驶等方面的专业:技能3、具有健康的体魄,诚实敬业、性格沉稳、无酗酒嗜好【工作条件】办公设备:车辆工作环境:随车流动职业安全:比较危险时间特征:正常工作时间,根据工作情况加班。
公司司机岗位职责说明范本一、驾驶车辆1. 根据公司安排,准时并安全地驾驶车辆,负责接送公司员工、领导和客户,确保他们的安全和舒适;2. 熟悉公司所在地、主要道路和交通规则,合理规划出行路线,避免拥堵和不必要的延误;3. 维护车辆的整洁和良好的工作状态,包括但不限于保持车内外清洁、检查机油水、轮胎压力等,及时保养和维修;4. 遵守交通法规,保持良好的驾驶习惯,确保遵规守纪,不超速、不疲劳驾驶、不酒后驾驶,确保驾驶安全。
二、维护车辆安全1. 负责检查车辆的保险、年检、维修等工作,确保车辆具备合法行驶的条件;2. 定期检查车辆的燃油、润滑油、刹车系统等,确保车辆的正常运行;3. 配合公司进行车辆保险索赔和维修工作,及时汇报车辆故障和事故,并积极配合处理;4. 注意保证车辆内部的安全,放置公司提供的安全设备,避免车辆失窃或发生其他安全问题。
三、文档管理和沟通协调1. 熟悉公文收发、文件运送等日常工作,保证文件的安全、准确地送达目的地;2. 负责公司文件、快递的及时送达,及时反馈工作进展和问题;3. 配合公司安排的各类会议、活动,提前做好会议场地的勘查和相关设备的检查,确保活动的顺利进行;4. 具备一定的沟通协调能力,与部门和相关人员保持良好的沟通,及时反馈问题和需求。
四、其他职责1. 配合公司领导和候车人员的行程安排,按时接送;2. 完成公司交办的其他临时性任务,如购买办公用品、领取文件等;3. 遵守公司各项规章制度,维护公司形象和利益。
总结:司机是公司形象和服务质量的重要代表,在日常工作中,必须保证安全、准时、可靠。
司机除了要具备良好的驾驶技术和高度的责任心外,还需要有一定的服务意识和沟通协调能力,能够与公司员工和客户保持良好的关系。
在执行岗位职责时,司机还应遵守交通法规,保护公司车辆并确保车辆在良好的工作状态。
司机岗位职责的落实,对于保障公司正常运营和提升客户满意度具有重要的意义。
通过司机的努力和责任心,公司将能够提供更好的服务,获得更高的信誉。
司机岗位说明书6篇司机岗位说明书 (1) 负责总经理车辆的日常驾驶任务,严格遵守交通法规,安全文明行车。
空闲时负责其他领导外地出差、开会、办理公务的驾驶任务。
空闲时完成综合办公室安排的其它驾驶任务。
坚持安全检查制度,做好车辆检查和保养,保持车况车貌良好,按时进行车辆年审等工作。
完成领导交办的其它工作任务。
综合部司机岗位职责自觉遵守车辆管理制度,坚守工作岗位,出车准时,随叫随到。
严格遵守交通法规,安全文明行车;坚持安全检查制度,做好车辆检查和保养,保持车况车貌良好,按时进行车辆年审等工作。
负责财务接款及部门经理安排的其它出车任务,并做好财务现金存取的安全护卫工作。
完成领导交办的其它工作任务。
司机岗位说明书 (2)1.保持良好的职业道德,热诚的服务态度,定期接送领导和客户。
2.自觉遵守公司各项规章制度,服从公司领导的调配,定期汇报车辆的运行情况,保证车辆在安全的状态下行使,并记录车辆的行使路线及行程。
3.自觉做到不违章行车、不私自用车、不酒后开车、不开赌气车。
4.上班不出车期间,必须按公司作息时间准时到办公室,服从行政主管的统一调度。
5.车辆维修、保养费用必须预先申请,经批准后,到指定维修厂维修,保持良好的车状及车辆的清洁。
6.负责车辆各种税费的缴纳、车辆季审、年审以及车辆变更业务的办理。
7.做到严守秘密、不得随意传播领导的讲话内容。
8.执行上级交付的其它工作任务。
司机岗位说明书 (3)1、必须遵守国家有关交通安全管理的法律法规,遵守公司《员工手册》,安全驾驶。
同时遵守本公司其他相关的规章制度。
2、爱惜公司车辆,注意车辆的保养,定期检查车辆的主要机件是否正常。
每周对车辆进行一次详细检查,确保车辆行驶安全。
3、每天早上上班时对车辆进行清洁,以保持车辆的整洁(包括车内、车外和引擎的清洁),车内不得留有瓶瓶罐罐及其他垃圾,杂物。
每月安排洗车一次。
4、出车前检查车辆电、油及其他性能是否正常。
发现异常时要立即加补或送检。
司机岗位职责说明(精选5篇)司机说明篇11. 车辆使用观察交通和天气的状况,同时对潜在风险进行评估安全、可靠和及时的运送VIP、客户、总经理或其他乘客安全可靠的使用公司通勤车接送员工支持运送或活动方面的物流配送2. 车辆维护为正常和安全的运营,在每次运送乘客前检查内部和外部的车辆状况确保车辆燃料供应,确保车辆内部和外部的整洁美观保存和监控驾驶员记录,包括准确和及时的出车记录、油料购买和交通事故等信息监控车辆的维护记录、损坏报告,并与售后人员确保常规的车辆保养对事故状况对行政及物业管理部门进行及时告知提交和办理年度检车等事宜3. 乘客服务用礼貌和专业的态度对待VIP、旅客和其他所有乘客事先收集乘客、时间安排、目的地和乘客申请等相关信息如果需要的话帮助乘客装载和卸载行李等物品为VIP开、关车门司机岗位职责说明篇21.负责公司的日常用车,以及其它出车任务;2.保证车辆状况良好,按时出车,确保车辆正常使用和安全;3.进行车辆内外部的日常清洁;4.熟悉车辆的保险、验车、保养、维修等工作优先;5.完成公司安排的其它工作。
司机岗位职责说明篇31、叉车司机牢记“安全第一”,按照《叉车操作规程》行车。
2、服从主管的工作安排,安全、及时、准确的完成货物装卸及运送任务。
3、叉车操作规范、装卸高效、无货损、货物码放整齐,并按要求在指定区域叉放货物。
4、做好叉车的日常维护工作,保管并使用好自己所开车辆。
5、严格执行叉车启动前的车况检查,安全驾驶,做到行车无事故;做好叉车相关记录的填写工作6、配合并协助仓管员发货,装车前进行车辆状态检查,确保车辆无异味、无异物、非潮湿。
7、上司交付的其他工作任务司机岗位职责说明篇41、负责按时接送学生上学、放学;2、负责校车的保养、维修和清洁工作;3、负责对车辆进行一般性检查维护及内外部清洁工作;4、负责协助后勤部完成学校的其他日常工作;5、完成领导交办的其他任务。
司机岗位职责说明篇5一、安全出车(一)、出车前车况检查1、出车前检查水、油状况;2、检查车身广告;3、检查车辆所载商品是否完好,并保证商品在途的安全、完好是否完整。
行政司机岗位职责说明书范文一、岗位概述行政司机是负责各级行政单位领导干部及相关人员的驾驶工作和车辆的日常保养维护的专职人员。
行政司机承担着重要的行政保障职责,必须具备熟练的驾驶技术、良好的服务意识以及较强的沟通协调能力。
二、岗位职责1. 车辆驾驶(1) 负责安全驾驶,遵守交通法规,确保安全到达目的地;(2) 做好车辆的使用和保养工作,及时检查车辆机油、刹车油、轮胎等,确保车辆的正常运行;(3) 积极了解交通信息,根据领导安排灵活调整路线,提高工作效率;(4) 负责车辆的清洁卫生和内外部保养,保证车辆清洁整洁;(5) 维护车辆安全和仪表设备的完好,发现问题及时报修。
2. 安全保障(1) 了解行程安排,保证按时准确送达目的地,不能影响行程的正常进行;(2) 严格遵守交通规则,确保行车安全,不超速驾驶,不闯红灯,不肇事逃逸;(3) 负责车辆的日常检查、维修、加油,保障车辆的正常运行;(4) 检查车辆行驶证、执照及年检等必要手续的更新,保证车辆合法上路;(5) 学习并掌握紧急救援知识和应急处理措施,遇到紧急情况时能够冷静应对。
3. 服务支持(1) 具备良好的服务意识,为领导提供周到的服务,热情接待来访人员;(2) 熟悉行政单位各处室的办公地点,提供准确的导航服务,确保按时到达目的地;(3) 完成领导交办的杂务工作,如文件传递、票务预订、快递派送等;(4) 协助领导处理行程安排和会议接待工作,提供必要的后勤支持。
4. 车辆管理(1) 负责车辆的日常保养,及时洗车、打蜡、消毒等,保持车辆的整洁;(2) 记录车辆使用和维护情况,填写车辆使用登记表和维修保养记录;(3) 维护车辆的安全和正常使用,禁止私自使用车辆或外借车辆;(4) 定期带车辆进行年度检查和保养,确保车辆的运行安全;(5) 确保车辆备品备件的充足,及时更换损坏的零部件。
5. 信息管理(1) 根据领导安排及时更新车辆位置信息,并提供相关报告;(2) 负责车辆行驶和工作情况的记录,及时反馈相关信息;(3) 协调车辆使用冲突,合理安排车辆的使用计划。
行政司机岗位职责说明书行政司机的岗位职责包括但不限于以下内容:1. 负责接送公司高级管理人员、嘉宾或员工,并确保安全、准时到达目的地。
2. 负责保持车辆的日常维护,包括但不限于加油、洗车、检查车况及保养等工作。
3. 负责车辆行驶安全,遵守交通法规和公司的车辆使用规定。
4. 负责车辆日常的检查,如轮胎气压、机油水位等,及时发现并解决车辆故障。
5. 维护车辆的整洁和内外部卫生,保持车辆内部的良好氛围。
6. 负责管理车辆相关文件和证件,包括车辆行车证、驾驶证、保险等,确保文件的完整和时效性。
7. 协助公司其他部门的工作,如办理文件快递、送货等。
8. 负责车辆的停放和保管,确保车辆安全并妥善处理停放问题。
9. 配合公司安排的其他工作任务。
行政司机应具备以下要求:1. 拥有良好的驾驶技术和驾驶记录。
2. 具备较强的服务意识和沟通能力,尊重客户并能提供优质服务。
3. 对车辆的维护保养有一定的了解和经验。
4. 具备良好的时间观念和责任心,能够保证准时到达目的地。
5. 具备良好的安全意识和应变能力,能够应对紧急情况和突发事件。
6. 遵守公司的规章制度和纪律,保守公司的商业秘密。
以上仅为行政司机岗位职责的一般说明,具体职责和要求还需根据公司实际情况进行细化和补充。
行政司机岗位职责说明书(2)行政司机是指在企事业单位或政府机关担任驾驶员工作的人员,主要负责机关单位领导或员工的车辆驾驶工作,以及一些相关的行政事务处理工作。
下面是行政司机岗位职责的具体说明:1. 车辆驾驶工作:- 负责机关单位领导或员工的车辆安全驾驶;- 按照领导或员工的出行计划,按时提供车辆和相关服务;- 负责车辆的日常保养和清洁工作,确保车辆正常运行并保持良好的工作环境;- 熟悉道路交通安全法规,遵守交通规则,保障出行安全。
2. 行政事务处理工作:- 负责机关单位领导外出开展工作时的行程安排和日程管理,确保领导工作的顺利进行;- 协助领导办理相关行政事务,如文件复印、文件送达、文件归档等工作;- 协助领导保管机关单位的文件、资料等重要物品;- 协助领导进行一些行政事务的协调和安排,如会议、接待等。
司机岗位说明书范文1、负责做好公司领导的接送工作,服从安排,服务及时到位。
2、负责做好公司员工日常工作安排的接送工作,服从安排,服务及时到位。
3、负责做好车辆的维护和保养工作,做好车辆的清洁工作。
4、司机离开车辆时,要锁好保险防盗锁,防止车辆被盗。
停放在公司指定地方。
5、定期对车辆进行保养,保持车辆的清洁卫生和正常运行。
6、做好行车记录,保管好车辆的.证件资料。
7、负责对自己所开车辆的各种证件的有效性经常检查,出车时一定保证证件齐全。
1.保持良好的职业道德,热诚的服务态度,定期接送领导和客户。
2.自觉遵守公司各项规章制度,服从公司领导的调配,定期汇报车辆的运行情况,保证车辆在安全的状态下行使,并记录车辆的'行使路线及行程。
3.自觉做到不违章行车、不私自用车、不酒后开车、不开赌气车。
4.上班不出车期间,必须按公司作息时间准时到办公室,服从行某某某主管的统一调度。
5.车辆维修、保养费用必须预先申请,经批准后,到指定维修厂维修,保持良好的车状及车辆的清洁。
6.负责车辆各种税费的缴纳、车辆季审、年审以及车辆变更业务的办理。
7.做到严守秘密、不得随意传播领导的讲话内容。
8.执行上级交付的其它工作任务。
1.必须遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通安全管理的规章制度,安全驾车,并应遵守本公司的其它相关规定。
2.各部门需要使用车辆时,应事先填写“请车单”,经部门主管领导审核行某某某部核准同意后方可派车,主管领导不在时由上级领导或指定人选代签,未经批准不得擅自出车。
3.假日和上班时间外,司机将车辆停放在安全地方保管,不得私自用车,如因公事必须使用车辆需呈请主管领导核准后方能调派。
4.司机应爱惜车辆,平时注意车辆的保养,经常检查车辆的主要机件,确保车辆正常行驶。
5.司机应每周两次清洗车辆,下雨天酌情。
以保持车辆整洁。
出车前例行检查车辆的水、电、汽油、机油及其它性能是否正常,发现不正常应立即加补或调整(由于司机的疏忽或操作不当造成的'损失,由司机负责)。
出车返回,要检查存油量等问题,发现存油不足时,应立即加油。
6.车辆发生的费用,须持有效票据与出车记录核对后报销。
7.司机发现所驾驶的车辆出现故障需要维修时,如自己不能解决的,应即刻报告上级领导,并提出具体维修意见(包括维修项目和大致需要的费用等),经公司确认后,到定点厂家进行维修保修。
未经批准,不得私自将车送厂维修。
8.出车在外或出车归来停放车辆,一要注意选取停放地点和位置。
司机离开车辆时,要锁好保险锁,防止车辆被盗,如因司机粗心大意造成的意外损失,由司机本人承担全部责任。
9.司机对自己所开车的各种证件的有效性应经常检查,出车时保证证件齐全。
10.车内不准吸烟。
本公司员工在车内吸烟,应有礼貌的制止;公司外的客人在车内吸烟时,可告知本公司陪同人员,但不恩那个自己制止;司机对乘车人要热情、礼貌、说话应文明;车内客人谈话时,除非客人主动搭话,不得随便插话。
11.车辆未被外派时,司机应在固定位置等候出车。
出车返回时,应立即到管理人员处报告。
12.司机对管理人员的安排,应无条件服从,不准借故推延或拒不出车。
如对工作安排有意见,事后可向直属上级反映。
14.司机未经领导批准,不得将自己保管的车辆随意交给他人驾驶或练习驾驶;严禁将车辆交给无证人员驾驶;任何人不得利用公司车辆学开车,司机不得私自用车。
【说明书】:司机岗位名称:司机岗位编号:jg-hr-005所属部门:行某某某人事部岗位定员:1人直接上级:行某某某人事经理所辖人员:直接下级:【本职概述】在行某某某人事部经理的领导下,做好公司公务用车驾驶、保养、维护等工作,以达到公司车辆合理使用。
【职责与工作任务】1.严格执行派车计划,完成出车任务。
2.认真执行安全责任制和操作规程,遵守交通规则,文明行车,确保行车安全。
3.定期对车辆进行保养,保持车辆的清洁卫生和正常运行。
4.及时补充行车所需的材料、物品,及时保养和维修。
5.做好行车记录,保管好车辆的各种技术资料。
6.完成领导交办的'其他工作。
职责表述:为公司领导各部门:提供及时周到的出车服务工作任务:1、根据车辆调度指令,为公司领导、各部门:和来访客人提供公务用车2、遵守交通规则,保证行车安全、及时、准确3、登记用车记录,按时参加安全学习4、每天收车后补充充足燃油,确保次日正常出车1、司机在总经理办公室主任领导下工作,根据工作需要随时准备出车;2、加强车辆的.维护与保养,定期检查车况,节约用油,保证行车安全;3、遵守交通规划,服从交通管理,严防交通事故,按时办理各种行车缺乏经验续;4、车辆出现问题应及时向办公室汇报,并及时处理;5、服从调试,不得擅离职守,私自开车外出;6、完成领导交办的其它工作7、负责总经理用车,熟悉商务礼仪接待工作;8、协助领导办理车辆的年审;9、负责车辆的日常清洁与保养;10、协助领导处理公司车辆及突发状况处理;11、熟悉周边路况,熟练驾驶轿车,有3-5年以上驾龄,长途驾驶经验丰富。
1、必须遵守国家有关交通安全管理的法律法规,遵守公司《员工手册》,安全驾驶。
同时遵守本公司其他相关的规章制度。
2、爱惜公司车辆,注意车辆的保养,定期检查车辆的主要机件是否正常。
每周对车辆进行一次详细检查,确保车辆行驶安全。
3、每天早上上班时对车辆进行清洁,以保持车辆的整洁(包括车内、车外和引擎的清洁),车内不得留有瓶瓶罐罐及其他垃圾,杂物。
每月安排洗车一次。
4、出车前检查车辆电、油及其他性能是否正常。
发现异常时要立即加补或送检。
出车回来后要检查存油量,发现存油不足一格时应立即加油,不得出车时才临时去加油。
5、如发现车辆出现故障时,必须先向领导汇报,并提出具体的维修意见(包括维修项目和大致需要的经费等)。
未经批准不得私自将车辆送厂维修,违者费用不予报销。
6、上班着装整齐并穿着整洁,夏季不得穿短裤和拖鞋。
驾车期间不得在车内抽烟,看电影,以确保行车安全。
7、接送公司领导或客户时,必须在所有领导或客户都上车后方可上车,并确保车上领导或客户都已坐稳且已系好安全带后再开车。
到达目的地后,司机需下车给领导或客户开门。
9、出车在外或出车归来停放车辆,必须注意选取停放地点和位置,不可在禁止停车的路段或危险地段停车。
离开车辆时要锁好保险锁,防止车辆被盗。
10、严禁私自用车,因私自用车所造成的一切违章或交通事故后果均由司机本人承担,并根据《员工手册》作出相应处理。
11、对车辆的各种证件、保险单的有效性/有效期应经常检查,出车时确保证件齐全。
12、晚间要注意休息,避免疲劳驾驶。
严禁酒后驾驶,如因酒后驾驶(醉驾)而引致交通事故的',司机承担全部后果和责任。
13、驾车必须遵守交通规则,不得危险驾驶(包括超速、追尾、抢道、赛车等)。
行车途中如发生交通事故,能快速处理的应采用快速处理方式解决;如必须现场处理的应当立即报警待处,并摆放警示牌/标志,不得逃离现场。
14、对乘车人要热情、礼貌,说话文明,不得闲谈工作以外的话题。
15、出车准时,不得误点。
出车前必须按要求作好出车记录,认真填写《司机外勤出车登记表》,并交出车申请人(主任级或以上)签名确认。
16、未经领导同意不得将公司车辆交给他人驾驶;如公司领导批准同意外借车辆,当事司机应负责检查借车人是否具有合法的驾驶资格(包括《机动车驾驶证》的有效期、车型及《机动车驾驶证》真实性);严禁将车辆交给无证人员驾驶或练习驾驶;严禁利用公司车辆驾驶,违者追究相应司机责任,并根据《员工手册》作出处理。
1、认真完成公司的派车任务要求,服从派车调度人员指挥。
2、坚持行车安全检查,每次行车前检查车辆,发现问题及时排除,确保车辆运行。
3、安全驾驶,正确执行驾驶操作规程,听从交通管理人员的指挥,行车时集中精力驾驶,严禁酒后开车,不开“英雄车”、“赌气车”。
4、每次出车回来后,如实填写行车记录,向派车主管简要汇报出车情况。
5、车辆用毕后,车辆停泊在指定位置,锁好方向盘、门窗等。
司机接送来宾及人员,应具备基本礼貌礼仪,以将客人、来宾送至目的地大门口为原则,不得将车辆未驶进目的地即让客人下车步行。
依据车辆保养制度,对车辆运行前后实施维护保养,行驶中注意和观察仪表是否正常,对异常部位及时调整和故障排除。
司机如果人为造成车辆损坏及伤及他人和物件根据情节轻重公司将作出相应处罚。
6、做好车辆的维护、保养工作,保持车辆常年整洁和车况良好。
7、认真填写车辆档安,对车辆事故、违章、损坏等异常情况及时汇报,写好情况汇报。
对车辆运行里程和耗油情况进行统计分析,提出报告和降低成本的确良建议。
8、驾驶员确保良好的休息、足够的睡眠,以充沛的`精力和体力保证安全行车。
9、驾驶员应有敬业精神,熟悉交通法规、路况和车辆性能,不断提高自己的技术水平和积累行车经验。
10、驾驶员要衣着整洁、礼貌待人、热情服务,不藐视公司其他普通员工。
做好工作日志和交接班手续,交清当日装车发货任务情况和下一班发货任务及预计可能出现的问题,填写好交班注意事项,交清各项工作。
11、出车送达时,未经乘车人允许不得离开车辆,应听从带车车人安排。
12、驾驶员在工作中不该听的不听,不该看的不看,不该说的不说,不散播消息,保守机密,守口如瓶,完成领导临时交办的其他任务。
职责表述:完成上级领导交办的其他工作权限范围:1、对车辆管理制度和维护保养制度有建议权2、对车辆管理的检查权和监督权3、对车辆使用违规的纠正权和处罚建议权4、对车辆驾驶和管理一般性问题的.处理权和报告权【工作协作关系】内部协调关系公司内所有部门:外部协调关系某某某门:、保险公司【任职资格】教育背景学历:高中及以上学历:专业:---培训经历---经验与专业:资格经验3年以上相关岗位专业:资格驾驶证【能力与素质要求】1、熟悉交通法规和交通事故处理的各种方法2、拥有交通法规、机械维修、车辆驾驶等方面的专业:技能3、具有健康的体魄,诚实敬业、性格沉稳、无酗酒嗜好【工作条件】办公设备:车辆工作环境:随车流动职业安全:比较危险时间特征:正常工作时间,根据工作情况加班职责表述:日常保养与维修车辆,保证车辆正常行使工作任务1、每日出车前应对车辆进行全面的清洁、检查及维护,发现问题及时解决2、严格记录车辆保养、修理工作情况3、按规定到指定地点维修,更换零配件,并提供详尽有效的支出明细。