学前教育师范生免费教育制度的调整与改革-模板
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人口负增长背景下的学前教育:变革与师范生使命的重构目录一、内容概览 (2)1.1 研究背景与意义 (3)1.2 国内外研究现状综述 (4)1.3 研究内容与方法 (5)1.4 论文结构安排 (6)二、人口负增长对学前教育的影响 (7)2.1 人口负增长背景下学前教育需求的变化 (9)2.2 人口结构变化对教育资源分配的影响 (9)2.3 学前教育供需矛盾的加剧 (11)2.4 人口负增长对学前教育质量的要求 (12)三、学前教育变革的必要性 (13)3.1 教育改革是应对人口变化的必然选择 (14)3.2 学前教育变革的方向与目标 (15)3.3 变革中的政策支持与引导作用 (16)3.4 教育资源配置的优化策略 (17)四、师范生使命的重构 (18)4.1 师范生的角色定位与转变 (20)4.2 提升师范生专业素养与能力 (21)4.3 培养师范生的创新精神与实践能力 (22)4.4 师范生的职业发展规划与指导 (23)五、案例分析——某地区学前教育变革与师范生使命重构的实践探索.255.1 案例背景介绍 (26)5.2 变革过程中的主要举措与成效 (27)5.3 对师范生使命重构的启示与借鉴 (28)5.4 案例研究的总结与反思 (30)六、结论与展望 (30)6.1 研究结论概述 (31)6.2 对未来研究的建议与展望 (32)6.3 结论的实践意义与应用价值 (34)6.4 研究的局限性及改进措施 (35)一、内容概览在当今社会,人口负增长已成为全球共同面临的重要议题,这一现象不仅对经济发展和社会稳定产生了深远影响,也对教育领域,特别是学前教育提出了新的挑战和机遇。
在这样的背景下,本文旨在探讨人口负增长背景下学前教育的变革方向,以及师范生在这一变革中所应承担的使命。
人口负增长意味着未来劳动力市场的供需关系将发生逆转,这将对学前教育提出更高的要求。
随着生育率的下降,学前教育的需求可能会减少,但另一方面,社会对学前教育的期望和质量却不断提高。
学前教育幼儿免保教费实施方案学前教育的普及和发展对于提升国民素质、促进社会进步具有重要意义。
为更好地推进学前教育事业,免保教费是一个重要的方向,可以有效解决家庭经济困难的问题,促进家庭享受公平的教育机会。
下面是一个免保教费的实施方案,具体内容如下:1.政府资金投入为了实施免保教费政策,政府应提供足够的资金支持。
政府通过增加财政拨款,专门用于学前教育幼儿免保教费项目。
政府可以通过调整财政预算,增加学前教育的专项资金,以确保该政策的顺利实施。
2.建立家庭经济状况评估标准为了确保免保教费政策的公平性,需要建立一套科学、公正的家庭经济状况评估标准。
政府可以设立专门的部门或机构,负责评估家庭的经济状况,确保将有限的资源分配给最需要的家庭。
3.确立免保教费资格根据家庭经济状况评估结果,对符合条件的家庭给予免保教费资格。
免保教费政策可以设立不同的资格标准,例如根据家庭收入、财产状况等因素进行综合评估。
4.建立监督机制为了确保免保教费政策的有效执行和资源的合理利用,需要建立相应的监督机制。
政府可以设立专门的监督机构或委托第三方机构,对免保教费政策的实施进行监督和评估,确保公平和透明。
5.提高学前教育质量学前教育的发展不仅仅是提供免保教费,还需要提高教育质量。
政府应加大对学前教育教师的培养和引进力度,提高他们的教学水平和专业素养。
同时,政府可以加强学前教育机构的管理和监督,确保教育质量的提高。
6.加强家庭教育指导为了更好地配合学前教育的发展,政府可以加强家庭教育指导,提供家长教育培训和家庭教育资源等支持,帮助家长提高育儿能力和意识。
同时,政府还可以加大对社区家庭教育服务中心的建设和投入力度,为家长提供更全面、系统的家庭教育指导服务。
通过上述实施方案,可以使学前教育幼儿免保教费政策得到有效实施,使更多的家庭享受到公平的教育机会。
这不仅有助于提升国民素质和推动社会进步,也能够为幼儿的全面发展和未来的成长打下坚实的基础。
国家公费师范生政策解读近年来,为了解决我国基础教育师资紧张的问题,国家实施了公费师范生政策,鼓励更多的优秀年轻人选择师范专业,并提供经济支持,以提高我国的师资水平和教育质量。
下面将对国家公费师范生政策进行解读。
一、政策背景教育是国家发展的基础,而师资是教育事业的关键。
然而,我国基础教育师资严重不足,尤其是在乡村和边远地区,师资紧张现象更加突出。
因此,为了解决师资短缺的问题,国家实施了公费师范生政策,以鼓励更多的年轻人选择师范专业,并提供一系列的经济支持和优惠政策。
二、政策内容1.免学费资助根据国家公费师范生政策,公费师范生可以获得全额免学费资助。
即在考取师范专业并成为公费师范生后,可以享受到在高校学习期间全额免学费的待遇。
这对于许多家庭经济条件不够优越的学生来说,可以减轻家庭经济负担,鼓励他们选择师范专业进一步提高自己的教育水平。
2.生活费补贴国家公费师范生政策还规定,公费师范生在学习期间可以享受一定的生活费补贴。
这样可以确保公费师范生在学习期间有基本的生活保障,专心学习而不受经济问题困扰。
3.就业优先公费师范生在毕业后,享有就业的优先权。
在教育部门的安排下,优先安排公费师范生到乡村和边远地区从事教育工作,以解决乡村和边远地区的师资问题。
这不仅提高了师范生就业的机会,也有助于改善基础教育的教育质量,使更多的优秀师资流向乡村和边远地区。
4.资格证补助公费师范生在顺利毕业并获得教师资格证后,还可以获得一定的资格证补助。
这对于毕业后需要支付考证费用的公费师范生来说,提供了一定的经济支持。
三、政策意义国家公费师范生政策的出台,对于我国基础教育的发展具有重要意义。
首先,公费师范生政策可以吸引更多优秀年轻人选择师范专业。
由于教师工作在一定程度上被普遍看作是一种稳定且光荣的职业,因此政策的出台可以吸引更多的优秀年轻人投身于教师行业,从而提高师资的质量和水平。
其次,公费师范生政策可以补充乡村和边远地区的师资缺口。
师范生免费教育协议书范本8篇篇1甲方(教育部门):___________乙方(师范学生):___________身份证号码:___________根据国家和地方有关师范生的免费教育政策,甲方为乙方提供免费的师范教育机会。
为了明确双方的责任、权利和义务,甲乙双方在平等、自愿的基础上,达成以下协议:一、协议目的甲方为鼓励和支持优秀学生从事教育事业,实施师范生免费教育政策。
乙方经过努力,获得甲方的免费教育资格。
本协议旨在明确双方权益,保障师范教育的顺利进行。
二、免费教育内容及待遇1. 甲方承担乙方在甲方指定学校的学费、住宿费、教材费等基本教育费用。
2. 甲方为乙方提供必要的生活补助,以确保乙方顺利完成学业。
3. 甲方为乙方提供必要的实习、实践机会,支持乙方参加各类学术、文化活动。
三、甲方的责任和义务1. 甲方应按照国家相关政策,确保乙方免费教育的权益。
2. 甲方应提供与师范教育相关的课程、师资、设施等资源。
3. 甲方应对乙方进行思想政治教育、道德品质教育、法制教育等,培养乙方的教育情怀和职业素养。
4. 甲方应关注乙方的身心健康,提供必要的心理辅导和医疗支持。
四、乙方的责任和义务1. 乙方应遵守国家法律法规、甲方的管理规定以及学校的规章制度。
2. 乙方应努力学习,积极参加各类课程、实习、实践活动,努力提高自身的综合素质。
3. 乙方有义务为教育事业发展作出贡献,毕业后从事教育工作不少于规定年限。
4. 乙方应珍惜免费教育的机会,树立良好的道德风尚,做优秀学生表率。
五、毕业后的义务1. 乙方毕业后,应按照本协议约定,从事教育工作不少于_____年。
2. 乙方在从事教育工作期间,应认真履行教育教学职责,努力提高教育教学水平。
3. 乙方在从事教育工作期间,应遵守职业道德规范,为人师表,做优秀教育工作者。
六、协议解除与终止1. 甲乙双方协商一致,可以解除本协议。
2. 乙方有违反国家法律法规、甲方管理规定以及学校规章制度的行为,甲方有权解除本协议。
师范生免费教育政策的利弊分析及对策推荐文章浅谈成人高等教育的毕业论文热度:高等教育论文投稿热度:浅谈校园文化建设对提升学生素质方面的作用热度:浅谈高等教育国际化背景下跨文化交际人才的培养热度:浅析大学新生入学适应性初探及教育对策热度:[摘要] 部属六所师范大学免费教育政策的实行,对于促进和谐教育,构建和谐社会起着基础性和建设性的作用,同时也存在一定的问题。
本文针对目前我国师范教育的现状,着重分析了现行的师范生免费教育政策的利弊,进而提出目前完善这一政策的对策。
[关键词] 免费教育;利弊;对策一、师范教育的现状和师范生免费教育政策的出台(一)农村地区及偏远山区,教师严重匮乏实行新课程教学后,缺少教师的现象更加严重,严重影响了学生的全面发展。
再加上农村税费改革,一些农村学校经费紧张,无力提高教师待遇,也无力组织培训,骨干教师留不住,优秀教师又调不来。
尽管长期以来,国家师范教育为基础教育输送了大批师资,近年来又通过实施西部计划、支教计划、农村教师素质提高工程、农村中小学现代远程教育工程等,为农村中小学教师队伍建设注入了新的活力。
但是,高素质师资匮乏,农村教师严重流失等现象,在广大农村地区和中西部地区仍不容忽视。
将中小学教师队伍建设摆在更加突出位置,进一步加大对师范教育的支持力度,成为当务之急。
(二)免费教育政策的出台针对我国目前师范教育的现状,国务院温家宝2007年3月5日在十届全国人大五次会议上作政府工作报告时提出了促进教育发展和教育公平的两项重大措施,其中的一件大事就是从2007年开始在教育部直属师范大学实行师范生免费教育,建立相应的制度。
教育部直属的六所U币范大学实行免费教育具有示范性的举措,就是要进一步促进教育均衡发展和教育公平;培养更多的优秀教师;改善农村中小学的师资水平,进一步提升中小学教育质量;形成尊师重教的浓厚氛围,让教育成为全社会最受尊重的事业。
这一政策初衷?艮好,但是要想使它得以有效的实施还面临很多问题。
2024秋学前教育幼儿免保教费实施方案
一、背景介绍
随着北京的教育水平的提升,我国教育体系也在不断优化和完善,以满足孩子学习需求和家长的美好期望。
在此背景下,红泥巴(Red Clay)为更好的照顾宝宝,于2024年秋季推出了幼儿免保教费实施方案,以支持家长照顾孩子的学习和生活。
该方案将排除家长为孩子购买保险的具体费用,以帮助家长减轻家庭经济负担。
二、方案详情
1.受众范围
此次免保教费实施方案主要面向2024年秋季入学的学前教育阶段的家庭及其孩子,以及未来一年即将入学学前教育阶段的家庭及其孩子。
2.免保包含内容
家长在红泥巴报名入学,即可参与本次免保费实施方案,得益于本方案的家庭可享受医疗保险、意外保险、人身伤害保险、一卡通以及学校活动服务等保险服务。
3.实施方案指南
(1)家长在红泥巴报名时,可以申请参与“2024年秋季学前教育幼儿免保教费实施方案”;
(2)在红泥巴报名入学后,学校会为孩子安排相应的保险,家长可以在红泥巴官网查看孩子的保险信息;
(3)家长可以对此次免保教费实施方案进行有效的评估和反馈;
(4)通过此次免保教费实施方案,红泥巴将继续努力为幼儿教育服务,为宝宝学习和生活提供更多便利。
(完整版)2024秋学前教育幼儿免(补)保教费实施方案一、方案背景随着我国经济的快速发展,人民生活水平的不断提高,家长们对孩子的教育越来越重视。
学前教育作为儿童成长的关键时期,其质量直接影响着孩子们的未来。
为了让更多家庭享受到优质教育资源,减轻家庭负担,我国政府决定在2024年秋季学期开始,全面实施学前教育幼儿免(补)保教费政策。
二、实施对象本方案适用于我国境内的所有学前教育机构,包括公立幼儿园、私立幼儿园以及普惠性幼儿园。
免(补)保教费的对象为3-6岁的在园幼儿。
三、实施标准1.免费保教费:对于家庭经济困难的幼儿,全额免除保教费。
具体标准由各地方根据实际情况制定,报上级教育部门备案。
2.补贴保教费:对于家庭条件一般的幼儿,给予一定比例的补贴。
补贴标准为保教费总额的50%,具体金额由各地方根据实际情况制定。
四、实施步骤1.宣传推广:各学前教育机构要充分利用线上线下渠道,广泛宣传免(补)保教费政策,让家长们充分了解政策内容。
2.家庭申请:符合条件的家庭需向所在幼儿园提出申请,并提供相关证明材料。
3.审核批准:幼儿园对申请家庭进行审核,符合条件的家庭将获得免(补)保教费资格。
4.资金发放:教育部门将免(补)保教费资金直接发放到幼儿园,幼儿园再将资金发放给符合条件的家庭。
五、保障措施1.加强监管:教育部门要加强对学前教育机构的监管,确保免(补)保教费政策落实到位。
2.完善制度:建立健全学前教育幼儿免(补)保教费制度,确保政策长期稳定实施。
3.提高师资:加强学前教育师资队伍建设,提高教师待遇,吸引更多优秀人才投身学前教育事业。
六、预期效果1.减轻家庭负担:免(补)保教费政策的实施,将大大减轻家庭经济负担,让更多家庭有能力送孩子入园。
2.提高入园率:政策的实施将提高幼儿入园率,让孩子们在关键时期接受到优质的教育。
3.促进教育公平:免(补)保教费政策的实施,将有助于消除教育资源的不均衡现象,让每个孩子都有公平接受教育的机会。
师范生免费教育协议书本协议书是由 XXX 大学(以下简称“学校”)和 XXX 市教育局(以下简称“市教育局”)联合出资,为促进中小学教育发展,鼓励有志于从事教育事业的大学生参与师范生培养计划,提供免费教育资助而制定的。
本协议书的实施方案由学校与市教育局共同商定,并通过国家教育部批准后生效。
第一条协议的双方1.1 学校:XXX 大学。
1.2 市教育局:XXX 市教育局。
1.3 师范生:指在学校就读的教育学、心理学、幼儿教育等相关专业本科生和研究生,愿意参加师范生培养计划并签订本协议的学生。
第二条师范生的权利2.1 师范生有权免除本专业所收取的学杂费、住宿费、实验费等费用。
2.2 师范生有权按照学校制定的师范生培养计划要求参加相应的课程和实践教学,获得与所学专业相关的资格证书或职业资格证书。
2.3 师范生有权在校外实习或实践时获得相应的实习津贴或补贴。
2.4 师范生有权获得由学校或市教育局提供的奖学金或荣誉称号。
2.5 师范生有权获得毕业后由市教育局提供的岗位推荐或优先考虑录用的机会。
第三条师范生的义务3.1 师范生应本着报效祖国,服务人民的精神,认真学习专业知识和教育理论,积极参与培养计划的课程和实践教学。
3.2 师范生应遵守学校的相关规章制度,自觉遵循职业道德和行为规范,在校内校外的所有行为都要符合国家法律法规的规定。
3.3 师范生应按学校有关文件和市教育局的要求,积极参加国家和地方组织的教育实践和社区志愿者服务等社会活动,提高了解社会、服务社会的能力。
3.4 师范生应积极配合学校和市教育局的相关调研以及专家的教育教学评估工作。
第四条学校和市教育局的权利及义务4.1 学校和市教育局有权制定师范生培养计划实施方案,并根据实际情况进行相应的调整。
4.2 学校和市教育局有权根据师范生在学习和实践活动中的表现和成绩,按照规定给予相应的奖学金或荣誉称号。
4.3 学校和市教育局有权对师范生的考核和评估进行监督和管理。
内蒙古幼儿园学前教育免保教费实施方案实施内蒙古幼儿园学前教育免保教费是促进幼儿园教育公平,提高幼儿园教育普及率的重要举措。
为了确保免保教费政策的顺利实施,制定以下方案:一、政策目标1.提高幼儿园教育的普及率,实现全面普及幼儿园教育的目标;2.缩小城乡幼儿园教育资源差距,促进区域发展的均衡;3.降低家庭幼儿教育经济负担,提高人口素质。
二、政策内容1.免保教费对象:所有适龄儿童,无论性别、民族、家庭户籍等差异。
2.免保教费范围:适龄儿童在规定的幼儿园享受免费教育,包括学杂费、文具费、教材费等。
3.免保教费标准:根据家庭经济状况设定免保教费的标准,设置普惠园和特殊困难家庭园。
a.普惠园:无论家庭经济状况,适龄儿童在规定的幼儿园享受免费教育。
b.特殊困难家庭园:家庭经济特别困难的适龄儿童在规定的幼儿园享受免费教育。
三、政策实施步骤1.制定管理办法:制定免保教费的管理办法,明确政策执行的具体规定,确保政策顺利实施。
2.资金保障:政府财政应拨款到位,确保幼儿园教育经费的保障。
鼓励社会捐赠、社会资助,吸引更多资金投入到幼儿园教育的免保教费中。
3.拓宽入园渠道:加强与幼儿园的合作,积极拓宽入园渠道,确保每个适龄儿童都能享受到免保教费政策。
4.宣传教育:通过各种途径开展宣传教育,向广大群众普及幼儿园教育免保教费政策,提高社会知晓度和参与度。
5.监督检查:建立免保教费政策的监督检查机制,督促幼儿园按照政策要求执行,确保政策执行的公平公正。
四、预期效果1.提高幼儿园教育的普及率,减少因经济原因而辍学的现象;2.减轻家庭经济负担,让更多家庭能够给孩子提供良好的幼儿园教育;3.提高幼儿园教育的教学质量,促进教育公平,推动区域发展的均衡。
总之,实施内蒙古幼儿园学前教育免保教费是一项具有重要意义的政策举措。
通过政府资金的拨款、社会捐赠等多种方式,确保免保教费政策的顺利实施。
同时,加强宣传教育和监督检查,保障政策执行的公平公正。
2024秋学前教育幼儿免(补)保教费实施方案一、实施方案背景近年来,我国学前教育取得了显著成果,但同时也面临着一些问题,如家庭经济负担较重、教育资源分配不均等。
为了解决这些问题,国家加大了对学前教育的投入,推行免(补)保教费政策,以减轻家庭经济负担,提高学前教育普及率。
二、实施方案目标1.实现学前教育幼儿免(补)保教费政策全覆盖,确保符合条件的幼儿都能享受到免费或补助的学前教育。
2.提高学前教育质量,促进幼儿全面发展。
3.优化教育资源分配,缩小城乡、区域之间的教育差距。
三、实施方案具体措施1.确定免(补)保教费对象(1)家庭经济困难的幼儿;(2)残疾幼儿;(3)农村留守儿童;(4)其他符合政策规定的幼儿。
2.免(补)保教费标准免(补)保教费标准按照各地经济发展水平、学前教育成本等因素确定,具体如下:(1)家庭经济困难的幼儿:全额免除保教费;(2)残疾幼儿:全额免除保教费;(3)农村留守儿童:每人每年补助1000元;(4)其他符合政策规定的幼儿:每人每年补助500元。
3.免(补)保教费申请程序(1)符合条件的幼儿家长向所在幼儿园提出申请;(2)幼儿园对申请材料进行审核,符合条件的幼儿予以登记;(3)幼儿园将符合条件的幼儿名单报上级教育部门备案;(4)教育部门对备案名单进行审核,确定免(补)保教费对象;(5)幼儿园根据审核结果,对符合条件的幼儿实施免(补)保教费。
4.资金保障免(补)保教费所需资金由中央和地方财政共同承担。
中央财政根据各地实际情况,对地方财政给予适当补助。
5.监督管理(1)各级教育部门要加强对免(补)保教费政策的宣传,确保家长和社会各界了解政策内容;(2)幼儿园要严格执行政策,规范操作程序,确保资金安全;(3)审计、监察等部门要对免(补)保教费政策执行情况进行监督,严肃查处违规行为。
四、实施方案实施时间本实施方案自2024年秋季学期开始实施,之前已享受免(补)保教费政策的幼儿继续享受相关政策。
学前教育师范生免费教育制度的调整与改革
一、学前教育师范生免费教育制度调整和改革的必要性
在当前高校普遍收费的今天,免费教育政策一经颁布就受到极大关注,但优厚的权利后是相对苛刻的义务。
根据《教育部直属师范大学师范生免费教育实施办法( 试行) 》的规定,免费师范生在毕业后,必须签订两年支援西部农村教育的协议。
20XX 年1月《国务院办公厅转发教育部等有关部门关于完善和推进师范生免费教育意见的通知》中重申免费师范生需承诺在毕业后从事中小学教育10 年以上,到城镇工作的免费师范生,应到农村义务教育学校任教服务两年。
在经过了免费到收费,再由收费到免费回归的变迁历程中,考生及家长综合了几届毕业免费师范生的反馈状况后,对该政策的选择更加趋于理性与功利,同时对师范生免费教育的深度和广度提出了新的要求,即招生院校的省属化与招收专业类型的多样化。
当前,国人对学龄前儿童的教育问题的重视程度逐年增高,这也对学前教育专业的人才体系构建、优秀幼儿教师的培养提出了更高的标准。
学前教育师范生的免费教育就肩负起了培养服务基层、热爱幼教事业的学前教育人才的重任。
然而,无论是部署院校还是省属院校,无论是学前教育专业还是其他教育类专业,免费师范生政策在实施过程中出现了许多难以自我修正并且急需改变的状况。
例如,经济无忧与就业不愁所导致的学习动力缺失;其次,过分看重未来工作保障的倾向很容易使得学生入学后产生厌学和排斥学业等状况。
二、学前教育师范生免费教育制度的调整与改革的具体措施
1、招生环节: 增加面试环节与专业技能的考核
学前教育专业免费师范生的招收仍然延续着传统的招生模式,但很明显这种招生模式很难筛选出志愿从教、热爱幼教事业、拥有专业技能基础的优秀学生。
20XX 年,华东师范大学作为试点第一次将自主招生环节纳入到免费师范生的招生模式中,通过面试和心理测试两个环节选拔优秀高考生,这一举措不仅把好了入口关也为以后免费师范生的招收提供了参考。
虽然学前教育免费师范生招收只是省属规格,但是由于其专业的特殊性,增加自主招生环节,特别是心理测试以及专业技能测试显得十分紧迫,因为此举不仅能够选拔出适合专业要求的学生,而且可以筛选出心理状况良好的学生,从而降低未来发生幼师虐童事件的概率。
2、培养环节: 增加退出与准入机制
政策和制度并不是一成不变的,它应该随着时间和内外环境的变化而变化。
免费师范生政策也一样,虽谈不上嬗变,但是适当的政策调整才能跟得上社会的发展、教育的要求以及社会大众的期望。
很多家长在帮助学生选择学前教育免费师范生时几乎没有考虑该生是否具有学习它的客观条件,专业基础的过于薄弱对免费师范生的培养是有害无利的。
在入学后的管理和教学过程中,时常会出现个别学生由于难以适应专业学习导致情绪低落、自信心减退进的现象,甚至产生退学的想法。
所以在学前教育免费师范生的培养方面增加退出和准入机制是非常有必要的。
由于缺乏竞争和就业升学的压力,自主学习能力一直是免费教育的顽疾,退出机制的建立即强制一定比例的学生退出免费师范生的序列,势必会增加免费师范生的竞争压力。
对于不适应学前教育专业的学生来说,给予他们二次选择的机会,不仅会帮助他们迎来学习生涯的第二春,也从另一个方面优化了学前教育免费师范生的队伍。
除了允许退出以外,每学年从学前教育非免费师范生中选拔自愿加入免费生的优等生填补退出名额也是很可取的,此举不仅避免了国家资源的浪费也同时是对学前教育免费师范生队伍的二次优化。
3、毕业环节: 放宽硕士研究生报考条件或适当缩短基层服务年限
根据调查,学生对自己在协议中的各项权利与义务的认可度上存在较大差异。
例如,学生对违约责任处罚政策方面比较认可,但是在基层服役年限与毕业考取全日制研究生的限制存在诸多异议。
由于政策中的各项规定是否均衡会影响免费师范生的体会与感受,关系到个体的满意度、身份认同感与违约率等多重问题,所以针对目前存在的症状应该进行适度调整。
首先在基层服役年限方面,适当的缩短或是有条件的缩短笔者认为都是比较可取的,例如缩短到八年或是在未来能够考取研究生并且工作表现优异便可在五到八年后在教育系统领域流动,这些改革势必会减轻在校免费师范生的心理压力并且从另一个侧面鼓励他们在未来的工作中更加努力奋进。
其次,工作后两年才能考取在职研究生的规定也是在校免费师范生相对不满意的一个方面,缩短年限或是在与工作单位协商同意的情况下考取脱产研究生也不失为一项可以参考的举措。
此外,还可以将服役年限与考研规定灵活地结合在一起,采取灵活弹性的方式方法不仅可以帮助免费师范生适应各项义务而且还可以促使他们提升学历层次,这也更有利于学前教育事业未来的发展。