瓦检员、放炮员目标考核
- 格式:doc
- 大小:31.00 KB
- 文档页数:3
夏泉煤业有限责任公司瓦检员、放炮员安全生产工
作
目标责任书
甲方:筠连县夏泉煤业有限责任公司
法定代表人(委托人):
乙方:身份证号:
一、工作目标:
1、安全管理:全年本人值班所管作业地点人员无重伤及以上的
事故发生。
2、生产管理:每月完成矿方下达所管头面生产任务和工程质量。
二、工作职责:
1、提前半小时到矿,积极参加班前会,做到上班在前,下班在
后;必须在现场交接班,作好各项记录。
2、按要求做好瓦斯登记“三对口”工作,并严格执行“一炮三
检”制度和“三人联锁”放炮制度。
3、爱护瓦检器、放炮器等矿用器材。
4、下班后及时向矿领导汇报当班所管头面的安全生产状况、及
需要解决的问题;上班时间内必须在矿服从安排工作。
5、负责所管头面顶板支护、生产、工程质量、煤炭质量的管理
工作;按矿领导要求把各种隐患整改督促到位。
6、其它按《煤矿安全规程》的要求工作;协助电工安装所有电
器设备,检查安装位置的瓦斯浓度。
三、工作报酬:
1、基本工资:每月1000元。
2、质量奖:每月500元,本人值班工作面出现质量不合格扣除
200元/次。
3、进度奖:每月800元,本人值班工作面当月任务未完成不奖
(特殊情况除外)。
4、安全奖:每月1200元(考评当月本人所管头面发生一般事故一起扣300元;10级及以上事故一起扣600元,扣完为止;死亡事故扣1200元,因自己未尽职造成的追究其责任,立即辞退)。
5、有特殊事情,必须请假(以请假条为准,自己衔接顶班人员),旷工处罚300元/次,上班时间内离矿处罚200元/次。
6、月实领工资:3500元(以工作28天为准),多一天加120元,少一天减200元。
四、年终安全奖、进度奖考评办法:
(一)安全奖考评:
1、工作一年奖金3000元,不足一年的按照月数分摊。
2、全年值班期间发生10级伤残及以上的事故一起扣1000元。
3、全年值班期间发生5级伤残及以上的事故一起扣3000元。
4、全年发生死亡事故一起扣6000元;安全奖不够扣的部分在生
产奖中扣。
发生两起以上死亡事故自动取消安全奖励与生产
奖励。
5、中途由于严重失职,造成重大事故或未遂事故,奖金扣完后
随即解聘。
(二)质量奖,年终考评:
超产任务奖励按照超产部分0.50元/吨计算。
五、渎职处罚
如在所管头面工作时间内由于不认真履行职责造成重大工伤事故的,除按以上办法考评外处罚款2000元,情节严重的追究刑事责任并解聘。
六、目标责任书有效期:2012年年初开班至年底收班。
注:1、无论何种原因中途离职,随即取消考评资格。
2、当月计划任务由项目部制定,开会公布。
3、个人值班工作面每月调整一次。
筠连县夏泉镇水洋煤矿
企业负责人:
责任人:
二〇一二年二月。