素质培训 PPT课件

• （注：今年开始，学校将取消清考，凡 挂科者，重修本科目，延迟毕业！）
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• 其次，是干部。既然是干部，就应该履行干部的使
命。学校干部的使命是紧紧围绕促进学生学习这个中 心，牢牢抓住培养学生成才这条主线，协助老师，带 领同学，服务同学，为学校的稳定、发展做出自己的 贡献；同时，也要提高自己的综合素质和能力，不仅 是组织协调能力，而且要培养自己认真工作、乐于奉 献的精神，也就是要在工作过程中，学会做事，学会 做人，学会做干部。很多情况下，这要通过组织学生 开展活动而实现这些目的。因此，组织活动就成为干 部的一项重要工作，但不是唯一的工作。如果干部一 心只在开展活动，把精力都放在这些活动的组织策划 上面，那就大错特错了。
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5、要虚心受教、心胸宽广
在一个部门里面，有组长、副部长、部长，他们 都是师兄师姐，经验相对丰富些。新干事进部门后，无 论自己能力如何，都应该虚心受教，适当听取别人的意 见和经验，这会让自己有所长进。把自己的心态放端正， 虚心接受别人的批评和教导，时刻保持谦虚谨慎的态度， 使自己不断进步。此外，如果在工作上受批评了，不要 抱怨不要因此记恨，要有宽广的胸怀。作为学生干部， 站在比别人高的位置，必然会招来非议，这时要坦然应 对，不应耿耿于怀，不要打击报复。在工作中，如果同 事间发生争吵，要学会淡忘，过后还是朋友。要心胸开 阔，能够承受失败和挫折，能够虚心接受别人的批评意 见并从中汲取经验，不断改善和提高自我。（注：无论 你以前做过什么班干部或者学生干部，无论你以前有多 么风光多么出色，进入我们中心后，一切从零开始。在 这里，没有以前，只有现在和将来，大家都站在同一起 跑线上。）
• （注：学会协调安排时间，只有做到学习和工 作两不误，才能当一名优秀的学生干部。）
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学生干部应该具备
即使你成绩再好，能力再强，如果不 懂礼貌，也不会有人喜欢的。有些人骄傲 自大，态度嚣张，气势压人，不分尊卑， 见面不打招呼，说话语气恶劣，总是一副 高高在上、自我为是的样子，这些人给人 的第一印象就很差，相处下来只会越来越 惹人讨厌。作为学生干部，在学习和工作 之外，应该学会做人，而学做人的第一步 就是学讲礼貌。（注：后面我会着重讲礼 仪，到时再详细说。）
• （注：开展活动只是一种形式，让大家能够从 中汲取经验，提高综合素质和能力。但绝对不 是生活的重心！）
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• 最后，是学生干部。既是学生，又是干部，两者不
可分割。因此，如果只顾自己学习而不顾服务同学， 这样的人可能是合格的学生，但不是合格的学生干部； 如果不顾自己学习而专搞所谓的活动，或者只为自己 的私利，不为同学服务，这样的人既不是合格的学生， 也不是合格的学生干部。学生干部，顾名思义是学校 的干部，而不是社会上的干部，因此，不能变成脱离 同学、高高在上、只对老师负责、不对学生负责的官 僚主义干部。学生干部应该秉承“服务同学”的理念， 开展适合广大同学，贴近学生生活的活动。切记：不 要以为当上学生干部就高人一等，一定要处理好和同 学间的关系，只有得到他们的拥护，才能方便活动和 工作的开展。
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4、要持之以恒、吃苦耐劳
很多同学当初是抱着好奇、贪新鲜的心态才报名参 加面试的。当进入部门一段时间后，当初的新鲜感不复 存在，热情也随之冷却，一颗心就不在这个部门里了， 开始借故推脱工作。大家要知道，做任何事情，没有激 情，是很难坚持下去的。在这里，要说明一点：任何一 个学生干部都是先从低层做起的，新干事都会经历搬搬 抬抬的过程。每次举办活动，各个部门都要派人去帮忙 搬桌椅，布置场地。每次活动前要提前到场准备，活动 后要最后清理完场地才能走。这些工作无疑很累很烦很 枯燥，这就要求大家要持之以恒，吃苦耐劳，毫无怨言。 （针对我们中心来说，我们更需要做到持之以恒和吃苦 耐劳。因为我们中心主要负责学校的兼职，每逢节假日， 工作量都很大。星期四下午，全校休息，但那时却是我 们中心最忙的时候，几乎每周四下午都有兼职面试。每 次有兼职，电话都响个不停，后续工作很多很烦。可以 说，我们中心的人都很忙，所以要做好心理准备哦！）
校团委勤工助学服务中心 学生干部素质培训
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什么是学生干部？
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• 首先，是学生。学生的本职工作是学习，理
应把学习放在首要位置。作为一名学生干部， 要给广大学子起到模范和带头作用，就更加应 该把自己的学习搞好。倘若一名学生干部的办 事能力很强，但是学习一塌糊涂，那他绝对不 是一名优秀的学生干部。要想在广大同学中树 立自己的威信，让同学们真正敬佩你，那么， 首先应该把学习搞好，这样才有余力完成好各 项活动的组织策划和其他学生工作。
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3、要有团队精神
无论是学生会还是团委，任何一个组织都不可能 只有一个学生干部，而是一个团体。所有的活动也不 是由一个人组织策划的，而是在主要干部的领导下， 大家整个团队共同完成的。这就要求大家在工作中互 相帮助，团结友爱，发挥团队精神。其实很多时候， 一个活动是由不同的部门共同负责的。但是各部门的 人做回自己部门的事，对其他部门的事情不闻不问， 各部门间也没有沟通交流，这样就导致活动开展具有 局限性和不完整性，这就是缺乏团队精神的表现。此 外，要有强烈的集体观念和集体荣誉感，考虑问题和 处理事情要从集体出发，要以大局为重，绝对不能个 人主义。（针对我们中心来说，不能因为这份兼职是 他负责的，其他人就什么都不管，而是应该了解清楚 每一份兼职的情况，以便帮忙宣传和解答同学们的疑 问。）
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2、要有责任心
学生干部，就是从同学中来，到同学中去， 密切地联系同学，和同学们打成一片，扎扎实 实、脚踏实地地开展工作，认真完成各项工作 任务，不推脱、不随便、不乱来、不半途而废。 在举办活动上面，从活动的前期准备，中期全 程跟进，后期整理反馈，一定要认真做好每一 个环节，不能粗心大意，不能随随便便，要对 自己、对同学、对学校负责。（针对我们中心 来说，在兼职工作上面，因为每份兼职都涉及 学生利益和安全，更应该高度负责，要时刻提 醒自己不能出错。）