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劳工公约船员劳务合同5篇篇1船员劳务合同甲方（用工单位）：[甲方公司名称]地址：[甲方公司地址]乙方（船员）：[乙方姓名]身份证号码：[乙方身份证号码]住址：[乙方居住地址]鉴于甲方需要雇佣船员从事海上作业，乙方具备从事船员工作的资格和能力，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、公平的原则，就甲方雇佣乙方从事船员工作事宜达成如下协议：一、合同期限第一条本合同自[起始日期]起至[终止日期]止。
二、工作内容和工作地点第二条乙方应在甲方指定的船舶上从事船员工作，具体岗位和职责按照甲方的要求执行。
三、工作时间和休息休假第三条船员工作性质特殊，工作时间按照船上的轮班制度执行。
法定节假日和休息日按照国家规定执行。
四、劳动报酬第四条乙方的基本工资为人民币[金额]元/月。
除此之外，还享有伙食补贴、绩效奖金等福利待遇。
工资支付方式为每月XX日通过银行转账发放。
五、保险和福利待遇第五条甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用（包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险）。
第六条乙方在船上工作期间，如发生工伤事故，甲方应及时救治，并负责相关费用的支付。
六、劳动保护和劳动条件第七条甲方应提供符合国家安全标准的劳动环境，保障乙方在船上的生命安全和身体健康。
第八条乙方应严格遵守安全操作规程，禁止违章操作。
七、劳动纪律和违约责任第九条乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，如有违纪行为，甲方有权按照相关规定进行处理。
第十条如乙方在合同期内擅自离职，应支付甲方违约金人民币[违约金金额]元。
八、合同的变更、解除和终止第十一条双方协商一致，可以变更本合同。
第十二条在合同期限内，如出现法定解除情形，双方均有权解除合同。
合同解除后，双方应按照相关规定办理离职手续。
九、其他约定事项第十三条乙方在船上的工作内容、岗位和职责发生变化时，应重新签订或变更劳动合同。
第十四条本合同的未尽事宜，由双方协商解决。
如有争议，可向合同签订地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
船员劳务合同协议书范本(精选7篇)船员劳务合同协议书范本篇1甲方：邮编：乙方：邮编：甲乙双方就乙方向甲方派遣船员服务于甲方轮事宜，经友好协商，一致确认按下列条款履行本合同。
一、船员配备(一)乙方派遣的船员必须符合以下条件：1.按交通运输部JT-93《海船船员体检要求》的标准体检合格;2.符合STCW78/95公约中关于船员有效证书和安全值班的要求；3.持有主管当局规定的适合从事远洋运输业务相应的各种有效证件；4.所有船员均须具备甲方认可的海上任职资历，并能胜任甲方船舶的工作要求；5.接船船长、轮机长、大副、电机员必须具有新造散货船接船经验，其他重要职务船员（水手长、机匠长以上）原则上应具有同样经验；必须保证至少两名驾驶员持有效GMDSS操作员证书；机匠或水手中至少保证有一名持有效焊工证且能熟练操作的兼职铜匠。
(二)在本合同有效期限内，乙方保证所有与派遣船员任职有关的证书有效、齐全、真实、合法。
（三）甲方将实施相对固定的船员板块管理。
甲、乙双方共同研究确定板块内船员，已确定人员原则上只在板块内进行调换。
（四）甲方应与船员及时签署雇佣协议，乙方派遣船员的派遣期限具体根据甲方与船员之间的雇佣协议确定。
二、船舶管理(一)甲方应向乙方提供《船舶主要技术资料》，并确保该船已经有权检验机构及相关主管机构认定处于正常适航状态，悬挂国国旗。
(二)甲方要对船员进行SMS培训。
乙方须按甲方要求的时间计划，分期分批派员到船，尽快熟悉本船的技术特点，按照计划完成接船任务。
(三)乙方派到甲方船上任职的船长或大副须有经过ISPS规则培训的证书和相关记录。
且在甲方船上任职期间，必须严格按照甲方安全管理体系文件、船舶保安计划等相关规定管理船舶、人员及货物等。
(四)乙方所派船员应按甲方规定对设备进行操作和维护，发现不符合规定的情况应及时向甲方委托公司报告并报送甲方。
甲方应为乙方所派船员在船开展维修保养提供必要的条件。
三、船员调配管理(一)乙方应按双方商定的现有在船和后备船员作为甲方接受乙方派遣船员的基础。
船员劳动用工合同（通用3篇）船员劳动用工合同篇1甲方：乙方：签订日期：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国法》和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同双方当事人基本情况第一条甲方法定代表人(主要负责人)或委托代理人注册地址经营地址第二条乙方性别户籍类型(非农业、农业)居民身份证号码在甲方工作起始时间年月日家庭住址在京居住地址户口所在地二、劳动合同期限第三条本合同为固定期限劳动合同。
本合同于年月日生效，其中试用期至年月日止。
本合同于年月日终止。
甲方派遣乙方到用工单位的派遣期限自年月日开始。
三、工作内容和工作地点第四条甲方派遣乙方工作的用工单位名称第五条乙方同意根据用工单位工作需要，担任岗位(工种)工作。
第六条根据用工单位的岗位(工种)作业特点，乙方的工作区域或工作地点为第七条乙方按用工单位的要求应达到工作标准。
四、工作时间和休息休假第八条用工单位安排乙方执行工时制度。
执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。
用工单位安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。
第九条甲方和用工单位对乙方实行的休假制度有五、劳动报酬第十条甲方每月日前以货币形式支付乙方工资，月工资为元。
乙方在试用期期间的.工资为元。
甲乙双方对工资的其他约定第十一条甲方未能安排乙方工作或者被用工单位退回期间，按照北京市最低工资标准支付乙方报酬。
六、社会保险及其他保险福利待遇第十二条甲乙双方按国家和北京市的规定参加社会保险。
甲方为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应社会保险义务。
第十三条乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、北京市有关规定执行。
甲方按支付乙方病假工资。
第十四条乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和北京市的有关规定执行。
第十五条甲方为乙方提供以下福利待遇七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第十六条甲方应当要求用工单位根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。
船员劳动合同书5篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（船员）：______________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法规的规定，本着公平、公正的原则，甲乙双方经友好协商，就乙方在甲方担任船员工作事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点乙方同意按甲方工作需要安排船上工作岗位，在甲方担任船员工作。
乙方的工作地点随甲方所经营的船舶而定。
甲方在经营船舶过程中，可根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。
乙方应服从安排。
篇2甲方（用人单位）：____________________乙方（船员）：______________________鉴于甲方需要雇佣船员从事海上相关工作，乙方愿意接受甲方的雇佣并承诺遵守职业道德和工作纪律，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就船员劳动问题达成如下协议：一、合同双方基本信息甲方：用人单位名称、注册地址、法定代表人或负责人。
乙方：船员姓名、性别、出生日期、身份证号码、住址、联系方式等基本信息。
二、工作内容及地点1. 乙方应按照甲方的要求从事船员工作，具体职务为：____________________。
2. 工作地点为：____________________（包括海上、港口等）。
1. 船员的工作时间根据海上作业特点进行安排，具体按照甲方规定执行。
2. 休假制度按照国家法定休假日及甲方规定的休假制度执行。
四、薪资待遇及福利1. 乙方的工资标准为：____________________。
2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
3. 其他福利待遇按照甲方规定执行。
五、劳动保护及安全卫生1. 甲方应提供符合国家标准的工作环境和劳动保护设施。
2. 乙方应遵守甲方的安全操作规程，严禁违章操作。
船员劳务合同范本6篇篇1船员劳务合同范本甲方：（雇主姓名/机构名称）地址：（地址）电话：（联系电话）邮编：（邮编）乙方：（船员姓名）性别：（男/女）出生日期：（出生日期）身份证号：（身份证号）户籍：（户籍）联系电话：（联系电话）鉴于甲方需要雇佣船员从事船舶相关工作，乙方愿意接受雇佣，经甲乙双方友好协商，特订立本合同，共同遵守以下条款：一、工作内容乙方应当按照甲方的工作安排，履行岗位职责，认真执行船舶工作。
二、工作地点乙方的工作地点为船舶上岗。
在船舶作业期间，乙方应当服从船长或上级领导的指挥。
三、工作时间乙方的工作时间按照船舶工作时间安排，如有特殊情况需加班工作，应当向甲方请示并获得同意。
四、薪酬待遇乙方的薪酬按照甲方规定的标准支付。
乙方负责甲方规定的餐食、住宿和其他相关费用。
五、保密条款乙方应当保守甲方的商业秘密或其他机密信息，不得向任何第三方泄露。
六、假期安排乙方享有法定假期和甲方规定的带薪年假。
乙方如需请假，应当提前向甲方请假并获得批准。
七、劳动保护甲方应当保障乙方的劳动安全和健康，提供必要的劳动保护措施和培训。
八、合同期限本合同自甲乙双方签字之日起生效，期限为（具体期限）。
合同到期后双方可协商续签。
九、违约责任如果任何一方违反本合同的约定，应当承担相应的法律责任，并赔偿对方的损失。
十、其他事项本合同未尽事宜，双方可协商解决，也可根据相关法律法规进行补充。
甲方（盖章）：日期：乙方（签字）：日期：附表：1.薪酬明细：2.工作时间表：3.假期安排：篇2船员劳务合同范本一、协议双方：甲方（雇主）：_____________公司法定代表人（负责人）：_____________联系地址：_____________电话：_____________乙方（船员）：姓名：_____________身份证号码：_____________联系地址：_____________电话：_____________二、合同有效期：本合同自签署之日起生效，至_____________止，合同期满时如无异议或需要延期，应在合同期满前30天内书面通知对方。
船舶船员劳务合同（精选3篇）船舶船员劳务合同篇1_________国_________公司(以下简称甲方)与外派海员_________(海员证号码_________，以下简称乙方)，就甲方雇佣乙方到其所属的_________轮担任_________(职务)工作，经双方协商达成如下协议：一、聘用期限甲方对乙方的聘用期限为_________个月，根据航行情况可适当提前或延后，但一般不少于9个月不超过14个月。
聘用期满，船舶仍在航行或所在港口不便下船，甲方可延长本合同至该航次结束。
延长期内乙方基本工资增长_________%。
二、工资及支付乙方工资包括基本工资、固定加班费(星期六和星期日)和休假金(从乙方离开中国之日起)，从乙方上船之日起至返回中国之日止按月计算，不足整月的按天计算。
具体标准根据职务见附件1。
乙方工资分家汇和在船领取两种支付方式，家汇薪为_________美元/月，其余工资在船领取，领取日为每月_________日。
甲方应完全保障乙方获得租船人或其他有关方面给予的利益。
三、工作时间及加班费乙方通常工作时间为每天8小时，每周40小时，星期六、星期日为固定加班，每周56小时为正常工作时间，超过56小时之外的工作为额外加班。
但通常情况下，每24小时内乙方应至少连续休息8小时。
如确因工作原因不能保证，该情况每七天内只能出现一次。
乙方如系持证高级海员则只有固定加班费，如系普通海员，除固定加班费外，额外加班时间应按小时支付费用。
固定加班费及额外加班费标准根据职务见附件1。
中国国内法定节日每年10天(春节3天，五一节3天，元旦1天，国庆节3天)，乙方在上述法定节日的工资按双倍日基薪计算。
四、伙食费乙方的伙食费标准为每天不低于4.5美元，具体的食物和物品供应依据甲方规定。
五、劳保用品甲方按附件2的标准，为乙方提供安全生产所必须的劳保用品。
六、医疗及病假工资乙方在合同期内受伤或生病，甲方负责承担住院、治疗、食宿等一切费用，并发给基本工资。
船员劳务协议范本最新5篇篇1船员劳务协议范本最新一、缔约双方甲方（雇主）：_______________________乙方（船员）：_______________________二、协议内容1、协议目的甲乙双方根据《海事劳工公约》及相关法律法规，经过友好协商，就乙方担任甲方船舶（名称：__________，船号：__________）船员一事达成如下协议，以维护双方合法权益，确保船舶平稳、安全地运营。
2、工作内容（1）乙方将在海船上担当职务：_______________________，履行好职责，服从甲方的管理和指挥，保障船舶的正常运营。
（2）乙方应在海上工作期间，严格遵守《海事劳工公约》及其他相关法律法规，保障人身安全和船舶财产安全。
3、工作时间和休息（1）工作时间为每天___小时，每周__天，月休息__天。
（2）乙方在船上工作期间享有每日__小时自由时间，护理好身心，保持良好工作状态。
4、薪酬待遇（1）甲方支付乙方工资为：人民币____元/月，工资支付按月结算，发放到乙方指定的银行账户。
（2）乙方如有加班工作，甲方将按照国家加班工资标准支付相应的加班费。
5、福利待遇（1）甲方为乙方购买社会保险，并承担相应费用。
（2）乙方在船上工作期间，享受免费食宿，医药保障及其他必要的福利待遇。
6、劳务合同期限协议自双方签署起生效，有效期为___。
7、协议的解除和终止（1）乙方如想解除或终止协议，应提前__天书面通知甲方，并按照约定规定手续办理。
（2）乙方在工作期间如有违反《海事劳工公约》及其他相关法律法规，严重违反劳务纪律，甲方有权解除协议。
8、其他事项本协议如有未尽事宜，双方可协商补充协议。
以上为甲方与乙方就船员劳务协议的具体内容，双方应按照协议条款履行各自义务，以确保良好的工作环境和合作关系。
希望双方都能够遵守诚信守法，共同维护双方的利益和尊严。
甲方（盖章）：__________ 乙方（签字）：__________日期：____年____月____日注：本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
海员雇佣合同范文6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1海员雇佣合同甲方：雇主（以下简称“甲方”）乙方：海员（以下简称“乙方”）鉴于甲方拟聘请乙方从事航海工作，为明确双方的权利和义务，经双方协商一致，达成如下协议：第一条工作内容乙方应按照甲方的安排，认真负责地从事船舶相关工作，包括但不限于船舶的操纵、维护、保养，货物的装卸，船舶设备的检修等工作。
第二条工作时间乙方的工作时间为轮班制，具体工作时间和休息时间由船长或甲方安排。
第三条工资待遇1. 乙方的工资待遇为XXXX元/月，具体工资标准以甲方规定为准。
2. 乙方的工资将按月发放，如遇法定节假日，乙方仍按照正常工资标准支付工资。
第四条工作安全1. 甲方应提供必要的安全设备和培训，确保乙方在工作中的安全。
2. 乙方应严格遵守甲方的工作规章制度，做好个人防范安全措施，保证自身的安全。
第五条工作期限本合同自双方签署起生效，至约定期满结束。
期满后，双方如无其他约定，本合同自动终止。
第六条合同解除1. 如因乙方本人原因，违反合同约定，导致严重后果的，甲方有权解除合同。
2. 如因甲方原因，无故对乙方提前终止合同，甲方需支付乙方经济补偿金。
3. 双方如有其他违约情况，应按照相关约定处理。
第七条法律适用本合同受中华人民共和国法律管辖，双方如发生争议，应当友好协商解决，协商不成，应提交有管辖权的人民法院诉讼解决。
第八条其他事项1. 本合同如有未尽事宜，双方可另行协商补充。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：以上为海员雇佣合同的具体内容，本合同经过双方协商一致，确保了双方的合法权益，为双方的合作和工作安排提供了明确的指导和依据。
愿双方遵守合同，共同努力，为海员的航海工作做出积极贡献。
篇2海员雇佣合同范文雇佣合同编号：XX-XXXXX雇佣双方：甲方：___________（以下简称“船东”）乙方：___________（以下简称“海员”）经过双方友好协商，就乙方被船东雇佣为海员一事，订立如下合同：第一条合同内容1.1 乙方接受船东雇佣，担任___________（船名）的海员。
海船船员劳动合同范本5篇海船船员劳动合同范本【篇1】甲方：x劳务派遣有限公司乙方:电话：021-37x498 电话：身份证号：在平等自愿、协商一致的基础上，订立本协议，建立劳务输出关系，并共同遵守履行以下条款：一：甲方按照乙方要求将乙方输送至约定企业，如出现特殊情况则乙方必须同意调剂.二：甲方的责任和义务：1 ：甲方如实向乙方及其家长讲解用人单位的工资待遇、工作时间、工作环境、食宿情况等。
2 ：甲方保证乙方在路途中的人身安全不受侵害。
3 ：甲方为乙方安排的厂家须有当地政府各职能部门颁发的合法有效证件。
4 ：甲方保证乙方在工作期间有宣传中的工资待遇。
如三天内安排不了工作，退还学生所花所有费用！5 ：甲方必须保证乙方在正常上班和加班的情况下低有保障，高不封顶。
（以当月出满勤工资单为准）。
三：乙方的责任和义务：1 ：如实向甲方申报自己的姓名、年龄、学历等，办齐身份证、1寸彩照8张以上，身份证复印件6张。
2 ：乙方在路途中（安置进厂前）必须听从甲方的指挥。
3 ：乙方必须清楚明白：擅自离厂的后果及由此造成的经济损失由乙方自身承担。
4 ：乙方及其家长在签订此协议之前必须全面了解本次所输送企业的所有情况（包括工资待遇、工作时间、工作环境、食宿情况等）和本协议上所诉各条款。
5 ：乙方在进厂之后，不能有一点困难就私自返乡，否则所造成的一切经济损失和路途的安全由乙方负全部责任。
四：甲方、乙方以及乙方家长三方就具体事宜做如下明细说明：1 ：出发时间由甲方决定，甲方通知乙方出发时间后，乙方必须在指定的时间和地点报道集合。
否则不再另行单独为乙方服务。
若乙方有特殊情况不能按时出发，必须在出发前三天告知甲方，此时甲方扣除乙方的服务费100元，订票和退票费（全票额的30%）。
2 ：乙方必须带齐有效证件、生活用品、换洗衣服以及足够的.生活费。
3 ：在行进途中，乙方必须服从甲方指挥和安排，不准擅自离队，有事必须打报告，不准聚众饮酒、不准和陌生人交往。
2019 年最新的船员劳务合同的范本
甲方：（雇主）
乙方：（雇员）
身份证号：
甲、乙双方经友好协商，就甲方雇用乙方到________________ 籍杂货船 __________ 轮工作一事达成
如下协议：
一、乙方的服务期限
乙方的服务期限 ________ 个月（自登船之日起至离船之日止按实际天数计算，如服务期满而
船在国外，则合同期应延长至本航次结束为止或甲方认可的允许离船的港口为止）。
二、劳务内容、要求
甲方雇用乙方担任 _____________ 职务，登船地点： ________________ ，登船时间： ________ 年 _____ 月 _____ 日。
三、船员条件和证件
1、乙方应保证自己的技术、能力和身体条件满足上述船舶的要求，持有并保证符合船舶航线所要求的各种有效证件（有效海员证、船员服务簿、海员专业训练合格证书、健康证书和预防接种证书、有效船员适任证书和或gmdss 证书、出境证），并承诺乙方没有隐瞒和未了的民事、刑事案件。
2、乙方的外籍证书，由甲方代为办理，如合同期满，费用由甲方全部承担;如未完成合同，则费用由乙方按比例承担。
四、船舶航行区域
1、船舶航区： ______________ 航区。
2、该轮处于正常适航的情况下，根据船东要求，可以航行于符合船舶证书规定的全世界各国家和地区（战区、战争危险区、染疫区除外）的任何安全港口。
3、若船东因营运需要，该轮航行到战区、战争危险区、染疫区时，除船员的月薪领薪加倍支付外，甲方还应向保险公司增加100%的投保金额，所需费用由甲方负责。
4、战区、战争危险区、染疫区的界定：按国际惯例由船东互保协会公布及世界公认为准。
五、乙方的薪金、伙食、劳务费及支付方式
1、乙方的工资为每月______________ 元人民币（包括基本工资、休假工资、固定加班费、节
假日加班费、国内各类社保金全额），当月工资由甲方在下月 ______________ 日前发给乙方。
2、乙方在船工作期间的伙食标准每人每天/ _________ 美元，伙食费由船上集中统一管理，
合理使用（在国内跟船和修船期间按国内航线伙食标准支付伙食费）。
3、船员交接当天的伙食费和工资各按半天计算。
4、劳务费按船舶实际情况规定。
5、乙方在船工作期间，为了更好地维护和保养船舶，甲方要求船员扩大修理项目，可根据实际情况发放一定数额的奖金、劳务费给在船船员。
乙方不得无理索要或借故拒绝工作，否则视为违约行为。
六、船员劳务保护
1、乙方在船服务期内的劳动保护用品，如安全帽、手套、卫生纸、肥皂、茶叶、清凉饮料等由甲方按规定负责发给。
2、船舶急救医药用品由甲方按国际有关规定给船上配备。
七、保险
1、乙方上船期间，甲方为乙方投保意外险，如乙方发生伤、病、残、亡时，乙方享受的赔偿标准应按甲方所投保的保险条例的规定办理（最高赔偿额为五万美元）。
甲方将根据上
述保险条款的约定代表乙方向船东互保协会索赔，赔偿金在扣除有关合理费用后，由甲方转
乙方亲属或乙方本人。
2、如乙方在境外死亡，将由甲方负责按国际惯例妥善处理。
八、双方的权利和义务
1、甲方须维护乙方在外派期间的合法权益，不得无故取消劳务合同。
2、乙方在外派期间应维护甲方的信誉和利益，必须遵守船员守则，不得违反甲方所在国和船舶所到国的法律、法规、法令等。
3、乙方在船工作期间，应遵守甲方的规章制度，服从甲方指令，执行运输安全生产任务，维护甲方利益，尽职尽责，如因乙方不称职、违反操作规程造成停航等其他重大责任事故，甲方有权追究其经济及法律责任。
4、乙方在船服务期间如表现不好、不能胜任其本职工作、或发生违法违纪行为，甲方有权调换船员，并要求乙方离船，而且产生的一切费用（包括路费、住宿、代理等）由乙方自
己负责，甲方有权扣发一定费用。
5、如因乙方个人原因要求提前离船，须事先书面向船舶领导提出申请，在征得甲方同意后，甲方派出接
替人员上船并办妥交接手续后方能离船，产生的一切费用（包括路费、住宿、代理等）由乙方自己负责，甲方有权扣发一定费用。
6、因乙方故意行为造成自身伤亡或犯罪行为（包括打架斗殴）造成严重后果，责任自负。
如因此给甲方或租船人造成的经济损失，由乙方及家属负责赔偿。
7、乙方在船期间如发生偷、私渡行为，则由乙方及家属承担一切经济及法律责任。
8、乙方上船前如故意隐瞒曾患心脏病、肺病、糖尿病、肾脏疾病、精神病等慢性病，体检时未发现，但在服务后因此而不胜任本职工作，或因旧病复发导致被提前遣返或引起其他严重后果应由乙方本人负责承担一切责任。
9、合同期满时，除非经甲方同意，乙方必须待交接清楚后，方能离船。
否则，乙方私自离船行为将视为违约。
九、合同的变更、解除
1、乙方如违反合同规定，甲方有权提前终止合同。
2、甲方连续______个月未按合同约定向乙方支付工工资的，乙方有权提前终止合同。
3、除不可抗力因素外，本合同一旦生效，签约双方必须履行，不得违约。
十、甲、乙双方认为有必要另行约定的其他事宜
1、乙方声明：签订本合同前，本人已经阅读了甲方发布的日常规章制度，并愿意遵守执行，若甲方此后发布的新规章制度，一经发布或公示，乙方将认真学习并认可执行。
2、双方确认，本条款项下的地址，为甲乙双方书面文件的送达地址，如因一方提供的地址不准确、或地址变更后未及时告知对方致使文件无法送达的，则文件退回之日视为文件送达之日。
甲方地址：_______________________________________________________________ 。
乙方地址：_______________________________________________________________ 。
十一、纠纷解决方式
凡因履行本合同发生的任何争议，双方可协商解决，协商不成的，可向人民法院提起诉讼。
十二、本合同一式 _______ 份，甲、乙双方各执 ________ 份，经双方签字即刻生效。
甲方：（签章）
联系电话：
签约日期：_________ 年 ______ 月 _____ 日
乙方：（签字）
联系电话：
签约日期：_________ 年 ______ 月 _____ 日
2019 年签订劳务合同的注意事项?
一、工作岗位及工作时间
雇员从事的工种和工作实践。
从事的工种要注明在什么岗位从事什么工作，如电机房的值班电工或大厦照明的维修电工（因为工种不同工资差别很大）;
工作时间包括聘用期限，应注明从何时起知何时止;每周工作多少天，每天工作多少小
时; 一般每周至少有一天的休息日;按国际惯例，在节假日，雇员应享受所在国家规定的节假日，如所在国国庆、春节等。
建议双方在签劳务合同的时候最好明确约定相关工作岗位，工作时间以及劳务报酬等问题，避免之后因履行合同发生纠纷。
二、劳务费用
劳务合同雇员提供劳务服务，雇主主需要依据协议支付劳务报酬，这里要区别于劳动关系中的劳动者除获得工资报酬外，还需要为劳动者缴纳保险、福利待遇等;劳务关系中的自然人，一般只获得劳务费，雇主也不用像劳动合同那样为雇员缴纳社保的义务，是否缴纳可以双方协商约定。
另外，如果是在工作时间以外加班或上夜班，雇主应付加班费或夜班津贴等相应劳务费用，并据此作出详细约定，以免给雇主一方造成不必要纠纷。
三、劳务保护
劳务合同中，企业没有义务为劳务提供者缴纳“五险一金” 。
劳动者若想要取得“五险一金” 就应当在劳务合同中做出明确的约定。
否则，在合同实际履行时，企业有权拒绝缴纳投保。
四、雇主义务
劳务关系主要由民法、经济法调整，双方当事人在不违背法律规定情况下自由协商，意性很强，雇主可以与雇员协商约定相关义务;
但是，雇主必须按所在国有关规定提供符合安全生产的场所和必须发放劳动保护费用或物品，如安全帽、手套、滤光墨镜等;在所在国工作期间，如果发生疾病或工伤，雇主都应
提供必要的医疗和购买必要的药物。
另外，建议雇主应给雇员购买人生意外保险，使劳务人员在受到意外伤害时能得到及时合理的赔偿，保险费由雇主负担。
