驻村工作完成情况汇报

1 驻村工作队考核情况汇报

20XX年细巷镇xx村驻村帮扶工作队由xx及县乡干部共x人组成（其中队长1名，队员x名），自今年8月份成立以来，认真贯彻落实县委县政府关于开展驻村帮扶的工作要求，坚持解放思想，开拓创新，牢牢把握“加快发展、加快转型、加快扶贫攻坚”的工作主题，切实履行工作职责，做好调查、联系、协调、指导各项工作，积极为民办实事，带领团结xx村xx名党员及群众努力脱贫致富奔小康，为xx村的社会稳定、经济发展做了一些工作，取得了一些成绩，现将帮扶队今年以来的工作汇报如下：

一、xx村基本情况

细巷乡xx村辖x个村民小组x户x人，现有耕地x亩，人均x亩。x年人均纯收入x元。全村现有果园x亩，挂果园x亩。x全村现有贫困户x人，贫困发生率为x

二、主要工作情况

（一）深入调查研究，完善发展规划。驻村期间，党支部一班人根据县委和乡党委工作会议精神，以帮助贫困村脱贫致富，建设社会主义新农村为核心内容，结合xx村实际，调研走访，思考研究，修订完善了符合村情的x年工作规划及20XX年工作计划，为各项工作有序开展奠定了基础。

（二）加强党的阵地建设。根据当前扶贫攻坚的形势，2 结合与x党支部党员结对共建的需要，重新布置了党务工作办公室，为党建活动的正常开展提供了阵地保障。

（三）强化理论业务学习。我们结合“两学一做”学习教育和精准扶贫工作的开展，坚持以重在联系实际、重在讲求质量、重在取得实效为要求，组织全体党员学党章、学党规、学系列讲话；学理论、学技术、学模范，抓住当前精准扶贫这一重点环节，使每个党员更新观念，进一步解放了思想。思想通，百事通，观念新，事业兴。在精准扶贫，农村基础设施建设，调解矛盾等方面，党员充分发挥了先锋模范作用，特别是在贫困户认定、扩大果园栽植、旱作农业发展、建设便民服务站、维修塘坝、梯田建设等方面，一些老党员自发的去做群众的工作，有力地推动了各项工作的开展。

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驻村工作情况汇报

篇一：驻村工作开展情况汇报

驻村工作开展情况汇报

3月28日全县选派机关干部到工作薄弱基层党组织任职工作动员会议后，我们按照组织部门要求于3月30日到村报到，报到后及时召开座谈会、走访农户了解村情。现就工作情况汇报如下：

一、选派机关干部到村任职动员会议精神

3月28日动员会议要求驻村人员要“下得去、待得住、用得上、干得好”，结合驻点村的实际情况，突出抓好以下几项工作。

一是物色培养、帮带，选优配强村“两委”班子，力争驻点村班子建设整体水平达到本

镇中等以上水平；

二是立足村情，拓宽发展思路，推动农业产业结构调整；三是按照每年为任职村投入基础设施建设资金不低于5万元标准对驻点村支持；

四是健全制度，落实好村“四议两公开”工作法；

五是选派人员与派出单位工作脱钩，每月在村工作不少于20天，派出单位给予适当交通和生活补助；

六是落实相关的政策待遇。

二、驻点村的基本情况

动员会议后，我们按照组织要求于3月30日到村工作，通过召开座竭诚为您提供优质文档/双击可除

谈会，走访群众了解村情。

1、村的基本情况：玉山镇金鸡墩全村共有263户，858

人，党员42名，耕地900亩，荒山40亩，经济基础薄弱，外债45万元，其中银行贷款3万元；

2、村级班子情况：由于村大多数青壮年外出务工，村书记景少通和村主任袁春雨年龄都55岁以上，搭档近10年比较团结，但由于年龄、村集体经济薄弱等原因，工作积极性不高，村比较稳定，但各项工作开展比较被动，村两委班子是典型“团结不战斗”的村组织；

3、村容村貌现状：村内主要南北大街都没有硬化，其他小巷高洼不平，杂草、粪便、垃圾遍地，村几间办公室老旧低矮、门窗均已损坏且没有院子。

三、下步工作思路

根据县委转发的《临沭县基层党组织“第一书记”管理办法》要求，结合村实际情况，借鉴其他驻点村的经验，争取领导支持，作好驻点工作。

1、请局领导到村现场办公，指导村总体规划；

第一篇：五月份驻村工作汇报

驻村工作情况汇报

水城县委组织部、阿戛乡党委：

2014年3月24日，在阿戛乡党委和水城县煤炭局党组的安排下，为了积极响应县委关于“二万干部下基层，扎扎实实帮群众”活动和《关于选派干部开展“部门帮县、处长联乡、干部驻村”工作的通知》（黔组通[2014]17号）文件精神。我局挂乡驻村干部正式开展驻村工作，现将本人的驻村基本汇报如下：

一、 阿戛乡新寨村基本情况。

阿戛乡通寨村位于水城县阿戛乡西北面，距乡政府所在地40公里，距市中心城区8公里。本辖区有11个村民组，总人口3186人，境内有工业企业6家，其中设计能力30万吨每年的煤矿企业3家，90万吨的煤矿企业2家，矸石砖厂1家，是阿戛乡的主要产煤乡之一。现有村级活动室1栋，面积200余平方米，村级卫生所1栋，80余平方米现有村级道路7.6公里正在硬化。

二、驻村工作开展基本情况。

本人在驻村期间，扎实工作、认真履职，积极当好综治维稳工作的督察员、信息员、宣传员、化解员、帮教员和服务员。深入村组农户认真走访，耐心倾听民意，在驻村工作过程中，严守遵守纪律，有效开展工作，为村创造和谐、稳定、安全的生活环境做出了努力。

（一）走访调查，政策宣传。主要以困难户、存在矛盾纠纷户为主。走访困难户18户，详细询问了情况，并及时与镇、村沟通，积极寻找解决途径；走访矛盾纠纷户20余

户，认真听取矛盾纠纷发生的原因和目前的解决办法，协助镇、村做好调解工作，并利用走访，对农户进行相关法律法规和省市县有关政策的宣传2次；对排查中发现存在不稳定因素的，及时向村上和乡上反应。通过走访调查，基本掌握了影响和谐稳定的两方面的情况：1、存在的不稳定因素主要集中在通寨组的杨家寨煤矿，矛盾是因为煤矿历年来的开采造成房屋开裂，部分农户的房屋不同程度受损，未能及时得到合理的处理。2、煤矿不同程度的开采导致农户的土地塌陷，引起土地、农作物受损的趋势逐年加大，要根本性的解决问题乡村两级无能为力。3、由于土地被征，全村出现富余劳动力40余人，煤矿企业要全部解决困难也很大。

关于驻村帮扶工作汇报

按照“四帮四促”的相关要求和省、市、区、乡各级政的安排部署，我受贵阳市文联派遣，挂任中国共产党马铃乡党委副书记兼凯坝村党支部副书记，并结合市文联的工作属性开展帮扶工作。到任以来，克服各种困难，尽心、尽力、尽职当好乡、村班子的助手和参谋。当实人、说实话、干实事。并对地方经济的发展和建设尽了一些绵薄之力。现将开展工作的相关情况作如下汇报：

一、多渠道开展调研工作，了解掌握村情，努力将干部群众的思想行动统一到省、市、区、乡的决策部署上来。

1、按要求召开挂帮工作会，及时传达挂帮工作会议内容，让村民了解挂帮工作的重要意义。

2、发放挂帮工作便民联络卡。使困难群众能够随时与挂帮队员取得联系，第一时间了解和帮助群众解决困难。

3、按时参加乡政例会和村支两委办公会。及时了解村民的生产生活情况。

4、在村、组干部的带领下，在全村开展走访工作。

这些工作的开展，进一步宣传了挂帮工作。让群众了解了中央、省、市、区、乡关于农业、农村工作的方针政策，实现了干部、群众思想行动与省、市、区、乡的决策部署相统一。

二、梳理突出问题，实施重点帮扶。 在走访调研的基础上，与村支两委一起对目前存在的问题进行了梳理。结合已有的发展思路和存在的实际困难，明确将减贫摘帽工作、自来水改造工程、蔬菜基地建设、村容村貌改善、防盗安全等工作提上了议事日程。

截至今天，共解决了以下问题：

1、按照减贫摘帽工作的相关要求，积极到市扶贫办、农委等协调资金进行扶贫，到现在为止全村99%以上村民已经脱贫；

2、向村民发放挂帮工作便民联络卡500余张。使困难群众能够随时与挂帮组和挂帮队员取得联系，第一时间了解和帮助群众解决困难。

3、接群众反映情况电话近百次，处理群众内部矛盾10余起；

4、协助摆茶组自来水工程改造解决了200余人的生活饮水困难；

5、积极投身维稳工作，争取经费为凯坝村安装了平安E家报警系统，解决了全村200余户村民的防盗安全隐患；