移动公司经理助理 竞聘演讲稿
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千里之行,始于足下。
移动通信公司总经理助理竞聘演讲辞尊敬的评委、各位领导、亲爱的同事们:大家好!我是贵公司总经理助理竞聘者XXX,非常荣幸站在这里,向大家展示自己的实力和能力。
首先,请允许我对大家表示真挚的感激之情。
感谢公司给予我这次机会,也感谢评委和领导们在百忙之中抽出宝贵的时间来聆听我的演讲。
作为一个移动通信行业的从业者,我深知这个行业的竞争之激烈,也深知一个好的总经理助理对于企业发展的重要性。
作为总经理助理,我将在以下几个方面努力。
首先,我将注重学习和提升自己的专业能力。
移动通信行业是一个充满变化和创新的行业,只有不断学习和掌握最新的技术和趋势,才能够跟上行业的发展步伐。
因此,我将加强对移动通信技术和市场趋势的学习,不断提升自己的专业能力,以更好地支持总经理的决策和管理工作。
其次,我将注重团队合作和沟通能力的培养。
在一个移动通信公司中,团队的凝聚力和协作能力是至关重要的。
作为总经理助理,我将积极主动地与各个部门进行沟通和协作,促进团队之间的合作,共同努力实现公司的目标。
同时,我也将注重沟通技巧的培养,以便更好地与员工进行沟通和交流,了解他们的需求和问题,为他们提供适时的支持和帮助。
再次,我将注重危机管理和问题解决的能力。
在一个充满竞争和挑战的行业中,问题和危机时刻都会出现。
作为一个总经理助理,我将善于发现和解决问题,保持良好的应变能力,有效应对各种挑战和危机,并为公司提供合理的第1页/共2页锲而不舍,金石可镂。
解决方案。
同时,在危机管理方面,我也将注重与相关部门的合作和协调,共同应对突发事件,确保公司的稳定运营。
最后,我将注重自身的领导力和职业素养的提升。
作为一个总经理助理,我将时刻保持对自己的要求和要求的提高,不断学习和进步,塑造自己的领导风格,以更好地为公司服务。
同时,我也将注重职业道德和职业操守的培养,做到诚信、责任、公正和谨慎,树立良好的职业形象。
尊敬的评委、各位领导、亲爱的同事们,作为一个移动通信公司总经理助理竞聘者,我将以实力和能力为依托,以不断学习和提升为动力,为公司的发展和员工的福祉而努力奋斗。
移动公司总经理助理竞聘演讲稿尊敬的评委、各位领导、亲爱的同事们:大家好!我是XX移动公司销售部门的一名员工,很荣幸能站在这里与大家分享我对于总经理助理职位的理解与期望。
在过去的几年里,我一直在移动通信行业中工作,从最初的销售代表到如今的销售团队的一员,我目睹了行业的发展变迁,亲身体验到了移动通信给人们带来的便利和改变。
我曾有幸参与并见证了公司的一系列重大变革,例如推出新的产品服务、调整销售策略等。
这种机会让我意识到,一个优秀的企业需要不断变革和创新,而这一切都需要在一个坚实的领导下进行。
而作为总经理助理,我希望能够成为那个坚实的领导之一,与总经理共同为公司的持续发展贡献力量。
首先,作为总经理助理,我认为自己需要具备出色的沟通能力和团队协作精神。
作为一个重要的桥梁,我需要与各个部门密切合作,及时了解并回应各个部门的需求和问题。
同时,我也需要带领团队解决问题、推动工作的进展。
我相信,只有有效的沟通和团队协作,我们才能够更好地实现公司的目标,提升公司的竞争力。
其次,作为总经理助理,我希望能够在战略规划和决策制定方面发挥积极的作用。
当我们面临重大的战略选择和决策时,我会积极参与并提出自己的观点和建议。
我相信,一个企业的成功需要有远见的领导和明智的决策。
在制定公司的战略规划和决策过程中,我会从整体利益出发,以实际情况为依据,做出明智的选择。
另外,作为总经理助理,我也将积极关注公司的文化建设和员工的发展。
公司的文化是一个企业的灵魂,也是一个企业不可或缺的核心竞争力。
我会致力于打造一个积极向上的工作环境,鼓励员工积极进取、不断学习成长。
我相信,一个有活力、有创造力的团队才能为企业带来持续的竞争优势。
最后,作为总经理助理,我将始终保持对新技术和行业趋势的关注和学习。
移动通信行业发展迅猛,每天都有新的技术和产品问世。
作为总经理助理,我需要紧跟时代的步伐,了解行业的发展动态,为公司提供最新最有效的信息和建议。
亲爱的评委、领导和同事们,我相信,我具备良好的背景和经验,同时也有着对于总经理助理职位的深入理解和期望。
经理助理职位竞聘演讲稿经理助理职位竞聘演讲稿经理助理职位竞聘演讲稿1尊敬的各位领导:大家好!首先感谢公司和xxx部给了我这次竞聘的机会!其实,我没有想到这次竞聘还会有面对面和各位领导交流的机会,我是昨天下班前才得到这个消息的,所以,准备上还不够充分,希望大家可以理解。
下面,我对我在软件中心的经历做一个简单的介绍,我是01年底进入公司的,到现在已经在近8年的时间了。
先后在客户服务部、商务部担任操作员和经理助理的工作。
期间在05年商务部精减人员的时间我也在信息管理事业部和财务兼营职做过文员和合同管理员的工作。
这次,看到xxx招聘“经理助理(客户关系)”职位,我就想来试一试,主要目的是:展示自己,给自己的一个提高的机会,同时也想找出自己工作中不足的,需要学习的地方。
接下来,我谈谈我对这个职位的认识以及自己能胜任这个岗位的理由:经理助理在一个部门中启到了一个承上启下的作用,即协助经理把交办的任务贯彻到每一位员工,再将员工提出的问题进行汇总并反馈给经理,而如何才难把这个看似简单的工作做到位呢?我认为:这需要有换位思考的能力;这要求了我对待工作做到发挥主观能动性;举工作周报的例子。
就是组织协助能力及沟通、领会执行力的问题,与就是我们常说的工作态度问题;谈谈自己的优势:在公司时间长,了解流程及体系;沟通能力较强,基于自己的工作经历,在客服时对分行,在商务时对口总行;待人真诚,善良;善于学习,学习业务知识,业余时间进行学历的进修,即将拿到本科的学位证书.虽然我认为我可以胜任这个职位,但现阶段我正处于休产假的休假中,按照公司的产假规定:我到这个月底就可以上班了。
孩子也很好,现在由我的父母在帮助我,所以,我可以把所有的经历投入到新的工作中,所以请各位领导放心。
如果我真的得到了这个机会我一定会好好珍惜。
经理助理职位竞聘演讲稿2尊敬的:大家好!感谢公司和xxx部给了我竞聘的机会!其实,我想到竞聘还会有面对面和交流的机会,昨天下班前才消息的,,上还,希望大家可以理解。
移动公司经理助理竞聘演讲稿范文(精选4篇)移动公司经理助理范文篇1尊敬的各位领导、各位同事:假如我竞聘成功,我将笨鸟先飞,不负众望,不辱使命,我打算从以下几个方面开展工作:一增强团队精神,调动员大家的积极性;今天的世界是一个相互依存的世界,我们每个人都有着独特的位置并扮演着特定的角色。
因此,在我们相互合作去实现一写任何人都无法实现的目标时,认清我们的位置、角色与责任就显得十分重要。
回头细观我们整体,有大部分的同事工作积极性明显缺乏,整体给人感觉像一盘散沙!眼前最重要的问题找出问题根本所在,合理分工,团结合作,每位员工都能把自己激情调动起来,发挥到工作中去!从而增强团队精神。
我认为现在是科室和人均分配的比率严重失调,才导致上诉问题的存在,怎么说呢,我们的科禹龙的销售,其实今天的主要任务是以维护客户为主了,主要因为很大部分市场已经饱和了。
所以应该象浆料一样科室与人均方面应该平衡一下,大家都是为老板打工的,应该相互体谅下。
也只有这样才能促进我们的团队团结向上。
二加强纪律管理严明的纪律不但一个军队需要,我们一个团队照样需要。
这首先得从自我做起,严格要求自己,最基本的得按照公司的行事。
遵守职业道德,用制度和标准进一步加强管理,坚持以人为本,让他们象圆规一样,找准自己的位置,象竹子一样每前进一步,小结一次。
三熟悉客户需求,随时注意市场的变动。
这是个资迅问题,维护客户是很重要的,目前我们的销售策略是:以守为攻!所以平时得时刻留意客户的需求,和市场竞争对手的动态。
平时要多去各地客户群中转转,收集第一手资料,也就是俗话说的知己知彼,百战不殆。
四在控制好应收款的前提下提高销量和销售额去年完成的销量,今年力争吨,这是个比较艰巨的任务,有待大家一起出谋划策去完成。
这也涉及到了蔡总监昨天提的一个问题:针对那部分弃之可惜的客户该怎么处理?(蔡总监指的是那部分应收款和销量都独占鳌头的客户)我个人认为可以跟他们协商在原有的高基础上有所控制下降,把我们公司今年的实际情况反映给他们,反过来你设想把他一家的应收款收回,放给其他几家,你就能保证那几家客户能达到那家大客户的量吗?还有那家大客户合作几年了,虽说平时押款比较厉害,但到年底还是不用承担任何风险的,再说精力投入情况,做一家大客户可以很轻松操作,换成几家小客户你得投入多少精力。
经理助理职位竞聘演讲稿
尊敬的评委们,
大家好!很高兴能够站在这里,参加经理助理职位的竞聘。
我是XXX,对于这个职位
我充满了激情和渴望,我相信自己拥有这个职位所需的素质和能力。
首先,我具备优秀的沟通能力。
作为经理助理,必须能够很好地与上级、同事和下属
进行有效的沟通。
我擅长倾听他人的意见和需求,并能够清晰地表达自己的观点和想法。
我相信,通过良好的沟通,能够促进团队的协作、提高工作效率。
其次,我具备出色的组织能力。
作为经理助理,必须能够处理各种琐碎而复杂的事务,并妥善安排好自己和团队的工作。
我习惯于制定计划和目标,以确保工作的顺利进行。
我注重细节,善于分析问题,能够做出明智的决策。
此外,我还具备很强的学习能力和适应能力。
作为一名经理助理,需要能够随时应对
各种挑战和变化。
我能够快速吸收新知识,并能够灵活地应对各种情况。
我相信,只
有不断学习和成长,才能够在工作中不断提高自己。
最后,我拥有团队合作精神和良好的人际关系。
作为经理助理,必须能够与不同的人
打好交道,建立良好的人际关系。
我乐于助人,乐于与他人合作,能够与他人和谐相处。
我相信,良好的团队合作能够为公司带来更好的业绩。
尊敬的评委们,我相信自己拥有成为一名优秀经理助理的能力和潜力。
如果我有幸成
为这个职位的选择,我将努力工作,充分发挥自己的优势,为公司的发展贡献力量。
谢谢大家!。
尊敬的考官、各位评委:
大家好!非常感谢各位领导和专家给我这个机会,我是来自某XXX公司的王先生。
在这里,我非常荣幸地参加了本次经理助理职位的竞聘。
在面前的这段时间里,我想分享一下我的经验和优势,以及为什么我会成为这个职位的最佳人选。
我想谈一谈我对经理助理这个职位的理解。
我认为,一名经理助理应该首先是经理的得力助手,需要忠诚、尽职地帮助经理完成日常任务和工作。
同时,他还要具备良好的沟通、协调能力,与各部门、同事之间保持良好的沟通和合作。
另外,一名优秀的经理助理应该具有良好的组织、统筹和规划能力,能够极其高效地协调安排日常工作,让工作进程变得更加顺利。
我想分享一下我对自己的自我评估和优势分析。
我对于工作一直非常认真细致,具有较强的责任感和执行力。
以前在工作中积累了大量的管理经验,尤其是在项目管理和组织协调方面。
同时,我还十分热情、积极、容易和人相处,可以与各种不同背景、不同层次的客户和同事进行积极、有益的交流。
这些特质不仅赋予了我对与客户、同事之间撕破脸的能力,更增强了我的领导力和团队意识。
我想谈一谈我对未来在这个职位上的计划。
我将在工作上尽职尽责,做到高效的任务管理、团队配合,维持对前行方向的认识和规划,以进一步提高自己和公司的业务能力。
我计划深入表现并落实经
理和公司的重点任务,全力以赴地解决日常运营中的问题,达到较高的团队目标。
谢谢大家,这就是我的演讲。
我再次感谢各位领导和专家的支持,谢谢!。
移动公司总经理助理竞职演讲稿导语:如果这次竞聘我失败了我也不会气馁说明我离公司对我的要求还有一定的距离这将促使我在以后的工作中励精图治努力学习勤奋工作一如既往地为公司的发展添砖加瓦希望接下来的移动公司总经理助理竞职演讲稿大家喜欢!尊敬的各位领导各位评委同事们:大家好!首先我对自己能工作在移动通信公司这样一个快节奏、高效率、充满生机与活力的企业里感到十分荣幸;其次我要感谢省公司领导采取竞聘上岗的用人机制给了我这次可以充分展示的机会我十分珍惜这次竞聘机会无论竞聘结果如何我认为能够参与竞聘的整个过程其本身就意义重大并希望能通过这次的竞聘锻炼使自己的工作能力和综合素质得到进一步提高自然简历和工作情况:我的竞争优势和弱势:我的优势:一是具有较好的年龄优势我现年33岁精力充沛处于人生的黄金阶段并具有较高的办事效率对于工作能全身心的投入我敢于创新、思想敏锐可塑性强善于接受新事物适应新环境并能根据实际情况大胆设想管理方法和改革方案二是具有较强的工作能力在日常生活和工作中经常深入工作一线不断培养自己的工作能力自任办公室主任以来努力发挥自己的特长认真做好参谋决策、日常服务、沟通协调、信息传递等办公室工作取得了一定的成绩经过多年的学习和锻炼自己的写作能力、组织协调能力、判断分析能力、领导部署能力都有了很大的提高三是具有较高的个人素养我有较强的敬业精神工作认真负责有着严明的组织纪律性吃苦耐劳的优良品质我信奉诚实、正派的做人宗旨坚持团结而不特立独行尊重权威但不妄自菲薄遇事懂得及时征求他人意见能够与人一道共同打造一个充满凝聚力和生命力的战斗团队四是具有丰富的实际工作经验从99年毕业后先后从事过线路工程维修通信电源维护网络基站维护管理广告宣传、策划管理等多年的综合部工作培养了我较强的沟通协调能力和丰富的协调内外部关系经验五是具有一定的综合事物管理、文秘管理能力具有多年的综合部管理工作经验和文字综合能力积累了许多丰富的管理知识能较好地完成调查报告、经验材料、工作总结以及各种公文的写作任务我的弱势:一是学历起步低中专毕业但自参加工作以来我始终不忘记读书勤钻研、善思考、多研究不断地丰富自己提高自己目前正在进修哈尔滨理工大学在职工程硕士研究生学位二是做事不够果断因多年的管理工作和对外沟通协调关系办事风格过于严谨有时考虑事情过于复杂想的方面过多往往会根据以往经验怕出现纰漏有点瞻前顾后缺乏雷厉风行的作风三是市场实战经验薄弱只是99年在实业公司做过广告管理和策划后来就一直在从事管理工作虽积累了一些市场理论和沟通协调关系的经验但缺乏市场实战经验对所竟聘的岗位认识:总经理助理既是管理者同时又是执行者肩负着上传下达的重要使命不仅仅要协助分公司总经理根据省公司的总体规划和目标任务合理制定分公司的工作计划、方案同时要充分调动广大干部和员工积极性发扬团队精神指导工作方案的有力实施不仅要协助总经理协调好内外部关系为企业发展营造良好的运营环境还要深入基层调查研究与员工打与一片及时了解员工的意见和建议准确及时的向总经理反馈员工的呼声总经理助理要站在企业战略统一的高度把企业利益、为领导分忧和为员工服务作为工作的出发点和落脚点把“参与政务”、“管理事务”、“搞好服务”三大职能统筹兼顾合理安排要做到调研围绕市场转协调围绕领导转服务围绕客户转决策围绕信息转总经理助理除了具备较强的业务管理、决策分析等能力之外还应该掌握一定的文字综合方面的基本知识和较强的沟通协调能力也就是说应该具备多方面的综合素质工作设想:基于以上一些工作实践和经验我对今天所参加地市总经理助理一职充满信心下面我陈述一下我对集团客户的认识和工作设想:集团客户在我们的客户名单上占据着极其重要的位置不仅在于其本身能够带来可观的业绩贡献而且有利于提高个人客户的粘性和收入有利于培养客户的消费习惯通过集团v网还可以很好的保证网内的个人客户不会轻易流失;同时维护好集团客户也有利于对新开发的个人业务和集团业务进行有效推广提高个人arpu和集团收入一是在开发扩大集团客户市场的同时应更注重集团客户的维系力度应加大集团客户的服务和流程管理工作二是进一步细化集团客户经理分级应建立一套合适客户经理分级体制包括工作分级、薪酬分级、考核分级、培训分级等让最优秀的客户经理负责最重要的集团客户并获得最佳的物质报酬让新进的客户经理有职业发展的目标有一个畅通的上升通道建立科学的客户经理评级和考核制度实现客户经理的能力与岗位、绩效与薪酬相匹配的原则三是进一步细化集团客户分类应定期根据不同集团客户的规模、行业、贡献度等要素重新调整集团客户类别并根据a、b、c类集团客户的需求特征和重要性设计服务方式和服务内容四是通过现有服务渠道进行服务分流目前随着企业的高速发展集团客户数量越来越多除利用客户经理作为服务和营销的主渠道直接面对集团客户之外应考虑更加广泛和灵活的使用营业厅、呼叫中心及合作伙伴等各类服务渠道为集团客户打造一个全方位、立体化的服务体系同时也可以减轻客户经理的工作压力这一点在面对数量庞大、价值偏低而需求单一的c类集团客户时尤其显的重要这次如果我能竞聘成功我不仅只是把它当作对过去工作的认可而是也要把它作为促我启航的鸣笛我将不辱使命全力以赴牢牢把握“快、深、实”三个字即:进入角色要“快”我要尽快地转换角色更新观念调整好自己的心态和工作方式与公司领导形成合力以一种崭新的视觉看待问题解决问题使自己的所作所为能够从公司的战略出发从公司的利益出发从员工的利益出发学习知识要“深”我会以强烈的紧迫感和责任感抓好学习诚恳地以身边人为师以互联网为师自我加压勤学好问联系实际善于总结既要融会贯通业务知识又要虚心采撷工作经验尽快转化为自己实际的工作能力基础工作要“实”总经理助理的主要工作出发点始于市场最后的归宿也是落脚于市场为此我一定会报着求真务实、锐意进取的态度多深入市场贴近用户采集和整理第一手有用资料为总经理科学决策提供事实依据如果这次竞聘我失败了我也不会气馁说明我离公司对我的要求还有一定的距离这将促使我在以后的工作中励精图治努力学习勤奋工作一如既往地为公司的发展添砖加瓦最后我要说的是:青春因理想而激昂人生因执著而铿锵谢谢大家!演讲人:xxx。
大家好!我是一名怀揣着梦想、追求卓越的求职者,今天我非常荣幸能够参加这次经理助理的竞聘面试。
在此,我衷心感谢各位领导和评委给我这个展示自己的机会。
接下来,我将从以下几个方面对自己进行介绍,希望能得到大家的认可。
一、个人基本情况我叫XXX,毕业于XXX大学,专业为XX。
在校期间,我积极参与各类活动,锻炼了自己的组织协调能力和团队合作精神。
毕业后,我曾在一家知名企业担任实习生,负责协助部门经理处理日常事务,积累了丰富的实践经验。
二、工作经历及能力1. 具备良好的沟通能力:在实习期间,我负责与各部门沟通协调,确保工作顺利进行。
我善于倾听他人意见,能够准确把握沟通要点,提高沟通效率。
2. 熟练掌握办公软件:熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件,能够高效完成各类文档处理、数据分析和演示文稿制作。
3. 良好的时间管理能力:我具备较强的自律意识,能够合理安排工作计划,确保按时完成任务。
4. 良好的团队协作精神:在实习期间,我积极参与团队活动,与同事保持良好沟通,共同为部门目标努力。
5. 学习能力强:我具备较强的学习能力和适应能力,能够快速掌握新知识、新技能,适应新的工作环境。
三、竞聘动机1. 追求职业发展:我认为经理助理是一个能够锻炼自己综合能力的岗位,有助于我在职场中不断成长。
2. 丰富工作经验:通过担任经理助理,我可以更好地了解公司业务,为今后从事更高层次的工作打下基础。
3. 体现个人价值:我相信自己的能力和潜力,希望通过竞聘经理助理这一岗位,为公司贡献自己的力量,实现个人价值。
四、工作计划及展望1. 工作计划:如果我能够担任经理助理,我将从以下几个方面开展工作:(1)协助经理处理日常事务,提高工作效率;(2)加强与各部门的沟通协调,确保工作顺利进行;(3)积极参与部门活动,为团队创造良好的工作氛围;(4)不断学习新知识、新技能,提升自身综合素质。
2. 展望:在今后的工作中,我将以饱满的热情、严谨的态度,努力成为一名优秀的经理助理。
移动公司经理助理职位竞职演讲稿尊敬的评委,亲爱的同事们:大家好!我是今天竞职的候选人之一。
首先,我要表达我对这次竞选机会的无比荣幸和激动。
作为移动公司经理助理职位的候选人,我深知这个岗位的重要性,也深刻认识到自己的责任和使命。
我在过去的几年中一直在移动公司工作,积累了丰富的经验和知识。
我相信这些经验和知识能够使我成为一个出色的经理助理。
我曾在公司的不同部门工作,我明白每个部门的特点和需求。
这使我成为一个全面了解公司运营的人,能够协调各个部门之间的合作,提高公司的整体效率和绩效。
作为经理助理,我将把公司需要和员工需求置于首位。
我将与经理紧密合作,理解和传达他的意图和决策。
我将倾听员工的声音,了解和解决他们的问题和困惑。
我将担任沟通的桥梁,帮助建立一个良好的工作氛围,提高团队合作和员工满意度。
我相信,只有员工的满意和忠诚才能推动公司的发展。
此外,作为经理助理,我还将积极参与公司的战略决策和规划。
我将研究市场动态和竞争环境,提出切实可行的建议和方案,帮助公司在竞争激烈的移动通信市场保持竞争力。
我将与经理一起制定目标和计划,推动公司的发展和成长。
最后,我想强调我的团队合作精神和承诺。
我相信团队合作是一个公司取得成功的关键要素。
我将与同事们密切合作,共同追求团队的目标和使命。
我将尊重每个人的贡献和想法,鼓励大家积极参与团队活动和讨论。
我将保持积极的态度和高度的工作热情,一起创造一个积极向上的工作环境。
尊敬的评委,亲爱的同事们,我愿意承担经理助理的责任和使命。
我相信我具备这个职位所需的能力和素质。
如果我有幸被选为公司经理助理,我将全力以赴,为公司和团队的成功做出贡献。
谢谢大家!。
经理助理竞聘演讲稿4篇经理助理竞聘演讲稿篇1尊敬的各位领导、各位评委:大家好!卡耐基说过:“不要怕推销自己,只要你认为自己有才华,你就应认为自己有资格担任这个或那个职务。
”凭着这句话,也凭着15年的通信行业工作经验,今天我满怀信心和激情的参加业务经理助理的竞聘,自信有能力挑起这份重担。
我叫某某某,现年38岁,本科学历。
19某某年毕业于南京邮电学院通信工程专业;1990年7月参加工作,就职于邮电局交换中心,主要从事交换设备维护工作;1991年7月至1998年1月,任邮电局寻呼中心班长,主要从事规划地区寻呼基站的分布及建设,以及寻呼系统的日常维护工作;1998年1月至20某某年4月任国信通信分公司运维部寻呼中心班长,继续从事寻呼基站、中心系统工程建设管理及维护工作;20某某年4月至20某某年1月在通信移动通信部,主要从事G网基站工程建设;20某某年至今任基础网络设施部配套中心主任。
参加工作以来,我总是兢兢业业,在不同的工作岗位上都做出了一定的成绩。
曾两次获得公司“先进工作者”称号。
“天生我材必有用”。
我不敢声称自己有多高的才能,权衡分析了一下自己,我认为这次参与职位竞聘,我具备以下一些优势:第一、工作任劳任怨,具有良好的职业道德。
工作以来,我始终遵循公司的企业文化理念、管理模式和行为规范。
坚信“只有企业好,员工才能好”的信念,自觉地把自己的命运和企业的发展紧紧联系在一起,有较强的大局意识,思想上行动上与企业保持高度一致,从不斤斤计较个人得失,任劳任怨。
古人说得好:“不患位之不尊,而患德之不崇”。
做人做事,以德为先。
第二、具有娴熟的工作经验及工程管理经验。
从1998年开始,我一直从事寻呼系统的维护工作,工作认真负责,大胆创新,多年的工作经历已使我积累了较为丰富的通信工程建设管理经验,掌握了通信网络的规划、建设和运行维护工作技巧与流程。
对通信网的工程基点建设有着独到的见解与认识,能更好的处理通信工程的故障问题。
移动公司经理助理竞聘演讲稿
尊敬的各位领导、各位评委:
你们好!
今天我非常荣幸地在这里参加公司经理助理岗位竞聘,对我个人而言,我十分珍惜这次的竞聘机会,无论竞聘结果如何,我认为能够参与竞聘的整个过程其本身就意义重大,并希望能通过这次的竞聘锻炼,使自己的工作能力和综合素质得到提高。
我的竞聘目标是***分公司经理助理。
现将本人的主要工作经历和工作情况简要介绍如下:
我叫**,现任**分公司经理助理,出生于***年*月**日,大学本科、中共党员。
XX 年11月,我被市公司任命为**分公司经理助理,到任后具体分管网络、服务、营销渠道等工作。
对营业部服务、渠道、网络工作进行了从新的梳理,由于竞争对手公司多次采取廉价政策,导致市场空前混乱,到托县分公司后我先后对托县的移动市场、营销渠道等情况进行了了解,并向经理汇报,通过讨论,我们取得一致意见。
即根据市场竞争的加剧和营销渠道的波动情况,为避开销售淡季,应积极寻求新的销售方式,组建自己的营销队伍,同时加强服务、基站建设等工作的力度,使其在公司各项业务、检查、考核及管理工作有了较大的提升。
由于市场竞争等原因,为稳定托县市场、提高业务发展速度,我们改变了以往的销售方式,组建客户营销服务中心,摆脱过去主要
依靠营销渠道发展业务的方式。
抽调部分员工组建了直销服务队伍,深入各乡镇、各单位开展上门直销服务,同时在员工中适时开展业务发展短程赛,业务发展即得到了一定的回升。
由于工作关系在年初期的工作中,我与大家一起到各乡镇了解
市场情况、发展业务,在这些活动参与中,我深深的被员工们的工作热情和吃苦精神所感动,他们不辞劳苦,到各乡镇、村发展业务,为我公司的发展作出了自己的最大贡献。
服务工作为迅速提高营业前台服务质量,经与服务质量一直较
好的市区营业部联系,我部委托市营业部对我部营业人员进行培训。
为了不影响正常营业,我们采取了轮流培训的形式,每批两到三人轮流到市营业部学习两到三天。
此活动开展了一个月左右,取得了较好的效果,我部前台服务质量在培训后得到较大的提高,得到广大客户的认可与好评。
考核管理方面,为了保证服务质量的常抓不懈,提高员工工作
积极性,针对以往绩效考核办法比较粗放的缺点,经向经理请示,由我对绩效考核办法进行了修改,把各项服务指标、工作指标细化、量化,纳入了营业部绩效考核办法,形成了营业部、部室班组、员工个人的三级考核体制。
由于新办法规定比较详细,奖罚比较适度,增加了可操作性,有效的促进了员工自觉、自发的规范自身行为,有效的促进了服务质量和业务发展等方面的提高。
营销渠道工作考虑到县城内的营销渠道业务发展和销售不理想,因此我部决定首先将农村渠道先期整合,在农村销售商中对部分销售
能力强、忠诚度高的代办商,严格执行了公司的《星级酬金奖励办法》既降低了他们的成本费用,又提高了他们的积极性和我部的管理灵活性。
今年年初,考虑到销售旺季即将到来,我部及时与县城内的各销售商签订了专营协议。
为明确专营职责和范围,规范专营店的销售行为,针对协议中罚则模糊不清的情况,我部制定了新的补充协议,重新规定了违规销售的处罚条例。
依照补充协议的相关规定对其进行了处罚,较好的规范了营销渠道、减少了违规销售行为的发生。
在这一年的锻炼时间里,作为个人工作方面,由于得到经理的大力支持,本人大胆工作,积极团结同志,争取到了各位同事的理解,在今年的工作中一直比较顺利。
可以这样说,能够到托县与大家一起共事,也是我个人的荣幸和幸运。
这几年,在中国移动这个大家庭里的工作经历,使我体验到了前所未有的激情与喜悦,在这里,我感觉到了发挥自身价值的快乐,在这个企业里,公司领导层求真务实的工作作风和员工团结一致、拼搏向上的工作干劲,使我感觉到一种工作的激情,我认为这个企业就是值我贡献自己的全部能力,为之奋斗终身的光荣事业。
下面谈一谈对应聘职务的理解:
营业部经理助理的工作职责应是全力配合经理搞好管理工作,由于工作分工的不同,经理助理应主要管理好以下几项工作:一是及时了解市场动态,深入市场的调研与分析,随时与经理保持良好沟通,制定合理的营销策略和市场应对措施,并组织实施,确保公司市场份
额的占领;二是服务的管理与考核,在今年的市场发展中,中国移动的主要经营目标是业务与服务双领先,牵涉到服务工作是一种较细致的长期管理,要提高服务质量应不断的、随时根据实际情况来完善、细化管理办法,制定合理的激励措施,为提高整体服务质量,应身先垂范,确保整体服务质量的稳步上升;三是销售渠道的管理,与销售商保持较好的关系,既要保证公司的利益,又要理解和配合销售商,在保证市场销售良好的同时,要严把质量关,确保业务发展的高质量、持续性和长期性;四是网络建设与维护方面,积极贯彻市公司的整体部署,加强基站的建设与维护,不断提高网络运行质量;五是员工队伍的培训与管理,要加强与员工的沟通,既要搞好团结、又要员工理解公司的整体经营思想和经营策略及目的,通过不断的业务学习和培训来提高员工队伍的整体素质。
在培训的同时,通过制定更加细化的考核办法,达到加强整体控制和激励地目的。
六是随时掌握各部门的运转情况,及时处理各种日常事物,平时多了解员工思想,解决员工实际困难,增强企业凝聚力。
关于自身优势,可以从以下几个方面来概括,一、是我对市场工作有较深入的了解,在市场部的工作经历对我有较大的帮助,特别是在托县经过半年的锻炼,我对基层工作有了更深入的认识,积累了一定的工作经验。
二、是具有全面综合管理能力,有作为一个好管理者的素质,我对待工作认真负责、求真务实,能认识自己的不足,勤奋好学,为提高自身素质,我目前仍在不断学习,三、是我敢于创新、思想敏锐,善于接受新事物,并能根据实际情况,能大胆设想管理方
法和经营策略。
四、是我有良好的组织协调能力,我团结同志,与同事关系良好,在管理营销渠道中,与销售商保持了良好的合作关系,与各县、市区营业部和市公司职能部门能经常沟通,求得了他们的理解和信任。
五、是我比较精力充沛,处于人生的黄金阶段,并具有较高的办事效率,对于工作有雷厉风行的作风。
综上所述,我有信心、有能力做一名合格的经理助理。
但我也深深的明白,作为一名管理人员责任重大。
如果我这次应聘成功,我将达到以下几个目标,一是保证市场
份额和核心市场的占有,通过合理的营销策划、市场应对措施及管理手段来确保我公司在当地移动市场的服务与业务双领先;二是在管理
工作中继续推行三级考核管理办法,在市公司原有的考核办法基础上,继续在服务管理、营销渠道管理等方面进行细化考核,促进公司整体管理水平的提高;三是加强员工队伍建设,鼓励员工参加业务技能培
训和学历再教育,促进员工队伍整体素质的再提高。
由于当前的市场形势更趋于复杂化,现将主要工作思路、具体
措施和预期效果陈述如下:XX年移动市场将形成三家运营企业角逐
市场的局面,各家运营商为抢占市场,必然会加剧价格战,对今年的移动市场必将造成较强的冲击,受国家资费政策 * 和目前市场消费
能力的限制,我公司今年市场的开发将遇到前所未有的阻力。
在不断的市场竞争中,我们如何适应今后的市场、稳定客户群、不断增强业务收入已成为下一步的工作重点。
今后的工作思路:
(一)在管理方式、人员组合方面作出合理的调整,增强营销、服务队伍的建设,结合当地市场实际,灵活运用各项政策,(二)加强员工素质教育,培养营销骨干力量,提倡团结拼搏、无私奉献、团队合作的精神,提高员工的综合素质,树立良好、亲和的企业形象,增强企业的竞争力。
同时发挥客服人员的主动服务、上 * 精神,围绕客户需求,提供优质服务,提高客户的忠诚度,切实提高整体服务质量;(三)密切关注市场动态,采取灵活有效的市场对策,减少客户离网率,及时全面掌握市场动态,增强快速应变能力,保证市场份额的占领;随着竞争对手在推广方面政策优惠幅度的不断增大及其用户的不断增多,推广初期作为中国移动,不可能完全阻止其发展,在这个关键时期,我们应保持头脑清醒,认真思考、衡量得失,制定切实有效的应对策略,尽量促使竞争对手减缓发展速度,既要保持与之相比的发展优势,又要确保成本的低投入,这样才能在竞争中保持不败之地。
个人方面在今后的工作中,还应加强自身业务学习,不断提高自身素质。
如果竞聘成功,我将在干好本职工作的同时,积极配合经理的工作,加强与领导和员工的沟通,虚心接受员工批评和建议,努力提高自身管理水平。
我想,只要有强烈的工作责任心和事业心,我会很快适应新的工作岗位,我会积极向老同志学习好的管理经验,我一定能早日克服自身不足,成为一名合格的管理人员。
谢谢!
内容仅供参考。