卫生系统检验科各项规章制度 文本资料

检验科规章制度范文以下为一份检验科规章制度的范文，仅供参考：检验科规章制度第一章总则第一条为规范检验科的工作，提高检验科的工作效率和质量，制定本规章制度。

第二条检验科的工作内容包括：病理检验、临床检验、体检检验等。

第三条检验科的工作宗旨是：准确、高效、服务。

第四条检验科的工作原则是：质量第一、病患至上。

第五条检验科的职责包括：接收样本、执行检验任务、结果解读和报告等。

第六条检验科的工作人员要具备相应的专业知识和技术能力，严守职业操守，保证检验结果的准确性和可靠性。

第七条检验科要定期进行设备的检验和校准，确保仪器设备的正常工作。

第二章工作流程第八条检验科的工作流程包括：样本的接收、处理、分析、结果解读和报告。

第九条样本接收应进行标签确认、样本验收，并保证样本的完整性和正确性。

第十条样本处理包括样本分离、标本制备等，要注意规范操作，避免污染和交叉感染。

第十一条样本分析要按照相应的检验方法和仪器设备进行，确保结果准确。

第十二条结果解读和报告要及时、准确，确保结果能够为医疗、科研和学术提供参考。

第三章质量控制第十三条检验科要建立完善的质量控制体系，制定质量控制方案和流程。

第十四条检验科要参与外部质量评价，定期开展质量分析和持续改进。

第十五条检验科要定期进行内部质量控制，包括设立内部参考标准和质控样本等。

第十六条检验科要及时处理和报告质量问题，保障结果的可靠性。

第四章保密与安全第十七条检验科要严格遵守患者信息保密的相关法律法规，确保患者个人隐私。

第十八条检验科要加强样本和数据的安全管理，确保样本和数据不被误用、泄露和篡改。

第十九条检验科要定期进行设备安全检查和维护，确保工作环境的安全稳定。

第五章奖惩制度第二十条检验科要建立完善的员工考核和奖惩制度，表彰先进，惩戒违规。

第二十一条对于违反规章制度的行为，将视情节轻重进行纪律处分，并予以相应的经济惩罚。

第二十二条对于出色完成工作任务、提出创新建议、具有突出贡献的人员，将给予奖励和激励。

医院检验科工作制度范文第一章总则第一条为了规范医院检验科的工作行为，提高工作效率，保障患者权益，特制定本工作制度。

第二条本工作制度适用于医院检验科全体员工。

第三条医院检验科是负责医院各项检验工作的部门，其职责是提供准确、高质量的检验结果，以协助医疗部门做出正确的诊断和治疗决策。

第四条检验科员工应当严格遵守本工作制度，不得擅自变更、违反规定。

第二章工作岗位及职责第五条医院检验科根据工作需要设立各岗位，包括但不限于检验师、技术员、实习生等。

第六条检验师是医院检验科的负责人，主要负责检验科的日常管理和工作指导。

第七条技术员是医院检验科的核心工作人员，主要负责各类检验项目的操作、样本采集及结果分析。

第八条实习生是医学相关专业的学生，主要在检验科进行实习培训，根据实习计划参与各项工作。

第九条工作岗位的职责详见各岗位工作职责书。

第三章工作时间及休假制度第十条检验科的工作时间为每天8小时，具体工作时间由科室负责人安排。

第十一条检验科员工享有法定节假日和年假，具体休假安排由科室负责人根据工作需要进行安排。

第十二条请假须提前向科室负责人提出申请，并填写请假表。

第十三条请假期间应保持手机通讯畅通，随时接听工作安排。

第十四条未经批准擅自请假或不按时返岗的，将按照违纪处理。

第四章工作纪律第十五条检验科员工应严格遵守工作纪律，服从科室负责人的工作安排。

第十六条检验科员工应主动配合其他科室的工作，并及时提供检验结果。

第十七条检验科员工应保持良好的职业操守，保护患者隐私，维护医院形象。

第十八条检验科员工应保护和妥善使用工作设备，禁止私自借用、损坏设备。

第十九条检验科员工应遵守法律法规，严禁泄露患者信息，维护医院安全。

第二十条检验科员工应注重个人形象，工作时穿着整洁、着装文明。

第五章奖惩制度第二十一条对于优秀员工，医院将按照规定予以奖励，奖励内容包括但不限于表扬信、奖金、晋升等。

第二十二条对于违反本工作制度及纪律的员工，医院将视情节给予相应的处罚，处罚方式包括但不限于扣款、降职、警告、辞退等。

卫生系统检验科各项规章制度文本资料1. 背景介绍卫生系统检验科是卫生系统中负责卫生检验工作的部门，其重要性不言而喻。

为了保证检验工作的准确性、规范性和科学性，制定了一系列的规章制度，本文档将对卫生系统检验科各项规章制度进行详细介绍。

2. 检验科人员职责2.1 检验科主任 - 负责组织、协调和监督检验科的工作。

- 编制和实施检验科的年度工作计划。

- 对检验结果进行审核，并对不符合标准的结果进行处理和报告。

2.2 检验科技术人员 - 负责执行各项检验项目，保证检验结果的准确性。

- 熟悉各类检验方法和技术，保证检验工作的科学性和规范性。

- 及时提交检验结果，并对不符合标准的结果进行处理和报告。

3. 检验科工作流程3.1 检验项目接收 - 接受来自各个科室的检验项目申请。

- 根据申请单上的信息，分配给相应的技术人员进行检验。

3.2 检验方法选择 - 根据申请项目的要求，选择相应的检验方法。

- 确保选用的检验方法符合相关的标准和规范。

3.3 检验操作 - 按照检验方法的要求，进行样品的准备和检验操作。

- 注意操作规范，避免操作失误导致检验结果的误差。

3.4 检验结果评估 - 对检验结果进行评估，判断样品是否符合标准要求。

- 如果不符合，及时进行再次检验或者报告有关单位。

3.5 结果处理和报告 - 将检验结果进行处理，生成正式的检验报告。

- 报告中应包含样品信息、检验结果、评估意见等内容。

4. 质量管理制度4.1 样品管理 - 对接收到的样品进行登记、编号和归存管理。

- 确保样品的完整性和保密性。

4.2 仪器设备管理 - 对检验所使用的仪器设备进行定期检查和维护。

- 确保仪器设备的正常运行和准确性。

4.3 质量控制 - 进行质量控制样品的定期检验和比对。

- 确保检验结果的准确性和可靠性。

4.4 不合格品管理 - 对不合格样品进行登记、处理和报告。

- 确保不合格品的隔离和追踪。

5. 安全管理制度5.1 实验室安全 - 对实验室的安全设施进行定期检查和维护。

检验科规章制度标准范文一、检验标本管理制度1、标本一律凭单采集，做好五查五对（科别、床号、姓名、性别、检验项目），临床科室送的标本要核对检验单、检查项目和标本采集是否合乎要求。

2、各项检验标本分类进入各项检测程序，并严格做好编号和核对，缓检标本应核对后妥为保存。

3、检验后的标本应按规定根据不同要求和条件限时保留备查，特殊标本特殊保存。

4、凡有传染性的标本，应按传染性标本管理规定须经灭菌处理后才能弃去。

二、急诊检验制度1、检验科急诊化验室保证执行一天____小时值班制，接到急诊检验申请单或电话告知或急诊病人前来化验，值班人员必须____分钟内给病人采血或接收标本，半小时之内出检验报告。

2、住院病人急诊检验，临床医生根据病情需要，填写合格急诊检验申请单，并填写急诊申请时间，由护士采集或收集标本及时送急诊化验室检验，并填写采集时间，护送队及时送检，检验科收到标本后记录接收时间，及时检验、及时电话报告临床，并记录报告时间及接收报告者姓名。

3、检验报告单于当日午后或次日早上，随同其他检验报告单一并送临床科室。

4、急诊检验范围。

（1）.急诊病人和急诊观察病人。

（2）.门诊中的急危重病人。

（3）住院病人病情突然变化者。

5、急诊检验项目。

三大常规、脑脊液及各种穿刺液常规检验、血型鉴定、潜血试验、凝血酶原时间、部分凝血活酶时间、凝血酶时间、纤维蛋白原、d-二聚体、钾、钠、氯、钙、镁、磷、肌酐、尿素氮、尿酸、血糖、血气分析、血、尿淀粉酶、肌酸激酶、肌酸激酶同功酶、乳酸脱氢酶、肌钙蛋白、胆碱酯酶、crp、糖化血红蛋白、肝功能等.其他项目可根据需要有条件开展都得开展。

6、做好本室室内质控、室间质评、仪器维护使用及记录，填写督查交接班情况。

三、检验报告单管理制度1、检验报告单必须按检验要求逐项填写清楚，使用统一的法定计量单位，数据准确，书写规范，填写后核对，不涂改，不破损，不污染。

2、阳性与阴性结果的书写，必须清楚，以免错误。

检验科规章制度范文一、遵守院内及科内制定的一切规章制度。

二、遵守本室制定的一切操作规程。

三、尊重患者、用语文明、热情周到。

四、同事间互相尊重、互学互帮、团结一致、做好工作。

五、分级报告，工作中有疑难问题报上级医师。

六、认真带教，使进修、实习人员真正学到相关知识。

七、严于律己、努力学习、不断更新完善知识、提高业务水平。

八、注重质量、严格审核每份入室的样本及每张出室的报告单。

九、紧密联系临床、提高为临床服务意识。

十、注重法律意识，确保以患者为中心、以质量为核心的实际效果，在给患者提供优质服务的同时，更好地保护自己。

十一、本室岗位有明确的责任。

室内定岗不定人，每个人员在岗工作都必须按岗位责任工作。

检验科主任（副主任）职责一、在医务科的领导下，负责本科的检验、教学、科研的管理工作。

二、制订本科工作规划、计划、措施、组织实施，经常督促检查，近期总结汇报。

三、负责组织实施综合目标管理，督促本科各级人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，做好登记、统计和消毒隔离工作。

正确使用菌种、毒株、毒剧药品和器材。

四、审签药品器材的请领、报销，经常检查安全措施，严防差错事故。

五、参加科室临床检验工作。

并检查科内人员的检验质量，开展质量控制工作。

六、负责对本科人员进行思想政治和职业道德教育，遵守《医德规范》提高服务质量。

七、有计划地进行业务培训和技术考核。

对本科人员的晋升、奖、惩提出具体意见。

八、完成进修、实习人员的培训及临床教学工作。

九、制订本科室的科研规划，检查进度，总结经验。

十、带头学习使用国内外新技术、开展新项目，不断改进各种检验方法。

十一、经常与临床科室联系，征求意见，改进工作。

检验科室长职责一、在科主任领导下，负责本室的检验、教学和科研工作，制定具体实施计划，组织本室的人员进行日常工作，经常督促检查。

二、学习国内外新理论、新技术、新经验，改进检验方法，开展新的检验项目，不断提高本室的专业技术水平。

三、参加检验工作，检查检验质量，审查检验结果，解决本室工作中遇到的疑难问题。

一级医院检验科规章制度范文第一章总则第一条为规范医院检验科工作，确保医疗质量和安全，制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于本医院所有的检验科。

第三条本规章制度的内容包括科室管理、人员管理、设备管理、质量管理、文化建设等方面。

第四条检验科要坚持以患者为中心，确保医疗服务质量和安全，严格按照国家有关法律、法规、规定和本医院的各项规章制度执行。

第二章科室管理第五条检验科要根据医院的发展战略和业务需求，制定科室发展规划和年度工作计划，并定期进行评估和调整。

第六条检验科要配备合格的科室主任和副主任，科室主任要具备相应的专业背景和管理能力。

第七条检验科要保持与其他科室的良好沟通和合作关系，协同工作，提高协作效率。

第三章人员管理第八条检验科要按照国家有关法律、法规和本医院的相关规定，合理配置科室人员，并确保人员的专业素质和能力符合工作要求。

第九条检验科要建立健全人员培训制度，不定期开展培训，提高人员的专业水平和技术能力。

第十条检验科要定期评估和考核科室人员的绩效和工作表现，对优秀人员进行激励和奖励，对表现不佳的人员进行纠正和培训。

第四章设备管理第十一条检验科要根据医院的需要和技术发展趋势，合理配置设备和仪器，确保设备的完好和正常运行。

第十二条检验科要落实设备的维护和保养工作，定期进行检修和保养，及时处理设备故障，确保设备的可靠性和准确性。

第十三条检验科要建立设备档案，做好设备的使用记录和维修记录。

第五章质量管理第十四条检验科要严格按照国家相关质量管理标准和本医院的质量管理要求执行。

第十五条检验科要建立合理的质量控制和质量评估体系，保证检验结果的准确性和可靠性。

第十六条检验科要定期进行质量监控和质量评估，发现问题及时纠正和改进。

第十七条检验科要开展质量意识教育和培训，提高人员的质量意识和责任心。

第六章文化建设第十八条检验科要营造良好的工作氛围，加强团队建设，促进科室人员的交流和合作。

第十九条检验科要定期开展科室文化活动，丰富员工的业余生活，提高工作积极性。

一、总则为了确保检验科工作环境的卫生安全，预防和控制交叉感染，保障患者和员工的健康，特制定本制度。

本制度适用于检验科所有工作人员和实习学生。

二、卫生责任划分1. 检验科主任负责检验科卫生工作的全面管理，监督本制度的实施。

2. 检验科护士长负责具体实施卫生管理制度，对检验科卫生工作进行检查和指导。

3. 检验科各岗位工作人员负责本岗位工作区域的卫生清洁和消毒工作。

4. 实习学生应在带教老师的指导下，遵守卫生管理制度，参与卫生清洁和消毒工作。

三、卫生清洁与消毒1. 工作环境清洁：（1）每天早晨和下班前，工作人员应对工作区域进行清洁，包括桌面、地面、仪器设备等。

（2）定期对检验科进行彻底的大扫除，包括墙面、门窗、卫生间等。

（3）保持工作区域通风良好，确保空气质量。

2. 仪器设备清洁：（1）定期对仪器设备进行清洁，包括擦拭、消毒等。

（2）使用专用清洁剂和消毒剂，避免交叉感染。

3. 消毒工作：（1）定期对检验科进行消毒，包括空气消毒、物体表面消毒等。

（2）严格执行消毒剂的使用浓度和消毒时间。

四、废弃物处理1. 医疗废物分类：（1）感染性废物：如血液、体液、分泌物、排泄物等。

（2）损伤性废物：如针头、玻璃器皿等。

（3）化学性废物：如废弃试剂、消毒剂等。

2. 医疗废物收集：（1）工作人员应按照医疗废物分类要求，将废物放入专用容器。

（2）收集后的废物应及时送至指定地点。

3. 医疗废物处理：（1）医疗废物应由专人负责处理，确保废物得到合法、安全的处理。

（2）处理过程中，工作人员应佩戴防护用品，防止交叉感染。

五、个人卫生1. 工作人员应保持个人卫生，勤洗手，定期修剪指甲。

2. 工作人员进入工作区域时，应穿着工作服，佩戴工作帽。

3. 工作人员应避免在工作区域进食、饮水，保持工作区域的清洁。

六、培训和监督1. 检验科应定期组织卫生管理制度培训，提高工作人员的卫生意识。

2. 检验科护士长应定期对卫生工作进行监督检查，确保卫生制度的有效实施。

检验科规章制度范文1. 目的和适用范围本规章制度的目的是规范检验科的工作流程和操作规范，确保检验工作的高效、准确和可靠性。

适用于所有从事检验工作的人员。

2. 岗位职责2.1 检验科负责协助医疗机构提供高质量的检验服务，包括但不限于样本采集、分析、结果解读和质控。

2.2 检验科应定期评估和改进检验流程和操作规范，确保符合国家和行业标准。

2.3 检验科负责维护检验仪器设备的正常运行和维修，确保仪器设备的准确性和可靠性。

2.4 检验科应及时向医疗机构和相关科室提供检验结果和诊断意见，并参与病例讨论和多学科会诊。

3. 工作流程3.1 样本采集：采集样本时，应按照规定的操作步骤和采集要求进行，确保样本的完整性和准确性。

3.2 样本运送：样本应按照规定的运输方式和条件运送至检验科，确保样本的稳定性和安全性。

3.3 样本处理：检验科应根据不同样本的特性和检验项目的要求进行适当的处理，确保结果的准确性和可靠性。

3.4 分析和结果解读：检验科应按照标准化的操作流程进行检验项目的分析，并根据结果进行合理的解读和意见提供。

3.5 质量控制：检验科应参与质量控制活动，包括内部质控和外部质控，确保结果的准确性和可靠性。

3.6 报告和归档：检验结果应及时准确地报告给医疗机构和相关科室，并按照规定的程序进行结果的归档和保存。

4. 设备管理4.1 检验科应负责仪器设备的验收、安装、调试和维护，确保设备的正常运行和准确性。

4.2 检验科应定期进行设备的校准和质量控制，确保设备的准确性和可靠性。

4.3 检验科应建立设备维修和故障排除的记录和流程，及时处理设备故障，并进行纠正和预防措施。

5. 质量管理5.1 检验科应建立和维护质量管理体系，包括文件管理、培训和质量评估等。

5.2 检验科应建立内部质量控制活动，并根据结果进行分析和改进。

5.3 检验科应参与外部质量评估和认证活动，确保检验结果的准确性和可靠性。

5.4 检验科应建立质量事故和不合格品的处理和纠正预防措施，确保工作的连续性和改进性。

检验科各项规章制度1. 引言本文档旨在规范和统一检验科的各项工作，保证检验过程的准确性、可靠性和结果的真实性。

检验科作为医疗机构中至关重要的一部分，其规章制度的健全与执行情况直接影响着医疗质量和患者安全。

因此，各项规章制度的严格执行是保障医疗质量的重要保证。

2. 检验科各项规章制度2.1 人员管理制度•2.1.1 人员招聘与录用规程：明确人员招聘的程序、条件和要求，并规定招聘流程和录用标准。

•2.1.2 人员培训与考核制度：确保人员岗位培训的及时开展，以提高技能水平和工作质量，并规定不同层级人员的考核要求。

•2.1.3 人员岗位职责规定：明确各个岗位的职责和工作内容，保证人员职责的明确性和分工的合理性。

2.2 设备管理制度•2.2.1 设备购置和验收规定：规定设备的购置程序、验收要求和标准，确保购置的设备满足检验工作需要。

•2.2.2 设备维护和保养制度：明确设备的定期维护和保养制度，保证设备的正常运转和使用寿命。

•2.2.3 设备故障处理和维修制度：规定设备故障处理的流程和责任，确保设备故障的及时排除和修复。

2.3 试剂和耗材管理制度•2.3.1 试剂和耗材的采购与验收制度：规定试剂和耗材采购程序、验收要求和标准，确保采购的试剂和耗材质量可靠。

•2.3.2 试剂和耗材的存储和保管制度：明确试剂和耗材的存储要求和保管责任，防止试剂和耗材的损坏和丢失。

•2.3.3 试剂和耗材的使用和报废制度：规定试剂和耗材的使用程序和使用责任，确保试剂和耗材的合理使用和安全报废。

2.4 质量管理制度•2.4.1 质量控制体系建立和评价：确立质量控制的体系和评价方法，以保证所检验项目的准确性。

•2.4.2 不合格样本的处理和记录：规定不合格样本的处理流程和记录要求，以避免不合格结果的误报或遗漏。

•2.4.3 交叉验证和质量评价制度：开展交叉验证和质量评价工作，提高检验结果的可靠性和准确性。

2.5 文件管理制度•2.5.1 文件编制和审批制度：规定文件编制的程序和审批要求，确保文件的准确性和合法性。

检验科规章制度第一章总则第一条为加强检验科的管理和规范工作流程，保证检验工作的准确性和可靠性，制定本规章制度。

第二条检验科是医院的重要部门，负责检验、分析和报告各类临床样本的结果，为医疗诊断和治疗提供依据。

第三条检验科的工作人员应当具备相关执业资格和职业道德，保证工作的专业性和机密性。

第二章人员管理第一条检验科的人员应当按照岗位要求进行招聘和录用，确保人员的素质和能力达到工作要求。

第二条检验科的工作人员应当遵守职业道德，保持良好的工作态度和行为规范。

第三条检验科的工作人员应当不断提高专业知识和技能，参加相关培训和考核，保持专业水平。

第三章工作流程第一条检验科的工作流程应当包括样本接收、标本处理、实验分析、结果录入和报告发放等环节。

第二条检验科的工作人员应当按照规定的标准操作程序进行样本处理和实验分析，确保结果准确可靠。

第三条检验科的工作人员应当及时录入和报告样本的分析结果，并按照规定的方式和时间发送给临床科室。

第四章质量控制第一条检验科应当建立和实施质量管理体系，确保工作质量的可靠性和稳定性。

第二条检验科应当定期对设备进行检测和校准，确保设备的正常运行和准确性。

第三条检验科应当参加外部质控活动，接受其他检验机构的检查和评估，确保工作符合国家标准和要求。

第四条检验科应当及时纠正和处理检验过程中的误差和异常，确保工作的准确性和可靠性。

第五章安全保障第一条检验科应当建立和落实安全管理制度，确保工作环境的安全和人员的健康。

第二条检验科的工作人员应当熟悉和遵守用于实验分析的化学品和试剂的安全使用和储存要求。

第三条检验科应当定期对实验室进行安全检查和隐患排查，及时处理和消除安全隐患。

第四条检验科应当建立应急处理机制，对突发事件和事故进行应急处理和报告。

第六章违纪处罚第一条检验科的工作人员如有违反工作纪律和行为规范的行为，将给予相应的纪律处分。

第二条检验科的工作人员如有违反法律法规和职业道德的行为，将按照相关法律法规进行处理。

医院检验科制度范本一、工作时间与值班制度1. 检验科工作时间为每天上午8:00至下午5:00，中午休息时间为12:00至1:00。

2. 值班制度：每天设立两个班次，分为上午班和下午班，每班8小时，每月轮流值班一次。

二、工作责任和纪律1. 检验科的工作人员要严守职业操守，遵守医疗伦理和工作纪律，为患者提供准确、可靠的检验结果。

2. 工作人员必须做到工作时认真负责，不得擅自离岗或私自外出，工作期间严禁玩手机、打闹或进行与工作无关的活动。

3. 工作人员要尊重长辈和同事，互相协助，以团结的态度共同完成工作。

三、实验室安全与卫生1. 检验科实验室应保持整洁、干净，严禁乱放物品、堆放杂物，确保通道畅通。

2. 工作人员应穿戴好实验室工作服、帽子和手套，切实做好个人卫生。

3. 工作人员应定期检查实验室设备的安全性能和使用状况，如发现异常及时报修。

四、样本管理与追踪1. 工作人员应严格按照标本采集操作规范，确保样本的采集、储存和运输过程符合规定，避免样本交叉污染和丢失。

2. 检验结果一旦出错，工作人员必须立即停止工作，找出错误原因并及时进行纠正。

3. 工作人员应建立样本追踪系统，确保每个样本都能够准确追踪到样本来源和测试结果。

五、质量控制与质量保证1. 工作人员应定期参加相关培训，不断提升专业知识和技能水平，确保检验结果的准确性和可靠性。

2. 实验室应建立健全的质量控制体系，严格执行各项质量控制规定，并及时对仪器设备进行维护和校准。

3. 工作人员应定期参加质量评估活动，接受外部质检，及时发现问题并采取纠正措施。

六、数据管理与保密1. 工作人员应严格遵守数据管理规定，确保检验结果的准确记录和保存，防止数据丢失或泄露。

2. 检验科严格遵守医疗机构的保密规定，不得私自泄露患者信息，保护患者的隐私权。

以上是医院检验科制度的一些范文，具体制度可以根据实际情况进行调整和完善。

制度的目的是保障检验科工作的正常进行、提高工作效率和质量，确保患者的健康和安全。

检验科规章制度范本1、采集标本时认真查对科别、姓名、性别、年龄、检测项目、标本（质、量）。

2、检验时认真查对仪器性能、试剂质量、检验项目与标本是否相符。

3、检验后认真查对检验目的、结果、是否缺项等。

4、发报告单时认真查对科别、姓名及检验项目。

检验科危急值报告制度1、“危急值”的定义。

“危急值”是指当某种检验结果出现时，表明患者可能正处于危险边缘。

临床医师需要及时得到信息，迅速给予患者有效的干预措施或治疗，就可能挽救患者生命，否则就有可能出现严重后果，危及患者安全甚至生命，这种有可能危及患者安全或生命的检验或检查结果数值称为“危急值”。

2、检验科危急值项目及范围，严格执行美年集团总部规定的危急值标准。

3、检验科“危急值”报告流程检验科工作人员发现“危急值”情况时，严格按照“危急值”报告流程执行：（1）.确认检查仪器、设备和检验过程是否正常，核查标本是否有错，操作是否正确，仪器传输是否有误。

（2）.在确认检查（验）过程各环节无异常的情况下，核实标本信息（包括患者姓名、科室、床位、诊断、检测项目等）。

（3）.在确认检测系统正常情况下，立即复检，与质控标本同步测定，有必要时须重新采样。

（4）.复检结果无误后，对于首次出现“危急值”的患者，操作者应及时与临床联系。

发现问题立即电话通知总检进行病情跟踪。

（5）.检验科按“危急值”登记要求在《检验“危急值”结果登记本》上详细记录患者姓名以及收样时间、出报告时间、检验结果（包括记录重复检测结果）。

（6尽快将书面报告送达总检医生，必要时检验科应保留标本备查。

检验科生化实验室岗位职责1、负责全院体检人员的所有生化项目。

2、负责本实验室所有标本的核对及交接。

3、负责本实验室所有项目的室内质控及室间质评并对室失控情况进行登记。

每月对质控情况做出书面汇总小结。

4、负责本实验室仪器的维护、操作及保养。

5、负责实验室内的空气、台面、地面等的消毒及清洁并登记。

6、负责院区间检验标本的登记及转运。

检验科规章制度范文一、检验单由医师逐项填写，要求字迹清楚，检验目的明确。

急诊检验应注明“急”字。

二、临床采集的检验标本，应于早晨上班前收集送检验科。

检验科收取标本时应严格查对，不符合要求的标本应重新采集。

住院伤病员的普通检验，一般应于____日内发出报告。

急诊检验，应立即进行，及时报告。

特殊标本出报告后保留____小时。

三、要认真核对检验结果，填好检验报告单和检验登记，签名后发出报告。

发现结果可疑时，应重复检验，并与临床科室联系。

遇有检验目的以外的阳性结果，应主动及时报告。

四、对不能立即检验的标本，要妥善保管。

五、一般标本和用过的检验器具应立即清洗、消毒;有传染性的标本和用具应先消毒后处理。

六、各工作室应建立操作规程，并严格执行;建立实验室内质量控制制度，参加室间质量控制;定期检查试剂、计量器具和校正仪器灵敏度，保证检验质量。

七、对菌株、毒种，毒、剧试剂及易燃、易爆、强酸、强碱等药品和贵重仪器，均应放置在安全地点，并指定专人严加保管。

八、保持工作室整洁，物品放置有序。

九、设昼夜值班员，负责值班时间内的急诊检验和科内安全工作。

一、检验报告单应包括以下信息。

实验室名称、标本的唯一性编号、日期、检测项目及其结果与参考值、实验室声明、如“本结果只对该标本负责”。

检验报告单应有中文名称和正常参考值，书写应规范、方便病人看懂检验报告。

检验报告单的报告日期要求按照年、月、日报告，急诊及重要的报告的时间应具体到时、分。

二、实行签名审查制，检验者及审核者都必须签全名。

所有报告必须经过审核才能发出。

实习生、见习期工作人员无报告权。

三、定量检验结果采用法定计量单位；定性+检测结果必须以中文形式的“阴性”或“阳性”报告，不得以各种阴、阳性符号如“+”“-”“+/-”等报告。

同一标本复查检验____次以上，应注明复查次。

生命紧急值应及时通知临床医师并在报告单上注明被通知人及通知时间；重要报告应及时与经治医师联系。

四、所有报告的原始数据及申请单保留____年以上。

医院检验科规章制度（精选5篇）医院检验科篇1一、分析数据管理原始记录是化验室重要的需要保存的资料，一般过程控制分析原始记录保留一年，原材料及成品分析原始记录保留三年。

对原始记录要求:1、要用圆珠笔或钢笔在实验的同时记录在化学检验原始记录本上，不应事后抄在本上。

2、要详尽、清楚、真实地记录测定条件仪器、试剂、数据及操作人员。

3、采用法定计量单位。

数据应按测量仪器的有效读位记录，发现观测失误应注名。

4、更改记错数据的方法为在原数据上划一条横线表示消去，在身旁另写更正数据。

5、数据整理要求用清晰的格式把超多数据表达出来，务必持续原始数据应有的信息。

二、化验室采样、留样及样品室管理制度一)目的为了保证分析数据、样品的准确性和具有可追朔性，便于抽查、复查、满足监督管理要求，分消质量职责，特制定本管理制度。

二)、采样管理要求1、采样人员要严格按规定实施取样操作，保证所取的样品具有代表性和真实性。

2、取样前，根据物料性质准备取样工具和相应的盛器。

3、取样完毕后，做好现场取样记录，贴好样品标签，标签资料包括:样品名称、来源、采样日期和时间、采样者等。

化验室管理制度。

4、采得样品应立即进行分析或封存，氧化变质和污染。

三)、留样管理要求1、样品的保留由样品的分析检验岗位负责，在有效保存期内要根据保留样品的特性妥善保管样品。

2、保留样品的容器(包括口袋)要清洁，必要时密封以防变质，保留的样品要做好标识，要按批次或先后顺序摆放整齐以便查找。

3、样品保留量要根据样品全面分析用量而定，不少于两次全分析量，一般液体为200ml;固体成品或原料保留300克。

4、过程控制分析样品一律保留至下次取样，特殊状况保留24小时。

5、外购原材料、样品保留四个月。

6、成品样品:保留四个月。

7、样品过保存期后，根据其质量变坏程度观察，并做出清理。

如留样期满产品质量已交质，应作报废处理。

四)、留样间管理要求1、留样间要通风、避光、防火、防爆、专用。

卫生系统检验科各项规章制度---文本资料卫生系统检验科各项规章制度为实现严格管理、规范工作，保障医疗检测的质量和安全，卫生系统检验科建立了一系列规章制度。

本文将介绍其中的几个重要制度。

1、卫生系统检验科工作规范该规范主要规定了卫生系统检验科的工作原则、基本任务、业务范围、处理检验资料的基本要求、设备维护管理、质量控制、检验结果的解释以及纠错等方面的规定，是保证卫生系统检验科日常检验工作规范化、科学化、严密化和质量可靠化的基础。

该规范主要内容如下：1.1 工作原则服务广大患者，贯彻实验室质量管理体系，勤奋工作、诚实守信、科学严谨、热爱职业、不断创新。

1.2 基本任务按照医院及卫生部门下达的任务书要求，依法依规按时、准确地完成检验项目，提供可靠的检查结果，为临床工作提供有效的支撑。

1.3 业务范围根据卫生部门统一制定的临床诊断标准和流行病学调查要求，完成各类检验项目的分析鉴定、记录和解读。

1.4 处理检验资料的基本要求检验资料包括病人信息、样本信息和检验结果。

要求卫生系统检验科工作人员对每位患者的检验资料进行认真记录和妥善保管，对检验结果进行质量控制和管理。

1.5 设备维护管理卫生系统检验科对各类设备进行定期维修、保养，确保它们长时间、稳定地运转。

1.6 质量控制卫生系统检验科在各项检验工作的过程中严格执行质量控制要求，确保检验结果的准确性和可靠性。

1.7 检验结果的解释卫生系统检验科全面掌握各类检验结果的含义、伪影及其临床诊断价值，为临床医生提供专业的解释和建议。

1.8 纠错卫生系统检验科不仅要确保每个数据的准确可靠，同时也要及时发现异常值、错误结果等问题，并对其进行纠正。

该规范对各项业务的操作管理及发现和整改问题的具体内容和要求有明确规定，可准确地指导卫生系统检验科的工作。

2、卫生系统检验科质量管理体系卫生系统检验科建立了质量管理体系，其中包括检验质量管理、设备维护管理、文件管理、职业素质培训、质量监督评估等方面的规定，保证卫生系统检验科在各项工作中保持全面、系统、有效的质量管理模式。

检验科规章制度标准范文1、认真执行部颁《检验工作制度》的各项规程。

2、实验室工作人员要坚守岗位，对所负责的工作及检验项目做到严肃认真，一丝不苟。

坚持查对检验单：姓名、标本编号、检验项目，做到不错检、不漏检、不张冠李戴。

3、严格遵守各项检验的操作规程，坚持室内质控，保证分析程序规范，分析数据准确。

4、一般检验项目，在当日下班前发出报告。

特殊检验或预约检验，应在规定时限内发出报告。

5、急诊、抢救病人或注有“急”的检验单应随到、随检、随报、不得延误。

6、健全实验项目和结果登记制度，以便于复核、查询、积累资料、统计及总结经验。

7、实验室要保持清洁卫生，定期进行消毒，工作人员着装整齐，严禁在室内吸烟、饮食、会客和高声喧哗。

8、建立值班制度，值班人员要忠于职守，坚守岗位，认真工作，并按制度填写好交____记录检验科规章制度标准范文（二）1、在院长的领导下，负责本科的检验、教学，科研、行政管理工作。

2、制定本科的工作计划，组织实施，经常监督检查落实情况，做到半年有小结，全年有总结。

3、督促本科各级人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，作好登记、统计和消毒隔离工作。

4、参加部分检验工作，并检查科内人员检验质量，监督质量控制工作和仪器维修使用情况。

5、负责本科人员的业务训练、技术考核。

6、根据本科任务和人员情况进行科学分工，安排本科人员的轮换和值班。

7、制定本科的科研规划，检查进度，总结经验。

学习使用国内外先进技术，不断改进工作方法。

8、负责解决本科复杂、疑难技术问题，参与疑难检验项目的检验及室内、室间质控。

9、负责本科主要仪器设备的论证、验收、安装、测试、定期检查、维护和保养等工作。

技师岗位职责1、参加检验工作，核对检验结果，负责特殊的技术操作和特殊试剂的配制。

鉴定、检查、定期校正检验试剂、仪器，严防差错事故。

2、努力掌握检验基本理论、基本知识、基本技能，熟练掌握常规工作。

3、指导检验士、检验员开展工作，并对他们工作进行复查把关，做好本专业质量控制工作。

一、总则为保障检验科工作人员和患者的生命安全，预防交叉感染，确保检验质量，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于检验科所有工作人员及患者在检验过程中的卫生安全管理。

三、组织机构及职责1. 检验科主任负责组织、协调、监督本制度的实施，并对卫生安全管理工作进行全面负责。

2. 检验科护士长负责组织实施本制度，对检验科卫生安全管理工作进行日常监督和检查。

3. 检验科各岗位工作人员负责按照本制度要求，做好本职工作，确保检验科卫生安全。

四、卫生安全管理制度1. 工作人员健康管理（1）工作人员应定期进行健康检查，确保身体健康，符合岗位要求。

（2）患有传染性疾病的工作人员应主动报告，并按照相关规定接受隔离治疗。

2. 仪器设备卫生管理（1）定期对检验科仪器设备进行清洁、消毒，确保仪器设备卫生。

（2）仪器设备使用前应检查其性能，确保正常使用。

3. 检验室环境管理（1）保持检验室环境整洁，定期进行消毒，减少细菌滋生。

（2）检验室内不得存放食品、饮料等，防止交叉污染。

4. 生物安全防护（1）严格按照操作规程进行生物样本的采集、处理和检测，防止生物危害。

（2）加强生物样本的运输和储存管理，确保样本安全。

5. 消毒隔离（1）对检验科内的医疗器械、仪器设备、工作台面等进行定期消毒。

（2）对疑似传染性疾病患者进行隔离，防止疾病传播。

6. 个人防护（1）工作人员应佩戴个人防护用品，如口罩、手套、防护服等。

（2）接触患者或生物样本时，应严格遵守操作规程，确保自身安全。

7. 应急处理（1）发现传染病患者或疑似病例，应立即采取隔离措施，并报告上级部门。

（2）发生意外事故时，应立即启动应急预案，进行现场处理。

五、监督检查1. 检验科主任每月对卫生安全管理工作进行检查，发现问题及时整改。

2. 检验科护士长每周对卫生安全管理工作进行抽查，确保各项制度落实到位。

3. 工作人员应自觉遵守本制度，对违反规定的行为进行举报。

六、附则1. 本制度自发布之日起实施。