最新整理城管执法局党员干部进家庭活动实施方案.docx
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机关文明家庭实施方案一、背景介绍。
随着社会的不断发展,机关单位家庭的文明建设也成为了一个重要的课题。
文明家庭是社会文明的基石,而机关家庭更应该成为文明的表率。
因此,制定机关文明家庭实施方案,对于提升机关单位整体文明素质具有重要的意义。
二、实施目标。
1. 增强机关家庭成员的文明素养,提高家庭成员的道德修养和社会责任感;2. 建设和谐、和睦、文明的家庭氛围,促进家庭成员之间的相互尊重和和睦相处;3. 倡导机关家庭成员关心他人、关爱社会,积极参与公益活动,传递正能量。
三、实施措施。
1. 建立文明家庭日常制度。
家庭成员共同制定家规家训,明确家庭成员的行为规范和责任;增强家庭成员的公德意识,倡导文明礼仪,提倡文明用语,营造和谐家庭氛围;定期举行家庭会议,讨论家庭事务,增进家庭成员之间的沟通和理解。
2. 培养家庭成员的社会责任感。
组织家庭成员参与志愿者活动,如义务劳动、社区清洁等,培养家庭成员的社会责任感;关心弱势群体,帮助他人,让家庭成员感受到助人为乐的快乐。
3. 增强家庭成员的文明素养。
培养家庭成员的良好习惯,如讲卫生、守时、守规矩等,提高家庭成员的自律能力;鼓励家庭成员积极参与文化艺术活动,如阅读、音乐、绘画等,提升家庭成员的文化修养。
四、实施效果评估。
1. 定期开展家庭成员文明素质评比活动,评选出优秀家庭成员,树立榜样;2. 定期组织家庭成员参与社会公益活动,通过参与实际行动来检验家庭成员的社会责任感;3. 通过家庭会议和家庭成员的反馈意见,及时调整和改进实施方案,确保实施效果的持续提升。
五、总结。
机关文明家庭实施方案的制定和实施,对于提升机关单位整体文明素质具有重要的意义。
通过建立文明家庭日常制度、培养家庭成员的社会责任感、增强家庭成员的文明素养等措施的实施,将有助于营造和谐、和睦、文明的家庭氛围,提升机关家庭的整体文明素质,为社会文明建设做出积极贡献。
希望全体机关家庭成员共同努力,共同营造文明和谐的家庭氛围,为社会文明建设贡献自己的一份力量。
树清廉家风建最美家庭活动方案样本根据茂石化公司党委《___开展廉洁自律承诺活动有通知》(茂名石化纪监 [___]___号)的精神,公司纪委决定开展“树清廉家风,建最美家庭”主题家庭助廉活动。
现将有关事项通知如下:一、指导思想围绕公司“树清廉家风建最美家庭”工作主题,以建设积极、乐观、向上的家庭文化为目标,广泛开展形式多样的宣传教育和示范创建活动,引导领导干部家庭成员树立正确的世界观、人生观和价值观,以廉洁自律、拒腐防变的实际行动为党风廉政建设作出应有的贡献。
二、活动主题树清廉家风,建和谐家庭三、活动时间__年_月_日四、活动对象中层以上领导干部家属五、活动内容1、发放一封《家庭助廉倡议书》。
通过向中层以上领导干部家属发放《家庭助廉倡议书》,号召领导干部家属提高廉政认识,在领导干部家庭中营造清廉的家风。
2、举行一次廉政格言征集评比活动。
开展廉政格言征集评比活动,积极营造清正廉洁社会环境,实现家庭共同助廉目的,活动方案见附件。
3、开展一项“廉政短信”返送行动。
利用手机短信发送的覆盖面广、学习方便、警示效果好等特点,选取廉政格言征集评比活动中的部分优秀格言,给广大领导干部家属返送“廉政短信”,增强领导干部家属助廉的自觉性,自觉抵制各种腐败行为。
六、活动要求1、开展家庭助廉活动是贯彻党的和四中全会精神、落实科学发展观、深入推进反腐倡廉工作的迫切需要,各党支部要明确责任,精心组织,确保活动顺利开展。
2、各党支部要做好家庭助廉活动的信息、资料收集工作,及时将好做法、好经验以信息的形式报公司纪委,进一步扩大活动的宣传效果。
树清廉家风建最美家庭活动方案样本(2)【前言】在全面建设社会主义现代化国家的伟大征程中,培育和践行清廉家风是全社会的共同责任。
为了进一步弘扬中华民族优秀传统文化,引导广大家庭培养良好的家庭美德,特举办“建设最美家庭,树清廉家风”活动。
本方案旨在通过一系列的活动,鼓励家庭成员共同参与,共同推动家庭清廉文化的传承与发展。
关于进一步加强“城市管理进社区”的工作方案为加强城市管理,提高城市管理水平,提高社区居民的生活质量,我们提出以下工作方案,以加强城市管理进社区工作。
一、工作目标通过城市管理进社区工作,提高城市管理水平,改善城市环境,提高社区居民的生活质量,增强社区居民的参与意识,促进社区和谐发展。
二、工作内容1.加强城市管理法律法规的宣传和普及,提高社区居民的法律意识,增强社区居民对城市管理的理解和认同。
2.加强城市管理人员的培训,提高城市管理人员的业务素质和执法水平,提高城市管理效率。
3.加强城市管理设施的建设,提高城市管理设施的质量和数量,满足社区居民对城市管理的需求。
4.加强城市管理信息的收集和分析,提高城市管理的科学性和准确性,提高城市管理的效率和效果。
5.加强城市管理政策的制定和实施,提高城市管理的规范性和一致性,提高城市管理的公平性和公正性。
6.加强城市管理服务的提供,提高城市管理服务的质量和效率,提高社区居民的满意度和信任度。
三、工作措施1.开展城市管理法律法规的宣传活动,通过社区讲座、宣传册等形式,向社区居民普及城市管理法律法规知识,提高社区居民的法律意识。
2.加强城市管理人员的培训,定期组织城市管理人员进行业务培训和执法培训,提高城市管理人员的业务素质和执法水平。
3.加强城市管理设施的建设,根据社区居民的需求,合理规划和建设城市管理设施,提高城市管理设施的质量和数量。
4.加强城市管理信息的收集和分析,建立城市管理信息数据库,定期收集和分析城市管理信息,提高城市管理的科学性和准确性。
5.加强城市管理政策的制定和实施,根据城市管理实际情况,制定科学合理的城市管理政策,并加强政策的宣传和实施。
6.加强城市管理服务的提供,通过社区服务中心等形式,为社区居民提供城市管理服务,提高城市管理服务的质量和效率。
四、工作步骤1.开展城市管理法律法规的宣传活动,提高社区居民的法律意识。
2.加强城市管理人员的培训,提高城市管理人员的业务素质和执法水平。
中共淄博市房地产综合开发管理支部委员会文件办公室淄房开办党发[2006]7号★关于大力开展廉政文化进机关、进企业、进家庭活动的实施方案各科室、开发协会:为认真贯彻落实各级反腐工作会议精神,按照市建委党委《关于加强廉政文化建设的意见》及《关于在市建委系统大力开展廉政文化进机关、进企业、进家庭活动的实施方案》要求,制定市开发办《关于大力开展廉政文化进机关、进企业、进家庭活动的实施方案》。
具体内容如下:一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》精神,以“立党为公、执政为民”为核心,以“艰苦奋斗、廉洁奉公”为主题,以文化活动为主要载体,以进机关、进企业、进家庭等为主要手段,牢固树立社会主义荣辱观和正确的世界观、人生观、价值观,形成以廉为荣、以贪为耻的社会风尚,营造起反腐倡廉的良好氛围。
二、“三进”活动的形式廉政文化是廉政内容与文化形式的结合,廉政文化是文化建设、文明建设的重要组成部分,它的载体是文化,表现形式也是文化,因此我们在抓廉政文化进机关、进企业、进家庭活动中,要把握人文性、艺术性、针对性、和谐性和长久性等特点,重点落实以下活动。
1、成立领导小组。
成立由班子成员组成的廉政文化“三进”活动领导小组,党支部主要负责人担任组长,所有党支部成员要齐心协力抓好此项工作。
2、开展廉政文化演讲比赛。
要积极征集廉政格言,并9月中旬开展一次读书思廉演讲活动,有特长的人员要积极报名参加演讲比赛。
同时将通过该活动推荐两名同志参加委9月下旬开展的廉政文化演讲比赛(9月20日前确定名单)。
3、悬挂一批警示标语。
要在各科室内部、会议室、走廊等场所悬挂职业道德规范、廉言警句、廉政言语等宣传标语,使全体干部职工时刻受到廉政文化的熏陶。
4、建立一处廉政文化宣传阵地。
利用淄博住宅与房地产信息网开辟廉政文化宣传专栏和阵地,宣传中央、省、市、委有关廉政建设的指示精神、廉政制度规定、正反典型及廉政理论、刊载廉政故事、廉政管理、廉政漫画、营造浓厚的廉政氛围。
干部家庭走访活动方案1. 活动背景干部家庭走访活动是一种重要的组织管理活动,旨在加强党员干部与群众的联系,了解群众的需求和困难,并通过开展相关活动,解决和化解问题,提升干部的服务水平和能力。
2. 活动目的•了解群众的实际生活状况,解决他们面临的问题,提高干部的服务意识和能力;•建立干部与群众之间的信任关系,增强对党的信任和支持;•掌握群众的意见和建议,为党和政府制定决策提供依据;•推动干部作风转变,加强干部队伍建设;3. 活动内容1.制定家庭走访计划:根据干部所在单位和辖区情况,制定家庭走访的时间、地点和目标人群,确保覆盖到不同年龄、职业和社会群体。
2.组织干部进行走访:选派专门的干部小组负责具体的走访任务,确保干部了解走访的目的和内容,并提供相应的培训和指导。
3.走访家庭:干部小组按照走访计划,逐户进行走访活动。
在走访过程中,应注意以下几个方面:–亲切友善的态度:干部要以友好的姿态与群众沟通交流,建立起互相信任的关系。
–聆听与询问:在走访过程中,要主动聆听群众的需求和意见,询问他们面临的困难和问题。
–问题记录:及时记录走访中遇到的问题,包括群众的需求和困难,以及对干部工作的反馈意见。
4.问题解决与反馈:根据走访中记录的问题,及时寻求解决办法,并向群众进行反馈。
对于一些常见的问题,可以通过组织相关部门进行解答和处理。
对于一些比较复杂的问题,可以组织相关干部进行调查研究,并及时跟进。
4. 活动实施步骤1.准备阶段:–确定活动的目标和时间安排;–成立干部走访小组,确定走访范围和人员。
2.培训和准备:–组织干部进行相关培训,提高他们的服务意识和能力;–准备走访所需的资料和工具,包括调查问卷、笔记本等。
3.活动实施:–按照走访计划,组织干部小组进行走访活动;–记录走访中遇到的问题和群众的意见建议;–及时解决一些常见问题,对于复杂问题,进行深入调研,并及时跟进。
4.反馈和总结:–对走访活动进行总结和评估;–向群众反馈活动的成果和问题的解决情况;–撰写走访报告,向上级汇报走访情况和问题建议。
城管进社区方案近年来,城市管理工作一直是社会关注的焦点之一。
随着城市化进程的不断加快,城市管理面临着更加复杂的挑战。
为了更好地满足居民的需求,各地纷纷推出城管进社区方案。
这一方案旨在将城管工作延伸到社区,增加城市管理的覆盖面,提高服务质量。
然而,城管进社区方案不仅引起了公众的关注,同时也引发了一些争议。
本文将就城管进社区方案的背景、目标、措施和影响等方面进行探讨。
一、背景城市管理是城市发展的基础保障,涉及到市容环境、交通秩序、社会治安等方方面面。
然而,由于城市规模庞大、人员密集,城市管理工作面临着空间狭隘、人手不足等问题。
此外,传统的城管工作更多侧重于城市主干道和商业区,而对社区管理疏于关注。
然而,社区是城市的基本单元,它关系到居民的日常生活和安全感。
因此,城管进社区方案应运而生。
二、目标城管进社区方案的目标是提高城市管理的服务质量,加强社区治理,满足居民的需求。
具体而言,城管进社区方案着力改善社区环境、维护社区秩序、加强社区安全、增进社区居民的幸福感和满意度。
通过将城管队伍下沉到社区,能够更加及时地发现和解决问题,提高城市管理工作的精准度和效率。
三、措施城管进社区方案的实施需要采取一系列措施。
首先,要加强社区中的城管队伍建设,增加人员数量,提高队伍素质。
其次,要完善社区治理体系,建立城管与社区居民之间的沟通机制,鼓励居民积极参与社区建设治理。
此外,还需要加强城管队伍的职责和权力划分,明确各类违法行为的处理程序,提高执法公正性和透明度。
四、影响城管进社区方案的实施对城市管理和社区居民都会产生一系列的影响。
首先,城管进社区方案使得城市管理工作更加细致入微,使居民对城市管理工作有更多的话语权和参与权。
其次,城管进社区方案能够及时发现和解决社区问题,提高社区环境质量。
此外,通过城管进社区方案,还能够增强社区居民对城市管理工作的信任感和满意度,营造和谐稳定的社区环境。
总结城管进社区方案是城市管理的新举措,旨在提高城市管理的服务质量,加强社区治理。
在职党员进社区服务群众实施方案一、目标要求作为党的群众路线教育实践活动的有效抓手和建设服务型基层党组织的重要举措,建立“党组织统一领导、在职党员积极参与、社区群众广泛受益”的工作机制,进一步增强机关党组织创造力、凝聚力和战斗力,夯实党在社区的执政基础,为推动我区全面深化改革工作,实现产业发展、新城建设和人民生活“三个新跨越”提供强大动力。
二、在职党员进社区报到对象、属地及报到时间报到的对象为:本局机关及下属事业单位在职党员,共计12名。
报到时间:从2014年3月开始,由党支部统一组织在职党员到本单位开展“百联千户”结对共建活动挂钩联系的欧厝社区及浦园社区报到,直接联系服务群众,为民解民忧、办实事。
其中:6名党员挂钩欧厝社区、6名党员挂钩浦园社区。
三、职责任务(一)局党支部职责任务1.抓好思想发动。
广泛宣传在职党员到社区报到为群众服务的重要意义、工作要求,增强在职党员对社区的认同感、归属感,提高参与志愿服务的自觉性。
2.组织党员参与。
集中安排在职党员到联系点社区报到并参与社区活动,引导在职党员在完成本职工作的基础上,把更多精力投入到社区服务。
3.加强跟踪管理。
加强与社区党组织沟通联系,定期了解本单位在职党员在社区的服务表现情况,建立在职党员进社区活动档案,适时进行考核并有针对性地提出要求。
4.提供必要支持。
帮助在职党员解决在社区服务中遇到的困难和实际问题,积极为社区党组织提供信息、资金、人才等支持。
(二)在职党员职责任务1.及时报到服务。
按照单位和社区党组织安排集体到社区报到服务,认领服务项目和岗位,自觉接受社区党组织管理监督。
2.宣传政策法规。
重点当好政策法规的宣讲员,带头宣传党的方针政策,带头和带动社区群众遵守法律法规、弘扬社区公德。
3.了解社情民意。
重点当好沟通联络的信息员,经常听取社区群众意见,及时反映群众诉求。
4.主动帮扶群众。
与困难群众结对帮扶,帮助解决实际困难。
5.参与社区建设。
以志愿服务的形式,积极参与党建富民强村、富美乡村建设以及文化、卫生、平安创建等活动,积极为社区建设与发展建言献策,力所能及地为社区解决实际困难,通过良好的自身形象和服务成效,引领和推动社区党员群众积极投身美丽共同缔造。
2024年村干部进村入户大走访活动方案如下:一、活动背景2024年是我们村庄发展的关键一年,为了更好地了解村民的实际需求、解决问题、促进村庄发展,我们决定开展村干部进村入户大走访活动。
二、活动目的1. 了解村民的生产生活状况,掌握其实际需求和困难问题。
2. 加强与村民的沟通联系,建立良好的互动关系,增强群众的参与感和获得感。
3. 发现并解决存在的突出问题,促进村庄的可持续发展。
三、活动时间安排1. 活动时间:2024年3月至5月2. 具体安排:- 每月安排1-2次大型走访活动,选择不同的村民组进行走访。
- 活动时间段:每次走访不少于一天,确保充分的时间与村民交流。
四、活动内容1. 入户走访:逐家逐户听取村民意见、了解生产生活情况。
2. 座谈会:召开集体座谈会,听取大家的意见建议,提出解决方案。
3. 走访记录:详细记录每次走访的情况和村民反馈,形成报告并及时反馈解决措施。
五、活动保障1. 人员保障:安排村干部参与走访活动,保证人员数量和质量。
2. 资金支持:确保走访活动所需资金的到位,保障活动的顺利开展。
3. 办法措施:制定具体的实施细则和方案,明确责任分工,确保活动顺利进行。
六、活动收获1. 促进村庄发展:通过走访活动,有效了解村民需求,推动村庄发展。
2. 加强群众联系:建立良好的沟通机制,加强村干部与村民的联系与互动关系。
3. 解决问题:发现存在的问题并提出解决方案,为村民提供更好的生产生活环境。
以上为2024年村干部进村入户大走访活动方案,将积极推动村庄的发展,提高村民生活质量,希望广大村干部积极参与,共同努力,谱写村庄发展的新篇章!。
党员进社区活动方案党员进社区活动方案篇1为认真贯彻落实中央关于党员干部直接联系服务群众的相关要求,积极探索广大党员转变作风、走进基层、服务群众的新形式、新方法、新途径,充分调动广大党员参与社区建设、服务人民群众的积极性、主动性和创造性,全面推进社区基层组织建设“五有一创”工程,结合长组通〔〕47号文件要求,在县直机关范围内组织开展“在职党员进社区”活动,特制定本方案。
一、活动宗旨动员在职党员与居住地所在社区党组织进行服务对接,通过开展认领服务岗位、参加公益活动、提出建议意见和参与社区建设等方式,激发广大党员的责任意识和奉献意识,形成走进社区、服务群众、共建美好家园的良好局面。
二、参加范围县直机关所属在职党员。
鼓励离退休党员、新社会组织党员、非中共党员领导干部、后备干部和入党积极分子参加“在职党员进社区”活动,为社区发展贡献力量。
三、活动内容在开展“在职党员进社区”活动中,在职党员要积极参加居住地社区党组织开展的各项活动,主动为社区建设与发展出谋划策,力所能及的为社区解决实际困难和问题,为社区群众服务。
具体要做到:1.当好信息员。
注意倾听居民群众的意见,并将有关情况及时向社区和有关部门反映,成为社区与居民、社区与政府沟通的桥梁和纽带。
2.做好表率。
要树立党员的文明形象,讲文明话,办文明事,做文明人,推进社区的精神文明建设。
3.认领服务岗位。
结合自身的职业特点和个人特长,认领一个服务岗位,并服从社区党组织的编组管理,每年至少参加1次以上的志愿服务活动。
4.帮扶困难群众。
在社区党组织的统一组织下,根据在职党员意愿和辖区困难家庭实际情况,结对帮扶生活困难群众,开展形式多样、富有实效的帮扶活动。
5.提出意见建议。
主动深入社区,加强调查研究,为加快社区发展出主意、想办法,力争每名在职党员每年向社区提出1条以上有价值的意见、建议。
四、实施步骤确定为“在职党员进社区”活动启动年,具体步骤如下:1.调查摸底阶段(9月1日至9月15日)各基层党组织要对本单位在职党员的居住情况和专业特长进行认真调查摸底,确定认领服务岗位,明确服务方向,组织填写《“在职党员进社区”服务对接统计表》(附件1),本单位存档备案后于9月15日前上报县直机关工委汇总。
开展“家庭助廉”活动方案____年开展“家庭助廉”活动方案一、活动背景和目的随着社会进步和经济发展的不断推进,人们对廉洁家风和道德建设的需求越来越迫切。
家庭作为社会的基本单位,对于培养和传承良好家风起着至关重要的作用。
因此,开展“家庭助廉”活动,引导家庭诚信守法、勤俭节约、尊老爱幼、崇尚公益,塑造良好的家庭氛围,是加强社会主义精神文明建设的必然要求,也是保持国家长治久安的重要保障。
本活动的目的是通过引导、鼓励和激励广大家庭建立可延续的良好家风,弘扬正气、树立正确的价值观,推动社会道德建设,营造风清气正的社会环境。
二、活动内容1.开展家庭廉洁建设宣传教育通过各种途径和载体,如宣传海报、网络宣传、媒体报道等,向社会普及家庭廉洁建设的重要性,引导家庭严格遵守法律法规,推行廉洁家风。
可以组织开展宣传活动,举办讲座、培训班等形式,提高家庭成员对廉洁家风的认知和理解。
2.开展家庭廉洁文化建设组织开展各类文化艺术活动,如家庭书画展、乐器演奏、传统手工艺等,增进家庭成员之间的感情,培养家族凝聚力。
通过文化活动的开展,引导家庭成员培养正确的价值观,传承中华民族优良的传统文化。
3.开展家庭廉洁行为规范培训开展家庭成员廉洁行为规范的培训,提高家庭成员的廉洁意识和自律能力。
在培训中,可以通过案例分析、游戏互动等方式,引导家庭成员认识廉洁行为的重要性,掌握廉洁行为的具体要求,增强建设良好家风的实际行动力。
4.积极参与家庭公益活动组织家庭成员参与社区、学校等机构的公益活动,如义务劳动、捐款捐物、志愿服务等,让家庭成员亲身体验到参与公益活动的乐趣和意义,在实践中增强对社会公共利益的认同感,培养家庭成员的社会责任感。
5.开展家庭教育培训组织开展家庭教育培训,提供相关资源和指导,帮助家庭成员更好地进行家庭教育。
培训内容包括家庭教育的理念、方法和技巧等,帮助家庭成员建立正确的家庭教育观念,提高家庭教育水平,培养下一代的良好品德和行为习惯。
家庭家风家教活动方案家庭家风家教活动方案(通用6篇)家庭家风家教活动方案1为了大力挖掘、传播优良家风,根据县家风活动领导小组《关于开展“好家风家庭”评选活动的通知》洪家风办[20XX]24号文件精神,经研究,决定举办城管系统干部职工“好家风家庭”评选活动,现制定本次活动方案。
一、组织机构为了开展好了家规家风系列活动,局成立了以主要领导为组长,分管领导为副组长,各部门主要负责人为成员的领导小组,领导小组下设办公室,局工会唐克彬同志具体负责此项工作。
二、评选条件入选家庭应达到以下标准:1、家庭成员遵纪守法,家人之间和睦相处,亲友邻里团结融洽,邻里认可度高。
2、家庭成员爱岗敬业,勤奋好学,实绩突出,诚信友善,所在单位评价好。
3、家庭成员面对困难坚强不屈,面对工作生活中的成功谦虚谨慎,助人为乐,公德优良,社会口碑好。
三、评选相关要求(局机关、整治办、防违办、督查科、广场办)五个部门联合上报2户“好家风家庭”;城管大队上报5户“好家风家庭”;、环卫站上报7户“好家风家庭”;广告科上报1户“好家风家庭”。
各部门按照评选条件进行推荐,局里评选出10户进行宣传表彰。
在此基础上,好中选优,向家风办进行推荐申报。
各部门务必要高度重视,精心组织,深入挖掘、选树和宣传群众身边的各类“好家风家庭”及感人故事,届时对获奖家庭给予一定的奖励。
家庭家风家教活动方案2为增强党员干部家庭成员拒腐防变的意识和能力,构筑家庭廉政防线,经研究,决定在全镇开展以“树廉洁家风?创幸福家庭”为主要内容的廉政文化进万家活动。
现就有关事项方案如下:一、指导思想坚持以理论和重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,进一步深化“廉政文化进家庭”活动,引导和激励党员干部家属知廉、守廉、助廉,推动反腐倡廉关口前移,促进党风廉政建设,为建设惠及全镇人民的“幸福凤林”提供有力保障。
二、工作目标通过采取丰富多彩、形式多样的宣传教育活动,让廉政文化走进千家万户,使家庭成员在潜移默化中受到教育、熏陶和感染,增强廉洁意识,逐步形成“以廉为荣、以贪为耻”的社会风尚,自觉抵制各种诱惑,维护家庭安宁和社会和谐稳定。
关于开展廉政文化进家庭活动实施方案为深入推进廉政文化进家庭,筑牢党员干部家庭反腐倡廉防线,努力营造拒腐防变的良好家庭氛围和社会环境,作为廉政文化进家庭责任单位,为确保活动顺利开展,任务落到实处,特制定如下实施方案。
一、指导思想和工作目标(一)指导思想以党员干部家庭成员为重点,把思想教育、纪律教育、反腐倡廉教育与社会公德、职业道德、家庭美德教育和法制教育结合起来,把反腐倡廉的意识和观念逐渐渗透到家庭生活中,教育党员干部及领导干部家属、子女当好廉内助,促进领导干部廉洁自律、廉洁从政。
(二)工作目标通过廉政文化进家庭宣传教育活动,让党员干部尤其是领导干部家庭成员提高廉政意识、法律意识和自警意识,促进领导干部自觉遵守廉洁自律和勤政廉政各项规定。
二、活动内容组织开展贴近生活、贴近实际、贴近党员干部家庭的廉政文化进家庭系列活动,形成以家庭成员自警自醒的自觉行为促进党风廉政建设、以家庭和谐促进社会和谐的良好氛围。
(一)发放“争创廉洁家庭”倡议书。
面向全县党员干部及家庭发放争创“廉洁家庭”倡议书,倡导干部家属当好家庭“廉内助”,当好监督员,帮助配偶“堂堂正正做人,清清白白当官”,共筑家庭廉政墙,营造健康、积极、乐观、向上的家庭文化氛围。
(二)积极开展“寻找最美家庭”活动。
引导广大妇女自觉做清廉家风的倡导者和实践者,营造以德之家,以廉养家的家庭廉政文化氛围,筑牢家庭反腐倡廉第一道防线。
(三)开展“五好文明家庭”评选活动。
评选一批美德家庭、学习家庭、廉洁家庭、平安家庭等先进家庭典型,进一步发挥先进家庭守廉、助廉、倡廉典型的示范带动作用。
(四)开展丰富多彩的廉政文化进家庭宣传教育活动。
各单位要充分发挥家庭在助廉和促廉方面的积极作用,利用三八节、母亲节、六一节、重阳节等重大节日,制作家庭助廉宣传画,推出家庭反腐倡廉标语、口号等群众喜闻乐见、丰富多彩的宣传教育活动,营造家庭反腐倡廉的浓厚氛围,使广大党员干部及其家庭成员在耳濡目染、潜移默化中自我约束、自我教育。
印发廉政文化进家庭活动实施方案的通知廉政文化进家庭活动实施方案的通知各乡镇妇联、县直机关妇委会(女工委):根据、县政府《关于加强廉政文化建立的实施意见》的通知精神,结合县妇联工作实际,特制定《思南县妇联廉政文化进家庭活动实施方案》,现将此方案下发给你们,请认真抓好落实。
附:《思南县妇联关于开展廉政文化进家庭活动实施方案》思南县妇女联合会xx年3月30日关于开展廉政文化进家庭活动的通知xx-03-13 20:13各镇、县直各单位:为深入推进廉政文化进家庭活动,进一步营造家庭助廉的良好气氛,建立积极、乐观、向上的家庭文化,为建立幸福**奉献力量,现就开展廉政文化进家庭活动有关事项通知如下:一、指导思想按照全县构建惩治和预防腐-败体系总体部署,结合妇女和妇联工作实际,对广阔妇女和家庭深入进行爱党、爱国教育和廉政教育,引导妇女和家庭以树立正确的权力观、亲情观、监视观、价值观和人生观为重点,在全社会营造“廉荣贪耻”的良好气氛,促进全县党风廉政工作,为建立幸福**提供有力的思想保证和舆论支持。
二、主要内容(一)开展主题教育。
按照廉政文化建立要求,通过举办座谈会和专题讲座、评选“书香家庭”、开展廉政格言征集活动、观看反腐倡廉电影电视片等内容等形式,深入开展爱党、爱国和家庭廉政教育等,引导广妇女和家庭成员提升素质、启迪思想、陶冶情操,树立正确的人生观、世界观、价值观。
同时,要集中向干部家属推荐一批廉政读物和助廉教育资料,增强干部和家庭成员的廉政意识、法纪意识和自警意识,提高家庭成员在反腐倡廉中的自觉性、主动性和责任感,共同筑起拒腐防变的家庭防线。
(二)开展示范创立。
以“倡廉荣贪耻、树文明家风”为主题,开展廉洁文明家庭示范单位创立活动,把廉政文化引入家庭。
在广阔党员干部家庭特别是领导干部家庭中深入开展家庭助廉教育活动,引导党员干部特别是领导干部及其配偶、子女树立正确的权力观、亲情观和监视观,增强家庭成员及其亲属的'助廉意识。
2024年千名干部入乡住村进屯活动方案范文一、活动背景和目的:随着社会经济的发展和人们生活水平的提高,我国的农村地区仍然存在着许多问题和差距。
为了全面建设小康社会,改善农村人民的生活质量,提高农村经济发展的水平,同时推进乡村振兴战略的实施,我们决定组织一次“千名干部入乡住村进屯活动”。
这次活动的目的是通过引进一千个党员干部到农村地区进行长期的驻地工作,深入了解农村发展的实际情况,积极参与农村基层工作,协助农村解决实际问题,推动农村地区的经济发展,提高农民的收入和生活水平,落实乡村振兴战略,构建美丽乡村。
二、活动内容:1. 人员招募和选拔:根据入乡住村活动的目标和要求,采取公开招募方式,选拔了具备相关优秀工作经验和素质的党员干部作为参与人员。
通过层层筛选和面试,最终选择了一千名参与干部,确保其具备较强的综合素质和服务意识。
2. 驻地安排和入住条件:根据人员特点和农村地区的具体情况,选择适合的乡村和村庄作为参与人员的驻地。
为参与人员提供舒适的住宿条件,确保基础设施完善,生活便利。
3. 工作任务和责任:参与人员将全面了解乡村基层工作的具体内容和要求,协助乡村干部开展各项农村发展工作。
具体包括农业生产、农村经济发展、乡村文化建设、生态环境保护等方面的工作。
同时,参与人员还需与农民建立密切联系,了解他们的需求和问题,帮助他们解决困难。
4. 培训和学习:为参与人员提供相关的培训和学习机会,确保他们具备应对乡村工作的能力和知识。
培训内容包括农业生产技术培训、基层政策法规学习、社会调查技巧培训等。
5. 工作成果评估和总结:定期对参与人员的工作成果进行评估和总结,及时反馈问题和建议,确保活动取得实效,并根据评估结果对活动进行调整和优化。
三、活动保障:1. 资金保障:确保入乡住村进屯活动所需的资金来源,为活动提供充足的经费保障。
同时,组织专门的人员负责收支的审核和管理,确保资金使用的透明和规范。
2. 政策支持:活动期间,参与人员将获得各级政府的政策支持,包括相关补贴、奖励和优先事项处理等。
县城管局“城管进社区”活动实施方案一、活动目的近年来,城市化程度不断加深,城市建设和交通发展迅猛,城市面积逐年扩大,城市人口数量持续增加,城市面临的环境问题和社会问题也不断涌现。
为了加强城市基础设施建设和管理水平,提高城市人居环境质量,县城管局将实施“城管进社区”活动,全面铺开城市基础设施建设和城市管理工作。
二、活动内容1. 加强城市基础设施建设县城管局将积极参与城市基础设施建设,打造智能化城市服务系统,加强城市绿化建设、道路交通管理、公共设施建设、环境卫生管理等方面的工作,提升城市基础设施建设水平。
2. 推进城市管理创新县城管局将借助数字化、智能化技术,推进城市管理创新,优化城市管理流程,提高城市管理效率和水平,有效解决城市管理难题和城市矛盾问题。
3. 开展社区意见征集活动县城管局将定期开展社区意见征集活动,听取市民的建议和意见,促进城市管理和市民之间的交流和互动,推进城市管理和居民需求的匹配。
4. 实施城市安全规划县城管局将结合县城市安全规划,加强城市治理和安全管理工作,确保城市安全和社会稳定。
5. 严格执行城市管理法规县城管局将积极执行城市管理法规,对违法行为进行严厉打击,保障市民的合法权益,维护城市管理秩序。
三、活动计划活动开始时间:2022年1月1日活动结束时间:2023年1月1日具体计划如下:时间活动内容2022年1月1日活动正式启动2022年1月15日城市基础设施建设计划启动2022年3月1日城市管理创新计划推进2022年4月15日社区意见征集活动开展2022年6月1日城市安全规划实施2022年9月1日城市管理法规执行计划启动四、活动预期效果通过县城管局“城管进社区”活动的实施,预期效果如下:1.城市管理水平明显提升,城市基础设施建设规划和建设水平得到提高。
2.城市管理创新和数字化、智能化技术的应用推进,城市管理效率和质量得到提升。
3.市民参与城市管理的意识和能力得到提升,城市管理工作与市民需求相匹配。
城管执法进社区工作实施方案城管执法进社区工作实施方案城管执法进社区工作实施方案(一)为充分调动社区居民参与城市管理工作的积极性,使执法工作更加贴近市民生活,更好地服务于人民群众,全面提高城市管理水平,经研究决定,现就我局组织开展XX年度城管执法进社区工作制定如下实施方案:一、指导思想坚持以科学发展观为指导,牢固树立以人为本、执法为民思想,全面履行城管综合执法职责,动员社区管理部门、广大群众和驻德化各单位,共同加强社区管理和建设,切实解决城市管理社区层面存在的问题,积极争取市民群众对城管执法工作的理解和支持,坚定不移地执行县委、县政府建设“生态旅游宜居城市”的工作目标,促进各项社会事业和谐发展。
二、组织领导成立德化县行政执法局开展城管执法进社区活动工作领导小组,成员名单如下:组长:XXXX副组长:XXXX成员:XXXXXX领导小组下设办公室,潘腾腾同志兼任办公室主任,负责做好进社区各项活动的工作协调等工作。
三、工作内容(一)宣传进社区。
大力宣传城市管理领域的法律、法规,增进社区居民对城管执法工作的理解支持,局法宣股负责做好本次进社区活动的宣传工作指导。
(二)管理进社区。
协助社区建立行之有效的管理制度,指导、督促、发动社区做好辖区内的“门前三包”、市容环境卫生管理工作,重点做好:1、指导、协助、督促社区及小区物业及时清扫道路,清运生活垃圾,清除小区内建筑物、构筑物、宣传栏、楼道等设施上乱涂、乱画、乱张贴等;2、协助社区管理部门及时取缔小区内擅自设置的摊群点;3、指导协助社区和物业管理加强小区出入口管理,履行“门前三包”职责,及时查处小区出入口前乱摆摊点、车辆违规占道行为;4、及时查处社区内违法建设、擅自砍伐树木、侵占绿地、损坏市政设施等违法行为;(三)服务进社区。
积极参与社区共建,协助组织社区文化娱乐、法制教育、美化绿化、扶贫帮困等活动,为社区居民提供力所能及的帮助。
(四)巡查进社区。
建立城管执法队伍定点联系社区制度,定期巡查社区市容环境卫生管理情况。
廉政文化进家庭活动实施方案【篇一】各股室:家庭是社会的细胞,是对家庭成员加强教育、强化监督、预防腐败的前沿关口,家庭廉政文化是反腐倡廉文化的基础资源,廉政文化进家庭是廉政文化建设的内在要求,开展廉政文化进家庭活动意义深远。
根据区纪委关于进一步加强廉政文化建设的有关精神,结合工作实际,特制定我局廉政文化进家庭工作实施方案。
一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以构筑家庭反腐倡廉的牢固防线,共同营造清正廉洁的社会环境为目标,为充分发挥廉政文化在全局党风廉政建设中的教育、示范、熏陶、导向作用,着力打造清正、廉洁、高效、向上的机关和干部队伍,努力营造风清气正、创先争优的良好机关环境。
二、活动内容以提高家庭成员廉洁自律意识为重点,以“倡廉洁风尚、建和谐家庭”为主题,以“七个一”活动为载体,深入开展思想政治教育、理想信念教育和党的优良传统教育,形成以家庭成员自警自醒的自觉行为,促进党风廉政建设,以家庭和谐促进社会和谐的良好氛围。
(一)举办一次家庭助廉警示教育座谈交心活动。
邀请局干部家属观看廉政专题教育片,围绕家庭成员如何增强拒腐防变的能力展开讨论,提高干部家属助廉意识和能力。
(二)发放一次家庭助廉倡议书。
向全体党员干部及其家庭发出《家庭助廉倡议书》,发动全体党员干部及其配偶和家庭成员积极参与到“争当贤内助,创廉洁家风”活动中来,对领导干部廉洁从政进行提醒,发挥亲情感化教育在廉政文化进家庭中的作用。
(三)开展一次家庭助廉承诺活动。
签订家庭助廉责任状,倡导干部家属当好家庭“廉内助”,看好自家门,管好自家人,当好监督员,维护家庭的平安幸福。
(四)开展一次“读书思廉”教育活动。
结合“学习型家庭”创建,推荐一组廉政教育宣传读物,开展开展“读书、思廉、写心得”活动。
(五)开展一次“崇廉尚廉”廉政知识考试。
宣传廉政知识,宣传家庭美德在廉政教育中的作用,让廉洁自律成为家庭美德的重要内涵和家庭成员的自觉追求。
最新整理城管执法局党员干部进家庭活动实施方案为深入贯彻落实市委十届五十七次常委会议精神,进一步推动企业攻坚克难转型发展,帮助企业贫困职工摆脱困境,按照中共市委印发的《市“煤城一家人,共同渡难关,携手求发展,脱困奔小康”活动实施方案》的通知要求,结合我局实际,制定本实施方案。
一、指导思想
以党的十八届五中全会,省委、省政府有关会议和市委十届五十七次常委会议精神为指导,以帮助企业渡难关、帮助贫困职工摆脱困境为目标,通过组织党员领导干部进家庭,激发企业活力,提振企业职工精神,推动城市转型发展。
二、活动时间、形式及内容
1、本活动至20xx年底结束。
2、按照市委的工作安排,我局在开展“党员干部进家庭”活动中需组织党员干部深入龙煤集团分公司的35户困难职工中进行走访,结亲戚、交朋友。
3、工作内容。
要做到把省委、省政府和市委、市政府及龙煤集团分公司正积极采取的分流安置、脱贫解困等一系列措施说明白;把企业当前困难是因为国内产能过剩、国际煤炭市场价格低迷,造成全国煤炭行业难以维持的原因说明白。
同时要把职工面对企业困难的主要想法和脱困打算搞清楚;把职工家庭面临的实际困难搞清楚。
三、主要工作任务和保障措施
1、联系对接。
按照市委工作要求,确定一名领导分管此项工作具体抓,设立专职工作人员负责联络工作,做好与市委“两进”活动组及龙煤集团分公司的联系。
强化“党员干部进家庭”活动责任,抽调一批党员干部做好对接工作,确定党员干部进家庭人员名单,在4月15前实现对接。
成立执法局“党员进家庭”推进组。
组长王洋担任,具体负责组织、领导、推进整项活动开展。
下设办公室,工会负责,联系员边净。
2、开展培训。
局工会在组织党员干部进家庭前对深入贫困家庭的党员干部进行培训。
一是让党员干部进家庭在交流思想教育上,知道讲什么,怎么讲,掌握方式方法,能够做到“两个说明白”和“两个搞清楚”。
二是认真传达有关文件、会议以及市委领导的讲话精神,广泛动员,深入宣传,切实把党员干部的
思想统一到活动要求上来,切实增强党员干部的责任意识。
三是指导党员干部做好写实工作。
3、强化责任落实。
建立定期检查跟踪问效制度,推进组对党员干部进家庭活动完成情况进行考核,每月25号前对党员进家庭活动开展情况进行汇总上报。