新员工入职考习题一

员工入职考试试题及答案一、选择题（每题2分，共20分）1. 公司规定的上班时间是：A. 8:00 AMB. 9:00 AMC. 10:00 AMD. 11:00 AM答案：A2. 下列哪项不属于公司员工的基本行为准则？A. 尊重同事B. 准时完成工作C. 随意泄露公司机密D. 遵守公司规章制度答案：C3. 公司对于员工的着装要求是什么？A. 休闲装B. 正装C. 运动装D. 自由着装答案：B4. 如果员工需要请假，应该提前多少时间通知上级？A. 1天B. 2天C. 3天D. 无需提前通知答案：C5. 公司鼓励员工：A. 单独工作B. 团队合作C. 加班工作D. 减少沟通答案：B6. 公司的安全出口数量至少为：A. 1个B. 2个C. 3个D. 4个答案：B7. 公司禁止在工作区域内：A. 吸烟B. 饮食C. 交谈D. 使用手机答案：A8. 下列哪项不是公司提供给员工的福利？A. 医疗保险B. 年终奖金C. 年度旅游D. 个人汽车补贴答案：D9. 公司对于员工的绩效考核周期是：A. 每月一次B. 每季度一次C. 每半年一次D. 每年一次答案：B10. 公司规定的加班补偿方式是：A. 加班费B. 调休C. 餐补D. 交通补助答案：A二、填空题（每题2分，共20分）11. 公司的核心价值观是：_________。

答案：诚信、创新、卓越、共赢12. 员工在公司内部沟通时应使用的语言是：_________。

答案：普通话13. 公司对于员工的年度培训计划至少包括：_________小时的培训。

答案：4014. 公司员工的试用期为：_________个月。

答案：315. 公司鼓励员工提出合理化建议，一旦被采纳，将给予_________奖励。

答案：现金或等值奖品16. 公司对于员工的年度体检安排在每年的：_________月份。

答案：一月17. 公司内部紧急联系电话是：_________。

答案：根据公司实际情况填写18. 公司规定的员工个人办公用品领用周期为：_________个月。

新员工入职心理测试习题目及答案（三篇）新员工入职心理测试题(一) 最近有什么东西会不保吗?试试神准的数字测验，看看未来一个月，有什么东西会被抢走?请从下面5组数字中选出你最有感觉的一组!433316174358146新员工入职心理测试题结果分析你选择的是数字433东西不保指数0分。

恭喜你，未来一个月没有什么东西会被抢走喔!凡事只要放轻松，一切都会相当如意顺心!你选择的是数字316东西不保指数80分。

未来一个月要小心感情不保，主要乃因为你的自视甚高所造成的，建议你不要因为自己的心浮气躁而迁怒另一半，否则感情将出现裂痕。

你选择的是数字174东西不保指数60分。

未来一个月要小心你的工作不保，有可能面临公司裁员或遇缺不补等问题，建议选到174的你在最近要学着不要抱怨，可以确保你在工作上的地位。

你选择的是数字358东西不保指数20分。

未来一个月只要小心健康上的问题就好了，你可能会有些轻微拉肚子的情况，只要小心卫生，大致上都不会有问题喔!你选择的是数字146东西不保指数40分。

代表财运会被小人给破坏，可以开始戴上有宝石或玉石的尾戒，减低小人对你财运的阻挡喔!新员工入职心理测试题(二) 1、你会觉得只要能够有一份稳定的收入，是否能够获得升职也无所谓吗?不是-2 是的-32、你是否也是月光族的一份子呢?不是-3 是的-43、你的存款里的数目是否会让你觉得难堪呢?不是-4 是的-54、对你而言，忙碌是生活充实的表现吗?不是-5 是的-65、你是一个强烈追求名牌的名牌控吗不是-7 是的-86、你十分向往小资生活吗?不是-7 是的-57、你愿意为了留下一个好印象而无偿为公司加班吗?B、超会装样子的你，会让人家觉得你是上流社会的一员：这类型的人生活比较多彩多姿，他觉得生活就像八点档的连续剧一样精彩，个性上很开朗也很直率，想什么就说什么。

C、你的言行举止已经不自觉的散发出上流社会的气质了：这类型的人很有自信心，有自信心的时候超能散发出上流社会的气质。

新员工入职考试题库之一：单选题1、联社对柜员的权限设置采取标准化系统参数设置，综合柜员的无授权付现额度（）万元，收现和转账业务无授权额度（）万元. A （苍信联财科[2007]2号）A.、10 20 B、20 20C、10 10D、20 102. 对柜员的权限设置采取标准化系统参数设置，综合柜员电子汇兑业务无授权额度（）万元，钱箱无授权额度（）万元，授权额度（）万元。

D （苍信联财科[2007]2号）A、10 100 50B、50 100 100C、20 100 50D、5 100 504. 营业网点应按有关规定登记客户（），审查在本网点办理存款、结算业务客户的身份，不得为客户开立匿名账户或假名账户，不得为身份不明确的客户提供存款、结算等服务。

A （苍信联[2007]37号）A、身份证件B、驾驶证C、考试证D、暂住证6. 信用社在开展业务过程中，违反有关法律、行政法规，从事不正当竞争，损害反洗钱的履行的，依照（）的有关规定进行处罚，并对直接责任人进行纪律处分。

C （苍信联[2007]37号）A、《刑法》B、《反洗钱法》C、《金融违法行为处罚办法》D、《民法通则》7. 现金管理中心要控制各信用社凭证领用量，信用社一次领用数量原则上不得超过（）个月的用量。

C （苍信联〔2007〕76号）A、1B、2C、3D、48. 除定（活）期储蓄存款转账开户使用存款凭条外，其他个人转帐业务（个人转个人、个人转单位、卡折对转等业务）的记帐信息均打印在（）上（需加盖转讫章）。

B （苍信联[2007]203号）A、存款凭条B、取款凭条C、业务凭条D、单位存款凭条9. （）收费需打印收费凭证，作该业务的收入凭证，如客户需要回单的，可增加一联复写套打。

D （苍信联[2007]203号）A、工本费B、邮电费C、手续费D、手续费、邮电费、工本费10．“OCR”扫描采取（）相结合的模式 D （苍信联[2007]203号）A、点和面B、集中C、分散D、分散与集中11. 支票签发应写当天日期，有效期（）天，遇节假日顺延。

姓名性别成绩1,填完整詩句,書山有路勤为径，学海无涯苦作舟2,已知正方形面积为25CM 2,那么其周长为20CM3，1， 4， 9， （16） 25， 36（）应填数据为4，6.75+0.035结果是_6.785___ ；5.615-0.25结果是_5.365____一.填空題(每空2分，共28分）新员工入社考试题(A)5，请英文翻译以下单词 一月JANUARY 五月 MAY 十一月NOVEMBER 6，请将下面英文翻译成中文 Monday 星期一 afternoon 下午7. 计算33.75-11.75÷5×2=__29.05_____8. 光在空气中传播的速度约为3×108m/s9. WORD 里面“Ctrl+X”是 _剪切_ ，“Ctrl+V"是_粘贴_，“Ctrl+F"是__查找__1，已知 X 2-11X+30=0,則X 的解为（ B ）二.选择题（每题3分，共12分）2.有两箱物料，从第一箱调10个到第二箱的话，第二箱物料的数量是第一箱的4倍；三,解答题（每题10分，共30分）A.X=5 B X=5或X=6 C.X=6 D.X=6或X=72,望子成龙的家长往往(A)苗助长A.揠B.堰C.偃3,选项A.B.C.D.中,哪项该填在 "XOOOOXXOOOXXX" 后面(B)A.XOB.OOC.OXD.XX4.下列四个句子，没有语病的一句是(B)A.他非常懊悔自己当初不该借钱给这个吃里扒外的家伙，于是一见到他，就大声训斥了他一顿B ．为了正确把握戏中人物王伟的性格特征，他常常留心观察那些与王伟性格相似的人的言谈举止.C ．人是需要运动的，既然如此，他就不应该那么不安静地呆着D ．如何发展油类作物，对农民的增收是有益还是有害？这是普遍存在着的思想顾虑1.如圖,直角三角形ABC邊長BC,AB長度分別為6cm和8cm,求其斜边AC长度。

入职考试试题及答案一、单选题（每题2分，共10题，满分20分）1. 公司的主要产品是什么？A. 电子产品B. 化妆品C. 食品D. 汽车答案：A2. 公司的核心价值观是什么？A. 创新B. 诚信C. 效率D. 合作答案：B3. 公司成立的时间是？A. 1990年B. 2000年C. 2010年D. 2020年答案：B4. 公司的口号是什么？A. 创新引领未来B. 诚信铸就品质C. 效率成就卓越D. 合作共赢发展答案：D5. 下列哪项不是公司提供的员工福利？A. 年终奖B. 健康保险C. 股票期权D. 免费午餐答案：D6. 公司的主要市场是？A. 国内市场B. 国际市场C. 亚洲市场D. 欧洲市场答案：B7. 公司的年销售额是多少？A. 1亿B. 10亿C. 100亿D. 1000亿答案：B8. 公司的研发团队有多少人？A. 50人B. 100人C. 200人D. 500人答案：C9. 公司的企业文化是什么？A. 以人为本B. 以客户为中心C. 以市场为导向D. 以技术为核心答案：A10. 公司的官方网站是？A.B.C.D.答案：A二、多选题（每题3分，共5题，满分15分）11. 公司的产品线包括以下哪些？A. 智能手机B. 笔记本电脑C. 家用电器D. 办公设备答案：A, B12. 公司的社会责任包括以下哪些？A. 环保B. 慈善C. 教育D. 扶贫答案：A, B, C, D13. 公司的销售渠道包括以下哪些？A. 线上商城B. 实体店C. 代理商D. 直销答案：A, B, C14. 公司的管理团队由以下哪些成员组成？A. 首席执行官B. 首席财务官C. 首席技术官D. 首席运营官答案：A, B, C, D15. 公司的国际市场包括以下哪些地区？A. 北美B. 欧洲C. 亚洲D. 非洲答案：A, B, C三、判断题（每题1分，共5题，满分5分）16. 公司是上市公司。

（对/错）答案：对17. 公司的总部设在北京。

新员工入职考核试卷一、单选题（每题5分，共30分）1. 以下哪项是职场中基本的沟通原则？（）A. 只说不听。

B. 以自我为中心。

C. 尊重和理解对方。

D. 随意打断别人说话。

2. 在Word文档中，想要设置字体为加粗，应该使用以下哪个快捷键？（）A. Ctrl + A.B. Ctrl + B.C. Ctrl + C.D. Ctrl + D.3. 按照人教版教材，小学一年级最先学习的数学运算通常是（）。

A. 减法。

B. 乘法。

C. 加法。

D. 除法。

4. 公司规定的上班时间是上午9:00 - 12:00，下午13:30 - 18:00，一天的工作时长是（）小时。

A. 6.5.B. 7.C. 7.5.D. 8.5. 以下哪种文件格式不适合用于保存包含大量图片的文档？（）A. PDF.B. JPEG.C. TXT.D. DOCX.6. 在Excel中，要对某一列数据进行求和操作，可使用的函数是（）。

A. AVERAGE.B. SUM.C. MAX.D. MIN.二、多选题（每题8分，共40分）1. 以下哪些是良好的团队合作表现？（）A. 互相推诿责任。

B. 积极分享信息。

C. 尊重团队成员的意见。

D. 单打独斗，不与他人协作。

E. 共同为团队目标努力。

2. 办公场所中，安全注意事项包括（）。

A. 正确使用电器设备。

B. 保持通道畅通。

C. 随意堆放易燃物品。

D. 遵守消防规定。

E. 不注意保密文件安全。

3. 根据人教版教材，初中语文学习中包含以下哪些文学体裁？（）A. 诗歌。

B. 小说。

C. 戏剧。

D. 散文。

E. 童话。

4. 以下属于有效的时间管理技巧的有（）。

A. 制定详细的计划。

B. 拖延重要任务。

C. 学会拒绝不必要的任务。

D. 多任务同时进行，不专注。

E. 合理分配休息时间。

5. 在新入职的岗位上，以下哪些行为有助于快速适应工作？（）A. 主动向同事请教。

B. 拒绝学习新的知识和技能。

C. 积极参加公司培训。

新员工入职考试试题1深圳市正和仲泰精密五金有限公司新员工入职培训测试试题姓名: 部门: 职务: 分数: 一、选择题:包括单选题和多选题，选择你认为正确的答案填在括号内，要求30分钟内完成。

(每题5分，共50分) 1.深圳市正和仲泰精密五金有限公司成立于( )单选 A:2001年3月 B:2010年10月 C:2014年8月 D:2014年4月 2.所有新进员工进公司后3天内必须与公司签订( )多选 A:劳动合同 B:保密协议 C:试用期任务书 D:服务承诺书 3.员工上、下班的打卡时间是( ) A: 08:00/17:30/20:00 B:08:00/18:00 C:08:00/17:00 D:08:00/16:304.上、下班忘打卡，需24小时内到人事部填写补卡单由部门主管签字确认，未按规定填写补卡单的，按( )处理。

A:旷工1天 B:请假1天 C:旷工2天 D: 请假2天5.员工在公司服务1-10年内，每年年休假为( )天. A:3 B:4 C:5 D:6 6(员工上、下班无打卡记录，也没有补卡单的，视为( ) A:旷工 B:请假 C:出差 D:上班7.员工在公司工作转正后结婚，可享受婚假( )天.A:3 /10 B:5/13 c:5/10 D:158.员工满试用期辞职，应提前( )写离职申请表 ,:,,天 ,:,个月 ,,天 ,:,,天9.住宿人员申请外宿后，再想回公司住宿，需要间隔多长, A:1个月 B:三个月C:六个月 D:九个月10.公司吸烟区位于工业园B栋与宿舍A栋之间的三岔路口，其他公共场合吸烟将会( )A:罚款50 B:罚款100 C:罚款200 D:罚款500二(请写出26个英文字母(20分)三(7,包括哪几项,(,,分)四.计算题:(10分)按照深圳市基本工资，请算出平时，周末，节假日三种情况的加班费(每小时)。

五.自我评价(10分)(对自己的工作有什么独到的见解，对未来有什么目标，对自己有什么要求)下面是经典古文名句赏析～～不需要的朋友，可以下载后编辑删除～～谢谢经典古文名篇(一);1.陋室铭刘禹锡(唐)字梦得《刘梦得文集》;山不在高，有仙则名;2(马说韩愈(唐)字退之《昌黎先生集》;世有伯乐，然后有千里马;马之千里者，一食(shí)或尽粟一石(dàn);策之不以其道，食(sì)之不能尽其材(才)，鸣之;3(师说韩愈(唐);古之学者必有师;嗟乎～师道之不传也久矣～欲人之无惑也难矣～古之圣;圣人无常师;李氏子蟠，年十七经典古文名篇(一)1. 陋室铭刘禹锡(唐)字梦得《刘梦得文集》山不在高，有仙则名。

Management is decision-making.勤学乐观天天向上（页眉可删）2020年新员工入职培训考试题（精选3篇）新员工入职培训考试题1一、填空题(共5道，每空5分，共计35分)1. 公司全称：，公司成立于年，公司的性质是。

2. 公司主要经营的产品是。

3. 公司的工作时间为，中午休息时间为12：00-14：00。

4. 负责人员规划、招聘、培训、绩效等相关工作的部门是___________。

5. 公司工资发放日是每月日。

二、单项选择题(共10道，每道题2分，共计20分)1. 员工延迟( )分钟以内到岗不视为迟到。

A. 5分钟B. 30分钟C. 45分钟2. 请假三天，需要谁来批准( )。

A. 部门经理B. 行政副总C. 总经理3. 员工迟到或早退( )分钟为旷工。

A. 1小时B. 2小时C. 2.5小时以上4. 迟到或早退半小时以内，乐捐金额为：( )A. 30元B. 20元C. 10元5. 考勤记录日期为每月( )。

A. 上月1日至上月底B. 上月15日至本月15日C. 当月1日至当月底6. 事假请假1天，扣款按照( )。

A. 扣除1天全额工资B. 扣除1天岗位标准工资C.扣除1天绩效工资7. 连续旷工超过3个工日者，公司按照( )处理。

A. 旷工B. 公司与之解除劳动关系C. 扣除6天工资8. 公司的计薪日为( )。

A. 按实际出勤天数B. 按21.75计算C. 按26天计薪9. 因无法事先请假的，可采用( )、( )两种方式形式请假，获得批准后方可请事假, 期满仍需续假的应在期满前办理续假手续。

( )请假最迟应在上班之前。

否则，按旷工处理。

A. 电话、主管通知人事部;电话B. 电话、电子邮件;传真C. 电话、传真;电话10. 上班忘记打卡，由本人填写( )，呈部门领导签字。

A. 《请假单》B. 《员工外出登记表》C. 《未打卡申请表》三、简答题(共4道，共计45分)1. 请简述公司的企业文化。

新员工入职培训测试题部门姓名得分日期一、单选题（10分，每题2分）1、安徽德孚转向系统股份有限公司始建于（B）年A、2006B、2007C、2008D、20092、公司内员工请假（ C ）天以内，需经部门经理批准后交至企管部签字备案。

A、0.5天B、1天C、2天D、3天3、上班时间开始后迟到（C）分钟以上者，按旷工半天论处，罚款50.00元。

A、5分以内B、10分钟以内C、15分钟以内D、20分钟以内4、每月累计旷工（ D ）天以上者（含），予以辞退。

A、3天B、4天C、5天D、6天5、哪项不属于所指安全三级教育（ D ）A、厂级教育B、车间教育C、班组教育D、口头教育二、多选题（15分，每题3分）1、安全生产中的三不伤害指的是（ABC）A、不伤害自己B、不伤害他人C、不被他人伤害D、不伤害同伴2、公司规定的违纪处罚事项中，违反下列那些条款将处于1000元罚款（ABCD）A、在办公、生产作业区、单位宿舍区打架斗殴的B、酒后闹事；恶意损毁公司财物的C、玩忽职守，给企业造成损失的D、利用本职兼营与本公司同类业务的；故意泄露公司商业秘密的；损害公司名誉的等。

3、安全生产中的“三违”现象，指的是（ABC）A、违反规章制度B、违章操作C、违章指挥D、违反班组教育4、安全生产中的两种安全，指的是（AB）A、人身安全B、设备安全C、财产安全D、生命安全5、公司规定的假种类别有那些（ABCD）A、病假、事假；B、婚假、产假；C、年假、工伤假；D、丧假。

三、填充题（25分，每空格1分）1、公司始终坚持科学技术是第一生产力，大力开展科技创新，近年来获国家各类专利11项，自主研发的“电液转向助力系统”填补省内和国内空白，并荣获市科技进步三等奖，同时获得国家技术创新基金无偿支持，德孚牌汽车转向助力系统荣获市名牌产品。

2、上班时间一律穿工作服，衣着应整齐、干净、稳重、大方。

衣服纽扣应系好，不允许敞开衣服袒胸露背。

车间操作工人不宜穿露趾鞋、便凉鞋。

入职基础试题及答案一、单项选择题（每题2分，共10题）1. 公司规定的上班时间是：A. 8:00-17:00B. 9:00-18:00C. 8:30-17:30D. 9:30-18:30答案：C2. 下列哪项不是公司员工的基本职责？A. 遵守公司规章制度B. 完成工作任务C. 随意泄露公司机密D. 维护公司形象答案：C3. 公司员工的年假天数为：A. 5天B. 10天C. 15天D. 20天答案：B4. 公司规定的加班补偿方式是：A. 调休B. 支付加班费C. 既调休又支付加班费D. 不补偿答案：B5. 公司员工的试用期为：A. 1个月B. 2个月C. 3个月D. 6个月答案：C6. 公司员工的社会保险包括以下哪些？A. 养老保险B. 医疗保险C. 失业保险D. 以上都是答案：D7. 公司员工的绩效考核周期是：A. 每月一次B. 每季度一次C. 每半年一次D. 每年一次答案：B8. 公司员工的晋升途径包括：A. 内部晋升B. 外部招聘C. 推荐晋升D. 以上都不是答案：A9. 公司员工的培训机会包括：A. 内部培训B. 外部培训C. 在职培训D. 以上都是答案：D10. 公司员工的离职流程包括以下哪些步骤？A. 提交离职申请B. 交接工作C. 办理离职手续D. 以上都是答案：D二、多项选择题（每题3分，共5题）1. 公司员工享有的福利包括：A. 年终奖B. 节日福利C. 员工旅游D. 以上都是答案：D2. 公司员工的请假类型包括：A. 病假B. 事假C. 年假D. 以上都是答案：D3. 公司员工的工作环境要求包括：A. 保持工作区域整洁B. 遵守安全规定C. 维护良好的工作氛围D. 以上都是答案：D4. 公司员工的团队合作要求包括：A. 互相尊重B. 有效沟通C. 共同解决问题D. 以上都是答案：D5. 公司员工的保密义务包括：A. 不泄露公司机密B. 不讨论敏感信息C. 遵守保密协议D. 以上都是答案：D三、判断题（每题1分，共5题）1. 公司员工可以在工作时间内处理私人事务。

新员工入职试题|新员工入职综合试卷一：填空：（每题4分，共16分）1公司成立时间是：xx/8/28 ，公司下设三个事业部分别是：配线事业部、结构事业部、精加事业部。

2公司的文化精髓是：诚信、务实、精益、创新。

3公司质量方针是：以人为本、系统管理、持续改进、客户满意。

4质量目标是：产品交货率达到99%、顾客满意度达到90%、顾客投诉0%、承诺环保物体指标达到100%。

二、简答题；（每题6分共84分）1穿工衣、配戴厂牌有哪些规定？答：穿工衣：要求清洁、整齐、扣好扣子。

厂牌：要求清洁并配戴在左胸前。

2公司对无正当理由不服从工作安排是如何约束的？答：对工作挑三拣四给予b级警告处分扣款100—800元造成经济损失的应由负责人承担部分或全部责任。

经教育不能正确理解和对待的按c级违纪行为并辞退或建议辞工。

3如要工作地点或公司禁烟区吸烟或使用明火公司有何处罚措施？答：在禁烟区吸烟或使用明火一次扣款50—500元，b级警告。

第二次降一级工资，b级严重警告。

第三次辞退并c级特别严重警告。

4公司对考勤打卡有哪些规定？答：早退或迟到一次扣款30元，累计4次按旷工一日处理，并给予a级警告，时间超60分钟按半日旷工，给予b级警告，连续旷工三日或全年累计旷工七日按自离。

打卡后应立即进入工作地点，严禁打卡后去食堂和带打卡。

5宿舍允许探访时间平时电子最晚时间是几点？点节假日最晚是几点钟？对违规留宿外来人员是如何惩罚的？答：平时最晚23点，节假日最晚24点。

惩罚：给予a级警告处分，如拒不按且态度恶劣者扣款30—100元。

6.公司对“高压线”的行为有那些规定？对触犯高压线是如何处罚的？答：1.故意虚假报账。

2.有各种腐败行为。

3.泄漏公司商业机密。

4.包庇违法乱纪行为。

违反“高压线”处罚是一律开除并承担全部法律责任。

7．在生产和产品（零件）设备.加工方面有发明.技术改进，取得重大成果或显著成绩的，公司是如何奖励的?答：按照公司奖励流程进行相应的奖励。

渭南分公司新近员工入职培训一、填空题（每空1分，共12分）1、中国石化《员工守则》于（2008）年（1）月（1）日正式实施，这是中国石化集团公司成立以来编写的（第一部）员工守则。

2、《员工守则》适用于（公司所有员工），《员工守则》将成为员工与公司签订（劳动合同）的组成部分。

如果违反了《员工守则》，将按规定进行纪律处分，直至解除（劳动合同）。

3、诚实守信是从业的要求，三老指：（当老实人、说老实话、办老实事）。

4、HSE要求我们做到“三不伤害”是指：（不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害）5、加油员的岗位职责要求做到“四懂四会”指：（懂火灾危险性、懂预防措施、懂扑救方法、懂疏散措施；会报警、会使用灭火器、会扑救初期火灾、会逃生）。

6、加油站员工的福利包括（带薪休假、培训、法定假日加班费、夏季高温费和两年一次体检等）。

7、“加油站操作员”共设四个等级，分别是（初级-国家职业资格五级、中级-国家职业资格四级、高级-国家职业资格三级、技师-国家职业资格二级）。

二、简答题1、中国石化客户投诉电话是什么？（4分）答题要点：95105888、951059882、在加油现场是否可以修车、敲打铁器？（4分）答题要点：摩擦、撞击会发热、会传递和转换能量，很可能引爆油气和空气混合气，从而引发爆炸和燃烧事故。

3、加油站遭遇抢劫时，必须遵循的原则？（5分）答题要点:生命安全重于一切：员工受到威胁时，首先保证生命安全。

4、如何理解员工的成长通道？你应当怎么样做好本职工作？（6分）5、扑救电器火灾使用哪种灭火器最好？（6分）答题要点：CO2灭火器6、中国石化非油品便利店的商标是什么？商品陈列的原则是什么（6分）答题要点？易捷。

陈列原则：整齐清洁、一目了然、容易挑选、便于取用、丰富丰满、先进先出。

7、手提式干粉灭火器的正确使用方法是什么？（6分）答题要点：（1）右手握着压把，左手托着灭火器底部，轻轻取下灭火器；（2）使用前先将瓶身摇晃数次，使干粉药剂松散，右手提着灭火器到现场；（3）拔掉铅封（保险销）；（4）左手握着喷管，右手提着压把，在距离火焰2米的地方，右手用力压下压把，左手拿着喷管对准火焰根部喷出干粉；（5）使用后应将保险销插上。

员工入职的测试题及答案一、选择题（每题2分，共20分）1. 公司规定的工作时间是？A. 9:00-17:00B. 8:30-17:00C. 9:30-18:00D. 8:00-16:002. 以下哪项不是员工的基本职责？A. 遵守公司规章制度B. 完成分配的工作任务C. 随意透露公司机密D. 积极参与团队合作3. 员工请假需要至少提前多少时间通知？A. 1天B. 2天C. 3天D. 4天4. 公司对于迟到的处罚规定是什么？A. 罚款50元B. 罚款100元C. 罚款200元D. 无处罚5. 员工的年度考核通常在每年的哪个月份进行？A. 1月B. 6月C. 12月D. 不定期6. 公司对于加班的补偿方式是？A. 调休B. 加班费C. 奖金D. 无补偿7. 员工在试用期内是否可以享受带薪年假？A. 是B. 否8. 公司提供哪种类型的健康保险？A. 基本医疗保险B. 商业医疗保险C. 自费医疗保险D. 不提供保险9. 员工在公司内部晋升的机会主要取决于？A. 工作年限B. 学历背景C. 工作表现和能力D. 人际关系10. 以下哪项不是公司提供的员工福利？A. 年终奖金B. 员工培训C. 股票期权D. 免费午餐答案：1. A 2. C 3. B 4. B 5. C 6. A 7. B 8. A 9. C 10. D二、判断题（每题1分，共10分）1. 员工在试用期内可以随时提出辞职。

（）2. 公司允许员工在工作时间内使用社交媒体。

（）3. 员工的个人发展计划需要与直接上级讨论并制定。

（）4. 公司鼓励员工提出创新想法，即使这些想法可能不会立即实施。

（）5. 员工在工作期间不得从事任何与工作无关的活动。

（）6. 公司为所有员工提供相同的职业发展机会。

（）7. 员工在公司内部转岗需要经过人力资源部门的审批。

（）8. 公司规定员工在离职时必须归还所有公司财产。

（）9. 员工在工作期间可以自由选择工作地点。

（）10. 公司为员工提供职业健康安全培训。

新员工入职培训考试题
一、选择题
1.公司的使命是什么？
A.实现盈利最大化
B.提供优质服务
C.推动员工个人发展
D.营造愉快工作氛围
2.以下哪项不是公司的价值观？
A.诚信
B.创新
C.责任
D.自我中心
3.新员工应该在入职后的多久内完成入职培训？
A.一个月
B.三个月
C.半年
D.一年
4.下面哪个部门不属于公司的核心部门？
A.销售部
B.人力资源部
C.技术部
D.财务部
5.公司的年度团建活动通常在哪个季节进行？
A.春季
B.夏季
C.秋季
D.冬季
二、问答题
1.请简要介绍公司的历史和发展现状。

2.你认为员工在工作中最重要的素质是什么？为什么？
3.入职培训的目的是什么？你觉得如何评价本次培训的效果？
4.你认为团队合作在工作中的重要性是如何体现的？
5.请列举三项你觉得公司最吸引你的地方，并简要说明原因。

三、案例分析题
请根据以下情景，分析并回答问题。

某日，你在工作中遇到了一个无法解决的问题，你应该如何处理？选择适当的方法与同事沟通获取帮助。

四、综合题
请结合你在入职培训中所学到的知识，写一份入职感言，包括你的成长体会、对公司的期待以及未来的工作目标。

以上就是新员工入职培训考试题，希本你能够认真答题，把自己对公司的心声和期待充分表达出来。

加油！。

2024年新员工入职前安全教育培训试题及参考答案一套单位:______ 姓名:______ 时间:______ 分数:______ 满分:100一、单选题(30题每题1分，共30分)1.个人过失引起火灾，尚未造成严重损失的，将被处（）。

A.警告、罚款或十日以下拘留B.拘留或劳动教养C.行政处分2.根据国家规定，凡在坠落高度离基准面( )以上有可能坠落的高处进行的作业,均称为高处作业。

A.2mB.3mC.4m3.单位或家庭维修中使用溶剂和油漆时除了杜绝一切火种，还应该注意（）。

A.湿度B.温度C.通风4.依据《安全生产法》的规定，给予拘留的行政处罚由( )决定。

A.负责安全生产监督管理的部门报请县级以下人民政府按照国务院规定的权限B.县级以上人民政府县级以上人民政府C.公安机关依照治安管理处罚条例的规定D.负责安全生产监督管理的部门5.某危险化学品储存企业的几名安全生产管理人员在学习《安全生产法》时。

讨论有关注册安全工程师的问题。

其中，万某说，咱们都得去考注册安全工程师资格了，不然以后不能再在那里干安全生产管理了;叶某说，不是那么回事儿，咱们单位应当有注册安全工程师从事安全生产管理工作，但不是说没有注册安全工程师资格就不能当安全生产管理人员;姚某说，你们都错啦，国家只是鼓励我们这样的单位聘请注册安全工程师从事安全生产管理，可并没有什么硬性要求;徐某则说，要不要有注册安全工程师，得咱们老板说了算。

以上说法正确的是:( )。

A.叶某B.万某C.姚某D.徐某6.受限空间内的气体浓度作业中应定时监测，至少每（）监测一次。

A.2 hB.3 hC.4 h7.施工现场进行拆除工程时，必须( )拆除。

A.自上而下B.自下而上C.数层同时8.发生火灾时，正确的安全疏散主要有三个方向，向下可以跑到地面，向上可以爬到屋顶，还可以（）。

A.躲到角落里B.向外逃到阳台C.钻到阁楼、大橱等处避难D.跳窗户9.火灾扑灭后，起火单位应（）。

新员工入职考试试题
姓名：分数：
一、填空题（每题2分）
1.本公司全称：总投资：万元
2.公司地址：
3.公司主要从事业务，拥有，配备国内先进，主要经营、、、。

4.本公司承包的多项大型项目都以、而顺利完工。

5.本公司多次被授予、
、、等荣誉称号。

6.本公司秉承“”的企业文化。

7.招工简章最后一句话是。

二、测脑题（每题2分）
1.冬瓜、黄瓜、西瓜、南瓜都能吃，什么瓜不能吃？
2.老王一天要刮四五十次脸，脸上却仍有胡子，这是什么原因？
3.哪一个月有二十八天？
4.火车由北京到上海需要4小时，行驶2小时后，火车该在什么地方？
5.一间牢房关了两个犯人，其中一个因偷窃要关一年，另一个是强盗杀人犯却只关了两个星期，为什么？
6.一头牛，向北走10米，再向西走10米，再向南走10米，倒退右转，问牛尾巴朝哪儿？
7.身份证掉了怎么办？
8.一个小孩和一个大人在漆黑的夜晚走路，小孩是大人的儿子，大人却不是小孩的父亲，为什么？
9.小王是一名优秀士兵，在站岗值勤时，明明看到有敌人悄悄向他摸过来，为什么他却睁一只眼闭一只眼？
10.读一年级的东东没有学过外文，为什么他会写外国字？
三、简答题（每题12分）
1.你应聘的岗位是什么？其岗位职责是什么？请简述一下。

2.你认为怎样做才能成为一名优秀的企业员工？
3.你认同自己的企业吗？请结合《招工简章》对企业提出合理化建议。

4.请你简述一下自己的工作经历，在工作中体会最深的事情是什么？（不能低于300字）
5.你对入职后公司的待遇要求怎样？如果不满意是否会跳槽？。