郑州市劳动合同范本
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郑州市劳动局劳动合同协议书郑州市劳动局劳动合同协议书5篇在人民愈发重视法律的社会中,合同对我们的约束力越来越不可忽视,签订合同也是避免争端的最好方式之一。
拟起草合同的注意事项有许多,这里给大家分享一下关于郑州市劳动局劳动合同协议书,方便大家学习。
郑州市劳动局劳动合同协议书(篇1)甲方(用人单位):_____名称:_____地址:________所有制性质:________有限公司:_______法定代表人:________乙方(劳动者)_____姓名:________性别:________出生年月:________照片:民族:________文化程度:________籍贯:________居民身份证号码:________职称或技术等级:________技术专长:________住址:________一、双方在签订本合同前,应认真阅读本合同。
甲乙双方的情况应如实填写,本合同一经签订,即具有法律效力,双方必须严格履行。
二、签订劳动合同,甲方应加盖单位公章;法定代表人(负责人)或委托代理人及乙方应签字或盖章,其他人不得代为签字。
三、本合同中的空栏,由双方协商确定后填写,并不得违反法律法规和相关规定;四、工时制度分为标准工时不定时综合计算工时三种。
实行不定时综合计算工时工作制的,应经劳动保障部门批准。
五、本合同的未尽事宜,可另行签订补充协议,作为本合同的附件,与本合同一并履行。
六、本合同应使用钢笔或签字笔填写,字迹清楚,文字简练准确,并不得擅自涂改。
七、本合同签订后,甲乙双方各执一份备查。
为建立劳动关系,明确权利义务,根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法规,甲乙双方遵循诚实信用原则,经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守执行。
第一条劳动合同期限(一)劳动合同期本合同期限采用下列方式。
1、有固定期限:本合同期限为________年,自________年________月________日起至________年________月________日止。
2024年河南省劳动合同电子版甲方性质地址乙方性别出生年月现住址身份证号码甲方甲方:_____ 乙方:_____为建立社会关系,明确权利义务,依据《中华。
人民共和国劳动法》及有关法律法规规章,在平等自愿、协商_____致的基础上,订立本合同。
第一条劳动合同期限本合同期限类型为期限,自____年____月____日起,至____年____月____日止,其中试用期为月,自年月日起至____年____月____日止。
第二条工作内容1、甲方根据生产(工作)需要,安排乙方在:生产(工作)岗位,并为乙方提供必要的生产(工作)条件2、乙方应服从甲方所安排的工种、岗位,按照甲方关于本岗位生产(工作)任务和责任制要求完成规定的数量、质量指标和生产(工作)任务。
3、乙方的生产(工作)任务为:4、甲方根据生产。
(工作)需要,经双方协商同意,可以调换乙方的工种成岗位。
第三条劳动保护和劳动条件1、甲方必须健立健全劳动安全卫生制度和操作规程、工作规范,对乙方进行劳动安全卫生教育。
2024年河南省劳动合同电子版(2)劳动合同甲方:(雇主)地址:电话:乙方:(雇员)地址:电话:根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规之规定,为明确甲乙双方的权利义务,确保劳动关系的稳定和良好发展,根据平等自愿、协商一致的原则,甲乙双方就雇佣乙方从事工作事宜,订立本劳动合同。
第一条合同目的甲方根据乙方的个人条件、专业知识和工作能力,雇佣乙方从事以下工作:工作内容:_____________________________________________________工作地点:_____________________________________________________工作时间:_____________________________________________________第二条合同期限本合同自____年__月__日起生效,合同期为____年,到期后自动终止。
河南省劳动合同河南省劳动合同8篇随着人们法律意识的建立,合同起到的作用越来越大,签订合同能够较为有效的约束违约行为。
那么合同书的格式,你掌握了吗?以下是小编帮大家整理的河南省劳动合同,欢迎阅读与收藏。
河南省劳动合同1甲方:__________________乙方:__________________电话:__________________电话:__________________根据《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律、法规和政策的规定,经双方平等协商,订立本用工合同。
一、协议期限协议期限为自_________年_________月_________起至_________年_________月_________日止。
二、工作内容乙方同意按甲方工作需要,在岗位工作,履行职责,完成任务。
乙方应遵守甲方依法制定的管理制度。
三、劳动保护和工作条件1、甲方为乙方提供生产所需的劳动保护用品。
乙方应严格遵守各项安全操作规程。
2、甲方不为乙方交纳保险。
3、乙方在工作期间自身发生意外(包括死亡、突发病等)甲方不担负任何责任,工伤除外。
四、工作报酬1、按双方商定的计时工资标准定时发放,不再享受其它福利待遇及费用。
2、合同终止时甲方为乙方提供的厂证、工作服、等等全部归还后方可结算工资,若有遗失或不归还将照价赔偿,在工资中扣除。
五、工作纪律1。
乙方服从甲方的工作按排。
2。
特殊情况不能上班时需事先请假。
3。
爱护公共财产,保管好自己的工用具,发生丢失要给予赔偿。
4。
未经甲方允许,不得携带公司任何物品出岗。
六、聘用合同的变更、解除、终止(一)乙方有下列情况之一,甲方可以解除合同,须提前_______天以书面形式通知:1。
履行合同差、完不成工作任务、考核不合格;2。
甲方撤并或减缩编制需要减员,经双方协商就调整岗位达不成协议的;3。
订立合同的客观情况发生重大变化,经当事人协商不能就变更合同达成协议的。
(二)乙方有下列情况之一,甲方可以随时解除合同:1。
2024年河南省劳动合同书范本的基本条款
一、甲方为(公司名称),乙方为(员工姓名),双方根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,友好协商,达成如下劳动合同:
二、劳动合同期限:本合同自(起始日期)起至(终止日期)止,共计(期限)。
三、劳动合同工作地点:工作地点为(公司地址)。
四、劳动合同工作内容及岗位:乙方应在甲方公司担任(岗位名称),主要工作内容包括但不限于(工作内容详细描述)。
五、劳动合同工时:乙方每周的工作时间为(工作时间),其中每日(休息时间)。
如遇特殊情况需要延长工作时间,应按照相关规定支付加班费。
六、劳动合同薪酬:乙方的工资构成为基本工资及绩效工资。
工资支付时间为(支付时间),支付方式为(支付方式)。
七、劳动合同社会保险及福利:甲方应为乙方缴纳社会保险,并按照国家规定提供职工福利。
八、劳动合同保密条款:乙方不得泄露公司机密及客户信息,保护公司利益,并遵守相关保密协议。
九、劳动合同违约责任:若乙方违反劳动合同规定,甲方有权终止合同,并要求乙方承担相应的违约责任。
十、其他约定:双方在签署本劳动合同时已经了解并同意以上各项条款,如有争议,应友好协商解决。
十一、本劳动合同自双方签字生效。
甲方(公司名称):______________ 乙方(员工姓名):______________
日期:______________ 日期:______________。
郑州市劳动合同范本劳动合同甲方:(雇主)单位名称:注册地址:法定代表人:联系电话:统一社会信用代码:乙方:(劳动者)姓名:身份证号码:住址:联系电话:鉴于乙方具备相关的工作技能和经验,并愿意加入甲方进行工作,双方本着自愿、平等和公平的原则,经协商一致,达成以下劳动合同。
双方应当遵循国家法律、法规、规章、政策执行本合同。
第一条合同的签订和有效期1.1 本合同自XX年XX月XX日起生效,至XX年XX月XX日止。
1.2 若乙方在合同期满时继续履行工作,即表示双方同意继续执行本合同,合同期限自动延长。
第二条工作内容和工作地点2.1 乙方的工作内容为:2.2 工作地点为甲方在郑州市的办公地址。
根据工作需要,甲方有权调动乙方的工作地点,但在调动时应提前通知乙方,并遵循相关法律和规定。
第三条工作时间和休假3.1 乙方的工作时间为每周五天,每天工作时长为8小时,共计每周40小时。
3.2 乙方享有法定的带薪公休假,具体休假时间根据国家法律和甲方的规定执行。
第四条薪酬和福利待遇4.1 乙方的基本薪酬为XX元/月。
4.2 乙方的绩效奖金根据甲方的业绩和乙方的工作表现进行评定,并根据甲方的规定进行发放。
4.3 乙方享受国家和甲方规定的社会保险及福利待遇。
4.4 其他具体的薪酬和福利待遇,双方可根据实际情况进行协商和确定。
第五条保密义务5.1 乙方在工作期间和离职后,应当保守甲方的商业秘密和机密信息,不得擅自使用、泄露或转让相关信息。
5.2 乙方对于在工作中接触到的与甲方及其客户、合作伙伴相关的机密信息,应当承担保密义务。
第六条解除合同6.1 若乙方由于不可抗力等原因无法继续履行工作,应提前书面通知甲方,并提供相关的证明材料。
6.2 若乙方发生以下情形之一,甲方有权单方解除合同,并无需支付违约金:6.2.1 乙方严重违反劳动纪律和职业操守,给甲方造成严重损失的;6.2.2 乙方严重违反国家法律和法规;6.2.3 乙方擅自外逃或者无故离岗超过10天的。
郑州市员工劳动合同范本企业在招聘员工的时候往往需要用到劳动合同,因此对于合同的款项应该要做好相应的标注。
下面是由小编为大家整理的劳动合同范本,仅供参考,欢迎大家阅读。
郑州市员工劳动合同范本1甲方(用人单位):__________________乙方(劳动者):____________________身份证号:________________________甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律、法规和规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本劳动合同。
第一条合同期限本劳动合同为有固定期限的劳动合同,合同有效期自___________年______月___日至___________年______月___日止,共_______年。
第二条乙方享有的工作条件与办公设施1.甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方在人身不受侵害、人体健康不受损伤的环境条件下工作。
2.甲方根据乙方工作岗位的实际情况,向乙方提供必要的办公用品与设施条件。
3.甲方将根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训,包括参加各种行业研讨和培训会。
第三条乙方工作岗位、工作报酬和福利1.甲方根据工作需要,聘请乙方担任甲方。
以上岗位的工作内容和岗位职责由甲方员工规章制度等内部管理制度予以规定。
2.甲方根据工作需要及乙方的专业特点、业务能力和工作表现,可随时调整乙方的工作岗位。
3.甲方根据合同签署时乙方的工作岗位和职位,保证乙方的月均工作报酬不低于________元人民币,并向乙方提供各种保险,包括但不限于养老保险、失业保险、医疗保险和住房公积金。
若合同签署后,遇甲方工作需要,需要调整乙方的工作岗位,则乙方具体的薪酬待遇由甲乙双方协商一致确定。
4.职工有权享受国家规定的法定假节日、婚嫁等假期,具体标准见《公司考勤管理规定》。
第四条工作纪律1.乙方应遵守中华人民共和国法律、法规和甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,自觉服从甲方的管理与人事调度。
2024年河南省劳动合同电子版尊敬的员工:一、合同双方甲方:(公司名称)地址:法定代表人:(法定代表人姓名)电话:乙方:(员工姓名)身份证号码:住址:联系电话:二、签订日期本《劳动合同》由甲乙双方于(签订日期)签订。
三、工作岗位及职责乙方将在甲方公司担任(具体工作岗位)一职,主要职责包括但不限于:(详细列举工作内容)四、劳动报酬及工作时间1. 乙方的工资标准为(具体数字)元/月,支付方式为月结。
2. 工作时间为每周(具体天数)天,每天工作(具体小时数)小时。
五、试用期乙方入职后将进入为期(具体天数)的试用期,在试用期内,双方均有权解除合同。
六、工作保密乙方在任职期间及离职后都应保护公司的商业机密,未经公司允许不得泄露相关信息。
七、违约责任若乙方违反本合同规定,甲方有权终止合同,并根据违约情况扣除乙方相应的工资或作出其他处罚。
八、争议解决若双方发生争议,应友好协商解决;如协商不成,将提交甲方所在地的劳动仲裁机构裁决。
九、其他事项(其他补充性条款,如职工福利、培训等)十、合同解除合同期满或双方达成一致协议,合同自动解除。
十一、附件(附件列表,如个人信息表、合同附属协议等)十二、陈述及签字(签署人员签字、盖章等)敬请甲乙双方遵守合同条款并共同致力于公司的发展。
(公司名称)法定代表人签字:(员工姓名)员工签字:以上内容经双方确认无误后签署,自生效。
声明:本劳动合同一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等效力。
说明:此劳动合同一切未尽事宜,即为双方另行协商决定。
感谢您阅读和理解以上内容,祝双方合作愉快!。
郑州劳动合同范本8篇篇1甲方(用人单位):____________________地址:___________________________________联系方式:_______________________________乙方(员工):_______________________住址:___________________________________联系方式:_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,为明确双方的责任、权利和义务,达成以下劳动合同:一、合同期限本合同期限为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。
其中试用期为______个月,自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要,从事________________岗位(工种)工作。
2. 乙方的工作地点为____________________________。
三、工作时间和休息休假甲方根据乙方所在岗位的特点安排工作时间和休息时间,乙方应服从安排。
甲方因工作需要安排加班的,应依法支付加班费或安排补休。
四、劳动报酬篇2甲方(用人单位):____________________地址:____________________________________联系方式:_____________________________乙方(员工):_______________________住址:____________________________________联系方式:_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的基础上,就乙方在甲方的工作事宜达成以下协议:一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
2024郑州市员工劳动合同雇佣单位(甲方):_____雇员(乙方):_____身份证号码:_____电话:_____住址:_____甲乙双方本着友好合作精神,根据国家有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。
第一条合同期限1.合同有效期:自____年____月____日至____年____月____日止,合同期满聘用关系自然终止。
2.聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。
教师用____元作为押金。
3.需要辞职的,需前一个月向学校负责人打招呼,否则扣除押金。
4.需要请假的,需提前向负责人打招呼。
为了杜绝月月都有请假现象,现制定一月内有请假一次月底扣除____元工资。
需要请假的请及时与家长沟通并进行调课工作。
第二条乙方的权利1、按约定取得____人民币/月的授课报酬;甲方按月支付授课报酬。
2、要求甲方提供与授课对象相关的背景资料及授课的相关业务资料。
3、要求甲方提供良好的教学环境和必须的教学软件。
第三条乙方的义务以及甲方权利1、给学生授课必须准备教案以及有关课程规划,不得随意进行课程;课堂做好回课、新课、预习工作。
2、按时上课、按点下课、不得提前下课以及推迟上课。
一经发现扣除本节课全部工资。
3、上课必须认真对待,教法新颖能吸引学生,不得使用老一套教法,强行要求学生学习以及敏感语言“笨、慢、错了等”推荐鼓励、赞美教学法。
4、布置作业要合理,并且要求布置课前预习作业,布置的作业必须在课前回访。
5、对学生进行考勤,对每节课没来学生必须做好电话回访工作。
对缺勤的学生安排适当时间进行补课;6、有组织课堂纪律管理的能力,决不允许课堂中学生乱跑现象。
维持课堂纪律正常的教学秩序对学生如有突发意外情况的,乙方应及时和本中心负责人或家长联系并采取合理的应急措施。
7、保证教学质量的提升,学期末组织考试以及考级。
经常主动与本中心负责人联系,研究有关教学中存在的问题,接受教学质量检查日常教学评价,及时反映学生的学生要求,对甲方的教学管理严格遵守,及时提出意见或建议。
郑州高新区劳动合同范本《劳动合同》甲方(用人单位):单位名称:______________________法定代表人:____________________注册地址:____________________联系电话:____________________乙方(劳动者):姓名:______________________性别:____________________身份证号码:____________________户籍地址:____________________通讯地址:____________________联系电话:____________________一、劳动合同期限1. 本合同为有固定期限的劳动合同。
合同期限从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
2. 试用期,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
二、工作内容及工作地点1. 乙方同意在甲方_________部门,从事_________工作。
2. 工作地点:郑州高新区[具体地址]。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作不超过_____小时,平均每周工作不超过_____小时的工时制度。
因生产经营需要,甲方可以依法延长工作时间,但应按法律法规的规定支付加班加点工资。
2. 甲方应按照法律法规的规定,保证乙方享受法定节假日、年休假、婚丧假、探亲假、产假等带薪假期。
四、劳动报酬1. 甲方按月以货币形式支付乙方工资,月工资为_____元。
2. 乙方在试用期间的工资为_____元。
3. 甲方支付乙方的工资不得低于郑州高新区最低工资标准。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳各项社会保险费用,乙方应当按照甲方的要求提供相关证明材料,配合甲方办理社会保险手续。
2. 甲方为乙方提供的福利待遇包括但不限于[具体福利待遇,如住房补贴、餐补等]。
河南劳动合同范本6篇篇1河南劳动合同范本甲方(雇主):______________ 乙方(劳动者/员工):______________为了明确双方的权利和义务,根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在自愿平等的基础上就雇佣关系订立如下劳动合同:第一条合同期限1.1 本合同自______________起至______________止。
1.2 试用期:乙方自本合同签订之日起开始为期______________的试用期,试用期内双方均有权解除合同,解除合同需提前______________通知对方。
第二条工作内容2.1 乙方应当遵守职业道德,维护甲方的利益,忠实履行工作职责。
2.2 乙方的具体工作内容包括:______________。
2.3 乙方应当遵守甲方的工作制度和规章制度,服从甲方的管理,不得私自脱岗、旷工、迟到、早退等行为。
第三条工作时间和休息3.1 乙方的工作时间为每周工作______________小时,每日工作______________小时,休息______________小时。
3.2 周末、法定节假日休息,如有需要加班工作,需提前经过甲方同意。
第四条工资及福利待遇4.1 乙方的基本工资为每月______________元,其他福利待遇包括______________。
4.2 乙方如有迟到、旷工等行为,甲方有权扣减乙方相应的工资。
第五条保密义务5.1 乙方不得擅自向外泄露甲方的商业秘密,否则应承担相应法律责任。
5.2 乙方在工作期间接触到的有关甲方的机密信息,包括但不限于业务、产品、客户资料等,应当严格保密,不得擅自外泄。
第六条违约责任6.1 乙方如违反本合同的任何约定,甲方有权解除合同,并要求乙方承担违约责任。
6.2 协商解除合同的,应当提前______________通知对方,经双方协商一致后,书面解除合同。
第七条争议解决7.1 合同履行过程中如发生争议,双方应当友好协商解决;协商不成,可以向有关劳动争议调解机构申请调解。
劳动合同范本(官方版)5篇篇1甲方(用人单位):____________________注册地:_____________________________乙方(员工):_______________________居住地:_____________________________根据中华人民共和国相关劳动法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方为甲方提供劳动服务事宜达成如下协议:一、劳动合同期限第一条本合同为固定期限劳动合同,自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点第二条乙方同意根据甲方工作需要,从事_____________岗位工作。
第三条乙方的工作地点为_____________________________。
三、工作时间和休息休假第四条甲方根据乙方岗位的特点和工作性质,实行标准工时工作制。
乙方的工作时间为每周工作五天,每天工作八小时。
加班、休假等按照国家和甲方有关规定执行。
四、劳动报酬及支付方式和时间第五条甲方按月以货币形式支付乙方工资,月工资标准为不低于当地最低工资标准。
具体薪资结构、支付方式及支付时间按照甲方规定执行。
乙方试用期工资按照相应岗位等级规定的标准执行。
五、社会保险及其他福利待遇第六条甲乙双方应按照国家和地方有关规定参加社会保险,缴纳社会保险费用。
甲方应为乙方缴纳工伤保险费用。
其他保险由甲乙双方按国家或当地规定执行。
此外,甲方根据实际情况为乙方提供其他福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第七条甲方应提供符合国家规定的劳动保护措施,改善劳动条件,防止职业危害。
乙方应严格遵守甲方的安全操作规程和劳动纪律。
因甲方原因导致的职业危害事故,甲方应承担法律责任。
七、保密条款及竞业限制第八条乙方应对在工作中接触到的甲方商业秘密及其他机密信息承担保密责任。
未经甲方许可,不得泄露或擅自使用。
离职后,乙方应继续履行保密义务。
具体保密条款及竞业限制按照双方签订的保密协议执行。
郑州地铁劳动合同8篇篇1甲方(用人单位):郑州地铁集团有限公司地址:[郑州地铁公司具体地址]乙方(劳动者):[员工姓名]身份证号码:[员工身份证号码]住址:[员工具体住址]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳动合同。
一、合同期限第一条:合同期限为无固定期限劳动合同,自本合同签字之日起生效。
特殊情况下需提前终止劳动合同的,双方应协商一致并书面确认。
二、工作内容和工作地点第二条:乙方同意根据甲方工作需要,担任郑州地铁内的运营或相关岗位工作。
工作地点为郑州地铁服务区域内。
乙方必须遵守公司的各项操作规程和工作规范。
三、工作时间和休息休假第三条:甲方根据公司特点安排工作时间,并保障乙方的合法权益和休息时间。
公司将尽可能采用法定标准工时制度,并符合不定时工作制或综合计算工时工作制的相关规定。
乙方享有国家法定节日休息的权利。
加班时,应遵守公司的加班管理规定。
四、劳动报酬第四条:甲方按照公司薪酬制度和绩效考核标准按月支付乙方劳动报酬,工资水平根据工作岗位、工作绩效及公司整体效益确定。
乙方应得的工资不得低于当地的最低工资标准。
支付形式为货币支付。
甲方每月定期支付乙方工资,如遇节假日或特殊情况可相应调整支付时间。
五、社会保险和福利第五条:甲乙双方应按照国家及郑州市的相关规定参加社会保险,按时足额缴纳社会保险费,包括但不限于养老、医疗、失业、工伤等社会保险项目。
甲方应按时为乙方办理社会保险手续并缴纳相关费用。
乙方享受社会保险待遇按照国家规定办理。
除法定社会保险外,甲方可根据实际情况为乙方提供其他福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第六条:甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和劳动保护条件,保障乙方的身体健康和安全。
乙方应严格遵守各项安全操作规程和劳动保护规定。
甲方负责为乙方提供必要的职业危害防护和健康体检。
编号:________劳动合同书甲方_____________________________________________________ 法定代表人:___________________注册地址:______________________________________________ 经营地址:______________________________________________乙方:____________________ 性别:______________居民身份证号码:________________________________________ 家庭住址:_______________________ 邮政编码:___________户口所在地:_________省(市) ________区(县) _________街道(乡镇)根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限第一条甲乙双方协商一致,确定选择第_____种作为本劳动合同期限。
1.固定期限劳动合同。
本合同于______年____月____日起,至______年____月___日止。
其中试用期为_______个月,自______年____月____日起,至_______年____月____日止。
2.无固定期劳动合同。
本合同于______年____月____日起。
其中试用期为_______个月,自______年_______月_______日起,至_______年______月______日止。
3.以完成一定工作任务为期限的劳动合同。
本合同于______年____月____日起,至本工作任务结束终止。
工作任务为__________________________________。
二、工作内容和工作地点第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任____________岗位(工种)工作。
河南劳动合同范本6篇篇1甲方(用人单位):___________________________地址:_______________________________________联系方式:_______________________________乙方(员工):_____________________________住址:_____________________________________联系方式:_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方从事的工作内容为:_______________________________________。
2. 乙方的工作地点为:_______________________________________________。
3. 乙方应按甲方的要求,按时完成规定的工作数量并达到规定的质量标准。
三、工作时间和休息休假1. 甲方执行国家关于工作时间和休息休假的规定。
甲方因工作需要安排乙方加班的,应符合法律法规的规定,并支付相应的加班费用。
2. 乙方享有在法定假期和甲方规定的假期休息的权利。
因工作需要不能安排休息的,甲方应支付加班费或安排补休。
具体按甲方制定的相关规章制度执行。
四、劳动报酬1. 甲方应按照国家和河南省的有关规定,结合本公司实际情况制定薪酬管理制度,并根据乙方的岗位确定薪酬标准。
乙方的工资水平应与甲方的经济效益相适应增长。
乙方试用期工资为____元/月。
2. 甲方于每月____日左右以货币形式按照公司规定的核算方式足额支付乙方工资,如遇节假日顺延至最近工作日支付。
郑州市劳动合同范本郑州市劳动合同范本1合同编号:甲方(用人单位)全称:法定代表人:,单位委托代理人:,本市(县、区)办公乙方(劳动者)姓名:居民身份证号码:户籍所在地:省(自治区、市)市县(区)乡(镇)村(街)本市(县、区)住址:根据《中华人民共和国劳动法》、《浙江省劳动合同办法》等有关规定,甲乙双方在平等自愿的基础上,经协商一致订立本合同。
一、合同期限第一条本合同期限为(从下列a、b中选择):a.有固定期限的劳动合同。
合同期自年月日起,至年月日止;b.以完成一定的工作为期限的劳动合同。
双方的具体约定为:第二条试用期约定为(从下列a、b中选择):a.无试用期;b.试用期自年月日起,至年月日止。
二、劳动岗位和工作内容第三条甲方安排乙方从事工种(岗位)。
根据生产经营的需要,在乙方能够胜任的前提下,甲方可以合理变更乙方的工作岗位和任务。
乙方应完成甲方合理分配的生产任务。
三、劳动报酬第四条甲方根据国家有关规定和乙方工作岗位,确定乙方工资标准为(从下列a、b、c中选择;无论采用何种标准,每月工资总额均不得低于项目所在地政府规定的最低工资标准):a.按月工资标准计算劳动报酬,每月工资为¥元(人民币大写:);b.按工日工资标准(1工日=8工时)、根据乙方实际工作时间计算劳动报酬,每工日工资为¥元(人民币大写:);c.根据乙方完成工作量计算劳动报酬,具体标准为:第五条甲方应按本合同附件样式制作记工考勤卡,交乙方保管,作为计算工资的原始凭证。
甲方应指定专人作为记工员,对乙方每天工作内容、工作时间(工作量)等在记工考勤卡上予以记录;甲方项目部应在每月月中和月末对记工考勤卡上的记录进行审核、确认。
第六条对于乙方非因本人原因而全天不能工作的,甲方按每天¥元(人民币大写:)的标准计算误工费,列入当月工资支付给乙方。
第七条工资按月支付,具体支付、结算方式为(从下列a、b中选择;无论采用何种支付、结算方式,每月支付额均不得低于项目所在地政府规定的最低工资标准):a、每月日前结算付清上月工资;b.每月日前支付¥元(人民币大写:),余款按如下约定结算支付:第八条工资发放方式为(从下列a、b中选择):a.银行代发:甲方为乙方在银行开立工资结算账户,工资发放均通过此账户进行;b.现金发放:甲方直接向乙方发放现金,乙方本人凭身份证原件领取并签名确认。
2024年郑州市劳动合同标准版本邮政编码:______户口所在地:____省(市)____区(县)____街道(乡镇)根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定,甲乙双方经平等自愿、协商一致的原则,订立本合同,并共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限第一条1. 固定期限劳动合同:本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中,试用期为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 无固定期限劳动合同:本合同自____年____月____日起生效。
其中,试用期为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。
3. 以完成一定工作任务为期限的劳动合同:本合同自____年____月____日起生效,至本工作任务完成之日终止。
工作任务为_____。
二、工作内容和工作地点第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任_____岗位(工种)工作。
第三条根据甲方的岗位(工种)作业特点,乙方的工作区域或工作地点为:郑州或公司指定区域。
第四条乙方工作应达到甲方规定的岗位说明书及制度要求的标准。
三、工作时间和休息休假第五条甲方安排乙方执行_____(标准、综合计算、不定时)工时制度。
执行标准工时制度的,乙方每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时。
若甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或不定时工作制度,应事先获得人力资源和社会保障行政部门的特殊工时制度行政许可。
第六条甲方为乙方提供的休假制度包括_____。
四、劳动报酬第七条甲方应于每月____日前以货币形式支付乙方工资,月工资为_____元。
乙方在试用期内的工资为____元,该工资水平不得低于甲方同岗位最低档工资的80%,或者劳动合同约定工资的80%,同时也不得低于甲方所在地的最低工资标准。
甲乙双方对工资的其他约定参照公司相关制度进行调整和发放。
郑州市劳动合同范本
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合同编号____________
甲方_________________________
乙方_________________________
签订日期_________年_____月_____日
郑州市劳动和社会保障局监制
甲方________________________法定代表人___________
注册地址_________________________________________
乙方_____性别_____居民身份证号___________________
出生日期_____年_____月_____日
在甲方工作起始时间_____年_____月_____日
家庭住址_________________________________________
邮政编码________________________
户口所在地_____省(市)_____区(县)______街道(乡镇)
劳动合同
根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
第一条本合同为_____________________期限劳动合同。
本合同于_____年_____月_____日生效,其中试用期至_____年_____月_____日止。
本合同于____________________________________终止。
二、工作内容
第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任____________________________________岗位(工种)工作。
第三条乙方工作应达到____________________________标准。
三、劳动保护和劳动条件
第四条甲方安排乙方执行________________工时制度。
执行标准工时制的,乙方每日工作时间8小时,每周工作40小时。
执行综合计算工时工作制的,乙方平均每天工作时间不超过8小时,平均每周工作不超过40小时。
执行不定时工作制的,在保证完成甲方工作任务情况下,乙方自行安排工作和休息时间。
第五条甲方安排乙方加班,应符合法律、法规的规定。
甲方安排乙方延长工作时间,应支付不低于工资的150%的工资报酬;甲方安排乙方休息日工作又不能安排补休的,应支付不低于工资200%的工资报酬。
甲方安排乙方法定休假日工作的,应支付不低于工资的300%的工资报酬。
乙方加班工资基数为每日________元或按_____________执行。
第六条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全
生产工艺流程,制定操作规程、工作范围和劳动安全卫生制度。
第七条甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和甲方规章制度的教育。
四、劳动报酬
第八条甲方每月______日前以货币形式支付乙方工资,月工资为_____元或按___________执行。
乙方在试
用期间的工资_____________________________。
甲乙双方对工资的其他约定_________________________
_____________________________________________________。
第九条甲方生产工作任务不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活费为______元或按________执行。
五、保险福利待遇
第十条甲乙双方按国家和北京市的规定参加社会保险。
甲方为乙方办理有关社会保险手续。
第十一条乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、北京市有关规定执行。
甲方按____________支付乙方病假工资。
第十二条乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和北京市的有关规定执行。
第十三条甲方为乙方提供以下福利待遇:
_____________________________________________________
_____________________________________________________
_____________________________________________________
六、劳动纪律
第十四条甲方根据生产经营需要,依法制定规章制度和劳动纪律乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度,甲方有权根据规章制度进行处理,直至解除本合同。
第十五条乙方应遵守劳动纪律的规章制度,遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范;爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高自身素质。
七、劳动合同的变更、解除。