2016年江苏公务员A、B、C类职位划分、考试题型、难度区别
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江苏公务员职位表职位概览江苏省公务员是指在江苏省各级人民政府机关及其所属事业单位中担任专业技术或管理工作的人员。
江苏省公务员职位分为三大类别:行政职位、事业单位职位和参公职位。
行政职位包括国家机关和省、市、县级机关职位;事业单位职位涵盖了教育、医疗、科研等领域;而参公职位主要指的是参照公务员法管理的其他事业单位职位。
行政职位国家机关职位1.国家政府领导机关职位 - 包括国务院、中央党政机关等职位。
–国务院副总理、部长、副部长等职位。
–中央党政机关局长、处长等职位。
2.省级行政职位 - 指江苏省各级政府机关的职位。
–省级政府各部门副部长、司长等职位。
–省级各级政府机关处长、科长等职位。
3.市级行政职位 - 指江苏省各市政府机关的职位。
–各市政府各部门副部长、司长等职位。
–各市政府机关处长、科长等职位。
4.县级行政职位 - 指江苏省各县政府机关的职位。
–各县政府各部门副部长、司长等职位。
–各县政府机关处长、科长等职位。
省、市、县事业单位职位1.教育事业单位职位- 涵盖各级学校和教育局的职位。
–高校校长、副校长等职位。
–中小学校校长、教导主任等职位。
2.医疗事业单位职位- 涵盖各级医院和卫生局的职位。
–医生、护士、药剂师等职位。
3.科研事业单位职位 - 涵盖各级科研机构的职位。
–科研院所所长、副所长等职位。
–科研人员、实验员等职位。
4.文化事业单位职位 - 涵盖各级文化机构的职位。
–博物馆馆长、副馆长等职位。
–图书馆馆长、副馆长等职位。
参公职位1.公安类职位 - 包括派出所所长、警员等职位。
–派出所所长、副所长等职位。
–警务辅助人员、巡警等职位。
2.司法类职位 - 包括法院和检察院的职位。
–检察院检察长、副检察长等职位。
3.金融类职位 - 包括银行、证券等金融机构的职位。
–银行行长、副行长等职位。
–证券公司总经理、副总经理等职位。
4.新闻出版广电类职位 - 包括新闻社、电视台等媒体机构的职位。
–新闻社社长、副社长等职位。
类比推理考察的是考生对词语内在关系的分析能力。
公务员考试《行政职业能力测验》判断推理中类比推理可分为集合概念类、逻辑关系类、同时附带考察一些常识知识。
考查形式为先给出一组有某种相关的词,然后在选项中找出一组与之在逻辑关系上最为贴近或近似的词。
按照题型的不同,类比推理题可分为如下类型:两词型:其基本形式为:A:B (A、B为两个存在某种关系的词语)三词型:其基本形式为:A:B:C (A、B、C为三个存在某种关系的词语)四词形:其基本形式为:()对于A相当于()对于B(A、B是没有关系的两个词语)按照类比推理考查内容不同,大体可分为如下类型:1.因果关系:哲学上把因果关系定义为“引起”和“被引起”的关系,现实中常用“因为……,所以……”来表示。
2.并列关系:并列关系通常为同一类属下相互并列的概念,同时包括了对比关系、相邻关系等。
3.对立关系:即矛盾关系,是指两个词在意义和立场上完全相反和对立的关系。
4.属种与种属关系:我们将外延较大的概念称为属概念,外延较小的概念称为种概念。
属种关系是指外延较大的属概念对于外延较小的种概念的关系(即真包含关系),例如:“动物”与“脊椎动物”,“劳动者”与“农民”。
种属关系是指外延较小的种概念对于外延较大的属概念的关系(即真包含于关系),例如:“哺乳动物”与“脊椎动物”,在这一对关系中,由于所有的哺乳动物都是脊椎动物,但脊椎动物不一定都是哺乳动物,这样,“哺乳动物”与“脊椎动物”的关系就是真包含于关系。
5.质同关系:是指两个词在本质属性和根本立场上完全相同的关系。
6.人与物的对应关系:与特定或相关人有关的物的一种一一对应的关系。
这里的“物”包括:作品、学说、典故、身份、行为、环境、事件等。
7.整体与部分的关系:是指事物的整体及其组成部分的关系。
8.事物与其作用对象的关系:在事物之间也存在作用与反作用的关系,一个事物作用于另一个事物,被作用的事物就称为作用对象。
9.描述关系:指一个词是对另外一个词的形态、颜色、特征、性质等的说明或描述。
2016年江苏公务员录用考试行政职业能力测验《资料分析》试卷(B类)及详解(共20题,参考时限20分钟)下列给出的文字、表格、图形资料均有五个问题要你回答,你应根据资料提供的信息进行分析、计算、处理,然后从备选答案中选择一个最恰当的答案。
请开始答题:一、根据以下资料,回答1~5题。
表2015年前7个月中国对主要贸易伙伴进出口总额1.2015年前7个月,中国对其贸易顺差同比增长最快的主要贸易伙伴是()。
A.香港B.东盟C.台湾D.巴西【答案】B【解析】贸易顺差即出口-进口>0,即表格中贸易差额大于0。
由表可知,2015年前7个月,中国对其实现贸易顺差的有欧盟、美国、东盟、香港、印度,对应的增长率分别为12.5%,18.6%,63.5%,-10.1%,26.8%。
对东盟的贸易差额增长最快。
2.2015年前7个月,中国对其贸易逆差同比减少的主要贸易伙伴有()。
A.3个B.4个C.5个D.6个【答案】C【解析】贸易逆差即出口<进口,对应表格中贸易差额<0。
由表可知,中国对其实现贸易逆差的有日本、韩国、台湾、澳大利亚、巴西,其对应的增长率均小于0。
因此5个贸易伙伴的贸易差额均同比减少。
3.2014年前7个月,中国对澳大利亚的出口额是()。
A.1290.2亿元B.1341.8亿元C.1395.5亿元D.3648.5亿元【答案】A【解析】由表可知,2015年前7个月,中国对澳大利亚的出口额为1341.8亿元,同比增长4.0%,基期量=现期量÷(1+增长量)=1341.8÷(1+4.0%)<1341.8亿元。
因此答案选A。
4.2015年前7个月,中国对欧盟和美国的出口额同比平均增长()。
A.-1.8%B.-1.5%C.1.5%D.1.8%【答案】C【解析】由表可知,中国对欧盟的出口额为12180.2亿元,同比平均增长-4.4%,对美国的出口额为13973.8亿元,同比增长7.2%。
则对欧盟的出口额与对美国的出口额较接近,后者略大且增长率较高,根据混合增长率结论,混合增长率居中且偏向量大的一方,则混合增长率略大于(-4.4%+7.2%)÷2=1.4%。
公务员笔试我的经验与建议(转)一、综述江苏省公务员考试分A、B、C三类,A类是综合管理类,绝大多数职位包括法检系统都属于A类,考公共基础知识(以下简称公基)、行政职业能力倾向性测验(以下简称行测)和申论三门,其中法检系统如不是只招通过司法考试的考生,则需要加试法律;B类是行政执法类,主要是一些执法部门,典型的如工商、地税、质检、城管、监狱劳教系统等,考公基和行测两门;C类是乡镇类,主要是乡镇公务员,包括乡镇政府职位及乡镇各部门(土管所、司法所等),考公基和行测两门,每类的每门满分都是一百分。
ABC三类都要考公基和行测,但三类的题型也不尽相同,总的来说,A类的题是最难的,B类稍次,C类最简单。
近几年江苏省考的考试时间一直飘忽不定,早的大约在三月下旬,迟的要到四月下旬甚至五月上旬,考试时只考一天,一般是周日,早上8点到9点半公基,10点10分到11点55行测,也就是说到中午时B类和C类的考生就结束了,下午2点到4点半申论,5点到6点半法律加试,所以对于A类特别是考法律加试的考生,体力是一个巨大的考验。
成绩会在考试后一个月左右公布,同时公布省控线和各职位进入面试人员名单,只有总分、行测和法律加试有省控线,一般A 类三门总分省控线150分,其中行测不低于50分,另外法律加试不得低于45分,行测难的年份(如2010年),省控线相应调整到45分,法律加试难的年份(如2009年),省控线相应调整到30分。
B类总分90或95分,申论50或45分,C 类与B类一样。
二、报名考试前一个月左右报名,开考比例基本上都是1比3,也就是说,一个职位招N 个人,只有报名的人数达到3N的时候,这个职位才能考试,如达不到,那就核减招生人数,比如招2个,只有4个人报名,那么这个职位就会核减,只招1个人;当N本身及为1的时候,如果报名人数只有2人,那么对不起,这个职位就不招了,这2个人再另给你们额外1天时间重新报名。
这样就充分体现出公务员考试“择优录用、宁缺毋滥”的原则。
2012江苏公务员考试行测(C类)真题深度解读:题量不变,难易适中江苏人事考试网|江苏公务员|江苏中公教育近年来,江苏省公务招考形式形式趋于稳定,根据职位不同,笔试阶段分为A、B、C 三类,C类试卷主要针对江苏省录用考试中划分的专门针对乡镇一级的职位。
C类试卷行测部分依然分为4大版块,依次是言语理解与表达——数量关系——判断推理——资料分析,所涉及的基本题型有片段阅读、选词填空、文章阅读、数字推理、数学运算、类比推理、图形推理、逻辑判断、定义判断、资料分析等。
2012年江苏省考C类试卷最大的特色为题量不变,难易程度适中。
以下为中公教育专家对部分题型的详细解读:一、言语理解与表达今年江苏C类言语理解与表达仍主要考查片段阅读、文章阅读和选词填空三大题型,总题量保持在15道,但个别题型的考点有所调整,下面分题型详细介绍。
1.片段阅读片段阅读的题量在近三年来均稳定在5道,但今年的考点有所调整,与往年侧重考查细节理解型、词句理解型题目不同,今年更注重对主旨观点类题型的考查,占3道的题量,这也是片段阅读题型的主要考查题型,且近年来成为各省市片段阅读考查的重点题型。
另外涉及到主题概括型题目与细节理解型题目各1道。
【例题1】调查显示,2010年,有41.6%的城镇居民对文化消费持谨慎态度,有24%的居民家庭没有订报纸和杂志,有75%的居民很少去或没有去过电影院。
这段文字意在说明:A.城镇居民对文化消费没有兴趣B.报纸、杂志、电影票价格偏高C.城镇居民的文化消费水平偏低D.文化产品不重视城镇消费群体【中公名师解读】此题答案为C。
文段通过一系列数字“41.6%的城镇居民对文化消费持谨慎态度”、“24%的居民家庭没有订报纸和杂志”、“75%的居民很少去或没有去过电影院”说明了城镇居民的文化消费水平较低。
A、B、D三项均不能从文段中推出。
故本题答案为C。
【例题2】长期的不透明,耗损着慈善组织的信誉,更伤害了公众的公益热情。
综合应用能力abcde的区别如下:
1、综合应用能力a类:是针对事业单位管理岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目,旨在测查应试人员综合运用相关知识和技能发现问题、分析问题、解决问题的能力。
2、综合应用能力b类:是针对事业单位人文社科类专业技术岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目,旨在测查应试人员综合运用相关知识和技能发现问题、分析问题、解决问题的能力。
3、综合应用能力c类:是针对事业单位自然科学类专业技术岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目,旨在测查应试人员综合运用相关知识和技能发现问题、分析问题、解决问题的能力。
4、综合应用能力d类:是针对中小学和中专等教育机构的教师岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目,旨在测查应试人员综合运用教育学、心理学等相关知识和技能,分析、解决中小学教育教学问题的能力。
5、综合应用能力e类:是针对医疗卫生机构专业技术岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目,旨在测查应试人员综合运用医疗卫生相关知识和技能,分析、解决问题的能力。
事业单位abcde类的区别1、岗位不同:综合管理类(a类):主要适应于事业单位中以行政性、事务性和业务管理为主的岗位;自然科学专技类(c类):工程、农技(农艺、畜牧、兽医)、统计、船舶、民航飞行、关务员、实验员、技工学校教师、一般性自然科学研究人员;中小学教师类(d类):小学(幼教)教师、中学教师、中等专业学校教员;医疗卫生类(e类):医师、药师、护士、技师五类。
2、考试内容范围,题型不同:(1)试用岗位综合管理类(a类)常识判断、言语理解与表达、数量关系(数据关系的分析、运算和判断)、判断推理和资料分析等部分试卷由注意事项、背景材料和试题三部分组成,全部是主观性试题。
试题内容主要涉及事业单位管理岗位典型的工作任务,如观点归纳、资料分类、草拟信函、会务安排、应急处理、联络通知等。
主要适应于事业单位中以行政性,事务性和业务管理为主的岗位。
(2)社会科学专技类(b类)常识判断、言语运用、数量分析(数学运算、资料分析)、判断推理、综合分析等部分试卷由主观性试题组成,主要题型包括概念分析题、校阅改错题、论证评价题、材料分析题和写作题等。
(3)自然科学专技类(c类)常识判断、言语理解与表达、判断推理、综合分析等部分试卷以主观性试题为主,主要题型包括科技文献阅读题、论证评价题、科技实务题、材料作文题等。
每次考试从上述题型中组合选用(4选3)。
主要适用于工程、农技(农艺、畜牧、兽医),统计、船舶、民航飞行、关武员、实验员、技工学校教师,一般性自然科学研究人员。
(4)中小学教师类(d类)常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量分析、策略选择(教育情境感知理解、分析判别、权衡选择恰当策略的能力)等部分是针对中小学和中专等教育机构的教师岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目,旨在测查应试人员综合运用教育学、心理学等相关知识和技能,分析、解决中小学教育教学问题的能力。
包括辨析题、案例分析、教育方案设计题等。
主要适用于小学(幼教),中学教师,中等专业学校教员。
公务员考试a类和b类的区别
A类与B类只是行政能力测试出题不同,职位不同,除此之外,A类与B 类没有其他的区别。
1、考试科目不同
A类职位笔试公共科目为《行政职业能力测验》和《申论》;
B类职位笔试公共科目为《行政职业能力测验》。
各职位将标明A类或B 类。
报考乡镇(街道)A类职位笔试公共科目为《行政职业能力测验》和《申论(乡镇机关)》。
报考公安系统执法勤务类岗位的,须参加《公安基础知识》考试。
其他需要加试专业科目的职位,详见招考职位表。
2、职位不同
A类岗位从事政治、法规、规划等研究拟定工作,指导、监督、检查法律法规和政策执行情况,以及机关内部综合性管理的职位.b类职位主要包括:从事机关内的专业技术工作,对机关的公共管理提供专也技术支持且对外没有行政管理指责的职位,直接将各项具体规定施于公民、法人和其他组织的行政执法行为。
B类岗位主要是从事机关内的专业技术工作,对机关的业务工作提供专业技术支持的职位,B类职位多集中在地税系统、监狱系统、公安系统。
公务员考试根据新大纲已经不分A类B类了,现在分的是一和二.主要科目有行政职业能力测试和申论.2006年1月1日起,无论中央或地方公务员统一称为公务员,没有级别之分!考试内容地方上相对于中央来说简单一些!之所以分别招考,是因为中央和地方对公务员的待遇和生活保障分别来源于中央和地方两级财政保障,因此有所区别!。
A类职位主要包括:国家机关和相关机构中,从事政策、法律法规、规划等的研究起草工作和政策、法律法规、规划实施的指导、监督检查工作,以及从事机关内部综合性管理工作的职位。
B类职位主要包括:国家机关和相关机构中,从事机关内的专业技术工作,对机关的业务工作提供专业技术支持的职位;直接将各项具体规定施于公民、法人和其他组织的行政执法职位。
C类职位是江苏省录用考试中划分的专门针对乡镇一级的职位。
而根据《2006年江苏省录用公务员和机关工作人员考试大纲》:公共科目笔试分为A、B、C三类;考试科目为:《公共基础知识》、《行政职业能力倾向测验》和《申论》三个科目。
其中,A类考试科目为:《公共基础知识》A卷、《行政职业能力倾向测验》A卷和《申论》三科;B类考试科目为:《公共基础知识》B 卷和《行政职业能力倾向测验》B卷两科;C类考试科目为:《公共基础知识》C 卷和《行政职业能力倾向测验》C卷两科。
全省法院、检察院系统法律专业职位,加试法律专业科目。
一、考试性质与测试目标江苏公务员考试是由公务员主管部门组织的、用于录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员的考试;是按照确定的招录计划,针对相应的空缺职位面向社会公开招考的竞争性考试。
凡符合报考资格条件的人员均可参加。
公共科目笔试是针对公务员岗位任职能力和职位要求进行的考试。
通过测试应试人员从事公务员职业应当具备的基本能力,达到对报考群体初步筛选的目的。
本次笔试结束后,招录主管机关将组织面试入围的考生进行面试。
二、考试科目及方式本次公共科目笔试分为A、B、C三类。
考试科目:A类考试为《公共基础知识》A卷、《行政职业能力倾向测验》A卷和《申论》三个科目;B类考试为《公共基础知识》B卷、《行政职业能力倾向测验》B卷两个科目;C类考试为《公共基础知识》C卷、《行政职业能力倾向测验》C卷两个科目。
省委组织部选调生公共科目笔试同A类。
报考全省法院、检察院系统法律专业职位(不含仅限通过国家司法考试人员报考的职位、法警职位、法医职位、聘任制书记员职位)的人员,加试法律专业科目。
2016年江苏省录用公务员考试《行政职业能力测验》真题卷(A类)第一部分常识判断1.党的十八届五中全会通过《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十三个五年规划的建议》,下列关于该建议说法正确的是()A.《“十三五”规划建议》是针对“两个一百年目标”收官阶段提出的战略蓝图B.《“十三五”规划建议》充分论述了继续坚持我国改革开放以来发展方式的必要性C.《“十三五”规划建议》针对社会主要矛盾的新变化提出了经济社会发展的新方针D.《“十三五”规划建议》提出并阐释了我国经济社会发展的“五大发展理念”2.2015年11月30日,国际货币基金组织宣布将人民币纳入特别提款权(SDR)货币篮子。
以下说法正确的是()A.中国以后的外汇储备都将以SDR计价B.中国居民可直接用SDR进行海外购物C.人民币已经获得世界货币的地位D.人民币可在世界任何地方自由兑换3.下列关于“三严三实”专题教育的说法,正确的是()A.“三严三实”专题教育是加强党的组织建设的根本途径B.“三严三实”专题教育的对象确定为全体党员干部C.“三严三实”的重要论述由习近平总书记2014年在江苏调研时首次提出D.“三严三实”专题教育是党的群众路线教育实践活动的延展和深化4.法国作家雨果说:“最大的决心会产生最高的智慧。
”下列与这句话蕴含相似哲理的是()A.入山问樵,入水问渔B.巧妇难为无米之炊C.只要有信心,黄土变成金D.劈柴不照纹,累死劈柴人5.景色按春夏秋冬顺序排列正确的是()①稻花香里说丰年,听取蛙声一片②棠梨叶落胭脂色,荞麦花开白雪香③碧玉妆成一树高,万条垂下绿丝绦④山舞银蛇,原驰腊象,欲与天公试比高A.①③②④B.②①④③C.③②①④D.④③②①6.《茉莉花》被称为“流传到海外的第一首中国民歌”。
下列关于这首民歌的说法,正确的是()A.《茉莉花》的发源地在浙江湖州一带B.《茉莉花》由波斯商人通过丝绸之路传到欧洲C.最早记录《茉莉花》的西方著作是《马可波罗游记》D.《茉莉花》因歌剧《图兰朵》将其作为主题音乐而风靡欧洲7.“一带一路”是我国当前大力推进的国家经济发展重要战略,下列关于“一带一路”战略说法正确的是()A.2013年是“一带一路”战略全面实施的开局之年B.“一带一路”战略承载了丝绸之路沿途各国共同繁荣的梦想C.助推“一带一路”建设的加速器是边境地区的互联互通D.推进“一带一路”建设的重要依托是边境地区的和平稳定8.预计表明,2020年到2050年,我国60岁以上人口占比将从19.3%上升到38.6%,下列说法错误的是()A.我国家庭人口的抚养比系数逐渐减小B.我国的老龄化社会问题将日益严峻C.推动我国经济发展的人口红利逐步消退D.养老保险的支付压力将会越来越大9.资本国际化是指资本越出一国的范围在国际间运动和增值。
2016年江苏公务员A、B、C类职位划分、考试题型、难度区别
Tag: 2016年江苏公务员2015-11-24 来源:江苏公务员资讯网【打印】我要提问2016年江苏公务员招录工作将于2016年2月启动,3月笔试,公共科目笔试分为A、B、C三类。
很多第一次参加公务员考试的考生不是很了解A、B、C三类试卷到底有什么
区别,每一门科目A、B、C类有什么区别,为了帮助考生全面掌握考试信息,深入了解考试的出题情况及发展趋势,从而更好地把握备考方向、提高备考效率,现江苏公务员考试通用教材编写组根据多年资深研究经验,并收集多方资料,为考生详细介绍:
A、B、C三类如何界定
一般来说,在职位表发布的同时,各项职位对应的类别已经确定,每一个职位会对应一个职位类别,如果考生想要报考公务员,首先你要确定所要报考职位,在确定之后查看此职位属于哪一类别,便会参加哪一类别的考试。
具体考生可以查看职位表,自然一目了然。
考试科目与考试难度的区别
A类考试为《公共基础知识》A卷、《行政职业能力测验》A卷和《申论》三个科目;
B类考试为《公共基础知识》B卷、《行政职业能力测验》B卷两个科目;
C类考试为《公共基础知识》C卷、《行政职业能力测验》C卷两个科目。
由A、B、C三类的考试科目可知,A类考试相对于B类和C类来说,增加了《申论》的考试,所以如果写作水平一般的考生想要报考A类考试,要注意学习提升。
C类试卷难
度略低于B类。
职位范围的区别
A类职位主要包括:国家机关和相关机构中,从事政策、法律法规、规划等的研究起草工作和政策、法律法规、规划实施的指导、监督检查工作,以及从事机关内部综合性管理工作的职位。
B类职位主要包括:国家机关和相关机构中,从事机关内的专业技术工作,对机关的业务工作提供专业技术支持的职位;直接将各项具体规定施于公民、法人和其他组织的行政执法职位。
考试内容、结构及题型
(一)公共基础知识
主要测试应试人员对公共基础知识的掌握程度和运用知识分析问题、解决实际问题的能力,以及履行公务员义务的必备能力和素质。
考试内容:
马克思主义哲学原理:辩证唯物论、唯物辩证法、辩证唯物主义认识论、历史唯物主义。
毛泽东思想概论:毛泽东思想形成与发展、新民主主义革命理论、社会主义改造理论。
中国特色社会主义理论体系:邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观。
当代中国的政府与政治:中国的国体与政体、中央政府与地方政府、公民的权利与义务、公共行政、公共政策、公共服务。
国家机关工作人员的职业道德:国家机关工作人员职业道德的基本内容、价值取向、道德修养、行为规范。
法律知识:法学基础理论、宪法、刑法、民法、商法、经济法、行政法、行政诉讼法。
报考全省法院、检察院系统法律专业职位的加试内容,包括上述范围及刑事诉讼法、民事诉讼法知识。
语文基础知识和公文写作:汉字、词汇、语法、修辞、文学常识,党政机关公文基本知识、常用公文写作、常用事务文书写作、公文处理。
经济知识和科技知识:微观经济、宏观经济、国际经济、金融经济、产业经济,科技创新、科学前沿、科技常识。
历史知识:中国近现代史和世界现代史。
其他知识:2009年3月至2010年2月间发生的国际国内重大事件。
考试题型:单项选择题、多项选择题、不定项选择题、实务题、论述题、简析题、作文题、案例分析题、综合分析题、材料处理题等。
根据A类、B类、C类不同试卷结构的要求选取上述若干个题型。
A类、B类、C类试卷均有主观题和客观题。
考试时限为90分钟,满分为100分。
(二)行政职业能力测验
主要测试应试人员从事国家机关工作必须具备的素质和能力。
根据国内外公务员考试的现状,经过有关专家的反复研究、论证,在行政职业能力方面,公务员工作要求公务员具有一定的知觉速度与准确性、准确处理数量关系、合理进行判断推理、恰当的言语理解与表达、资料分析等基本能力素质。
知觉速度与准确性:主要测试应试人员对信息进行筛选和快速反应的能力。
数量关系:主要测试应试人员理解、把握事物间量化关系和解决数量关系问题的技能,重点涉及数字和数据关系的分析、推理、判断、运算等。
判断推理:主要测试应试人员对各种事物关系的分析推理能力,涉及对图形、语词概念、事物关系和文字材料的理解、比较、组合、演绎和归纳等。
言语理解与表达:主要测试应试人员迅速而又准确地理解文字材料内涵的能力。
资料分析:主要测试应试人员对各种形式的文字、图形、表格等资料的综合理解与分析加工的能力,这部分内容通常由数据性、统计性的图表数字及文字材料构成。
考试题型均为客观性试题;考试时限为100分钟,满分100分。
根据公务员应具备的基本素质、能力和A、B、C三类招考职位的基本任职要求,下面各表中分别列出了《行政职业能力测验》科目各类考试的题本结构。
(三)《申论》
从字面上理解,“申”可以理解为申述、申辩、申明,“论”则是议论、论说、论证。
所谓申论就是对某个问题阐述观点、论述理由、合理地推论材料与材料,以及观点与材料之间的逻辑关系。
《申论》主要通过应试人员对给定材料的分析、概括、提炼、加工等,测试应试人员阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决实际问题能力及语言表达能力。
《申论》给定的材料通常涉及某一个或某几个特定的社会问题或社会现象,要求应试人员能够准确理解材料所反映的主要内容,全面分析问题所涉及的各个方面,并能在把握材料主旨和精神的基础上,有针对性地形成和提出自己的观点、思路或解决方案,用文字形式准确流畅地表达。
《申论》为主观性试题,考试时限为150分钟,满分为100分。
C类职位是江苏省录用考试中划分的专门针对乡镇一级的职位。
选调生公共科目笔试同A类。
报考全省法院、检察院系统法律专业职位,加试法律专业科目。
全部采取闭卷考试方式。