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2019年余干县“特岗教师”招聘资格复审公告根据《江西省2019年“农村义务教育阶段学校教师特设岗位”教师招聘公告》之有关规定，凡报考余干县2019年“特岗教师”招聘入闱面试和调剂入闱面试的人员，须到我县接受资格复审，审查合格才准予参加面试。
现将入闱人员资格审查有关事项公告如下：一、资格复审对象1.报考余干县2019年“特岗教师”招聘的入闱面试人员和调剂入闱面试人员；2.具体名单见“江西教育网”、“江西省人力资源和社会保障厅网站”、“江西人事考试网”之公告。
二、资格复审时间及地点1.资格复审时间：2019年7月8日至7月10日。
工作时间：上午8:30-11:30；下午2:30-6:00。
2.资格复审地点：余干县教体局七楼会议室（余干县玉亭镇世纪大道161号，世纪广场南）。
3.资格复审所需材料参加资格复审的人员须提交验证以下材料的原件和复印件（证书或档案材料均需同时复印1份留存备查，原件查看完毕即予返还）：⑴本人身份证。
⑵笔试准考证。
⑶学历证书（包括毕业证书及有效期至2019月12月以后的“教育部学籍在线验证报告”或“教育部学历证书电子注册备案表”）。
凡专科毕业的考生，还须提供个人档案中的高校学籍表或成绩单原件（上有“教育学”、“心理学”、“学科教材教法”合格成绩等）或毕业高校开具的学习专业是否师范类的证明材料。
⑷教师资格证（已申报2019年春季教师资格认定且符合条件、在2019年8月底前可取得教师资格证书的人员，须提交教师资格认定的县（市、区）教育行政主管部门开具的申请教师资格认定证明，样稿见附件）。
⑸在校或工作（待业）期间的现实表现情况的证明：A.普通高校应届毕业生提交申办教师资格证时的现实表现证明或《就业推荐表》等；B.普通高校往届生提供工作单位或所属街道居委会、村委会出具的证明。
C.已在各级各类公办学校任教具有教师资格的正式在编教师，须提供原单位及教育行政主管部门出具的同意报考及任教年限、表现的证明；D.民办学校聘用的专职教师，须提供所在学校出具的同意报考及任教年限、表现的证明。
2019年铜鼓县全省统一招聘中小学教师（含省统招和特岗）面试公告根据《江西省2019年中小学教师招聘公告》、《江西省2019年“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”教师招聘公告》、《江西省2019年中小学教师招聘调剂入闱人员名单及面试有关事项公告》、《江西省2019年特岗教师招聘调剂入闱名单及面试有关事项公告》及市教育体育局、市人力资源和社会保障局《关于做好2019年全省统一招聘教师资格审查和面试工作的通知》(宜教体人师字〔2019〕12号)文件精神，现将2019年全省统一招聘中小学教师(含省统招和特岗)铜鼓县面试工作公告如下：一、工作原则坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、面试对象2019年全省统招和特岗教师招聘笔试入闱并通过现场资格审查人员(含递补人员)。
三、有关事项1.面试时间：2019年7月27日上午8:15开始。
2.面试地点：铜鼓中学新教学楼。
3.面试形式：小学、初中、高中学段面试采取试讲、提问交流方式进行，备课时间45分钟，试讲10分钟，提问交流5分钟;高中体育加试篮球，内容由领导小组确定;高中心理健康加试内容由领导小组确定;小学音乐、美术、体育、综合实践活动(含信息技术)不进行加试，考生可在试讲过程中加入个人才艺特长展示内容。
4.面试内容：重点考察面试者的思维能力及口头表达能力;知识水平和运用教育学、心理学等理论解决教育教学和学生管理中实际问题的能力;实现教学目的、组织课程实施、掌握课程内容、运用教学语言和教学资源等能力;使用普通话讲课、板书和讲解的能力与技巧;仪表仪态、行为举止。
小学、初中、高中学段选用铜鼓县现行中小学教材：高中心理健康为高一年级教材，高中体育教材为初三年级教材，高中其它学科为高二年级教材;初中化学为初三年级教材，初中其它学科为初二年级教材;小学为五年级教材。
试讲课题当场抽签决定。
四、面试程序1.考生进场：7︰00考生持资格审查签字合格的本人笔试准考证和身份证到面试地点一楼，经指纹识别确认面试资格入场。
【江西】2019年下半年江西省中小学全国教师资格证考试面试公告敏试教师资格带大家直击2019年下半年教师资格证各省面试公告。
一、面试日程安排1.网上报名：2019年12月10—13日；2.网上审核确认后缴费：2019年12月10—17日17:00；3.网上打印准考证：2019年12月30日—2020年1月5日；4.面试时间：2020年1月4—5日（考生人数较多的考区面试结束日期将顺延，具体面试时间见准考证）；5.成绩公布：2020年3月3日。
二、报考条件与对象(一)报考条件在江西省参加全国中小学教师资格统一考试且各科笔试成绩合格者(含江西籍在外省参加中小学教师资格笔试科目均合格者并符合其它报考条件人员)。
1.具有中华人民共和国国籍，身体健康；2.遵守宪法和法律，热爱教育事业，具有良好的思想品德；3.未达到国家法定退休年龄；4.符合《教师法》规定的学历要求：⑴报考幼儿园教师资格面试，应当具备幼儿师范学校毕业及以上学历。
⑵报考小学教师资格面试，应当具备中等师范学校毕业及以上学历。
⑶报考初级中学教师资格面试，应当具备高等师范专科学校或者其他大学专科毕业及以上学历。
⑷报考高级中学教师资格面试和中等专业学校、技工学校、职业高级中学文化课、专业课教师资格面试，应当具备高等师范院校本科或者其他大学本科毕业及以上学历。
⑸报考中等职业学校实习指导教师资格（包括中等专业学校、技工学校、职业高级中学实习指导教师资格）面试，应当具备中等职业学校毕业及以上学历，同时应具有初级及以上专业技术职务或中级以上工人技术等级证书。
被撤销教师资格的，5年内不得报名参加考试；受到剥夺政治权利，或故意犯罪受到有期徒刑以上刑事处罚的，不得报名参加考试。
曾参加教师资格考试有作弊行为的，按照《国家教育考试违规处理办法》（教育部第33号令）的相关规定执行。
(二)考试对象1.凡户籍或居住地（按照《教育部关于取消一批证明事项的通知》（教政法函〔2019〕12号）精神，须提供有效期内的当地居住证）在江西省的社会人员。
2019年全国计划招聘特岗教师10万名，其中江西招6800人！教育部办公厅、财政部办公厅日前印发《关于做好2019年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施工作的通知》，通知明确，2019年中央特岗计划实施范围与2018年相同，2019年全国计划招聘特岗教师10万名。
(有江西名额分配为6800名)实施范围2019年中央特岗计划实施范围与2018年相同，具体为：集中连片特殊困难地区和中西部国家扶贫开发工作重点县，省级扶贫开发工作重点县，西部地区原“两基”攻坚县(含新疆生产建设兵团的部分团场)，纳入国家西部开发计划的部分中部省份的少数民族自治州以及西部地区一些有特殊困难的边境县，少数民族自治县和少小民族县。
2019年全国计划招聘特岗教师10万名，各省(区、市)和新疆生产建设兵团的招聘名额见《2019年中央特岗计划各省份设岗名额分配表》。
其中，江西6800名。
招聘条件1.符合招聘岗位要求，具有相应的教师资格证书。
2.以普通高校本科毕业生为主，鼓励本科师范专业毕业生应聘，特殊情况可适当招聘高等师范专科毕业生。
3.年龄不超过30 周岁。
4.参加过“大学生志愿服务西部计划”、有从教经历的志愿者和参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生同等条件下优先录取。
财政支持中央财政继续对特岗教师给予工资性补助。
教育部、财政部将根据各地2019 年设岗计划和往届特岗教师在岗人数核拨2019 年特岗计划中央补助经费，2020年根据2019 年度实际在岗教师人数进行结算。
工作重点切实加强乡村学校教师补充，优先满足三区三州等深度贫困地区县村小、教学点的教师补充需求，县城学校不再补充新的特岗教师;进一步优化教师队伍结构，保持合理的性别比例，加强体音美、外语、信息技术等紧缺薄弱学科教师的补充;向本地生源倾斜。
认真做好特岗教师招聘工作各地要严格按照核定的岗位数量，结合本地实际情况，尽快启动2019年特岗教师公开招聘工作。
要对三区三州等深度贫困地区县村小、教学点的教师补充需求充分予以满足;要严格按照特岗计划教师岗位设置要求招聘教师，不得将特岗教师安排在非乡镇及以下农村义务教育学校，或非教师岗位。
2019江西特岗教师《幼儿教育综合知识》考试真题及答案1、教师职业道德规范具体包括六大内容，其中( D )是教师职业的内在要求。
A. 爱国守法B. 爱岗敬业C. 关爱学生D.为人师表2、教师的人格、品性、德操对学生人格的形成起着奠基作用，这是教师职业道德(A )的体现。
A. 教育作用B. 导向作用C. 评价作用D. 示范作用3、大班的陈老师检查幼儿餐后漱口和喝水情况时，发现有的幼儿没漱口和喝水，就采用不准睡觉的方式惩罚他们，陈老师的做法( C)。
A.合适，利于幼儿良好习惯的养成B.合适，利于幼儿不再犯同样错误C.不合适，违反了不得体罚幼儿的规定D.不合适，侵犯了幼儿的自主权4、《幼儿园教育指导纲要(试行)》中指出：评价的过程是教师运用专业知识审视教育实践，( C )、解决问题的过程，也是其自我成长的重要途径。
A.发现、分析、讨论、解决B.寻找、思考、研究、解决C.发现、分析、研究、解决D.寻找、思考、讨论、解决5、以下属于幼儿园教师“环境创设与利用”专业能力内容的是( A )。
A.建立班级秩序与规则，营造良好的班级氛围，让幼儿感受到安全、舒适B.科学照料幼儿日常生活，指导和协助保育员做好班级常规保育和卫生工作C.充分利用和合理设计游戏活动空间，提供丰富、适宜的游戏材料，支持、引发和促进幼儿的游戏D.在教育活动中观察幼儿，根据幼儿的表现和需要，调整活动给予适宜的指导6、“能说出自己家所在省、市、县)(区)名称，知道当地有代表性无产和景观”是( C )岁幼儿末期具有初步归属感的典型表现。
A.2-3B.3-4C.4-5D.5-67、2010 年版《幼儿园工作规程》指出：幼儿园应当严格执行国家有关( A )安全的法律法规，保障饮食饮水卫生安全。
A. 食品药品B. 食品C. 药品D. 餐饮8、2010 年版《幼儿园工作规程》指出：幼儿园的品德教育应以( B )和培养良好行为习惯为主，注重潜移默化的影响，并贯穿于幼儿生活以及各项活动中。
江西省2019年“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”教师招聘公告-特岗教师江西省2019年“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”教师招聘公告发布，报名时间为4月15日9：00-4月19日17：00，笔试时间为5月12日。
江西省2019年“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”教师招聘公告根据教育部办公厅、财政部办公厅文件精神，我省2019年继续实施“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”(以下简称“特岗计划”)，面向社会公开招聘教师到农村初中、小学任教。
现将有关事项公告如下：一、招聘岗位及人数2019年，我省计划招聘特岗教师7341人。
具体招聘岗位请登录“江西教育网”、江西省人力资源和社会保障厅网站查阅《江西省2019年特岗教师招聘岗位表》(见附件1)。
二、招聘对象和条件招聘对象为全日制普通高校本科以上毕业生、师范类专业专科毕业生。
招聘对象需同时具备以下条件：1.已取得教师资格证书或已申报2019年春季教师资格认定且符合申报条件、在2019年8月底前可取得教师资格证书。
2.教师资格证书(同一学科高层次可以报考低层次)任教学科与报考岗位学科一致。
3.年龄不超过30岁(1989年7月1日及以后出生)。
4.报考初中岗位须具备全日制普通高校本科及以上学历，报考小学岗位须具备全日制普通高校师范类专业专科或全日制普通高校本科及以上学历。
5.身体条件符合《江西省申报认定教师资格人员体检办法》规定要求。
6.在我省各级各类中小学任教、具有教师资格的正式在编教师报考，必须在同一县域内中小学校任教累计不少于5年(即：2014年9月及以前参加工作，三支一扶支教人员和特岗教师服务期加上转为正式编制教师工作时间不少于5年)，且由最后任教中小学校及教育行政主管部门出具同意报考证明(民办学校聘用的专职教师，由所在学校出具)，作为资格复审的依据之一。
服务不满5年或处于试用期的教师报考，须在笔试报名结束前与所在学校解除聘用关系。
2019江西教师招聘考试公告一、招聘概述根据江西省教育厅的要求，为解决当前教师队伍不足的问题，江西省教育招聘信息网特发布2019年江西教师招聘考试公告。
本次招聘旨在选拔优秀的教师人才，提高江西各级学校教学质量，进一步促进教育事业的发展。
二、招聘岗位本次招聘共涉及小学、初中、高中三个层次的教师岗位。
招聘范围覆盖全省各市县，共计2000个招聘岗位。
具体岗位信息请参考江西教育招聘信息网。
三、报名条件1. 具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律；2. 具有教师从业资格证书，具备教师聘用条件；3. 学历要求：小学教师岗位要求本科及以上学历，初中、高中教师岗位要求本科及以上学历，相关专业优先；4. 年龄要求：小学教师岗位28周岁以下，初中、高中教师岗位32周岁以下；5. 品德良好，身体健康。
四、报名方式本次招聘采用网上报名方式。
考生需在江西教育招聘信息网下载并填写报名表，同时按要求提交相关材料。
报名时间为2019年5月1日至5月30日。
五、考试内容及形式1. 笔试：笔试分为公共科目和学科知识两部分。
公共科目包含教育基础知识和教育法律法规，学科知识部分根据报名人数最多的学科设置。
考试形式为闭卷，考试时间为3小时。
2. 面试：笔试成绩排名前50%的考生将进入面试环节，面试内容包括教学设计、教育思想等。
面试时间地点将在笔试结束后通知。
六、录用标准1. 笔试成绩及格者进入面试环节；2. 综合考评成绩排名前2000名，按照岗位需求确定拟录用人员名单；3. 拟录用人员需参加体检，经体检合格后方可正式录用。
七、工资待遇根据江西省政府政策规定，招聘教师岗位薪酬由所在学校承担。
工资待遇面议。
八、其他事项1. 报名过程中，考生应提供真实、准确的个人信息，如有虚假情况，取消其考试及录用资格；2. 根据涉及个人隐私的情况，考生个人信息将被保密，并严禁用于其他非法用途；3. 拟录用人员须签订聘用合同，合同期限为一年，符合考核标准者可延长合同期限。
江西省人力资源和社会保障厅关于印发《2019年度江西省专业技术人员资格考试计划》的通知文章属性•【制定机关】江西省人力资源和社会保障厅•【公布日期】2019.02.02•【字号】•【施行日期】2019.02.02•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】专业技术人员管理正文江西省人力资源和社会保障厅关于印发《2019年度江西省专业技术人员资格考试计划》的通知各设区市、省直管试点县（市）人力资源和社会保障局，赣江新区党群工作部，省直有关单位：根据人力资源社会保障部办公厅《关于2019年度专业技术人员资格考试计划及有关事项的通知》（人社厅发〔2018〕142号）及我省实际，我们编制了《2019年度江西省专业技术人员资格考试计划》，现印发给你们，请认真遵照执行并做好相关工作。
一、请按照《2019年度江西省专业技术人员资格考试计划》，做好考试组织实施工作，确保各项考试工作安全顺利进行。
如遇特殊情况需要变更考试日期的，将提前另行通知。
二、各设区市人力资源社会保障部门及相关行业主管部门要积极配合，密切合作，认真落实考试有关规章制度，切实做好考试各项准备工作，真正做到科学考试、公平考试、安全考试、规范考试。
三、证券期货业从业人员资格（含基金从业人员资格）考试各次考试地点不同，具体安排以相关行业协会考试公告为准。
四、国家职业资格考试统一大纲、统一命题、统一组织，符合条件的专业技术人员应按规定通过正规渠道报名、参加考试，切勿轻信虚假宣传。
同时，国家和我省都未指定任何培训机构开展职业资格考试培训工作，对不法培训机构打着“保过”幌子，招摇撞骗或组织实施作弊的，将依法严肃追究其法律责任。
附件：2019年度江西省专业技术人员资格考试计划江西省人力资源和社会保障厅2019年2月2日附件2019年度江西省专业技术人员资格考试计划。
2019年特岗教师招聘条件篇一：特岗教师招聘条件特岗教师招聘条件/r/n20**年**特岗教师招聘对象及条件/r/n(一)招聘对象：/r/n1、20XX年全日制普通高校应届本科及以上毕业生;/r/n2、20XX年全日制普通高校应届师范类专业专科毕业生;/r/n3、取得教师资格，具有一定教育教学实践经验，年龄在30周岁以下(1984年7月1日后出生)的全日制普通高校往届本科及以上毕业生;/r/n(二)招聘条件：/r/n1、政治素质好，热爱社会主义祖国，拥护党的各项方针、政策，热爱教育事业，有强烈的事业心和责任感，品行端正，遵纪守法，在校或工作(待业)期间表现良好，未受过任何纪律处分，为人师表，志愿服务农村基层教育;/r/n2、符合报考岗位要求，应聘初中教师的学历要求本科及以上，应聘体、音、美学科教师的，要求所学专业与申请服务岗位学科一致或相近;/r/n3、身体条件符合《河南省教师资格申请人员体格检查标准(20XX 年修订试行)》要求，并能适应设岗地区工作、生活环境条件;/r/n4、参加过“大学生志愿服务西部计划”、“三支一扶”计划且服务期满的志愿者、参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生、生源地考生和全日制硕士及以上毕业研究生同等条件下优先招聘。
/r/n【相关文章】特岗教师招聘报考条件/r/n去年河南特岗教师招聘对象及条件/r/n(一)招聘对象：/r/n1、20**年全日制普通高校应届本科及以上毕业生;/r/n2、20**年全日制普通高校应届师范类专业专科毕业生;/r/n3、取得教师资格，具有一定教育教学实践经验，年龄在30周岁以下(1984年7月1日后出生)的全日制普通高校往届本科及以上毕业生;/r/n(二)招聘条件：/r/n1、政治素质好，热爱社会主义祖国，拥护党的各项方针、政策，热爱教育事业，有强烈的事业心和责任感，品行端正，遵纪守法，在校或工作(待业)期间表现良好，未受过任何纪律处分，为人师表，志愿服务农村基层教育;/r/n2、符合报考岗位要求，应聘初中教师的学历要求本科及以上，应聘体、音、美学科教师的，要求所学专业与申请服务岗位学科一致或相近;/r/n3、身体条件符合《河南省教师资格申请人员体格检查标准(20**年修订试行)》要求，并能适应设岗地区工作、生活环境条件;/r/n4、参加过“大学生志愿服务西部计划”、“三支一扶”计划且服务期满的志愿者、参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生、生源地考生和全日制硕士及以上毕业研究生同等条件下优先招聘。
江西省2019年“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”招聘第一批面试入闱名单及网上调剂公告文章属性•【制定机关】江西省教育厅,江西省人力资源和社会保障厅•【公布日期】2019.06.19•【字号】•【施行日期】2019.06.19•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】事业单位人事管理,基础教育正文江西省2019年“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”招聘第一批面试入闱名单及网上调剂公告现将江西省2019年特岗教师招聘第一批面试入闱名单及网上公开调剂事宜公告如下：一、第一批面试入闱名单根据各岗位实际参加考试人数及规定的面试比例，从各岗位具备有效成绩人员中，按高分到低分的顺序确定了第一批面试入闱人员（见附件1）。
面试时间及有关事宜由负责组织面试的部门另行通知，请考生保持报考时所填联系方式畅通。
二、网上调剂未达规定面试比例岗位将在网上进行调剂报名。
具体事项如下:（一）调剂岗位见《调剂岗位表》（附件2）。
（二）调剂资格调剂须符合以下条件：1.未进入第一批入闱名单；2.符合拟调剂岗位的招聘条件；3.参加了拟调剂岗位相应层次科目考试。
（三）调剂流程1.调剂报名调剂报名时间：6月24日9:00—17:00。
考生登陆“江西教育管理公共门户”（/），从“省级业务系统”进入“江西省特岗教师招聘管理系统”（/website/index.html），填写拟申请调剂岗位的岗位代码并提交。
提交后不能再修改。
调剂报名不实行网上资格审查，请报考人员仔细阅读特岗教师招聘对象和条件，如因不符合资格条件被取消面试资格，责任自负。
2.公布调剂入闱人员名单调剂报名结束后，根据各调剂岗位缺额数，按报名调剂考生笔试成绩从高分到低分确定各岗位调剂入闱面试人员。
调剂入闱人员不具备原报考岗位的递补资格。
调剂入闱人员名单公布时间：6月26日。
三、有关问题的解释（一）第一批面试入闱名单如何确定第一批面试入闱名单根据规定的面试比例，从各岗位中具备有效成绩的报考人员中，按照高分到低分的原则确定。
2019年江西省特岗教师招聘考试时间安排（公告）
根据教育部办公厅、财政部办公厅文件精神，我省2019年继续实施“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”（以下简称“特岗计划”），面向社会公开招聘教师到农村初中、小学任教。
现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及人数
2019年，我省计划招聘特岗教师7341人。
具体招聘岗位请登录“江西教育网”、江西省人力资源和社会保障厅网站查阅《江西省2019年特岗教师招聘岗位表》（见附件1）。
二、招聘对象和条件
招聘对象为全日制普通高校本科以上毕业生、师范类专业专科毕业生。
招聘对象需同时具备以下条件：1.已取得教师资格证书或已申报2019年春季教师资格认定且符合申报条件、在2019年8月底前可取得教师资格证书。
2.教师资格证书（同一学科高层次可以报考低层次）任教学科与报考岗位学科一致。
3.年龄不超过30岁（1989年7月1日及以后出生）。
4.报考初中岗位须具备全日制普通高校本科及以上学历，报考小学岗位须具备全日制普通高校师范类专业专科或全日制普通高校本科及以上学历。
5.身体条件符合《江西省申报认定教师资格人员体检办法》规定要求。
6.在我省各级各类中小学任教、具有教师资格的正式在编教师报考，必须在同一县域内中小学校任教累计不少于5年（即：2014年9月及以前参加工作，三支一扶支教人员和特岗教师服务期加上转为正式编制教师工作时间不少于5年），且由最后任教中小学校及教育行政主管部门出具同意报考证明（民办学校聘用的专职教师，由所在学校出具），作为资格复审的依据之一。
服务不满5年或处于试用期的教师报考，须在笔试报名结束前与所在学校解除聘用关系。
7.2019年服务期满三年、未转为正式在编教师的特岗教师可以报考,正在服务期内的特岗教师不得报考。
三、报名及笔试
（一）网上报名。
报名时间为4月15日9：00-4月19日17：00。
符合报名条件的高校毕业生请查阅《江西省2019年特岗教师招聘岗位表》（附件1），登录“江西教育管理公共门户”，从“省级业务系统”进入“江西省特岗教师招聘管理系统”，如实注册个人信息，确认无误后提交。
报名信息（含报考岗位）一经提交，不能修改。
报名参加特岗教师招聘考试的考生，不得在“江西人事考试网”上重复报名参加全省中小学教师招聘考试。
重复报名者将视为扰乱报名秩序，取消本次考试资格。
（二）网上资格初审。
各设岗县（市、区）教育局于4月15日9:00-4月19日18:00，从系统后台对报考本县（市、区）岗位的考生进行资格初审。
期间，考生可登录系统查看审核状态；如对审核结果有异议，可向报考地县教育局反映。
（三）网上打印准考证。
通过资格初审且未报名参加全省中小学教师招聘考试的考生于5月8日9:00至5月11日17:00登录“江西省特岗教师招聘管理系统”，下载并打印准考证，按准考证上的要求参加笔试。
（四）笔试
1.时间及地点。
笔试与全省中小学教师招聘考试同步进行，时间为5月12日（上午9:00-11:00综合知识，下午14:00-16:00学科专业知识），考试地点在设岗县（市、区）所在的设区市。
2.考试内容。
考试科目为“教育综合知识”和“学科专业知识”两科，考试依据《江西省中小学教师招聘考试大纲》（2016年修订版）（见附件2）。
单科试卷满分为100分，客观题和主观题各占50%，客观题用2B铅笔在专用答题卡上填涂作答，主观题用黑色字迹的钢笔或签字笔在专用答题纸上作答。
3.考生应考注意事项。
考生凭身份证和准考证进入考场，并携带黑色字迹的钢笔或签字笔、2B铅笔、橡皮擦，不得携带计算器。
答题所用的草稿纸由考试部门统一发放、回收。
4.违纪处理规定。
对违反有关规定和工作要求，给考试工作造成不良影响的招考单位，要给予通报批评；影响特别恶劣的，给予停招一年的处理。
对违反考试纪律的工作人员，视情节严重，分别给予取消工作人员资格、调离考试工作岗位或给予处分的处理。
对在教师招聘考试过程中有违纪违规行为的考生，依据相关文件进行处理，并记入本人诚信档案。
对以虚假信息骗取考试资格、聘用审批后放弃报到等不诚信行为，将记入考生诚信档案，并通报其所在单位。
对恶意注册报名信息，扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关证件骗取考试资格的，取消本次报考资格。
上述人员中，触犯刑律的，交由司法机关依法处理。
（五）公布成绩。
笔试成绩及入闱人员名单将于6月中旬在“江西教育网”上公布。
根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按以下比例确定入闱面试人员：招聘人数在5人及以下的岗位，面试比例为1：3；6至10人的岗位，面试比例为1：2.5；11至20人的岗位，面试比例为1：2；21人及以上的岗位，面试比例为1：1.5。
（六）面试调剂。
笔试成绩公布一周内发布调剂公告，对未达面试比例的岗位公开在网上调剂，凡未入闱面试的特岗考生，如符合调剂岗位的报考条件，均可自愿在报名系统中报名参加调剂。
调剂报名时，不能跨报名系统调剂（即省统招不能调剂特岗，特岗也不能调剂省统招）。
四、资格复审及面试
（一）资格复审。
入闱人员须按各设岗县（市、区）招聘部门通知的时间和地点，持规定的相关材料原件和复印件进行现场资格复审，审查合格准予参加面试。
当年通过教师资格审查、符合认定条件的人员，由于时间关系暂未拿到教师资格证书，现场资格复审时还须持当地教师资格认定机构开具的符合认定教师资格条件证明（即通过了申请认定教师资格的各
环节考试测试）。
因资格复审未通过产生的面试人员空额由笔试成绩从高分到低分递补。
资格审查贯穿整个招聘工作全过程。
凡发现与公告范围和条件不符或弄虚作假的，将取消其聘用资格。
具体事宜由各设岗县（市、区）通知入闱考生。
（二）面试。
经资格复审合格，由各设岗县（市、区）教育部门组织面试，主要考察入闱人员的教育教学水平和能力，采取试讲、说课等方式进行，原则上要求在入闱人员确定后20天内完成。
（三）确定拟聘人员。
面试之后，根据笔试和面试总成绩（笔试和面试成绩各占50%）按岗位从高分到低分确定拟聘人员并选择具体任教岗位；若总成绩相同，则以面试成绩确定拟聘人员并选择具体任教岗位。
五、补报
经面试确定拟聘人员后，如仍有岗位空缺，公开在网上接受补报，补报对象为参加了全省中小学教师招聘考试、符合特岗岗位要求的人员。
经资格复审合格，按笔试成绩从高分到低分确定拟聘人员。
六、持证聘用上岗拟聘人员
经体检、公示无异议后，经省高校毕业生就业工作办公室办理《毕业生就业报到证》，各设岗县教育部门与其签订聘用协议，经岗前培训后，于2019年秋季开学前持教师资格证上岗。
因体检、考察、公示不合格或考生自动放弃造成的空岗，由当地教师招聘工作领导小组决定是否递补。
七、考试收费特岗教师招聘考试不收报名费。
八、特岗教师待遇、保障
（一）特岗教师实行合同管理，由设岗县（市、区）教育部门与教师签订3年聘任协议，纳入所在学校在职在编教师统一管理范围，享受当地公办教师工资、津贴、职称评聘、评优评先等各项政策同等待遇。
（二）3年聘期结束后，对考核合格，自愿留在本地学校的特岗教师，经审核，办理事业单位人员聘用手续，工资发放纳入当地财政负担范围。
（三）特岗教师工资享受国家规定的待遇，且不实行试用期。
（四）设岗县（市、区）统一为特岗教师办理人身意外伤害保险和各项社会保险。
（五）设岗县（市、区）为特岗教师提供周转宿舍及其它必要的生活条件。
（六）有从教经历的志愿者、大学生退役士兵和参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生在同等条件下优先聘用。
符合条件的本县生源毕业生，回原籍所在县农村学校任教，同等条件下优先聘用。
九、其它
（一）省教育厅、省人力资源和社会保障厅不委托任何单位举办任何形式的培训班，也不组织编写、出版任何考试用书。
（二）资格审查及具体岗位条件问题，请直接拨打岗位表后的联系电话咨询（附件1）。
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文档来源（完整公告）：/jiaozhao/ziliao/Item-4428.aspx。
