【最新】领班转正申请书范文

转正申请书范本尊敬的领导：您好，我于____年____月____日来到浙建投总承包部，之后到义乌办事处担任工程管理员一职，至今工作已快满____个月，现申请转为部门正式员工。

首先感谢集团领导能给我这样的一个工作机会，我很荣幸能够成为浙建人。

虽然来总承包部时间不长，但我已深深感受到了这里和谐的氛围，领导平易近人，同事相处融洽，大家工作积极主动，到处充满正能，我也慢慢融入了这个优秀的集体。

自入职以来，我严格遵守公司的各项规章制度，一直秉着踏实认真的工作态度，学习土建管理的专业知识，虚心向项目部的老同事请教问题。

为了能尽快成长，加快工作经验的积累，我每天晚上把白天学到的知识经验，遇到的工作问题和解决方法都总结起来并如数记录下来。

如今在自己的不懈努力和同事的耐心帮助下，我已基本了解了项目上的安全管理、土建的质量管理的内容，我相信凭借自己踏实认真、谨慎细致、虚心好学的工作态度，一定可以将土建管理工作做实做好!当然，我深知自己成为集团的有用之材还有很长的路要走，做好土建管理工作只是我成长的第一步，要成为有用之材，还需要掌握财务、法律、管理等很多业务知识，也要在人际交流上有更大的突破。

我会加强学习，用心工作，努力提升自身水平，争取早日成为一名优秀的工程项目管理人员，为部门，为集团未来的发展献出自己的力量。

此致敬礼________年____月____日转正申请书范本（二）[你的姓名][你的职位][公司名称][公司地址][日期]尊敬的 [上级姓名]：我写此信是为了正式申请转正，以期成为公司的正式员工。

我已经在公司任职 [实习期或临时工等] 工作 [工作时长]，对公司的文化和价值观有了深刻的理解，并且对我目前的职位拥有足够的熟练度和经验，相信我已经准备好承担更多的责任和挑战。

在我加入公司的时间里，我一直积极主动地参与学习和工作，并且努力通过提升自己的技能来做出更好的贡献。

我努力提高自己的工作效率，与同事和团队保持良好的合作关系，并且积极参与公司的活动和项目。

领班转正申请书范文尊敬的[公司名称]领导：您好！我是[部门名称]的领班[姓名]，自[入职时间]起，在贵公司的培养与磨练中，已历时[具体时间]年，现向您提交我的领班转正申请书，恳请领导予以审批。

一、工作回顾自入职以来，我始终秉持着敬业、勤奋、诚信的工作态度，遵循公司的各项规章制度，不断提升自身综合素质，认真履行领班职责，为团队的发展贡献自己的力量。

1. 严格遵守劳动纪律，按时上下班，对待工作认真负责，积极主动，从未出现无故迟到、早退现象。

2. 积极参与公司培训，提高自己的业务水平，将所学知识运用到实际工作中，不断提高工作效率。

3. 注重团队建设，关心团队成员，积极协调解决工作中的问题，营造良好的工作氛围。

4. 严格遵守公司保密规定，确保公司信息安全。

5. 积极参与公司组织的各类活动，为公司的文化建设做出贡献。

二、转正申请理由1. 工作表现：在担任领班期间，我严格遵守工作纪律，积极主动地完成各项工作任务，工作业绩得到了领导和同事的认可。

2. 业务能力：通过不断学习，提高了自己的业务水平，能够熟练掌握各项工作技能，具备较强的责任心和执行力。

3. 团队建设：注重团队成员的培养和关怀，积极发挥团队协作精神，带领团队取得了显著的成绩。

4. 职业素养：在工作中，我始终以公司和团队利益为重，严守职业道德，为人诚实守信，得到了同事和领导的信任。

5. 符合公司发展需求：随着公司的不断壮大，我坚信我的能力和经验能够为公司的发展继续做出贡献。

三、未来工作规划1. 持续提升自身业务能力，为团队提供更有力的支持。

2. 加强团队建设，提高团队凝聚力和执行力。

3. 严谨工作态度，确保各项工作任务的顺利完成。

4. 积极参与公司各项改革与发展，为公司创造更多价值。

请领导对我的转正申请给予审批，感谢领导对我的关心与指导。

如能顺利转正，我将更加努力地工作，为公司的发展贡献自己的力量。

此致敬礼！申请人：[姓名]联系方式：[电话号码]申请时间：[具体日期]。

尊敬的领导：您好！我是贵公司收银部的一名收银领班，自入职以来，我始终秉持着敬业、负责的态度，认真履行职责，努力提升自身业务水平。

现将我在试用期间的工作表现及转正申请报告如下：一、工作态度在试用期间，我始终保持着积极向上的工作态度，对待工作认真负责，严格遵守公司的各项规章制度。

对待同事，我热情友好，乐于助人，与大家相处融洽。

二、工作能力1. 收银业务能力：在试用期间，我熟练掌握了收银业务流程，能够准确、高效地完成每日的收银工作。

同时，我积极参加公司组织的培训，不断提升自己的业务水平。

2. 团队管理能力：作为一名收银领班，我深知团队协作的重要性。

在试用期间，我注重与团队成员的沟通与协作，积极发挥团队精神，提高团队整体工作效率。

3. 沟通协调能力：在工作中，我善于与各部门进行沟通协调，确保收银工作的顺利进行。

同时，我具备良好的应变能力，能够妥善处理突发事件。

三、工作成果1. 试用期间，我所负责的收银区域，销售额稳步提升，月均销售额同比增长10%。

2. 通过与团队成员的共同努力，收银区域的服务质量得到显著提高，顾客满意度达到90%以上。

3. 积极参与公司组织的各项活动，为公司的形象宣传和品牌推广做出了贡献。

四、转正申请经过试用期的考察，我认为自己已经具备了收银领班应有的素质和能力。

在此，我郑重向公司提出转正申请，希望领导能够批准。

今后，我将继续努力，以下是我对未来工作的规划：1. 深入学习业务知识，提高自身综合素质，为团队树立榜样。

2. 严于律己，以身作则，带领团队完成各项工作任务。

3. 不断优化收银工作流程，提高工作效率，为顾客提供优质服务。

4. 加强与各部门的沟通协作，为公司创造更多价值。

最后，感谢领导对我的关心与指导，我将以更加饱满的热情投入到工作中，为公司的发展贡献自己的力量。

敬请领导审批！此致敬礼！收银领班：年月日。

个人工作转正申请书(15篇)个人工作转正申请书1尊敬的领导人：您好！您好！我自__月__日进入注册部，至今试用期已满，根据公司的规章制度，现申请转为正式员工。

作为一个__，处理工作事务难免生涩，但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快完成了从学生到职员的转变。

__月中旬进入公司实习，先前在单光子工作学习了一段时间，在领导和同事的耐心指导和帮助下，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也熟悉了公司的整个操作流程。

自进入注册部两个月以来，我对于医疗器械注册条例、医疗器械注册管理办法方面已经熟悉，其中，注重学习了第三类医疗器械的注册程序及注册申请材料要求；并且了解了公司各医疗设备的注册进程，现在已经能够独立处理公司的接待事项，整理部门内部各种资料，进行各项事务申报，协助进行总结分析，从整体上把握公司的接待运作流程。

对于一个初入公司的新人，要全面融入企业的方方面面，可能在一些细节问题的考虑上还不够全面，但是我相信，通过公司领导及同事的悉心指导和帮助，我一定能在今后的工作中更好的提高自己的业务水平和综合素质，更好的完成本职工作，不断谋求与企业的共同发展！此致敬礼！个人工作转正申请书2尊敬的领导：我于__月__日成为公司的试用员工，到今天已将近三个月，在这近三个月的时间里，使我学到了很多确实可行的管理经验及新的施工方法，丰富了业务知识，这些主要得益于领导的培养和同事们的热心帮助，静心回顾。

在这短短的两个多月的时间里，我已适应了目前的工作环境，对工作也逐渐进入了状态。

在了解公司的制度和工作流程基础，逐步开展了具体的工作。

一、通过向项目老同事的学习，知道了做为一个内业的基本要求，要负责本项目的各种内勤工作，并配合工程师做好各项工作。

二、协助各工程师完成变更洽商的申报及具体核查工作，使我进一步了解了工程洽商签证、收方工作及付款模式，公司的整套完整控制体系，不但保证了变更工程数量的准确性，又有效的控制了成本，为后期结算提供了详尽的依据。

第1篇尊敬的领导：您好！时光荏苒，转眼间我已入职贵公司XX部门XX岗位XX个月。

在此期间，我始终以饱满的热情投入到工作中，严格遵守公司的各项规章制度，认真学习业务知识，努力提高自己的综合素质。

现在，根据公司规定，我向领导提交我的转正申请，恳请领导审批。

一、入职以来的工作情况1. 严格遵守公司规章制度自从加入公司以来，我始终以公司规章制度为准绳，严格要求自己。

按时上下班，遵守考勤制度，确保工作日的出勤率达到100%。

在工作中，我尊重领导，团结同事，积极参与公司组织的各项活动，为公司的和谐氛围贡献自己的力量。

2. 认真学习业务知识为了更好地胜任本职工作，我利用业余时间学习业务知识，不断提升自己的专业技能。

通过阅读专业书籍、参加培训课程、向同事请教等方式，我对本职工作有了更深入的了解，为今后的工作打下了坚实的基础。

3. 积极完成工作任务在工作中，我始终以高度的责任心和敬业精神对待每一项任务。

面对困难，我勇于担当，积极寻求解决方案。

在过去的三个月里，我圆满完成了领导交办的各项工作任务，得到了同事和领导的认可。

4. 积极参与团队协作我深知团队协作的重要性，因此，在团队工作中，我充分发挥自己的优势，与同事共同完成工作任务。

在遇到分歧时，我能够保持谦逊，尊重他人意见，共同寻求最佳解决方案。

二、个人成长与收获1. 工作能力的提升通过这段时间的工作，我在业务能力、沟通能力、组织协调能力等方面得到了很大的提升。

我相信，这些能力的提升将使我更好地为公司创造价值。

2. 人际关系的拓展在公司的这段时间里，我结识了许多优秀的同事，他们不仅在业务上给予我很多帮助，还在生活中给予我关心和鼓励。

这些珍贵的友谊使我更加坚定了留在公司的决心。

3. 思维方式的转变在公司的熏陶下，我的思维方式发生了很大的转变。

我学会了从全局出发思考问题，注重团队合作，敢于承担责任。

三、对未来的展望如果领导批准我的转正申请，我将继续努力，以更加饱满的热情投入到工作中。

个人工作转正申请书怎么写(10篇)有些公司的员工转正是需要写一份申请书的，然后再经过上级领导的审批，最后签字，你就算是正式员工了。

下面是小编给大家整理的关于个人工作转正申请书怎么写，欢迎大家来阅读。

个人工作转正申请书怎么写1回顾这半年的工作，我在领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，按照酒店的要求，较好地完成了自己的本职工作，通过半年的学习与摸索，工作方式有了较大的改变，工作质量有了新的提升，现将半年来的工作情况总结如下：一、日常管理工作楼层领班对我来说并不是一个陌生的工作，但嘉海对我来说是一个全新的工作环境。

作为一名楼层领班，自己扮演的角色是承上启下，协调左右的作用，我们每天面对的是繁杂琐碎的事务性工作。

在新的工作环境中，各项工作几乎都是从零开始，尽快理顺工作关系，融入新的工作环境，是我的首要任务。

努力配合主管做好楼层管理工作，本着实事求是原则，做到上情下达，下情上报。

本酒店的会议接待任务比较重，上半年多次接待了海关的重要宾客，但由于客房服务人员因种种原因经常短缺，这就要求自我强化工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效率，力求周全，准确避免疏漏和差错。

二、加强自身学习，提高业务水平虽然我的职务只是一名领班，但要做到优秀，自己的学识，能力等还有一定距离，所以总不敢掉以轻心，向书本，向领导，向同事学习，这样下来感觉自己半年来还是有了一定的进步，在管理能力，协调能力及处理问题等方面，有了进一步的提高，保证了楼层各项工作的正常运行。

三、存在的问题半年来，本人能认真地开展工作，但也存在一些问题和不足，主要表现在：第一。

我毕竟到嘉海工作才半年多，许多工作我是边干边摸索，以致工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提高。

第二。

有些工作还不够过细，如在查房上，设施设备及卫生检查上，不是十分到位。

第三。

自己的理论水平还不太高。

四、下半年的工作计划1、积极认真配合主管，搞好楼层的日常管理工作。

2、加强学习，拓展知识面，借鉴同行业的优缺点，灵活运用自己的实际工作中，优化工作质量。

尊敬的各位领导：您好！自加入贵公司以来，转眼间已经度过了试用期。

在这段时间里，我在领导的关怀与同事的帮助下，对领班这个岗位有了更加深入的了解和认识。

现将我的工作表现及转正申请如下：一、工作表现1. 责任心强：作为一名领班，我始终将公司利益放在首位，对待工作认真负责，积极主动地完成领导交办的各项任务。

2. 团队协作：我深知团队协作的重要性，在日常工作中，我注重与同事的沟通交流，发挥团队优势，共同为提高工作效率和服务质量而努力。

3. 服务意识：我始终秉持“顾客至上”的服务理念，对待每一位顾客都热情周到，关注顾客需求，努力提升顾客满意度。

4. 专业知识：我积极参加各类培训，不断提高自己的业务水平，熟练掌握领班所需的专业知识和技能。

5. 管理能力：在担任领班期间，我注重团队建设，合理分配工作任务，培养下属的独立工作能力，提高团队整体素质。

二、转正申请1. 我对领班这个岗位充满热情，希望在贵公司继续发挥自己的专长，为公司创造价值。

2. 经过试用期的锻炼，我对领班工作有了更加深入的了解，具备了一定的管理能力和组织协调能力。

3. 我将不断学习，提高自己的综合素质，努力适应公司发展需求，为公司的发展贡献自己的力量。

4. 我深知转正并非终点，而是一个新的起点。

在今后的工作中，我将继续努力，不断完善自己，为公司创造更多价值。

综上所述，我真诚地向领导提出转正申请，恳请领导批准。

如有不足之处，还望领导批评指正。

在今后的工作中，我将全力以赴，为公司的发展贡献自己的力量。

此致敬礼！申请人：[您的姓名]申请日期：[年月日]。

转正申请书范文尊敬的公司领导：我是____部门的____，于____年____月____日成为公司的试用员工，到今天已经有三个月，试用期已满。

在这段时间里，我工作努力，表现突出，完全能够胜任工作，根据公司的规章制度，现申请转为正式员工。

在这段时间里，我主要的工作是____，通过锻炼，我熟悉了____的整个操作流程。

在工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务，同时主动为领导分忧。

____ 方面不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，希望能尽早独当一面，为公司做出更大的贡献。

当然，初入____(部门)，难免出现一些小差小错需要领导指正，但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。

在此，我要特地感谢公司的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢大家对我工作中出现的失误给与提醒和指正。

公司宽松融洽的工作氛围，团结向上的企业文化，使我在较短的时间内适应了这里的工作环境，同时让我很快与同事们成为了很好的工作伙伴。

经过这三个月，我现在已经能够独立处理本职工作，当然我还有很多不足的地方，处理问题的经验方面有待提高，团队协作能力也需要进一步增强，需要不断继续学习以提高自己的能力。

我很喜欢这份工作，这三个月来我学到了很多，感悟了很多。

看到公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。

在此我提出转正申请，恳请各位领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。

我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来!申请人：________年____月____日转正申请书范文（二）尊敬的领导：您好!我叫____，于____年____月____日入职，在财务部担任出纳一职，至今工作已满一个月，根据公司人事管理制度，现申请转为公司正式员工。

客房领班转正申请书尊敬的XXX领导：我是XXX，非常荣幸能够在过去的一年里担任贵酒店的客房领班一职。

在这一年的工作中，我不断努力提升自己的专业技能和管理能力，同时也深感自己在这个职位上的热情和执着。

通过与团队的合作和努力，我希望能够得到转正的机会，为贵酒店的发展贡献更多价值。

一、工作表现在过去的一年里，我积极配合上级主管的工作安排，认真完成各项任务。

我具备良好的时间管理能力，能够合理安排工作和休息时间，确保客房部工作的高效运转。

我对客房部各项工作流程非常熟悉，能够独立完成客房清洁、布草更换、客房维修等工作，并保持了良好的工作效率和质量。

在客房服务方面，我始终以客户满意度为核心目标。

我积极倾听客户的需求和意见，尽力提供更好的服务体验。

我能够熟练运用酒店管理系统，准确记录客户的要求和投诉，并及时向上级汇报和解决问题。

我也能够有效地与其他部门进行沟通协调，保障客房服务的顺利进行。

我在工作中还注重团队协作和员工培养。

我尽力营造良好的工作氛围，与同事之间建立了良好的合作关系。

我会及时与团队分享工作经验和技巧，相互帮助，共同成长。

我也会关注新进员工的培养和指导，帮助他们尽快适应工作并提高工作效率。

二、自我提升为了更好地胜任客房领班的职责，我不断努力提升自己的专业能力和管理能力。

我定期参加酒店举办的培训课程，提高自己的沟通能力、团队管理能力和问题解决能力。

我还自主学习相关的行业知识，了解最新的服务标准和客户需求，以提供更好的服务。

此外，我还积极参与酒店的各项活动和志愿者服务。

通过参与这些活动，我进一步认识到作为一名客房领班的责任和使命。

我将秉承酒店的价值观和精神，始终以诚信、责任的态度对待工作和客户，积极传递正能量。

三、转正意义如果能够获得转正的机会，对我个人来说是一种肯定和激励。

这将是对我过去一年来工作的肯定，也是对我进一步发展的机会。

我将更加努力地投入到工作中，为酒店的发展做出更大的贡献。

同时，转正意味着更多的职业发展空间和提升机会。

转正申请书1000字【精选10篇】转正申请书1000字篇1回顾这半年的工作，我在领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，按照酒店的要求，较好地完成了自己的本职工作，通过半年的学习与摸索，工作方式有了较大的改变，工作质量有了新的提升，现将半年来的工作情况总结如下：一、日常管理工作楼层领班对我来说并不是一个陌生的工作，但嘉海对我来说是一个全新的工作环境。

作为一名楼层领班，自己扮演的角色是承上启下，协调左右的作用，我们每天面对的是繁杂琐碎的事务性工作。

在新的工作环境中，各项工作几乎都是从零开始，尽快理顺工作关系，融入新的工作环境，是我的首要任务。

努力配合主管做好楼层管理工作，本着实事求是原则，做到上情下达，下情上报。

本酒店的会议接待任务比较重，上半年多次接待了海关的重要宾客，但由于客房服务人员因种种原因经常短缺，这就要求自我强化工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效率，力求周全，准确避免疏漏和差错。

二、加强自身学习，提高业务水平虽然我的职务只是一名领班，但要做到优秀，自己的学识，能力等还有一定距离，所以总不敢掉以轻心，向书本，向领导，向同事学习，这样下来感觉自己半年来还是有了一定的进步，在管理能力，协调能力及处理问题等方面，有了进一步的提高，保证了楼层各项工作的正常运行。

三、存在的问题半年来，本人能认真地开展工作，但也存在一些问题和不足，主要表现在：第一。

我毕竟到嘉海工作才半年多，许多工作我是边干边摸索，以致工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提高。

第二。

有些工作还不够过细，如在查房上，设施设备及卫生检查上，不是十分到位。

第三。

自己的理论水平还不太高。

四、下半年的工作计划1、积极认真配合主管，搞好楼层的日常管理工作。

2、加强学习，拓展知识面，借鉴同行业的优缺点，灵活运用自己的实际工作中，优化工作质量。

3、加强对设施设备的检查和维护保养，给客人在使用过程中以和谐、舒适之感。

4、针对一些新员工和操作不规范的服务员进行手把手的教，提高员工的业务水平。

新员工转正申请书范例我于____月____号成为公司的试用员工，至今已近____个月，根据公司规章制度，现申请转为公司正式员工。

在这期间是我人生中弥足珍贵的经历，也给我留下了精彩而美好的回忆。

使我能够这么快的熟悉这一切，首先离不开领导对我的栽培和指导;同时也离不开同事对我无私的关怀和帮助。

从内心而言，我在这里感觉到公司的融洽工作氛围,团结向上的企业文化。

在岗实习期间，在领导和同事的耐心指导下，使我在较短的时间内适应了公司的工作环璄，也熟悉了公司的整个操作流程。

也为我有机会成为____的一份子而惊喜万分。

在本部门的工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导和客户布置的每一项任务，同时严格要求下属做好本职工作;利用自己在别的公司好的管理方法应用到工作中去，培训下属能及时反映问题及处理问题的能力。

经过近三个月，我现也能够独立处理本职工作，能对车间问题进行简单分析处理，并与iqc工程师一起处理相关来料品质问题，与生产主管沟通协调相关品质问题的处理方法，纠正产线相关作业不当(人,机,料,法,环)造成的品质问题，把制程中存在的问题降低到最小。

我在工作过程中充分做到认真，负责，主动的了解生产现场情况。

和组长及巡检的沟通，使我了解了她们内心的真实想法和对工作和认识及看法;经过一段时间的观察让我清楚了车间生产管理的不足。

通过全面的了解，我认为员工整体品质意识不强，巡检工作力度不够，主要原因我认为在于细节不够完善。

集中体现在以下几个方面：1.产线制程返工较多。

原因为产线员工的操作方法未按作业指导书作业，工装夹具没有定期保养所致。

2.巡检对5s及仪器设备点检督导力度不够完善，5s造成生产现场物料混用，仪器设备未点检造成品质有所降低。

在领导和同事们的细心关怀和指导下，通过自身的不懈努力，各方面均取得了一定的进步，现将我的工作情况作如下汇报。

工作规划： 1.及时有效处理客户反馈信息，整理客户不良统计资料，并进行处理，反馈至相关人员进行根源上的改善，杜绝不良的重复发生和流出，以减少客诉，提升的满意度。

2024年经典的转正申请书6篇申请书是一种重要的文书，可以对个人或机构的未来产生深远的影响，申请书是一种沟通工具，用于表达申请人的愿望和期望，我今天就为您带来了经典的转正申请书6篇，相信一定会对你有所帮助。

经典的转正申请书篇1尊敬的`领导：我于20xx年6月27日进入公司，成为公司的试用员工，至今3个月试用期已满，根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。

经过这三个月的工作，我已经基本适应了公司的运作方式，大致了解了自己工作的范畴和基本工作方法，使我成功的从学生转变为员工，顺利的完成了生命里很重要的一次角色转换。

在处理可园学校结算和编制可园六期结算书的过程中，我遇到了很多以前没有遇到过的问题。

刚进公司就接手一个工程的结算，让我知道领导对我的重视，在刚接触园林工程的时候，很多内容都是在学校没有学到的，本着灵活运用的原则，我将大学学到的学习态度和土建的基本知识运用到园林工程的处理中，收到了不错的效果;在与甲方接触的过程中，我了解到，在社会中跟在学校里的差别，在学校里与人沟通的方式已不能满足现在工作上的需要，因此在与甲方接触的技巧上我还需要好好学习，在这方面公司里的很多人都是我的“老师”!在可园六期结算书的编制过程中，我学习到理论与实践相结合的重要性，不能只以图纸为准，要到现场去，而且在计算过程中，需要绝对的细心和耐心，这点也是我的不足之处，我会很好的克服这个缺点，将工作完成好! xx个月里给我感触最深的，还是公司同事之间的感情，不像以前听前辈们讲的那么复杂，在这里工作，每天的气氛都是开心、愉快的，这使我们每天都有高效率。

经过试用期的磨练，我已了解了我的工作，有信心可以将以后的工作做的更好，希望公司给我机会让我为公司的壮大出力，体现自己的人生价值。

现在我提出转正申请，望领导批准!经典的转正申请书篇2尊敬的领导：自10月份赴xx支教以来，在各级领导的关系和帮助下，支教工作已顺利地走过一个学期的时间，现我将这半年的支教工作总结如下：一、快速融入，主动转换角色。

酒店前台领班转正申请篇一：酒店领班转正申请书酒店领班转正申请书我于xxx年12月25日进入酒店，根据酒店的需要，目前担任领班使用一职，负责总台工作。

本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情；性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力；责任感强，确实完成领导交付的工作，和总台员工之家，总台员工之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作；积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步。

我自20XX年12月工作以来，一直从事礼宾工作，因此，我对领班这个岗位的工作可以说驾轻就熟，并且我在很短的时间内熟悉了酒店以及有关工作的基本情况，马上进入工作。

现将工作情况简要总结如下：1．负责当班期间服务督导工作，保证服务质量和岗位工作正常运转。

2、负责交接班工作，布置和总结本班工作，检查仪容仪表。

3、负责总台客房钥匙的控制管理。

4、掌握客房销售情况，及时向上级汇报并根据指示做好预定控制。

5、负责客房预定的排房。

6、检查服务员填写的住宿登记单等各类工作表格、报表。

7、检查房价折扣的执行情况。

8、及时向主管汇报ViP客人名单。

9、解决总台工作中出现的问题，及时向主管汇报。

10、负责对本岗位服务人员进行培训，保证服务人员良好的业务水平。

11、完成上级下达的其他工作任务。

12、完成总台接待员指责范围的各项工作在本部门的工作中，我勤奋工作，获得了本部门领导和同事的认同。

当然，在工作中我也出现了一些小的差错和问题，部门领导也及时给我指出，促进了我工作的成熟性。

如果说刚来的那几天仅仅是从简介中了解酒店，对酒店的认识仅仅是皮毛的话，那么随着时间的推移，我对也酒店有了更为深刻的了解。

酒店宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快进入到了工作角色中来。

，在酒店领导下，我会更加严格要求自己，在作好本职工作的同时，积极团结同事，搞好大家之间的关系。

在工作中，要不断的学习与积累，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，使工作能够更快、更好的完成。

领班转正申请书尊敬的各位领导：我于xx年12月25日进入酒店，根据酒店的需要，目前担任领班使用一职，负责总台工作。

本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情;性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力;责任感强，确实完成领导交付的工作，和总台员工之家，总台员工之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步。

我自20xx年12月工作以来，一直从事礼宾工作，因此，我对领班这个岗位的工作可以说驾轻就熟，并且我在很短的时间内熟悉了酒店以及有关工作的基本情况，马上进入工作。

现将工作情况简要总结如下：1.负责当班期间服务督导工作，保证服务质量和岗位工作正常运转。

2、负责交接班工作，布置和总结本班工作，检查仪容仪表。

3、负责总台客房钥匙的控制管理。

4、掌握客房销售情况，及时向上级汇报并根据指示做好预定控制。

5、负责客房预定的排房。

6、检查服务员填写的住宿登记单等各类工作表格、报表。

7、检查房价折扣的执行情况。

8、及时向主管汇报VIP客人名单。

9、解决总台工作中出现的问题，及时向主管汇报。

10、负责对本岗位服务人员进行培训，保证服务人员良好的业务水平。

11、完成上级下达的其他工作任务。

12、完成总台接待员指责范围的各项工作。

在本部门的工作中，我勤奋工作，获得了本部门领导和同事的认同。

当然，在工作中我也出现了一些小的差错和问题，部门领导也及时给我指出，促进了我工作的成熟性。

如果说刚来的那几天仅仅是从简介中了解酒店，对酒店的认识仅仅是皮毛的话，那么随着时间的推移，我对也酒店有了更为深刻的了解。

酒店宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快进入到了工作角色中来。

，在酒店领导下，我会更加严格要求自己，在作好本职工作的同时，积极团结同事，搞好大家之间的关系。

在工作中，要不断的学习与积累，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，使工作能够更快、更好的完成。

转正申请书转正申请书范文（通用21篇）随着社会一步步向前发展，我们每个人都可能要用到各种申请书，写转正申请书的时候要注意内容的完整。

我们该怎么写转正申请书呢？下面是小编为大家收集的转正申请书，欢迎大家分享。

转正申请书篇1尊敬的领导：我是xx部门的xx，于20xx年x月x日成为公司的试用员工，到今天已经有三个月，试用期已满。

在这段时间里，我工作努力，表现突出，完全能够胜任工作，根据公司的规章制度，现申请转为正式员工。

在这段时间里，我主要的工作是xx，通过锻炼，我熟悉了xxx的整个操作流程。

在工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务，同时主动为领导分忧。

xxx方面不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，希望能尽早独当一面，为公司做出更大的贡献。

当然，初入xxx（部门），难免出现一些小差小错需要领导指正，但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。

在此，我要特地感谢公司的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢大家对我工作中出现的失误给与提醒和指正。

公司宽松融洽的工作氛围，团结向上的企业文化，使我在较短的时间内适应了这里的工作环境，同时让我很快与同事们成为了很好的工作伙伴。

经过这三个月，我现在已经能够独立处理本职工作，当然我还有很多不足的地方，处理问题的经验方面有待提高，团队协作能力也需要进一步增强，需要不断继续学习以提高自己的能力。

我很喜欢这份工作，这三个月来我学到了很多，感悟了很多。

看到公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。

在此我提出转正申请，恳请各位领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。

我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来！申请人：xx日期：xx转正申请书篇2尊敬的领导，亲爱的同事：你们好！我于20xx年x月x日进入本院，根据医院的需要，目前担任公卫科职员一职，负责居民健康档案工作。

转正申请书怎么写（范文5篇）转正申请书范文篇1尊敬的领导：我于2023年_月_日成为公司的试用员工，到今天已将近三个月，在这近三个月的时间里，使我学到了很多确实可行的管理经验及新的施工方法，丰富了业务知识，这些主要得益于领导的培养和同事们的热心帮助，静心回顾。

在这短短的两个多月的时间里，我已适应了目前的工作环境，对工作也逐渐进入了状态。

在了解公司的制度和工作流程基础，逐步开展了具体的工作。

先将近三个月的工作情况总结如下：一通过向_项目老同事的学习，知道了做为一个内业的基本要求，要负责本项目的各种内勤工作，并配合工程师做好各项工作。

二协助各工程师完成变更洽商的申报及具体核查工作，使我进一步了解了工程洽商签证收方工作及付款模式，公司的整套完整控制体系，不但保证了变更工程数量的准确性，又有效的控制了成本，为后期结算提供了详尽的依据。

三配合项目经理完成公司和项目上安排的各项工作，以及收集整理与金科廊桥水岸项目有业务关系往来的各相关单位的文件，避免发生扯皮，维护公司的集体利益。

四及时传达集团以及公司的各种通知及活动安排，督促及协助各工程师合理安排各项工作事宜，圆满完成各项目工作任务。

以上是我工作这一段时间的心得和体会，衷心的感谢公司给予的我这次试用的机会。

在整个工作过程中，我认为自己工作比较认真负责细心，具有较强的责任心和进取心;能积极学习新知识新技能，来提高自己的综合素质，注重自身发展与进步。

但也存在着许多缺点与不足，与公司的要求和期望相比还存在一些问题和差距;对工作的预见性和创造性不够;具体的经验仍不是很丰富，在日后的工作中仍需要持续学习，不断完善不断提高。

为此，我特向公司申请：希望能根据我的工作能力态度及表现给出合格评价，使我转为正式员工。

今后，我仍会用谦虚谨慎的态度和饱满的热情投入到我的工作当中，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来!以上是我的工作基本情况，经过实习期的锻炼，我已经达到了转正要求，在此我提出转正申请，恳求领导给我一个为_效力的机会。

餐厅领班转正申请书尊敬的[贵公司名称]领导：您好！请允许我向您表示诚挚的敬意和感谢。

自从我加入[餐厅名称]，在您的关怀和指导下，我在领班岗位上不断学习和成长，为餐厅的发展贡献了自己的力量。

在此，我诚挚地向您和餐厅全体同事表示感谢。

时光荏苒，转眼间我在[餐厅名称]已度过数月。

在这段时间里，我始终秉持着敬业、勤奋、热情的态度，认真履行领班职责，努力提高自己的业务水平和管理能力。

在此期间，我深刻体会到了餐厅规范化管理的重要性，也感受到了团队协作的力量。

在此，我恳请领导考虑我的转正申请，我将更加努力地为餐厅的发展贡献自己的力量。

自我加入[餐厅名称]以来，我严格遵守公司的各项规章制度，认真执行上级领导的各项指示，全力以赴地投入到工作中。

在领班岗位上，我始终以提高餐厅服务质量和团队凝聚力为目标，积极发挥纽带作用，协调各部门之间的关系，确保餐厅运营顺畅。

同时，我还努力提高自己的业务水平，关注行业动态，以便为餐厅的发展提供有益的建议。

在工作中，我始终坚持以客户为中心，关注客户需求，努力提高服务水平。

我坚信，只有为客户提供优质的服务，才能赢得客户的信任和满意，为餐厅带来更多的客源。

因此，我一直在努力打造一支高素质、高效率的服务团队，为顾客提供温馨、舒适的就餐环境。

我还高度重视团队建设，注重激发团队成员的工作积极性。

我始终认为，一个优秀的团队是餐厅成功的关键。

因此，在工作中，我注重发挥团队协作精神，积极倾听同事的意见，与大家共同解决问题，不断提高团队的整体实力。

在过去的数月里，我在[餐厅名称]的每一天都充满了挑战和收获。

我深知，餐厅领班这一岗位不仅仅是一个职务，更是一份责任。

我相信，通过不懈的努力，我已具备了成为一名优秀领班的素质和能力。

因此，我郑重地向领导提出转正申请，希望能够继续为[餐厅名称]的发展贡献自己的力量。

在此，我请您给予我一个展示才华、实现价值的机会。

我将以更加饱满的热情和更加敬业的态度，回报您的信任和关怀。