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1、国税局为什么要把这个单位放在这么前面，不用说，这个单位的福利待遇好，为什么这么说呢？因为转业回地方后的战友大部分都不会有什么政治前途了。
年龄大了，又没什么背景，还是有个福利好的单位安稳些。
怎么个好法，我给你举个例子，工改前我们单位所有工资福利加一起才1200元左右，而转业在本市地税的一月2600元左右，他还说国税比他还有钱，你说这个单位好不好？不过这个单位不太好进，一般都是省里直管的。
转业那年考试第一的那位当然选的就是国税。
2、地税局此单位福利比国税稍微差点，但也差不到哪去。
不要怕到了单位不懂业务，地方政府那点活很好干，军队的军官素质比公务员素质高的太多了。
你去了只会比他们干的好。
和国税一样，不好进。
当年转业考试第四名、第五名选的此单位。
3、财政局机关是行政编制。
财神爷，很难进，再穷的地方，这个单位也能开出工资，你说单位好不好。
需要注意的是，这个单位的二级机构，如会计局、计改办、会计事务所，都是事业编制，事业编制就意味这不是真正的公务员。
不过不影响福利待遇。
4、人事局机关是行政编制，权利很大单位。
公务员管理、干部调配、技术职称、干部教育、军转分配、培训、工资、人才交流、编制等等，权利太大了。
也有二级机构，属于事业编制，如考试中心、人才交流中心，但福利待遇都不错，而且编制自己管着，调整起来也很方便。
[ 转自铁血5、民政局机关是行政编制，转业前对此单位不太感兴趣，其实不然，此单位号称小财政局，实力雄厚。
福利彩票发行管理、士兵安置、退休干部管理、救济款、殡仪馆等。
不过下面有二级机构，如殡仪馆、军干所等单位。
二级机构也属于事业单位。
当年转业第三名选择此单位机关时还不太理解。
6、监察局行政编制，此单位是纪检委下面的局，在政府提升效能的今天和未来，权利日益扩大。
主要有纠风办，效能办等。
提拔的比较快，当然也会得罪人。
当年转业考第二名的就选的是此单位，现在天天下去查各单位，很是风光。
7、国土局机关是行政编制，在现在政府大卖土地开发的今天，这个单位的财政帐号也是相当的饱满。
2021年公务员工资标准表
随着国家经济的不断发展，公务员岗位越来越受到人们的关注，成为许多人的职业梦想。
作为公务员，工资待遇是一个不可忽视的因素。
下面为大家介绍一下2021年公务员工资标准表。
2021年公务员工资标准表根据不同的岗位和职务等级划分，具体工资标准如下：
1、国家综合性实施机构工作人员工资标准：
国家级：1.22万元/月 - 13.5万元/月
省部级：0.76万元/月 - 9.6万元/月
厅局级：0.46万元/月 - 5.5万元/月
县处级：0.23万元/月 - 3.2万元/月
科员及以下：0.7万元/月 - 1.7万元/月
2、参照公务员法管理省级以下机关工作人员工资标准：
省级：0.9万元/月 - 10.5万元/月
厅局级：0.58万元/月 - 6万元/月
县处级：0.26万元/月 - 3.5万元/月
科员及以下：0.45万元/月 - 1.5万元/月
需要说明的是，上述工资标准为未扣除社保等费用前的基本工资，同时还可获得绩效工资、津贴补贴等福利待遇。
此外，对于在艰苦边远地区和基层一线工作的公务员还可以享受相应的补贴和奖励。
总的来说，公务员工资待遇相对稳定，在职场中享有很高的社会地位。
但是，成为公务员需要经过严格的选拔和考试，同时还需遵守一系列的职业规范和道德要求。
因此，只有真正拥有公务员精神和意愿的人才能够胜任这一职业。
各部门待遇排名 公务员报考必看推荐各部门待遇排名 公务员报考必看推荐国家和省直的不⼤了解，可能国家直属机关（海关、银监会、保监会、国税）、省直属机关职权部门（地税、⼯商）、省直机关有权部门（财政、国资委）待遇都挺⽜逼的，可以说是所有公务员待遇中最好的。
下⾯是地级市的各部门情况市政法机关：法院：好单位，待遇好，⼯作较累检察院：好单位，待遇⽐较好，⼯作也不忙司法局：⼀般般，职权偏⼩，不过还是管着律师和监狱的哟。
公安局：好单位，强权部门。
市政府委办局：市府办：强势部门，⼀旦作了领导的秘书就等着升吧，由于⼯作⼤多是综合协调性质，很锻炼⼈的组织能⼒，但是⼯作也⽐较⾟苦，加班多，会议多，需要定⼒。
房管局：实惠部门，待遇好，⼯作也不累。
科技局：现在⼀般了，管着⼀些重要的经费，但⾃⼰待遇⼀般。
⼯作不累。
财政局：这样的部门就不说了，去吧。
审计局：职权越来越⼤，政策性强，锻炼⼈，待遇好，好单位！质监局：以后成为事业单位的可能性很⼤，待遇不错，省管部门，⼯作专业性强。
⼈事局：职权越来越⼩，和组织部职能交*太多。
但是待遇还是很不错的，⽽且就现在的职权也⽐许多政府部门强很多。
发改委：地市级的发改委⼀般，属于执⾏部门，和省以上不可⽐，但是经济管理部门的实权毕竟较⼤，还是很不错的，锻炼⼈，待遇好，⼯作⽐较忙。
档案局：如果你的专业很对⼝，去作⼀个专业⼈⼠吧。
待遇⼀般。
招商局：有些是事业局，有些是⾏政局，现在职能较多，⼯作⽐较忙，待遇好，但未来的⾝份难说，政府从专注经济管理转向专注社会管理之后，作为事业局或许还⾏吧。
信访办：有耐⼼有爱⼼有恒⼼的同志可以去，了解⼈间万象百态，为民解忧（尽管⼤部分的忧你⼀点也解不了），⼯作⽐较⾟苦，待遇⼀般。
安全办：职权在增⼤，还是不错的地⽅，但是不要“伸⼿”哟。
⽂化局：⽐较轻闲，管⽂化娱乐的能有什么呢？新闻出版⼀块还可以做做，但也⼀般，待遇⼀般。
⾷品药监局：职权越来越⼤，能去就去吧。
管吃管喝管药品，⽜⽐！物价局：还可以，待遇较好，⼯作不累。
最新公务员级别工资标准表2022每年报考公务员考试的人络绎不绝，而公务员的工资也一直被人猜测，所以说公务员工资到底是多少呢?职位和工龄不同，工资也不一样的。
那么公务员的工资如何呢，我们一起来看看!2022公务员工资套改等级标准对照表一、基本工资：办事员2800元;科员3000元;副科级3100元;正科级3300元;副处级3600元;正处级4000元;副厅级4400元;正厅级5000元;副部级5500元;正部级6000元。
办事员三周年按科员对待;科员五年按副科级对待;副科级十周年按正科级对待;正科级十周年按副处级对待;副处级十周年按正处级对待;初次套改以累计年限对应的职务待遇确定基本工资。
二、工龄工资：每年60元，以虚年计算，按月发放。
三年一调。
三、奖励工资：每月300元，年度考核不合格者次年1月停发，直至考核合格的次年1月继续发放。
三年一调。
四、补助工资：1、车补，随工资每月发放，标准=基本工资÷5，逢一进十。
2、取暖补助，一年发放一次，标准=基本工资÷3，逢一进十。
3、出勤补助，正常上班每天30元，无顾不至每日扣发30元，经单位领导批准的病假、事假和国家规定的节假日等0元。
三年一调。
4、山区补助，农村和山区公务员享受山区补助，标准=基本工资÷10，按月发放，三年一调。
5、地区差别补助，各地根据实际情况确定地区差别工资。
除养老、医疗补助按现行政策执行外，公积金、独生子女费等一切现行补助全部废止。
五、新参加工作人员基本工资确定方法：高中、技校、中专以办事员确定大专以科员确定本科以副科级确定硕士以正科级确定。
六、退休公务员和参照公务员管理人员退休生活费=退休前工资×80%。
三年一调。
公务员工资标准表一、实施范围机关工作人员工资制度改革方案的实施范围，限于下列单位中2005年12月31日在册的正式工作人员。
(一)、按照公务员制度管理的单位。
(二)、经批准参照公务员制度管理的单位二、职级工资制的实施列入上述范围的单位，除工勤人员外的公务员。
公务员最新级别工资一览表公务员是各级政府部门、事业单位和公共机构中的一种员工，其薪酬水平一直备受关注。
在2019年，公务员工资发生了调整，下面我们来看一下公务员最新级别工资一览表。
一、公务员薪酬的组成公务员薪酬由基本工资、津贴、奖金和补贴组成。
其中基本工资是最重要的一项，也是其他各项薪酬的基础。
二、公务员的级别公务员的级别分为职务级别和工资级别，职务级别常见的是助理、科员、处长、局长等，而工资级别则通常采用数字级别表示，从1到22级。
•1-3级是实习期，通常为2年，实习期结束后，将会根据能力、表现等因素决定其是否转正。
•4-7级是初级人员，通常为2年，通过考试或者选拔后可以晋升至中级人员。
•8-11级为中级人员，通常为4年，通过考试或者选拔后可以晋升至高级人员。
•12-15级为高级人员，通常为4年。
•16-19级为副县(bu)级，通常为4年。
•20-22级为正县(bu)级。
三、公务员的最新级别工资标准下面是2019年中国公务员最新的级别工资标准，具体金额会根据地区以及职务还会有一些小的调整。
1. 实习期排名级别城市基本工资因公出国经费保留待遇1 一线城市2662 335 -1 特别行政区2170 335 -1 2线城市及以下2006 335 -2 一线城市2377 335 -2 特别行政区1942 335 -2 2线城市及以下1792 335 -3 一线城市2138 335 - 3 特别行政区1741 335 - 3 2线城市及以下1600 335 -2. 初级人员工资级别家属区非家属区4 1,505 1,3855 1,880 1,7456 2,255 2,1057 2,700 2,5153. 中级人员工资级别家属区非家属区8 3,210 2,9359 3,665 3,34510 4,120 3,75511 4,575 4,1654. 高级人员工资级别家属区非家属区12 5,040 4,59013 5,710 5,20014 6,380 5,81015 7,050 6,4205. 副县(bu)级别工资级别家属区非家属区16 8,060 7,36017 9,010 8,23518 9,960 9,10519 10,910 9,9906. 正县(bu)级别工资级别家属区非家属区20 12,350 11,27521 13,790 12,58522 15,230 13,895从上面的表格可以看出，公务员薪酬随着职务不断提高而增加，不过这仅仅是公务员工资的一部分，还有津贴、奖金和补贴等其他福利待遇。
１、组织部ﻫ市委下面得部,您说好不好，权利很大,不好进。
ﻫ2、财政局机关就是行政编制。
财神爷,很难进,再穷得地方，这个单位也能开出工资,您说单位好不好。
需要注意得就是,这个单位得二级机构,如会计局、计改办、会计事务所，都就是事业编制，事业编制就意味这不就是真正得公务员。
不过不影响福利待遇。
ﻫ３、发改委ﻫ行政编制，里面也有事业编制，单位科室多，人少,管得都就是大得规划，正科前提拔得比较快.权限也比较大，当了领导容易犯错误，我们这一年抓了两个发改委得领导。
能进还不就是很不错得。
不过要注意得就是其下面还有一个二级局招商局,这个局全就是事业编制. ﻫ４、国土局ﻫ机关就是行政编制，在现在政府大卖土地开发得今天，这个单位得财政帐号也就是相当得饱满.每个城市都在卖土地，管理土地得单位不用多说了，需要提示得就是其一样有二级机构,同样就是事业编制，但不影响其高福利。
怎样取舍就瞧您得想法了。
5、地税局此单位福利比国税稍微差点，但也差不到哪去。
不要怕到了单位不懂业务，地方政府那点活很好干,与国税一样，不好进。
ﻫ６、交通局机关就是行政编制.福利待遇比较好得单位，不过下面二级机构比较多，如运管处等单位,很多都就是自收自支单位，不过福利还就是很好得。
管交通得，家大业大啊. ﻫ７、国税局不用说,这个单位得福利待遇好，年龄大了,又没什么背景,还就是有个福利好得单位安稳些。
怎么个好法，我给您举个例子,工改前我们单位所有工资福利加一起才１2０0元左右，而转业在本市地税得一月2６00元左右，她还说国税比她还有钱，您说这个单位好不好?不过这个单位不太好进，一般都就是省里直管得。
转业那年考试第一得那位当然选得就就是国税。
8、教育局ﻫ机关就是行政编制，也就是权利很大得单位。
这年头管着教育都很厉害。
下面也有二级机构，事业编制。
9、审计局机关就是行政编制.这个成立比较晚得局，当年成立得时候没人愿意去，现在可就是想进进不去了。
下面一样有二级机构，事业编制，但不影响其整个系统得高福利。
公务员津贴补贴标准表公务员津贴补贴标准是公务员工资待遇的重要组成部分，直接关系到公务员的生活水平和工作积极性。
根据国家规定，公务员的津贴补贴标准应当合理、公正，能够保障公务员的基本生活需求，同时也要考虑到不同地区的经济发展水平和物价水平的差异。
下面将详细介绍公务员津贴补贴标准表的相关内容。
首先，公务员的津贴包括基本津贴、岗位津贴、交通补贴、通讯补贴、伙食补贴等。
基本津贴是公务员工资的基础，根据公务员的职务等级和工作年限确定，一般每年会有一定的调整。
岗位津贴是根据公务员所在的具体岗位确定的，不同的岗位有不同的津贴标准。
交通补贴是为了补偿公务员工作中的交通费用，通讯补贴是为了补偿公务员的通讯费用，伙食补贴是为了补偿公务员因工作需要在外就餐的费用。
这些津贴的标准都应当根据实际情况合理确定，不能过高也不能过低。
其次，公务员津贴补贴标准应当考虑到不同地区的经济发展水平和物价水平的差异。
一般来说，一线城市的公务员津贴标准会相对较高，因为一线城市的生活成本较高，而二线城市、三线城市和县城的公务员津贴标准则会相对较低。
这样的差异化设置能够更好地保障公务员的基本生活需求，也能够更好地激励公务员在不同地区的工作积极性。
最后，公务员津贴补贴标准的调整应当及时、合理。
随着经济发展和通货膨胀的影响，公务员的津贴补贴标准也需要不断地进行调整。
这种调整应当充分考虑到公务员的实际生活情况和社会经济发展情况，不能过于频繁也不能过于滞后。
只有及时、合理地进行调整，才能更好地保障公务员的合法权益，也能够更好地激励公务员的工作积极性。
综上所述，公务员津贴补贴标准表是公务员工资待遇的重要组成部分，应当合理、公正，能够保障公务员的基本生活需求，同时也要考虑到不同地区的经济发展水平和物价水平的差异。
只有这样，才能更好地激励公务员的工作积极性，也能够更好地保障公务员的合法权益。
希望相关部门能够重视公务员津贴补贴标准的制定和调整，为公务员提供一个合理、公正的工作环境和待遇。
安徽公务员各地待遇一览2023年安徽省考复习进行中，为了让同学们选岗有更好的参考，今天为大家梳理安徽各地工资待遇的基本情况。
以下信息非100%准确，仅做参考。
省直单位省直公检法部门：月到手6000-7000元，住房补贴2W左右，公积金3W多，杂七杂八补贴1-2W，年终奖金4W-6W左右，再公检法还会有多发2W补贴左右，合计18-23w不等。
省直单位，非司法体系，收入包含公积金约在13-15W。
合肥市直收入高于省直。
省直监狱月到手5500左右，公积金3500左右，年终奖加上其他奖金40000左右，一年全包在15万左右。
合肥市合肥市全市下辖4个区、4个县、代管1个县级市；分别是：瑶海区、庐阳区、蜀山区、包河区，肥东县、肥西县、长丰县、庐江县和巢湖市。
庐阳区政府工作，月工资3500，公积金2800，年底7.5万，餐费每月700，一年全包15万。
肥西县和包河区年底考核相对最高。
合肥市区机关单位待遇越基层越高，越往上越低。
各区的待遇还不同，瑶海最低包河最高。
合肥市局机关，去年生活补助发了7万多一丢丢，公积金双边每月2600，然后打卡工资3300，包河区要高两三万左右。
省直公务员拿全省平均水平，所以待遇比不上合肥市直，生活补助就4万多一点。
听说肥东肥西待遇也好高，长丰庐江有点低。
合肥某单位公务员，月到手三千多，公积金将近三千，年终奖六万多。
合肥的公务员工资差别主要在绩效考核奖，高的到,10万，低的3万，市区包河、蜀山、庐阳、瑶海，县区长丰、肥东、肥西、巢湖、庐江递减。
合肥市公务员，年到手收入13-15万左右，再加上公积金月3000左右，肥东肥西长丰高新区更高些。
省直单位还有房补。
合肥市庐阳区某单位，入职2年，月工资到手3500元左右，公积金月2800元，每月给发餐补700，年底考核奖是大头有7.5万。
合肥市直某单位公务员，入职2年，月到手工资3500，公积金每月2900，年底绩效考核奖75000。
合肥市直某单位，年纯到手11万多，不算公积金。
事业单位福利排行 Company number：【WTUT-WT88Y-W8BBGB-BWYTT-19998】1、组织部市委下面的部，你说好不好，权力很大，不好进。
2、财政局机关是行政编制。
财神爷，很难进，再穷的地方，这个单位也能开出工资，你说单位好不好。
需要注意的是，这个单位的二级机构，如会计局、计改办、会计事务所，都是事业编制，事业编制就意味这不是真正的公务员。
不过不影响福利待遇。
3、发改委行政编制，里面也有事业编制，单位科室多，人少，管的都是大的规划，正科前提拔的比较快。
权限也比较大，当了领导容易犯错误，我们这一年抓了两个发改委的领导。
能进还不是很不错的。
不过要注意的是其下面还有一个二级局招商局，这个局全是事业编制。
4、国土局机关是行政编制，在现在go-vern-ment大卖土地开发的今天，这个单位的财政帐号也是相当的饱满。
每个城市都在卖土地，管理土地的单位不用多说了，需要提示的是其一样有二级机构，同样是事业编制，但不影响其高福利。
怎样取舍就看你的想法了。
5、地税局此单位福利比国税稍微差点，但也差不到哪去。
不要怕到了单位不懂业务，地方go-vern-ment那点活很好干，和国税一样，不好进。
6、交通局机关是行政编制。
福利待遇比较好的单位，不过下面二级机构比较多，如运管处等单位，很多都是自收自支单位，不过福利还是很好的。
管交通的，家大业大啊。
7、国税局不用说，这个单位的福利待遇好，年龄大了，又没什么背景，还是有个福利好的单位安稳些。
怎么个好法，我给你举个例子，工改前我们单位所有工资福利加一起才1200元左右，而转业在本市地税的一月2600元左右，他还说国税比他还有钱，你说这个单位好不好不过这个单位不太好进，一般都是省里直管的。
转业那年考试第一的那位当然选的就是国税。
8、教育局机关是行政编制，也是权利很大的单位。
这年头管着教育都很厉害。
下面也有二级机构，事业编制。
9、审计局机关是行政编制。
这个成立比较晚的局，当年成立的时候没人愿意去，现在可是想进进不去了。
安徽省公务员考试4月13号就要开始了，我们特别为大家整理了福利最好的十大公务员岗位，供大家能在选择的时候有一个参考：第十名：劳动保障局工薪阶层和广大务工人群打交道最多的一个部门，待遇好，一般和普通老百姓打交道，工作压力不大，但总体福利待遇都不错。
第九名：发改委市级以下的发改委一般叫发改局，省以上的才会叫发改委，这个部门骂声比较多，一般工作性质就是出台政策、宣传政策和落实政策。
工作比较忙，管理经济实权较大，能锻炼人，还是很不错的，待遇尚可，能进还不是很不错的。
第八名：建委（建设委员会、建设局）建设局的科员试用期满一般年收入有4、5万这样。
是一个好单位，做公务员不能只看工资多少，要看职能多大，总之是一个工作不累的好部门。
第七名：国土局现在房地产行业这么好就能知道，这个部门的待遇怎么样了。
第六名：监察局专门监督公务员的，权力部门，和纪检委是二块牌子，一套人马。
第五名：民政局有小财政局的称号，实力非常雄厚。
大家都知道的彩票都是他们发行管理的。
第四名：人事局权利很大。
主要管理公务员、干部调配、技术职称、干部教育、军转分配、培训、工资、人才交流、编制等等，但是和组织部门职能交叉太多。
就现在的职权也强于许多其他政府部门。
第三名：财政局一听名字就知道财大气粗了，就算下面的事业编制待遇也都很好，所以如果能进去一定要削尖脑袋挤进去。
第二名：地税局福利要比国税部门稍微差点，但也不会差到哪去。
合肥地税局科员工资平均一个月到手应该有6000左右，一年大概在8万左右吧。
地方政府的工作都很好干。
就是难进去，所以不要怕进去了不懂业务。
第一名：国税局这个单位的福利待遇最好。
生活上，甚至连煤气补助都有，一年下来大米、面粉、油全是发的都不用自己买。
更不要说住房补贴五险一金等大的项目了。
好地方，不说了。
《证券理论与实务》模块八考试精要（证券市场基础知识）模块八考试精要一、单项选择题1、涉及证券市场的法律、法规第一个层次是指（）。
A、法律B、行政法规C、厂纪厂规D、部门规章2、涉及证券市场的法律、法规第二个层次是指（）。
1、组织部市委下面的部，你说好不好，权利很大，不好进。
2、财政局机关是行政编制。
财神爷，很难进，再穷的地方，这个单位也能开出工资，你说单位好不好。
需要注意的是，这个单位的二级机构，如会计局、计改办、会计事务所，都是事业编制，事业编制就意味这不是真正的公务员。
不过不影响福利待遇。
3、发改委行政编制，里面也有事业编制，单位科室多，人少，管的都是大的规划，正科前提拔的比较快。
权限也比较大，当了领导容易犯错误，我们这一年抓了两个发改委的领导。
能进还不是很不错的。
不过要注意的是其下面还有一个二级局招商局，这个局全是事业编制。
4、国土局机关是行政编制，在现在政府大卖土地开发的今天，这个单位的财政帐号也是相当的饱满。
每个城市都在卖土地，管理土地的单位不用多说了，需要提示的是其一样有二级机构，同样是事业编制，但不影响其高福利。
怎样取舍就看你的想法了。
5、地税局此单位福利比国税稍微差点，但也差不到哪去。
不要怕到了单位不懂业务，地方政府那点活很好干，和国税一样，不好进。
6、交通局机关是行政编制。
福利待遇比较好的单位，不过下面二级机构比较多，如运管处等单位，很多都是自收自支单位，不过福利还是很好的。
管交通的，家大业大啊。
7、国税局不用说，这个单位的福利待遇好，年龄大了，又没什么背景，还是有个福利好的单位安稳些。
怎么个好法，我给你举个例子，工改前我们单位所有工资福利加一起才1200元左右，而转业在本市地税的一月2600元左右，他还说国税比他还有钱，你说这个单位好不好？不过这个单位不太好进，一般都是省里直管的。
转业那年考试第一的那位当然选的就是国税。
8、教育局机关是行政编制，也是权利很大的单位。
这年头管着教育都很厉害。
下面也有二级机构，事业编制。
9、审计局机关是行政编制。
这个成立比较晚的局，当年成立的时候没人愿意去，现在可是想进进不去了。
下面一样有二级机构，事业编制，但不影响其整个系统的高福利。
10、人事局机关是行政编制，权利很大单位。
公务员管理、干部调配、技术职称、干部教育、军转分配、培训、工资、人才交流、编制等等，权利太大了。
也有二级机构，属于事业编制，如考试中心、人才交流中心，但福利待遇都不错，而且编制自己管着，调整起来也很方便。
在有些地方，这是富得流油的部门12、海关这个单位的正式编制公务员，富裕得没法说，光是那身制服，就值不少钱，问题是很难进，没有关系，基本不要想。
13、检验检疫局如果是在沿海城市，这个单位也是个富得流油的单位，因为有权。
14、民政局机关是行政编制，转业前对此单位不太感兴趣，其实不然，此单位号称小财政局，实力雄厚。
福利彩票发行管理、士兵安置、退休干部管理、救济款、殡仪馆等。
不过下面有二级机构，如殡仪馆、军干所等单位。
二级机构也属于事业单位。
当年转业第三名选择此单位机关时还不太理解。
15、监察局行政编制，此单位是纪检委下面的局，在政府提升效能的今天和未来，权利日益扩大。
主要有纠风办，效能办等。
提拔的比较快，当然也会得罪人。
当年转业考第二名的就选的是此单位，现在天天下去查各单位，很是风光。
16、建委（建设委员会、建设局）机关是行政编制。
此单位家大业大，下面二级机构众多，如城建监察大队。
有的单位还不是全供单位，如园林绿化管理处，是个差供单位。
这个单位二级机构众多，如果进不了机关还是小心选择。
因为进不了机关就意味着不是公务员。
当然有的二级机构福利待遇还是不错的，如城建监察大队，到处拆违章房。
17、劳动保障局机关是行政编制，下面一样有二级单位，事业编制，如机关事业保险处、劳动监察大队等。
但总体福利待遇都不错。
当年考试第七名选择了此单位。
18、环保局机关是行政编制，下面一样有二级机构，如环保监测站、环保监察支队等。
总体福利也错，当年考试第六名的选择了此单位，不过他后悔了，后悔没有选劳动局，呵呵。
在环保日益提升的今天和未来，此单位应该还是不错的。
19、城管局机关是行政编制，下面二级机构也不少，如环卫处、城管大队，此单位也是家大业大，下面二级机构人员众多，有事业编制，有临时雇的合同工，如果能进机关保证公务员编制的话还是不错的，但如果进了下面还是要多考虑，毕竟要天天和小商小贩搞对抗，你不管，领导批你，你管了，看着城市最低层的人民，你下的了手吗？20、法院全是公务员。
高福利单位。
工改后不知道怎么样，不过我想不会撼动其高福利的大气侯。
千万不要怕过不了司法考试。
当不了法官又怎么样，一样不影响单位给你发高福利。
21、检察院全是公务员。
高福利单位，看看各个城市的检察院大楼就知道这个单位的实力如何了。
和法院一样都是好单位。
22、文化局机关是行政编制。
下面二级机构也是事业单位。
如群艺馆，艺术学校、文化检查大队等，福利中等，能进机关的话也是不错的选择。
暴利垄断单位，认识比我早几年进去的战友，工资要比我高一倍多。
不好进，能与税务抗衡的单位，可能是本人家乡是烟草生产地的原因吧。
不过此单位好象是事业编制，但想进的人还是很多，因为都靠私倒公烟发财了。
里面有多深不太了解。
24、司法局机关是行政编制。
下面有监狱，有的有警衔，基本上都是公务员，单位也不错，不过分到监狱就比较清苦了。
但对我们部队回来的，也无所谓了，反正大家能吃苦。
呵呵。
25、质检局机关也是行政编制，下面也有二级机构，同样是事业编制，但福利待遇都不错。
26、工商局机关也是行政编制，下面是分局，分局下面还有所，这个大家都清楚的单位，商人最不敢得罪的单位，福利也不错，好象二级机构也有事业编制。
当然其现在比不上税务了。
27、物价局机关是行政编制，发改委的儿子，下面有二级机构，一个物价检查所是行政编制，成本所和价格认证中心是事业编制。
在市场经济，这个单位的权利被大大削弱，有的地区这个单位和发改委合并了。
福利待遇中等。
机关一样不好进。
28、公安局大部分是行政编制公务员，少部分事业编制，按说是部队转业最适合的单位，福利待遇也不错，但太累，机关根本进不去，一般都分到派出所和刑警队。
三班倒值夜班让人受不了，值完夜班不代表你第二天能休息。
呵呵。
没有节假日，24小时开手机，随叫随到。
越是放假越忙。
想安逸陪老婆孩子的小心选择，进去了基本上就和节假日无缘了。
从严治警，，管的又严，活又累，风险还大。
人民群众又不理解，整天挨骂，窝囊死了。
当然比城管还是要好。
29、林业局事业单位，没落单位,所以华南虎事件出来以后,媒体敢欺负它,如果换作是公安局,早封帖了.30、水利局机关是行政编制。
下面二级机构一样是事业编制，总体单位也不错。
31、企业局机关是行政编制。
下面二级机构一样是事业编制，我们这里它的职能一般。
32、安监局新生局，事业单位，但权利比较大，福利待遇也不错。
如果当地有煤矿等资源的话就更厉害了。
一罚都是500万。
33、畜牧局事业单位，单位福利还可以。
但如果想进公务员序列的不要选择。
34、房管局事业单位，没落的单位，原来是个很厉害的单位，现在权利越来越小了。
二级机构都是自收自支单位。
小心选择。
35、农机局事业单位。
从名字上就能看出其重要与农机打交道，但机关毕竟是事业全供，谨慎选择。
36、人防办机关是行政单位。
差点漏了这个好单位，其不太好听的名字，让一般人不会注意，其实这个单位福利特别好，据说以前年底发奖金可以和税务相比，成万的发。
37、广电局机关是行政编制。
也不错的单位，下面管着电视台和广播电台，电台一般，电视台可是好单位，但是编制是事业，而且基本上企业化管理了。
最好进机关。
38、气象局事业单位。
猛一听单位一般，不过这个单位工资福利都有保障。
39、无线电管理处行政单位，人少，但其主管部分是市政府办公室。
呵呵，福利待遇也是很不错的。
很容易被漏掉的单位。
40、科技局工资福利有保障的单位，机关是行政编制。
肥缺在发达地区，因为有科技贷款和科技扶持资金，数额尽管不大，但是很灵活，钱好花。
北京有句笑话是科技企业的人有空就相互约一下，说到科委弄两个钱花花41、计生委机关是行政编制。
很让人感觉是和生小孩联系上，不错，是中国为控制人口独特的单位，工资福利也有保障。
42、旅游局事业单位，旅游发达的单位还是不错的。
呵呵43、档案局事业单位，工资有保障，福利一般，没什么职能，管理档案。
44、统计局行政单位，工资有保障，福利一般。
专业性很强。
45、公积金管理处事业单位，有钱单位，容易犯错误。
这两年抓的很多都和公积金有关系。
46、机关事务管理处事业单位，管理机关杂事，福利待遇不错，很象部队的管理科。
47、政府办公室放这么靠后，呵呵，因为一般人进不去，当然全是公务员了。
好不好呢？你说呢。
48、粮食局机关是行政编制，挂靠发改委，二级机构，事业编制。
这也是个没落的单位。
原来在计划经济可是厉害的单位。
49、信访局行政编制，不错的单位，听起来不好听，挂市委、市政府信访局的牌子。
归办公厅管理，单位还不错，提拔的快，二级机构是驻京办、驻省会办等，福利待遇都是不错的。
50、宣传部市委下面的部，好单位，能进当然要进了。
51、统战部市委下面的部，也不错，提拔的快。
52、纪检委不错的单位，提拔的快。
53、政法委不错的单位，不好进，提拔快，不过要提示的是，其下面很多办公室是事业单位。
如反邪教办公室，当年转业时光看是事业单位，没人注意，其实是政法委下面的办公室。
54、老干部局管老干部的单位，事业单位。
不过福利听说还不错。
55、各大银行除了人行是行政单位，其他银行都改企业化管理了。
人行不好进，其他银行当年转业时没人愿意进，主要是对企业有种后怕。
当然银行的工资是很高的。
就是怕以后下岗。
56、保险也是企业化管理，当年也没人愿意进，只知道其工资很高，但都有任务。
选择单位时一定要注意进的是不是机关，大部分单位机关是行政公务员，二级机构是事业单位，所以要问清楚。
二级机构也不是不好，但干一辈子科员是大家不愿看到的吧。
最后说的是，好单位有赖岗位，赖单位有好科室，什么事情都不是绝对的，但从长远来看，还是尽量选择行政公务员，毕竟事业单位以后都面临改制。
