组织关系接转

党员接转组织关系流程
一、转入党员
1、调入党员经过试用期后，由所在单位党支部的组织委员，通知调入党员办理
转入党员组织关系介绍信的手续；
2、党员自原单位（或学校）开出党员组织关系介绍信，介绍信的台头：工业和
信息化部直属机关党委组织部，所去单位：中国电子信息产业发展研究院；
3、党员持组织关系介绍信到工业和信息化部直属机关党委组宣部，接转至我院
的党员组织关系介绍信；
4、党员持由工业和信息化部直属机关党委开具的党员组织关系介绍信至院党
群处办理转入我院手续；
5、调入党员在党群处进行党员数据库数据输入，并由党群处开转到所在党支部
的党员组织关系介绍信；
6、党员将组织关系介绍信交至所在党支部的组织委员，正式进入支部，参加支
部生活。

7、调入党员介绍信回执，送回部直属机关党委。

二、转出党员
1、党员所在支部的组织委员通知党群处，调离党员交纳党费情况及所调往单位
党委名称；
2、党群处将调离党员组织关系介绍信开至工业和信息化部直属机关党委组织
部，同时变更党员数据库信息；
3、调离党员到工业和信息化部直属机关党委组织部，由工业和信息化部直属机
关党委组织部换开至新单位的组织关系介绍信；
4、收到部直属机关党委对调离党员介绍信的回执，确认调离党员已调离完成。

共青团员的组织关系转接手续
一、申请转接
共青团员的组织关系转接是指团员由一个团支部转至另一个团支部，需要遵循一定的手续和程序。

首先，团员在确定要进行组织关系转接
之后，需要向原团支部提交书面的转接申请。

在申请中需要注明个人
基本信息、转接原因等相关内容，并由团员本人签字确认。

二、原团支部手续办理
接到团员的转接申请后，原团支部应及时召开团支部会议，对该团
员的转接进行讨论和审批。

在会议记录中应详细载明团员的基本情况、转接原因、是否符合转接条件等内容。

通过会议审议后，原团支部应
出具团员转接证明，并在团员的个人档案中加盖转接章。

三、新团支部接收手续
新团支部在接收到团员的转接申请和原团支部出具的转接证明后，
应及时召开团支部会议审议并审核相关材料。

会议通过后，新团支部
应发放新的团员证，并在该团员的个人档案中加盖接收章。

四、转接手续完毕
经过以上步骤，团员的组织关系转接手续即告完成。

团员应及时参
加新团支部组织的各项活动，并履行团员的义务和责任。

同时，原团
支部和新团支部应妥善保管转接手续相关材料，确保团员的档案及组
织关系的完整性和真实性。

通过以上的组织关系转接手续，团员可以更好地参与到新的团组织中，积极投身团组织的各项活动和工作中，为共青团事业的发展贡献
自己的力量。

愿每位共青团员都能在组织关系转接的过程中，不忘初心，牢记使命，不断成长和进步。

共青团员是自强不息、祖国的花朵，愿大家共同努力，为团组织的发展和壮大贡献自己的力量。

党组织关系转接流程
1、党员经所在党支部同意，由党支部开出从支部到上一级党委的组织关系介绍信。

2、党员持支部开出的介绍信到上一级党委，党委核实后，根据支部开出的介绍信，分三种不同情况开出相应的介绍信。

(1)如果党员转往该党委下属的其他支部，则开出从党委到转入支部的介绍信；
(2)如果党员转往县内其他党委，则开出从所在党委到转入党委的介绍信，党员持介绍信，到转入党委办理；
(3)如果党员转往县外有关单位，则开出从党委到县委组织部的介绍信。

3、党员持党委开出的组织关系介绍信到县委组织部。

县委组织部经核实后，根据党委开出的介绍信情况，开出从县委组织部到县外相应有转接权限党委组织部门的介绍信；
4、党员持县委组织开出的组织关系介绍信到县外相应有转接权限的党委组织部门，该组织部门开出从组织部门到转入党委的组织关系介绍信；
5、党员持县外有转接权限党委组织部门介绍信到转入党委，该党委根据介绍信情况，开出从党委到转入支部的介绍信；
6、党员持转入党委开出的介绍到转入支部报到。

1、组织关系的转接有介绍信就可以办理组织关系的转接，不需要档案和其他东西。

你说的应该是党员档案，你应该是预备党员吧，预备党员在转正时需要党员档案。

建议你先去办理组织关系转接，之后由单位党组织开党员档案的调档函给人才，正式党员不需要。

调档函xxxx人才交流中心:xxx原为xxx大学(学院)xxx系(院)xxxx专业xx届毕业生，其党组织关系现已落入xxxx(党组织名称)。

该同学将于xx年xx月xx日转正，为方便审阅其预备党员材料，现提请贵处将该同学党员档案移交至我单位代为保管。

感谢贵处对我单位工作的支持!致礼!中共xxxxxxx(盖章)年月日材料请寄:邮编:联系人:2、应该重新去开介绍信，把党费补齐。

一、党组织关系转移要求：1、转移党员组织关系，要由本人亲自办理或由党组织派人办理手续，不得委托他人特别是非党员代办。

2、党员在接到组织关系介绍信，要妥善保管，也可以由党内交通或机要通信传递。

党员要在介绍信注明的有效期内，到所去单位的党委组织部门办理接转组织关系的手续。

如无正当理由，逾期不办理接转手续，介绍信就自行作废。

3、对于无正当理由，6个月不转组织关系，不参加党的组织生活，或不交纳党费，或不做党所分配的工作，应按党章规定，作自行脱党处理。

4、预备党员转入需移交入党志愿书等党员档案。

二、党组织关系转移办理程序（一）转入办理程序1、原党员关系所在党组织开具介绍信；2、接收党组织开具接收证明；3、携带介绍信、接收党组织证明到党委办理转入手续，填写党员基本情况表；4、将党委开具的介绍信交到接收党组织。

（二）转出办理程序1、原党员关系所在党组织开具介绍信（要求注明转去何党组织、转移原因、党费缴纳情况）；2、携带介绍信到党委办理转出手续。

组织关系转接流程组织关系转接流程是指在从一个组织单位转移到另一个组织单位时，应当按照法定程序办理变更手续的流程。

该流程包括组织关系转接申请、审批、备案等环节。

下面就对该流程的具体步骤进行详细介绍。

1. 申请人提交转接申请书申请人应当先向原组织单位提交书面申请。

申请书应当包括个人基本信息、转接原因、转接时间、转接目的组织单位等内容，并加盖本人签字。

2. 拟转接组织单位同意书3. 原组织单位出具同意或不同意书原组织单位应当自受理转接申请之日起十个工作日内出具同意或不同意转接的书面决定，并加盖单位负责人签章。

1. 公安机关审批组织关系转接涉及公安机关审批，申请人应当提供身份证明、户口本、拟转接组织单位同意书、原组织单位同意或不同意书等材料。

2. 区、县组织部门审批在区、县组织部门审批通过的基础上，按照上级组织部门规定，向市级组织部门报送审批材料，经市级组织部门审批后出具审批意见。

1. 原组织单位办理手续原组织单位应当在接到组织关系转接的审批意见后，将原有组织关系转移，并出具备案证明，并将该证明送交拟接收组织单位。

拟接收组织单位应当在接收到原组织单位出具的组织关系转移备案证明后，及时办理转接手续，并在组织关系转移后立即将继续管理该人员的证明送到该人员户籍所在地的公安机关备案，同时将拟接收人员的基本信息、组织关系接收时间、管理单位等信息报送本地区、县组织部门。

以上就是组织关系转接流程的详细介绍，希望对大家有所帮助。

在实际操作中，申请人应当仔细阅读相关法律法规，并按照规定程序办理组织关系转接手续，以确保能够顺利完成组织关系转接流程。

党员组织关系转入、转出流程党员组织关系转入、转出流程一、前言党员组织关系转入和转出是党组织管理的一项重要工作，也是组织关系维护和调整的一种方式。

党员组织关系转入、转出涉及到党员权益、组织发展和党的建设，因此，对于党员组织关系转入、转出流程的规范化和严密性，有着极其重要的意义。

二、党员组织关系转入流程党员组织关系转入是指党员从一个党支部转入另一个党支部的过程。

党员组织关系转入流程一般包括以下几个环节：1. 提出申请党员正式提出党员组织关系转入申请，申请书需要填写个人基本信息，并表明转入党支部的意愿和理由。

申请书应当真实、合理，体现党员对党组织关系转入的自觉性和积极性。

2. 评议审查申请材料经所在党支部审核后，需要进行评议审查。

评议审查过程中，需要对申请人的党员个人品行、党组织关系等进行全面评估，确保其申请的真实性和合理性。

评议委员会在评估过程中，应注重通过个人面谈、征询意见等途径了解申请人的思想觉悟和政治意识。

3. 党组织讨论在评议审查的基础上，所在党支部将申请人的党员组织关系转入申请进行组织讨论。

党组织讨论应当充分尊重申请人的个人意愿和自愿性，并广泛征求党员的意见和建议。

在讨论过程中，需要重点考察申请人的政治觉悟、思想品质和对党的事业的担当精神。

4. 党委审批经党组织讨论后，所在党委根据党员组织关系转入申请、评议审查结果和党组织讨论情况，即党内审查结论，对申请作出审批决定。

党委审批结果应当立即通知申请人，并将审批意见报送上级党委备案。

5. 确认中共党组织关系申请人在收到所在党委审批意见后，立即与转入党支部联系，确认党组织关系转接事宜。

转出党支部应当及时将申请人的档案资料和党组织联系方式转至转入党支部，以完成党组织关系转接手续。

6. 完成党组织关系转入申请人按照规定，参加转入党支部的入党介绍、培训等工作，并在完成转入手续后，正式转入新的党支部。

三、党员组织关系转出流程党员组织关系转出是指党员从一个党支部转到另一个党组织的过程。

滨海街道党工委党员组织关系转接规定一、已落实工作单位的党员组织关系转接(1)凡党员所去单位已建立党组织的，应当将党员组织关系转移到单位党组织；单位未建立党组织的，应当将其组织关系转移到单位所在地或居住地党组织，也可以转移到行业主管部门党组织，或县以上政府人事部门所属的人才（劳动）服务机构党组织。

(2)集体外出、地点相对集中且外出时间较长的党员，可不转移党员组织关系，由原所在地党组织在他们中建立党组织并进行管理，所去地方或单位党组织协调办理；也可以由原所在地党组织委托索取地方或单位党组织管理，原所在党组织协助管理。

(3)与原单位解除劳动关系的党员，流向比较集中的，原所在单位党组织应当与其所去单位或地方党组织做好衔接工作，为他们集体办理党员组织关系移交手续；流向分散的原所在单位党组织也要主动向党员所去地方或单位党组织提供情况，帮助党员及时落实组织关系。

党员所去单位或地方党组织原则上不能拒绝接受。

暂时不具备接受条件的，上级党组织要帮助解决实际困难，积极为这些党组织创造条件，并对其接受外来党员提出具体时间等要求。

二、离退休或退职党员组织关系转接(1)离退休干部的组织关系一般保留在原单位，可单独组建党支部。

(2)就地安置的退休工人和退职干部、工人党员，其党的组织关系一般应转到居住地区（街道、乡镇）党组织。

(3)易地安置的离退休、退职干部、工人党员，其党的组织关系应转移到接受安置地区街道、乡(镇)或村党组织。

(4)离退休干部、工人党员因看病、探望子女和亲属，外出时间超过六个月以上的，所在单位的党组织应给他们开具党员证明信，所到单位或地区的党组织应接收并安排其参加党的组织生活。

(5)干部、工人党员离休、退休、退职后，又受聘到另一单位工作，如果时间在半年以上，应将其党员组织关系转到新的工作单位党组织。

（6）对根据国家有关政策规定，纳入社区管理的退休干部、职工中的党员，应当将其党员组织关系转移到社区所在的街道党组织，并将其纳入所居住地的社区党组织进行管理，社区党组织接收有困难的，上级党组织要帮助解决实际困难，积极为这些党组织创造条件，并对其接受外来党员提出具体时间等要求。

党组织关系接转指南一、党组织关系接转流程区外转接区内转接二、党组织关系接转所需材料1、转入我区的党员办理组织关系接转须携带转出单位隶属的县级及以上组织部门开具的限期内组织关系转入介绍信及本人身份证、军官证或相关证明材料。

2、转出我区的党员办理组织关系接转须携带所在单位隶属的基层党（工）委开具的限期内组织关系转出介绍信及本人身份证或相关证明材料。

3、区内接转组织关系须携带所在单位隶属的基层党委开具的限期内组织关系转出介绍信及本人身份证件，到转入地所在的基层党（工）委办理。

三、党组织关系接转有关规定1、党员因工作调动、参军、招工、学习、外出务工经商及其它原因离开原所在地方或单位，按照有利于党员参加组织活动的原则，经党组织同意，方可转移党员组织关系。

2、党员组织关系介绍信，是党员政治身份的证明，转移党员组织关系介绍信是党组织一项严肃的工作，必须统一使用“中国共产党党员组织关系介绍信”，字迹要清楚，不得涂改。

党员组织关系介绍信必须加盖骑缝章和落款章。

3、党员的组织关系介绍信，应该由党员本人转办和携带，本人因故不能转办的，经党组织批准，可指定其他党员转办、携带或由党组织出面转办。

4、党员组织关系介绍信的有效期可根据具体情况确定，一般不超过三个月。

党员组织关系介绍信超过有效期而失效的，经本人说明理由，并由相关部门的党组织证明，可酌情考虑给予接转；对无正当理由，长期不转移党组织关系，造成组织关系介绍信失效的，不予转接；无正当理由六个月未接转组织关系的，应视为自行脱党。

党费收缴有关规定按照《党章》规定，向党组织交纳党费，是共产党员必须具备的起码条件，是党员对党组织应尽的义务。

根据中组发〔2008〕3号《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》要求，党员交纳党费具体规定如下：1、按月领取工资的党员，每月以工资总额中相对固定的、经常性的工资收入（税后）为计算基数，按规定比例交纳党费。

工资总额中相对固定的、经常性的工资收入包括：机关工作人员（不含工人）的职务工资、级别工资、津贴补贴，事业单位工作人员的岗位工资、薪级工资、绩效工资、津贴补贴，机关工人的岗位工资、技术等级（职务）工资、津贴补贴，以上三类人员具体收缴基数以每月的应发工资为准；企业人员工资收入中的固定部分（基本工资、岗位工资）和活的部分（奖金）。

党员市内党组织关系接转流程
党员市内党组织关系接转流程
（2017年11月7日）
步骤1：接收方：组织关系转接——市内转入申请——加添市内申请人员——依次录入党员相关信息并保存。

步骤2：转出方：组织关系转接——市内转入申请——待审核——同意。

步骤3：转出方：组织关系转接——组织关系转出——待提交的申请——提交（选择党支部上一级党组织审核，说明提交审核意见）——提交审核。

步骤4：转出方上级党组织审核：组织关系转接——组织关系审核——待审核的转接——审核（提出审核意见）——选择通过（审核中可以对不符合要求的申请提出不通过的意见）。

步骤5：接收方：组织关系转接——组织关系转入——待接收的党员——接收（选择转入类型和归入的新党组织）——确认接收。

党员组织关系转入、转出流程党员组织关系转入、转出流程党员因调动工作、参军、升学、招工、转业、毕业分配、外出务工经商及其他原因，从一个单位（地区）调到另一个单位（地区），经党组织同意方可转移组织关系。

党员转移组织关系就是通过介绍信的方式证明党员的身份。

新单位（地区）的党组织根据这一证明，才能承认其党员身份，并将其编入党支部和党小组，参加党的组织生活。

因此，转移组织关系是加强对党员管理的一项重要工作，各级党的组织和党委组织部门必须按照规定的程序，严肃、认真地做好这项工作。

一、党员组织关系转移程序1、党员在转移组织关系时，先由其所在党支部开具党员证明，然后党员本人持证明到上级党委（总支）办理接转手续。

2、上级党委（总支）根据党支部证明，开具党员组织关系介绍信。

介绍信要写明党员转出和转入单位党委（总支）的名称。

3、如果这一级党委（总支）无权与该党员调往单位或迁居地的党组织直接接转组织关系时，还需持组织关系介绍信到上一级党委开具党员组织关系介绍信。

4、党员持介绍信到所去地（单位）党委组织部或基层党委接转组织关系，由其开具组织关系介绍信到所去单位的党支部报到。

二、转移组织关系的权限1、在一个县的范围内，各乡镇党委之间、县直党（工）委和乡镇党委之间，可以直接相互接转党员组织关系。

2、在一个市（不包括县）范围内，各机关、厂矿、企业、学校、街道党委（工委）及以上各级党委（工委）或党委组织部。

各金融机构地（市）级分支机构党组织可以直接相互接转党员组织关系。

市直机关工委可在全市范围内与县（市）、区委组织部门直接相互接转组织关系。

3、在一个省（自治区、直辖市）的范围内，市、县委组织部，省辖市的区委组织部，省委、省政府直属机关党委组织部，大专院校党委或党委组织部，可以直接相互接转党员组织关系。

4、在全国范围内，县及县以上地方党委的组织部，中直机关和国家机关工委、党中央各部委党委、中央国家机关、人民团体的机关党委组织（政治）部门，省（自治区、直辖市）直属机关工委《党委)组织部，省、自治区辖市的区委组织部，大专院校党委或党委组织部门，解放军师（旅）一级政治部或政治部的组织部（处、科），各铁路局政治部，中国民航总局政治（组织）部，中央各金融机构党委组织部及其省级分支机构党组织，可以直接相互接转党员组织关系。

党组织关系转接办法和步骤‎党员因调动工作、参军、‎学习、外出务工经商和其他‎原因离开原所在地或单位，‎以及外出时间在六个月以上‎，且地点比较固定的，经党‎组织同意，应按规定转移党‎员正式组织关系（即开写党‎员组织关系介绍信）。

一‎、转移办法二、转接操‎作步骤三、转接要求‎四、应该注意的问题‎一、转移办法1、在‎全国范围内可以直接相互转‎移党组织关系的党组织‎（1）县级及县级以上‎地方各级党委组织部；（2‎）中央直属机关各部门、中‎央国家机关各部门及中央一‎级人民团体的机关党委；（‎3）省、自治区、直辖市直‎属机关党委（工委）组织部‎；（4）省、自治区、直辖‎市各工作委员会组织部（处‎）；（5）新疆生产建设兵‎团政治部组织部、各农业师‎（管理局）政治部（处）；‎（6）中国人民解放军师（‎旅）或相当于师以上政治部‎或其组织部门；（7）铁路‎系统的各铁路局党委组织部‎。

2、复转军人党‎员组织关系转递的基本原则‎已落实了工作单位‎的，应及时将党员组织关系‎转到所去单位党组织。

因某‎些原因尚未落实工作的，可‎将党员组织关系转到父母、‎配偶居住地的街道、乡镇党‎组织。

党员在落实单位过程‎中将人事关系和档案材料等‎暂保存在县以上政府人事（‎民政）部门所属复转安臵部‎门的，这些部门的党组织如‎具备管理条件并经同级地方‎党委同意，也可以接收这些‎党员的组织关系，并根据不‎同情况，组织这些党员过组‎织生活。

3、大中‎专毕业生党员组织关系转递‎的基本原则已经落‎实了工作单位的，应将党员‎组织关系及时转到所去单位‎党组织。

党员在落实工作单‎位过程中将人事关系和档案‎材料等暂保存在县以上政府‎人事（劳动）部门所属的人‎才交流服务机构的，这些机‎构的党组织如具备条件并经‎同级地方党委同意，可以接‎收这部分党员的组织关系，‎并根据不同情况，组织这些‎党员过组织生活。

对因某些‎原因，一时还不能落实工作‎单位的，可将其党员组织关‎系转移到本人或父母居住地‎的街道、乡镇党组织。

党组织关系转接程序及注意事项
一、党组关系转接程序
1、党员所在单位党组织出具党员介绍信。

2、党员个人持介绍信到县委组织部转接党员组织关系。

3、党员个人持组织关系介绍信到单位报到。

4、复转军人党员组织关系。

复转军人组织关系由师以上机关出具介绍信，由县委组织部接转到其居住地村或社区党组织。

复转军人预备党员组织关系，根据中组通字 [1999]58号文件规定，“预备党员军人原则上不准退出现役”，确实需要退出现役的，由其所在团以上政治部门开具证明信，证明退出现役的理由。

5、大中专毕业生党员组织关系。

已经落实单位的，将其组织关系转到所在单位；未落实单位的，将其组织关系转到居住地所在的乡镇党委，再由乡镇党委转到所在村或社区党组织。

6、离退休党员组织关系。

将其组织关系转到居住地所在的乡镇党委，再由乡镇党委转到所在村或社区党组织。

二、党员组织关系转接应注意的问题
1、《党员组织关系介绍信》是党员的身份证明，党员工作调动（或退休）、毕业生党员离校、新大学生党员入学等必须及时转接组织关系。

2、为确保党员组织关系转接和相关信息填写准确无误，《党员组织关系介绍信》必须由本人亲自办理，并由本人携带，其他任何人员不得代办。

3、党员开出的组织关系，不得长期放在自己手中，必须按照组织部们在《党员组织关系介绍信》中规定的有效期限内进行转接。

4、放在自己手中超过有效期的《党员组织关系介绍信》将过期作废。

党组织关系接转的一般程序和具体程序党员因调动工作、参军、招工、学习、外出务工经商以及其它原因离开原所在地方或单位，经党组织同意，方可转移党员组织关系。

组织关系接转一般程序：转移党员组织关系，要统一使用“中国共产党党员组织关系介绍信”。

党员组织关系介绍信，要用毛笔或钢笔填写，字迹要清楚，不得涂改。

介绍信必须加盖开具单位印章，以私人名义介绍，一律无效。

党员组织关系介绍信，由党员自己携带，不能自己携带的，应通过机要交通或机要邮政转递。

转移党员组织关系，是党组织一项严肃的工作。

党员组织关系介绍信，是党员政治身份的证明。

必须加强对转移党员组织关系的管理，避免在这项工作中出现差错，防止坏人钻空子或伪造组织关系介绍信。

组织部门在填写党员组织关系介绍信时，应在介绍信和存根上注明有效期限，并在介绍信和存根的连接部位加盖开具单位印章枣骑缝章。

介绍信的有效期限可根据具体情况确定，一般不应超过3个月。

组织关系接转具体程序：各地之间组织关系接转存在一些细节上的差异，以本市组织关系接转为例，除一般程序规定的组织关系介绍信外，根据不同情况需提供相应材料，具体可分为三个主要材料：组织关系介绍信、党员档案（或有效党籍材料）、接转组织关系依据。

一、组织关系介绍信。

统一使用“中国共产党党员组织关系介绍信”。

党员组织关系介绍信，要用毛笔或钢笔填写，字迹要清楚，不得涂改。

介绍信必须加盖开具单位印章，以私人名义介绍，一律无效。

组织关系介绍信重点要素为抬头、党员大致信息、去向、党费缴纳时限、介绍信有效期、迁出关系时间，相对容易出现错误的为抬头和去向。

在此以抬头和去向为例具体阐述：1、县级市外组织关系接转：抬头需开至县处级党委组织部（案例：学生党员毕业组织关系欲迁回户籍地，学校抬头直接开至镇乡街道党委，在此阐明，高等学院党委基本为县处级单位党委，但不可以跨区域开具组织关系介绍信至非隶属关系基层党委，简单直白的讲，就是你对该党委不存在行政隶属关系，怎么可以“遥控”党员组织关系转移？），再由当地组织部迁至基层党委，经村级党组织决议、公示无异议后方可迁入。

组织关系转接方法宁波工程学院可在全市范围内直接转接组织关系。

必须把组织关系接转到三级节点的党组织（党委），做到与系统同步。

党员组织关系转接的方法：一、大市范围内：1、已落实工作单位的党员，必须及时将党员组织关系转到所去单位的党组织（学校党委组织部→工作单位党组织（组织关系健全的单位））。

例如：宁波大学党委、宁波电信分公司党委、镇海炼化公司党委组织部2、已落实好工作单位的党员，所去单位党组织不健全的，可将党员组织关系转到所去单位上级主管部门的党组织。

例如：宁波神舟培训学校→海曙望春街道党委×海曙区教育局党委海通食品集团→慈溪市供销联社党委宁海海天集团→北仑小港街道党委3、如果人事关系和档案材料在市、县（市）区人才交流中心的，可将党员组织关系转至该机构的流动人员党支部（学校党委组织部→挂靠单位党组织或人才交流中心流动人员党支部）。

例如：→宁波市人才流动党委、鄞州区行政服务中心×各县（市）人事局、直属机关党工委4、尚未落实工作单位的党员，可将党员组织关系转至本人或父母居住地（即户口所在地）街道、乡镇党组织；党员本人也可以自行联系党员组织关系挂靠单位（须对方党组织书面或电话证明）（学校党委组织部→本人、父母居住地党组织或、或挂靠单位党组织）。

例如：各街道→如：海曙区江厦街道党工委乡镇党委→如：余姚市泗门镇陶家路村党支部二、大市范围以外（杭州、温州、萧山等）或省外例如：大市外→①中共湖州市长兴县委组织部（介绍信抬头）古城街道大西门社区党支部（要转入的党组织）②中共湖州市德清县委组织部（介绍信抬头）武康镇五龙村党支部（要转入的党组织）省外→①中共北京市教育工委组织处（介绍信抬头）北京师范大学党委（要转入的党组织）②中共洛阳市委组织部（介绍信抬头）中铝河南铝业有限公司党委（要转入的党组织）几点说明：1、毕业生党员若要出国，且出国时间达到半年之上的，请在党组织关系转回原籍后，向当地的党组织提出保留党籍的申请，避免出现回国后脱党的现象。

党组织关系转接管理问题解答摘要：近几年，党中央明确提出，要强化党的组织关系，理顺党的隶属关系，把每一位党员都纳入到党的一个基层组织中去。

本文就党组织关系转接管理相关问题进行了解答，希望对同行有所裨益。

关键词：党组织关系；转移与接收；问题；解答一、党组织关系的内容概况党组织关系主要是针对党员而言的，它指的是党员在基层组织中的一种从属和连带的关系，对于党员来说，每位党员都要服从党组织的相关安排，积极履行党组织的相关决定，这对于党内工作的有效开展来说是非常有益的。

除此之外，对于提出入党申请的人来说，如果一旦被接纳，那么他所在的党组织就要做出相应的改变，这个改变就是要将其纳入到这个党组织当中，并且还要履行相应的义务和责任。

二、如何转移和接收党员组织关系对于党组织关系来说，如何更好的发挥其作用是我们所应当考虑的。

对于党组织关系的接纳与转入来说，这需要一个关键的环节就是需要出具相应的中国共产党党员推荐信。

通常临时组织关系要想接收和迁移，必须提供相关证明，包括中国共产党的党员证明或者流动党员证明，这是转接党组织关系的凭证和相关依据。

除此之外，对于党员外出工作等事项，还有一定的要求，应说明具体位置，如果外出工作时间超过6个月，那么应该出示党组织关系证明；对于出国的党员来说，需要有党员证明或者流动党员工作证明等证明材料。

另外，对于只是短期的外出学习、出差、考察等等情况，要求也是不尽相同的，在不需要表明党员身份的情况下，可以不用提供党员证明这些材料。

三、在全国范围相互直接转移和接收党员组织关系的权限在全国各地，能够直接进行党组织的转移和接收，主要有：第一、对于县级以上的地方党委来说，他们具有一定的转移和接收权力；第二、对于省、自治区、直辖市等地方来说，他们同样具备一定的转移和接收权力；第三、主要指的是国家的中央机关部门；第四、主要指的是我国的国务院国资委监管的各企业党委；第五、主要指的是对于金融机构的各大单位以及相应的分公司等等。

组织关系转接制度一、引言组织关系转接制度是指在组织内部成员从一个部门或岗位调动到另一个部门或岗位时，需要进行的一系列程序和规定。

该制度旨在确保组织内部人员的流动顺畅、合理，同时保护员工的权益，提高组织的运作效率和员工的工作满意度。

二、转接流程1. 转接申请当员工希望调动到其他部门或岗位时，应向人力资源部门递交转接申请。

申请应包括个人基本信息、调动原因以及期望的新岗位等内容。

2. 部门协商人力资源部门收到转接申请后，将与目标部门进行沟通和协商。

目标部门应评估员工是否符合要求，并与原部门共同商讨调动计划。

3. 调动决策最终决策由人力资源部门和上级领导共同确定。

决策应基于员工个人能力、业务需求以及组织整体利益等因素进行权衡。

4. 通知和准备一旦调动决策确定，人力资源部门将通知员工和相关部门。

员工应根据新岗位的要求进行相应的准备工作，如培训、知识储备等。

5. 转接执行转接执行阶段是整个转接流程中最关键的一步。

员工将正式离开原部门，进入目标部门开始新的岗位工作。

同时，原部门和目标部门应配合员工顺利完成转接过程。

6. 转接评估和调整在员工正式进入目标部门后，人力资源部门应定期对转接情况进行评估和跟踪，并根据需要进行相应调整。

如果发现问题或不适应情况，可及时进行沟通和解决。

三、制度要求1. 公平公正组织关系转接制度应遵循公平公正原则，不得因个人关系或其他非业务因素而影响调动决策。

所有员工均有平等的机会申请转接，并且申请过程中所提供的信息应严格保密。

2. 权益保护组织关系转接过程中，应保护员工的合法权益。

包括但不限于薪资待遇、职级晋升、福利待遇等方面的保障。

员工在转接前后享有相同的权益和待遇。

3. 透明公开组织关系转接制度应对员工进行充分的解释和宣传，确保员工了解转接流程和相关政策。

同时，组织应及时向员工公布调动决策，并提供必要的说明和解释。

4. 培训支持为了帮助员工顺利完成转接，组织应提供必要的培训支持。

包括但不限于岗位培训、技能培养等方面的支持，以提高员工在新岗位上的适应能力。

做好组织关系转接
组织关系转接是指员工从原单位转到其他单位或部门，需要进行相关的手续和程序。

为了保证转接顺利、及时、合法，需要做好以下几点：
1. 提前了解转接程序和手续。

不同单位可能有不同的转接规定，员工需要提前了解清楚转接所需的手续和程序，以免出现纰漏或违规。

2. 与原单位沟通协调。

转接涉及到原单位的人事档案、工资福
利等问题，需要与原单位沟通协调，确保转接前后的权益得到有效保障。

3. 与目标单位进行沟通。

转接后的工作岗位、薪资待遇等问题
需要与目标单位进行沟通，明确双方的权益和责任。

4. 按照规定提交转接申请。

员工需要按照规定提交转接申请，
并提供相关证明材料，如身份证、学历证书、工作证明等。

5. 审批后及时办理手续。

转接申请经过审批后，员工需要及时
办理相关手续，如办理离职手续、签订新的劳动合同等。

总之，做好组织关系转接需要提前了解规定、沟通协调、及时提交申请和办理手续，以确保转接顺利、合法、公正、公平，为员工的发展和单位的发展创造更好的条件。

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