2021年高校毕业就业协议书

大学毕业生三方就业协议书范本3篇篇1甲方（用人单位）：______________________乙方（毕业生）：______________________，专业：______________________，身份证号码：______________________丙方（学校）：______________________，院系：______________________为明确各方责任和权益，保障毕业生顺利就业，经甲、乙、丙三方平等协商，达成如下协议：一、协议基本事项1. 乙方已顺利取得毕业证书和学位证书，通过甲方面试考核，同意到甲方单位就业。

甲方同意接收乙方到本单位就业并签订正式劳动合同。

丙方负责完成审核工作。

篇2甲方（用人单位）：_________________________乙方（毕业生）：_________________________，性别：_______，专业：_______，联系电话：_________________________丙方（学校）：_________________________为保障甲乙丙三方的合法权益，本着平等、自愿的原则，经三方协商一致，就乙方应聘甲方就业事宜达成如下协议：一、协议内容（一）各方的责任与义务甲方（用人单位）的权利与义务：甲方应根据国家法律法规及本企业相关规定，保障乙方的合法权益，依法与乙方签订正式劳动合同，并根据乙方的工作岗位、工作表现及业绩情况支付相应的薪酬福利待遇。

甲方应按照相关规定提供符合国家标准的劳动保护设施及条件，保障乙方在工作期间的安全与健康。

同时，甲方应按时接收丙方转来的与乙方相关的档案资料等信息。

乙方（毕业生）的权利与义务：乙方应遵守国家法律法规及甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理，按时完成工作任务。

乙方有权享受甲方提供的法定福利和待遇。

同时，乙方应按时将相关档案材料交给甲方保管或根据甲方要求提供给甲方的其他证明材料。

全国高等普通学校毕业生就业协议书全国高等普通学校毕业生就业协议书「篇一」甲方：乙方：学历：专业：毕业时间：为明确见习学生与见习单位的权利与义务，根据国家有关法律、法规，本着平等自愿的原则，经甲乙双方协商一致，签订本协议。

一、见习期限及工作时间xxx名学生（附学生签名的名单，明确姓名、性别、学历、学院及专业）到甲方见习，见习时间自xx年xx月日起至xx年xx月xx日止。

甲方根据相关法律法规及本单位规章制度，合理安排见习学生的见习工作时间。

二、见习岗位xx甲方根据乙方的实际情况和工作需要，安排乙方到xx部门，从事xx工作。

见习期间，甲方应安排专门的技术与管理人员对见习学生进行业务培训、技术指导和日常管理，见习学生应自觉遵守劳动纪律，认真见习。

三、乙方见习期间应遵守以下规定：1、见习学生应遵守国家的法律法规；遵守甲方的见习规章及其它各项规章制度。

如违反国家法规和单位的规章制度，甲方可以根据情节轻重给予必要的处分或终止见习。

2、因见习学生造成见习基地财物损失的，按甲方规定处理。

四、劳动保护：1、甲方需为见习学生提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。

2、甲方根据见习学生岗位实际情况，按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。

3、见习学生患职业病、工伤事故的按《工伤保险条例》（国务院令第375号）规定执行。

五、协议解除：乙方在本协议履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止见习合同，但必须提前7天通知甲方，并作好工作交接，否则应承担相关责任。

见习期间，甲方如发现乙方不符合见习要求或不适宜甲方安排工作等情况的，可以向乙方提出终止见习，在为见习学生履行见习津贴支付手续后，解除本协议。

六、尚需协商一致的其它问题：未尽事宜由双方及时协商解决。

七、法律效力：本协议正本一式三份，双方各执一份，另一份交当地人事部门备案，经甲乙双方签字后生效。

签约双方已明确上述条款并接受其约定，现自愿签字确认：甲方（盖章）：乙方：日期：全国高等普通学校毕业生就业协议书「篇二」一、就业协议书的签订程序：1.毕业生填写本人基本情况、签署应聘意见并签名;2.用人单位签署接收意见，由人事部门负责人签字并加盖单位公章。

2021年毕业生就业协议书范本2021年毕业生就业协议书范本1根据教育部《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》，毕业生在就业过程中经双向选择、自主择业后，毕业生、用人单位和高等学校应当签订教育部统一格式的《全国普通高等学校毕业生就业协议书》，作为制定毕业生就业方案和办理毕业生就业派遣手续的.依据。

为维护学院声誉和广大毕业生的切身利益，维护协议书的严肃性，进一步规范我院毕业生就业协议书的管理工作，规范我院毕业生择业行为，特制定本管理办法。

第一章总则第一条本办法中所提及的就业协议书均指由国家教育部统一制定格式的《全国普通高等学校毕业生就业协议书》。

第二条就业协议书是具有法律效力的合同文书。

第二章协议书的制作和发放第三条就业协议书由国家教育部统一制定，有唯一编号。

第四条就业协议书的发放范围是新乡医学院三全学院全日制普通招生本专科毕业生。

第五条就业协议书的发放部门是新乡医学院三全学院就业指导服务中心；就业协议书须加盖“新乡医学院三全学院就业指导服务中心”印章方为有效。

第六条就业协议书一式三份，毕业生在与用人单位正式签订就业协议书时，一律以原件为准，复印无效。

第七条协议书一经发放务必妥善保管，谨防丢失。

协议书原则上不予补办，如因特殊情况遗失者，补办协议书的程序如下：1、如学生本人丢失的，学生本人与毕业班辅导员联系，提供协议书丢失的书面情况说明，领取并填写《新乡医学院三全学院毕业生协议书遗失补办审批表》，（附件1），经毕业班辅导员核实情况，学生管理分部初审后，上报学院就业指导服务中心；就业指导服务中心审核通过后，在学院毕业生就业信息上公告挂失，公示期三个月；公示期满学生到学院就业指导服务中心申请领取新的就业协议书；2、如用人单位丢失的，学生本人与毕业班辅导员联系，提供用人单位出具的相应证明（加盖单位公章）以及协议书丢失的书面情况说明（以上材料均需为原件，复印及传真件无效），领取并填写《新乡医学院三全学院毕业生协议书遗失补办审批表》，经毕业班辅导员核实情况，学生管理分部初审后，上报学院就业指导服务中心；学院就业指导服务中心审核通过后，在新的就业协议书上填写用人单位名称后，发放给学生。

普通高等学校毕业生就业协议书5篇篇1普通高等学校毕业生就业协议书甲方：_________（单位名称）法定代表人（负责人）：_________地址：_________电话：_________传真：_________邮编：_________乙方：_________（姓名）身份证号码：_________联系方式：_________毕业院校：_________专业：_________学历：_________鉴于甲方为乙方提供工作机会，乙方自愿接受甲方的岗位安排，在相互尊重、平等互利的基础上，经友好协商达成如下协议：第一条工作内容1.1 乙方同意接受甲方指定的工作岗位，并根据工作需要履行相应职责。

1.2 乙方应当认真履行工作职责，服从公司管理，维护公司形象。

第二条工作时间2.1 乙方工作时间为每周____小时，具体工作时间及休息安排由甲方确定。

2.2 如需要加班，应当经过公司批准，按规定加班工资支付标准执行。

第三条试用期3.1 乙方进入公司后，将进行为期____个月的试用期，试用期内工资待遇及权利义务与正式员工相同。

3.2 试用期结束后，根据工作表现情况进行转正或解除劳动关系决定。

第四条保密条款4.1 乙方应当严格遵守公司的保密制度，对公司的商业秘密及机密信息保密，不得泄露给任何第三方。

4.2 违反保密制度的，甲方有权对乙方进行批评、警告或解除劳动合同。

第五条离职办法5.1 乙方在公司任职期间，如有正当理由需要解除劳动合同，应提前_____天书面通知公司，双方协商解决劳动关系。

5.2 甲方如需解除乙方劳动合同，应提前一个月书面通知乙方，并支付相应的经济补偿。

第六条其他事项6.1 本协议一式两份，甲乙双方各持一份，自双方签字生效。

6.2 本协议自________年____月____日起生效，有效期为______年。

如有变动需另行协商。

甲方（单位名称）：_________（盖章）法定代表人（负责人）：_________乙方（签字）：_________日期：_________篇2普通高等学校毕业生就业协议书甲方：（学校名称）乙方：（毕业生姓名）为了促进普通高等学校毕业生顺利就业，实现毕业生个人发展和社会需求的对接，甲、乙双方本着平等、自愿的原则，经友好协商，达成如下协议：一、协议目的为解决普通高等学校毕业生就业难问题，促进毕业生顺利就业，甲方校园招聘中心对乙方毕业生提供就业指导、职业规划等服务，乙方努力学习，提高自身综合素质和就业竞争力，双方共同合作，实现毕业生就业目标。

普通高等学校毕业生就业协议书范文6篇篇1普通高等学校毕业生就业协议书范文为了明确双方的权利和义务，避免因对工作关系的不明确而产生纠纷，特订立本就业协议书。

一、甲方基本情况姓名：性别：出生日期：民族：身份证号：联系地址：联系电话：学历：专业：毕业时间：毕业院校：联系邮箱：二、乙方基本情况单位名称：单位地址：法定代表人：联系电话：职位：工作性质：工作地点：三、协议内容1. 甲方将于（具体时间）起到乙方工作，具体工作内容为：2. 甲方应按照乙方规定的工作时间和工作要求履行职责，服从乙方的工作安排和管理，维护乙方的声誉，不得以任何理由损害乙方的利益。

3. 甲方应当如实填写乙方工作记录，不得造假，不得利用工作之便谋取私利。

4. 甲方在工作期间应当遵守国家相关法律法规，自觉维护单位的利益，不得从事违法违规活动。

5. 甲方在工作期间如有违反单位规章制度或者职业操守的行为，乙方有权根据情节轻重进行批评或者制止，并依据《劳动合同法》的相关规定予以相应处理。

6. 乙方应当按照国家有关规定为甲方缴纳社会保险，并提供符合国家规定的工资报酬和福利待遇。

7. 本协议自双方签字或盖章之日起生效，期限为（具体时间）至（具体时间）止。

8. 本协议经双方签字盖章后方为有效，任何未经双方书面协商一致的修改或解除均无效。

四、其他事项1. 甲方签约期满后愿意与乙方续约的，可依据相关规定与乙方协商签订新的就业协议。

2. 如双方因协议内容或履行产生纠纷，应当协商解决，协商不成的可提交有关部门或者依法解决。

3. 本协议一式两份，甲方一份，乙方一份，具有同等法律效力。

5. 本协议未尽事宜，由双方协商解决。

甲方（签字）：乙方（盖章）：日期：以上是一份普通高等学校毕业生就业协议书范本，希朧对即将毕业的毕业生有所帮助。

如需签订就业协议，可根据实际情况进行修改。

祝愿每位毕业生能够顺利就业，发展事業。

篇2普通高等学校毕业生就业协议书范文甲方：（学校名称）乙方：（毕业生姓名）就业地点：（具体地点）乙方身份证号码：（身份证号）一、协议背景为了更好地促进毕业生就业，保障毕业生权益，现乙方毕业于甲方学校，甲、乙双方根据自愿、平等、公平的原则，经友好协商，达成如下协议。

全国普通高校毕业生就业协议书6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1全国普通高校毕业生就业协议书甲方（毕业生）_________________（姓名），男/女，身份证号码________________，毕业院校____________________，专业________________，为中国大陆地区普通高校本科/研究生毕业生。

乙方（用人单位）_______________，组织机构代码_______________，法定代表人_______________，职务_______________，地址_______________，联系电话_______________，介绍人_______________。

甲方和乙方在平等、自愿的基础上，经过友好协商，就甲方就业事宜达成如下协议：一、甲方在乙方单位申请录用，乙方同意聘用甲方为_______________岗位，甲方接受聘用，双方签订劳动合同。

二、甲方工作内容：根据乙方需求，甲方将从事_______________相关工作，服从乙方领导安排，保守乙方商业秘密，维护乙方形象。

三、乙方为甲方提供工作条件：1、为甲方提供必要的工作条件，包括工作场所、工作设备、培训等；2、按照国家相关规定向甲方缴纳社会保险和住房公积金；3、为甲方提供良好的职业发展环境。

四、甲方工作期限：协议签订之日起至_______________。

五、双方工资待遇：甲方从乙方获得的工资标准为_______________，具体发放时间及方式双方另行商定。

六、甲方工作期满考核：甲方工作期满后，乙方将对甲方的工作情况进行考核，合格者将与乙方继续签订劳动合同，不合格者将不再续聘。

七、本协议有效期限：本协议自双方签字盖章之日起生效，至乙方提前解除劳动合同、协议到期等事由终止为止。

八、本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（毕业生）签字盖章：乙方（用人单位）签字盖章：日期：年月日注：本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。

高校就业协议书的范本5篇篇1高校就业协议书甲方（单位）：_________（以下简称“甲方”）乙方（学校）：_________（以下简称“乙方”）为了落实双方的合作意向，共同维护高校毕业生就业权益，特订立本高校就业协议书。

本协议书由甲乙双方在平等自愿的基础上达成以下协议：第一条合作内容1. 甲方为乙方提供就业信息和就业岗位，为乙方的毕业生进行招聘活动。

2. 乙方为甲方提供优质的人才资源，推荐乙方毕业生到甲方就业。

第二条合作方式1. 甲乙双方通过面对面洽谈、电话沟通、邮件联系等方式交流合作事宜。

2. 双方建立起长期的合作关系，共同促进高校毕业生的就业机会。

第三条合作期限本协议书自双方签订之日起生效，有效期为____年。

本协议期满前6个月，双方应共同商议是否续签协议。

第四条保密条款1. 双方在合作过程中获取的对方机密信息及业务资料均应严格保密，未经对方书面许可不得向第三方透露。

2. 双方对本次合作过程中涉及的机密信息具有保密义务，不得擅自使用或泄漏。

第五条协议变更1. 如有需要变更本协议的内容，双方应书面协商一致，并签订书面协议。

2. 变更协议自双方签署之日起生效。

第六条法律适用本协议的签订、履行、解释及争议的解决均适用中华人民共和国法律。

第七条争议解决1. 因本协议引起的争议，双方应友好协商解决；如协商不成，则提交____仲裁委员会仲裁。

2. 仲裁裁决是终局的，对双方当事人都具有法律约束力。

第八条其他事项1. 本协议经甲乙双方签字盖章或授权代表签字后生效。

2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（单位）：乙方（学校）：签字：_______ 签字：_______日期：________ 日期：________附件：1. 甲方资质证明2. 乙方毕业生就业情况报告3. 其他相关资料本协议书自签订之日起生效。

以上为《高校就业协议书》的正文，特此签署。

感谢双方长期以来的支持与合作，愿我们在未来的道路上携手并肩，共同发展。

高等院校应届毕业生就业协议书5篇篇1甲方（用人单位）：__________________________乙方（毕业生）：__________________________丙方（学校）：__________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙丙三方本着平等、自愿的原则，经友好协商，就乙方在甲方的就业事宜达成如下协议：一、协议宗旨与目的为保障甲乙双方的合法权益，规范双方就业前的权利义务关系，同时促进毕业生就业工作的顺利开展，明确三方职责及工作安排。

签订本协议旨在维护毕业生权益、提高就业质量，并推动企业与学校的紧密合作。

二、协议内容（一）甲方的权利与义务1. 甲方应按照国家的法律法规和行业标准进行招聘和用人，不得歧视乙方。

2. 甲方应为乙方提供安全的工作环境及必要的劳动保护。

3. 甲方应按照约定支付乙方的工资及福利待遇。

4. 甲方应根据工作需要为乙方提供培训机会。

（二）乙方的权利与义务1. 乙方应按照甲方的要求按时参加工作并完成工作任务。

2. 乙方有权享受国家规定的各项待遇，如休假等。

3. 乙方应遵守甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密。

4. 乙方应积极参加甲方组织的培训，提高自身能力。

（三）丙方的权利与义务1. 丙方应负责对乙方的就业工作进行指导和服务。

2. 丙方应积极与甲方沟通，促进双方的深入了解与合作。

3. 丙方应对乙方的就业协议履行情况进行监督。

4. 丙方应协助解决甲乙双方在就业过程中出现的纠纷。

三、协议期限与终止条件（一）协议期限：本协议自三方签字之日起生效，至乙方在甲方的试用期结束之日止。

试用期结束后，根据双方意愿及实际情况，可签订正式劳动合同。

（二）终止条件：本协议在以下情况下可以终止：1. 甲乙丙三方协商一致解除本协议。

2. 乙方在试用期内不符合甲方要求，甲方有权解除本协议。

3. 乙方因重大疾病或其他不可抗力因素不能履行协议。

高校毕业生就业协议书范文甲方：乙方：为充分解决公司学员在学习期满毕业后的就业问题，甲乙双方经共同协商，在自愿、平等的基础上，就乙方委托甲方为其定向推荐就业事宜达成如下协议：一、甲方的权利和义务1、甲方成立专门的就业保障机构——学员就业指导中心，负责向乙方提供如下服务：个性化的就业咨询，择业指导，就业前培训，人才需求信息发布，假期实习及介绍和定向推荐工作等。

2、甲方负责将乙方推荐给协议用人单位择优录用，同时，甲方根据自身的发展需要，将定向录用品学兼优的毕业生留在甲方公司工作。

3、甲方将根据乙方学习期间综合表现的评定，包括学习成绩等级（优，良，中）和个人素质等多方面，帮助乙方介绍用人单位和推荐工作，以保障乙方充分就业。

4、乙方学习期间违反法律规定被追究法律责任者，甲方可予以开除，不予退还学费；违反学校规定自动退学或劝退者、勒令退学者、开除处分者不予退还学费。

5、甲方为乙方提供就业保障的期限为乙方学习期满毕业前后的6个月内。

6、本协议为甲方对乙方的实质性保证，确保试用期每月综合薪水不低于行业最低工资水平，毕业后也可自主择业。

二、乙方的权利和义务1、乙方有权对甲方的就业指导部门的工作进行督促和监督。

2、乙方有权自由选择自己的就业单位，如乙方对甲方推荐的工作不满意，甲方为乙方推荐新的工作，每次间隔时间6个月内。

如果由于甲方原因致使乙方就业尚不能解决的，乙方可申请免费重新学习一次，直至乙方找到满意工作。

由于乙方个人原因（旷课、学习态度恶劣、违法违纪、品行不良、不服从公司安排等）导致就业不能解决的，由乙方个人负全责。

就业单位月综合工资低于行业最低工资水平的，乙方可向甲方申请重新推荐工作。

3、乙方需具备以下条件，甲方方可为其提供充分的就业保障。

（1）乙方在学习期间成绩合格，顺利毕业或完成学习内容，取得公司规定的相应的职业资格证书。

（2）乙方品质优良，学习期间无重大违纪行为。

（3）无犯罪记录，无记过以上处分。

（4）交清全部学费、杂费和代收费。

2021年全国普通高等学校毕业生就业协议书2021年全国普通高等学校毕业生就业协议书1 按《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》和教育部的有关要求，为维护国家就业方案的严肃性，明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务，经协商，毕业生、用人单位、学校三方签订如下协议：一、毕业生、用人单位、学校在签订协议时要严格执行国家关于毕业生就业的方针、政策。

二、毕业生应按国家规定就业，向用人单位如实介绍自己的情况，了解单位的使用意图，表明自己的就业意见，在规定的时间内到用人单位报到。

若遇到特殊情况不能按时报到，需征得用人单位同意。

三、用人单位要如实介绍本单位的情况，明确对毕业生的要求及使用意图，做好各项接收工作。

凡取得毕业资格的毕业生，用人单位不得以学习成绩为由提出违约，未取得毕业资格的结业生，本协议无效。

四、学校要如实向用人单位介绍毕业生的情况，做好推荐工作，用人单位同意录用后，经学校审核列入建议就业方案，报省教育厅批准，学校负责办理就业手续。

五、学校应在学生毕业前安排体检，不合格者不予办理就业手续，本协议自行取消，由学校通知用人单位。

如用人单位对毕业生身体条件有特殊要求，原则上应在签订协议前进行单独体检，否则，以学校体检为准。

六、毕业生、用人单位、学校三方如有其他约定，应在备注栏注明，并视为本协议书的一部分。

七、本协议经各方签字、盖章后生效。

三方都应严格履行本协议，若有一方提出变更协议，须征得另两方同意违约，由违约方承担违约责任，并在备注栏注明。

八、本协议一式三份，毕业生、用人单位、学校各执一份，复印无效。

2021年全国普通高等学校毕业生就业协议书2 用人单位学校名称按《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》的要求，为维护国家就业计划的严肃性，明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务，经协商，毕业生、用人单位、学校三方签订如下协议：一、毕业生应按国家有关规定就业，向用人单位如实介绍自己的情况，了解单位的使用意图，表明自己的`就业意见，在规定的时间内到用人单位报到，若遇到特殊情况不能按时报到，需征得用人单位的同意。

普通高校学生就业协议书普通高校学生就业协议书（精选12篇）在社会发展不断提速的今天，越来越多地方需要用到协议书，签订协议书后则有法可依，有据可寻。

想写协议书却不知道该请教谁？以下是小编为大家收集的普通高校学生就业协议书，仅供参考，希望能够帮助到大家。

普通高校学生就业协议书篇1甲方（院校）：乙方（学生）：双方本着平等、诚信的原则，根据甲方有关就业规定，就甲方为乙方就业推荐相关事宜达成如下协议：第一条甲方的承诺和保证（一）甲方的承诺和保证1、乙方同时具备以下条件时，甲方负责100%就业推荐：（1）已经年满16周岁，体检合格。

（2）是甲方一年制以上专业（含一年）的学员，学习期满，学完所有课程且成绩合格。

（3）在校期间没有违纪行为或就业前撤销处分的。

2、乙方在校学习期间成绩优秀、表现突出的，优先进行工作推荐。

3、甲方为乙方推荐的就业地点包括北京、上海、深圳、杭州、广州、南京、成都以及其他新华集团兄弟院校所在地城市。

4、若乙方因技术原因被用人单位辞退（以用人单位出具的辞退意见书载明的原因为准），乙方可以在原专业免费重修部分课程。

重修期间住宿费、生活费乙方自理。

5、若乙方十六岁周岁以下，应递交就业申请到甲方就业指导部门，等乙方年满十六周岁后为其就业推荐。

（二）乙方有下列行为之一的，甲方可以终止本协议：1、违反国家法律、法规或者地方规范性文件相关规定的。

2、在校期间严重违反校规校纪，并被纪律处分的。

3、经催告后，乙方未按甲方要求交清学费、实习费等费用的。

4、乙方无正当理由拒绝到甲方提供的用人单位面试或工作的。

5、因个人原因被用人单位辞退或辞职（以用人单位的陈述为准）。

6、乙方已到岗就业的。

7、乙方违反承诺和保证或者其他严重损害甲方利益的原因。

第二条乙方的承诺和保证1、就业推荐前已经全面了解学院就业推荐制度与流程，已接受就业前安全和就业注意事项教育，并承诺认真、全面按要求执行，按时办理离校相关手续。

2、在应聘过程中向用人单位提供的推荐表所有信息和身份证、学历证、职业技能资格证书等材料都是真实的。

2021年有关毕业生就业协议书范文五篇毕业生就业协议书篇11、就业推荐表《北京地区普通高校毕业生就业推荐表》（简称《就业推荐表》）。

学生将填写完毕的《就业推荐表》送到各二级学院（系、部）审核后填写“院（系、所）意见”，并加盖各二级学院（系）公章，统一报送校毕业生就业指导中心审核盖章。

毕业生本人持《就业推荐表》及相关材料（成绩单、各种证书）的复印件联系用人单位求职。

如用人单位明确表示可以办理正式接收手续，将《就业推荐表》原件送交用人单位填写“用人单位回执”。

《就业推荐表》不得缺项，空白项填写“无”。

《就业推荐表》是毕业生申请进京指标的材料之一，《就业推荐表》填写必须准确，各项不得有任何涂改，如有涂改，可能会影响到进京指标的审批。

2、就业协议书《全国普通高等学校毕业生就业协议书》（以下简称：就业协议书），也称三方协议。

就业协议书是为了明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务，经协商签订的协议，一般由国家教育部或各省、市、自治区教育主管部门统一制表，它具有一定的法律效力。

每位毕业生只能拥有一套（一式三份），每套协议书都有相对应的编号，故其不得转让、不得自制、不得复印。

3、就业协议书的法律效力三方协议是由毕业生，用人单位和学校三方之间就学生就业方向签订的一种协议，由三方共同签署后生效。

对签约的三方都有约束力。

毕业生与用人单位经过双向选择达成就业意向后，必须签订学校统一发放的《高校毕业生就业协议书》，毕业生与用人单位签订的其他就业协议书无效。

就业协议是明确毕业生，用人单位，学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式。

（劳动合同是毕业生上岗后，从事何种岗位，享受何种待遇以及相关的权利和义务的法律依据）。

4、毕业生如何签订就业协议书？（1）经过双向选择，双方达成就业意向后，毕业生将《用人单位回执》送到各二级学院（系、部）学生工作办公室，领取《全国普通高等学校毕业生就业协议书》；（2）毕业生填写毕业生基本情况；（3）用人单位填写基本情况，签字同意录用并加盖公章；（4）用人单位上级主管部门签字并加盖公章；（5）毕业生所在二级学院（系、部）签字盖章；（6）学校大学生就业指导服务中心盖章，登记；（7）全部章盖齐后，大学生就业指导服务中心留一份就业协议书，返回用人单位一份，毕业生自留一份。

学生就业协议书3篇毕业生：__________________用人单位：________________培养单位：________________签订本就业协议应遵守的条款第一条本《就业协议书》适用于参加初次就业的普通高校(含研究生培养单位)毕业研究生、本专科毕业生;在中国境内登记注册的各类企业、事业单位;国家机关、 ___以及依照中国法律核准登记的外因公司、分支机构。

第二条签订本就业协议应当遵守平等、自愿、诚实信用的原则。

第三条毕业生与用人单位有权利了解对方的实际情况，被了解方应当如实介绍自己的情况，不得弄虚作假。

第四条《就业协议书》如增加其他约定条款，约定条款内容不得违 ___法律和行政规章的有关规定，不得损害学校、用人单位和毕业生的声誉及合法权益。

第五条毕业生与用人单位对就业协议的成立，有其他约定的，须在就业协议书中注明。

例如：用人单位进人需要经人事主管部门核准的，应当在协议书中约定，核准后就业协议成立。

第六条本协议经毕业生和用人单位签字或盖章后生效，经学校鉴证登记后作为签发报到的依据。

第七条本协议一式四份，毕业后、用人单位、毕业后所在学院和学校各一份。

双方协议的主要条款用人单位用人单位名称：_________主管部门：______________通讯地址：_____________ ___：_________________人及 ___：_________单位性质：______________档案：_________________接收单位名称：_________________ ___：_____________详细地址：_____________毕业生姓名：_________________性别：__________________ 民族：_________________出生年月：______________学院：_________________专业：_____________________面貌：_____________学位类别：______________学历：_________________培养方式：______________甲方：_________乙方：_________经甲、乙双方协商，通过甲方学生与乙方双向选择，乙方初步面试考核合格，录用甲方学生到乙方进行顶岗实习，实习成绩合格者乙方录用安排就业。

2021年应届生就业协议书2021年应届生就业协议书1甲方：潍坊工商职业学院乙方：（学生签名）家长签名：为明确学生的专业目标，培养适销对路，保证学生毕业后顺利就业。

学生缴费注册后，甲方与乙方签订就业协议书。

具体协议如下：第一条：甲方遵守国家法律，依法办学，从严治校。

第二条：乙方遵守甲方各项规章制度，学业期满各项考核合格，取得甲方颁发的大专学历证书，甲方为其推荐就业。

第三条：经甲方推荐，用人单位同意录用，乙方本人亦同意，用人单位面试合格录取后，视为推荐成功。

若乙方被用人单位非自身原因辞退，甲方可为乙方再推荐就业。

第四条：乙方合格毕业后，甲方把乙方推荐到正规企业，月薪不底于当地同行业的工资平均水平。

第五条：乙方在校期间如有下列情况之一者，甲方有权不为乙方推荐就业。

1、毕业时因考核不合格，未能取得毕业证者；2、严重违反甲方的规章制度，屡教不改，受过严重处分（处分被撤销者除外）；3、不交齐学费者（见学校学生收费记录表）；4、不服从甲方安排实习，不按甲方要求实习或实习鉴定不合格者（见实习鉴定）；5、体检不合格者（见体检合格证明）。

第六条：乙方主要以所学专业为主要就业方向，但因乙方自身因素，经甲方两次推荐均无法适应该方向就业时，则乙方应改变就业方向，由甲方往其他就业方向推荐。

第七条：甲方对乙方进行就业跟踪服务二年，在乙方和用人单位之间起到重要的桥梁作用；乙方有配合甲方做好就业跟踪服务义务，随时如实提供自己的工作情况。

本协议一式二份，甲乙双方各执一份，自签字日起生效。

甲方：潍坊工商职业学院乙方：（学生签名）：（盖章）（家长签名）：20__年月日 20__年月日2021年应届生就业协议书21、结业生和用人单位告竣协议并在就业协议书上署名盖章，用人单位应在协议书上注明可以接收结业生档案的名称和地址。

签订就业协议的程序2、用人单位进人，如须经主管部门同意则应报上级主管部门批准。

（如本地的人事局、去上海、北京、深圳、广州则尚有要求）3、结业生将签订好的协议书直接送到学院结业生就业引导事情处。

Don't think that if people talk to you a few times, they will be interesting to you. Maybe they want you to solve their boredom because they are bored.整合汇编简单易用（页眉可删）2021年毕业生就业协议书(15篇)毕业生就业协议书1用人单位学校名称按《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》的要求，为维护国家就业计划的严肃性，明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务，经协商，毕业生、用人单位、学校三方签订如下协议：一、毕业生应按国家有关规定就业，向用人单位如实介绍自己的情况，了解单位的使用意图，表明自己的就业意见，在规定的时间内到用人单位报到，若遇到特殊情况不能按时报到，需征得用人单位的同意。

二、用人单位要如实介绍本单位的情况，明确对毕业生的要求及使用意图，做好各项接收工作。

凡取得毕业生资格的毕业生，用人单位不得以学习成绩为由提出违约；未取得毕业资格的结业生，本协议无效。

三、学校要如实向用人单位介绍毕业生的情况，做好推荐工作，用人单位同意录用后，经学校审核列人建议就业计划，报教育厅批准，学校负责办理派遣手续。

四、学校应在学生毕业前安排体检，不合格者不派遣。

如果用人单位对毕业生身体条件有特殊要求，原则上在签订协议前进行单独体检，否则，以学校体检为准。

五、毕业生、用人单位、学校三方如有其他约定，应在备注栏注明，并视为本协议的一部分。

六、本协议经毕业生和用人单位签字或盖章后生效。

经学校鉴证登记后作为签发报到证的依据。

七、本协议一式三份，毕业生、用人单位、学校各执一份，复印无效。

毕业生情况及意见姓名性别出生年月民族政治面貌培养方式健康状况专业学制学历联系电话电子信箱家庭地址应聘意见：毕业生签名：年月日用人单位情况及意见单位名称单位隶属联系人联系电话邮政编码通讯地址联系部门单位性质档案转寄详细地址户口迁入地址用人单位意见：签章年月日用人单位上级主管部门意见：（有用脸自主权的单位此栏可略）签章年月日学校意见学校毕业生就业主管部门意见：签章年月日学校通讯注意事项一、就业协议书的签订程序：1.毕业生填写本人基本情况、签署应聘意见并签名；2.用人单位签署接收意见，由人事部门负责人签字并加盖单位公章，3.学校毕业生就业办公室签署意见后列人就业方案。

2021年毕业生就业协议书4篇毕业生就业协议书篇1甲方：_________；乙方：_________，性别_________，毕业学校：_________，专业：_________。

一、乙方因未落实就业单位，将人事档案委托甲方保管。

乙方从毕业离校时至就业前两年免缴档案保管费，超过两年乙方应向甲方一次性缴纳毕业生档案保管费_________元。

二、乙方如落实了就业单位，应凭市人事局签章的“报到证”或《毕业生就业申报表》、户口迁移证的复印件、接收单位调档函及时到甲方办理档案转移手续。

三、甲方可为乙方出具人事档案中的有关证明，办理因私出国（境）探亲、旅游、自费留学等政审。

根据省、市物价部门规定，出具各种证明材料每次_________元；办理出国政审每次_________元。

四、上述收费项目与收费标准皆依据省、市物价部门现行规定。

在本协议期间，如遇上述部门重新核定收费项目与收费标准，则从变更之月起执行新的规定。

五、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自签字盖章后生效。

甲方（盖章）：_________ 乙方（签字）：_________表人（签字）：_________ 家庭__________________邮编：_________ 邮编：_________电话：_________ 电话：__________________年____月____日 _________年____月____日签订地点：_________ 签订地点：_________毕业生就业协议书篇2编号：全国普通高等学校毕业生就业协议书（范本）毕业生张××用人单位河南煤业化工集团有限责任公司学校名称河南理工大学____x学院备注：为了更好地维护自己的法定权益，请与单位协商好并在此处注明！！！1、工作年限，工作地点，工资待遇；2、是否有“三险一金”失业保险、养老保险、和住房公积金）；3、如本人违约，违约金的数额约定；4、其他需要补充的事项。

2021年大学生就业协议书5篇现在每一个大学生在大学期间参加实习工作都要和企业签订就业协议。

这样，就业协议不是毕业生和用人单位关于将来就业意向的初步约定，而是未毕业生和用人单位关于将来就业意向的初步约定。

大家了解过这份协议写的是什么内容吗?下面是小编为大家精心整理的2021年大学生就业协议书5篇，希望对大家有所帮助。

2021年大学生就业协议书1甲方(用人单位)：乙方(姓名)：甲乙双方按照国家和省毕业生就业政策及相关规定，遵守诚实、信用的原则，在平等自愿、协商一致的基础上，依法达成如下协议：一、甲方同意录(聘)用乙方。

二、乙方同意毕业后到甲方工作。

三、甲方录(聘)用乙方工作期限为年，工作地点为，工作岗位为。

四、甲方录(聘)用乙方工作期间，乙方月实际工资收入不低于元(该项收入不得低于当地政府规定的最低工资标准)。

五、甲方录(聘)用乙方工作期间，甲方按国家和本省法律、法规、政策规定为乙方缴纳社会保险(包括养老、医疗、失业、工伤、生育等保险)，提供相关的福利待遇，以及符合国家规定的劳动安全卫生条件和劳动防护用品。

六、甲方可根据工作需要，在签订本协议前组织体检，否则以学校毕业时体检为准。

七、甲方在招聘时所提供的带有承诺内容的宣传材料作为本协议的附件，乙方在应聘时所提供的自荐材料亦作为本协议的附件。

八、甲方所介绍的情况严重失实，乙方可单方解除本协议并免责;乙方所提供的自荐材料内容严重失实，甲方可单方解除本协议并免责。

九、符合下列情形之一，经书面告知对方，本协议解除：1、甲方被撤销或依法宣告破产的;2、乙方考入普通高等院校、依法服兵役、被录用为公务员，或经选拔参加选调生、选聘生、西部计划、欠发达计划、三支一扶、服务社区计划等国家和地方基层就业项目的;3、乙方报到时未取得毕业资格的;4、乙方被依法追究刑事责任的;5、法律、法规、政策规定的其它情形。

十、本协议生效后，甲乙双方应全面履行。

一方违约，另一方可依法追究其违约责任，并要求赔偿相关损失。

On the road, our lives have been affirmed. Along the way, we have failed and succeeded, we have tears and moved, there are twists and turns, there are smooth roads, there are opportunities and dreams.精品模板助您成功！（页眉可删）2021年关于毕业生就业协议书5篇毕业生就业协议书篇11、什么是就业协议书就业协议书是明确毕业生、用人单位和学校在毕业生就业工作中权利和义务的书面表现形式，是毕业生落实用人单位、用人单位接收毕业生以及学校制定毕业生就业方案、毕业生就业主管部门编制毕业生就业计划的依据。

签订就业协议书是国家为规范高校毕业生就业工作，避免混乱，杜绝就业欺诈行为，维护高校毕业生就业工作严肃性，为维护毕业生、用人单位和学校的合法权益而采取的一项必要措施。

2、就业协议书的作用(1)就业协议由学校作为见证方，有利于保护毕业生的合法权益。

(2)就业协议经学校和地方就业主管部门签署意见后，具有一定的行政约束力，聘用双方不得任意违约。

(3)就业协议是一种文字契约，确定了甲乙双方的聘用关系，毕业生不得另找单位，学校按协议派遣后，用人单位不得拒收毕业生。

(4)就业协议毕业生实现自我保护的基本依据。

一旦发生劳动纠纷，没有劳动协议的员工只能任凭单位宰割大学毕业生就业协议书有什么用大学毕业生就业协议书有什么用。

(5)就业协议是学校和地方就业主管部门制定就业建议计划的基本依据，从而保证就业计划的落实和实施。

(6)不签协议的毕业生，目前人事部门认为是缓派人员，不能调动档案和户口，这样势必影响毕业生工龄的计算、职称的评定、社会保险及其他社会福利。

(7)不签订就业协议书，不能算是国家正式派遣的毕业生。

学校不能为毕业生办理派遣手续，毕业生也没有派遣报到证。