陕西省劳动合同范本

陕西最新劳动合同范本5篇篇1陕西省劳动合同甲方（用人单位）：XXXX公司地址：XXXXXX法定代表人：XXXX乙方（劳动者）：XXXX性别：XXXX年龄：XXXX身份证号码：XXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同双方当事人基本情况第一条：甲方名称：XXXX公司地址：XXXXXX法定代表人：XXXX第二条：乙方姓名：XXXX性别：XXXX年龄：XXXX身份证号码：XXXXXX住址：XXXXXX联系方式：XXXXXX二、劳动合同期限第三条：本合同为固定期限劳动合同，合同期从XXXX年XX月XX 日起至XXXX年XX月XX日止。

其中试用期为XX个月，从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

三、工作内容和工作地点第四条：甲方安排乙方在部门从事工作，具体的岗位职责和工种，甲方可以根据本单位依法制定的岗位责任制和员工手册等内容确定，甲方安排乙方的工作岗位和工作地点发生变化的，甲方应与乙方协商一致。

四、工作时间和休息休假第五条：甲方安排乙方执行标准工时工作制，甲方可以根据本单位依法制定的规章制度调整乙方执行的工时制度。

乙方每天工作时间不超过XX小时，每周工作时间不超过XX小时。

甲方保证乙方每周至少休息XX日。

五、劳动报酬第六条：乙方的月劳动报酬不低于当地政府规定的最低工资标准，具体数额依据甲方依法制定的劳动报酬分配办法确定，并根据乙方所从事的岗位调整而调整。

甲方每月XX日以货币形式向乙方支付劳动报酬。

甲方安排乙方在休息日工作，应安排乙方补休或支付加班加点工资。

加班加点工资标准按照不低于乙方相同岗位工资的XX％支付。

甲方保证乙方在合同期内获得的劳动报酬为本人同工种同岗位社会平均工资水平以上。

六、社会保险和福利待遇第七条：甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费，缴纳比例按甲方规定执行，乙方个人应缴纳的社会保险费由甲方从乙方的劳动报酬中代扣代缴。

陕西劳动合同通用8篇篇1甲方（用人单位）：陕西XX公司地址：陕西省西安市XX区XX街XX号法定代表人：XXX联系方式：电话：XXXX-XXXXXXX，邮箱：*************乙方（劳动者）：XXX性别：XX年龄：XX岁住址：陕西省西安市XX区XX街XX号联系方式：电话：XXXX-XXXXXXX，邮箱：*************根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

第一条劳动合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

第二条工作内容和工作地点甲方根据工作需要，安排乙方在XX部门从事XX工作。

乙方应按甲方要求，按时完成规定的工作任务。

甲方安排乙方的工作地点为陕西省西安市XX区XX街XX号。

第三条工作时间和休息休假甲方实行每日工作XX小时，每周工作XX天的工时制度。

因工作需要加班的，甲方应按规定支付加班费或安排补休。

乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。

第四条劳动报酬甲方按照本单位工资制度，确定乙方的工资形式为绩效工资制，月工资为XXXX元。

甲方应按月足额支付乙方的工资，不得拖欠、克扣。

乙方在试用期期间的工资为XXXX元/月。

第五条社会保险和福利待遇甲方应按规定为乙方办理社会保险手续，缴纳社会保险费用。

乙方因工负伤、因工致残或患职业病期间，甲方应按规定支付相关待遇。

乙方在合同期内享受国家规定的各项福利待遇。

第六条劳动保护和劳动条件甲方应提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件，保障乙方的安全和健康。

乙方应遵守甲方制定的安全操作规程，避免发生工伤事故。

第七条劳动纪律乙方应遵守甲方制定的各项劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和指挥。

乙方如有违反劳动纪律或规章制度的行为，甲方可依据相关规定给予相应的处理。

第八条劳动合同的解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以解除本合同；2. 乙方因故不能履行本合同所规定的内容，甲方可解除劳动合同；3. 甲方未按本合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的，乙方可解除劳动合同；4. 其他符合法律法规规定的情形。

陕西省人社厅劳动合同第一条合同的基本信息a. 合同编号：_______________________① 本合同编号是对双方签署的劳动合同进行唯一标识的依据。

② 双方应根据该编号履行合同中所涉及的相关义务。

③ 合同编号一旦确定，将无法随意更改，确保合同的有效性。

④ 在合同执行过程中，双方如有任何争议，合同编号将作为证据使用。

b. 甲方信息：_______________________① 甲方即用人单位，负责提供工作岗位和相关条件。

② 甲方应向乙方提供必要的工作环境，确保乙方的工作条件符合相关法规要求。

③ 甲方需按照合同约定支付乙方相应的劳动报酬。

④ 甲方应履行管理职责，确保乙方遵守工作制度及规章制度。

c. 乙方信息：_______________________① 乙方即劳动者，负责编制与甲方约定的工作任务。

② 乙方应按照甲方要求进行工作，保证工作质量与效率。

③ 乙方有义务根据工作需要，按照合同约定履行保密义务。

④ 乙方有权按合同要求获得与工作相关的报酬与福利待遇。

第二条工作内容与岗位要求a. 工作岗位及职责：① 乙方将在甲方指定的岗位上从事具体工作，岗位职责由甲方明确。

② 乙方需按时完成甲方安排的各项工作任务，达到岗位标准要求。

③ 乙方应根据实际情况，向甲方提出改进建议，以提升工作效率。

④ 甲方将为乙方提供所需的工作资源和技术支持。

b. 工作时间与休息日：① 甲方和乙方应按照国家劳动法律法规，合理安排工作时间。

② 乙方应按时上下班，遵守甲方的作息安排，特殊情况需提前请假。

③ 甲方根据行业特点和实际情况，确定乙方的休息日安排。

④ 如遇节假日，甲方应依法支付乙方加班工资或调休。

c. 工作地点：① 乙方工作地点由甲方根据实际需要和工作性质指定。

② 乙方应在甲方指定的地点及范围内完成工作任务。

③ 若工作地点发生变化，甲方应提前通知乙方，并达成共识。

④ 乙方应遵守甲方所在地点的安全生产和环境规定，确保自身安全。

陕西省企业劳动合同书甲方（用人单位）：________________乙方（劳动者）：_________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律、法规的规定，为明确双方的权利和义务，维护双方的合法权益，经甲乙双方协商一致，特订立本合同。

第一条合同期限1.1 固定期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。

1.2 试用期：自____年__月__日起至____年__月__日止。

第二条工作内容及地点2.1 乙方同意在甲方从事的工作是：______________________________________________________。

2.2 乙方的工作地点在：______________________________________________________。

第三条工作时间与休息休假3.1 乙方的工作时间为：每周工作五天，每天工作八小时。

3.2 乙方享有法定节假日、带薪年休假等休假权益。

第四条劳动报酬4.1 乙方的基本工资为人民币（大写）：____________________元整（￥_______）。

4.2 乙方的绩效工资、奖金、津贴等按照甲方的相关规定执行。

第五条社会保险与福利5.1 甲乙双方依法参加社会保险，甲方按照国家规定为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。

第六条劳动纪律6.1 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从管理，保守甲方的商业秘密。

6.2 乙方违反劳动纪律的，甲方有权依据公司规章制度给予乙方相应的处罚。

第七条合同变更与解除7.1 本合同在履行过程中，如遇国家政策、法律、法规发生变化，导致本合同无法履行或者需要变更的，双方应协商解决。

7.2 甲乙双方在合同期限内，可以提前三十天书面通知对方解除或终止本合同。

第八条违约责任8.1 甲乙双方如有违反本合同约定的，应承担违约责任。

陕西劳动合同范本7篇篇1甲方（用人单位）：_________________________地址：_____________________________________乙方（劳动者）：___________________________住址：_____________________________________身份证号码：_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

其中试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点1. 甲方根据工作需要，安排乙方在___________岗位工作，乙方应完成该岗位所承担的各项工作内容。

2. 甲方可根据工作需要及乙方的工作表现和能力，调整乙方的工作岗位。

3. 乙方的工作地点为甲方的注册经营地或甲方指定的其他地点。

三、工作时间和休息休假1. 甲方执行标准工时制，乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

2. 甲方根据工作需要，经与乙方协商后可安排乙方加班。

3. 乙方依法享有各类假期，包括但不限于年休假、病假、婚假、产假等。

四、劳动报酬1. 乙方的基本工资标准为________元/月，具体按照甲方的薪酬制度执行。

2. 甲方根据企业效益、乙方的工作表现及绩效考核情况，对乙方工资进行调整。

3. 甲方每月以货币形式足额支付乙方的工资。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2. 甲方对乙方进行安全教育和培训，使乙方了解并掌握安全操作规程。

合同编号：劳动合同书甲方(用人单位)：乙方(劳动者)：陕西省人力资源和社会保障厅制双方确认：在签订本合同前，甲方已将工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬以及应乙方要求了解的其他情况全面如实告知了乙方。

乙方承诺：与其他任何企事业单位、社会团体等机构、实体或组织不存在劳动关系，并且保证所提供的与本人有关的所有信息资料和各类资格证书、证明真实无误。

甲方（用人单位）名称：XX法定代表人/主要负责人：XX住所：XX联系电话：XX乙方（劳动者）姓名：————————————户籍所在地：————————————现居住地址：————————————身份证/其他有效身份证件号码：——————————通讯地址：————————————根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲、乙双方本着合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本合同。

一、劳动合同期限第一条本合同期限为第一种类型合同：㈠固定期限：期限为XX年，自XX年XX月XX日起至XX年XX月XX 日止。

其中，试用期为XX个月，自XX年XX月XX日起至XX年XX月XX 日止。

㈡无固定期限：自年月日起。

其中，试用期为个月，自年月日起至年月日止。

㈢以完成一定工作任务为期限：自年月日起至完成时止。

二、工作内容及工作地点第二条甲方根据工作需要聘用乙方在岗位从事工程管理工作。

本岗位否（是、否）属于国家规定的有毒有害工种。

第三条乙方的岗位职责、工作内容详见岗位说明。

第四条乙方的工作地点为XXX。

第五条乙方应按所在岗位和工作内容的要求，认真履行职责，按时完成工作任务，遵守甲方依法制定的规章制度。

第六条根据工作需要，经双方协商一致，甲方可以调整乙方的工作岗位、工作地点；经考核，乙方不能胜任工作的，甲方可以合理调整乙方的工作岗位，考核及岗位变更按甲方依法制定的相关制度执行。

三、工作时间和休息休假第七条根据乙方工作岗位的实际情况，确定工作时间按以下第一种工时工作制执行。

陕西省人力资源和社会保障厅制劳动合同书劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。

为了保障劳动者和用人单位的合法权益，规范劳动关系，根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，陕西省人力资源和社会保障厅制定了本劳动合同书。

一、用人单位基本信息用人单位名称：＿____法定代表人或主要负责人：＿____单位地址：＿____联系电话：＿____二、劳动者基本信息劳动者姓名：＿____性别：＿____身份证号码：＿____户籍地址：＿____现居住地址：＿____联系电话：＿____三、劳动合同期限1、本合同为有固定期限的劳动合同。

合同期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

2、试用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

试用期包含在劳动合同期内。

四、工作内容和工作地点1、劳动者同意在用人单位_____部门，从事_____工作。

2、工作地点为_____。

五、工作时间和休息休假1、用人单位实行_____工时制度。

标准工时制，即每日工作_____小时，每周工作_____天。

不定时工作制。

综合计算工时工作制。

2、劳动者依法享受国家规定的各类假期，包括但不限于法定节假日、年休假、病假、婚假、产假、丧假等。

六、劳动报酬1、劳动者的月工资为_____元。

2、工资支付方式为_____，支付时间为_____。

3、用人单位应按照国家和陕西省的有关规定，为劳动者缴纳社会保险费。

七、社会保险和福利待遇1、用人单位应按国家和地方有关规定为劳动者缴纳各项社会保险费用，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2、劳动者患病或非因公负伤期间，用人单位应按照国家和地方有关规定给予医疗期和病假工资。

3、劳动者在法定节假日、婚丧假、年休假等期间，用人单位应按照国家和地方有关规定支付工资或给予相应的福利待遇。

陕西劳动合同范本7篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：__________________________________法定代表人（主要负责人）：___________________乙方（劳动者）：_______________________性别：__________________联系电话：__________________身份证号码：_________________________________户籍所在地地址：_________________________________________现居住地地址：_________________________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致签订本合同。

共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限第一条：本合同期限采用下列第___种方式。

固定期限自____年___月___日起至____年___月___日止。

其中试用期自____年___月___日起至____年___月___日止。

终止劳动关系条件约定如下：（可另附页）__________。

（注：法律要求应当签订无固定期限劳动合同的除外）篇2甲方（用人单位）：_________________________地址：_____________________________________乙方（劳动者）：___________________________住址：_____________________________________身份证号码：_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。