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第[2020]002号
为深入贯彻《中华人民共和国安全生产法》、《河南省安全生产条例》等法律法规，确保我公司安全生产，做到安全生产目标明确，特制定公司安全生产目标管理制度。
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2020年1月15日
公司安全生产目标管理制度
一、目的
对公司安全生产目标进行控制。
二、范围
本制度适用于公司范围内。
三、管理职责
（1）公司综合部负责本制度的编制、修订、督促检查；
（2）各车间、部门编制本车间、部门目标及实施计划，各车间、部门编制本车间、部门安全生产目标及实施计划。
（3）总经理批准公司安全生产目标。
（4）工作程序。
（1）制订
公司安全管理人员根据安全生产方针、管理评审的结果、风险评价结果、生产和过程绩效、标准化系统评价结果、改进安全生产管理存在的不足之处，起草安全生产目标和指标，征求车间、部门意见后由总经理批准后实施。
（2）实施
总经理实现安全生产目标和指标提供人力资源、财力资源、物力资源、技术资源。
（3）目标分解及实施
安全管理人员将安全生产目标和指标以安全目标责任书形式分解到各车间、部门。确保目标和指标实施。
（4）实施结果考核
安全管理人员负责半年进行一次预考核，每年12月进行全年考核并将考核结果公布于员工，作为安全奖罚依据。
（5）安全生产目标与指标评审及修订
通过考核结果分析安全生产目标和指标的适宜性，及内外部条件变化，对目标进行修订。
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2020年1月15日
