透析室工作计划
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一、引言透析室作为医院的重要组成部分,承担着为终末期肾脏病患者提供治疗的重要任务。
为了确保患者的生命安全和医疗质量,减少医院感染的发生,提高医疗服务水平,特制定以下透析室管理重点工作计划。
二、工作目标1. 确保患者安全,降低医院感染发生率。
2. 提高透析治疗质量,保障患者生命安全。
3. 加强科室内部管理,提升医务人员业务素质。
4. 完善规章制度,提高工作效率。
三、重点工作计划1. 消毒隔离制度(1)严格执行手卫生规范,医务人员进入清洁区前必须换工作服、工作鞋,接触病人或设备前后需洗手,操作病人或接触污染表面时戴可弃手套。
(2)定期对透析室环境、设备、物品进行清洁消毒,包括地面、桌面、透析机外部等潜在污染表面。
(3)严格执行血液透析机消毒操作,确保透析机无菌。
2. 人员培训(1)加强医务人员院感知识培训,提高医务人员对医院感染的认识和防控能力。
(2)开展专业技能培训,提高医务人员业务水平。
(3)定期组织应急演练,提高医务人员应对突发事件的能力。
3. 患者管理(1)严格执行患者登记制度,详细记录患者信息、透析日期、透析时间等。
(2)做好患者健康宣教工作,提高患者对透析治疗的认知和配合度。
(3)加强患者病情监测,及时发现并处理异常情况。
4. 设备管理(1)加强透析设备维护保养,确保设备正常运行。
(2)定期对透析设备进行检测,确保设备安全可靠。
(3)建立健全设备使用、维修、保养记录,方便追溯。
5. 医疗废物管理(1)严格执行医疗废物分类、收集、运输、处理规定。
(2)加强医疗废物储存设施管理,确保储存环境符合要求。
(3)定期对医疗废物处理情况进行检查,确保医疗废物得到妥善处理。
四、实施与监督1. 成立透析室管理小组,负责计划实施与监督。
2. 定期召开会议,总结经验,发现问题,及时调整工作计划。
3. 对计划实施情况进行考核,确保各项措施落实到位。
4. 加强与相关部门沟通协作,共同推进透析室管理工作。
五、总结通过以上重点工作计划的实施,我们相信透析室的管理水平将得到显著提升,为患者提供更加安全、高效、优质的医疗服务。
透析室2024年护士个人工作计划2024年,作为透析室的一名护士,我将以提供高质量的护理服务为目标,不断提高专业技能和领导能力,以满足患者和团队的需求。
以下是我的个人工作计划。
一、提高专业技能1. 持续学习:我将定期参加专业课程、研讨会和培训,不断更新知识和技能,了解最新的透析护理理论和实践。
我将学习透析机器的操作和维护,以及护理患者的新方法和技巧。
2. 深入了解疾病:我将深入了解各种肾脏疾病及其治疗方法,特别是透析治疗。
我将学习如何评估患者的病情和治疗反应,并根据需要进行相应的干预。
3. 临床实践:我将争取更多的机会参与透析患者的护理,并尽力提供高质量的护理服务。
我将积极参与多学科团队的工作,学习其他专业人员的经验和技能,提高团队合作和沟通能力。
4. 技术掌握:我将针对透析护理的特点,加强自己的技术掌握。
我将练习血液透析、血管通路的建立和护理等操作,并不断改进自己的技术,提高操作的熟练度和安全性。
二、加强团队合作1. 沟通与协作:我将积极参与团队交流和讨论,分享自己的经验和见解,学习他人的经验和知识。
我将与其他护理人员和医疗团队密切合作,共同制定适合患者的护理计划,并及时调整和改进。
2. 建立信任关系:我将与患者建立良好的护理关系,以满足他们的需求和关切。
我将倾听患者的意见和反馈,及时解答他们的问题,并为他们提供必要的支持和援助。
3. 管理和领导能力:我将积极参与透析室的管理工作,如排班安排、工作流程的优化等。
我将努力提高自己的领导能力,激励团队成员发挥潜力,提高工作效率和质量。
三、提高护理质量1. 制定护理计划:我将根据患者的具体情况制定个性化的护理计划,包括透析治疗方案、药物管理、营养指导等。
我将与患者共同探讨和制定治疗目标,并定期评估和调整计划。
2. 安全护理:我将注重透析治疗的安全性,确保透析机器和设备的正常运作,防止交叉感染和其他不良事件的发生。
我将严格遵守卫生规范和操作流程,保证透析过程的安全和质量。
血液透析室工作计划及目标一、工作概况1.1 背景介绍血液透析是一种治疗慢性肾脏疾病的方法,透析过程中,通过机器将患者的血液经过滤器进行清洁,去除体内多余的水分和代谢物,帮助病人维持生命。
由于肾脏疾病的发生率逐年增长,血液透析室的工作也显得尤为重要。
1.2 目标群体血液透析室主要服务于患有慢性肾脏疾病的患者,这类患者通常需要长期进行血液透析治疗,因此对血液透析室的工作有着较高的要求。
1.3 工作内容血液透析室的工作主要包括接待患者、进行透析治疗、监测患者状况、维护设备和环境卫生等方面。
二、工作计划2.1 明确工作职责在血液透析室中,各工作人员的职责和工作任务需要明确规定。
例如,医生负责制定患者的治疗方案,护士负责进行透析治疗并监测患者状况,清洁人员负责保持室内的环境清洁。
2.2 制定工作流程在血液透析室的工作中,需要制定详细的工作流程,包括患者接待、治疗过程、医疗废物处理等方面,以确保每一个环节都能够有序进行。
2.3 做好设备维护血液透析室的设备对治疗的效果有着重要的影响,因此需要做好设备的维护工作,确保设备的正常运转。
2.4 加强安全防护血液透析室的工作存在一定的安全风险,需要加强员工的安全意识培训,做好安全防护措施。
三、工作目标3.1 提高治疗效果通过对血液透析治疗的过程进行规范化管理,提高治疗的效果,让患者得到更好的治疗结果。
3.2 提升服务质量在工作中要做好患者的接待和服务工作,提升服务的质量,让患者感到舒适和满意。
3.3 实现安全保障通过加强安全防护措施,保障患者和工作人员的安全,预防意外事件的发生。
3.4 做好环境卫生保持血液透析室的环境卫生,防止交叉感染,确保患者的安全。
四、工作措施4.1 加强团队建设通过团队建设,提高员工的合作意识和团队凝聚力,共同为实现工作目标努力。
4.2 完善培训措施加强员工的培训和技能提升,提高员工的专业水平和工作能力。
4.3 加强监督管理建立健全的监督管理制度,确保工作的规范进行,及时发现和解决问题。
透析室工作计划一、工作目标。
本工作计划旨在提高透析室工作效率,优化透析服务质量,确保患者安全和舒适度。
二、工作内容。
1. 定期设备检查和维护。
每周对透析设备进行一次全面检查,确保设备运行正常。
每月对透析设备进行一次维护保养,确保设备长期稳定运行。
2. 人员培训和管理。
定期组织透析护士进行相关培训,提高技术水平和服务意识。
加强透析护士队伍管理,确保人员配备和轮岗安排合理。
3. 患者服务和关怀。
定期组织医护人员进行患者关怀活动,增进患者对透析治疗的理解和信任。
加强患者宣教工作,提高患者对透析治疗的依从性和配合度。
4. 安全管理和应急预案。
建立健全透析室安全管理制度,加强透析室安全隐患排查和整改。
定期组织透析室应急演练,提高医护人员应对突发情况的能力。
5. 资源管理和成本控制。
合理制定透析室用品采购计划,降低采购成本,确保用品供应充足。
加强透析室物资管理,减少资源浪费,提高资源利用效率。
三、工作措施。
1. 制定透析设备定期检查和维护计划,明确责任人和时间节点。
2. 组织专业人员进行透析护士技术培训,加强团队建设和管理。
3. 设立患者服务小组,定期开展患者关怀活动和宣教工作。
4. 建立透析室安全管理小组,定期开展安全隐患排查和整改工作。
5. 设立资源管理专岗,负责透析室用品采购和物资管理工作。
四、工作效果评估。
1. 透析设备运行稳定率达到95%以上。
2. 透析护士技术水平和服务意识得到明显提升。
3. 患者对透析治疗的满意度和依从性得到提高。
4. 透析室安全管理水平得到有效提升。
5. 透析室资源利用效率明显提高,成本控制效果明显。
五、工作计划执行周期。
本工作计划执行周期为一年,每季度进行一次工作效果评估和调整。
六、工作计划执行责任人。
透析设备检查和维护,技术维护人员。
透析护士培训和管理,护理部主任。
患者服务和关怀,患者服务小组负责人。
安全管理和应急预案,安全管理小组负责人。
资源管理和成本控制,资源管理专岗负责人。
血透室工作计划一、晨间准备工作。
1.1 检查血透设备的运行情况,确保设备正常运转。
1.2 准备好所需的透析液、透析器、管路等器材。
1.3 清洁消毒工作台、床位和其他工作区域。
二、患者接待和准备。
2.1 根据预约情况,安排患者的透析时间和床位。
2.2 协助患者进行透析前的身体检查和准备工作。
2.3 确保患者的病历和透析方案已经准备就绪。
三、透析操作。
3.1 根据医嘱,为患者连接透析器并开始透析过程。
3.2 监测患者的生命体征和透析机器的运行情况,及时处理异常情况。
3.3 定时检查患者的透析情况,保证透析过程的顺利进行。
四、透析后处理。
4.1 完成患者的透析过程后,协助患者进行身体清洁和换衣。
4.2 记录患者的透析情况和生命体征,准确填写病历。
4.3 清洁消毒透析设备和工作区域,准备下一位患者的透析。
五、日常维护和管理。
5.1 定期对血透设备进行维护保养,确保设备的正常运行。
5.2 做好透析器、管路等器材的清洁消毒工作,防止交叉感染。
5.3 配合医护人员进行患者的健康宣教和心理护理工作。
六、安全与质量管理。
6.1 遵守相关的操作规程和标准,确保透析过程的安全和质量。
6.2 定期参加相关的培训和学习,提高自身的专业水平和技能。
6.3 及时报告和处理透析中出现的意外情况和医疗事故。
七、其他工作。
7.1 配合医护人员做好透析相关的文书工作和统计报表。
7.2 协助医护人员做好患者的康复护理和病情观察工作。
7.3 积极参与血透室的改进工作,提出合理化建议和意见。
以上工作计划仅供参考,具体工作内容还需根据实际情况进行调整和补充。
一、前言随着我国医疗技术的不断发展,血液透析已成为终末期肾脏病患者治疗的重要手段。
为保障患者生命安全,提高医疗服务质量,现将透析室下半年工作计划如下:一、工作目标1. 确保透析治疗安全、有效,降低并发症发生率。
2. 提高患者满意度,加强医患沟通。
3. 加强医护人员培训,提高业务水平。
4. 严格执行消毒隔离制度,降低医院感染发生率。
二、具体措施1. 严格执行透析治疗操作规程,确保治疗质量。
(1)加强对医护人员透析操作技能的培训,提高操作水平。
(2)加强透析设备的维护与保养,确保设备正常运行。
(3)严格执行透析用物的清洗、消毒、灭菌流程,确保患者使用安全。
2. 加强患者管理,提高患者满意度。
(1)加强医患沟通,了解患者需求,提供个性化服务。
(2)定期开展健康教育,提高患者对疾病的认识及自我管理能力。
(3)关注患者心理状态,提供心理疏导,减轻患者心理负担。
3. 加强医护人员培训,提高业务水平。
(1)定期组织医护人员进行业务知识培训,提高业务水平。
(2)鼓励医护人员参加学术交流,拓宽视野,提升专业素养。
(3)开展疑难病例讨论,提高医护人员解决实际问题的能力。
4. 严格执行消毒隔离制度,降低医院感染发生率。
(1)加强医护人员手卫生管理,严格执行手卫生规范。
(2)定期对透析室环境进行清洁、消毒,确保环境清洁卫生。
(3)加强医疗废物的分类、收集、处理,防止交叉感染。
5. 加强科室管理,提高工作效率。
(1)优化工作流程,提高工作效率。
(2)加强科室物资管理,确保物资充足、合理使用。
(3)加强科室安全管理,确保患者及医护人员安全。
三、总结下半年,透析室将继续以患者为中心,以提高医疗服务质量为目标,加强科室管理,优化工作流程,提高医护人员业务水平,为患者提供优质、安全的医疗服务。
同时,加强与院内外其他科室的协作,共同推动医院医疗服务水平的发展。
透析室护士工作计划和目标一、工作背景和目标作为透析室的一名护士,我深知自己的工作对于肾功能衰竭或急性肾功能衰竭的患者来说意味着生命的延续和希望。
因此,我制定了以下工作计划和目标,旨在为患者提供高质量的护理服务,提高他们的生活质量和满意度。
二、工作目标和计划1. 提高护理质量目标:通过严格执行规章制度、工作流程和操作流程,确保患者的安全和护理质量。
计划:- 认真学习并严格执行透析室的规章制度和操作流程,防止差错事故的发生。
- 参加医院组织的各项培训和学习,提高自己的专业知识和技能。
- 参与科室的质量管理工作,定期进行质量评估和改进。
2. 提升专业素质目标:通过不断学习和实践,提高自己的业务能力和专业素质。
计划:- 参加业务学习和培训,掌握新的护理知识和技能。
- 参与科室的科研和教学活动,提升自己的科研和教学能力。
- 与同行交流和分享经验,不断提高自己的护理水平。
3. 加强患者教育和健康促进目标:通过有效的健康教育和患者关怀,提高患者的自我管理和康复能力。
计划:- 了解患者的文化程度和接受能力,采用适当的方式进行健康教育和患者关怀。
- 定期组织患者教育活动,如讲座、小组讨论等,提高患者的健康意识和自我管理能力。
- 与患者建立良好的沟通和信任关系,提供个性化的关怀和支持。
4. 加强感染控制和安全管理目标:通过严格的感染控制和安全管理措施,降低医院感染的发生率,保证患者的安全。
计划:- 学习和掌握手卫生规范,提高手卫生的意识和能力。
- 参与科室的感染控制工作,定期进行消毒和监测。
- 加强患者和家属的教育,提高他们的感染防控意识。
5. 提升服务质量目标:通过优质的服务和专业的态度,提高患者的满意度和信任度。
计划:- 参加医院组织的优质服务培训,提高自己的服务意识和能力。
- 积极参与患者的随访和反馈工作,了解患者的需要和改进空间。
- 与同事合作,建立良好的工作氛围和团队精神。
三、工作展望和评估通过以上工作计划和目标的实施,我期望能够为患者提供高质量的护理服务,提高他们的生活质量和满意度。
透析室工作计划透析室工作计划一、工作目标和目标规划1.确立目标:提高透析室服务质量,提高透析患者治疗效果和满意度。
2.目标规划:(1)完善透析室现有机器设施,确保设备运转正常。
(2)加强医护人员培训,提高专业素质和服务质量。
(3)建立稳定的患者档案和跟踪服务体系。
二、工作任务和时间安排1.任务分解(1)维护透析室设备清洁透析机周边环境,定期进行维护保养,及时更换损坏的零部件等,确保设备运行正常。
(2)医护人员培训加强医护人员专业知识的交流和培训,提高工作经验和技能,提高服务质量。
(3)患者档案建立和跟踪服务建立规范的患者信息记录和管理体系,定期进行跟踪服务和健康评估,加强对患者的健康宣教和心理支持。
2.时间安排(1)设备维护和保养——每周进行一次,每次1小时。
(2)医护人员培训——每月定期举行,每次2小时。
(3)患者档案建立和跟踪服务——每月进行一次,每次2小时。
三、资源调配和预算计划1.资源调配(1)人力资源:调配充足的医护人员,保证透析室的正常运转。
(2)物力资源:做好设备运转和维护保养工作,确保设备运行正常。
(3)财力资源:合理安排预算,确保透析室正常运转。
2.预算计划(1)设备维护和保养:每个月预算3000元。
(2)医护人员培训:每个月预算2000元。
(3)患者档案建立和跟踪服务:每个月预算1000元。
四、项目风险评估和管理1.风险评估(1)设备故障:及时维修和更换损坏的设备,保证设备运转正常。
(2)医护人员培训不到位:加强员工培训,提高工作技能和服务质量。
(3)患者疏漏:建立稳定的患者档案和跟踪服务体系,定期进行健康评估和跟进服务。
2.风险管理定期进行风险评估和分析,制定风险防控措施,并建立应急预案,确保项目进展顺利。
五、工作绩效管理设立绩效考核,并制定奖惩措施,加强医护人员工作意识和责任心,提高服务品质和工作效率。
六、沟通和协调加强各部门之间的协调和沟通,确保项目进展顺利,及时解决问题,推进项目工作的发展。
关于血透室工作计划3篇血透室工作计划篇1血透室护理工作要以优质护理服务为核心,本着“以病人为中心”的服务理念,围绕医院的发展规划,不断提高病人满意度及社会满意度。
现制定工作计划如下:一、进一步规范规章制度1、严格执行各项规章制度、工作流程、操作流程,确保护理安全。
2、加强演练透析透析室各项应急预案,必须做到人人都能熟练掌握。
3、建立科室内质控小组,加大自查力度,发现问题及时改进,定期查找护理隐患并进行分析反馈。
二、血透室将全面开展优质护理,并将优质护理落实到实处1、加强患者的健康宣教,针对患者的文化程度、接受能力采取不同的宣教方式。
如:图片、书面、口头等等。
2、加强随访工作,要求责任护士应对自己负责的病人每月必须进行一次电话随访,了解患者的病情动态,提高患者的满意度。
3。
加强急救药品及抢救仪器的管理工作,每周认真核对发现问题及时维修,保证抢救物品处于完好备用状态,发现问题及时维修,护士长每周检查并记录。
三、加强院内感染管理,认真做好消毒隔离工作1、每月定期监测透析用水,每季度定期监测透析用水内毒素。
并根据每月监测结果,提出持续改进措施。
并每月进行小结、每半年进行一次总结。
减少医院感染事件的发生,保证患者的安全。
2、加强手卫生规范的培训,对护理人员将进行手卫生的操作培训,并使其转换成一种意识,杜绝医院感染事件的发生。
3、加强医疗垃圾废物的管理,严格遵照医疗垃圾废物管理条例对医疗垃圾废物进行分类、毁形及转运。
四、加强护理人员专科知识学习,提高护理人员的整体素质1、加强护理人员考试考核,要求理论考试合格率95%、护理技术操作合格率95%。
2、加强和落实血液透析规范操作流程,严格按流程进行各项技术操作。
五、加强护患沟通,做好患者健康教育对患者护理实行责任制,护理人员加强与患者沟通,积极开展健康宣教工作,提供相关教育资料,以通俗易懂的形式向患者及其家属提供疾病相关知识,更好的利于患者的治疗工作,提高病人满意度。
一、前言透析室作为医疗机构的重要组成部分,承担着为尿毒症患者提供血液透析治疗的重要任务。
为确保透析室的质量管理工作,提高医疗服务水平,保障患者安全,特制定本质量管理工作计划。
二、工作目标1. 建立健全透析室质量管理体系,确保各项规章制度得到有效执行。
2. 提高透析治疗质量,降低并发症发生率。
3. 加强医护人员培训,提高医疗服务水平。
4. 优化患者就诊流程,提高患者满意度。
三、具体措施1. 建立健全质量管理体系(1)完善透析室各项规章制度,明确各级人员职责。
(2)建立健全各项操作规程,确保操作规范、准确。
(3)制定质量考核标准,定期对医护人员进行考核。
2. 提高透析治疗质量(1)加强透析设备管理,确保设备正常运行。
(2)严格执行无菌操作规程,降低感染风险。
(3)优化透析方案,提高透析治疗效果。
3. 加强医护人员培训(1)定期组织医护人员进行业务知识培训,提高业务水平。
(2)开展技能操作培训,提高操作熟练度。
(3)加强职业道德教育,提高服务意识。
4. 优化患者就诊流程(1)简化就诊流程,提高患者就诊效率。
(2)设立导诊台,为患者提供咨询服务。
(3)加强患者沟通,了解患者需求,提供个性化服务。
5. 加强质量控制与监督(1)定期开展自查自纠,及时发现和纠正问题。
(2)加强与上级部门的沟通,及时汇报工作情况。
(3)接受患者及家属的监督,不断改进服务质量。
四、实施步骤1. 第一阶段(1-3个月):完善透析室质量管理体系,开展医护人员培训。
2. 第二阶段(4-6个月):优化患者就诊流程,加强质量控制与监督。
3. 第三阶段(7-9个月):总结前两个阶段的工作成果,进一步改进和完善。
4. 第四阶段(10-12个月):全面评估透析室质量管理工作,总结经验,为下一阶段工作提供依据。
五、总结通过实施本质量管理工作计划,旨在提高透析室的整体管理水平,确保患者安全,提高医疗服务质量。
我们将不断总结经验,改进工作方法,为患者提供更加优质、高效的医疗服务。
透析室工作计划3篇通过一番调查和整理,笔者撰写了本篇"透析室工作计划",望您能将其保存以方便以后阅读。
在按照工作安排的操作流程进行工作时,必须制定适当的工作计划。
制定工作计划是实现项目效率和效益的一个关键环节。
透析室工作计划(篇1)为满足质量要求而采取的操作技术和活动称为质量控制。
也就是说,质量控制就是通过对质量形成过程的监控,在质量周期的各个阶段消除导致不合格或不满意结果的因素。
为了满足质量要求,获得经济效益,采用各种质量操作技术和活动。
如何制定质量控制管理工作计划?今天以护理质控管理为例,希望对大家有所帮助。
为认真贯彻落实20xx年医院工作重点,围绕“以病人为中心,以质量为核心”,全面实施ISO9001—质量管理标准,不断加强护理工作的科学化、标准化管理,促进护理质量全面提高,实现“为病人提供优质安全的护理、精益求精地护理工作”这一服务目标,根据护理部有关精神,结合我科实际情况,制定护理管理目标及计划如下:做到以人为本,注重人性化服务,深入开展好“病人满意在科室”的活动。
严格执行保护性医疗制度,随时为病人着想,对病人的病情、手术效果、手术并发症等不加以随意评断,减少病人的心理负担。
切实转变服务理念和工作模式,保证以护理工作状态为病人服务,满足病人一切合理的需求,为病人创造温馨舒适的住院环境,达到病人对护理工作满意度≥95%。
工作中注重加强与医生的沟通,收集病人信息,取得理解、信任和支持,不断提高内部服务质量,以便更好的'配合治疗,达到临床医生对护理工作满意度≥98%。
制定严格的科室规章制度,定期组织差错事故讨论分析,针对反复出现的问题提出整改意见,杜绝差错事故的发生。
利用晨会、护理业务学习等多种形式增强护士的服务意识,做到主动服务,热情接待,细心介绍。
各项护理治疗操作要与病人打招呼,采用鼓励性语言,动作轻柔,使患者感觉到亲人般的温暖。
进一步完善各班工作制度,严格控制人员流动。
血透室的工作计划(精选5篇)血透室的工作计划篇1一、认真学习十五项核心制度,严格执行各项规章制度,严防差错事故的发生。
二、加强护理管理,确保护理安全,熟悉和掌握透析室的质量考评标准、各项护理管理制度,有目标、有重点的进行护理管理。
三、加强业务学习,提高专业技能,科内每月组织两次业务学习,每月组织一次科内讲课,学习新知识,提高业务能力。
四、今年三月份医院对透析室要进行扩建,扩建后增加机器的台数,同时还要开展新项目,如开展急诊、传染病人的透析,开展血液灌流和中心静脉置管等新业务,利用这次扩建的时间,科里护理人员到三级以上医院透析室,学习有关急诊、传染病人的管理,以及血液灌流等新技术。
五、加强透析病人的健康教育,如内瘘的护理、中心静脉置管的护理、饮食的护理等。
按规范要求对首次透析患者常规进行血液传播疾病病毒标志物的检查,对维持透析的患者每半年一次进行病毒标志物的检测。
按要求给工作人员做了一次体检。
加强医院感染的监测,每月进行透析用水和透析液的监测,每季度进行内毒素的监测,每三至六个月进行主机的消毒。
六、业务培训和在职教育方面,争取有两名护士在三级医院培训三科室护理工作计划个月,把上级医院先进的管理经验和知识带回来,以改进透析室的护理工作,新进护士争取今年参加岗位培训,取得上岗证。
七、透析室扩建后,随着急诊、传染病人的透析和新项目的开展,工作量将大大增加,希望领导给透析室增加2名责任心强的护士,加强透析室护理力量。
血透室的工作计划篇2血液透析是尿毒症患者的主要治疗方法。
透析病人实际上过着一种很不正常的生活,他们很大程度上是与透析机器“绑”在一起,终生依赖于医护人员存活,患者及其家庭的经济负担都很重,长期病理因素的影响也使患者具有情绪不易稳定、容易激惹等特点。
为此今年我们血透室根据本科室的工作特点制定如下护理工作计划:一、建立健全各项规章制度、保障患者安全1.制定透析中心的岗位职责、工作流程、操作规范。
2.制定透析风险预案和紧急突发事件的处理预案。
2024年透析室工作计划引言:透析室是一个关键的医疗部门,负责为患有肾脏疾病的病人提供透析治疗。
作为透析室的工作人员,我们的目标是为患者提供高质量的护理和治疗。
在2024年,我们将继续努力提升我们的服务水平,为患者创造更好的生活质量。
以下是我们的工作计划。
1. 提升技术水平:作为透析室的工作人员,我们需要不断学习和提升我们的技术水平,以确保为患者提供最新和最有效的治疗方法。
我们将定期参加相关培训和学术会议,了解最新的透析技术和研究成果,并将其应用到我们的实践中。
2. 加强患者护理:患者护理是透析室工作的核心。
我们将建立一个全面的护理计划,包括获得透析前的全面评估和透析过程中的监测和支持。
我们将与其他医疗团队密切合作,确保患者在透析过程中的安全和舒适。
3. 提高感染控制措施:透析室是感染传播的高危环境,我们将加强感染控制措施,以减少感染的风险。
我们将加强手卫生和消毒程序的培训和执行,并定期进行环境清洁和设备维护。
此外,我们还将提高患者和员工的感染预防意识,包括正确认识感染的传播途径和采取正确的防护措施。
4. 优化工作流程:为了提高工作效率和减少等待时间,我们将优化透析室的工作流程。
我们将评估现有的流程,并设计和实施改进措施,以确保透析室的运作顺畅。
这可能包括改进排班系统、优化用药管理和加强与其他科室的协作。
5. 加强患者教育:患者教育对于患者的管理和治疗至关重要。
我们将加强患者教育,包括透析治疗的原理和技术、饮食和营养指导以及生活方式的建议。
我们将与专业的教育团队合作,设计和提供适合患者的教育材料和课程,并定期进行评估和更新。
6. 积极参与科研:作为透析室的工作人员,我们将积极参与科学研究,为透析治疗和患者护理的发展做出贡献。
我们将与相关的医学机构和研究团队合作,参与临床试验和研究项目,并分享和交换我们的经验和知识。
结语:通过执行上述工作计划,我们将为患者提供更优质、安全和高效的透析治疗。
我们将继续努力提升技术水平、加强患者护理、优化工作流程、加强患者教育和积极参与科研,以实现我们的目标,为患者创造更好的生活质量。
血液透析室护理服务工作计划3篇血液透析室护理服务工作计划篇1为了进一步加大医疗质量管理力度,注重医务人员素质培养和职业道德教育,成立医疗质量督察小组:分内科系统、外科系统、门诊、医技等小组,负责规范、督察全院临床、门诊、医技等科室任何与医疗质量有关的各项工作。
(一)临床科室重点抓病案质量(包括现住院病案、归档病案)、合理使用抗生素、防患医疗差错和事故等,组织医疗质量督察小组讨论制定检查评比细则及奖惩制度。
1、病案质量:严格按《_省病历书写规范》(_年修订版),对住院病历、病程记录及其相关资料的书写提出进一步的规范化要求。
①每月不定期组织督察小组下临床,分项检查现病历质量并做出评比。
②每3个月抽查归档病历质量并做出评比。
2、合理使用抗生素:依据石狮市医院_年9月编写的《合理使用抗菌药物的管理办法》(试行),督察临床医生是否合理使用抗生素。
参照该书第三节“抗菌药物合理应用的评价”查看。
①使用的适应症、禁忌证。
②预防性应用抗生素的原则。
③抗菌药物治疗的疗程。
④抗菌药物的治疗剂量和给药途径。
⑤联合用药与配伍禁忌。
3、防患医疗差错、事故及纠纷①从既往的病历检查中发现电脑打印病历的许多漏洞与隐患,为了真实、及时记载病人的病情变化,规定入院记录、首次病程及手术记录等记录可由电脑打印,病程记录必须用钢笔书写。
②强调真实、准确做好《死亡病例检查登记》、《重危疑难病例讨论登记》、《抢救危重病人登记》及医师交班本等项目记录。
4、科内组织诊疗规范及相关法律法规的学习。
(二)门诊部1、进一步完善各科门诊功能,做好感染性疾病预检分诊。
2、设置、安排门诊部专家栏,公布各位专家的专业特长与出诊时间,方便病人就诊。
3、组织质控督察组讨论制定检查评比细则及奖惩制度。
定期(1-3个月)组织督察组依照《_省病历书写规范》(_年修订版)及《合理使用抗菌药物的管理办法》(试行)查评门诊病历及处方。
(三)医技辅助科室组织医疗质量督察小组讨论制定检查评比内容、方法及奖惩制定。
一、前言血液透析室是医院的重要组成部分,主要负责对终末期肾病患者的血液透析治疗。
作为血液透析室的一员,我深知自己的责任重大。
为了提高自身业务水平,确保患者安全,现将本人2023年度个人工作计划如下:二、工作目标1. 提高自身业务水平,熟练掌握血液透析技术及操作规程。
2. 加强与患者的沟通,提高患者满意度。
3. 严格执行各项规章制度,确保血液透析室的安全、有序运行。
三、具体措施1. 业务技能提升(1)加强理论学习,定期参加血液透析专业培训,提高自己的理论知识水平。
(2)熟练掌握血液透析机的操作,包括透析参数设置、血管通路建立、透析器选择等。
(3)学习并掌握透析液配制、透析器消毒、透析器复用等操作技能。
2. 患者服务(1)加强与患者的沟通,了解患者需求,提供针对性的护理服务。
(2)关注患者心理变化,给予关爱和支持,提高患者治疗依从性。
(3)定期对患者进行健康宣教,提高患者对血液透析知识的了解。
3. 规章制度执行(1)严格遵守血液透析室各项规章制度,确保治疗安全。
(2)加强无菌操作意识,预防院内感染。
(3)严格执行查对制度,确保患者信息准确无误。
4. 团队协作(1)与同事保持良好沟通,互相学习,共同提高。
(2)积极参加科室活动,增进团队凝聚力。
(3)协助护士长完成科室管理工作。
四、总结2023年,我将以饱满的热情投入到血液透析室的工作中,不断提高自己的业务水平,为患者提供优质的服务。
同时,我将严格执行各项规章制度,确保血液透析室的安全、有序运行。
相信在大家的共同努力下,我们一定能够为患者带来健康和希望。
血液透析室的年度工作计划1. 引言血液透析室是为患有肾衰竭的患者提供血液透析服务的专业医疗机构。
本年度工作计划旨在制定血液透析室全年的目标、策略和重点任务,以提高服务质量和患者满意度,优化血液透析治疗效果,并完善管理体系,确保血液透析室的持续发展。
2. 目标和策略2.1 目标:- 提高血液透析室治疗效果,降低并发症发生率;- 加强患者安全和满意度管理;- 提高团队合作水平和医护人员技术能力;- 完善管理体系,以提高运营效率和财务收益。
2.2 策略:- 加强质量管理,建立科学的质量控制体系;- 强化患者教育和宣传,提高患者自我管理能力;- 开展培训和学术交流活动,提高医护人员专业水平;- 提高透析设备的维护和更新;- 加强财务管理和成本控制。
3. 工作内容3.1 质量管理3.1.1 建立质量控制体系- 制定并落实透析室的质量控制方案;- 开展透析液质量监测和质量评估;- 进行透析治疗效果评估,完善警报标准。
3.1.2 加强并发症监测与干预- 收集并分析并发症发生情况,研究发生原因并制定预防措施;- 加强并发症的干预和处理,提高并发症处理水平。
3.2 患者管理3.2.1 完善患者信息管理- 建立电子病历系统,提高患者信息存取和管理效率;- 开展信息化建设,实现与医院其他科室信息系统的互联互通。
3.2.2 加强患者教育和宣传- 制定患者教育计划并加强执行,提高患者对透析治疗的理解和自我管理能力;- 开展宣传活动,提高患者对透析治疗室的认知和满意度。
3.2.3 定期开展患者满意度调查- 每季度开展一次全面的患者满意度调查,了解患者对血液透析室的意见和建议;- 建立并实施改进措施,提高患者满意度。
3.3 医护团队建设3.3.1 加强医护人员培训- 定期组织内外专家进行培训,提高医护人员专业知识和技能;- 鼓励医护人员参加学术交流和研究活动,提高透析治疗水平。
3.3.2 建立团队合作机制- 加强协同合作,优化工作流程和工作分工;- 建立团队绩效考核机制,激励医护人员的工作积极性和创造力。
血液透析室个人工作计划一、引言血液透析是一种常见的治疗慢性肾脏疾病的方法,通过人工透析机将患者的血液通过膜的过滤和洗涤,去除体内的废物和多余的水分。
作为一名血液透析室的工作人员,我们的主要职责是为患者提供专业的透析治疗服务,确保透析过程的安全和顺利进行。
本篇工作计划将从以下几个方面给出我的个人工作计划。
二、工作目标1. 为患者提供高质量的透析治疗服务,确保透析过程的安全和有效;2. 加强与患者的沟通和交流,提高患者满意度;3. 提高自身的专业能力和知识水平,提供更专业的护理服务。
三、具体工作内容(一)提供高质量的透析治疗服务1. 配合医生完成透析治疗计划,保证透析方案的准确性;2. 确保透析设备的运行正常,定期进行设备维护和检修;3. 对透析过程中出现的问题和并发症做出及时的处理和应对;4. 严格执行透析操作规程,确保透析过程的安全和卫生;5. 监测患者的生命体征和透析指标,注意观察患者的透析反应;6. 按照透析治疗的计划,为患者的药物使用和饮食调整提供指导。
(二)加强与患者的沟通和交流1. 主动与患者进行沟通和交流,了解患者的需求和问题;2. 倾听患者的意见和建议,及时解答患者的疑问;3. 提供人性化的护理服务,关心患者的身心健康;4. 建立良好的患者护理档案,记录患者的信息和治疗过程。
(三)提高专业能力和知识水平1. 参加相关的继续教育培训,提高自身的专业知识和技能;2. 关注最新的药物和治疗技术发展,更新自己的知识;3. 积极参与科研项目和学术交流,提高自己的学术影响力;4. 定期阅读相关的护理学和医学文献,了解和学习新的护理理论和方法。
四、工作计划(一)月度工作计划1. 每月初制定月度工作计划,安排好各项工作任务的时间和计划;2. 开展透析座谈会,听取患者的意见和建议,改进工作质量;3. 对透析设备进行定期的维护和保养,确保设备的正常运行;4. 参与临床科研课题,提高自己的学术水平。
(二)周度工作计划1. 每周安排透析治疗的时间和床位,确保患者的透析进度;2. 对透析过程中出现的问题进行及时处理和记录,总结并改进相关操作;3. 每周参加护理团队例会,交流工作中遇到的问题和解决方案;4. 每周组织一次护理技能培训,提高工作人员的技能水平。
2024血液透析室年度工作计划1. 简介血液透析是一种治疗肾功能衰竭患者的重要手段,通过人工进行血液净化,帮助患者排除体内的废物和多余的水分,维持体内的电解质平衡和酸碱平衡,从而缓解患者的症状,延缓疾病进展。
血液透析室作为提供血液透析服务的机构,承担着重要的责任,为了更好地满足患者的需求,提高服务质量,制定年度工作计划十分必要。
2. 目标本年度血液透析室的工作目标主要包括以下几个方面:- 提供安全、高效的血液透析服务,确保患者的治疗效果和安全性;- 加强医护人员的培训和学习,提高专业技能和服务能力;- 更新设备设施,改善工作环境;- 加强患者宣传和教育,提高患者对透析治疗的认识和配合度;- 积极开展科研和学术活动,促进透析技术的提高和创新。
3. 工作内容为了实现上述目标,我们将制定以下工作内容:- 完善医疗质量管理体系,强化透析治疗全过程的监控和管理,提高治疗安全和效果;- 组织开展透析知识和技能培训,提高医护人员的专业水平和服务能力;- 更新透析设备,改善治疗环境,提高治疗效率;- 开展患者宣传和教育活动,提高患者对透析治疗的理解和配合度;- 积极参与相关学术会议和研讨活动,促进透析技术的交流和创新。
4. 时间安排- 每月初,召开透析室工作会议,总结上月工作,安排本月工作任务;- 每季度,开展医护人员的培训和学习活动;- 每半年,进行一次设备设施的检查和维护;- 每年,组织患者宣传和教育活动,开展一次科研成果交流会。
5. 人员分工- 主任负责全年度工作计划的实施,协调各个部门的工作;- 护士长负责医护人员的培训和管理工作;- 技术员负责设备设施的维护和更新;- 宣教人员负责患者宣传和教育工作;- 科研人员负责科研和学术交流活动的组织。
6. 风险预案- 针对工作中可能出现的风险,我们将制定相应的预案,采取措施降低风险发生的可能性,确保透析治疗的安全和有效。
7. 评估与改进- 每季度,对上季度的工作进行评估,总结经验教训,及时调整工作计划,不断改进工作方式和方法;- 每年,对全年的工作进行总结,评估目标的完成情况,分析存在的问题和不足,制定下一年度的工作计划。
透析室工作计划一、工作目标。
本透析室工作计划的目标是确保透析室的正常运转,提供高质量的透析服务,保障患者的健康和安全。
通过科学合理的工作安排和严格的操作流程,提高透析室的工作效率,提升服务质量,为患者提供更好的医疗体验。
二、工作内容。
1. 患者接待和登记。
每日早班护士负责接待患者,核对患者信息并进行登记。
确保患者信息准确无误,及时更新患者档案。
2. 透析设备准备和检查。
每日早班护士负责检查透析设备的运行状态,确保设备正常。
检查透析器、管路、透析液等,确保无泄漏和污染。
3. 透析操作和护理。
严格按照透析操作规程进行透析操作,保证操作规范和安全。
定时监测患者血压、体重等生命体征,及时处理异常情况。
4. 患者教育和心理护理。
向患者和家属进行透析相关知识的宣传和教育,提高患者的自我管理能力。
给予患者心理护理,关注患者的情绪变化,积极开展心理疏导工作。
5. 设备清洁和消毒。
透析结束后,及时清洁和消毒透析设备,保证设备的卫生和安全。
定期对透析室进行彻底清洁和消毒,确保环境清洁整洁。
三、工作安排。
1. 工作时间,根据透析室的工作时间安排,合理安排护士轮班,确保24小时不间断的透析服务。
2. 人员配备,根据透析室的工作量和患者数量,合理安排护士、医生和技术人员的人员配备。
3. 工作流程,制定详细的工作流程和操作规程,明确每个环节的责任和要求,确保工作有条不紊地进行。
四、工作要求。
1. 严格执行操作规程,确保透析操作的安全和规范。
2. 关注患者的需求,提供温暖、贴心的护理服务。
3. 保持良好的工作状态和团队合作精神,确保工作的高效进行。
4. 加强学习和培训,不断提高专业技能和服务水平。
五、工作评估。
1. 定期对透析室的工作进行评估和总结,发现问题及时改进,提高工作质量。
2. 收集患者的意见和建议,不断改进服务,提升患者满意度。
3. 定期进行透析设备的检查和维护,确保设备的正常运行。
六、工作总结。
透析室作为重要的医疗部门,承担着重要的医疗任务,对患者的生命健康负有重要责任。
2012年血透室学习计划一、掌握血透室的各项工作制度二、掌握应急预案和损害处理方法三、掌握血透室感染管理制度四、掌握质控指标具体安排:第一周:透析时停水的应急预案。
血透室护士职责第二周:透析时电源中断的应急预案第三周:失衡综合症的概念,原因及处理预防第四周:透析器破膜紧急处理第五周:透析中低血压的处理第六周:透析器反应第七周:动静脉内瘘穿刺针孔渗血的应急预案第八周:深静脉留置导管感染的应急预案第九周:空气栓塞的应急预案第十周:恶心,呕吐的应急预案第十一周:肌肉痉挛的应急预案第十二周:体外循环凝血的应急预案第十三周:深静脉留置导管内血栓的应急预案第十四周:血透室医疗损害应急预案第十五周:透析中休克的应急预案第十六周:医疗纠纷预案第十七周:留置导管脱落的应急预案第十八周:透析机出现空气报警预案第十九周:透析过程中静脉血肿的应急预案第二十周:病人自杀应急预案第二十一周:透析中致热源反应的应急预案第二十二周:静脉内瘘发生血栓的应急预案第二十三周:胸痛和背痛的应急预案第二十四周:透析管路破裂的应急预案第二十五周:病人自杀倾向的应急预案第二十六周:水质异常的应急预案第二十七周:头痛的应急预案第二十八周:内瘘护理常规第二十九周:溶血的应急预案第三十周:透析相关发热的应急预案第三十一周:心律失常的应急预案第三十二周:宁波市李惠利医院血透室感染管理制度第三十三周:医院感染检测和报警制度第三十四周:血透室消毒隔离制度第三十五周:血液透析消毒区清洁消毒制度第三十六周:手卫生制度第三十七周:透析液配置管理制度第三十八周:透析用水管理制度第三十九周:设备设施管理制度第四十周:透析机消毒保养制度第四十一周:透析室一次性医疗用品管理制度第四十二周:透析室医疗垃圾管理制度第四十三周:一次性医疗废物处理流程第四十四周:医务人员职业安全管理制度及针刺伤处理流程第四十五周:急诊血透病人处理流程第四十六周:长期血透病人处理流程第四十七周:血透病人发生血液传播性疾病的处理流程第四十八周:血透室院内感染爆发处理流程第四十九周:病人登记和医疗文书管理制度第五十周:生活垃圾分类处理流程第五十一周:血透病人护理常规第五十二周:血透室工作制度篇二:2016年血液透析室工作计划2016年血液透析室工作计划2016年血透室要围绕医院的发展规划,以护理部工作计划为根本,根据“二甲”评审标准及本科室的工作特点,本着以病人为中心,以医疗护理质量安全为工作重点,以为患者提供优质服务为理念,制定如下工作计划:一、严格执行各项规章制度,确保医疗护理质量安全1、重视医疗护理安全教育,每月由护士长组织学习血透室安全教育知识,时刻敲警钟。
2、严格要求医疗护理人员执行各项规章制度,技术操作流程,落实各岗位职责,逐步使各项工作制度化、职责明确化、技术规范化、并建立起长效机制,确保医疗质量再上一个新台阶。
3、科内成立医疗护理质控小组,熟悉和掌握透析室的质量考评标准,各项工作月初由主任、护士长制订质控计划,各质控员按计划进行自查,做到人人参与质控,月末由主任组织召开科内质量安全管理会议,各质控员汇报检查结果,按标准进行考核,考核结果记录,总结分析,存在问题提出整改意见。
4、积极上报科内发生的不良事件,对不良事件科内要进行分析,评价,提出防范措施,以利今后工作。
二、在血透室将全面开展优质护理,并将优质护理落实到实处。
1、加强患者的健康宣教,针对患者的文化程度、接受能力采取不同的宣教方式。
2、每月由专人组织召开工休座谈会,向患者及家属讲解疾病相关知识,并征求患者及家属的意见,有效改善血透室的就诊环境及工作作风,了解患者的病情动态,提高患者的满意度。
二、加强院内感染管理,认真做好消毒隔离工作1、每月定期监测透析用水和透析液质量,每季度定期监测透析用水透析液的内毒素。
每周检测透析用水的硬度、余氯。
所有监测结果均做好记录,季末由主任组织召开院感工作会议,针对存在的问题提出持续改进措施。
减少医院感染事件的发生,保证患者的安全。
2、加强医务人员手卫生的依从性,护士长定期进行规范的培训,并使其转换成一种意识,杜绝医院感染事件的发生。
3、加强医疗垃圾废物的管理,严格遵照医疗垃圾废物管理条例对医疗垃圾废物进行分类、毁形及转运。
4、严格执行无菌操作技术,防止院内感染,透析病人做到一人一针一管执行率100%,一人一床一用一更换执行率100%。
5、认真做好消毒隔离工作,保持水处理、配液间、治疗室、透析室的清洁,每日按时消毒,做好水机、透析机的日常清洁与消毒保养工作。
消毒液按规定配制使用,保证消毒液的配制要按需、按量、按浓度配制,做到专用试纸天天检测浓度。
6、对所有的透析患者按规范要求定期进行乙型肝炎、丙肝、梅毒及艾滋病感染的相关检查。
发现问题及时上报感控科。
四、加强护理人员在职教育,提高护理人员的整体素质。
1.采取多种形式不断学习巩固基础知识、扎实基本操作,同时还要拓宽视野、掌握先进技术、不断与其他医院同行进行交流,熟知血透常见并发症的临床表现及处理措施,熟练掌握各机型操作与报警处理。
2、科内每周组织一次业务学习,每人要有学习笔记。
每月要进行理论考核。
3、每月组织一次专业技能培训,护士长定期考核,提高业务能力。
4、加强应急及急救能力训练及突发事件处理能力训练。
每月有培训,每季度有演练。
争取做到人人参与。
总之,2016年我们血透室将在医院领导的关心下、护理部的指导下,全面配合二甲评审工作的开展,认真执行各项标准。
积极开展各项新业务、新技术,为医院的发展贡献一份力量。
2015.11.17 血透室篇三:血液透析室护理工作计划2014年血液透析室护理工作计划1、在工作中进一步完善及规范各项工作制度,认真学习并严格执行规章制度及操作流程,严防差错事故的发生。
2、加强护理管理,确保护理安全,熟悉和掌握透析室的质量考评标准、各项护理管理度,有目标、有重点的进行护理管理。
3、加强业务学习,提高专业技能,科内每月组织两次业务学习,学习新知识,提高业务能力。
4、加强透析病人的健康教育,制作宣传册及相关知识宣传彩页,强化健康教育内容,如内瘘的护理、控制体重、饮食护理等。
5、按规范要求对首次透析患者常规进行血液传播疾病病毒标志物的检查,对维持透析的患者每半年一次进行病毒标志物的检测。
感染患者分区专机透析,杜绝交叉感染,保证患者的治疗安全。
加强医院感染的监测,每周对反渗水进行水硬度和余氯测定,每月进行空气培养、反渗水、透析液细菌培养、透析液溶质浓度监测,每季度进行透析液及反渗水内毒素检测,每年进行一次反渗水化学污染物测定。
7、对所有透析患者进行全国血液净化病例登记系统登记。
8、在院领导及科主任的支持下,积极参加血液透析相关知识的培训进修学习,以便及时掌握血液净化领域的新知识及新业务,在提高业务水平,加强消毒隔离措施,开展透析新项目上再上一个新台阶。
9、透析病人是依赖于透析设备生存的,包括透析机、水处理设备、高质量的透析用品等,希望在院领导的支持下可以完成水处理设备的更换,并能添加在线血液透析滤过机器一台。
篇四:血液透析室医院感染工作计划2015年血透室医院感染管理工作计划血液透析作为一种体外循环治疗,对环境、治疗的操作、预防感染的监控措施都有严格的要求,终末期肾脏病患者常常存在着免疫功能受损,是感染的高发人群。
鉴于血液透析治疗方式的特点,以及保护患者和医务人员的健康,减少医院感染的发生、避免医院感染暴发事件的出现。
针对血液透析室是医院感染管理的重点科室,基层医院医院感染知识的缺乏。
因此,在本年度要进一步加强落实消毒隔离制度及院感知识培训,特制定以下计划:一、加强组织管理,落实各项消毒隔离制度。
1、加强手卫生医务人员进入清洁区应当穿工作服、换工作鞋,接触病人或任何透析设备之前之后用洗手液洗手或用速干手消毒双手,操作病人或接触透析站内可能被污染的任何表面时都应该戴可废弃手套,对不同病人进行操作,必须更换手套,离开透析站时应该摘下手套,医生和护士对病人进行有创性诊断或治疗操作时,应当戴工作帽、口罩及无菌手套。
2、每次透析结束,更换病人用过的床单、被单,并对地面、桌面及透析机外部等所有潜在污染的表面进行清洁擦拭。
如果没有明显的污染区域,则应用低浓度消毒剂擦拭干净。
明显被血液或液体污染的表面应用含有至少1000mg/l的含氯剂擦拭。
各班严格执行透析机的消毒操作流程。
3、加强医疗废物的分类、收集、运送、储存及登记,加强《一次性医疗用品使用制度》的执行。
二、加强院感知识的培训1、每月由护士长或院感指控护士对科内医护人员进行一次院感知识的培训,考核,使全科人员对感控知识全面知晓,并能在护士长的带领下共同提高手卫生的正确率和依从率。
2、积极参加全院的院感知识培训,加强对院感突发事件应急预案的演练。
使院感知识在科内得到进一步的巩固。
三、发挥院感三级网络构建的作用加强科室医院感染管理小组的协调能力,及时解决有关医院感染管理方面的问题,对存在的危险因素及时采取干预措施。
1、科室内及时传达院感的新制度、新知识。
2、定期讨论科室内院感存在的问题,针对存在的问题,发挥团队作用,找出根本原因,再提出控制和预防措施。
对出现不明原因传染性疾病或者特殊病原体感染病例等事件时,及时上报院部,同时商讨相关事宜,防止暴发流行。
篇五:透析室护理工作计划2015年血液透析护理工作计划为进一步抓好医疗护理质量,提高护理人员业务技术水平。
2015年血透室护理工作仍要以抓好护理质量为核心,围绕医院的发展规划,本着“以病人为中心”,以“服务、质量、安全”,为工作重点的服务理念,不断提高社会满意度。
制定2015年度血液透析室护理工作计划如下:一、掌握各项规章制度、保障患者安全1.掌握透析中心的岗位职责、工作流程、操作规范。
2.掌握透析风险预案和紧急突发事件的处理预案。
3.根据患者安全目标,建立与完善各项患者安全制度。
二、加强业务学习,提高专业素质1.加强护理技术训练,提高专业技能,做到技术精湛,精益求精。
2.定期组织科内护理人员学习血透病人相关护理理论及技术操作规程。
3.加强应急、急救能力训练及突发事件处理能力训练。
4.采取多种形式不断学习巩固基础知识、扎实基本操作,同时还要拓宽视野、掌握先进技术、不断与其他医院进行交流,熟知血透常见并发症的临床表现,熟练掌握各机型操作与报警处理。
三、加强护理人员的在职教育,提高护理人员的整体素质1.进一步引进人才和加强人才培养,改善知识结构,完善梯队建设,以保障护理工作的正常进行。
2.在科内举办护理知识、新业务新技术、专业技术培训,以提高专业知识水平。
3.争取多派送护理人员出去参加相关血液净化技术学习班。
四、加强法律知识,树立安全防范意识1.定期组织护理人员学习相关法律、法规。
2.组织学习医院有关的规章制度、血透室工作制度,使护理人员在实际工作中懂法、守法、谨言慎行,自觉提高自身修养,注重自我防护。