学校工会职务分工职责教学内容

校工会岗位职责1、职责范围工会是全校教职工自愿结合的工人阶级的群众组织，在党总支领导下，配合支持学校行政开展工作，是连接学校和教职工群众的纽带与桥梁。

主要职责范围是：（1）协助党总支对教职工进行爱国主义、集体主义、职业道德和法制的教育，提高教职工的思想政治觉悟，增强教职工的主人翁精神。

（2）组织召开教职工代表大会和工会会员大会，参与学校行政管理，维护教职工的合法权益。

（3）督促行政办好职工福利，关心教职工生活，改善教职工工作条件和生活条件。

协同有关方面做好离退休职工和职工家属的工作。

调解教职工家庭纠纷。

（4）开展有益教职工身心健康的文娱、体育活动，管理工会俱乐部。

（5）维护女职工的合法权益，做好女工保护工作。

（6）加强工会的组织建设，接收会员，健全会员的组织生活，加强对工会小组的领导。

（7）组织劳动竞赛活动，做好先进集体和先进个人的评选工作。

2、主席岗位职责（1）全面领导学校工会工作，召集工会委员会会议；制订工作计划，并负责组织实施、检查和总结。

（2）适时召开教代会，担任大会主席团秘书长。

教代会闭幕期间，负责教代会的日常工作。

（3）参加党总支行政、工会的联席会议，参与学校重大问题的决策和规章制度的制订。

（4）审批工会经费预、决算和福利基金的使用方案，并向工会会员代表大会报告。

（5）负责工会干部、工会积极分子的培养教育工作，指导工会小组开展各项活动。

（6）组织先进集体和个人的评选工作，宣传先进人物的优秀事迹。

3、组织委员岗位职责策划组织工会会员参加社会考察、政治学习等活动；发展新会员，接转会员关系。

4、宣传委员岗位职责负责有关政策的宣传教育活动、文明创建活动、工会活动情况的总结、黑板报、简讯。

5、文体委员岗位职责策划组织工会会员文娱体育活动。

6、女工委员岗位职责负责女工会员的劳动竞赛、计生工作。

7、工会会计岗位职责负责帐务凭证的归档，工会经费使用的把关。

8、工会出纳岗位职责负责日常开支的报销。

学校工会工作职责模版一、总则学校工会是学校教职工的基层群众组织，是联系学校党组织和广大教职工之间的桥梁和纽带，是维护教职工合法权益、推进学校改革发展的重要力量。

本模版旨在明确学校工会的工作职责，健全工作机制，提高工会工作水平，确保工会工作科学规范、有力有效。

二、组织机构与人员学校工会设委员会，下设办事处和各工会小组，具体人员配置根据实际情况确定。

1. 委员会是最高决策机构，由主席、副主席、常务委员、委员组成，职责如下：（1）负责制定和落实学校工会的中长期发展规划和工作计划；（2）组织召开委员会会议，研究决策工会重大事项；（3）协调解决工会工作中的问题和纠纷；（4）评审和决定工会资金使用；（5）领导和指导学校员工的服务和培训工作；（6）对外代表学校工会开展相关工作。

2. 办事处是工会日常办公机构，设主任、副主任、干事，主要职责如下：（1）制定和贯彻落实学校工会的年度工作计划；（2）总结和推广工会工作的先进经验和做法；（3）组织落实学校工会的各项活动；（4）协调解决教职工关切的问题和矛盾；（5）负责工会小组的组建和管理；（6）保障工会办公环境和设备的正常运行。

3. 工会小组是学校各个部门、学院的工会组织，设组长、副组长、委员，职责如下：（1）协助办事处完成学校工会的各项工作；（2）组织学习和宣传工会政策法规；（3）协调解决本部门、学院教职工的问题和困难；（4）组织和参与相关工会活动；（5）定期向办事处汇报工作进展情况。

三、工作职责1. 组织维权（1）组织收集教职工的意见和诉求，反映到学校有关部门，并协调解决；（2）维护教职工的合法权益，推动教职工工资待遇和工作条件的改善；（3）组织维权培训和法律法规宣传，提高教职工的维权意识和能力。

2. 开展服务（1）组织开展各类教职工服务活动，如技能培训、健康体检、心理咨询等；（2）协调解决教职工生活中的实际问题，提供家庭困难救助和帮助；（3）协调学校和社会资源，为教职工提供就业创业信息和支持。

学校工会职能职责1、根据党的路线、方针、政策确定学校工会工作的指导思想和任务，指导学校工会工作。

2、负责学校民主管理工作，组织职工参政议政，建立和完善职工代表大会制度；检查、指导学校民主评议和民主选举领导干部落实情况，调查研究基层民主管理、民主参与、民主监督情况，及时向学校党委、学校反映并提出完善建议；负责学校校务公开领导小组日常工作。

3、负责学校工会组织建设，研究制订工会干部选配管理制度、办法，协助同级党委管好工会干部；指导学校工会组织建设，负责学校和基层工会的换届选举工作；指导工会干部教育培训工作。

4、负责学校职工宣传教育工作，围绕学校教学中心工作和两个文明建设，组织开展职工的思想政治教育、职业道德教育和科学文化教育；开展职工思想状况调查，及时向学校党委反映职工队伍思想状况。

5、负责学校职工群众性文化体育工作，组织职工开展各种文化娱乐活动；指导基层职工文化、体育阵地建设和管理。

6、依法参与学校经济体制改革和劳动保护政策的研究制订；组织全校职工以经济建设和教育教学为中心，积极开展社会主义劳动竞赛，实施群众性经济、技术创新工程；代表职工监督学校安全生产工作，参与职工伤亡事故处理，参与基本建设“三同时”检查验收工作；负责校级以上劳动模范的培养、选拔和管理工作。

7、参与学校有关工资、福利、保障等方面的改革政策、措施的制订，依法维护职工合法权益，指导基层工会就职工工资、福利、医疗、保险等方面，组织职工开展互助补充保险和职工扶贫工作；8、负责学校女职工委员会工作，协调女工干部配备；依法维护女职工合法权益和特殊利益，围绕学校两个文明建设，组织开展适合女工特点的各种活动，发挥女职工“半边天”作用；依法维护妇女、儿童的合法权益。

9、负责工会财务和经费审查、内部审计工作。

10、完成学校党委交办的其它工作。

学校工会职能职责（2）学校工会的职能职责包括以下几个方面：1. 维护员工合法权益：工会是代表员工利益的组织，职责之一是维护员工的合法权益，包括工资待遇、劳动条件、工作环境等方面的权益。

一、总则为充分发挥学校工会组织在学校工作中的桥梁和纽带作用，维护教职工的合法权益，促进学校和谐发展，根据《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》的规定，结合我校实际情况，制定本制度。

二、工会职责1. 维护教职工合法权益：代表教职工与学校进行沟通、协商，反映教职工的意见和建议，参与学校重大决策，保障教职工的合法权益。

2. 组织开展职工活动：组织开展丰富多彩的文体活动、科技活动、公益活动等，丰富教职工的精神文化生活，增强教职工的凝聚力和向心力。

3. 加强教职工队伍建设：组织开展教育培训、技能竞赛等活动，提高教职工的政治素质、业务能力和综合素质。

4. 参与学校民主管理：参与学校民主决策、民主管理和民主监督，推动学校民主制度建设。

5. 维护学校稳定：协助学校做好稳定工作，及时了解和掌握教职工的思想动态，化解矛盾，维护学校和谐稳定。

6. 做好教职工福利保障工作：协助学校做好教职工福利待遇的落实，关心教职工的生活，帮助解决实际困难。

7. 加强工会自身建设：加强工会组织建设，提高工会干部素质，完善工会工作制度，提高工会工作水平。

三、工会组织机构1. 学校工会委员会：由校长、教职工代表组成，负责学校工会工作。

2. 学校工会主席：负责主持学校工会日常工作，领导工会委员会开展各项工作。

3. 学校工会办公室：负责处理工会日常事务，协助主席开展工作。

四、工作程序1. 学校工会委员会根据学校实际情况，制定年度工作计划，并组织实施。

2. 学校工会委员会定期召开会议，研究解决工作中的重大问题。

3. 学校工会委员会加强与教职工的沟通，及时了解和反映教职工的意见和建议。

4. 学校工会委员会组织开展各类活动，丰富教职工的精神文化生活。

5. 学校工会委员会做好教职工福利保障工作，关心教职工的生活。

五、监督检查1. 学校工会委员会定期对工会工作进行监督检查，确保各项工作落到实处。

2. 学校工会委员会接受教职工的监督，对违反工作纪律的行为进行查处。

学校工会委员分工及职责学校工会委员分工及职责一、工会委员会组成：学校工会委员会由工会主席、经审委员会主任及委员、女工委员会主任及委员、生活委员、体育委员、文娱委员、研究委员、宣传委员、组织委员组成。

二、职责分工：一）工会主席职责：工会主席负责维护教职工的正当合法权益，组织好教代会的筹备工作。

他代表工会向党支部请示汇报工作，支持行政开展教育教学工作。

此外，他还主持工会日常工作，定期召开工会委员会议，检查、落实、督促工会委员执行工会委员会的决议和制度。

他还抓好工会的自身建设，注重发挥工会委员会的团队作用，充分调动工会委员和工会组长的工作积极性，全面履行工会的职责，组织会员为学校发展献计献策，努力推进学校的民主建设和改革发展。

此外，他还关心教职工生活，带领工会委员为教职工做好事、办实事。

最后，他负责工会经费的开支审批，协调工会与各部门的工作关系，完成上级工会或学校交办的其他工作。

二）经审委员职责：经审委员根据相关政策，审查监督工会经费收支预算和决算情况，写好经审报告并向教代会汇报经费使用情况。

此外，他认真做好教职工门急诊医疗补助、住院补助和帮困补助等经费的清算和审核工作，并完成工会交办的各项工作，协调工会各部门工作。

三）组织委员职责：组织委员审核接受新会员，管理会员会籍，办理会员证和会员转退手续。

他还深入调查研究，总结典型，做好先进工会小组的评选、表彰工作，组织管理工会档案资料，以及工会会员卡的办理、变更工作。

四）宣传委员职责：宣传委员负责宣传党的路线、方针、政策及上级工会的指示精神。

他承担工会通讯员任务，及时将工会活动信息以稿件形式进行宣传。

此外，他还完成工会交办的各项工作，协助开展各项活动。

五）女工委员职责：女工委员维护女职工的合法权益，开展有益于女工身心健康的文化娱乐活动及有关健康讲座。

她还做好会员的生育宣传和思想教育工作，对孕、产妇及有困难的同志进行送温暖活动，并完成工会交办的各项工作，协助开展各项活动。

一中工会各职位职责
一中工会的各职位职责如下：
1. 主席：负责组织、领导和协调工会工作，代表工会向外界发声，制定工会的发展战略和目标。

2. 副主席：协助主席工作，负责辅助、协调和监督各部门的日常运作，并在主席不在时代行主席职责。

3. 秘书长：负责工会的行政管理工作，包括文书处理、文件归档、会议记录和人员档案管理等。

4. 财务主管：负责工会的财务管理，包括预算制定、资金管理、财务报表的编制和审计等。

5. 工会代表：代表工会与雇主或其他机构进行谈判和沟通，维护工会成员的权益和利益。

6. 劳动法律顾问：为工会提供法律咨询和意见，协助工会处理与劳动法相关的问题和纠纷。

7. 培训主管：负责组织和实施工会成员的培训活动，提升工会成员的职业技能和意识。

8. 社会福利主管：负责工会成员的福利管理，包括养老金、医疗保险、住房补贴等。

9. 宣传媒体主管：负责工会宣传和媒体关系管理，包括组织宣传活动、发表新闻稿和维护工会形象。

10. 基层组织负责人：负责协调和管理工会的基层组织，包括各部门、支部和小组的运作和发展。

以上仅为一中工会的一些职位职责，具体情况可能因工会规模和性质而有所不同。

学校工会及工会委员工作职责一、工会主席岗位职责（一）认真贯彻落实工人阶级的根本指导方针，教育广大教职工讲学习，讲政治，讲正气，不断提高思想道德素质和文化业务素质，培养一支有理想，有道德，有文化，有纪律的教职工队伍。

（二）定期向会员汇报工作，对重大问题及时向党组织和上级工会汇报。

（三）经常倾听和集中教职员工的意见和要求，并及时向学校行政部门反映。

（四）负责工会的全面工作，在党组织的学校下，支持行政依法行使行政管理，代表和组织教职工积极开展民主监督，建立健全教职工代表大会制度。

（五）围绕学校中心工作，动员和组织教职工积极参加教育教学改革，全面提高教育质量。

（六）坚持原则，不谋私利，为教职工说话办事，维护教职工的合法权益。

（七）热爱本职工作，忠于职守，勤奋工作，廉洁奉公，顾全大局，坚持实事求是。

（八）坚持按《工会财务制度》的要求，收好、管好、用好工会经费。

（九）做好“校务公开”工作。

（十）主持召开工会委员会议。

二、组织委员岗位职责（一）负责工会的组织建设工作。

（二）负责检查落实“教代会”的各项提案。

（三）负责工会的各种会议记录。

（四）负责工会文件资料的收发。

（五）负责学校交办的其它工作。

三、宣传委员岗位职责（一）负责工会工作信息的上网工作。

（二）负责工会工作的对外宣传报道工作。

（三）负责学校交办的其它工作。

四、生活委员岗位职责（一）负责落实教职工的生活福利服务性工作。

（二）负责工会开展工作或活动所需的场地、器材、物资的采购准备工作。

（三）了解教职工的生活困难情况，负责扶贫帮困工作。

（四）负责办理教职工的婚、丧、病、事相关的慰问工作。

（五）负责学校交办的其它工作。

五、文体委员岗位职责（一）负责制定工会年度教职工文娱活动计划。

（二）负责工会文娱活动的具体组织和实施。

（三）组织教职工平时积极开展形式多样的文娱活动。

（四）完成学校交办的其它工作。

六、女工委员岗位职责（一）负责学校女职工工作计划和总结。

（二）组织女职工开展各类教育活动。

学校工会工作职责一、工作职责学校工会是工会会员代表大会的常设机构，也是学校教职工代表大会闭会期间的工作机构。

在上级工会和学校党总支的领导下，按照《工会法》和《中国工会章程》开展工作。

其职责范围如下：1、传达贯彻党的路线、方针、政策和上级工会的文件精神，全面开展工会工作。

2、依法参与学校的民主管理，维护教职工的正当权益。

3、听取教职工意见和建议，及时反映教职工的合理意见和要求，解决实际问题。

4、关心教职工疾苦，慰问婚、丧、病及困难教职工。

5、开展各项有益于教职工身心健康的文体活动及组织参加各级工会的竞赛评优活动。

6、负责学校计划生育工作。

7、按期组织召开教职工代表大会，不定期召开工会委员、工会小组长会议。

8、完成学校党总支和上级工会交办的其它工作。

二、现任工会委员主席：____(兼)副主席：____(兼)委员：____学校工会工作职责（2）学校工会的工作职责包括以下几个方面：1. 维护职工权益：工会要关注职工的权益，与学校管理层协商、沟通，为职工争取福利待遇和工作条件的改善。

工会还要代表职工处理纠纷、争议等问题，维护职工的合法权益。

2. 提供服务：工会要为职工提供必要的服务，包括发放工资、社保、住房公积金等方面的咨询和办理业务。

工会还可以组织丰富多样的文体活动，提供娱乐和交流的平台。

3. 劳动保护和安全：工会应关注职工的劳动保护和安全工作，促使学校建立健全的安全管理制度，并积极参与事故防范、应急救援等工作。

工会还可以开展劳动保护的培训和宣传工作，提高职工的安全意识和法律知识。

4. 职工培训和职业发展：工会应开展与职工职业发展和培训相关的工作，促进职工的专业技能提升和职业发展。

工会可以组织职工参加培训课程、讲座等活动，帮助职工提高专业素质和就业竞争力。

5. 社会公益和慈善活动：工会可以主动参与社会公益和慈善活动，组织职工捐款、志愿服务等善举，增强职工的集体荣誉感和社会责任感。

总的来说，学校工会的工作职责是以维护职工权益、提供相关服务、促进劳动保护和安全、推动职业发展和培训、开展社会公益和慈善活动为主要内容。

学校工会组织机构及职责学校工会组织机构及职责一、工会主席：工会主席是工会全面工作的负责人，主要职责包括：1.主持召开会员代表大会、工会委员会和办公会议，传达上级工会和校党委的有关指示和文件精神。

2.以民主管理为重点，全面安排和带动工会其他各方面工作。

3.负责制定工会全面的工作计划和检查、验收、落实、总结、汇报工作。

4.根据财务制度，管好用好工会经费，并向工会代表大会作工会经费使用情况的报告。

5.倾听和反映教职工的意见和要求，维护教职工的合法权益。

二、工会副主席：工会副主席是工会主席的协助者，主要职责包括：1.分管老年关爱工作，负责组织退休教师三节慰问工作。

2.协助工会主席搞好教职工生日、节日、丧病等看望工作。

3.负责工会会议记录。

4.完成工会主席交给的其他任务。

三、组织委员、纪检委员：组织委员和纪检委员是工会的重要成员，主要职责包括：1.负责工会的组织发展和建设工作，开展建设“职工之家”活动。

2.抓好小组长工作，安排好工会民主生活。

3.做好工会积极分子、先进工会小组的评选和管理工作。

4.协助学校行政做好民事调解工作。

5.做好会费和其他经费的收缴管理工作。

6.勤俭节约，把好各项费用的支出关。

四、宣传委员、生活委员、文体委员、女工委员：宣传委员、生活委员、文体委员、女工委员是工会的重要成员，主要职责包括：1.负责制定工会宣传工作计划和规划，搞好工会宣传教育工作。

2.协助党委宣传部、校团委等部门，做好各项法律法规的宣传教育工作。

3.了解教职工的工作情况和思想动态，协助抓好师德建设。

4.经常了解教职工生活上的要求。

5.做好教职工生活福利工作。

6.关心教职工生活，尽量为他们排忧解难。

7.协助组织委员做好民事调解工作。

8.组织开展各种文体活动，丰富教职工业余文化生活。

9.协助搞好学校重大节日的庆祝活动。

10.根据有关安排部署，积极组织参加各种文体比赛活动。

11.关心并尽力解决女教职工的特殊困难，做好女教职工和儿童的保健工作。

工会委员分工及职责在校党党委和上级工会的领导下，主持学校工会全面工作。

其主要职责是：1、贯彻执行党的工运路线和党的全心全意依靠工人阶级的方针，以及《工会章程》、《工会法》等有关法律、法规。

执行上级工会决定和教代会决议。

2、充分发挥工会四项基本职能作用。

组织教工积极参加学校民主管理和民主监督工作，深入教工，调查研究，如实反映教工的意见、愿望和要求，热心为教工说话办事，维护教工合法利益和民主权利。

3、定期主持召开工会委员会和教工代表大会。

充分发挥工会委员和教代会职能作用，负责制定工会计划、总结和各项规章制度。

收、管、用好工会经费。

4、组织教工开展文体活动，活跃教工文化生活，推动学校工作。

5、协助和配合党党委、校长室抓好教职工队伍思想建设和教工业务培训、提高工作。

6、配合搞好教职工生活福利，关心教职工生活，坚持教职工有大事必到，帮教工解除后顾之忧。

7、加强工会组织自身建设，不断提高工会委员、工作人员的思想政策水平和业务能力，提高工作效率。

8、做好离退休老教师工作和妇女工作。

工会专干职责1、协助主席开展工会各项工作。

2、负责工会工作计划、总结及重大活动方案的撰写。

3、组织工会的相关会议。

4、负责工会各委员之间的工作协调。

5、负责工会资料的收集和整理。

6、协助行政会同有关部门做好民事调解工作，及时化解矛盾7、完成主席交办的各项工作。

宣传、组织委员职责1、经常了解会员思想、工作、生活情况，做好思想工作，调动工会干部与会员的积极性;及时提交合理化建议或情况报告。

2、抓好各工会小组工作，安排好工会民主生活。

3、按照工会章程，做好工会发展工作，健全会员档案，建立健全工会小组。

4、负责教代会的组织工作。

5、开辟和利用宣传阵地，承担教代会的舆论工作，加强文化阵地建设，搞好宣传报道工作。

及时向校网站提供工会工作的信息、动态，加大宣传力度。

6、协同文体委员办好“教职工之家”。

青年委员的职责1、联系学校青年教职工，经常了解他们的思想、工作、生活情况，做好思想工作，调动其工作的积极性;及时提交与此相关的合理化建议或情况报告。

学校工会委员分工及职责工会主席职责在学校党支部和上级工会的领导下，主持学校工会全面工作。

其主要职责是：1、贯彻执行党的工运路线和党的全心全意依靠工人阶级的方针，以及《工会章程》、《工会法》等有关法律、法规。

执行上级工会决定和教代会决议。

2、充分发挥工会四项基本职能作用。

组织教工积极参加学校民主管理和民主监督工作，深入教工，调查研究，如实反映教工的意见、愿望和要求，热心为教工说话办事，维护教工合法利益和民主权利。

3、定期主持召开工会委员会和教工代表大会。

充分发挥工会委员和教代会职能作用，负责制定工会计划、总结和各项规章制度。

收、管、用好工会经费。

4、组织教工开展文体活动，活跃教工文化生活，推动学校工作。

5、协助和配合党党委、校长室抓好教职工队伍思想建设和教工业务培训、提高工作。

6、配合搞好教职工生活福利，关心教职工生活，坚持教职工有大事必到，帮教工解除后顾之忧。

7、加强工会组织自身建设，不竭提高工会委员、工作人员的思想政策水和蔼业务能力，提高工作效率。

8、做好离退休老教师工作和妇女工作。

工会专干职责1、协助主席开展工会各项工作。

2、负责工会工作计划、总结及重大举动方案的撰写。

3、组织工会的相关会议。

4、负责工会各委员之间的工作和谐。

5、负责工会资料的汇集和整理。

6、协助行政会同有关部门做好民事调解工作，及时化解冲突7、完成主席交办的各项工作。

宣传、组织委员职责1、经常了解会员思想、工作、生活情况，做好思想工作，调动工会干部与会员的积极性;及时提交合理化建议或情况报告。

2、抓好各工会小组工作，安排好工会民主生活。

3、依照工会章程，做好工会发展工作，健全会员档案，建立健全工会小组。

4、负责教代会的组织工作。

5、开辟和利用宣传阵地，承担教代会的舆论工作，加强文化阵地建设，搞好宣传报道工作。

及时向校网站提供工会工作的信息、动态，加大宣传力度。

6、协同文体委员办好“教职工之家”。

青年委员的职责1、联系学校青年教职工，经常了解他们的思想、工作、生活情况，做好思想工作，调动其工作的积极性;及时提交与此相关的合理化建议或情况报告。

2024年学校工会的岗位职责一、在主席的领导下，主持工会日常工作。

二、经常深入基层，密切联系群众，注意倾听教职工的意见和要求，及时了解掌握教职工的思想状况，并及时向学校党委和有关职能部门反映，努力维护教职工的政治权利、民主权利和切身利益。

三、想方设法改善教职工的福利待遇，切实关心困难教职工生活，积极推动“送温暖”活动的开展。

四、按照《工会法》的有关规定，加强教代会制度建设，负责筹备、组织召开教代会和工代会，组织职工参与学校的民主决策、民主管理和民主监督，全面实施校务公开。

五、根据学校工作布置和要求，认真做好广大教职工的思想教育工作，充分发挥教育职能。

六、重视工会干部、教代会代表的培训工作，不断提高他们的政策理论水平和参政议政能力，为工会工作的开展，教代会的成功召开提供保障。

七、搞好调查研究，及时发现新情况，解决新问题，总结新经验，切实加强对基层工会的工作指导，不断提高工会工作水平。

八、加强新时期女工工作，关心女教职工的学习、工作和生活，充分发挥她们的“半边天”作用，鼓励她们在学校建设发展中建功立业。

九、发挥工会自身优势，经常组织形式多样的文体活动，丰富教职工的业余文化生活，推动学校校园文化和精神文明建设。

十、大力加强工会自身建设，通过多种渠道和方法把工会建设成学习型、服务型、创新型工会。

十一、完成学校领导交办的其他工作。

2024年学校工会的岗位职责（二）可能包括以下内容：1. 维护员工权益：负责代表员工维护其合法权益，包括工作条件、工资福利、职业安全等方面的问题，与学校管理层进行沟通和协商，确保员工合法权益得到保障。

2. 解决劳动纠纷：处理员工与学校之间的劳动纠纷，包括工资争议、工作时间、加班等问题，通过协商、调解等方法解决纠纷，保证员工的合法权益。

3. 代表员工参与决策：代表员工参与学校决策过程，包括员工权益保障、政策制定等方面，提出员工的意见和建议。

4. 发展职工文化活动：组织并开展各类职工文化活动，提高员工的凝聚力和归属感，增进职工之间的交流和合作。

学校工会的岗位职责范本学校工会是为教职工服务的组织，负责维护教职工的合法权益，提供相关福利和服务，并积极参与学校的教育教学工作。

下面是学校工会的岗位职责范本，包括工会主席、工会副主席和工会委员的职责。

一、工会主席的岗位职责：1.制定和执行工会发展战略，确保工会工作的顺利开展。

2.领导工会的日常管理工作，组织召开工会会议并制定议事日程。

3.代表工会与学校行政部门和其他相关部门进行沟通和协调。

4.组织工会参与学校的重大决策和政策制定过程，维护教职工的合法权益。

5.定期与学校行政部门进行工作汇报，反映教职工的意见和需求。

6.负责组织学校工会活动和庆祝大会，增强教职工的凝聚力和集体荣誉感。

7.组织工会选举，推荐优秀教职工参加各类评选和表彰活动。

8.代表工会参与学校的劳资协商和回避纠纷，维护教职工的劳动权益。

9.负责与外部机构合作，广泛宣传和推广工会活动和福利。

二、工会副主席的岗位职责：1.协助主席制定和执行工会的工作计划和年度预算。

2.根据主席的要求，负责指导和协调工会各部门的工作。

3.代表工会参与学校日常运行管理，建立良好的与学校各部门的合作关系。

4.负责学校工会的经费管理和使用，定期向主席汇报经费的收支情况。

5.组织和筹办工会文体活动，提升教职工的身心健康和团队合作精神。

6.负责学校工会的人员管理和培训，提高工会成员的专业素质和组织能力。

7.协助主席处理教职工的投诉和纠纷，寻求合理解决方案并维护教职工的权益。

8.与工会委员会成员密切合作，推动工会工作的开展和落实各项工作任务。

9.代表工会参与学校的各种会议和活动，发表工会的观点和建议。

三、工会委员的岗位职责：1.积极参与工会的各项活动和会议，为教职工提供相关福利和服务。

2.协助主席和副主席开展工会工作，分担和执行工会指派的具体任务。

3.代表工会与学校行政部门和相关部门进行沟通和协调。

组织和开展各类教职工培训和进修活动，提升职工的专业能力和素质。

4.负责组织和开展教职工的文娱活动，增进员工间的沟通和交流。

2023年一中工会各职位职责2023年一中工会是全体中学生的组织，旨在代表学生的利益，推动学校文化建设和学生事务的发展。

为了更好地实现学生自治、帮助学生成长和提高学生福利，一中工会设置了各种不同的职位，并赋予不同职位不同的职责。

以下是2023年一中工会各职位的职责：1. 工会主席：工会主席是工会的核心职位，负责组织、协调和领导一中工会的日常工作。

主要职责包括：主持工会会议，制定工会的年度工作计划和策略，联系学校和其他相关机构，代表一中工会与校方进行协商和沟通，解决学生问题和提出改进建议，促进学校的发展和进步。

2. 副主席：副主席是工会主席的助手，协助主席完成各项工作。

主要职责包括：协助主席组织和部署工作，代替主席主持工会会议和活动，协助解决学生问题和提出建议，与校方保持良好的沟通和合作关系，推动学校的发展和进步。

3. 秘书长：秘书长主要负责工会的日常管理和文件处理工作。

主要职责包括：组织和记录工会会议和活动，起草和整理工会文件和文件，协调工会各个部门和职位的工作，保证工会的正常运行和高效工作。

4. 财务部部长：财务部部长主要负责工会的财务管理和预算控制。

主要职责包括：管理工会的财务账目和资金运作，制定和执行工会的财务预算，监督工会的收入和支出，确保工会的财务稳定和合规运作。

5. 宣传部部长：宣传部部长主要负责工会的宣传和宣传活动的组织和推广。

主要职责包括：策划和组织工会的宣传活动，包括广播、海报、宣传册等形式的宣传，与学校媒体合作进行线上线下的宣传，推广工会的形象和活动。

6. 社团部部长：社团部部长主要负责工会社团的管理和发展。

主要职责包括：组织和协调工会社团的日常活动，设立新的社团和招募社团成员，提供社团所需的资源和支持，帮助社团成员实现他们的创新和梦想。

7. 学术部部长：学术部部长主要负责学术活动的组织和学习资源的策划与推广。

主要职责包括：组织和协调学术活动，如讲座、研讨会等，推广学习资源和学术竞赛，提供学习指导和资源支持，促进学生学习能力和学术水平的提升。

学校工会的岗位职责范本一、在主席的领导下，主持工会日常工作。

二、经常深入基层，密切联系群众，注意倾听教职工的意见和要求，及时了解掌握教职工的思想状况，并及时向学校党委和有关职能部门反映，努力维护教职工的政治权利、民主权利和切身利益。

三、想方设法改善教职工的福利待遇，切实关心困难教职工生活，积极推动“送温暖”活动的开展。

四、按照《工会法》的有关规定，加强教代会制度建设，负责筹备、组织召开教代会和工代会，组织职工参与学校的民主决策、民主管理和民主监督，全面实施校务公开。

五、根据学校工作布置和要求，认真做好广大教职工的思想教育工作，充分发挥教育职能。

六、重视工会干部、教代会代表的培训工作，不断提高他们的政策理论水平和参政议政能力，为工会工作的开展，教代会的成功召开提供保障。

七、搞好调查研究，及时发现新情况，解决新问题，总结新经验，切实加强对基层工会的工作指导，不断提高工会工作水平。

八、加强新时期女工工作，关心女教职工的学习、工作和生活，充分发挥她们的“半边天”作用，鼓励她们在学校建设发展中建功立业。

九、发挥工会自身优势，经常组织形式多样的文体活动，丰富教职工的业余文化生活，推动学校校园文化和精神文明建设。

十、大力加强工会自身建设，通过多种渠道和方法把工会建设成学习型、服务型、创新型工会。

十一、完成学校领导交办的其他工作。

学校工会的岗位职责范本（2）学校工会是一个为教职员工服务的组织，其主要职责是保护员工的权益，提升员工的福利待遇，提供相关服务，并维护学校内部的和谐与稳定。

本文将对学校工会的岗位职责进行详细介绍。

一、员工权益保护1. 维护员工的合法权益。

学校工会负责代表员工与学校协商、签订劳动合同，确保员工的工资、福利待遇和工作条件符合相关法律法规的规定。

2. 解决员工纠纷。

学校工会负责处理员工之间或员工与学校之间的纠纷，如工资、奖金、加班费、年假、医保等问题，促进各类纠纷的和解与调解。

3. 维护员工的合法权益。

工会职责学校工会职责精华一、协助工会主席主持日常工作，对分管的工会工作负责。

工会主席不在校时全面负责工会工作。

二、深入基层调查研究，指导分工会开展工作，了解和协调处理分工会及教职工的实际困难。

三、组织参加会员代表和教职工代表大会、工会委员会全委会、分工会主席例会、工会办公会议，贯彻实施会议决定。

四、利用工会的优势和阵地，组织好教职工教育、骨干培训、教职工文艺体育活动，不断增强学校的凝聚力。

五、协助有关部门办好教职工基本医疗保险和集体福利事业。

六、以教代会为基本载体，充分调动教职工的主人翁积极性和创造性，加强校务公开的民主参与和监督，促进学校的民主政治建设。

七、关心教职工群众，组织实施好“送温暖”工程，维护教职工的合法权益。

八、协助工会主席主持制定工会工作计划，向分工会布置工作，组织检查、总结、交流工会工作的经验。

九、执行财务制度，掌握好工会经费的使用。

十、完成上级领导临时交办的工作。

工会职责学校工会职责精华（二）一、主持工会委员会工作。

负责组织召开工会委员会全委会，传达贯彻党委和上级工会的决议、指示，主持制定工会工作计划、总结，组织检查、交流经验，开创工会工作新局面。

二、全面负责工会工作，掌握工会工作的全面情况，关心全体工会干部的政治、业务学习、工作和生活问题，不断提高工会干部素质，确保各项工作任务的完成。

三、组织教职工参加学校的民主管理，筹备教职工代表和会员代表大会，贯彻大会的决议。

四、深入二级学院（系、部）、机关处室、后勤、产业集团了解掌握教职工教学、生活和学习情况，倾听研究群众呼声和要求，提出不同时期教职工要求的工作重点，为解决教职工困难办实事。

五、组织编制工会经费的预算和决算。

六、完成上级领导临时交办的工作。

学校工会职务、分工、职责一、主席1、组织、贯彻、执行上级工会布置的各项工作。

制定工会活动计划，积极作好党政工、共建“教工之家”工作。

2、及时了解教职工的实际情况，反馈给党政领导，作好桥梁纽带的作用。

3、积极参加各科室工作，围绕科室的中心工作，与科室教职工进行思想沟通，推行办事公开制度和民主评议科室领导干部制度。

4、努力帮助化解矛盾问题，维护教职工正当的合法权益，积极为教职工谋利益。

5、开展有益于教职工身心健康的活动，为全面提高教职工的素质而尽心尽责，领导工会委员为全校的教职工服务。

6、注意分工合作，注重集体领导，关心工会协调有序的发展，关心女职工的实际工作和生活，关心离退休老同志遇到的实际问题。

7、完成上级组织交给的各项工作任务。

二、福利委员1、关心教职工生活，作好福利工作，维护教职工的合法利益。

2、协助办公室作好集体福利工作，建立教职工情况档案、及时掌握教职工困难情况，实施"五必访"。

3、协助做好节日慰问工作和对生老病丧职工的慰问工作。

4、积极协调组织度假参观旅游学习活动。

5、完成主席交给的其它任务。

三、宣教委员1、宣传工会工作的重要性，提高教职工参与科室民主管理水平。

2、根据科室的中心任务，加强宣传教育力度，增强教职工的主人翁责任感。

3、搞好信息交流和通讯报道工作，为《福鼎教工》提供素材。

4、收集教职工思想动态，反映教职工意见和建议，开展工会工作调研。

5、完成主席交给的其它任务。

四、文体、劳保委员1、协调、制定文体活动计划，做好组织、评比、表彰工作。

2、组织教职工参加校工会、团委等组织举行的各项文体活动。

3、组织开展有益于教职工身心健康的、灵活多样的、喜闻乐见的各类活动。

4、协助做好"教工之家"中各类器材的管理工作。

5、完成主席交给的其它任务。

五、女工主任：1、组织贯彻实施校工会，女工委布置的各项工作。

同女工委的同志一道为女教职工服务。

2、协调作好女教职工定期健康检查工作，配合搞好教职工的计划生育工作。

学校工会的岗位职责一、认真贯彻执行有关工会工作的法律、法规、规章和政策，组织干部职工学习__方针政策;二、组织动员广大干部职工协助行政完成各项工作;三、坚持工会职能，积极参予公司的民主管理;四、加强工会组织建设，搞好工会积极分子的培训教育工作;五、积极开展群众性的劳动竞赛、合理化建议、职工文化教育;六、调查了解干部职工家庭生活，帮助干部职工解决后顾之忧，协调家庭纠纷，监督干部职工福利待遇工作的落实;维护职工的合法权益，维护职工的切身利益;七、协调干部职工与行政的关系，协调处理劳动纠纷;八、组织开展职工文化体育活动;负责工会经费的解交和内部审计工作;九、完成公司党委和工会交办的其他工作。

学校工会的岗位职责（二）一、协助工会领导主持女职工委员会的全面工作。

根据上级妇女组织领导部门的部署和校工会要求，结合学校实际情况，组织制定女职工委员会年度工作计划，并组织实施。

二、认真履行女职工委员会职责，圆满完成分管工作任务，工作有较大改进，业务能力和管理水平有明显提高。

三、按照《工会法》《妇女权益保障法》等依法维护学校女职工的合法权益和特殊利益。

通过教职工代表大会和其他形式，代表和组织女职工积极参与学校的民主管理和民主监督，提高女职工参政、议政的能力。

四、宣传有关妇女的法律、法规有关政策，贯彻落实上级妇女组织部门和学校的有关指示。

做好全校女职工的思想政治工作，团结动员全校女职工发扬主人翁精神，积极投身到学校办学育人、改革发展的建设中，为构建和谐校园建功立业。

五、认真做好本单位职工的思想政治工作，协助工会副主席开展民主法制教育，组织开展精神文明建设活动，认真搞好政治理论学习，不断提高政治素质，加强廉洁自律。

六、协助学校工会开展工会的各项工作，努力完成工会和女职工委员会的各项工作。

七、指导和培养下级岗位工作人员提高业务素质，协调下级岗位人员较好地履行工作职责。

八、认真做好校工会出纳工作和基层工会会费管理工作。

九、认真完成上级领导交办的其他各项任务。

工会职责学校工会职责精华一、主持工会委员会工作。

负责组织召开工会委员会全委会，传达贯彻党委和上级工会的决议、指示，主持制定工会工作计划、总结，组织检查、交流经验，开创工会工作新局面。

二、全面负责工会工作，掌握工会工作的全面情况，关心全体工会干部的政治、业务学习、工作和生活问题，不断提高工会干部素质，确保各项工作任务的完成。

三、组织教职工参加学校的民主管理，筹备教职工代表和会员代表大会，贯彻大会的决议。

四、深入二级学院（系、部）、机关处室、后勤、产业集团了解掌握教职工教学、生活和学习情况，倾听研究群众呼声和要求，提出不同时期教职工要求的工作重点，为解决教职工困难办实事。

五、组织编制工会经费的预算和决算。

六、完成上级领导临时交办的工作。

工会职责学校工会职责精华（二）一、协助工会主席主持日常工作，对分管的工会工作负责。

工会主席不在校时全面负责工会工作。

二、深入基层调查研究，指导分工会开展工作，了解和协调处理分工会及教职工的实际困难。

三、组织参加会员代表和教职工代表大会、工会委员会全委会、分工会主席例会、工会办公会议，贯彻实施会议决定。

四、利用工会的优势和阵地，组织好教职工教育、骨干培训、教职工文艺体育活动，不断增强学校的凝聚力。

五、协助有关部门办好教职工基本医疗保险和集体福利事业。

六、以教代会为基本载体，充分调动教职工的主人翁积极性和创造性，加强校务公开的民主参与和监督，促进学校的民主政治建设。

七、关心教职工群众，组织实施好“送温暖”工程，维护教职工的合法权益。

八、协助工会主席主持制定工会工作计划，向分工会布置工作，组织检查、总结、交流工会工作的经验。

九、执行财务制度，掌握好工会经费的使用。

十、完成上级领导临时交办的工作。

工会职责学校工会职责精华（三）1、经费审查委员代表全校工会会员对工会各项经费的收支和财产管理进行审查和监督。

2、协助学校工会组织收好、管好、用好工会各项经费，管好工会财产;监督学校工会组织认真贯彻、执行党和政府的财经政策、纪律、法律和上级工会的各项财务规定、制度。